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销售经理/主管1年以下学历不限个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验会展销售房地产招商/商户拓展类服务门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务互联网金融网络销售金融产品
招聘岗位: -业务推广- 按单结算-多劳多得-机会留给有准备的人 二:工作待遇 底薪3000-9000+提成+流水分成+培养奖+分红 三:行业: 一份可延续的被动收入事业 (即使离职仍可持续获益的工作) 四:任职资格: 1、性别不限, 2、年龄20至40岁 3、需具备明确目标与职业追求,自我要求高 有销售经验者优先(欢迎怀揣梦想者加入) 4、思维灵敏、表达清晰,具备出色沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力; 5、具有一定市场洞察与判断力,注重客户体验与服务; 6、责任心强,能适应较高强度工作节奏; 7、具备团队合作意识,乐于迎接高收入挑战!
信用卡推广专员
3000-8000元/月
销售经理/主管20人以上经验不限高中及以上年终奖绩效奖金销售经理团队经理贷款顾问金融
团队经理10名 待遇:底薪+提成+奖金 收入6000元起,上不封顶!具体面议! 客户经理50名 待遇:底薪+提成+奖金 收入3000元起,上不封顶!具体面议! 提供薪酬、技术指导与实战方法,专人教学、全程带教。诚邀有志之士挑战高收入!
业务主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验快消品门店/柜台销售面销/陌拜批发/零售
1.依据公司发展战略,策划儋州及周边区域市场拓展方案,重点推进酒店、民宿、商超、餐饮等行业资源的开发与合作。 2.深入开拓本地酒店、民宿、商超、餐饮等商业渠道,构建稳定合作关系,促进业务实施及合作模式升级。 3.组建并管理市场团队,全面负责商务洽谈、项目落地及客户关系维护,保障业绩指标顺利完成。 4.定期开展海南市场调研,分析行业动态、竞争格局及政策变化,输出数据支撑与策略调整建议。 5.联动运营、产品、财务等相关职能部门,推动资源协同与项目高效执行。 任职要求: 1.具备扎实的市场拓展实践经验。 2.具备良好的领导力与团队管理能力。 3.具备较强的市场研判及战略规划能力。 4.优秀的沟通协调与谈判能力,能与各层级客户高效对接。 5.出色的问题处理与决策水平。 6.拥有相关行业从业背景 任职地点:儋州
POS机业务经理
3000-6000元/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限营销策划客户开发电销管理
一直在招聘,从来不缺人,缺的是人才!不苛求你有多优秀,但必须有追求、有目标,做事踏实且富有责任心!不会可以教,只要你愿意学,敢于迎接挑战! 儋州城瑞网络科技 【招聘条件】 1、品行良好,表达流畅,性别不限 2、具备强烈的赚钱动力 【岗位职责】 1、拥有较强的学习能力,能快速适应工作节奏; 2、性格开朗,思维敏捷,善于表达,具备出色的沟通技巧和人际交往能力,富有亲和力; 3、素质体现:语言清晰,擅长沟通,具备良好的社交能力,勤奋努力,抗压能力强,具有高度的团队合作意识和进取心; 4、持续与客户保持联系,提供咨询、引导及相关服务支持 【任职资格】 1、不限经验(我们更看重你的态度和意愿) 2、大专及以上学历(学历非决定因素,能力与付出才是关键) 3、具备良好的服务意识和综合素养(有服务类或销售类经验者优先) 4、能承受工作压力,吃苦耐劳,拥有明确的目标和奋斗精神 5、会办事,懂处世,知感恩! 【薪资待遇】 (底薪+提成+服务奖) 正常干3000---7000元/月 努力干7000---15000元/月 使劲干15000--30000元/月 拼命干30000元/月以上(上不封顶) 1、享受法定节假日 2、签订正式劳动合同 3、无责任底薪+提成+日奖励+服务奖+年底分红+福利,业绩提成不设上限 4、提供广阔的职业晋升空间 【:想月薪过万,就来加入我们!】 工资详情面议!
