工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：全天可选 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-12-24 掌握高考核心知识点，灵活运用高中学科内容，具备丰富的高中教学实践经验

一、工作职责 1、依据教学大纲，落实所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研讨活动，持续提升教学专业水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学计划，有效提升学习效果，并定期向家长沟通反馈学生学习情况； 4、完成领导交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，不限专业 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科教学经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时费+绩效奖金（一对一教师平均月薪8—12K；首年综合收入10-15万）； 3、免费提供零食及下午茶； 4、缴纳五险一金，保障齐全； 5、公司处于快速发展阶段，晋升空间广阔，管理岗位逐年增加； 6、晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

1. 全日制本科及以上学历 2. 有教学经验者优先

教育集团招聘邀请函: 难以抗拒的高薪待遇与发展前景 招聘岗位：初高中九大学科文化课教师、助教，美术教师、助教，班主任等 本校五大亮点： 亮点一：两个月快速成长为骨干教师（资深教师带教） 亮点二：校区遍布多地，支持返乡就业 （石家庄，保定，邢台，邯郸，衡水，廊坊，沧州，唐山，秦皇岛，承德，张家口） 亮点三：薪资待遇优厚。基础薪资+教学绩效+提分奖励，起薪6万元/年，研究生起薪10万元/年 亮点四：晋升周期短，每半年晋升一次。每三个月调薪一次，每次月增1000元 亮点五：提供住宿，发放教师用餐补贴

高中物理、化学、生物老师一、招聘人数:若干名 二、岗位职责: 承担相应学科的日常教学任务，包括备课、授课、作业批改与学生学业辅导；参与学科组教研活动及年级升学备考工作，协助班主任开展班级管理事务，确保教学质量和学生成绩稳步提高 三、任职要求: 1. 本科及以上学历，所学专业与任教科目一致，应届毕业生优先考虑 2. 高考成绩达到570-580分以上，具备扎实的专业知识基础 3. 热爱教育行业，有较强的责任心，具备良好的语言表达和课堂组织能力 4. 认同学校办学理念，能适应高强度工作，遵守学校各项管理规定 四、薪资待遇: 月薪8000-13000元，晋升空间大；待遇优厚，具体面谈 五、工作地点: 邢台市追光中学 六、应聘方式 有意者请直接电话联系: *********** (微信同号，备注: 高中物理，化学，生物老师应聘)

【岗位职责】 1. 负责初/高中授课、学科研究与教学研究，以及试卷出题、批改工作； 2. 针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授； 3. 在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 4. 平时与本学科组内教师进行教研交流、教学研究及集中备课； 5. 具备初高中学科的教学经验，熟知初高中学科知识体系，能准确把握学科中高考规律。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，师范类院校毕业； 2. 具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验； 3. 熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧； 4. 热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。 【薪资福利&晋升发展】 1. 底薪＋高额课时费，综合薪资10K-17K； 2. 周一到周六上班，周日休息（具体面谈）； 3. 健全的晋升机制：学科教师-学科主管-星级教师/学科主任； 4. 带薪年假3-7天。 【上班时间】 早9:00-晚6:00

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-17:30 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-11-03 双一流高校 理科背景 大一在读 任职要求 辅导高中学生 具备家教经历 时间规划能力突出 管理要求严谨

招管理一名，男女不限，年龄不限，简单好做，待遇优厚，管吃管住，电话：地址在保定南二环南边

招聘叉车司机，男女不限，接受倒班，需有N1证。薪资福利为27元/小时，月结，不足3天无工资，管饭，后期可转正，一金。招工人数6人。班次8:00-20:00，有效工时11小时。工作地址为松林店。

杂工岗位要求年龄25-55周岁，工资4500-5000，招聘5名以上人员，包吃住，夫妻有单间，详情面议。工作地址为茫茫口村。

发货工，会电脑。有工作经验者优先。薪资福利:工资4000-8000.有能力另谈.工作地址:和道国际辅料城

钟点工要求能长期工作，临时工勿扰有责任心，有团队精神，干净利落薪资福利:15～20元/小时下午6点～晚11点应聘时请说：是在“白沟”看到的工作地址:白沟团结路

岗位职责： 1.负责初中/高中生物课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及学业辅导 2.结合新课标要求设计互动式教学活动，提升学生科学素养与实验探究能力 3. 组织并指导学生开展生物实验、课外实践及学科竞赛活动 4.参与教研活动，协同完成教学计划制定、试题命制与教学质量评估 5. 关注学生身心发展，配合班主任做好学情分析与个性化学习指导 任职要求： 1. 具备生物相关专业背景，持有相应学段教师资格证 2.热爱教育事业，具备良好的语言表达与课堂组织能力 3.熟悉中学生认知特点，能灵活运用多媒体及实验教学手段 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5.具备团队协作意识与持续学习能力

