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研发主管
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品研发流程质量管控体系跨部门沟通协调
工作职责 1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定,确保技术方向与业务发展目标紧密契合。 2. 统筹管理团队项目的全周期流程,涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收,确保项目高效交付。 3. 负责团队人才结构优化,设计人才培养机制,持续提升团队技术水平与协同效能。 4. 与生产、市场等职能密切配合,推动技术方案的产品化落地,实现技术驱动业务发展的目标。 任职要求 1. 本科及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业优先。 2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验,其中至少2年团队管理经历。 3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系,具备独立推进复杂技术项目实施的能力。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力,能够高效促进多团队协作推进项目。 5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识,能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。
嵌入式软件工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1.独立承担所负责模块的技术设计、编码实现及后期维护工作; 2.及时响应客户业务需求,完成开发任务并保障交付质量; 3.协助团队攻克技术难点,推动团队成员技术能力共同提升; 职位要求: 1.熟练掌握Spring,SpringBoot,Struts,Hibernate,Mybatis,Mybatis Plus等主流框架进行开发 2.熟练运用MySql,Oracle等数据库系统 3.熟悉maven项目管理工具的使用 4.掌握BootStrap,easyUI,Vue,echarts等前端开发技术 5.了解Dubbo,zeekeeper等分布式架构相关技术 6.熟悉shiro,cas(单点登录),swagger,Redis, RabbitMQ等常用开源组件 7.了解tomcat,nginx等应用服务器的配置与部署 职位福利:五险一金、绩效奖金、定期体检
前端开发工程师3-5年大专
岗位名称:游戏客户端开发 岗位描述: 1、承担游戏客户端系统功能与核心玩法的开发任务; 2、协同策划、美术及服务端等团队成员,共同制定可行的技术方案,并高效交付高质量成果; 3、持续优化客户端性能,改善用户体验,并针对产品功能提出建设性改进意见; 4、关注行业前沿技术动态,深入研究新型游戏技术和AI相关应用,为项目技术升级提供可行性支持。 岗位要求: 1、具备3年以上游戏客户端研发实际经验; 2、掌握Web规范,了解常见设计模式,熟练使用至少一种面向对象编程语言,如C++、Java、C#等,具备JavaScript/TypeScript脚本开发能力者更优; 3、熟练运用至少一款主流游戏引擎或开发框架,例如UE、Unity3D、Cocos Creator、Layabox、Egret等; 4、有iOS、Android或微信小游戏等移动端游戏开发背景,具备三消类游戏项目经验者优先考虑; 5、热爱游戏领域,拥有良好的自主学习意识、团队合作精神、抗压能力、主动推动力以及独立思考能力。
设备管培生
5000-8000元/月
生产运营1年以下本科维修保养安装调试设备管理电气设备生产设备电工证
工作内容: 1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养; 2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械工程、电气自动化或相关专业背景; 2、踏实肯干,具备较强的学习能力和钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境(含倒班安排)。 发展路径: 关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理 回复可能不及时,建议直接电话联系或添加微信沟通
前端开发工程师3-5年大专大屏/可视化项目JavaScriptVueEchartsThree.jsWebGL
