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食品生产厂负责人
1.5-2.5万元/月
厂长/主管10年以上高中食品/饮料
1. 具备10年以上烘焙生产工厂实际工作经验 2. 品行踏实,具备高度的责任意识与积极进取的工作态度 3. 严格执行岗位职责,对产品的质量与口感始终保持敏锐判断与严谨把控 4. 在新品开发与工艺优化方面具有独到思路,并持续进行实践探索
普工用品厂操作工长白班免费培训包吃有提成夜班补贴保险高温补贴20人以上月结
厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介 凭车票微信报名有2000元奖金发放 1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!! 2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可 4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!! 【多样岗位随心选】 普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一 【福利待遇】 (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包! 衣食住行 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选 (3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:安徽芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
砂浆厂,开叉车,工厂打包,干活,
主管
砂浆厂,招工厂管理,开叉车,装卸,杂工,要吃苦耐劳有责任心,非诚勿扰
产品经理
8000-16000元/月
产品经理经验不限学历不限推荐搜索
销售公司自主研发的元睿AI全网智能获客软件 无需担忧客户来源,可使用公司提供的智能工具自主挖掘潜在客户 支持在当地拓展代理渠道 软件核心功能: 1. 支持抖音、快手、小红书、视频号等平台,自动向短视频及直播评论区中的意向用户发送私信,并一键推送元睿AI数字智能名片,客户无需回复即可快速获取产品、销售、价格等关键信息 2. 搭载元睿AI数字营销系统:将优秀销售话术等数据输入AI,系统可高度模拟销冠行为,完成从获客、沟通、维护到成交的全流程工作 3. 提供全网低价微信朋友圈广告投放服务(支持按手机号精准定向投放) 4. 免费赠送GEO优化及豆包排名提升服务 公司核心优势: 1. 资质完备,已通过网络监管备案,并与抖音、小红书等主流平台建立合作关系 2. 客户基础广泛,覆盖各行各业,所有企业和个体均有客户获取需求 3. 无直接竞品,当前市场中暂无具备同等功能的同类获客工具 4. 可高效抓取精准客户资源,打破头部主播对抖音、小红书流量的垄断,助力非头部用户获取同行目标客户 5. GEO优化与豆包排名提升属新兴增长点,正处于快速发展红利期 岗位职责: 1. 利用公司获客工具,主动触达全网有客户获取需求的商家,引导其参与线上产品说明会 2. 使用公司提供的宣传素材,通过抖音、小红书等自媒体平台开展自主直播、发布短视频或投放广告,吸引客户参加线上说明会 3. 采用地推或上门拜访方式,在家装卖场、二手车市场、教培机构、律师事务所等行业聚集的写字楼推广软件或邀约客户参会 4. 借助公司配备的电话销售系统,进行外呼推广,销售软件或邀请客户参加线上产品说明会
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作,确保各项生产目标顺利实现。 2、编制并优化生产计划,跟踪生产执行情况,保障产品品质与作业效率。 3、统筹各部门协作,合理调配资源,提升整体运作效能。 4、及时应对生产过程中出现的突发状况,确保生产流程稳定持续。 5、推进技术革新与流程优化,增强生产自动化与智能化程度。 任职要求: 1、具有扎实的渔业生产管理背景,精通水产养殖及生产相关环节。 2、具备出色的团队领导力,能有效组织团队达成生产指标。 3、拥有较强的判断力和应急处理能力,可在紧急情形下快速决策。 4、具备良好的沟通与协调能力,能够推动跨部门协同与项目落地。 5、持续关注行业发展变化,积极引进先进技术与管理模式,提升生产竞争力。
产品经理
1-1.4万元/月
产品经理本科
