
汽车销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上房地产销售经验经理无经验要求快消品销售经验
岗位职责:
1、全面支持销售团队日常运作,统筹制定销售部门工作计划并推动执行落地;
2、负责展厅日常运营管理工作,包括展车陈列维护、环境清洁监督及销售人员服务规范检查;
3、妥善处理客户投诉及各类突发情况,持续提升客户满意度,保持良好的客户互动关系;
4、负责销售车辆的进货、销售与库存管理,确保数据准确、流程合规;
5、组织开展销售顾问的业务培训,提升团队专业素养与服务质量;
6、协调部门内部各项事务,定期组织并主持工作会议,保障信息高效传达。
任职要求:
1.具备汽车销售或保险行业相关工作经验;
2.具有较强的团队合作意识和优质客户服务理念;
3.具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力。
店长
1.5-3万元/月
销售经理/主管五险一金年终奖1-3年大专及以上
【岗位职责】
1.全面负责门店日常运营管理工作,落实总部制定的各项营销方案与策略;
2.完成总部布置的各类工作任务并有效执行;
3.统筹门店各部门的职能分工与协调管理;
4.组织开展员工的业务培训与能力提升工作。
【薪资福利】
固定工资+提成工资+五险一金+年终奖
急聘-销售主管+周末双休+五险一金
7000-12000元/月
销售经理/主管社保生日福利3-5年大专及以上房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验房地产要有强烈的自驱力电话销售招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品课程/培训类产品企业服务企业(To B)金融产品
任职要求:
1,普通话流利,具备出色的沟通技巧。熟悉电话营销、线上邀约、产品推介等基础销售流程。
2,具备较强的学习能力。
3,工作认真负责,充满干劲与积极性,能承受工作压力并主动寻求解决方案。
工作描述:
1,负责销售团队的搭建、培训、绩效管理、目标达成及团队文化建设等日常运营工作;
2,将月度业绩目标合理分配至各成员,实时跟踪完成进度,并根据实际情况调整执行方案;
3,强化团队风险防控意识与识别能力,规范业务操作流程,确保合规执行;协同相关部门,快速响应销售过程中的各类问题,持续优化工作策略与计划;
工作环境——高端写字楼办公,环境整洁明亮,开放式办公促进高效协作;
人文关怀——定期组织团建活动、提供下午茶点、举办员工聚会及年终庆典等;
福利假期——除享受国家法定节假日外,还提供带薪休假、年度假期等福利;
节日福利——在传统节日期间发放节日补贴或实物慰问。
产品经理
6000-8000元/月
产品经理3-5年本科及以上B端产品C端产品AI产品其他行业
职责和要求:
岗位职责
1.需求沟通与支持:与客户面对面交流,介绍公司产品、解决方案及项目实例,完成产品功能演示。
2.方案设计与编写:主导或参与售前环节的客户需求调研、现状分析、风险评估,制定个性化方案,撰写投标文档,协助开展商务洽谈。
3.项目交接与跟进:汇总售前资料并移交实施团队,参加项目启动会议,提供后续技术支持,推动项目案例归档整理。
4.解决方案优化:持续收集客户共性需求,反馈至产品端,提出产品功能与解决方案的改进意见。
5.市场与客户分析:研究市场趋势与客户特征,参与项目规划,编制销售辅助资料。
任职要求
1.学历与专业:一般需本科及以上学历,计算机、软件或相近专业背景。
2.知识与技能:了解软件开发流程,具有良好的沟通技巧、逻辑思维能力及文字表达能力。
3.个人素质:具备较强的学习能力,能适应工作节奏,可接受短期出差安排。
福利:双休、早九晚六、法定节假日、食堂、全勤奖、五险一金、年终奖、团建活动
酒店销售部经理
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上酒店销售经验
工作内容
1、全面负责酒店销售部门的日常运营,保障各项业务指标顺利达成
2、持续开发并维护客户资源,增强客户合作黏性与满意程度
3、指导并监管销售团队执行过程,完善销售体系与策略方案