【岗位职责】 1、参与前端业务模块的规划与开发,依据产品需求实现页面组件编码、交互逻辑及接口联调; 2、持续维护并优化现有前端系统,处理兼容性与性能瓶颈,确保页面高效稳定运行; 3、深入理解业务场景,协同产品与后端团队完成需求梳理与功能测试,输出相关前端技术资料(如组件文档、接口对接说明); 4、推动前端工程化建设,遵循代码规范,熟练运用AI工具提升页面开发效率; 5、协助资深前端工程师推进核心交互功能的开发与迭代,参与技术方案评估与架构设计讨论; 6、根据视觉设计稿精准还原界面效果,保障用户交互体验的统一性与流畅度; 7、完成上级交办的其他前端开发相关工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,计算机或设计类专业优先(技术突出者可放宽至大专); 2、3年以上前端开发经验,扎实掌握HTML5、CSS3、JavaScript(ES6+),熟悉前端工程化理念; 3、精通Vue等主流框架之一及其生态系统(如Vuex/Pinia、React Hooks、Vue Router/React Router),具备独立开发业务组件能力; 4、熟悉Webpack/Vite等构建工具,掌握常见前端性能优化方法(如懒加载、资源压缩、缓存机制); 5、了解HTTP协议及跨域处理方案,能够与后端高效配合完成接口调试; 6、具备一定的UI/UX感知能力,能与设计师协作实现视觉还原,有移动端或H5项目经验者优先; 7、了解TypeScript、前端状态管理、组件库开发(如Element UI/Ant Design)者优先; 8、工作态度严谨,具备良好的团队协作意识和学习适应能力,能应对阶段性高强度任务; 9、有政务信息化系统、微服务架构前端项目经验者优先。
生产运营免费培训有提成1-2人月结1-3年硕士全职做六休一月结工资2人间宿舍缴纳社保
招聘智能农产品加工装备研发工程师。薪资为4000-7000。要求具备2年以上种子加工及粮食加工装备研发经验。具有种子发芽、豆芽生产、谷物浸泡、种子/谷物营养强化、芽苗食品加工、垂直农场供水装备研发经验者优先。要求农产品加工工程专业研究生以上学历,英语6级以上。
前端开发工程师1-3年大专前端开发JavaScriptVueJava
岗位职责: 1. 负责面向用户的产品分析、数据可视化前端架构与开发,覆盖PC端及移动端平台; 2. 依据产品设计方案,完成页面布局与交互效果实现,构建可复用的前端界面组件; 3. 协同后端团队,对接基础数据与业务数据接口,推进前后端分离的开发模式落地; 4. 根据业务需求,设计并开发高可用、易拓展的JAVA后端功能模块,保障系统稳定性与高性能表现。 任职资格: 1. 熟练掌握web前端核心技术,如HTML/HTML5、CSS/CSS3、JavaScript、ES6、JQuery等; 2. 深入理解JavaScript核心机制,包括DOM操作、Ajax请求、JSON处理,具备手写和调试JS代码能力,熟悉面向对象编程、prototype机制及闭包原理; 3. 掌握Vue技术生态,熟练使用vue2、vue3及相关配套框架; 4. 熟悉主流浏览器特性,能快速定位并解决常见兼容性问题,编写结构清晰、可维护性强的前端代码; 5. 熟悉YARN/NPM/WebPack等前端构建工具,能够高效运用Web调试工具进行问题排查; 6. 精通JAVA语言,熟悉Spring Boot/Spring Cloud等主流开发框架,具备微服务架构(Spring Cloud Alibaba)的实际项目经验,熟悉服务注册发现、负载均衡、网关控制、熔断降级、限流保护等核心能力
前端开发技术人员
7000-10000元/月
前端开发工程师5-10年本科HTML5MVVM框架jQueryCSSJS/ES6
岗位职责: 1、模块/项目开发:独立承担业务模块或整体项目的前端架构设计与实现,具备合理的技术选型能力; 2、实现高复杂度的交互逻辑、状态控制及数据展示需求,熟练运用主流前端框架及其周边生态; 3、性能优化:主导前端性能分析与调优工作(包括加载速度、运行效率),定位并解决内存泄漏等疑难问题; 4、推动团队代码规范落地与Git协作流程标准化;产出高质量、可复用的通用组件,并持续沉淀至项目组件库; 5、团队协作:参与技术方案讨论与评审,协同产品经理、UI设计师完成需求评估,判断技术可行性与排期合理性。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,计算机、软件工程、大数据等相关专业背景; 2、扎实掌握前端工程化理念,能够独立搭建和优化构建、打包及部署流程;精通HTML、CSS、JS/ES6等基础技术,熟练使用MVVM框架(Vue、React),掌握前端自动化构建工具;熟悉系统性性能优化方法及相关工具; 3、工作经验:具备5年以上前端开发经历,曾主导复杂模块或完整项目成功上线并稳定运行; 4、具备良好的学习能力、抗压能力,有责任心以及出色的团队协作意识; 5、主动性高,善于推进项目进度,能快速响应突发问题,并具备较强的分析与解决能力;
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
工作内容: 1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护,确保生产计划与质量目标达成; 2、规范完成现场数据记录,严格执行5S现场管理标准。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先; 2、踏实肯干,具备学习钻研精神,对食品制造行业有热情,能适应生产一线工作环境。 发展路径: 关键岗→班组长→生产(副)主任→生产(副)经理→高层