投递简历请告知可教授的科目！！！ 【岗位特色】 1. 培训体系：提供专业且系统的教学培训，1对1导师个性化培养以及高频教研活动； 2. 薪资报酬：苏城最高福利待遇，成熟学科教师年薪25万-35万，课时量充足有保障； 3. 办公环境：团队氛围热情愉快、有活力；办公环境优雅温馨； 4. 晋升渠道：广阔的发展平台，执行“不同级别学科教师-导师”的晋升体系； 5. 其他福利：弹性工作时间、五险一金、带薪年假、商业保险、年度体检、年度旅游、团队聚会津贴、节日福利、生日福利、跨校区补贴、员工报课内部福利等。 【岗位职责】 1. 负责国际课程相关学科（A-level、AP、IGCSE、IB）的教学； 2. 根据学生情况制定个性化学习和培训方案并实施； 3. 积极参与培训及教研工作，提升教学质量； 4. 协助上级完成各项教学工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，相应学科专业毕业或拥有相关学科基础；熟悉国际课程体系者优先，有过相关教学经验者优先； 2. 英语六级500分及以上或拥有同等雅思/托福成绩，英语发音标准； 3. 授课模式：运用英文原版教材，采用中文进行授课； 4. 逻辑清晰，讲课条理分明；富有责任心，能够按要求提供教学服务，增加学生以及家长的黏合度； 5. 风趣幽默，知识面宽广，善于调动课堂气氛或具备这方面的潜力，善于鼓励学生； 6. 具备良好的职业道德和服务意识，并能适应教育培训行业的工作节奏。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-24 【岗位职责】 1. 负责高中生物等科目的教学工作 2. 根据学生需求，制定和执行个性化教学计划 3. 参与教学内容的准备和教学资源的开发 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和教学技巧，能够激发学生学习兴趣 2. 具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学质量 3. 具备持续学习和改进的能力，能够适应教育行业的发展需求

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2032-08-24 【岗位职责】 1. 辅导生物。 2. 课前根据收到的课程资料充分备课，按时。

【岗位职责】 1. 承担初高中生物学科教学工作，认真完成备课、课堂授课、作业批改等常规教学任务。 2. 结合学生学情因材施教，夯实学科基础，培养学科思维，帮助学生稳步提升学习成绩。 3. 课后做好学情反馈，及时与家长沟通学生学习状态，同步课堂学习效果。 4. 定期组织阶段测试，做好试卷分析，梳理学生知识薄弱点，开展针对性查漏补缺辅导。 5. 参与教研备课活动，打磨教学讲义与习题，持续优化课堂教学质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，对应学科相关专业优先。 2. 持有生物学科教师资格证。 3. 热爱教育行业，工作责任心强，有耐心，具备良好沟通表达能力。 4. 有中小学、教培机构相关教学经验者优先，优秀应届生亦可考虑。 【福利待遇】 1. 有竞争力薪酬体系：底薪+课时费+奖金，薪资面议。 2. 完善福利保障，缴纳五险一金，享有带薪年假、节日福利。 3. 完整的新教师入职培训，教研团队支持，助力教师专业能力成长。 4. 团队氛围融洽，同事沟通简单纯粹，配套完善教学办公设施。 5. 清晰透明晋升通道，广阔职业发展平台。

岗位职责：踏实尽责！ 工作时间：周六、周日！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位介绍 工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库丰富，可按个人节奏完成任务；项目持续稳定，不受地域限制 时间灵活自主，收入水平较有竞争力 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际开设科目视需求调整，具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科新加入者享专项奖励

1.六级包含以上或专四基本证书优先； 2.具有初高中教学辅导经验2年以上优先

工作职责 1、承担学科教学任务，落实学校教学规范与要求，保障高质量教学实施； 2、深入理解教学大纲与德育要求，制定学科学期及年度教学计划，研读教材内容，实施个性化教学，细致辅导学生，激发探究能力； 3、主动参与教研交流与教学改革实践，协同教师团队开展学科教学研究，持续提升教学与科研能力； 任职资格 1、具备大专或以上学历，持有初中教师资格证书； 2、热爱教育事业，乐于与学生互动交流； 3、曾获区级及以上教师荣誉称号者优先录用； 福利待遇 1、提供行业内具有竞争力的薪资水平（具体可面议）； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪寒暑假、子女就读学费优惠； 3、免费提供配备中央空调、热水、独立洗浴设施的住宿条件，班主任享有免费工作餐； 4、提供多样化、高频次的专业培训机会和系统化职业晋升路径； 职位福利：节日福利、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、试用期全额工资、员工旅游

1、协助班主任维护学生的日常行为规范（包括早晨起床、午休及晚间就寝管理）； 2、参与学生三餐的陪护工作（早、中、晚餐）； 3、作息安排与学生同步，学生上课期间可根据情况在宿舍休息调整； 4、完成宿舍相关的临时性事务管理工作。 5、待遇：提供免费食宿（需住校），休假随学生放假时间安排，享受法定节假日。 6、保定市五个校区根据实际情况就近分配。

