
售后服务销售
5-8千/月
销售专员1-3年大专对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
岗位职责:
1、负责区域内客户的定期拜访与客户关系的持续维护;
2、跟进区域内的维保项目,落实转签、市获及合同续签相关工作;
3、主导合同招投标、报价制定及商务谈判流程;
4、收集维保市场动态信息,积极推动市场开发与业务拓展;
5、跟踪应收账款情况,开展催收工作确保回款及时;
6、传递客户反馈信息,并协助处理现场投诉事宜;
7、完成公司安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力与组织管理能力;
2、具备较强的沟通技巧、公关能力、亲和力及谈判水平;
3、学习能力强,具有较好的文字整合与语言表达能力,热爱销售岗位,能承受一定工作压力;
4、有电梯行业销售从业经验者优先考虑;
销售专员年终奖经验不限学历不限
光伏业务员招聘(高薪提成+时间自由+全程带教)
因公司光伏业务拓展,户用光伏、工商业光伏、光伏改造项目订单激增,现面向万宁全市扩招光伏销售业务员数名!
不用坐班、不用打卡、多劳多得、收入上不封顶,有无经验均可,公司免费培训上岗。
一、岗位职责
1. 负责万宁各乡镇、社区、农村片区户用光伏、屋顶阳光棚、工商业光伏市场开发。
2. 走访业主、讲解光伏政策、发电收益、安装方案、并网流程,挖掘意向客户。
3. 跟进客户咨询、实地勘测对接、资料收集、合同洽谈与签约落地。
二、任职要求
1. 年龄18–55岁,学历不限、经验不限,男女均可。
2. 沟通顺畅、踏实肯干、有赚钱欲望,能接受户外跑市场。
3. 有、建材、装修、水电、保险、地推经验者优先录取。
4.诚实守信,执行力强,愿意学习新能源行业知识。
三、岗位优势(真实靠谱)
1. 行业稳定:国家扶持新能源光伏,市场需求大,家家户户可开发。
2. 全程带薪培训:零基础手把手教学,政策、话术、方案全部教到位。
3. 时间自由:不用打卡、不用坐班,自主安排工作时间,兼顾家庭副业。
4. 提成高额:签约一单提成丰厚,多签多得,月入过万很常态。
5. 单量稳定:本地工地、农户、厂房资源充足,不愁没客户。
6. 可全职/可兼职:适合想增收、想转行、想副业增收的人群。
四、薪资待遇
- 高额提成 + 开单奖励 + 月度奖金 + 年终分红
- 新手月入5000–12000元
- 成熟业务员月入15000–30000元
- 上不封顶,多劳多得
五、工作地点
工作范围:万宁市全域(万城、兴隆、和乐、龙滚、东澳、礼纪、长丰、北大等乡镇)
六、报名方式
联系人:__王先生______
联系电话:________
地址:____万宁市东澳镇____
欢迎想高薪、想稳定、想创业增收的朋友咨询!
团队扩招,名额有限,招满即止!