工作内容: 1.本科及以上学历,5年以上产品经理工作经验;2.有金融行业、石油天然气行业产品设计工作经验的优先;3.熟练使用Axure、XMind、Visio、Office等工具;4.具备出色的文档编制能力和PPT制作能力,逻辑思维能力强,语言表达清晰;5.具有良好的数据分析能力,善于团队合作与沟通,必要时能够给开发和测试人员进行产品需求讲解和培训。 技能说明: 1.熟悉互联网公有云saas技术产品业务产品底层技术设计逻辑;根据项目规划,负责需求调研、需求分析、原型设计、需求文档输出等工作;2.负责和推进产品设计、交互、开发到上线、数据监控、迭代优化的产品管理全过程;3.协助开发、测试等团队成员高效率、高质量地完成产品目标;4.关注行业发展动态,对接行业客户,深度理解客户诉求,将其转化为合理的产品需求。5.需要有UI的画图经验及三维模型经验 任职要求: 1.本科及以上学历; 2.5年以上产品经理工作经验; 3.2.有金融行业、石油天然气行业、政府国企项目产品设计工作经验的优先;
产品经理5-10年大专B端产品C端产品
1. 专科及以上学历,具备5-8年数据分析相关从业经历; 2. 需求统筹与产品战略规划:作为软件产品经理,需联动客户、市场、销售及技术团队,系统化收集并梳理业务需求,确保产品功能贴合用户实际使用场景且具备市场竞争优势。负责制定产品的中长期发展战略与阶段性目标,明确产品发展方向,并输出可执行的产品发展路径图。 3. 产品方案设计:以用户体验为核心设计原则,结合用户实际诉求与系统技术结构,独立完成产品或功能模块的概念构思与原型呈现。工作内容涵盖产品需求文档编写、功能规格定义、视觉方向协同、界面布局及交互逻辑设计等环节。 4. 跨部门协作与项目推进:需与公司管理层、研发、设计、市场等多方团队保持高效沟通,推动产品从立项到上线的全流程执行。持续跟踪产品上线后的市场表现与用户评价,汇总优化建议,驱动产品迭代升级。 5. 具备产品类岗位实操经验者优先考虑。
产品经理
7000-10000元/月
产品经理3-5年大专
一、工作职责: 1) 完成前期产品市场需求和调研、同类产品市场资料的收集,包括与市场/销售部门以及合作客户沟通,收集并确认用户/客户需求、进行市场和竞争分析; 2) 梳理业务流程,整理与分析业务需求,发现问题、需求并给出解决方案; 3) 负责具体功能的设计,不断优化产品体验,并协调/推动研发团队按时完成产品开发、高质量上线; 4) 负责在项目推进过程中的跨部门协调沟通工作,能够协调各资源以确保产品顺利发展; 5) 对业务人员进行产品发布及在销售支持方面的培训; 6) 跟踪产品发布后的销售进度,积极推动销售部门完成销售任务,并随时了解销售反馈。 二、任职要求: 1) 熟悉软件产品设计流程,对交互设计有一定的见解,对产品有热情; 2) 具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,良好的团队沟通和协作能力,能推进项目进度,保证质量交付; 3) 逻辑思维能力强,有较强的沟通能力和文字表达能力,有高度责任心、进取心,能承受较强工作压力; 4) 有跨部门项目经验,能够独立完成用户需求调研、功能设计,熟练使用axure、office、visio等日常工具; 5) 有复杂业务逻辑的分析能力和产品设计经验,有较深的业务流程梳理和优化的经验 ,能独立完成产品设计文档、产品设计原型。
广告制作厂负责人
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机电设备经验沟通能力好
1、全面负责接单、生产及仓储管理工作; 2、制定生产计划并组织实施; 3、科学安排加班时段,优化生产工艺流程,提升生产效率,有效降低厂区各项运营成本; 4、落实厂区日常管理,强化劳动纪律,推行员工奖惩机制,规范作业行为,增强员工自律性与工作积极性; 5、年底分红;
生物质颗粒包装,罐装颗粒25公斤包装袋
7000-8000元/月
普工3-5人周结
计件工资
海南陵水黎族自治县招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
陵水黎族自治县招工地小工/杂工
理货员促销员
陵水富力世界招聘理货员和促销员。 岗位要求:年龄在20-48岁之间,,勤快肯干,身体素质好。 薪资待遇:劳务费150元每天。 工作内容:促销员的主要工作是给自贩机补货。
陵水
6月1日 18:05拨打电话
海南陵水黎族自治县招工地小工/杂工
小工
陵水黎族自治县招工地小工/杂工
陵水
6月1日 17:52拨打电话
