岗位内容： 1. 负责中药及食品类原料中多糖成分的提取、纯化与检测相关研发工作； 2. 参与解决研发过程中的技术难题，为生产环节提供专业支持； 3. 关注国内外行业前沿动态与发展趋势，持续优化和改进工艺路线； 4. 完成其他必要的实验任务安排。 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品科学、中药学、化学、生物或相关专业背景，具备相关领域研发经验者优先； 2. 具备良好的沟通能力、团队协作意识及判断能力； 3. 逻辑思维能力强，能根据产品开发需求独立开展分析并解决实际问题。

食品/饮料研发 X 运用营养学等专业知识，研究食品饮料原材料特性，创新产品配方，并优化食品饮料生产、加工、储存及运输工艺的技术人员。 工作内容 1. 开展新型食品、饮料产品的研发工作，结合市场趋势与消费者需求，调整和升级现有产品配方 2. 推进食品饮料生产工艺的标准化，编制标准操作流程（SOP），协助食品质量管理体系的实施与维护 3. 组织并执行产品小试、中试试验，跟踪生产落地过程，完成相关数据采集与分析

岗位职责： 1. 负责食品新产品的研发、配方设计及工艺优化 2. 开展原料筛选、稳定性测试、感官评价及营养成分分析 3. 配合生产部门完成小试、中试及量产转化，解决技术落地问题 4. 跟踪行业法规与市场趋势，参与产品创新规划与竞品研究 5. 编制研发文档、技术标准及食品安全相关报告 任职要求： 1. 食品科学、食品工程、生物技术或相关专业背景 2. 熟悉食品添加剂使用规范、GB标准及HACCP等质量管理体系 3. 具备实验设计与数据分析能力，熟练操作常规检测仪器 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进能力 5. 有乳制品、烘焙、功能性饮料或健康食品研发经验者优先

工作要求：大专及以上学历；具备计算机操作能力，熟练运用Word、PPT、Excel等办公软件；掌握食品相关专业知识；工作态度严谨，责任心强；品行良好，思想积极向上

【岗位职责】 1. 负责食品饮品新产品的配方研发、工艺设计与小试、中试落地，确保产品符合质量标准与市场需求。 2. 主导现有产品线的工艺优化与成本控制，提升生产效率与产品稳定性。 3. 对接生产、品控等部门，推动研发成果的规模化量产，解决生产过程中的技术问题。 4. 跟踪行业技术趋势与竞品动态，输出产品创新方向与技术改进方案。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，食品科学与工程、生物工程等相关专业。 2. 具备食品/饮品行业研发经验，熟悉产品开发全流程及质量控制体系。 3. 掌握食品分析检测方法，能独立完成配方调试、工艺参数验证等实验工作。 4. 具备良好的跨部门沟通能力与项目推动能力，能高效协调资源落地研发成果。

岗位描述： 1、组织开展产品需求调研，进行产品分析、策划及研发工作； 2、按时完成公司新产品的方案立项工作； 3、把控立项产品的开发节奏与成本投入； 4、负责产品成本测算，制定相关技术规范并监督落实； 5、参与配合产品上市前的市场调研，确保产品满足市场需要； 6、对产品上市后的质量进行跟踪管理，发现问题及时调整，保障产品质量与交付（监督产品研发进度与品质执行），协调研发部门与其他团队间的协作； 8、完成领导交办的其他任务； 9、负责新产品相关资料的整理、发布与归档工作。 岗位要求： 1、具备两年以上早餐类、快餐类产品研发工作经验； 2、对市场趋势有敏锐感知，能准确把握用户需求； 3、了解早餐及饮品相关原材料的品牌、种类、使用标准与出品流程； 4、具有创新意识，洞察力突出，实践操作能力扎实。