策划销售
5-6千/月
销售专员社保保险年终奖1-2人1-3年大专招商加盟基本坐班销售额提成不接受居家办公招商/商户拓展其他行业电子商务对企业/机构(To B)销售经验
公司主营水产养殖,目前正在建设中,招聘策划销售,后期对建设完成房屋进行出租销售。
卖海南特产
1-1.5万/月
销售专员包住包吃20人以上经验不限学历不限直销门店销售按单提成批发/零售无经验要求
销售专员 Q
(1)工作内容:
体验式特产销售,公司与三亚各大知名餐饮酒店合作,在游客用餐的同时提供免费品尝体验式服务,再进行下一步销售。
我们公司的主打产品(芒果干,椰子片),在三亚旅游市场占据一席之地。游客外出旅游都会带一些伴手礼送给亲朋好友,礼尚往来也是中的传统美德,产品味道好,而且提供免费品尝,先体验再销售游客没有理由不选择。(2)工作时间:
中午12:00-14:30,下午17:00-21:30(每天工作时间7个小时),薪资:首月保底3000元/月;如因个人原因,正常做月入过万,超正常发挥可月入3万以上!平均工资每天
200-1000元不等,根据自己的销售能力,多劳多得,具有挑战性,欢迎喜欢挑战和想拿高薪的您!等您来战!招:寒暑工,长期短期都可以!(3)待遇和条件:
公司提供宿舍包吃住,免费的上岗前的培训,要求性格开朗大方,积极主动,善于表达,责任心强,想挑战高薪的,有销售经验的优先,男女不限,年龄(18-40)招:寒暑工,长期短期都可以工作地址:--三亚湾-
(5)平时工作比较忙,信息没有及时回复的欢迎随时电话联系,欢迎您们的加入
销售专员
5千-1万/月
销售专员社保经验不限大专面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
工作时间:9:00-18:00,工作6.5小时,有双休
(一)福利待遇:
1.缴纳五险,享有国家法定节假日
2.设立全勤奖励,另享销售业绩分成等多项激励
3.晋升机制公开透明,支持从新人成长为销售团队核心成员
(二)岗位职责:
1、推广银行及其他金融机构的融资类产品;
2、向咨询客户详细介绍产品内容,并解答相关疑问;
3、持续维护客户关系,提升客户满意度;
注:入职提供系统岗前培训,全程安排专人带教,无需顾虑经验问题。
(三)任职资格:
1、年龄22岁起,表达清晰,普通话标准,声音具有亲和力与感染力;
2、热爱销售岗位,具备积极投入工作的热情;
3、拥有良好的学习能力与出色的沟通技巧;
4、具备敏锐的市场感知能力,有强烈的进取心、责任感及端正的工作态度,有销售从业经历者优先考虑。
销售专员
招聘单位:海口爱牙口腔医院
1、职位名称:市场营销专员
岗位要求:年龄不限经验不限
待遇:面议,底薪+提成+员工福利
2、职位名称:网络咨询
工作经验有口腔或者医美经验
待遇:2500-10000不等(元/月)
联系人:
王经理
销售人员
200-300元/天
销售专员3-5人日结经验不限学历不限
工作时间自己安排,工作内容简单自己要有电动车或者私家车,有较强的沟通能力。多劳多得。
工地力工
海口屯昌附近招聘力工,薪资240元一天,管吃管住。工作地点为自建房工地,要求有相关工作经验者优先,有意者可来电联系。
售前技术支持
6千-1.2万/月
售前技术支持3-5年本科国内院校优先计算机/通信相关专业
保底收入6000‑12000元 / 月 。
工作地点:合肥
上班时间:周一至周五 8:30‑12:00,13:30‑18:00;周六上午 8:30‑12:00
【岗位职责】
1. 面向全国化工行业,开拓防爆对讲、防爆通信、应急调度类产品市场,完成新客户开发与老客户维护;
2. 独立对接客户全流程:需求调研、方案宣讲、洽谈、合同签订、订单跟进以及售后协调;
3. 调研化工行业市场动态、竞品情况,收集客户需求,输出市场信息,协助调整销售策略。
【任职要求】
1. 本科学历,有大型工业企业客户资源者优选录用
2.能够接受短期出差。
【 福利待遇】
1. 入职缴纳五险一金;
2. 省内出差差旅费实报实销,享有餐补;
3. 节日福利礼品,带薪年假;
售前技术员
4-6千/月
销售工程师1-3年本科电气
岗位职责:
1.负责电力系统设计、安装、调试及运行维护工作
2.参与配电网规划、电气设备选型与技术方案编制
3.处理现场电力故障,开展隐患排查与安全评估
4.编制技术文档、竣工资料及运维报告
5. 配合项目验收,确保符合国家电力规范及行业标准
任职要求:
1.电力工程、电气自动化或相关专业背景
2.熟悉高低压配电系统、继电保护及供用电技术
3.具备良好的图纸识读与现场问题解决能力
4.持有电工证、高/低压作业操作证者优先
5. 责任心强,具备团队协作意识与安全作业意识
解决方案售前经理
1.2-2万/月
