工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-08-02 本法律咨询公司长期诚邀各地执业律师深度合作，承接各类民商事、劳动仲裁、欠款纠纷、婚姻家事、行政诉讼案件。当事人全权委托手续齐全，案件材料整理完毕，无需前期拓客找案源。 我方负责前期对接客户、洽谈委托、整理证据，律师只负责出庭应诉、文书代理。回款结算准时，无拖欠，案件资源稳定量大。有意向合作的律师请私信洽谈，寻求长期共赢合作。

岗位职责 1、承接团队分配案源，独立/协助办理民商事案件， 2、日常当事人咨询对接、案件跟进、客户维护； 3、参与合规普法直播，团队全程扶持。 任职要求 1、持有律师执业证，无违规记录； 2、沟通顺畅，愿意出镜直播，零基础可带； 3、踏实稳定，想长期稳定执业、不用自己跑案源。 工作模式 每日直播4-6小时(早晚)，其余时间自主办案 每周双休，作息规律 每场有助理陪同，合规兜底、专人带教 薪资待遇 全年保底年薪10W 1.正式岗：底薪4000+高额案件提成，成案另算、上不封顶 2.实习期3个月：底薪4000+正常提成，待遇不打折 工作地址 石家庄胜利大街与槐安路交口·嘉悦中心

【岗位职责】 1. 负责日常法律事务工作，包括案件的检索、拟定和审阅。 2. 组织调查，收集和整理证据以支持案件的处理。 3. 提供合同审查和法律意见，确保法律框架内的交易和协议。 4. 参与解决法律问题，提供法律意见和建议。 【岗位要求】 1. 具备扎实的法律专业知识，能够独立处理复杂的法律事务。 2. 具有较强的案件分析能力和逻辑思维能力，能够独立解决法律问题。 3. 熟悉法律文书工作，能够独立撰写和修改法律文书。 4. 具备良好的沟通和协调能力，能在压力下保持冷静。 5. 从业经验10年起

岗位职责: 1. 协助律师开展法律事务处理，完成日常文书整理与档案归集工作； 2. 参与案件材料的搜集、分类及初步梳理分析； 3. 配合进行法律法规检索、条文查阅及相关研究辅助； 4. 跟踪案件办理进度，记录关键节点与工作动态； 5. 完成指派的其他支持性事务。 任职要求： 1. 法学专业本科或研究生在读，具有扎实的法学理论基础； 2. 已通过法律职业资格考试； 3. 掌握常见法律检索工具，具备基本的研究能力； 4. 语言表达清楚，做事严谨细致，有较强的责任心； 5. 具备良好的人际沟通能力和团队合作精神。

1. 对接案件合作 2. 资源洽谈

岗位职责： 1. 操作莱纳多高速织机进行纱布织造，确保产品质量符合标准 2. 负责挡车、换纬、接头、巡检等日常生产作业，及时处理断经断纬等常见故障 3. 按要求看管2-3台织机，保障设备连续稳定运行 4. 配合班组完成产量目标，做好机台清洁与日常保养 5. 严格遵守安全生产规范，服从现场管理安排 任职要求： 1. 学历不限，有缝纫/织造相关经验者优先 2. 能适应倒班或短期用工需求，工作稳定性好 3. 动手能力强，眼疾手快，具备基本质量识别能力 4. 吃苦耐劳，责任心强，能胜任重复性操作工作 5. 无传染性疾病，身体健康，符合岗位用工要求

岗位内容： 1. 配合律师开展案件办理，撰写法律文书、检索判例及法律法规等工作； 2. 负责案件资料的搜集、归类、整理及档案管理； 3. 列席诉讼或仲裁庭审活动，并完成庭审记录工作。 任职要求： 1. 持有律师执业资格证，执业过程中无任何行业纪律处分或行政处罚记录； 2. 法学类相关专业毕业，了解常规司法程序与法院实务流程； 3. 具备良好的口头表达能力及团队协作意识； 4. 工作认真负责，具备较强的问题分析与处理能力。

