岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4. 定期收集市场信息与竞品动态，反馈至相关部门以支持策略优化 5. 参与行业展会、推广活动等，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备团队协作意识和较强的责任心与抗压能力 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受应届生或转行人员 5. 学历不限，有相关行业背景或资源者更佳

简单容易上手，没有任何任务

海南布琼营销策划有限公司，敢于创新的公司，现在新电商模式销售引领了时代潮流，公司斥巨资每天通过线上资源库开发储备买房客户，每人每天分配精准客户5-30条资源，完全不用担心做房产销售没有经验、没客户。 所有的房产中介公司的销售都还在用传统的方法耗费大量的时间去开发客户： 1、不用一天打四、五百个电话开发客户(然而并没有几个有效客户),客户准：公司每天提供精准客户资源； 2、不用和同行一样冒着严寒酷暑上街派发几百张单页开发客户(并没有什么实质作用) 3、不用和同行一样开通安居客或搜房网，每天花费大量时间发布大量的房源，点击量却堪忧(何必花冤枉钱) 4.培训精：公司提供实战培训及营销话术，1对1带教，传帮带文化，为行业小白打造一条自动化营销成交流水线，他们每天至少要花70%时间用来寻找客户，30%的时间维护客户。然而我们的销售就将这些时间省下来了，用100%的时间做一件事情：专心将客户约出来看房！专心维护客户！ 我们布琼新入职的业务员一个月可成1-5套新房： 不得不说平台很重要，付出同等的时间，别人一个月拿5万，你拿5千，是打算等到不惑之年再跳出舒适圈吗？ 那不好意思我们有年龄限制。 底薪加提成3W底薪加提成3W底薪加提成3W不需要盲打电话单！！不需要风吹日晒出去发传单，不需要自己花钱在房产平台开端口，公司给客户，给精准客户！！！公司是专业运营部门拓客，然后客服登记好，公司的系统统一派发客户，销售不用自己找客户！！！ 新人1-3周开单，月均1单，收入2.7W 接受小白，师傅一对一，手把手带教，帮助开单！！！ 相比学历，经验我们更看重人品！！！ 在这里，我们可以给你： 1、家的感觉，公司秉承先成就合作伙伴的原则，让伙伴生活的更好。来了就是家人，我们更懂你独自异乡打拼的不易； 2、这里没有“空降兵”，也没有“关系户”。为优秀的人创造更高的发展平台。 3、庆生会、国内外旅游、 4、底薪+高提成+激励奖金+带看奖金=新人第一个月1.5W-3W; 5、公司有专业的运营部提供精准的客源，无须自己外出开端口； 6、定期团队聚餐，集体活动，免费零食，并有年度各种激励活动等； 7、晋升透明，管理层从基层做起，不限经验、不限学历、不按资格、不按新老。公司扁平化管理，只要你敢于挑战自己，就能快速晋升至管理层； (晋升通道：销售专员--销售经理--销售总监)； 【公司简介】 1.开创互联网+线下的新型房产销售公司。 2.成立7年时间，已开拓5家分公司，遍布上海，杭州，成都，惠州，珠海，苏州等地。 3.单月销售额均千万以上，1/3人均为百万经纪人。 4.团队年轻，人际关系简单，公司的企业文化是人品第一，团队合作。 【薪资福利】 1.薪资：底薪+高提成+激励奖金（20K-35K）;最高到手30万，保底不低于1万 2.奖金：周周红包鼓励，月月绩效优越者可获得iPone或华为最新款手机，手表，耳机等等年度还有大金条 3.福利：有车的小伙伴哦！ 4.培训：新人每周都有专业培训，师傅手把手带教 5.晋升机制：初级销售—中级销售—高级销售—销售巨星—储备经理—经理—高级经理—总监—高级总监—副总 6.旅游：每年都有国内外旅游，每月聚餐 【职位要求】 1.20-40岁，男女不限，经验不限，我们更看重人品和能力 2.人品第一，团队合作，我们更注重合作 需要有驾照会开车，形象气质佳 4.姑娘们无驾照要求，声音甜美，情商要高 5.吃苦耐劳，敢于挑战高薪，对自己有高要求。 6.沟通能力强，普通话一定要标准 【岗位职责】 1.熟记在售楼盘资料，行政区域政策规划，在微信上整理归档； 2.每天即时联系新增客户，并维护好老客户，加强与客户联络频率，邀约看房，形成带看，提高自己专业度，提高带看转化率； 3.保持学习态度，提高销售技巧；

