
临时工3-5人日结
井号本周六日汽车录音访问员招募工作时间:9:00--18:00性别:员工4名,自带平板工作要求:工作简单,对着平板读题目即可,要求旁通话表达顺畅,读题流利即可薪酬:120元地址:东区博鳌广场:
临时工20人以上
工作人员薪资福利:实行企业工资制度,按规定缴纳五险一金,具体薪酬待遇根据公司薪酬制度执行。招工人数:35名报名截止日期:2026年10月31日17:00。本次公开招聘共计22个岗位,具体岗位职责和任职要求详见附件《琼海市旅游健康文化发展有限公司下属公司岗位需求和任职资格表》。工作地址:海南琼海
教育机构校长
1-1.5万/月
校长/副校长1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责学生日常学习管理,保障学习进度有序推进;
2. 监督学生出勤与课堂表现,及时反馈学习情况;
3. 组织学习相关活动,协助提升学生综合学习能力;
4. 与学生及家长保持沟通,建立良好的家校联系;
5. 完整记录学生学习成长过程,维护学生管理档案。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能够有效连接学生、家长与教学团队;
2. 工作细致负责,具备较强的执行力和问题处理能力;
3. 热爱教育事业,对学生有耐心和责任心;
4. 具备团队合作意识,能积极配合教学与管理工作;
5. 能适应教育行业的管理节奏与服务要求。
线上抖音兼职,视频发布,时间自由
130-300元/天
兼职20人以上日结
核心工作内容:
主要负责在线上(抖音)平台发布短视频内容,内容需符合绿色健康标准;
操作流程很简单,仅需复制粘贴现有素材,每条视频制作时间控制在3分钟内;
工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查,确保任务按时完成并符合平台要求。
岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作;
工作时间灵活,适合兼职岗位;无需相关经验,简单易上手,具备基本网络操作能力即可。
店长6-10人月结全职
海口市美丽沙:天和超市招聘:
营业员若干,有全品类超市营业员经验者优先。
陈列主管1人(有中型超市3年以上经验)。
店长1人(有中型生鲜超市3年以上经验)。
联系电话:
教育机构负责人
7千-1.2万/月
校长/副校长3-5年本科
1. 核心资质与经验
• 学历与专业:本科及以上学历,美术、艺术教育、教育管理等相关专业优先,具备良好的美术专业基础。
• 管理经验:拥有2-3年及以上美术培训机构或教育类机构校区正/副校长岗位经验,熟悉校区整体运营流程与管理体系。
2. 核心能力要求
• 运营管理能力:可制定校区年度经营计划(涵盖招生、营收、利润目标),统筹协调教学、市场及销售团队运作,精通成本管控与数据复盘,保障业绩指标顺利完成。
• 教学教研能力:掌握3-18岁各年龄段美术课程体系特点,能够主导课程设计、教师培训及教学质量监督工作。
• 团队管理能力:具备出色的组织引领能力,能组建并带教教学、市场与行政队伍,善于开展员工激励与绩效管理,增强团队协作效能。
• 市场与招生能力:了解美术教育培训市场动态,能独立策划并执行招生推广活动(如试听课、学生作品展、赛事联动),开发多元生源渠道(包括学校、社区、线上资源等)。
3. 综合素质与素养
• 具有高度责任心和抗压性,能妥善处理突发情况(如家长反馈、教师流动等问题)。
• 拥有良好的沟通表达与谈判技巧,可有效维系家长关系,推动外部合作(如与学校、美术馆、竞赛单位建立联动机制)。
• 认同机构育人理念,对美术教育事业抱有热情,具备清晰的职业发展规划与长期发展意愿。
教育机构校长
8千-1.2万/月
校长/副校长3-5年大专
【岗位职责】
1. 统筹管理:参与制定并执行公司的经营方针,着重带领教练团队完成续读、消课任务及销售任务;
2. 教学管理:负责监控指导教练团队工作,保证并提升教学质量,并通过组织效果外化、家长沟通服务活动提升家长满意度,完成中心续读、消课目标;
3. 销售管理:负责辅助销售主管带领销售团队,完成转介资源的创造及完成指定的招生业绩目标,与市场部协作对中心周边市场进行拓展;
