岗位职责： 1. 负责订单起草及交接单制作，独立完成集装箱集货调度工作； 2. 学习并掌握公司产品相关知识； 3. 根据客户需求编制询价文件，汇总整理报价信息； 4. 执行发货全流程操作，包含线上系统操作与线下资料登记； 5. 负责客户样品的寄送与接收； 6. 解答客户关于产品的咨询，并处理售后相关事宜； 7. 配合团队完成其他协作任务； 任职要求： 1. 英语四级或以上水平，具有一年及以上销售助理或外贸行业工作经验； 2. 工作细致认真，具备较强的责任意识； 3. 具备良好的沟通协调能力； 4. 熟练操作常用办公软件； 福利待遇： · 工作时间：8:30 -12:00；13:30-18:00，周末双休；节假日正常休息，不安排加班。 · 薪资待遇：底薪+绩效；薪资面议。 · 社会保险：缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等。 · 带薪休假：入职满一年享5天带薪年假、国家法定节假日、婚丧假、产假、工伤假等。 · 其他福利：节日福利、员工旅游、健身房、私教健身课程、绩效奖金、不加班、氛围超好、稳定性极高。 【我们期待这样的你】 · 热爱外贸与健身行业，愿意长期发展跨境业务领域。 · 沟通能力强、抗压能力佳，能够高效履行岗位职责。 · 认同 “品质为先、客户至上、协作共赢” 价值观。

招聘：销售内勤 岗位职责：负责订单开单录入、平台操作、发货跟进、客户服务，做好销售数据统计与资料归档 任职要求： 1. 大专及以上学历，熟练使用Office办公软件； 2. 细心严谨，有责任心，性格开朗、沟通能力好； 3. 有相关工作经验者优先录取。

岗位职责 1. 协助区域负责人开展销售支持相关工作； 2. 负责设备安装及客户培训的对接事宜； 3. 承担客户回访与后续服务工作； 4. 开展表层商机的发掘及已有商机的二次跟进； 5. 完成领导安排的其他事务或跨部门协作任务。 任职要求 1. 具备主动担当的工作态度，注重细节，拥有良好的耐心与责任心； 2. 擅长主动沟通，能为销售团队提供高效、精准的辅助支持； 3. 结果导向意识强，工作中善于思考并积极推动问题解决； 4. 熟练掌握Word、Excel等办公软件操作，可熟练使用并维护各类办公自动化设备； 5. 统招大专及以上学历，具备1年以上销售或销售助理相关工作经验。 职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助、带薪年假、员工旅游、出国游、项目奖金。

职位：销售内勤(团队核心枢纽) 【您将负责】 ·处理销售订单，全程跟踪直至顺利交付。 ·作为窗口，与客户进行日常沟通和维护。 ·整理销售数据，制作统计报表。 ·协调内部部门（如生产、物流），确保信息通畅。 【我们期待您】 ·大专及以上学历，有经验者佳，优秀应届生也热烈欢迎。 ·Excel操作熟练（会用VLOOKUP等函数加分）。 ·沟通力强，有耐心，做事细心有条理。 ·有责任心，具备团队协作精神。 【我们将给予】 ·薪资3000+绩效奖金，上不封顶！ ·专业带薪培训，清晰的晋升通道。 ·轻松愉快的团队氛围。

岗位名称：跟单员 工作内容 1. 熟悉并掌握线上贷款全流程，保障客户贷款各环节顺畅衔接； 2. 同步推进授信与放款进度，第一时间反馈流程中的异常情况； 3. 重点跟踪关键审批节点，快速响应并处理问题，提升放款效率； 4. 贷款审批完成后，配合销售完成服务费用的收取事宜； 5. 协助客户制定还款计划，及时提醒付息及还款时间节点，降低逾期风险； 6. 定期进行客户回访，积极回应二次融资等相关需求。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、金融类专业优先考虑； 2. 年龄23-35岁； 3. 具备1年以上销售内勤或跟单相关工作经验； 4. 工作态度认真细致，作风严谨，责任心强，执行力高，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 5. 可能涉及短期且不频繁的出差安排（极少）。 待遇 上班时间：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，无需加班 薪资标准：底薪4300元，综合收入约5000元