1.负责线下推广工作，将共享充电宝投放至酒店、商场、网咖等人流密集区域，积极拓展潜在合作商户，达成既定销售任务。 2.为合作商户提供设备的安装调试支持，指导操作流程，及时响应并处理售后疑问及客户反馈问题。 3.持续维护商户关系，结合数据反馈调整布点方案，提高设备使用效率与运营效果。

1.一早一晚发单拓客 2.带看项目 3.讲解并促进成交 4.维护老客户 拓展新客户 5.有驾照有车优先 底薪:3000 餐补20/天 包住 提成4000-8000/单

工作时间:9：00-18：00，工作6.5小时，有双休 (一)福利待遇: 1.缴纳五险，享有国家法定节假日 2.设立全勤奖励，另享销售业绩分成等多项激励 3.晋升机制公开透明，支持从新人成长为销售团队核心成员 (二)岗位职责： 1、推广银行及其他金融机构的融资类产品； 2、向咨询客户详细介绍产品内容，并解答相关疑问； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度； 注：入职提供系统岗前培训，全程安排专人带教，无需顾虑经验问题。 (三)任职资格： 1、年龄22岁起，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售岗位，具备积极投入工作的热情； 3、拥有良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感及端正的工作态度，有销售从业经历者优先考虑。

工作内容： 1.通过电话沟通邀请客户到店或主动拜访客户，办理相关公司业务。 2.做好新老客户的日常维护，深入挖掘客户的潜在需求与价值。 3.按时保质完成公司下达的各项任务指标。

能熟悉市面上主流台球杆型号，日常客户接待，能拍摄短视频、直播 ，能熟悉使用抖音 快手 小红书 闲鱼等APP引流销售。 高提成，工作轻松，有相关销售经验优先。

全屋定制师傅

儋州市招贴砖

儋州市招光伏汇流箱拆除及安装，注必须要有高空证

儋州市招管道/通风保温，水管橡塑保温大概有6千米左右，有空的兄弟联系我，要是五六个人。

儋州市洋浦招电焊，成手。大管道！管吃管住350一天！9小时！

徐州大型机械厂招聘产品服务岗位 岗位职责: 1.负责产品售前、售中和售后服务，按工作分派要求对产品售后出现的质量问题及时维修、保养； 2.负责对用户讲解产品使用、保养知识、操作规程的培训和宣传公司产品； 3.负责收集顾客档案和产品档案信息，并及时反馈，进行归档; 4.负责收集客户的意见和建议，并及时反馈，对市场服务问题进行归纳总结，进行知识共享； 5.及时响应客户需求，负责各项指标的分解及达成。 任职资格: 1.中专及以上学历，1年以上分厂工作实践经验，拥有钳电液焊及维修相关职业资格; 2.熟悉掌握机械制造、识图相关知识，熟悉产品性能、产品结构，具备产品装配、调试、维修知识； 3. 持有C1及以上驾照，具备熟练的驾驶技能和良好的交通道德素养； 4.具备较强的学习能力、人际沟通能力、分析判断能力，良好的责任心、服务意识、保密意识和质量意识； 5.工作性质为长期出差和驻外，须具有较强的抗压能力、应急处理能力，须得到家庭支持。 工资8500-12000元

一、岗位职责 1. 售前方案支撑：深度对接人工智能、大模型、计算机视觉、智能算法、数字化系统等AI相关项目需求，根据客户业务场景，独立完成需求调研、技术拆解、可行性分析，输出专业的AI整体解决方案、技术白皮书、可研报告、招投标方案、报价方案等全流程售前资料。 2. 技术宣讲与对接：负责项目前期客户技术交流、产品演示、技术答疑、方案宣讲，精准传递公司AI技术优势、产品能力及研发实力，打消客户技术疑虑，推动项目意向落地。 3. 项目落地支撑：配合销售团队完成商务谈判、招投标、技术应答、现场答辩等工作，梳理项目技术关键点、风险点，输出合规、精准的投标技术文件，保障中标率。同时衔接后端研发团队，准确同步客户需求，推动方案落地落地迭代。 4. 行业与竞品研究：持续跟踪人工智能行业前沿技术（大模型微调、AI推理部署、智能视觉算法、行业AI应用等）、市场趋势及竞品产品、方案、定价体系，沉淀标准化行业解决方案、售前素材库，持续优化售前体系。 5. 客户需求沉淀：汇总客户业务痛点、技术需求、功能建议，整理反馈给产品、研发部门，助力产品迭代、技术优化及新产品、新方案的研发落地。 6. 项目全周期跟进：跟进重点AI项目全流程，统筹售前技术支撑工作，协调内外部资源，解决项目售前阶段各类技术问题，保障项目顺利推进。 二、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，计算机、人工智能、软件工程、电子信息、大数据、自动化等相关专业，3年及以上AI技术售前、技术方案、研发售前相关工作经验。 2. 技术能力：熟悉人工智能核心技术体系，了解大模型、计算机视觉、NLP自然语言处理、AI算法部署、模型微调、智能数据分析等主流AI技术原理及应用场景；掌握AI项目开发、落地流程，能够精准区分技术实现难点与落地可行性。 3. 方案能力：具备独立撰写AI行业解决方案、招投标文件、技术可研报告的能力，熟悉政企招投标流程，有完整的AI项目售前全流程落地经验，可快速适配政务、工业、安防、文旅、低空、企业数字化等各类AI应用场景。 4. 综合能力：具备优秀的逻辑思维、需求拆解、沟通表达及商务宣讲能力，擅长对接政企客户，能够精准挖掘客户核心需求；具备较强的抗压能力、统筹协调能力和团队协作意识，可适配短期出差。