岗位职责 1.负责门店新产品的工艺落地与转化实施； 2.承担产品研发、工艺设计、测试验证、产品管理及优化迭代等相关工作； 3.推进现有产品配方与制作工艺的持续改良与升级； 4.协调生产、采购、销售、品控、营运等多部门联动，保障新产品顺利上市； 岗位要求： 1.年龄30-40岁，沟通能力强，具备3年以上中央厨房相关工作经验。 2.后厨技能扎实，思维活跃，富有创新意识，熟悉中式餐饮操作体系。 3.深入了解餐饮研发、供应链管理与门店运营三者间的协同关系。 4.具备较强的抗压能力，乐于协作，拥有良好的人际沟通与情绪调控能力。 6.熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责 1. 全面负责研发团队的组织管理，建立研发流程与技术规范，主导产品开发战略规划； 2. 主导饮品新项目从立项启动、配方研发、小试中试到规模化生产的完整实施过程； 3. 推进现有产品迭代升级，实施配方成本优化、工艺改进及品质稳定性提升； 4. 确保产品符合国家法规要求，掌握饮料国家标准、食品添加剂使用规范、标签标识及备案管理； 5. 协同市场、采购与生产部门，跟踪行业动态，推动差异化产品开发，拓展原料供应与代工合作渠道。 任职要求 1. 食品科学、生物工程等相关专业本科及以上学历，具备10年以上饮料研发工作经验；特别优秀者可适当放宽条件； 2. 具有大型饮料企业规范化研发背景，同时拥有中小型企业新产品从0到1落地的实际操作经验； 3. 熟练掌握饮料配方设计、风味调配、稳定体系构建及生产工艺，有瓶装或罐装饮品经验者优先； 4. 具备成功推向市场的产品案例，熟悉中试验证、量产衔接及OEM代工运作流程； 5. 兼具大型企业标准化管理思维与中小企业高效执行能力，具备团队管理经验，擅长跨职能协同推进工作。 优先考虑：具备草本类饮品、药食同源产品或礼盒类饮品研发背景，拥有香精香料及核心原料供应链资源者。

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16--49周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

明天用焊工一位

石家庄市裕华区招电焊、氩弧焊

石家庄市裕华区招工地小工/杂工

石家庄市栾城区苏辛庄村有建筑面积大约200平方左右新建农村住宅一处，一层平房，需要室内粉刷。有一施工的请加微信，，微信里报价，分两种，一种是清工模式，一种是包工包料模式。

【岗位职责】 1. 负责研发适合公司客户的各种肉制调理品、油炸类、烤串类和烧烤类产品，并进行工艺优化。 2. 制定产品研发规划和技术标准，建立和完善研发体系。 3. 跟踪行业技术发展趋势，引进新技术、新原料，降低产品成本。 4. 负责研发团队的管理与人才培养，与生产、品控、市场部门紧密协作，掌握市场动态和产品趋势。 5. 配合采购进行食材原料渠道开发与管理。

【岗位职责】 1. 负责复合调味品（酱料、粉料、汤底、腌料、调味包、火锅底料等）新品研发、配方设计、风味调试与口味定型。 2. 根据市场需求、客户需求及成本目标，独立完成产品小试、中试，输出配方与工艺方案。 3. 负责原辅料选型、应用对比、配方优化与成本控制，确保产品风味、口感、状态达标。 4. 跟进产品量产转化，解决生产过程中与配方、工艺、风味相关的技术问题。 5. 参与老产品迭代升级，优化口感、风味、形态及使用体验，提升产品竞争力。 6. 收集行业趋势、竞品信息及新型调味原料，为产品线规划提供技术支持。 7. 规范撰写研发记录、配方台账、工艺文件，做好技术资料归档与保密工作。 【岗位要求】 1. 食品科学与工程、食品质量与安全、调味品相关专业，大专及以上学历。如实践经验丰富可适当放宽学历要求。 2. 有复合调味品等相关研发经验，有独立开发产品经验优先。 3. 熟悉调味品基本配方逻辑与生产工艺，对香气、口感、风味有敏锐判断力。 4. 能独立完成配方调试、小试中试，具备良好的动手能力与问题解决能力。 5. 工作严谨负责，条理清晰，有良好的沟通能力与团队协作意识。 6. 了解食品相关法律法规及食品安全基本要求，具备规范的研发文档编写能力。