【岗位职责】 1. 负责日常法律事务工作，包括案件的检索、拟定和审阅。 2. 组织调查，收集和整理证据以支持案件的处理。 3. 提供合同审查和法律意见，确保法律框架内的交易和协议。 4. 参与解决法律问题，提供法律意见和建议。 【岗位要求】 1. 具备扎实的法律专业知识，能够独立处理复杂的法律事务。 2. 具有较强的案件分析能力和逻辑思维能力，能够独立解决法律问题。 3. 熟悉法律文书工作，能够独立撰写和修改法律文书。 4. 具备良好的沟通和协调能力，能在压力下保持冷静。 5. 从业经验10年起

提成比例低，办公环境好

本服装厂因业务扩展，现诚聘上领工、平活工、上袖工、烫活工等岗位。车间环境冬暖夏凉，工作稳定，可灵活安排时间，不耽误接送孩子。经验者优先，无经验可以学包教包会。工作地点位于东翟小学附近，欢迎致电

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

厂区诚招！入职零费用， 工资高，活稳，包吃包住 -------人走账清，可预支------- ★薪资320/天！月工资保底8500/月！ （打卡满15天可预支2000元） 【上六休一】 三餐管饱+预支2000！ 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 1.包吃住（提供一日三餐） 2.公司正常为员工缴纳社保. 3.外租补贴500一个月/1人。 4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。 7.工资每个月10号准时发放（节假日会提前发放）不拖欠不压工资！ 工作地址：苏州。

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-48岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

岗二：【钟点】1600/月双休【时间】：下午5-7位置：友谊大街裕华路西里小区【内容】接幼儿园孩子放学放学后先陪孩子玩一会等宝妈到家在做饭要求做饭好吃干活麻利能接岗的联系

岗三：【钟点】单休1800/月【时间】：上午10-12点位置：恒大御景半岛【内容】主要做两个人的饭家常便饭80平卫生55岁以内能接岗的联系

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务 2.起草、审查、修改合同、法律意见书、律师函等法律文书 3. 为客户提供日常法律咨询，开展法律风险评估与合规指导 4.参与企业法律顾问服务，协助完善内部管理制度与风控体系 5.配合团队完成案件研讨、知识分享及专业能力建设工作 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已取得律师执业证 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作能力 3. 责任心强，具备较强沟通协调能力与客户服务意识 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德和执业纪律 5.具备团队协作精神，适应多任务并行的工作节奏

岗位职责： 1.独立或协作完成民商事、刑事、行政等诉讼与仲裁案件的全流程代理，包括立案、证据收集、法律文书撰写及出庭应诉 2.为企业客户提供合同审查、法律意见出具、律师函起草、合规咨询及劳动事务处理等非诉法律服务 3. 参与商业谈判并提供法律支持，开展专项法律'执业记录 2.具备扎实的法学理论基础和实务能力，熟悉相关法律法规及司法实践 3.具备良好的逻辑分析、文书写作与沟通表达能力 4. 责任心强，具备团队协作意识与持续学习能力 5.学历不限，经验不限，认同专业化、规范化执业理念 薪酬 底薪加提成加奖金，可以面谈

岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律文书等 2. 代理民商事、行政或刑事案件，参与诉讼、仲裁及调解全过程 3.开展尽职调查、法律风险评估，出具专业法律意见书 4.协助企业完善合规管理体系，提供日常法律支持与培训 5.跟踪法律法规动态，及时提示客户相关法律变化及应对建议 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作能力 3. 沟通表达能力强，责任心强，具备独立办案及团队协作能力 4.熟悉民商事、公司、劳动或建设工程等领域者优先 5. 学历本科以上 从业5年以上，认同专业服务价值并致力于长期发展