1、负责公司合同及各部门文件资料的管理、分类、归档、登记与保管工作。 2、负责部门KPI指标的月度、季度、年度统计报表编制与报告撰写，及时统计销售动态数据，并随时回应领导对相关情况的问询。 3、负责搜集、整理、汇总市场行情、价格信息，以及新产品、替代品和客户资源等资料，形成分析报告，为业务人员及管理层决策提供支持。 4、处理客户临时所需的各类文件与资料提交需求。 5、将客户订单转化为公司内部订单并下发至相关部门，同步跟进后续发货、开票及回款等相关流程。 6、每月初与客户、财务部及物流部完成对账工作，向财务部提供开票数据，并完成相应报表的统计与归档。 7、每月15日前将N+3计划提交至采购部，并通过邮件抄送至其他相关职能部门。 8、协助部门总监开展部门日常事务管理，组织召开部门例会，并完成会议记录工作。 9、配合部门总监完成各类会议及活动的筹备与实施，落实具体会务执行事项。 10、完成部门总监临时安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上电子行业相关工作经验。 2、具备良好的英语读写能力； 3、熟练操作常用办公软件。 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通与协调能力。 5、具有较强的判断、决策与执行能力。 我们提供: 有竞争力的薪酬和福利（双休、法定休假、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业发展平台与专业培训机会； 稳定的工作环境与和谐的团队氛围； 我们期待您的加入，携手共创更加辉煌的未来!

岗位职责: 1. 负责处理公司的出口订单及进口合同等相关文件； 2. 辅助外贸经理维护大客户，及时处理询盘，整理报价发给外贸经理； 3. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1.统招大专及以上，英语四级及以上； 2.工作认真负责，性格开朗，有较好的沟通、谈判能力。 上班时间：8：20-12：00，13：30-17：50 职位福利：双休、五险、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利、不加班、健身俱乐部

1. 负责订单的跟踪与协调工作； 2. 确保订单流程准确顺利完成； 3. 协调处理订单异常及客户投诉； 4. 对订单相关资料进行整理归档； 5. 登记并管理客户往来账目信息； 感兴趣者欢迎联系，期待你的加入！

岗位职责： 1. 订单确认后，编制内部生产通知单，并及时传递至生产或采购相关部门。 2. 全程监督订单的生产执行进度，确保各环节按计划推进。 3. 协助处理生产过程中出现的基础性问题（如交货期调整、包装方式、标签核对等）。 4. 制作并整理出口报关及客户清关所需资料（包括发票、装箱单、原产地证明等），以及信用证相关文件并提交银行。 5. 对接物流代理，落实订舱、拖车等运输安排。 6. 实时掌握货物运输动态，预估到港时间并第一时间通知客户。 7. 负责所有订单文件（合同、形式发票、提单、码单、质检报告等）的归集与管理，保证文档规范有序。 8. 汇总销售数据，编制业绩统计报表。 任职要求： 1. 大专及以上学历，国际经济与贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 英语熟练，具备较强的听、说、读、写能力； 3. 有1年以上外贸跟单或相关岗位工作经验者优先。 福利待遇： 底薪+绩效+奖金，社保五险，周末双休+法定节假日，节日福利，生日福利，全勤奖，年终奖，定期团建。

岗位职责： 负责公司销售团队在货物买卖及进货过程中合同的签署工作 处理相关进货与发货单据的整理与跟进 跟踪销售进货环节的发票情况，以及回执单的核对与归档 完成销售部门临时交办的其他事务 要求： 熟练操作Office等常用办公软件 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 工作细致认真，具有较强的责任心 欢迎应届生及实习生投递，有销售内勤工作经验者优先 工作时间：早九点半至下午六点 福利待遇：缴纳五险