【岗位职责】 1. 参与本学科教研活动，提高教研水平； 2. 针对学生情况因材施教，对其进行个性化的课程讲授，并发掘、组织多种教学方式，灵活教学； 3. 在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，并进行批改工作，以检验学生接受辅导的成效； 4. 完成公司安排的其他与教研教学相关工作。 【岗位要求】 1. 国家统招本科及以上学历； 2. 能够认真负责地把自己的工作当做一项事业去做； 3. 普通话标准，思维敏捷，能够让学生乐于接受； 4. 为人正直、关心同事，能让团队由于你的参与而更加温暖； 5. 热爱教育事业，认同“爱、责任、梦想”的个性化教育理念； 6. 持有教师资格证，师范类专业、有一定教学经验优先。 【职业晋升空间】 专业方向：初级教师—中级教师—高级教师—特级教师—卓越教师—王牌教师； 管理方向：师资类的员工也可根据自身发展方向及公司内部需求转为管理层，高级教师—区域教研主管/总部学科带头人—校长/总部教研经理/总部学科经理—区域校长/总部教研总监。 【福利待遇】 五险一金、带薪年假、内部晋升、节假日福利、月度员工福利。

主要教小学1-6年级英语

【岗位职责】 1. 负责学科教学，执行学校教学标准及要求，确保优质教学质量； 2. 理解掌握教学大纲和德育纲要，制定本学科学期、学年工作计划，钻研教材，对学生因材施教、耐心指导、鼓励探究； 3. 积极参加教研活动和教改实验，与其他教师协作进行本学科的教学研究，不断提高教学科研水平。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，具有初中教师资格证； 2. 热爱教师工作，喜欢学生； 3. 获得区级及以上各项教师荣誉者优先考虑。 【福利待遇】 1. 行业内同岗位高竞争力的薪酬（可面谈）； 2. 五险一金、法定假、带薪寒暑假、子女入学学费减免； 3. 免费提供高标准住宿（设有中央空调、热水、洗浴室等生活设施），班主任用餐免费； 4. 提供多渠道、高频次的进修、培训机会及系统完善的职业发展通道； 5. 节日福利、绩效奖金、包吃、包住、试用期全额、员工旅游。 上班地点

岗位职责: 1.承担高中各学科的授课任务，保障课堂教学质量与实际成效。 2.参与课程内容设计及教学资料的编写，持续改进和提升教学方式。 3.保持与学生及家长的有效互动，掌握学习动态，实施针对性辅导。 任职要求： 1.具备胜任高中学科教学的专业能力，能灵活应对多样化教学场景。 2.拥有出色的沟通能力，善于调动学生的学习积极性。 3.工作认真负责，富有耐心，致力于提供高水平的教学服务。

工作职责： 1、承担学科教学任务，落实学校教学规范与要求，保障高质量教学实施； 2、深入理解教学大纲与德育要求，制定学科学期及年度教学计划，研读教材内容，实施个性化教学，细致辅导学生，激发探究能力； 3、主动参与教研活动与教学改革实践，协同教师团队开展学科教学研究，持续提升教学与科研能力。 任职资格： 1、具备本科及以上学历，持有高中教师资格证书； 2、热爱教育事业，关爱学生，具有三年以上教学实践经验； 3、曾获区级或以上级别教师荣誉者优先录用； 4、有高中毕业班教学经历者优先考虑。 福利待遇： 1、提供同行业内具竞争力的薪资水平（可面议）； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪寒暑假及子女入学学费优惠； 3、免费提供高标准住宿条件； 4、提供多样化、高频次的进修与培训发展机会。

一、任职资格 1.骨干老师：本科及以上学历，同学科教学经验三年及以上，年龄50岁以下； 2.应届毕业生：在学校担任班长、班干部，党员、家庭困难的优先。 二、工资福利 1.任课老师（非班主任岗）年薪：10-12万 2.骨干老师（班主任+任课老师）年薪：13-15万 3.音、体、美、微老师年薪：6-8万 4.应届毕业生年薪：8-10万 5.以上岗位提供食宿，缴纳社保、三周休两天，跟学生放假走。 职位福利：五险，有宿舍有食堂、节假日福利、绩效奖金。

教育集团招聘邀请函: 难以抗拒的高薪待遇与广阔发展平台。 招聘岗位：初高中九大学科文化课教师及助教、艺术类教师及助教、班主任、教务人员、财务会计、校长助理等 本校五大亮点： 亮点一：两个月快速成长为骨干教师（资深教师带教） 亮点二：校区遍布多地，支持返乡就业。 （石家庄，保定，邢台，邯郸，衡水，廊坊，沧州，唐山，秦皇岛，承德，张家口） 亮点三：薪资福利优厚。基础工资+教学绩效+提分奖励，年收入6万元起，研究生学历者10万元起。 亮点四：晋升周期短，每半年选拔一次管理岗。每三个月调薪一次，每次月收入增加1000元。 亮点五：提供住宿，发放餐补。

招聘岗位：初高中九科文化课教师、助教，美术教师、助教，班主任，教务人员，校长助理等 本校五大优势： 优势一：两个月内实现教学能力提升，资深教师带教培养新教师 优势二：校区分布广泛，支持返乡就业安排 （河南郑州，河北石家庄） 优势三：待遇优厚，包含基础薪资、教学绩效、提分奖励，年收入6万元起，研究生学历者10万元起 优势四：晋升机制高效，每半年组织一次岗位晋升评审，每三个月进行一次薪资调整，每次月度薪资上调1000元 优势五：提供住宿保障