销售工程师5-10年大专解决方案国内院校优先智慧城市信息化项目计算机/通信相关专业团队管理经验PMP信息系统项目管理师HCIE
岗位职责:
1. 团队管理与搭建:负责售前部门整体统筹管理,搭建并完善售前工作流程、标准规范及考核体系,统筹团队人员分工、培训、赋能及日常管理,提升团队整体专业能力与工作效率。
2. 解决方案支撑:主导重大项目、重点客户的售前支持工作,深度对接客户需求,结合公司产品、技术及业务优势,独立完成高端解决方案策划、方案撰写、PPT汇报、技术答疑、需求调研等全流程售前工作;统筹中小型项目售前方案审核、优化与落地指导。
3. 市场与业务协同:联动销售、产品、技术、运维等部门,同步市场动态、客户需求及行业趋势,协助销售团队完成客户谈判、招投标、技术宣讲等工作,提升项目签约率;结合行业特性梳理标准化解决方案库,实现方案复用,降低售前工作成本。
4. 项目与数据管理:统筹跟进重点项目售前进度,及时解决售前工作中的难点、痛点问题,保障项目顺利推进;定期梳理售前工作数据,输出工作总结、复盘报告及优化方案,持续优化售前服务体系。
5. 行业能力沉淀:跟踪行业政策、竞品动态及技术发展趋势,结合公司业务布局,沉淀行业解决方案、案例素材、宣讲物料,打造公司差异化售前竞争优势。
二、任职要求
1. 学历及年龄:本科及以上学历,市场营销、计算机、软件工程等相关专业优先
2. 工作经验:5年及以上To B行业售前工作经验,3年及以上售前团队管理经验,熟悉政企项目运作、招投标流程,有软件、系统集成等相关行业经验者优先。
3. 专业能力:具备优秀的客户需求挖掘、方案架构设计、商务谈判及公众宣讲能力,能够独立输出高质量行业解决方案、投标文件;熟练掌握售前全流程工作逻辑,具备丰富的重大项目售前操盘经验。
4. 管理能力:具备良好的团队统筹、人员培养、流程搭建及跨部门协同能力,能够高效统筹团队完成年度售前支撑目标,善于复盘优化、提质增效。
5. 综合素质:具备较强的市场敏感度、逻辑思维能力、抗压能力及问题解决能力,工作责任心强、目标感强,具备优秀的沟通表达及统筹协调能力,认同公司企业文化。
售前技术支持
6-9千/月
售前技术支持1-3年大专
工作内容:
能算节水账、能写改造方案、能跟甲方做技术交流。核心交付物:项目现场勘查 → 用水数据分析 → 改造方案 → 设备清单 → 投资回报测算 → 招投标文件。
要求:
·年龄:
·学历,大专及以上(有节水/水务/环保类项目经验者学历可放宽)
• 2–4 年售前 / 方案经验
• 能独立写技术方案(Word)+ 做汇报 PPT + 编制招投标技术文件
• 熟练 Excel 数据分析(用水对比、节水率、回收期测算)
• 会用 CAD 看图纸
• 能独立做现场勘查 + 拍照 + 出勘查报告
薪资:6000–9000 元/月,大小周。
招聘智能化公司资深技术岗
6千-1万/月
销售工程师3-5年大专系统集成计算机/通信相关专业机械/电子工程相关专业团队管理经验可适应出差
岗位职责
1、统筹公司音视频、楼宇智能化工程等相关项目全过程技术管理和现场技术支撑及技术问题攻关;
2、负责相关项目的售前和售后技术对接;
3、承担音视频系统、大屏显示系统、楼宇自控系统设备调试与系统联调工作;
4、配合开展前期技术交流、方案答疑、需求勘测,输出技术资料、图纸及项目相关文档;
5、整理项目技术档案,规范图纸、调试文档、验收资料,保障项目资料闭环管理。
任职要求
1、大专及以上学历,机电、智能化、电子信息、建筑弱电相关专业优先;
2、拥有 5 年及以上音视频系统、楼宇智能化工程项目完整实施经验,独立负责过多个落地项目;
3、熟练主流音频处理器、中控设备系统调试与程序编写;精通 LED、LCD 拼接显示系统安装调试;掌握 KNX、MODBUS、LoRa、ZigBee 等通讯协议及对应智能化设备调试;
4、工作严谨细致,责任心强,具备良好沟通协调能力,拥有基础商务洽谈、客户对接能力;
5、熟练使用 AutoCAD 制图软件,精通 Office 办公套件,可独立绘制弱电图纸、编制方案与验收文件;
6、持有有效 C1 及以上机动车驾驶证,能够适应项目外勤、现场出差需求。
薪资福利
1、试用期 3 个月,试用期薪资 6000 元起;转正综合薪资 8000 元起,另设有项目绩效奖金、年终奖励;
2、入职即缴纳五险;
3、提供项目学习机会、技术培训,完善的项目实践平台,发展空间良好。
债务优化顾问(可兼职)(非催收、非电销)
8-9千/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)面销/陌拜互联网金融网络销售面销/陌拜经验金融产品电话销售经验会展销售互联网/科技接受居家办公网络营销经验招商/商户拓展
销售岗位,非电话销售!非催收!