前端开发
3000-6000元/月
前端开发工程师1-3年本科JavaSSM小程序MySQLOracle前端开发全栈开发
岗位职责: 1、按照项目开发计划及任务安排,独立承担相关模块的软件设计、编码与实现工作; 2、负责程序单元和功能模块的测试,定位并修复软件缺陷,确保代码质量; 3、持续优化和维护现有软件系统,保障其稳定性和可用性; 4、协同各项目组间的开发协作,推动开发任务高效有序开展。 任职资格 1、本科及以上学历,计算机、软件工程等理工科专业背景,具备1年以上相关工作经验; 2、掌握面向对象编程思想,熟练运用Java EE技术体系,熟悉SSM框架;掌握Oracle/MySQL/SQL Server等主流关系型数据库的设计与应用; 3、熟悉常用数据结构与设计模式,具备扎实的计算机基础知识; 4、具备较强的学习理解能力与逻辑分析能力,责任心强,具有良好的沟通协作精神; 5、思维活跃,富有创新意识,敢于面对技术挑战,抗压能力强; 6、具备小程序开发、数据可视化或数据仓库项目经验者优先考虑
海南儋州找两个附近的人混凝土的今天下午干活40一个小时下班就给钱
300-400元/天
砼工1-4天1-2人日结
找两个 附近的人混凝土的 今天下午干活 40一个小时 下班就给钱
儋州
6月22日 07:16拨打电话
电工小工6-10人电工证
海南儋州市招电工,需要有电工证,有电工证的自己可以带一个没证的小工,要6—10个人,计件,更换街道和居民的旧电表,少部份需要换线 付款方式,每个月进度百分之八十直接打卡 注意:衣食住行工具自行解决。非专业人,非诚勿扰
儋州
6月22日 07:02拨打电话
小工弱电工6-10人电工证
海南儋州市招电工,需要有电工证,有电工证的自己可以带一个没证的小工,要6—10个人,计件,更换街道和居民的旧电表。 付款方式,每个月进度百分之八十直接打卡 注意:衣食住行工具自行解决。非专业人,非诚勿扰
儋州
6月22日 07:01拨打电话
电工小工长期6-10人月结包工电工证高空作业证
海南儋州市招电工,需要有电工证,有电工证的自己可以带一个没证的小工,要6—10个人,计件,更换街道和居民的旧电表,少部份需要换线 付款方式,每个月进度百分之八十直接打卡 注意:衣食住行工具自行解决。非专业人,非诚勿扰
儋州
6月22日 07:01拨打电话
面点1-2人月结
洋浦单位食堂招聘早餐面食师傅一名。要求53岁以下,55岁以下会南北面食,工资6000-6500-月休四天。包食住电话
儋州
6月22日 06:52拨打电话
生产储干
3000-5000元/月
生产运营1-2人月结经验不限大专全职
我们主要想招从零开始学习整个生产流程,逐渐到独档一面,能合理安排生产,降低成本等全方位合格的主管,要对自己掌握生产有信心的人,能吃苦学习主动积极
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限学历不限社保五险一金正规直招
学徒单价21块,三个月转正 23每小时, 必须接受两班倒。18号发工资 可以借支 ♀️♀️♀️应届大学生,需要锻炼的看过来,线章储备干部,最低要求大专文聘 线长储备干部单价21块,要有一线管理经验,能吃苦耐劳,男女均可,18号发工资 可以借支 普工工衣,流水线,空调车间,年龄18~43岁,必须会26个英文字母 ️注:,工厂全部按底薪2080同工同酬发工资!(先把身份证正反面拍在手机相册) 包吃住,做六休一,每天出勤十小时,两班倒坐班 面试接待时间:下午1:00一2:00 ,照片一个,身份证复印件2张
储备管理
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职厂内食堂月结工资不穿无尘服车间流水线
全夜班 ,站班 、坐班都有 ,不穿无尘服 全新车间 环境好 空调车间 岗位:储备管理 年龄:18岁到40岁 性别:男女不限 要求:需要去杭州培训一个月,一个月后回北仑工作(长白班) 工作时间:19:00-7:00 工 资: 18元一小时( 带薪培训) 综合薪资:6000到7500 包吃:有食堂 包住:住酒店(2-3人间) 需要体检() 自带三个月以内的体检报告可以用 发薪日:每月20号发工资(次月发上个月的),满7天可借支 注:6月18日,店里11点集合,统一发车
生产运营包住20人以上月结全职
恒温车间+免费住宿 岗位:半导体生产助理(MA) 岗位要求:过年不离沪,男女不限18~32岁,学历高中、中专、大专均可,理工科类专业。穿无尘服,不看显微镜 薪资: ①30~38元每小时,日薪300~380元。 白班30/小时; 夜班34/小时; 满三个月后另补贴4元/小时(白班34/小时,夜班38/小时); 法定节假日全年13天,上班按照75/小时,合计750元/天,轮休时另给150元轮休补贴。 ②季度奖金1000~1200元。(每季度根据个人表现及规定发放) ③不住宿人员按照当月出勤天数*15元另发补贴; 福利待遇: ①免费包住(水电平摊),宿舍设备设施齐全,通勤距离2km内; ②厂区设有食堂,各类菜式、主食种类齐全; ③恒温恒湿车间,非流水线岗位,可以学习半导体经验; ④表现优异者有机会予以转正。