业务经理
4000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上快消品面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)快消品销售经验
工作内容: 协助副总经理拓展业务板块(涵盖食材供应链、餐饮团餐等领域),配合领导完成客户开发与客户关系维护,并参与相关投标事务; 享有业务提成,提成比例无上限。 岗位要求: 具备丰富的商务沟通经验,情商较高; 言谈举止得体,气质大方,拥有出色的社交能力与亲和力,思维敏捷; 持有驾驶证,可独立驾车; 在儋州、白马井、排浦、洋浦等地具备一定政府渠道及教育系统资源(含中小学、幼儿园等)。
销售经理社保年终奖3-5人1-3年高中及以上区域销售直销门店销售较多外勤按单提成TOC混合办公留学生优先国内院校优先互联网/科技其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责客户的日常管理与服务 2.维护客户关系,确保服务质量 3.完成销售目标,提升客户满意度 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2.能够独立工作,同时良好的团队合作能力 3.积极主动,能够适应快节奏的工作环境 4.有新能源汽车摩托车优先.
销售经理/主管1-3年高中及以上个人(To C)
岗位职责: 1. 负责客户日常运营维护与服务支持 2. 持续优化客户关系,保障服务品质稳定达标 3. 达成既定销售任务,提高客户满意水平 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2. 能够独立开展工作,同时具备良好的协作精神 3. 态度积极主动,适应高强度工作节奏 4. 有新能源汽车或摩托车行业经验者优先
销售经理/主管社保年终奖1-3年大专及以上广告个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验无经验要求其他行业销售经理招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务
岗位职责: 1. 负责客户日常对接与服务支持 2. 保持客户关系稳定,保障服务品质 3. 达成既定销售任务,提高客户满意水平 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力及客户服务意识 2. 可独立开展工作,同时具备团队协作精神 3. 态度积极,能适应高效紧凑的工作节奏 4. 有新能源汽车或摩托车行业经验者优先 具备较强的学习能力与抗压能力。 为什么选择我们? 有竞争力的薪酬: 综合月薪8000-12000元,结构为“底薪2500+交通补助500+提成+社保”,付出与回报成正比。 完善的福利体系: 节假日福利、年终奖金等一应俱全 清晰的晋升机制: 提供从一线业务员到班组长、质检专员、主管、区域经理等多通道职业发展路径,助力个人长期成长 人性化的工作安排: 无需轮班,不设夜班,享受正常作息 如果你对本岗位感兴趣,欢迎联系我,诚挚期待你的加入
POS机业务经理
5000-8000元/月
业务经理社保6-10人经验不限高中及以上
一直在招聘,从来不缺人,缺的是人才!不苛求你有多优秀,但必须有追求、有目标,做事踏实且富有责任心!不会可以教,只要你愿意学,敢于迎接挑战! 儋州城瑞网络科技 【招聘条件】 1、品行良好,表达流畅,性别不限 2、具备强烈的赚钱动力 【岗位职责】 1、拥有较强的学习能力,能快速适应工作节奏; 2、性格开朗,思维敏捷,善于表达,具备出色的沟通技巧和人际交往能力,富有亲和力; 3、素质体现:语言清晰,擅长沟通,具备良好的社交能力,勤奋努力,抗压能力强,具有高度的团队合作意识和进取心; 4、持续与客户保持联系,提供咨询、引导及相关服务支持 【任职资格】 1、不限经验(我们更看重你的态度和意愿) 2、大专及以上学历(学历非决定因素,能力与付出才是关键) 3、具备良好的服务意识和综合素养(有服务类或销售类经验者优先) 4、能承受工作压力,吃苦耐劳,拥有明确的目标和奋斗精神 5、会办事,懂处世,知感恩! 【薪资待遇】 (底薪+提成+服务奖) 正常干3000---7000元/月 努力干7000---15000元/月 使劲干15000--30000元/月 拼命干30000元/月以上(上不封顶) 1、享受法定节假日 2、签订正式劳动合同 3、无责任底薪+提成+日奖励+服务奖+年底分红+福利,业绩提成不设上限 4、提供广阔的职业晋升空间 【:想月薪过万,就来加入我们!】 工资详情面议!