急聘实习律师/执业律师，法学相关专业，取得法律职业资格证/执业证，有意向（微信）可直接转发简历

主要岗位工作职责 1.协助协办律师进行案件准备，包括但不限于法律文件的整理、证据的收集和初步分析。 2.参与法律研究，协助起草法律文件和报告，以及进行法律资料的检索和整理。 3.参与项目会议，记录会议内容，并在协办律师的指导下整理会议纪要。 4.协助协办律师与客户进行初步沟通，确保客户对案件进展有基本了解。 5.深度参与案件及非诉法律事务。 6.完成团队律师交办的其他法律事务和行政工作。 工作协作关系 内部协调关系：与协办律师、主办律师及其他团队成员协作。 外部协调关系：在协办律师、主办律师监督下，与客户、合作伙伴进行初步沟通。 岗位任职条件 学历专业：本科及以上学历，五院四系优先 职业资格：持有法律职业资格证书A证 知识技能：具备基本的法律知识和法律文书写作能力 能力素质： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作精神。 2.恪守诚信、责任心强，具备严格的保密意识。 3.能够快速学习并适应工作环境。 我们提供 专业带教：由资深律师一对一带教，深度参与真实案件与项目，快速提升实务能力。 成长路径：表现优异者可获得转正机会，享受律所完善的晋升体系与职业发展支持。 团队氛围：严谨协作的工作环境，定期参与专业培训、案例研讨，助力成长为优秀执业律师。 基础保障：提供实习薪资，薪资面议。 关于熠企 天生・熠企团队作为贵州天生律师事务所组建的首个专业化法律服务团队，承载着律所深耕企业法律服务领域的初心与探索。我们专注为企业客户提供全周期、定制化的法律服务，不仅致力于解决已发生的法律问题，更聚焦从源头构建风险防控体系，让法律服务真正成为企业发展的坚实后盾。 （我们坚信法律顾问服务不应局限于被动应对，而是要深度融入企业运营肌理。通过精准把握企业独特的行业属性、商业模式与发展阶段，将法律专业判断与企业战略规划有机融合，为每一位客户量身定制专属解决方案。凭借团队扎实的专业能力与对客户成功的坚定承诺，我们始终站在企业视角思考问题，为企业稳健发展全程护航。） “熠”寓意卓越锋芒，象征团队对专业高光的不懈追求；“企”锚定企业客户核心，关注其从初创到成熟的全方位法律需求。作为律所专业化建设的先行者，我们以“成为本土企业发展的第一选择”为愿景，肩负“为企业提供全面精准的综合法律方案，助力应对成长挑战、守护合法权益、促进商业成功”的使命，秉持“专业精神、客户至上、创新发展、团队合作”的核心价值观，持续为企业成长注入法治动能。

1. 具备扎实的手绘功底 2. 熟练运用AI辅助工具提升工作效率 3. 在服装设计与制作环节中动手能力突出 4. 拥有设计师或设计助理相关工作经验 5. 对图片、视频内容具备良好的审美判断力 6. 能够接受常态化加班及频繁出差安排

产品外观设计师是公司设计团队的核心成员，专注于运动护具产品的造型设计、创意表达与视觉美感的实现。该岗位向设计部门经理直接汇报，并与产品开发、市场推广、生产制造等团队密切配合，确保设计成果兼具市场价值与实际应用性。 一、岗位职责 1.承担运动护具产品的外观设计工作，涵盖创意构思、手绘草图、3D建模及效果呈现。 2.分析市场动向与用户偏好，将流行趋势有效融入设计实践中。 3.协同产品开发人员，保障设计在功能实现与佩戴舒适性方面的合理性。 4.配合市场推广需求，提供用于宣传展示的设计素材与视觉支持。 5.参与设计方案评审会议，依据各方意见优化调整，直至达成最终设计目标。 6.关注设计在生产环节的落地过程，协助处理制造中涉及的设计相关问题。 二、任职要求 1.本科及以上学历，工业设计、产品设计或相近专业背景。 2.具备优秀的创意表达能力与手绘功底，精通3D建模及渲染工具。 3.对运动防护类产品有高度热情，熟悉行业发展趋势与用户实际需求。 4.拥有良好的跨部门沟通意识和团队协作能力，能高效协同多方推进项目。 5.工作认真负责，细致耐心，具备较强的抗压能力。 三、工作标准 1.设计成果需契合公司品牌调性与市场定位，体现创新思维与美学水准。 2.在设计过程中充分考量产品的使用功能与人体工学体验，确保实用价值。 3.保持与各协作部门的信息畅通，及时响应合理的设计配合需求。 4.积极参与设计讨论，开放接受反馈并快速完成方案优化。 5.严格遵守公司设计流程与规范，保障输出质量与工作效率。 四、考核KPI指标 1.设计作品的原创程度与视觉吸引力。 2.设计方案对市场趋势与用户偏好的匹配程度。 3.设计在研发、生产及市场推广中的可执行性与适用性。 4.跨部门协作效率及问题应对能力。 5.设计任务的完成时效与修改频次，反映整体工作质量。 五、考核标准 1.设计成果获得内部认可，准确传达品牌理念与市场方向。 2.在用户调研或市场测试中获得正面评价，符合目标群体期待。 3.设计顺利导入生产流程，未因设计缺陷导致重大调整或延误。 4.与相关部门维持良好协作关系，响应迅速且解决问题有效。 5.工作节奏高效，按时交付设计成果且返工率较低。