烘焙工厂，工作地西彭 岗位职责： 1.负责烘焙面包、吐司产品的生产品控及现场管理流程优化。 2. 开展原料筛选、样品试制、感官评价与稳定性测试。 3. 编制产品标准、工艺规程及技术文档，配合完成生产转化。 4.跟踪行业技术动态与法规标准，推动产品创新与合规升级。 5. 协同质量、生产、市场等部门，支持新品上市及问题闭环处理。 任职要求： 1. 食品科学、食品工程、生物工程或相关专业背景 2.具备食品/饮料研发相关工作经验，熟悉主流品类开发流程 3. 了解GB、ISO、HACCP等食品安全相关法规与标准 4. 具备实验设计能力与数据分析基础，熟练使用办公及实验软件 5.责任心强，具备良好的跨部门沟通与项目协作能力

【岗位要求】 1. 制药、食品科学或生物工程相关专业大专以上学历。 2. 三年以上食品研发、生产工作经验。 3. 熟悉食品原料及生产工艺。 4. 熟练掌握压片糖果、固体饮料、口服液等各剂型配方，有实际研发经验。 5. 熟悉食品、保健食品行业法律法规和标准。 【岗位职责】 1. 负责新产品、新技术、新工艺项目及原有产品、原有工艺项目的研究与改进。 2. 负责新产品中试和试产跟进，对实际生产进行技术指导。 3. 编制新产品相关工艺技术标准文件。 【福利待遇】 加班补助、包吃、包住

【岗位职责】 1. 负责新品的研发与创新，提升品牌产品竞争力。 2.参与菜品或音频口味调试及标准化流程制定。 3. 支持门店产品推广及活动方案执行。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。 研发方向：中餐菜品、西式菜品、烧烤、火锅、糕点、饮料研发均可。 薪酬不限制

岗位职责： 1. 负责激光焊接设备的操作、调试与日常维护，确保焊接质量符合工艺标准 2. 按照图纸和工艺要求完成金属结构件的精准焊接作业 3. 参与焊接工艺参数优化及首件检验，配合技术部门提升良品率 4. 严格执行安全生产规范，做好作业区域5S管理及防护措施 5. 如实填写设备运行记录、焊缝自检表等质量追溯文件 6.要求会看图纸，有一定的车间管理能力，工资面议 任职要求： 1. 熟悉激光焊接原理及常见金属材料焊接特性，具备实际操作经验 2. 能识读机械图纸，了解基本公差配合与焊接符号含义 3. 工作认真细致，责任心强 5. 身体健康，无恐高、晕光等影响激光作业的生理限制

岗位职责： 1、配合完成物料选型，定制类物料进度跟踪，元器件BOM表的整理与维护； 2、参与产品开发与测试环节的相关辅助工作； 3、协助开展产品性能、工艺优化等方面的测试与验证； 4、负责产品技术文档的标准化管理，包括应用类文档的编写与输出； 5、承担产品检修任务（如温湿度芯片更换等）。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电子、物联网等相关专业背景，具有一年以上相关工作经验； 2、了解常用电子元器件，具备基础焊接实操能力； 3、具备良好的文档撰写能力，在校期间成绩优异者优先考虑； 4、曾参与电子设计竞赛等国家级赛事并获奖者优先录用。 福利待遇： 1、公司提供具有市场竞争力的薪资，根据个人能力与技能水平定薪，享受年终奖金； 2、缴纳五险一金，实行双休制，依法享受节假日，享有绩效奖金及出差补贴。