销售经理/主管1-3年中专及以上
招聘儋州当地熟练销售,*****,7:30-夏18:00冬17:30,单休,试用一般3个月,优秀可提前转正,月薪10000元,试用期按季度考核,无业绩拿30%,一个季度任务30台,完成任务全额补发。 没完成任务的按完成率发放,可关注抖音湖北永祥农机装备有限公司看直播、视频等先了解公司和产品。 岗位职责: 1. 开展海南区域农机产品的市场推广与销售工作,推动公司在全省范围内的业务覆盖; 2. 持续开发新客户并维护现有客户关系,保障销售指标顺利完成; 3. 跟踪市场变化情况,结合实际制定可行的销售方案并执行。 任职要求: 1. 有经验的业务人员,具备出色的沟通技巧和协作意识; 2. 对农业机械类产品有一定认知,并愿意长期从事相关销售工作; 3. 抗压能力强,具备一定的市场判断力与销售计划制定能力。
电工电路电气工安装设备变压器月结电工证
招聘电工 岗位内容 1. 安装和维护电气设备,包括电路、发电机、变压器等; 2. 能够识别和解决电气系统中的故障,并进行修理; 3. 检查电器设备以确保其符合相关安全标准。 任职要求: 1. 具有相关电工证书或者学历背景; 2. 熟悉电气系统和相关工具,能够独立操作电器设备; 3. 有相关工作经验优先考虑。 4.学历经验:中专以上 5.薪资福利:6000-7000 工作经验:5年以上 6.工作地点:海南洋浦 联系人:贾小姐,
儋州
1月31日 23:51拨打电话
海南儋州洋浦需要6-8名砌筑师傅,过年不放假补助双倍工资
砌砖/石6-10人
海南洋浦需要6-8名砌筑师傅,过年不放假补助双倍工资
儋州
1月31日 23:36拨打电话
切配
3000-5000元/月
切配砧板配菜打荷包住包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1. 负责食材的清洗、切割、分装及预处理,确保切配规格符合菜品标准和厨师长要求 2. 协助主厨完成备餐工作,及时补充打荷台所需调料、餐具及半成品,保障出餐效率与动线顺畅 3. 严格遵守厨房卫生规范,落实砧板分区、生熟分开、工器具清洁消毒等食品安全操作要求 4. 配合完成库存盘点与食材领用登记,协助降低损耗、保障物料合理使用 5. 服从厨师长及灶台师傅调度,主动补位、高效协作,维护厨房团队有序运转 任职要求: 1. 热爱餐饮行业,踏实肯干,具备基本刀工基础和厨房实操意识 2. 身体健康,无传染性疾病,能适应高温、快节奏的后厨工作环境 3. 具备良好的沟通能力与团队协作精神,服从管理,责任心强 4. 学历不限,有中餐厨房配菜/打荷实习或工作经验者优先 5. 持有有效健康证,入职前可提供相关证明
建筑木工长期11-20人周结
:詹州市那大镇需要12名木工,,明天过去后天上班,440一天九小时吃自己,加班3.5小时算半天,,工地有住宿,注:做事不行的,或者,勿扰,联系人:刘杰电话同步,结算方式,一个星期接一次账,可以做到腊月28
儋州
1月31日 22:59拨打电话
货车机修中工
机修工
主要维修。发动机底盘
区域销售1-2人1-3年学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目推进,提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略,定期输出市场反馈及优化建议 4. 组织销售培训与团队管理,提升成员专业能力与协作效能 5.协同产品、运营、售后等部门,推动重点项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1.具备3-5年销售管理经验,有团队带教或部门统筹经历者优先 2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 3.熟悉所在行业业务逻辑,具备较强的市场洞察力与谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 5. 工作地点灵活,能适应短期出差与客户现场支持
销售经理
200-500元/天
销售经理20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售地推销售较多外勤按单提成居家办公房地产
寻找客户并为客户提供咨询服务,工作自由,时间自行安排,可全职,可兼职,有手机就行,(人最好在深圳)每天花半小时左右即可,有空闲时间想多赚钱的来
销售经理
岗位职责: 1.开发和维护客户关系,积极拓展产品市场; 2.客户关系管理,掌握市场动向,制定销售策略; 3.分析,规划市场,针对不同客户,推广合适产品,良好运作市场推广; 4.协调公司内部资源,利用客户资源,达成部门销售目标; 职位要求: 1.有人力资源培训、招聘、猎头经验优先,有Saas产品销售经验优先; 2.沟通表达优秀,有敏锐的市场嗅觉,有服务客户意识; 晋升路径:销售总监---销售副总(合伙人)
大客户销售经理
1-1.5万元/月
销售经理11-20人3-5年大专及以上区域销售
工作内容: 1、负责开拓和维护公司产品的销售渠道,建立并深化与渠道合作伙伴的关系; 2、根据公司战略,执行销售计划,完成销售目标: 3、开发新客户,维护客情关系; 4、负责解决方案支持、合同谈判、订单签约、回款等全流程闭环工作; 5、市场调研与分析,反馈客户需求,推动产品优化与迭代; 6、与研发、生产团队紧密合作,推动项目落地与客户满意度提升: 7、上级交代的其它工作。 任职要求: 1、大专以上学历,,25~35岁,电子、电气、自动化、市场营销相关专业优先; 2、有三年以上新能源、储能、风力、AI、光伏等产品销售,产品大厂(FA知名大厂)经验优先 3、熟悉新能源等行业,有一定行业人脉资源、客户资源、PACK厂资源者优先; 4、具备较强的市场分析、客户开发和商务谈判能力,能独立跟进销售项目全流程; 5、对市场敏感,具备战略规划意识及销售思维; 6、驾驶技能熟练,能适应出差。
团队经理
5000-10000元/月