4. 人员管理:负责校区全部门管理,对团队进行有效的技能培训以及团队梯队培养,并为员工提供职业规划;同时为中心长期发展提供战略性建议,不断完善和优化中心各项工作流程;监督考核员工的工作表现,及时改善员工状态,并定期组织培训,激发员工工作热情;
5. 财务管理:负责场馆的日常管理工作,严格控制场馆损耗及成本支出;
6. 风险管理:保障场馆运营安全,严格清洁、防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养工作。
【岗位要求】
1. 本科以上学历,热爱教育培训行业,2年以上同等岗位工作经验,有体育行业或教育行业教学管理经验者优先录用;
2. 有良好的职业操守,富有开拓精神,敢于自我挑战,热爱体育教育培训行业;
3. 能够承受一定的工作压力,具备一定的团队管理经验;
4. 责任心强,具有主动学习和自我提高的意愿;
5. 对自我未来发展有规划目标。
店长3-5人月结全职
[招聘]装修建材 店长一名懂设计优先薪资3500--10000+提成,业务员三名薪资2500--10000+提成,具有较强的责任心,良好的团队合作精神,能吃苦耐劳,月休四天 联系电话汤:
地址:慰徠布艺二楼火星人集成灶 众鑫背景墙
工地小工/杂工1-2人日结
琼海石壁中学附近招聘小工,男女不限,工价面议,薪资以现金结算。工作内容为帮贴砖师傅打下手,要求熟手,仅招一人。
哈尔滨道外区滨江站。招打包人员。每天120。早8点,晚4点半。工资当日结
120元/天
临时工日结
道外区滨江站。招打包人员。每天120。早8点,晚4点半。工资当日结
店长1-2人月结
咖啡与文创门店主管·大专及以上学历优先;·2年以上餐饮、零售或文创门店管理经验,有咖啡或文创复合业态经验者优先;·具备团队管理、排班、库存、收银及成本管理能力;·沟通协调能力强,能适应博物馆开放节奏及轮班安排;·责任心强,形象得体,认同博物馆文化服务理念。·统筹博物馆内咖啡馆与文创店的日常运营管理;·负责排班、培训、考核及团队带教;·负责营收目标、成本控制、库存管理及经营数据分析;·协调咖啡出品、文创销售、陈列与活动策划执行;·负责卫生、安全、消防及博物馆相关规范落实;·处理顾客反馈及现场突发情况,提升服务体验。薪资福利:年度综合薪酬:7万—12万元·上述年度综合薪酬为综合人力成本口径,包含个人应缴及单位承担的五险一金,并非每月到手工资;个人应缴部分依法代扣代缴;·具体定薪根据经验、能力、排班及面试评估确定,以录用约定为准;·依法缴纳五险一金,薪资结构及发放方式面议。·博物馆园区内工作环境与文化氛围;·岗前培训及岗位技能提升机会;·员工咖啡/餐饮折扣、文创员工价;·依法缴纳五险一金(已计入综合薪酬口径);·表现优秀者提供晋升与调薪机会。招工人数:1名报名截止时间:2026年12月15日(或招满即止)如有健康证、咖啡制作、零售或相关技能证书,可一并提供。我们将在收到简历后择优联系面试,面试安排另行电话通知。工作地址:中国(海南)南海博物馆内咖啡馆/文创店(海南省琼海市)。
游戏代练
工作简单单
职位要求:
15-50岁学历不限,会打游戏即可,王者,吃鸡,唱歌,美工各类热门游戏陪玩,
工作内容:
1,时间自由,轻松简单不包吃住,
2,居家上班,一天50-300左右。多劳多得
3,时间自由,放假,长期,短期,
店长1-2人月结
咖啡与文创门店主管·大专及以上学历优先;·2年以上餐饮、零售或文创门店管理经验,有咖啡或文创复合业态经验者优先;·具备团队管理、排班、库存、收银及成本管理能力;·沟通协调能力强,能适应博物馆开放节奏及轮班安排;·责任心强,形象得体,认同博物馆文化服务理念。·统筹博物馆内咖啡馆与文创店的日常运营管理;·负责排班、培训、考核及团队带教;·负责营收目标、成本控制、库存管理及经营数据分析;·协调咖啡出品、文创销售、陈列与活动策划执行;·负责卫生、安全、消防及博物馆相关规范落实;·处理顾客反馈及现场突发情况,提升服务体验。薪资福利:年度综合薪酬:7万—12万元·上述年度综合薪酬为综合人力成本口径,包含个人应缴及单位承担的五险一金,并非每月到手工资;个人应缴部分依法代扣代缴;·具体定薪根据经验、能力、排班及面试评估确定,以录用约定为准;·依法缴纳五险一金,薪资结构及发放方式面议。·博物馆园区内工作环境与文化氛围;·岗前培训及岗位技能提升机会;·员工咖啡/餐饮折扣、文创员工价;·依法缴纳五险一金(已计入综合薪酬口径);·表现优秀者提供晋升与调薪机会。招工人数:1名报名截止时间:2026年12月15日(或招满即止)如有健康证、咖啡制作、零售或相关技能证书,可一并提供。我们将在收到简历后择优联系面试,面试安排另行电话通知。应聘材料仅用于本次招聘,恕不退还。工作地址:海南省琼海市潭门镇中国(海南)南海博物馆