岗位职责： 1、咨询服务与沟通：根据分配的精准线索进行电话对接，认真倾听客户需求，结合专业法律知识，为当事人提供准确且清晰的法律问题解答。 2、案件分析与方案制定：深入掌握案情细节，全面梳理法律关系，为当事人设计个性化、可执行的法律服务方案；客观说明案件发展趋势、潜在风险及应对措施，协助其作出合理判断。 职位要求： 1、大专及以上学历优先考虑， 2、具备1-3年法律相关工作经验者优先，例如律师助理、法务专员等岗位；学习能力强，能灵活应对各类情况。 4、具备良好的职业操守，形象端正，气质良好。 薪酬福利： 5、工作时间朝九晚六，无需加班，享受法定节假日及双休待遇。 1、薪资面议（含固定底薪+高额提成），月综合收入7K-12K。 2、福利体系完善：提供带薪培训、生日会、节日礼品、团队聚餐等员工关怀活动

【岗位亮点】 1. 朝九晚六点半，不加班、双休、法定节假日正常休息。 2. 固定底薪 + 高提成，综合月薪 6K-8K。 3. 公司提供精准劳资纠纷线索，无需自己找客户，专注专业咨询。 4. 带薪培训 + 节日福利 + 生日会 + 团队聚餐，成长氛围好。 【岗位职责】 1. 根据分配的法律咨询线索，通过电话与当事人沟通，了解劳资纠纷诉求。 2. 运用法律知识为当事人提供清晰、专业的咨询解答。 3. 深入分析案件情况，制定个性化的法律服务方案。 4. 向当事人说明案件可能走向、风险及应对策略，协助其做出决策。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历。 2. 有相关咨询、销售、客服或法律行业经验者优先。 3. 学习能力和应变能力较强，沟通表达清晰。 4. 有责任心，职业素养良好，愿意长期发展。 【福利待遇】 1. 薪资：固定底薪 + 高提成，综合收入 6K-8K/月。 2. 工作时间：朝九晚六点半，不加班。 3. 休息制度：双休，法定节假日正常休息。 4. 福利：带薪培训、生日会、节日福利、团队聚餐等。

1. 具备扎实的手绘功底 2. 熟练运用AI辅助工具提升工作效率 3. 在服装设计与制作环节展现突出的实践操作能力 4. 拥有设计师或设计助理相关工作经验 5. 对图片及视频内容具备良好的审美判断力 6. 能够适应频繁加班和出差的工作节奏

产品类型：运动护具类，护腰护膝背背佳系列 岗位职责： 1、依据品牌调性及产品开发规划，主导护具类产品的外观与结构功能设计，涵盖造型创意、美学呈现、形态比例、规格参数、材质选配及实用性能等方面 2、持续关注国际护具市场动态，结合用户调研数据洞察消费需求，将市场趋势有效转化为具有商业价值的产品设计方向 3、独立完成产品概念草图绘制及三维建模工作，以可视化方式清晰表达设计理念，为产品上市提供有力的视觉支持与传播基础 4、协同品牌营销团队相关成员，及时输出产品宣传所需的各类设计资料与视觉素材，保障推广内容的专业性与一致性 5、与生产制造端保持高效沟通，全程跟进设计落地过程，协助处理生产环节中的技术难题，确保从打样到量产的顺利推进 6、积极参与产品设计评审会议，根据内外部反馈持续优化设计方案，确保最终成果符合上市标准与品牌要求 7、跟踪产品试用效果及市场反馈情况，收集用户使用体验，推动产品在外观、结构与功能层面的迭代升级 按照公司品牌战略部署，在不同发展阶段配合相关部门，高效完成既定数量的设计开发任务，确保产品按时高质量上市。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上，服装设计、工业设计等相关专业背景 2、工作经验：具备2年以上运动护具或服饰品类产品设计经验，能体现契合品牌定位的创新能力，有大型品牌企业或外贸型公司从业经历者优先 3、掌握运动护具类产品设计原理与制作工艺流程，熟悉行业相关标准与规范者更佳 4、技术技能：精通三维建模软件（如SolidWorks、Autodesk Inventor等）及渲染工具，熟练操作二维制图软件（如AutoCAD等），并能结合最新设计技术与潮流趋势应用于实际项目 5、创新思维：拥有前沿设计理念与丰富的创意思维，视野开阔，具备品牌意识；可打造差异化、高吸引力的产品方案，准确传递品牌核心理念 6、沟通能力与团队协作：具备优秀的表达与协调能力，能与跨职能团队顺畅对接，保障设计意图精准落地 7、时间管理：能在紧凑的项目周期中合理安排进度，确保高质量交付设计成果 8、具备较强的独立思考与问题解决能力，能够自主完成贴合市场需求的产品创新设计