招聘：售前技术支持薪资：3500-6000/月薪1.负责协助商务专员业务洽谈，销售资料汇编2.掌握公司业务范围，业务种类，积极参加各厂商培训3.政府采购网等商机信息汇报商务专员，整理分析拟投项目资料。

岗位职责: 配合渠道经理服务头部伙伴，参与伙伴/客户拜访、需求沟 通、商机跟进和项目推进。 准确分流至售前/FDE/产品团队 能够基于标准话术、产品资料和案例材料，完成客户初步产品介绍、需求收集和问题判断，并将复杂技术问题依据客户需求协同火山内部售前、FDE、产品等团队，跟进小组专项中的技术支持事项，推动问题闭环。 对重点伙伴、重点客户、重点项目推进节奏负责，与渠道 经理共同关注业绩结果。 任职要求:务支持、售前支持或项目协同经验。伙伴、售前、FDE之间准确传递信息。 专科及以上学历，具备云、SaaS、软件或AI相关销售、商 具备良好的沟通表达能力和跨团队协作意识，能在销售、 执行力强，具备多线任务管理能力，能持续跟进、及时反 馈，并形成闭环。 对AI产品有基本理解和使用经验，学习能力强 薪资福利： 底薪8200+至少2000岗位补贴+5000绩效 入职五险一金 包三餐 节假日福利等

岗位职责： 1、挖掘政府（To G）及企业（To B）客户的业务需求，主导智慧城市、智慧园区等数字化项目从顶层设计到落地实施的全生命周期解决方案编制。 2、结合企业战略与业务痛点，融合AI、物联网（IoT）、数字孪生、GIS等前沿技术，构建可落地的技术架构与智慧化场景。 3、负责现场汇报与沟通；全面负责售前阶段的招投标支持工作。 4、开展多元化产业专项研究，输出高质量行业分析报告。 任职要求： 1、统招本科及以上学历。 2、具备5年以上 智慧城市、智慧园区、产业研究等领域的数字化项目经验，拥有丰富的 To G、To B 行业服务经验。 3、 具备出色的逻辑分析能力、业务需求挖掘能力、以及卓越的现场汇报演示能力。 4、 能适应中英双语办公环境，熟练使用 PPT、Excel 进行方案制作与数据分析。 工作时间：做五休二，9：00-18：00

招聘岗位： -业务推广- 按单结算-多劳多得-机会留给有准备的人 二：工作待遇 底薪3000-9000+提成+流水分成+培养奖+分红 三：行业： 一份可延续的被动管道收入事业 （即使离职仍可持续获益的工作） 四：任职资格： 1、性别不限， 2、年龄20至40岁 3、需具备明确目标与梦想，对自身发展有追求 有销售经验者优先考虑（欢迎怀揣理想的你加入） 4、思维灵敏、表达清晰，具备出色的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 5、具有一定市场洞察与判断力，注重客户服务质量； 6、责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 7、具备团队合作意识，乐于迎接高收入挑战！