主要职责:通过公司提供的渠道资源开发客户,对接相关业务需求,为债务人制定个性化的债务重组方案等销售类工作!
工作时间:10:00-19:00,中午休息两小时,大小周休假,法定节假日正常休息
公司主营业务涵盖四大板块:债务重组、法律咨询服务、企业信用修复、企业贷款服务
针对个人债务问题,我们提供三大核心服务:
1. 信用卡本金可申请最长60期分期还款;若客户已逾期产生罚息,可协助申请减免处理
2. 信用卡托管服务,托管周期为1至2年期间无需还款,服务结束后可衔接本金分期,最长同样支持60期,整体还款周期可达7年
3. 减债服务,主要面向平A普惠客户,利用其过往支付的利息对冲未还本金,实现本金减免目标
(具备相关经验或拥有客户资源者,薪资可另行协商)
销售专员
7-8千/月
销售专员经验不限大专
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3.深入了解客户需求,提供专业解决方案,促成签约与回款
4. 及时反馈市场信息及客户意见,协助优化产品与服务策略
5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及活动执行
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 具备基础办公软件操作能力,能高效处理客户资料与销售数据
3.学习能力强,愿意接受系统化培训并持续提升业务水平
4.有销售经验者优先,无经验者可提供带教培养
5.诚实守信,责任心强,认同公司价值观
饲料开发组长 海南岗 月入过万
9千-1.2万/月
销售专员社保交通补助五险一金3-5人经验不限大专代理商销售区域销售地推销售渠道销售不接受居家办公
工作职责:
1、负责公司销售产品的全面分析,包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进,提高产品的销售量和市场份额;
2、制定营销计划,完成销售指标;
3、开拓市场,开发新客户,维护及增进客户关系;
4、收集行业、市场信息。
岗位要求:
1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力;
2、性格开朗、抗压能力强,执行力高;
3、热爱销售,并专注于销售工作(自带小车);
薪资详情:
9000-12000元/月
五险一金
按销售额提成
五险一金助听器销售(儋州店)
5-8千/月
销售专员社保年终奖经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜医疗/大健康面销/陌拜经验
五险一金助听器销售(儋州店)
上班时间:8:30-17:30
薪资待遇:
1、试用期3个月:3000基本工资+1500绩效奖金=4500,转正后:基本工资+门店提奖,综合收入5000–8000。入职即缴纳社保。
2、享有节日补贴、年终奖金、带薪年休假、高温津贴、年度效益奖励等福利
工作内容:
1、承担门店日常运营与管理工作
2、负责店内助听器的销售及售后服务
3、按照公司标准和上级部署开展市场拓展工作
工作要求:
1、年龄在29至39周岁之间
2、具备初中或以上文化程度
3、有销售岗位经历或零售行业经验者优先
4、勤奋踏实,能外出推广,具备良好团队合作意识
5、性格积极乐观,沟通表达顺畅,学习能力强的人员优先录用
本公司系杭州惠耳听力设备有限公司直属连锁门店,全国直营网点超1600家,专注助听器验配与售后支持,属快速发展行业,现有员工近3200人分布全国各区域,期待您的加入!