产品外观设计师是公司设计团队的核心成员，专注于运动护具产品的造型设计、创意表达与美学呈现。该岗位向设计部门经理直接汇报，并与产品开发、市场推广、生产制造等多部门密切配合，确保设计成果兼具市场前瞻性与实际应用价值。 二、岗位职责 1. 主导运动护具产品的外观造型设计，完成创意构思、手绘草图及3D数字建模等工作。 2. 持续关注市场变化与用户偏好，将流行趋势有效融入设计实践中。 3. 与研发团队协同推进项目，保障设计在功能实现与佩戴舒适性上的合理性。 4. 配合市场部门需求，提供用于宣传推广的视觉素材与设计支持。 5. 参与设计方案评审会议，根据各方意见优化调整设计，直至达成最终效果。 6. 跟进产品从设计到生产的转化过程，协助处理制造环节中的设计相关问题。 三、任职要求 1. 本科及以上学历，工业设计、产品设计或相近专业背景。 2. 具备优秀的创意能力与手绘表现力，精通3D建模及渲染类软件操作。 3. 对运动护具领域有高度热情，熟悉行业发展趋势与目标用户需求。 4. 拥有良好的跨部门沟通意识和团队合作素养，能高效协同多方工作。 5. 工作认真负责，细致耐心，具备较强的抗压能力。 四、工作标准 1. 设计成果需契合公司品牌调性与市场定位，体现创新思维与审美水准。 2. 在设计过程中充分考量产品的使用功能与人体工学体验，确保可落地性。 3. 保持与协作部门的信息畅通，及时响应合理的设计调整需求。 4. 在评审过程中积极接纳建议，快速准确地完成方案优化。 5. 严格遵循公司设计流程与规范，保障输出质量与工作效率。 五、考核KPI指标 1. 设计作品的原创性与视觉吸引力。 2. 设计内容对市场趋势与用户偏好的匹配程度。 3. 方案在研发、生产及市场推广各阶段的适用性与实施效果。 4. 跨部门协作效率及问题应对能力。 5. 设计任务的完成时效与修改频次等过程指标。 六、考核标准 1. 设计成果获得管理层与团队认可，体现品牌风格与市场方向。 2. 在用户调研或市场测试中获得正面评价，符合目标人群期待。 3. 设计方案在后续开发与量产中顺利执行，无重大设计失误。 4. 与相关部门维持良好协作关系，响应及时，问题闭环高效。 5. 工作产出稳定高效，提交准时且修改量控制在合理范围内。

定制球鞋手绘，按照图片进行绘制

定制球鞋手绘，按照图片进行绘制

【岗位职责】： 1、负责产品设计图稿的绘制、调整与最终确认 2、配合设计师完成版型选择，确保面料与辅料的合理匹配与完整搭配 3、编制工艺单，协同工厂技术人员完成打样及版型确认工作 4、持续跟进面料与辅料动态，掌握上线产品的销售情况，针对销售中反馈的产品问题及时协同解决 5、向品牌推广团队提供清晰的产品市场定位、流行趋势、搭配建议以及面料、色彩、款式等核心卖点说明资料 【任职要求】： 1、本科及以上学历，工业设计、服装设计等相关专业优先考虑 2、具备服装开发设计经验，熟悉面辅料选配流程，有运动护具、瑜伽服、女士内衣类产品设计背景者优先 3、具有工艺设计实践经验者优先录用