海南陵水黎族自治县招幕墙安装、门窗安装/塞缝
塞缝幕墙安装门窗安装
陵水黎族自治县招幕墙安装、门窗安装/塞缝
陵水
6月1日 17:43拨打电话
海南陵水60平方18墙砌砖
砌砖
60平方18墙砌砖
陵水
6月1日 17:42拨打电话
电工主管
8000-9000元/月
主管
招聘岗位:电工主管(染整行业) 【岗位职责】 1. 全面管理: 负责染厂高低压配电系统、生产设备(染色机、定型机、脱水机、干布机等)及照明设施的日常维护、故障抢修与预防性保养。 2. 技术改造: 针对染厂高温、高湿、强腐蚀环境,主导电气线路的防腐蚀、防潮改造;优化设备程序以降低能耗。 3. 团队带领: 管理电工班组,排班考勤,指导初级电工解决复杂故障,组织安全与技术培训。 4. 安全规范: 严格执行电气安全规程,重点管控染缸接地保护、腐蚀区域线管密封等风险点,杜绝触电及火灾事故。 5. 备件管理: 建立电气备件安全库存,对变频器、PLC、电机等关键件进行生命周期管理。 6. 如有新设备,需跟进新设备安装、调试及验收。 【任职资格】 · 资质证书: 持有高压电工操作证 或者 低压电工操作证。 · 行业经验: 3年以上染整行业电工经验,其中至少1年带班或主管经历。 · 专业技能: · 精通 变频器(如丹佛斯、ABB)、PLC(西门子、三菱)的故障判断与参数调整。 会西门子、台达、汇川等PLC简单的编程技术。 · 熟悉染缸(气流缸、液流缸)、定型机、磨毛机等设备的电气原理。 · 能独立处理 腐蚀性环境 下的线路老化、接触器粘连等顽疾。 · 通用能力: 会看电气图纸,能用万用表、兆欧表快速定位故障。 【加分项】 · 持有 焊工证 或 高处作业证。 · 熟悉工厂能源管理,有节电改造成功案例。 · 会使用CAD简单修改电气图纸。 【工作环境与福利】 · 环境特点: 车间有噪音、高温(夏季40℃+)、少量化学气味,需佩戴防护用品。 · 薪资待遇: 月薪 8k-12k(根据技能定薪,具体面议) · 其他: 缴纳社保、高温补贴。
主管3-5年本科有生产管理经验机电设备经验机械加工制造经验房地产/建筑经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
1. 生产计划与调度 根据销售订单和生产计划,制定车间日 / 周 / 月生产排程,合理安排人员、设备和物料 跟踪生产进度,及时处理生产异常情况(如设备故障、物料短缺、质量问题等),确保交期 协调与采购、质量、技术、仓储等部门的工作,保障生产顺利进行 统计生产数据,编制生产日报、周报和月报,分析生产效率和产能利用率 2. 现场管理与流程优化 推行 5S/6S 现场管理体系,保持车间整洁、有序、安全的生产环境 优化生产工艺流程,消除生产瓶颈,提高生产效率,降低单位产品成本 制定和完善生产作业指导书(SOP),监督员工严格按照标准作业 负责生产设备的日常维护和保养,确保设备正常运行,提高设备稼动率 3. 质量管理与控制 贯彻执行公司质量管理制度,落实质量责任制 监督生产过程中的质量检验工作,及时发现和解决质量问题 组织质量分析会,制定纠正和预防措施,持续改进产品质量 负责不合格品的控制和处理,防止不合格品流入下道工序或市场 4. 人员管理与团队建设 负责车间员工的招聘、培训、考核和绩效管理 合理安排员工排班,控制人工成本,提高劳动生产率 建立良好的团队氛围,激励员工积极性,提高员工满意度和忠诚度 处理员工之间的矛盾和纠纷,维护车间正常的生产秩序 5. 安全生产与成本控制 严格执行安全生产法规和公司安全管理制度,落实安全生产责任制 定期组织安全检查和安全培训,消除安全隐患,杜绝安全事故发生 控制生产物料消耗,减少浪费,降低生产成本 负责车间能源管理,节约水电等能源消耗
组长主管主任厂长1-3年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责热转印地毯生产车间的日常管理,重点把控“四线锁边”等关键工序的质量与效率; 2. 统筹生产计划、人员调度及设备维护,确保订单按时交付; 3. 利用自身普工及缝纫工资源,快速组建并持续扩充生产团队,具备独立招人能力; 4. 优化生产工艺,降低损耗,提升良品率。 任职要求: 1. 熟悉热转印地毯或缝纫相关行业(如服装、家纺、地毯锁边等),掌握四线锁边工艺; 2. 拥有大量普工工源及缝纫工资源(有成熟招聘渠道、能直接带团队入职者优先); 3. 具备1年以上生产管理经验(厂长、车间主任或班组长均可); 4. 责任心强,能有效解决生产现场及用工问题。 薪资待遇: 面议(高底薪+绩效奖金,提供食宿/补贴) 工作地点:广州市白云区太和镇夏良东路18号