地址:儋州市那大镇解放北路111号(惠耳听力助听器)
联系人:麦生
联系电话:***********(微信同步)
酒吧营销,客户经理
3千-2万/月
酒水销售包吃6-10人5-10年学历不限有酒吧资源有酒吧从业经验熟知夜场流程门店销售按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务快消品公关/传媒面销/陌拜经验退伍军人
岗位职责:
1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约
4. 及时跟进订单执行、回款及售后反馈,提升客户满意度与复购率
5. 定期汇总销售数据,提交工作报告,参与团队销售策略优化
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 学历不限,踏实肯干,目标感强
4. 具备基本办公软件操作能力,能适应灵活的工作节奏
5. 诚实守信,具备团队协作意识和职业素养
要海南特产
6千-1.1万/月
销售专员包住包吃11-20人经验不限学历不限直销门店销售按单提成销售额提成无经验要求退伍军人
1、工作内容,体验学习自我式销售,简单容易上手,在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。
2、工作时间中午11:30-14:30
下午17:30-21:30(每天工作不超8小时)
平均每天工资100-300元不等,保底3000,销售卖多得多,想要拿高薪的您,欢迎加入挑战!招:男女不限,学历不限,长期、短期都可以!
3、公司免费提供宿舍,免费的一对一上岗前培训,要求性格开朗乐观,积极主动,沟通能力好,责任心强,年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以
4、工作地址
-三亚湾万宁工作地点可就近安排
三亚市瑾霖贸易有限公司
批发/零售·不需要融资·5-99人
立即沟通电话
销售专员包住学历不限
1、工作内容,体验学习自我式销售,简单容易上手,在餐厅里面负责卖海南特产(芒果干椰子片)。
2、工作时间中午11:30-14:30
下午17:30-21:30(每天工作不超8小时)
平均每天工资100-300元不等,保底3000,销售卖多得多,想要拿高薪的您,欢迎加入挑战!招:男女不限,学历不限,长期、短期都可以!
3、公司免费提供宿舍,免费的一对一上岗前培训,要求性格开朗乐观,积极主动,沟通能力好,责任心强,年龄(18-40)招:寒暑假、长短期都可以
4、工作地址
-三亚湾万宁工作地点可就近安排
三亚市瑾霖贸易有限公司
批发/零售·不需要融资·5-99人
立即沟通电话
双休英语销售岗位
6千-1.1万/月
销售专员经验不限学历不限对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验网络营销经验电话销售面销/陌拜软件/企业服务产品企业服务企业(To B)网络销售电话销售经验商务英语流利公司注册财税销售
岗位职责
对接海外客户,为海外客户提供公司注册、咨询服务、代理记账、工作签证等企业支持服务
任职要求
25-40岁,具备英语沟通能力,有外贸从业经验者优先,学习能力强,需参与与外籍客户的面对面交流,英语表达流利
晋升空间—考核机制公平透明,提供清晰明确的垂直晋升路径;
工作环境—高端办公楼宇,环境整洁明亮,倡导开放式协同办公;
人文关怀—定期组织团队活动、下午茶、员工聚会及年终庆典等丰富互动;
福利假期—除享受国家法定节假日外, additionally 提供带薪休假、年度休假等福利;
节日福利—在传统节日期间发放节日补贴或实物慰问。
管培生
4-5千/月
销售专员6-10人经验不限大专基本坐班TOCTOG
培养方向:
通过轮岗学习(涵盖市场、销售、运营、客服等核心部门),快速熟悉公司业务流程,1-2年内成长为独当一面的业务骨干或团队管理者!
任职要求:
1.2025、2026届专科及以上学历毕业生,专业不限,市场营销、工商管理等相关专业优先;
2.具备优秀学习能力、沟通协调能力与团队合作精神;
3.有强烈进取心,愿意接受挑战,适应快速成长环境;
4.对电动车行业充满热情,有志在零售领域长期发展,成为未来领袖。
5.会开车,有驾照。
栏目概述
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