团队经理包住社保交通补助五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限高中及以上电话销售网络销售区域销售基本坐班阶梯式提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网金融企业服务其他产品/服务课程/培训类产品金融产品房地产销售经验无经验要求电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责 1. 挖掘个人及中小企业的资金需求,精准介绍各类贷款产品,提供定制化融资解决方案; ​ 2. 全程协助客户完成贷款申请、资料收集、审核跟进等全流程服务,保障业务顺利落地; ​ 3. 维护客户关系,做好后续跟进,推动老客户转介绍,拓展个人业务渠道; ​ 4. 及时掌握各类贷款政策、产品信息,同步更新业务知识。 任职要求 1. 年龄20-50岁,学历不限,有金融、销售、房产中介等相关经验者优先; ​ 2. 具备良好的沟通谈判能力,逻辑清晰,能快速理解客户需求并匹配解决方案; ​ 3. 抗压能力强,有目标感,愿意通过努力获得高薪,接受弹性工作模式; ​ 4. 诚实守信,无金融行业不良从业记录,具备基本的职业素养。 薪资福利 1. 无责底薪+高额业绩提成+开单奖+月度/季度奖金,综合薪资8k-30k上不封顶; ​ 2. 新人系统化带薪培训,一对一师徒带教,零基础快速上手; ​ 3. 五险+节日福利+定期团建+带薪年假,晋升通道透明(顾问→主管→经理→合伙人)。
销售总监
1-1.1万元/月
销售总监1-3年学历不限
任职要求:时间灵活,渴望增加收入,心怀目标与追求
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验媒介/广告推广经验医疗/大健康开城经验制定区域营销计划房地产企业证券/互联网金融团队招募及培养基于客户反馈的产品优化建议金融产品推广经验教育/培训产品推广经验个人批发
行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等费用叠加,最长支持分60期偿还 2、互联网金融平台借贷纠纷:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产相关综合解债服务:涵盖断供保房、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等专项支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式:一对一辅导传承,助力从零基础迈向专业精英 3、深度赋能支持体系:向下延伸服务链条,全方位提供运营支撑 4、客户服务响应机制:操作无忧,客户问题及时跟进解答 5、专业法律后盾支持:联合中国十大知名律所,以专业严谨态度处理各类法律事务 6、持续创新机制:不断开拓新项目,保障业务发展的稳定性与延续性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极健康的心态和年轻化思维 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑推动目标达成 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、公司提供高精准度优质客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通转化与签约 3、对客户信息进行分类整理,建立长期稳定的关系维护机制 工作时间: 可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰体系,包含奖状、奖杯、奖金与奖品 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
商务专员经验不限学历不限
商务专员 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,在万亿级蓝海市场中具备显著竞争力,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化:降低催收影响,调整过高利息及罚息,减免超出司法保护范围的利息支出 3、房地产相关解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广技巧到管理能力,全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式:实行一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能一线人员 4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户咨询问题 5、专业法务 backing:合作中国十大律师事务所,以专业精神高效处理各类个案 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习迅速,目标明确,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司提供精准高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定关系 工作时间: 可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日关怀 定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 开展专业知识讲座与技能提升培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验医疗/大健康网络商务谈判能力电话O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)房地产拜访渠道开发能力地推互联网金融批发/零售