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新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

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一、岗位职责 1. 报价核算编制：结合冲压、焊接、钣金、机加工、表面处理全工艺，精准核算成本，规范编制、审核、出具报价单，确保零差错。 2. 需求快速响应：高效对接客户与销售，处理常规/加急/定制/批量报价，制定高性价比方案，把控利润与风险。 3. 成本数据管理：联动生产、技术核算工序工时与耗材，维护更新成本数据库，杜绝报价漏项、错项。 4. 商务协同支持：配合销售解答客户疑问，协助议价、调价及合同价格核对。 5. 台账合规保密：建立报价台账与资料归档，定期复盘优化报价标准，严守价格、成本商业机密。 6. 绩效核心：报价按时完成率≥95%、成本偏差率±3%以内、报价零差错、有效报价转化率≥60%、严守合规保密要求。 二、任职要求 （一）基础条件 1. 大专及以上学历，机械制造、财务管理、汽车零部件工程等相关专业优先。 2. 1-3 年汽车金属零部件行业报价、成本核算、销售内勤相关工作经验。 （二）核心技能 1. 熟悉汽车零部件全生产工艺，能看懂机械图纸，可独立完成全维度成本核算。 2. 精通 Excel 高级功能与数据处理，掌握基础财务税务知识，了解 IATF16949 行业质量标准者优先。 （三）综合素养 1. 对数字高度敏感，做事严谨细致、责任心极强，具备极强的细节把控能力，杜绝报价数据、工艺核算差错。 2. 能适应汽车零部件行业加急报价、批量报价工作节奏，承受一定工作压力，执行力强、工作效率高。 3. 具备良好的团队协作意识，主动配合销售、生产、技术、财务部门开展工作，沟通配合度高。 4. 保密意识极强，严格遵守公司规章制度与行业保密要求，坚守价格、成本、客户信息等核心机密。 5. 学习能力强，能快速熟悉公司汽车零部件产品体系、工艺标准、定价政策与业务流程。

销售助理 工作内容： 1.审阅和整理客户资料 2.沟通和回复解答客户问题 3.协助经理完成工作安排 工作要求： 1.男女不限 2.中专/高中以上学历，专业不限 3.无经验都接受（有老员工带） 上班时间： 早上8点半～11点半，下午2点半～5点 固定周六下午、周日全日休息，每周1.5天 法定节假日正常放假（不加班，不加班，不加班） 待遇： 综合月收入3K～4k+提成+服务津贴+学习津贴

1.外呼筛选意向客户,判断客户需求与租车资质，筛选出符合条件的高意向客户, 引导添加企业微信. 2. 邀约至线下门店 · 将筛选后的客户信息及需求同步至对应门店 · 邀约客户到店，由门店经理完成二次跟进与最终签约 3. 协同成单拿提成 · 客户成功租车后，邀约人员与门店经理按比例分配提成 · 无需参与后续繁琐谈判，专注前端邀约即可. 4.经验丰富者学历可适当放宽

爱岗敬业，能熟练操作电脑，沟通能力强。熟悉文案工作。

1.负责经理日常行政事务安排及处理，及时完成领导安排的其他日常工作； 2.协助组织员工活动及其他相关工作； 3.协助完成员工入职、办理合同、交社保、离职等手续的办理； 4.日常销售数据统计与分析； 5.员工每月考勤信息的统计、汇总； 6.辅助财务（合同管理，客户及供应商对账，开票管理等）； 7.公司常规的采购，算材料购买材料、下发订单、订单跟踪等； 8.收发快递和组织发货，跟踪发货状态等； 9.检查核算车间员工差旅费报销单，并提交上级领导； 10.其它辅助相关工作等。 职位要求： 1.具有大型公司助理或总经理助理等相关工作经验； 2.具有良好的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识、较强的沟通、协调能力； 3.具有良好的职业道德及职业形象，工作勤奋、踏实稳重、责任心强； 4.做事灵活，性格开朗外向，抗压； 5.有较强的执行力，做事情积极主动； 6.熟练操作office、Excel等常用办公软件； 7.配合公司其他临时调配相关工作安排等。