上市公司储备人才
5000-7000元/月
生产运营包吃免费培训包住经验不限学历不限
招聘岗位:生产车间储备人才/干部 岗位:储备技术员,男女不限,大专学历,可接受应届生。 薪资待遇:试用期5000-7000元包住,转正后6000-8000包吃住++节假日福利 工作职责: 1. 负责产线的运作执行,包括人员培训、设备状态、物料状态、作业方法、检验方法等,发现异常及时处理改善,确保生产工单达成,质量达标 。 2. 巡视产线生产,规范员工按照SOP作业,落实产品首检,设备点检 。 3. 配合生产进行工艺优化及量产支持,对装配质量、一致性负责,及时处理现场装配问题。 4. 持续改进,提出合理化改善建议,落实到生产效率及品质良率提升,降低成本 。 任职要求: 大专学历,机械,材料,电气、机电一体化等相关理工科专业。 1.有通信光纤连接器类现场技术员或管理经验优先(接收无相关经验),有MPO的生产管理或技术经验更优;熟悉产品作业指导书和生产操作技能,能够指导员工生产及新员工培训 。 2.具备生产管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,具有较好的分析、解决问题能力,较高的执行能力 。 3.动手能力强,工作严谨细致,责任心强,能适应现场工作环境。长白班为主 工作内容:从事生产操作类工作,纯手工作业,全年恒温空调无毒无害车间,流水线,不穿无尘服,对身体无害,提供入职培训及专业岗位技能培训。 体检医院:武汉关东普度医院。查常规五项(血常规,心电图,胸透,肝功能,身高视力血压等) 上班地址:光谷创业街烽火科技北区2号门
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专预制菜经验有生产管理经验肉制品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】 1.全面主持食品工厂生产运营,依据公司生产目标制定车间详细作业计划,确保生产任务准时、保质、保量完成。 2.严控生产环节质量标准,监督落实食品行业规范及企业质量管理体系,保障产品满足食品安全相关要求。 3.持续优化生产工艺流程,提高产线运行效率,控制原材料损耗与能源消耗,推动降本增效工作落地。 4.统筹生产团队管理,涵盖班组长及一线人员的招聘、培训、绩效评估与激励机制建设,打造高效稳定的作业队伍。 5.负责生产设备日常管控,组织制定并实施维护保养方案,保障设备稳定运转,降低非计划性停机频次。 6.落实安全生产管理制度,定期开展安全教育与现场检查,防范各类安全隐患,确保员工作业环境安全合规。 7.对接采购、仓储、品检等协作部门,保障物料供应衔接顺畅、库存水平合理,支撑生产连续性运行。 8.定期汇总编制生产数据报告,分析产能利用率、产品合格率、单位成本等关键指标,向上级反馈运行情况并提出优化建议。 【任职要求】 1.学历与专业:大专及以上学历,食品工程、生物工程、质量管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验:具备5年以上食品行业生产管理经历,其中至少3年担任生产经理或车间主任级别职务,熟悉食品加工流程与工艺特点。 3.专业知识:通晓HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,掌握食品行业相关法规及技术标准。 4.能力要求: -具备出色的生产计划统筹与执行能力,能高效调配资源保障交付进度。 -拥有良好的团队领导力,善于人员培养与激励,提升团队整体作战能力。 -具备快速响应与处置突发状况的能力,如设备异常、品质波动等问题。 -熟练操作办公软件(如Excel、PPT等),能够通过数据分析指导管理决策。 5.其他要求:责任心强,抗压能力佳,具备高度的安全意识与质量责任意识。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任3-5年大专预制菜经验有生产管理经验肉制品经验精益改善经验食品/
【岗位职责】 1.全面统筹食品工厂的生产运营,依据公司整体生产目标,科学制定车间生产计划,确保生产任务准时、保质、保量完成。 2.严控生产环节质量标准,监督落实食品行业规范及企业质量管理体系,保障产品全程符合食品安全法规要求。 3.持续优化生产工艺流程,提高产线运行效率,减少原材料浪费与能源消耗,推动生产成本的有效控制。 4.负责生产团队(含班组长及一线作业人员)的组织管理,涵盖人员招聘、技能培训、绩效评估与激励机制建设,构建稳定高效的生产队伍。 5.组织生产设备的日常运维工作,制定并落实设备保养与检修计划,确保设备稳定运转,降低非计划停机频率。 6.严格落实安全生产管理制度,定期开展安全教育与现场检查,防范各类安全隐患,确保员工作业环境安全合规。 7.与采购、仓储、品质检验等部门密切协作,保障物料供应及时、库存结构合理,维持生产流程高效衔接。 8.