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,身处万亿级潜力赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金增长,最长可分60期还款 2、互联网金融平台借款逾期:降低催收影响,调整过高利息,减免超出法律保护范围的费用 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理方法,全程指导新人快速上手 2、专属导师制度:实行师徒制,一对一辅导,助力从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展 4、客户服务保障:操作无忧,客户问题及时响应与解决 5、专业法务协作:联合知名律师事务所提供法律支持,以专业精神高效处理个案 6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清楚,学习能力强,具备目标意识,善于思考达成路径 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行 6、具备拼搏精神,能适应初期开拓挑战,抗诱惑、耐委屈、扛压力、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系 工作时间:10:00-19:00,中午休息1.5小时,团队氛围轻松无压 薪资构成:6000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 月度、季度、年度荣誉表彰及奖金奖品 定期组织团建活动 常态化开展技能培训与专业提升课程 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取支持
销售总监
1-1.1万元/月
销售总监1-3年学历不限
任职要求:时间灵活,渴望增收,心怀目标
高级合伙人
2-4万元/月
城市经理经验不限学历不限制定区域营销计划基于客户反馈的产品优化建议客户/渠道开发及运营团队招募及培养基于业绩分析的策略优化个人企业服务证券/互联网金融医疗/大健康较少出差和外勤销售经验对机构(To B)
【美团本地生活服务-收钱助手】 1、 万亿级市场新蓝海 携手中小商家共享美团生态发展红利,切入线下消费场景数字化升级新赛道。目前区域市场渗透率低于1%,抢占先机优势明显。 2、 核心价值 ① 为商户打通三大增长通道:智能口碑管理+流量倾斜曝光+线下客流导入 ② 每一笔线下交易均可为商家带来免费线上流量回流 ③ 商家年均减少5-6万元推广支出,实测签约转化率超50% 3、 收益机制 ① 持续收益模式:商户持续经营即可获得流水激励 ② 日流水2000元门店,单店月收入约1800元 ③ 首批开拓3家标杆门店,月综合收益可达2.6万以上 ④ 在业务有效期内享受长期收益分润 4、 赋能支持体系 ① 官方定向对接商户资源 ② 智能审核系统保障效率 ③ 全流程运营培训支持 ④ 区域团队搭建扶持 5、 入驻政策 首批开放30个重点城市入驻名额 具备本地商业资源整合能力者优先
城市经理经验不限学历不限销售经验医疗/大健康软件推广经验较少出差和外勤制定区域营销计划房地产教育培训客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融政府/社会团体品牌招商金融产品推广经验个人O2O/电子商
信用卡逾期、网贷逾期/债务优化(可兼职) 个人债务领域: 专注提供一站式债务解决方案,助力债务人实现重新履约!市场潜力巨大,属于万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围! 债务重组合伙人招募中,欢迎曾有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的伙伴加入,快速实现变现! 公司主营业务: 1. 银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金等费用叠加,最长可分60期偿还 2. 互联网金融/网贷平台逾期管理:有效应对催收困扰,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 公司扶持体系: 1. 多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与运营管理,全程指导新手顺利起步创业 2. 一对一帮扶机制:针对合伙人提供专属辅导,规划从小白到专业从业者的成长路径 3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展 4. 售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与指导 5. 联合多家律师事务所作为专业后盾,以严谨、可靠的服务态度解决客户实际问题 6. 持续研发新项目,紧跟市场动态,保障业务持续更新与拓展 岗位要求: 1. 具备自身独特资源; 2. 认同公司经营与服务理念,并能在工作中切实执行; 3. 热衷于销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4. 目标明确,具备为达成目标主动思考与突破的能力; 5. 勤奋踏实,能承受工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持韧性,坚定信念——若你资源突出或能力出众,吃苦耐劳,抗压性强,我们的合作即可开启