焊接主管
1.4-1.6万元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责 1. 统筹焊接车间生产安排、人员调配,把控进度,保障订单按期交付; 2. 制定焊接作业标准,处理工艺、焊缝质量问题,降低不良与报废; 3. 负责焊机、工装、焊接设备日常维保,保障设备正常运转; 4. 落实车间安全、5S管理,开展员工培训、排班及日常考核; 5. 管控焊丝、气体等耗材,控制生产成本,对接各部门处理生产异常。 任职要求 1. 对焊接结构件工艺精通,有多年焊接管理经验,能够管理60号人左右的团队; 2. 熟悉设备维保、安全生产及5S管理,具备团队管理能力; 3. 责任心强,沟通执行力好,持有焊工相关证件优先。
组长主管1-3年学历不限管理设备工程师TE检测工程师有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验质量管理经验
岗位需求:组长,主管,品质主管,TE设备工程师 薪资:组长8k-11k 主管10k-15k 设备工程师15k-20k (底薪+绩效+各种福利补贴+年终奖+13薪) 组长/品质主管:负责日常,人员排班,生产进度把控,要求有工厂管理经验 设备工程师:负责车间设备维护,保养,设备调试,要求懂机电,自动化相关知识 任职要求:20-45岁,有对应岗位工作经验,身体健康 福利:包吃包住(三餐,伙食好,免费) 宿舍:4-6人公寓宿舍,环境好,拎包入住,空调,热水器,洗衣机,衣柜齐全,独立厕所 大厂区正规,工作稳定,晋升空间大,节日福利,带薪年假,年度体检,定期团建,不压工资,面试通过当天安排宿舍 广州视源电子科技股份有限公司,(2005年创立,2017年深交所上市) 集团旗下智能制造与显控产品研发制造平台,主打交互智能平板,显示主控板卡,智慧教育 显示主控板卡,全球出货量累计超7.7亿片
车间主任3-5年本科集团公司国营企业
【岗位职责】 1、协助总裁开展公司战略规划及年度经营计划的分解实施与督导,监控战略落地进程,并提供专业分析与优化建议。 2、承担总裁与公司内外部沟通的关键桥梁角色,确保信息传递精准、高效、畅通无阻。 4、整合协调内外部重要资源,促进跨部门协同运作,保障公司重大事项有序推进。 5、跟踪并督导总裁重点关注的项目及核心工作进展,推动多方协作,及时化解执行过程中的各类障碍。 6、根据总裁安排,主导或参与公司层面专项调研、管理提升项目及临时交办的重大工作任务。 6、全面统筹总裁办公室日常运营、团队建设与人才培育,持续提升团队专业能力与工作效率。 7、完成总裁交付的其他战略性、综合性管理事务。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历,企业管理、工商管理等相关专业背景,具备体制内相近管理经验者优先考虑; 2、8年以上中大型企业从业经历,其中至少3年担任高级管理助理、董办负责人、总裁办主任或同类管理职务; 3、精通企业战略管理、运营管理及绩效管理全流程,具有较强的政策解读与制度设计能力; 4、能够高效统筹复杂任务与多线程工作,具备卓越的推动力与问题解决能力; 5、拥有优秀的组织协调、沟通表达与全局统筹能力,思维严谨,责任感强; 【薪酬福利】 有相关经验者薪资可面谈,入职即缴纳五险一金,提供食宿待遇
因公司需要需要一名夹芯板复合机开机师傅。懂得日常的维护维修。能处理跑偏问题。
8000-9000元/月
普工1-2人
长期做夹芯板泡沫板岩棉板。有上进心。服从安排。
生产设备管理员包住包吃1-2人月结3-5年中专/中技特种设备管理。有设备管理经验两班倒包吃住特种设备安全管理员证
负责170、1708活塞氨机日常开机、巡检、保养:有制冰厂/冷库氨机实操经验,熟悉170机型优先,做事踏实,可长期稳定干。
生产班长
8000-10000元/月
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结5-10年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理