定期汇总生产数据,编制生产报告,对产能利用率、产品合格率、单位成本等关键指标进行分析,向管理层反馈运行情况并提出优化建议。 【任职要求】 1.学历与专业:大专及以上学历,食品工程、生物工程、质量管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验:具备5年以上食品行业生产管理经历,其中至少3年担任生产经理或车间主任类职务,熟知食品加工流程与工艺要求。 3.专业知识:熟悉HACCP、ISO22000等食品安全管理体系,掌握食品行业相关法律法规及执行标准。 4.能力要求: -具备扎实的生产计划编排与落地执行能力,能高效调配资源确保生产节奏。 -拥有出色的团队领导力,善于人员培养与激励,提升团队协作效能。 -具备快速响应和解决突发问题的能力,如设备异常、品质波动等情况。 -熟练操作常用办公软件(如Excel、PPT等),能够通过数据分析支持管理决策。 5.其他要求:工作认真负责,抗压能力强,具备高度的质量意识与安全责任意识。
实验室主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年本科食品药品微生物分析理化分析
岗位职责: 1、制定检测方案:规划理化与微生物检验安排,确保满足国家相关法规标准; 2、仪器设备管理:负责精密设备的运行维护,编制保养及校验实施方案; 3、检验报告审阅:核对检测结果,审核出厂检验分析报告以支持生产与现场品质控制。完成每日检测报表整理、每周数据比对、月度横向与纵向数据分析评估; 4、易制毒化学品管控:落实年度申报、采购、使用及危险废弃物收集处置流程,确保合规; 5、实验室安全规范执行到位,符合国家法律法规要求。 任职条件: 1、具备两年以上实验室管理工作经历; 2、持有压力容器操作证(灭菌锅); 3、熟悉FSSC体系、HACCP体系、质量管理方法,掌握5S管理体系及月度横向与纵向数据对比分析应用。 福利待遇: 1.五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金; 2.法定假:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等国家规定带薪休假; 3.年假:1-10年工龄5天/年,10-20年10天/年,20年以上15天/年; 4.免费员工食堂、定期体检、节日福利、加班补助、绩效奖金等。
生产内勤
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专
岗位职责: 1、信息流转与文件管理:负责生产部门内外文件及生产记录的接收、发放、归档与版本控制,确保跨部门信息传递高效且可追溯。 2、物资采购与库存管理:收集车间日常用品需求,提交采购申请并跟踪到货进度,建立领用登记台账,提升库存使用效率。 3、后勤与环境保障:制定生产区域清洁规范并监督落实,统筹工装清洗与更换管理,确保现场环境满足6S管理标准。 4、行政与会议支持:协助组织生产相关会议,跟进会议决议执行情况,承担考勤辅助、办公用品管理等日常行政工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1年以上生产型企业内勤或行政岗位工作经验者优先。 2、熟练操作Office办公软件,具有基本的数据整理及文档归档能力。 3、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和服务意识。 4、熟悉生产现场6S管理要求及物资采购流程者优先考虑。 福利待遇: 1.五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金; 2.法定假:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等国家规定带薪休假; 3.年假:1-10年工龄5天/年,10-20年10天/年,20年以上15天/年; 4.免费员工食堂、定期体检、节日福利、加班补助、绩效奖金等。
主管3-5年中专/中技
岗位职责: 1.负责静设备(如压力容器、储罐、换热器等)的技术管理、运行维护及检修计划制定与实施 2. 编制、审核及归档设备技术资料、操作规程、维保记录等文档,熟练使用办公软件完成资料整理与汇报 3.统筹安排现场设备管理工作,合理调配人力与资源,保障生产连续性与安全性 4.参与设备选型、验收、改造及故障分析,提出优化建议并推动落地 5.协助开展设备相关培训、安全检查及合规性审查,落实特种设备管理规范 任职要求: 1.学历不限,具备机械设备或过程装备相关专业背景者优先 2. 具备静设备管理经验,熟悉GB/T 150、TSG 21等国家及行业标准 3. 熟练操作电脑,能独立完成技术文档编制、数据统计与PPT汇报 4.学习能力强,具备良好的逻辑思维、沟通协调及团队管理能力 5.责任心强,能适应现场工作环境,有制造、化工、能源类企业从业经历者优先
化验组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专微生物检验理化检验调味品ISO22000ISO9000HACCP