任职要求:
1、具有优秀的组织协调能力及团队管理经验
2、具备较强的商务沟通技巧和客户服务思维
3、能科学规划销售方案并合理分解目标执行
市场经理
5000-10000元/月
销售经理社保1-2人3-5年本科及以上区域销售较多出差回款提成TOC弹性工作制企业服务其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
开展海南全域农业产业投资
海南及全国区域销售专员
7000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上面销/陌拜其他产品/服务房地产销售经验先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验建材房地产其他行业
1、负责指定区域内电线电缆市场的开拓,开展客户开发与关系维护;
2、为渠道商提供培训支持、售后保障及技术协助,了解区域内渠道商的进销存动态,协调客户提货安排与物流进度,落实费用结算、定期对账及应收账款回收工作;
3、达成年度销售任务,推动区域市场份额持续增长;
4、负责区域内销售点的产品陈列规划,维护品牌形象与展示规范;
5、搜集辖区潜在客户信息及同行业市场动向、促销活动等相关情报,及时进行信息整理与反馈。
央企-酒店业务拓展专员
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上政府/社会团体面销/陌拜其他产品/服务互联网金融先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业服务会展销售互联网/科技网络营销经验O2O
岗位职责:
1、负责开发并维护酒店行业合作伙伴关系,增强公司在该领域的市场竞争力;
2、制定并落实面向酒店渠道的营销方案,提升客户活跃度与业务规模;
3、研究市场动态,为产品规划提供有力支持,实现渠道资源的高效布局;
4、搭建与酒店集团、独立酒店及分销渠道的沟通桥梁,保障合作高效推进;
5、定期开展渠道效果评估,制定优化措施,促进业务持续提升。
任职要求:
1、具备优秀的商务谈判与市场开拓能力,能独立完成客户拓展工作;
2、了解酒店行业运营机制及渠道运作方式,具有相关从业经验者优先;
3、具备较强的逻辑分析与应变能力,能及时响应市场变动;
4、具有良好的团队协作意识,可与内外部团队顺畅协同;
5、出色的表达沟通能力与服务意识,善于建立并维系长期客户关系。
海南琼中【京东物流】琼中招聘带车快递员[庆祝]福利待遇:五险一金+餐补+高温补贴+车辆油费
6000-11000元/月
快递员免费培训20人以上月结全职
【京东物流】
琼中招聘带车快递员[庆祝]
福利待遇:五险一金+餐补+高温补贴+车辆油费补贴+不定期团建以及节日福利
薪资范围:7000-10000元(多劳多得)
工作内容:按照公司要求安全、快速、准确的完成所在区域内的快递收派工作;
职位要求:
1、自带车辆、可租公司的车
2、熟练使用智能手机及拼音打字
3、有快递行业经验优先录用
4、具有良好的服务意识,责任心强,对待工作认真负责~
联系方式:(微信同号)
业务经理
8000-9000元/月
业务经理生日福利20人以上经验不限学历不限基本坐班按单提成TOCTOGTOB混合办公其他行业金融产品对企业/机构(To B)销售经验
工作内容:
1.公司提供免费高净值客户vip客户,电话邀约上门办理;(不需要自己开发客户!不需要大概捞针!)
2.了解和分析客户情况,帮客户解决贷款问题;
3.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务,促进二次成交。
任职要求:
1.学历不限,W,162以上,形象气质佳,年龄22-38之间;
2.有较强的学习能力,善于沟通,积极外向;
3.普通话标准,有销售经验,对销售有较高的热情
4.有良好的团队合作意识和抗压能力;
福利待遇:
1、底薪+提成,综合收入1.5W-2W!
2、提供专业培训(银行产品知识、专业技能,贷款方案,商务礼仪等),更有专业老人亲自带!晋升广且公平透明!各种现金奖励礼品奖励,团聚,生日礼物,团建,下午茶,旅游等!