职位描述 总体工作概述:在片区经理和生产总监的领导下,负责组织本班人员,执行生产工艺,遵守操作规程,落实有关质量保证和安全生产措施,保质、保量、保安全完成生产任务。 岗位职责: 1、负责组织做好各环节开机前的准备工作,并对各环节准备工作进行检查。 2、负责生产过程中组织协调工作。 3、负责生产过程中安全、设备运行、质量监督检查以及生产结束时检查。 4、负责生产能耗的统计、分析和上报,并对生产工具、易损件、油料领取并对使用情况进行监督。 5、负责对配件库的管理,确定配件最低库存量。 6、负责组织监督本班人员织对设备进行日常保养和定期保养(每月1-2次) 7、负责本班生产现场和维修现场,做到整洁、有序、安全。 8、负责本班人员考勤,工作考核评价,对本班人员奖惩提出建议。 9、指导生产工人填写各项记录、完成领导交给的其它各项任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电类专业,(有相关中大型行业多年工作经历的可适当放宽学历要求) 2、30-50,有沥青拌合站操作证。 3、有机修、操作实操经历,从事本行业5年及以上经验。
车间普工
3000-4000元/月
车间普工包吃加班补贴五险一金包住1-2人月结
【工作时间】 ·上午时间:7.30:12.00 ·下午时间:1.30-6.00 【薪资福利】 ·薪资范围:3000-3500元/月 包吃包住 岗位职责: 1.负责玻璃制品的加工; 2.严格按工艺流程和作业指导书完成夜班生产任务,确保产品合格率; 3. 协助设备基础点检与日常清洁维护,及时报告异常情况; 4.配合班组长完成临时交办的生产支持工作。 任职要求: 1.年满20周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症; 2.吃苦耐劳,责任心强,能适应夜班工作节奏; 3.服从管理,具备基本的安全意识和团队协作精神; 4. 无不良记录,能长期稳定工作者优先; 5.学历不限,有玻璃加工或制造业经验者可适当放宽要求。
厂长/主管3-5年大专中大型供应链管理经验流程质量管控物流承运商管理熟练使用WMS系统仓库作业流程制定
原标题:《分拣主管-澄迈》 一、岗位职责: 1、负责仓库日常运营的组织与管理; 2、合理安排供应商到货预约,优化作业节奏,提升团队工作效率; 3、组织实施商品库存管理及定期盘点工作,确保数据准确; 4、监督各项管理制度落地执行,检查并审核员工工作进展,负责考勤记录与绩效评估; 5、统筹仓库安全管理工作,发现异常或隐患及时上报并跟进处理; 6、完成产品出入库数据统计,执行每日盘点,保证账实一致; 7、开展员工岗位技能培训,并对工作成果进行考核评价; 8、科学规划货位布局,确保物资摆放整齐、标识清晰、方便存取; 9、提升仓内设备、空间等资源的使用效率; 10、协调入库班组与其他协作部门之间的业务衔接; 11、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、岗位要求: 1、大专及以上学历,物流管理等相关专业优先,优秀者条件可适当放宽; 2、具备3年以上仓储、物流行业管理经验,有分仓运营管理经历者优先; 3、具备较强的计划组织能力、执行推动能力及任务落实能力; 4、具备良好的沟通协调素质,能熟练操作计算机,掌握常用办公软件; 5、熟悉仓储作业流程及物流管理规范,了解相关质量管理体系;
产品经理3-5年本科景区旅游产品运营推广旅游线路设计、定价研学
1、海南研学市场深度理解:具备3年以上在海南从事研学旅行或文旅教育领域的工作经历,掌握海南省内研学相关政策法规,了解各区域学校资源布局及与教育机构的合作方式。 2、数据分析与竞争分析能力:可独立完成研学市场的信息采集与数据分析工作,定期形成竞争对手动态分析报告,并结合数据提出切实可行的业务改进方案。 3、全周期业务运营能力:熟悉研学产品销售策略规划、渠道拓展与维护、客户沟通谈判、合同签署及回款管理等完整业务流程。 4、团队领导与业绩实现:拥有1年以上研学项目团队管理经验,能组织团队达成年度经营指标,构建高效的内部协作体系。 任职要求: 1. 市场营销、旅游管理、教育学等相关专业背景者优先考虑; 2. 具备5年文旅行业从业经历,其中至少3年专注于研学业务方向。
普通车间工人
4000-6000元/月
普工1-2人月结
简单工作,普通车间工人
生产主管
主管
要求熟悉并能独立完成生产全部流程
门窗厂直招普工
4000-5000元/月
普工免费培训包吃包住3-5人月结
门窗制作
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鱼泡直聘为工人提供陵水招聘产品经理在线招聘信息,主要招聘陵水厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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