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金等额外费用,最长支持分60期偿还 2、应对互联网金融及网贷平台逾期:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度: 1、完善培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力新人实现从入门到精通的成长跃迁 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全面支持与赋能 4、客户服务支持:操作无忧,客户疑问可及时响应与解答 5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所,以专业精神和严谨态度处理各类个案 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务发展的稳定性与延续性 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻健康的心态 2、接受无经验者(入职初期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更易上手 工作内容: 1、公司提供精准高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,长期维护客户关系,提升复购与转介绍 工作时间:可根据个人安排选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压 薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验基于业绩分析的策略优化医疗/大健康市场活动策划及执行团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤创业,创始人,合伙人制定区域营销计划房地产医美产品,医疗整形客户/渠道开发及运
行业概况: 个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用叠加,最长可分60期偿还 2、互联网金融平台借贷逾期:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的高额利息及罚息 帮扶制度: 1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手 2、一对一带教机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、法律资源 backing:联合多家专业律所,以严谨负责的态度协助解决客户法律相关问题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历,或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系 工作时间: 10:00-19:00,午间休息1.5小时,工作环境轻松,节奏有序 薪资构成: 6000底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000起 福利制度: 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业技能培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
商务经理生日福利经验不限学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力电话金融相关学历O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)房地产拜访互联网金融
商务经理 行业概况: 个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有显著市场优势,切入万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:实现停息挂账,规避催收与诉讼风险,终止罚息及违约金产生,支持最长60期分期偿还 2、互联网金融平台债务优化:缓解催收压力,降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护利率部分 3、房地产综合解债服务:涵盖断供保房、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房产权益维护等全流程支持 帮扶体系: 1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广策略与管理方法,全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式:一对一精准辅导,构建从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能一线作业 4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业精神高效解决客户法律相关难题 6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务生命力与长期发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职(配备资深员工带教) 3、逻辑清晰,学习力强,具备明确目标意识,善于动脑解决问题 4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行 6、具备韧性,能适应初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、扛挫折、守信念 7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的候选人,更具优势 工作内容: 1、公司分配高意向精准客户资源,无需自主拓客,成单率高 2、依托全网流量导入,通过微信完成客户添加、沟通及签约转化 3、对客户信息进行分类整理,建立并维系长期稳定关系 工作时间: 可按个人情况灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无压迫感 福利制度: 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度评优奖励(证书、奖杯、奖金、实物) 定期组织团建活动 开展专项技能培训与成长课程 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
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