区域销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管五险一金1-3年高中及以上
1、任职要求:
●学历不限,年龄45岁以下,能适应频繁出差,持有C1或以上有效驾驶证,有自有车辆者优先;
●具备电线电缆行业或相关工业品(如电气设备、开关柜、变压器、配电箱、断路器、电机、建材、工业机械、动力设备等)销售经验,
拥有现成市场资源者优先考虑。
2、核心能力
●具备良好的沟通表达、商务谈判及人际互动能力;
●具有市场拓展能力与客户开发维护意识,能够进行基本的市场分析与判断;
●目标意识强,抗压能力强,可独立推进业务并完成销售任务;
●为人诚信,责任心强,具备优良的职业操守和团队协作精神。
3、薪酬福利
●底薪4K+高比例提成,上不封顶,收入与个人能力和业绩直接挂钩;
●提供系统的销售技巧与产品知识培训支持;
●依法缴纳五险一金。
项目主管
6000-8000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金餐补经验不限大专及以上
【岗位职责】
1.推广公司产品,持续维护并开发客户关系,与客户构建稳定持久的合作。
2.深入挖掘客户需求,针对高端私人客户制定专业化的服务方案,提升客户体验与满意度。
3.负责公司产品或服务的全流程销售,达成个人业绩指标。
5.整合内部支持资源,保障客户需求在第一时间得到有效响应与落实。
6.全程跟进销售进展,推动合同顺利签署并确保执行到位。
7.定期反馈客户动态及销售成果,提交优化建议以提升整体业务效率。
【岗位要求】
1.本科及以上学历,金融学、市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。
2.拥有3年以上销售或客户管理相关工作经验。
3.具备出色的沟通表达、商务谈判及客户服务能力。
4.富有团队协作意识,能高效联动内外部协作资源。
5.抗压能力强,具备良好的自我驱动与时间管理能力。
6.熟练操作办公软件及销售管理系统工具。
【岗位福利】
薪资待遇:底薪+绩效+高提成,收入无上限;
社保福利:入职即缴纳五险一金,保障员工基本权益;
带薪假期:享受带薪年假、病假、婚假等法定假期;
节日福利:春节、中秋、端午等节日发放礼品或礼金;
培训发展:定期组织专业技能与管理能力培训,支持员工职业成长;
团队活动:定期开展团建、旅游、聚餐等活动,增强团队归属感;
晋升机会:晋升路径清晰,表现突出者可获得快速晋升机会;
弹性工作:实行灵活工作时间制度,关注工作与生活的协调;
其他福利:生日礼物、年度健康体检、交通补贴等贴心福利。
销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管经验不限高中及以上电话销售门店/柜台销售面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)网络销售面销/陌拜经验金融产品销售经验会展销售其他行业
#招贤纳士#
1.招聘法务经纪人及法务专员,不限性别、学历、经验
2.具备销售背景者优先考虑
3.有信用卡、网贷使用经历者优先;具备团队搭建与管理经验者优先;有独立创业经历者优先
4.月综合收入8000-30000元,每月设立冠亚季军奖励
公司在全国拥有1300+门店,后期具备晋升空间
每月享有管理补贴及奖金,团队氛围积极,同事关系和谐
工作内容:协助客户解决信用卡、网贷及贷款相关问题,提供高息减免与债务优化服务
为客户提供基础法律咨询与规划建议,接受客户委托后对接公司法务团队协同处理即可
销售经理
2-2.5万元/月
销售经理社保五险一金1-2人3-5年本科及以上必须有CCS线束经验区域销售较多外勤销售额提成TOB弹性工作制国内院校优先先进制造对企业/机构(To B)销售经验
CCS销售经理招聘要求
岗位职责:
1、负责CCS产品的市场推广与客户沟通,建立并维护良好的客户关系;
2、为客户提供技术咨询与解决方案支持,完成产品销售目标;
3、协同团队进行市场调研与竞品分析,收集并反馈客户需求信息;
4、参与项目洽谈、方案制定及售前技术支持工作。
任职要求:
1、 大专及以上学历,电子、通信、自动化等相关专业优先;5年以上新能源、储能市场销售经验.
2、具备良好的沟通能力和客户服务意识,有较强的学习能力;
3、对新能源、储能行业领域感兴趣,愿意从事销售工作;
4、熟悉储能、新能源、BMS、安防市场、车载等市场,有一定的客户群体与人脉资源
也可以安排在杭州上班
包装部负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责
生产管理:规划包装环节生产节奏,分配人员作业内容,统筹设备运作,确保包装产出匹配整体生产目标,统计并记录每日生产信息(如包装产量、材料消耗情况)。
质量与标准把控:核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范(如封口严密性、标签准确性),检验成品包装品相、净重、生产日期标识等,处置不符合要求的产品。
人员与培训:负责包装班组日常管理,组织员工进行标准化作业培训(如机器操作、工序流程),评估工作绩效,安排轮班及出勤事务。
设备与耗材管理:保障包装机械(如封口机、贴标机)正常运行,及时反馈设备异常并申请维修,监控包装物料库存水平,防止过度损耗或供应不足。
流程优化与合规:参与包装工艺优化,降低资源损耗;协同质检、研发团队执行新型包装规范,确保符合相关行业法规(如包装材质安全认证要求)。