岗位职责 1. 业务学习与实践 - 参与企业日常运营流程，涵盖采购、销售、物流等关键环节。 - 掌握国际贸易相关规范及政策法规，提升业务合规意识。 2. 项目管理 - 在导师指导下推进小型项目落地，积累实战型项目运作经验。 - 配合开展市场信息收集与数据整理，辅助形成业务决策依据。 3. 跨部门协作 - 主动对接生产、质检、财务等部门，推动内部协同与信息共享。 4. 客户关系维护 - 参与客户对接与服务过程，增强客户服务理解与响应能力。 5. 文档管理 - 负责业务资料的分类、归集与存档，保障文件准确与可追溯性。 任职要求 1. 学历背景：本科及以上学历；专业不限，商科、管理类、经济学、理工类等相关专业优先。 2. 核心素质与能力 - 具备领导潜质：在校期间曾担任学生组织、社团或竞赛类团队负责人。 - 学习能力强：能迅速融入新环境，高效掌握新领域知识。 - 沟通表达佳：具备良好的语言与书面表达能力，善于跨职能沟通。 - 分析与解决能力：逻辑清晰，能基于数据或调研输出可行建议。 - 抗压性强：能够适应快节奏工作、轮岗安排或外派任务。 3. 经验要求 - 实习经历：拥有相关行业实习经验者优先考虑。 - 项目实践：参与过商业比赛、创业项目或社会公益活动者更优。 4. 技能要求 - 熟练操作PPT、Excel等常用办公工具，具备基础数据分析能力。 5. 其他软性要求 - 认同公司倡导的价值理念，如创新意识、客户为先等文化导向。 - 具备较强灵活性，接受轮岗、异地派驻或短期出差安排。 - 职业发展方向明确，有志于在外贸领域持续深耕并长期发展。

统筹负责工业污水处理运营项目的生产管理与项目管理工作，组织协调项目日常生产运行。 技能要求： 1、掌握化工工艺及生产管理流程，具备制定并优化生产计划的能力。 2、具有较强的安全生产意识，熟悉并严格执行相关安全法规与标准。 3、了解化工工艺、设备及自动化控制系统，能够解决生产过程中的各类技术问题。 任职要求： 1、化工类等相关专业，本科及以上学历，年龄45周岁以内。 2、具备3年以上相同岗位工作经验，有化工行业生产管理经验者优先考虑。 3、具备良好的沟通能力和组织协调能力，能适应长期出差。

客户需求定制的产品进行报价跟单

【岗位职责】 1. 接收生产计划，根据到料情况进行排产。 2. 管理调度、班组长以及车间员工。 3. 跟踪重点项目生产和加急类订单生产，处理生产中的各种问题。 4. 负责车间整体管理，队伍建设。 5. 跟踪新员工的成长，更新员工队伍。 6. 负责车间安全生产管理，现场管理。 7. 公司领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 机械类大专及以上学历，年龄****以上。 2. 在中、大型企业中层以上经验的优先录用，有过公司同类产品经验的优先录用，对数控车床铣床有一定的了解。 3. 善于学习，能吃苦耐劳，细致，也有冲劲，善于沟通，能感染和带动相关下属。 4. 管理有思路，能发现问题，系统性的优化企业指标。 【福利待遇】 1. 车补，饭补（工业园正规食堂，性价比高）。 2. 有宿舍，工作环境整洁。 3. 企业任务量饱满，正在发展中，业务量在增加。 4. 优秀者，待遇可以面谈。

【岗位职责】 1. 负责车间的日常运行管理，确保生产有序进行； 2. 组织落实生产计划，保障产品交付进度与质量要求； 3. 监督各工序操作规范执行，持续优化生产工艺流程； 4. 协调设备、人员及物料资源，提升生产效率与现场管理水平； 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力和现场管理能力； 2. 熟悉木制品或装饰材料类生产车间运作流程； 3. 有较强的质量意识和安全生产管理经验； 4. 能够适应制造型企业工作环境，责任心强。