承接酒店餐饮厨房设备维修安装清洗业务

1.每日拜访客户 2.确定客户下货量 3.反馈批发鸡蛋行业消息 4.早八晚五，月休4天 5.按劳多得，有正常薪资 6.季度旅游

1.负责区域内KA流通渠道、二批客户或餐饮渠道的日常维护与管理； 2.开拓新客户资源，持续扩大产品覆盖范围； 3.协同推进并监督客户订单的物流配送执行情况； 4.组织并落实所辖区域内的促销活动实施； 5.收集市场动态信息，分析竞品动向，强化市场秩序维护； 6.跟进客户应收账款的及时回收工作； 7.具备较强的市场分析能力、拓展能力、沟通协调能力及团队协作意识； 8.工作态度积极主动，认真踏实，能适应一定的工作压力。 职位要求： ①年龄20-30岁，表达清晰，声音具有亲和力与感染力； ②对销售岗位保持高度热情与积极性； ③性格坚韧，思维灵活，拥有良好的应变能力和抗压能力； ④具备敏锐的市场感知力，有强烈的责任感、事业心和积极进取的工作态度，有相关工作经验者优先。

五险一金助听器销售（儋州店） 上班时间：8:30-17:30 薪资待遇： 1、试用期3个月：3000基本工资+1500绩效奖金=4500，转正后：基本工资+门店提奖，综合收入5000–8000。入职即缴纳社保。 2、享有节日补贴、年终奖金、带薪年休假、高温津贴、年度效益奖励等福利 工作内容： 1、承担门店日常运营与管理工作 2、负责店内助听器的销售及售后服务 3、按照公司标准和上级部署开展市场拓展工作 工作要求： 1、年龄在29至39周岁之间 2、具备初中或以上文化程度 3、有销售岗位经历或零售行业经验者优先 4、勤奋踏实，能外出推广，具备良好团队合作意识 5、性格积极乐观，沟通表达顺畅，学习能力强的人员优先录用 本公司系杭州惠耳听力设备有限公司直属连锁门店，全国直营网点超1600家，专注助听器验配与售后支持，属快速发展行业，现有员工近3200人分布全国各区域，期待您的加入！ 地址：儋州市那大镇解放北路111号（惠耳听力助听器） 联系人：麦生 联系电话：***********（微信同步）

业务经理任职要求： 无责任底薪：业务员5k；经理5.7k 任职要求及工作职责：销售经理、销售业务员 1. 大专及以上学历（年龄：23至28周岁） 2. 具备2至3年市场开发相关经验，熟悉LED产品或工业照明类灯具市场拓展者优先 3. 有电力、供电、化工等领域照明产品销售经历者优先考虑 4. 负责区域内新客户开发与老客户关系维护，同步承担产品售后支持相关事务 5. 具备良好的沟通协调能力，擅长客户谈判与需求对接 6. 具备团队管理与人员带教能力，表达清晰，积极进取，具备较强的协作意识 岗位福利： 1. 无责任底薪：业务员5k；经理5.7k 2. 提供交通补贴，入职即办理五险 3. 夏季高温期间享受高温津贴

招电话销售，业务员，承接酒店餐饮厨房设备维修安装清洗业务

绿业元始建于1989年，是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体，注册资金2.45亿元，下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元和绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司，现有员工1800多人，年销售近30亿元，居国内行业前列。 招聘岗位：市场业务工作人员 基本标准： 1、品行端正、具备能力、诚实守信、作风务实、态度积极； 2、年龄在30周岁以内，身体健康，能适应长期外出工作； 3、具有大专或以上学历。 报名资格：【满足下列条件之一即可申请】 1、优秀退役大学生士兵； 2、在校期间担任主要学生干部，连续获得奖学金，中共党员，或担任学生会部长及以上职务。 薪资待遇： 1、试用期基础薪资：依据学历及服役年限，6000-9000元/月； 2、提供食宿保障，出差期间按地区差异发放食宿补贴4800-7400元/月； 3、实行底薪加提成加奖金制度，两年以上市场岗位员工年均收入超25万元。 工作地点：全国各省均有市场布局

那大志邦整家定制招聘家居顾问，底薪2500～3000+提成+奖金，有意向联系梁先生

店里销售

光伏推广业务员 只要有口才有客户提成无上限 负责临高周边乡镇附近业务费全国最高

岗位职责： 1、负责鸡肉类产品的市场销售与推广工作； 2、开展市场调研，拓展销售渠道，开发新客户，维护客户关系并跟进订单配送； 3、策划并执行辖区内的各类销售活动，确保销售目标的达成； 4、依据运营策略，合理控制成本，完成月度及年度销售任务指标； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备2年以上冷冻食品销售工作经验； 2、具备良好的沟通能力和较强的抗压能力； 3、持有有效驾照并自带车辆。 上班时间：8：30—17：30 岗位福利: 提供五险一金，享受餐补、油补及节日福利。