移动厅店长
4-5千/月
店长有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序
3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑
4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务
5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标
任职要求:
1. 学历不限,有良好沟通能力与服务意识
2. 工作经验不限,有零售、快消或服务业经历者优先
3. 形象端正,亲和力强,具备基本抗压能力与责任心
4.能适应轮班制,服从门店排班安排
5.愿意学习成长,有长期从事零售行业意愿
校长
1-1.5万/月
校长1-3年本科培训机构
岗位职责:
1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作,统筹规划学校发展战略及年度目标
2.主持校务会议,指导教务、德育、后勤、人事等各部门协同高效运作
3.加强师资队伍建设,组织教师培训、考核与专业发展,提升整体教学水平
4. 推进家校社协同育人机制建设,维护良好社会声誉与教育品牌影响力
5. 落实国家教育方针政策及地方教育主管部门各项要求,确保依法依规办学
任职要求:
1. 具备教育管理相关工作经验,熟悉基础教育或职业教育体系
2.有较强的领导力、决策力和危机处理能力,能胜任多任务统筹管理
3.具备良好的沟通协调能力与团队建设意识,善于凝聚教职工共识
4.政治素质过硬,热爱教育事业,具有高度的责任感和教育情怀
5.符合《校长专业标准》基本要求,持有相应学段校长任职资格证书者优先
AI培训校长
8千-1.3万/月
校长/副校长3-5年大专
【岗位要求】
1. 年龄:27-38岁
2. 学历:大专及以上
3. 工作经历:8年以上同行业工作经验/5年以上同等岗位管理经验/至少连续3年以上教培校长岗位经验
4. 管理履历:独立统筹10人以上教学+销售团队,完整操盘校区全年业绩
5. 熟悉K12、少儿编程、数字教育、AI科创并了解教学的,优先录用
【岗位职责】
1. 负责校区的整体规划和运营
2. 统筹团队思想建设工作,统一全员经营共识与价值导向,引领团队保持积极正向、主动自驱的工作状态,增强团队向心力、凝聚力
3. 熟练掌握新签、续费、服务全业务流程,根据标准化业务体系,可独立完成全流程实操,并高效赋能团队
4. 负责校区销售、教学、服务全流程监管,追踪各项业务落地,及时纠偏,保障校区运营标准化落地
5. 具备较强自主学习能力,常态化开展经营数据复盘,精准挖掘运营问题,快速落地解决方案,以清晰数据驱动校区精细化管理
6. 以身作则恪守公司各项管理制度,规范全员职业行为,带头严守校区考勤、收费、客户管理等纪律红线,杜绝违规操作
7. 敏锐察觉员工心态、捕捉工作中的各类问题,第一时间开展沟通,做好人员维稳,有效降低团队离职流失率
8. 全面统筹校区学员人身、场地、消防、财产安全管理,落实日常安全巡检与应急处置机制,规避各类安全风险
校长
8千-1.3万/月
校长/副校长5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责校区管理工作;
2. 会员维护工作;
3. 负责场地、教学器材和各类体育用具的使用和管理;
4. 与学员保持良性的互动,并监督教练严格执行运动训练的管理规章,保证训练过程的安全。
暑期兼职主管
6千-1万/月
教务管理经验不限学历不限
工作内容:
带领团队招生,管控教学秩序,对接家长事宜,负责校区运营。
岗位要求:
沟通表达能力强、擅长管理统筹、全周期在岗,服从工作安排,有社团或组织管理经验者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供琼海民办职业学院招聘院长在线招聘信息,主要招聘琼海门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。