木门玻璃门办公室接单员 接单入单出单下单

岗位内容： 1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。 2. 确保产品品质达到公司规范，及时监控并处理各类质量问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作，提升整体作业效率与产品合格率。 任职要求： 1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力，能高效统筹和调度生产环节。 2. 熟知相关生产工艺及设备操作，具备快速排查与解决现场问题的能力。 3. 具备良好的沟通技巧，能够带领团队、激发成员积极性，共同实现目标。

公司成立于1993年，是民营500强企业，奥运会保障单位，团餐龙头企业，解放军社会化保障龙头企业，乡村振兴龙头企业。全国员工13万余人。业务涉及团餐及供应链、乡村振兴、新零售、饮品、食品研发生产销售等。公司从2021年至2024年完成全国10余省42个城市的投资布局，在建和投入运营产销一体化产业园13个，从2025年1月至今已开发绿色健康饮品品牌和品类达20余种，涉及植物蛋白饮品：核桃露、杏仁露，椰子水、白桦树汁、果汁汽水、无糖茶饮、功能饮料、凉茶、矿泉水、纯净水、AD钙、乳酸菌饮品、牛奶饮品、调味品等品类，每年新增20种爆品产品。未来十年自主品牌将达到100个，开发1000个爆品品类，形成庞大的绿色健康品牌集群。为消费者带来丰富的品类选择、纯粹的健康体验、极致的味觉享受和极高质价比的消费体验。 本岗位为公司储备管理岗位，聚焦自主品牌饮品、食品在市场调研、选品策划、口味研发、生产协同、营销推广、渠道客户拓展及客户关系维护等环节中的具体工作。培养周期2-5年，通过轮岗实践与资深导师带教机制，逐步成长为分公司部门总监（专业型人才）或分公司总经理（复合型人才），8-10年内向事业部总监（专业型人才）或事业部总经理（复合型人才）发展。 工作内容 1. 负责公司自主品牌饮品、食品在商超便利店、餐饮渠道的门店客户开拓； 2. 开展客户日常运营与维护，推动销售业绩持续增长； 3. 培养模式采用双轨制成长路径，配备专业导师团队，包括往届优秀管培生及资深管理干部带教，支持纵向深耕或横向拓展，助力每位管培生快速成长为具备独立管理能力的核心人才。 岗位要求 1. 本科及以上学历； 2. 具备自我驱动力，追求突破，不满足于重复性工作，乐于探索新领域； 3. 对食品、饮品、快消行业有浓厚兴趣； 4. 对个人职业发展有清晰规划，志在长期发展中实现显著成就； 5. 富有责任心与使命感，愿意带领团队持续为消费者打造更多优质的自主绿色健康食品、饮品及日用产品。

工作职责 1. 根据市场分析与用户需求研究，独立开展饮品新产品的创意构思、配方研制及工艺验证，确保产品在风味表现、成本控制与法规符合性方面满足市场竞争要求。 2. 主导现有产品系列的优化升级，通过调整原料组合、改进生产工艺等方式增强产品优势，同步减少生产过程中的资源损耗。 3. 全程参与产品从研发到量产的各个环节，配合供应链团队完成原材料选型与供应商技术评估，确保规模化生产的技术落地性。 4. 搭建并持续更新产品研发资料库，监测竞品发展与行业新技术趋势，定期提交创新策略分析报告。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品科学、生物工程等相关专业背景，掌握系统的食品化学与加工工艺理论知识。 2. 具备1年以上饮品研发工作经验，熟练掌握至少两类主流饮品（如茶饮料、果汁、植物蛋白饮料）的生产流程与品质管控关键点。 3. 了解食品添加剂使用规范及食品安全相关标准，可独立开展产品稳定性实验与感官测评，拥有配方专利或成功推出上市产品者优先考虑。 4. 具备良好的跨部门沟通协作能力，能高效联动生产、质检团队解决技术难题，推动项目高效执行。

熟悉机械设备及钣金制造工艺流程，具备两年以上相关工作经验，执行力强，具备较强的组织与管理能力 任职要求：