网店诚招拿货打包人员。工作简单易学。要求会骑三轮车，对网供路线熟悉者优先，不熟悉可带教。年龄要求在18至24岁左右。工作时间为下午1点至7点。工资待遇面议。

岗位职责： 1. 负责公司项目品牌传播与全国中小企业创始人精准对接，推动合作落地 2. 主导对外重要活动公关执行，在商务会谈中专业呈现公司形象与价值主张 3. 开发、维护并深化中小企业客户关系，持续提升客户满意度与合作黏性 4. 代表公司参加行业选题会及商务洽谈，独立完成公关谈判并达成既定合作目标 5. 非出差期间协同市场部门开展线上线下推广支持工作，助力业务增长 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、传媒或相关专业优先 2. 具备3-5年B端客户对接或商务拓展经验，有中小企业服务经验者更佳 3. 形象气质佳，普通话标准，沟通表达清晰优雅，情商高、亲和力强 4. 具备良好逻辑思维与应变能力，能独立策划并推进商务合作全流程 5. 适应短期北京出差，当天往返，认同规范办公文化，无应酬、不加班、作息规律

杜村小时工12点到15点15一个小时，20周到58周，男女不限，！每天用人，长干这点的优先，

1、账务管理：每日监督各仓库严格执行公司规定的出入库流程，确保日清日结，优化领料及库存管理环节，每月末组织全面实物盘点，确保仓储物料账目与实际库存一致。 2、生产支持：依据生产计划及时完成物料准备与配送任务，保障生产所需物料按时、足量供应。 3、质量管理：3.1落实物料在库期间的防护措施，避免受潮、虫害等情况发生，执行先进先出原则，及时上报并处理呆滞、不合格物料，推进退换货及消耗工作。3.2加强物料转运过程中的保护，防止磕碰损坏，减少因运输问题引发的车间投诉。 4、安全管理：统筹仓储部全体人员（含仓管员、备料员及叉车司机）的安全教育培训，建立完善的安全管理制度与风险防范机制，确保作业过程安全合规。 5、团队建设：主导本部门人才的选拔、培养、任用与保留工作，制定并实施仓储部绩效考核方案，持续跟进绩效表现，推动员工成长与辅导。 6、培训规划与落地：编制仓储物流部年度培训计划，并按节点组织实施，确保培训任务如期完成。 任职条件 1．大专及以上学历； 2．具有3年以上仓储或相关领域工作经验，其中至少3年仓储管理经验； 3．掌握仓储保管专业知识及科学存储方法； 4．具备较强的分析判断能力、组织管理能力； 5．具备良好职业操守，抗压能力强。

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【工作内容：按门店订单，在仓库里扫码、拣货、核对、集货 订单拣货 看PDA 上的订单，到指定货架，找到对应零食 扫码核对：品名、规格 把货放到周转箱 / 托盘，用地牛送到对应门店集货位 性别要求：男女不限 年龄要求：18岁以上50周岁以下（以身份证为准） 工作时间：前三天培训期上午8：00-下午5点，第四天早晨4：00-下午2：00 薪资待遇：计件工资，0.13元/件，多劳多得，综合薪资首月4000左右，次月6000左右，熟练工7500元左右。

招聘车辆调度员三台车轻松5000+工作简单，待遇好，通过电话向司机师傅派单。有一定沟通能力，车辆派单员10名，有经验者优先，有月休，管三台车轻松月入5000+1.上班期间:早8点——下午4:302.免费午餐+其他福利电话

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