
店长3-5人
户外品牌招聘!招聘!招聘!招聘职位:店长4位员工4位工作时间:全班工资待遇:店长200提成员工180提成。招聘要求:专柜特卖销售经验服装销售经验优先,经验丰富者优先考虑,性格开朗,沟通能力强,学习能力强,服务意识好,有上进心。手机党勿扰工作地点:琼海环球春天联系人:张先生联系电话:同步
店长1-2人月结
咖啡与文创门店主管大专及以上学历优先;2年以上餐饮、零售或文创门店管理经验,有咖啡或文创复合业态经验者优先;具备团队管理、排班、库存、收银及成本管理能力;沟通协调能力强,能适应博物馆开放节奏及轮班安排;责任心强,形象得体,认同博物馆文化服务理念。统筹博物馆内咖啡馆与文创店的日常运营管理;负责排班、培训、考核及团队带教;负责营收目标、成本控制、库存管理及经营数据分析;协调咖啡出品、文创销售、陈列与活动策划执行;负责卫生、安全、消防及博物馆相关规范落实;处理顾客反馈及现场突发情况,提升服务体验。薪资福利:7万—12万元/年招工人数:1名报名截止时间:2026年12月15日(或招满即止);上述年度综合薪酬为综合人力成本口径,包含个人应缴及单位承担的五险一金,并非每月到手工资;个人应缴部分依法代扣代缴;具体定薪根据经验、能力、排班及面试评估确定,以录用约定为准;依法缴纳五险一金,薪资结构及发放方式面议;请将个人简历发送至:;邮件标题格式:应聘岗位+姓名+联系电话;如有健康证、咖啡制作、零售或相关技能证书,可一并提供。工作地址:海南省琼海市潭门镇中国(海南)南海博物馆
店长1-2人月结
咖啡与文创门店主管大专及以上学历优先;2年以上餐饮、零售或文创门店管理经验,有咖啡或文创复合业态经验者优先;具备团队管理、排班、库存、收银及成本管理能力;沟通协调能力强,能适应博物馆开放节奏及轮班安排;责任心强,形象得体,认同博物馆文化服务理念。统筹博物馆内咖啡馆与文创店的日常运营管理;负责排班、培训、考核及团队带教;负责营收目标、成本控制、库存管理及经营数据分析;协调咖啡出品、文创销售、陈列与活动策划执行;负责卫生、安全、消防及博物馆相关规范落实;处理顾客反馈及现场突发情况,提升服务体验。薪资福利:7万—12万元/年招工人数:1名依法缴纳五险一金(已计入综合薪酬口径);具体定薪根据经验、能力、排班及面试评估确定,以录用约定为准;工作地址:海南省琼海市潭门镇中国(海南)南海博物馆
外卖平台店员
3-4千/月
店员包住1-2人月结兼职长期兼职
这个岗位主要是负责按照外卖订单提示的货码拣货打包出单就行,我们这个是要连续上5天休息5天,上班5天住在店里,店内有简易的宿舍,备有床铺、热水器、等基础生活设施,可以玩手机,玩电脑打游戏,上班困了可以睡觉,但来订单了要起床发货。
三亚天涯区第三农贸市场二楼广佰昌超市招寒假工,100块钱一天,有意者请联系郑先生
100-200元/天
营业员3-5人周结兼职假期工全职
三亚市天涯区第三农贸市场二楼广佰昌超市招寒假工,100块钱一天,有意者请联系郑先生
店员(店助)
3-4千/月
店员3-5人月结全职缴纳社保
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.需会使用电脑(会涉及到出入库单制作等)
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
导购销售
岗位职责:1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,为顾客提供专业、热情的购物服务2.熟悉商品信息及促销政策,主动推荐适配产品,提升成交率与客户满意度
3.执行收银操作,确保账款准确、单据规范,做好每日营业款核对与交接
4.参与商品陈列、补货理货及门店清洁,维护整洁有序的购物环境5. 协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉,及时上报异常情况
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排4.工作认真细致,具备基本的数据记录与协作执行能力
5.遵守公司制度,认同品牌服务理念,愿在零售行业长期发展
海南琼海招聘小工2名,一天260,包住不包吃,工资月结,工作地址为。
260元/天
工地小工/杂工包住1-2人月结
海南琼海招聘小工2名,一天260,包住不包吃,工资月结,工作地址为海南琼海。
内蒙古鄂尔多斯115:店长-氧发堂直营门店-伊金霍洛旗平安小区南门对面-若干-正式上岗40
4-8千/月
店长月结
115:店长-氧发堂直营门店-伊金霍洛旗平安小区南门对面-若干-正式上岗4000-8000元-
店长1-2人
店长1、具备较强的组织协调能力,能有效管理门店各项事务;2、具有良好的服务意识和责任心,能应对运营中的突发情况;3、具备基础的数据分析能力,能够根据营业数据优化运营策略;4、认同品牌文化,愿意在餐饮零售行业长期发展;5、一年以上大型餐饮门店管理经验;6、可接受夜班。1、负责门店的全面运营管理,确保日常运营高效有序;2、监督服务质量与产品出品标准,持续提升顾客满意度;3、统筹人员排班、培训与团队管理,促进团队协作与绩效提升;4、执行公司经营策略,落实营销活动并监控执行效果薪资福利:面议;(电话未接时,请联系)工作地址:金街内
店长餐饮收银
招聘店长一名综合薪资6500-10000(年龄22岁-40岁有2年以上管理经验)工作地点:老官北新浦路店收银员两名综合薪资4500-5500(年龄18岁-35)打菜一名综合薪资4500-5500(年龄18岁-40岁)(工作地点老官北新浦路店)无不良嗜好,服务意识好优先联系电话:
甘肃兰州女装店招聘!_______导购店长热爱穿搭|善于沟通|有销售经验优先薪资待遇咨询联
店长
女装店招聘!_______导购店长热爱穿搭|善于沟通|有销售经验优先薪资待遇咨询联系电话:
河北衡水长期店长有零售管理经验优先薪资福利:薪资面议火热招聘工作地址:大成-仪来城
店长月结
长期店长有零售管理经验优先薪资福利:薪资面议火热招聘工作地址:大成-仪来城
营业员,店员
3-4千/月
营业员店员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算,核对账款,确保资金准确安全
4. 协助开展促销活动,反馈市场及顾客需求信息
5. 配合店长完成库存盘点、报表填写等基础运营事务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力
2. 无经验者可培训上岗,有零售行业经验者优先
3. 普通话流利,具备基本沟通与应变能力
4. 工作认真负责,能适应轮班制工作安排
5. 遵守职业规范,服从管理,具备团队协作精神
保健体验店储备店长
2-4千/月
储备店长学历不限
要求:24岁—35岁之间,稳定,上班时间:上午6:30–中午11:30,性格活泼。
娱乐场所店员
7-8千/月
店员有提成包吃交通补助包住6-10人周结兼职假期工全职
岗位:门店店员,全职招聘
岗位职责:
负责到店顾客接待、引导入座
包厢物品清点、卫生维护、物资补给
前台相关协助工作,维护门店日常秩序
任职要求:
态度端正,沟通良好,有服务意识
能够配合门店排班
有无相关经验均可,门店可培训
岗位福利:
门店提供岗前培训,环境舒适,薪资面议,具体待遇面试沟通。
有意向求职者可直接投递简历,邀约到店面试!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供琼海招超市店长4000一月在线招聘信息,主要招聘琼海门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。