任职要求
1-3年食品领域包装相关工作经验,了解食品包装材料性能(如防潮性、防污染标准)。
具备良好沟通协调能力,能够有效促进团队合作。
资深销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验其他行业
公司经营20年,拥有成熟的销售体系与高中低端品牌产品线,在行业内具备显著竞争优势。在各类建筑领域均拥有代表性项目案例,是一家集电梯销售、安装及维保服务于一体的专业化企业。
【主要工作职责】
1.负责市场开拓,收集项目信息,建立并维护客户关系,开展产品与品牌推介(提供入职培训及资源支持)。
2.根据客户需求制定电梯选型建议及报价方案,满足销售全流程需求。
3.达成个人年度销售目标。
4.跟进销售回款工作,确保款项及时回收。
【晋升方向】
高级销售代表-销售部门经理-销售总监
【任职要求】
1、大专及以上学历;
2、具备2年以上销售工作经验,或1年以上本行业及相关领域销售管理经历;
3、熟练使用办公软件,普通话标准,表达清晰;
4、具备良好的沟通协调能力,富有团队合作精神。
【福利待遇】
基本工资5k+台量奖金+季度奖金+年度奖金+团队奖金+交通补贴+话费补贴+五险一金+双休+法定休假,员工定期体检,员工旅游,节日福利、生日福利等。
【工作时间】
8:00-18:00,午休12:00-14:00
销售主管
8000-13000元/月
销售经理/主管社保3-5年大专及以上个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验
工作职责:
1、负责公司洗碗机产品及相关配套设备在指定区域内的市场推广与业务开发;
2、依据公司产品定位、定价策略及市场方向,通过陌生拜访、实地推广等方式拓展新客户,推动签约达成,独立完成销售目标;
3、结合客户需求与实际场景,制定面向连锁餐饮品牌等大客户的专项销售方案与策略;
4、独立推进洗碗机产品的销售、租赁合同签署及到期后续约等日常运营工作,按时提交相关销售数据报表;
5、配合售后技术人员进行设备安装进场,并与客户保持有效对接,按照公司流程积极协调处理售前、售中及售后各类事项;
6、建立并完善客户信息卡和档案资料,提供个性化服务方案,持续维护现有客户关系;
7、制定并掌控回款计划,确保账款在规定账期内及时回收,掌握客户资信情况,防范呆账、坏账风险;
8、深入了解并认同公司企业文化与经营理念,持续学习行业动态与产品知识,保持专业能力更新;
9、积极参与公司、部门及区域组织的各项营销活动与推广执行;
10、高效完成上级领导交办的其他工作任务;
11、工作范围覆盖全市,无需固定坐班。
岗位要求:
1、年龄25至40周岁,统招全日制本科及以上学历;
2、具备三年以上销售岗位经验,有地推或陌生拜访直销经历者优先,薪酬结构为底薪加高额业绩提成;
3、具备敏锐的市场洞察力、应变能力、独立开拓客户的能力以及良好的语言沟通技巧;
4、具备安全意识与高度工作积极性,拥有优秀的团队协作精神和组织协调能力;
5、富有进取心,具备创新思维,善于自我提升,能独立分析并解决实际问题;
6、熟悉企业产品体系,积极传播公司形象,树立良好品牌口碑,独立达成各项销售任务与回款指标;
7、品行端正、诚实守信、责任心强、自信乐观,具备拼搏精神,身体健康,无慢性病或长期疾病史;
8、认同公司文化理念,严格遵守各项管理制度,个人征信记录正常,无失信记录;
9、能够执行上级安排的各项任务,适应出差性质的工作安排。
酒店业务主管
6000-7000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品课程/培训类产品面销/陌拜经验金融产品销售经验电话销售经验酒店销售经验网络营销经验
岗位职责:
1、策划并落实销售方案,扩大酒店市场占有率并提升品牌影响力;
2、开拓并维护客户资源,保障客户满意度与长期合作关系;
3、带领并管理销售团队,推动各项销售指标的达成;
4、研究市场动态,为酒店运营提供有效的竞争应对策略;
5、整合内部协作资源,保障各类销售工作的高效推进。
任职要求:
1、具备优秀的沟通协调与谈判能力,善于维护客户关系;
2、具有较强的团队管理能力,能有效激发成员工作积极性;
3、了解酒店行业销售运作模式,具备相关领域工作经验;
4、掌握市场分析与预判方法,能及时应对市场环境变化;
5、具备良好的职业操守,能在高强度工作中保持稳定心态。
市场经理
6000-11000元/月
销售经理包住社保交通补助包吃保险生日福利年终奖高温补贴1-2人1-3年大专及以上代理商销售招商加盟网络销售团购销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOB混合办公
浙江嘉欣丝绸股份有限公司
浙江的一家高档丝、绸、服装等产品制造企业
浙江嘉欣丝绸股份有限公司(证券代码:002404,证券简称:“嘉欣丝绸”)主营高档丝、绸、服装等产品制造。总部及属下企业从事蚕茧收烘、制丝、织造、印染、针织、服装的生产和销售,是中国最大的丝绸产品生产销售企业之一。公司投资的占地30万平方米的嘉欣丝绸工业园,是先进的丝绸工业制造基地,同时也是国家级工业旅游示范点和3A级旅游景点。现在海南成立分公司专门对接高端酒店设
立专柜,特寻热爱丝绸行业有互联网开拓创新思维的能力有志之士的您携手共创海南市场。
销售经理
基础要求:连锁店招商加盟三年经验以上,形象好气质佳,口才好,沟通能力强,有一定的组织能力
我们始终相信人才不是招来的,而是企业培养出来的!