负责食品原料、半成品及成品的理化与微生物指标检测,确保检测数据真实、准确。 严格遵循检验标准及操作流程,及时完成检测记录与结果分析,编制符合规范的检验报告。 参与产品质量异常情况的调查与跟踪,配合提出有效改进方案,保障产品品质稳定安全。 做好检测仪器的日常校准与维护工作,确保实验室运行环境满足规定要求。 任职要求 大专及以上学历,食品科学、生物工程、化学分析等相关专业背景。 了解食品检测相关法规要求,具备理化和微生物检测的基本理论知识与实操能力。
前端开发工程师
9000-15000元/月
前端开发工程师3-5年大专CSSVueHTML5
岗位职责: 1. 负责面向用户的分析类产品及数据可视化界面的前端设计与开发,覆盖PC端与移动端平台; 2. 依据产品方案完成页面结构搭建与交互功能实现,编写具备复用性的前端UI组件; 3. 协同后端团队,对接基础数据与业务接口服务,推进前后端解耦式开发模式落地; 4. 联合UI设计、交互设计及产品人员,共同高效完成数据联动、动态内容展示等核心功能开发。 任职资格: 1. 掌握Web前端核心技术,熟悉HTML/HTML5、CSS/CSS3、JavaScript、ES6、JQuery等相关技术栈; 2. 深入理解JavaScript核心机制,如DOM操作、Ajax请求、JSON处理,能独立编写和调试JS代码,熟悉面向对象编程、prototype继承及闭包原理; 3. 熟练运用Vue生态体系,包括vue2与vue3框架的开发实践; 4. 熟悉主流浏览器特性,具备常见兼容性问题定位与解决能力,能够编写高可读性、可维护性及跨浏览器兼容的代码; 5. 熟悉YARN/NPM/WebPack等前端构建工具,能熟练使用浏览器调试工具进行性能优化与问题排查; 6. 具备独立承担WEB前端项目开发经历者优先考虑; 7. 具备后端开发技能者优先录用。
生产储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专水果类病虫害防治C1驾驶证农业技术员助理农艺师
4-6K岗位职责: 1、技术方案执行:负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。 2、生产计划监督:协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。 3、人员日常管理:开展园区内承包户的日常管理工作,包括考勤管理等相关事务。 4、采收工作:在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。 5、农事培训:组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。 6、田间巡查:每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展;记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况,并进行趋势预判与预报。 任职要求: 大专及以上学历,农学类相关专业,不限经验,应届毕业生优先考虑。
制剂研发储备人才
7000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科固体制剂液体制剂口服制剂吸入制剂缓控释制剂速释制剂化学药仿制药新药
岗位内容: 1. 参与制剂研发项目的设计与执行,协助团队推进技术研究与开发工作; 2. 协助编制相关技术文档及文献资料,参与产品标准的制定过程; 3. 完成上级交办的其他相关工作任务; 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求: 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景,本科及以上学历; 2. 掌握制剂研发的基础理论知识,熟悉本领域内的最新发展动态; 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力,具备良好的团队协作意识; 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。
前端开发工程师
7000-12000元/月
前端开发工程师3-5年大专地图
岗位职责: 1、参与PC端、H5及小程序项目的开发工作,涵盖现有项目的迭代维护与新项目的研发实施。 2、持续优化前端性能表现,提升产品的用户交互体验与整体可用性。 任职要求: 1、计算机或相关专业背景,具备3年以上前端开发工作经验; 2、熟练掌握HTML5、CSS3、JavaScript、ES6等前端核心技术; 3、熟悉主流Web前端框架,理解其核心原理,并在实际项目中使用过Vue2、Vue3及微信原生小程序进行开发; 4、具备较强的学习能力,对前端技术有高度的热情与探索精神。
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成高社发[2019]12号
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