业务经理岗(主管、销售代表)
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上招商/商户拓展类服务门店/柜台销售个人(To C)快消品对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验方太电器
工作职责:
1、依据公司战略方向及发展规划,开展区域市场布局,推进各项任务目标落地,涵盖区域回款、发货量、增长比率、订单审核与录入、价格申报、产品线结构占比、高端产品销售占比等核心指标的达成。
2、负责销售渠道的拓展与日常维护,完善区域销售网络体系,推动空白区域招商入驻,发展新经销商资源。
3、组织实施区域内品牌宣传及各类营销活动,包括每周主题促销、商场内跨行业合作联动、重点产品线专项推广等。
4、对经销商团队及促销人员开展产品知识与业务技能的培训指导,协助支持区域售后服务工作的有效执行。
5、落实并管控区域市场价格机制,确保价格体系稳定运行,持续维护良好的客户关系。
6、协同市场部、财务部、产品部、售后部及培训部完成跨部门协作事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备市场营销相关领域工作经验;
2、具备优秀的沟通协调与谈判能力,工作认真负责,富有进取精神,执行力强;
3、具有较强的市场分析判断力、敏锐的市场洞察力以及活动策划能力。
酒店销售经理
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上酒店销售经验
工作内容
1、全面负责销售部门的日常运营,推动业务目标达成
2、开发并维护客户资源,提高客户满意度与忠诚度
3、指导销售团队工作,持续优化销售流程与策略执行
任职要求:
1、具有较强的组织协调能力及团队管理经验
2、具备优秀的商务沟通技巧和客户服务意识
3、能独立制定切实可行的销售方案与业绩目标
KA商超主管5000
6000-10000元/月
销售经理/主管社保1-3年中专及以上个人(To C)快消品面销/陌拜面销/陌拜经验快消品销售经验
商超主管岗位职责:
1、负责公司产品在各大超市的陈列布置、订单跟进及库存管控;
2、策划并实施休闲零食类产品的营销方案与推广策略;
3、落实并执行各商超门店的促销活动安排;
4、维护与商超终端的良好合作关系,按时对账并跟进回款;
5、配合部门同事共同推进各项销售任务的落地执行;
6、达成公司下达的销售指标,完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、年龄20-42岁,具备3年以上快消行业团队管理经验;
2、有对接旺豪、旺佳旺等大型连锁商超工作经验者优先;
3、具备一定的商务谈判技巧;
4、沟通表达能力强,能适应较高工作压力;
5、具备优秀的组织协调与团队管理能力。
上班时间:08:30-12:0014:30-18:00
薪酬福利:
1.底薪+业绩提成+额外奖励+社保;
2.享受五险;
3.享受法定节假日休+节日福利;
4.享受公司不定期组织团建活动、集体旅游;
5.享受良好的职业规划培训、晋升发展空间大。
业务主管
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售酒店销售经验网络营销经验
1.依据公司发展战略,策划并实施乐东及周边区域市场拓展方案,重点推进酒店、民宿、商超、餐饮等行业资源的开发与合作布局。
2.深入挖掘本地酒店、民宿、商超、餐饮等商业渠道资源,构建稳定合作关系,促进业务落地与合作模式持续优化。
3.组建并管理市场团队,全面负责商务洽谈、项目执行及客户关系维护,保障各项业绩指标顺利达成。
4.定期开展海南地区市场调研,分析竞争格局与政策变化,输出数据报告并提出策略调整建议。
5.联动运营、产品、财务等相关职能部门,推动跨部门协作与资源高效整合,确保项目快速落地。
任职要求:
1.具备扎实的市场开拓实战经验。
2.具有较强的团队领导力与组织管理能力。
3.熟悉市场研判及战略制定流程。
4.拥有良好的沟通协调与谈判能力,可与各层级客户顺畅对接。
5.具备较强的应变能力与决策水平。
6.拥有相关行业从业背景者优先。
任职地点:乐东
栏目概述
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