1、针对小学‑初中‑高中学生开展一对一学科辅导，根据学生薄弱点定制学习方案，查漏补缺、同步课本、考点提分 。

一、区域经理（10名） 大三、大四、应届毕业生均可 【薪资待遇】 底薪＋课时费＋区域分红，综合8k-1.2w 【岗位要求】 1. 形象气质佳，具备良好的招聘能力、沟通能力、逻辑思维能力，能够清晰传达信息； 2. 责任心强，做事认真负责； 3. 有管理经验者优先。 【岗位职责】 1. 前期负责教师招聘工作，组建团队； 2. 后期负责教学点的管理和核查（宣传物资由公司提供）。 二、校区主管（100名） 大二、大三、大四均可 【薪资待遇】 底薪＋课时费＋校区分红，综合6-9k 【岗位要求】 1. 能够胜任中小学语文、数学、英语、物理、化学、奥数等学科教学； 2. 具有较好的语言表达能力、沟通能力以及团队合作意识； 3. 善于人际交往，有亲和力； 4. 富有责任心，注重细节。 【岗位职责】 1. 前期负责组建教师团队； 2. 后期负责带领团队开展招生、教学工作。 三、授课教师（300名） 大二、大三、大四均可 【薪资待遇】 底薪+课时费，综合4-6k 【岗位要求】 1. 能够胜任中小学语文、数学、英语、物理、化学、奥数等学科教学； 2. 有爱心、亲和力，热爱教育事业，喜欢跟小朋友相处； 3. 听从公司及负责人安排，能吃苦耐劳。 【岗位职责】 在负责人的带领下积极参与招生、教学工作。 温馨提示：所有岗位均有培训老师指导工作，只要肯学，不要怕做不好

中小学生线上教育，需要配备电脑或者平板。一对一网络家教，无任何门槛收费。 【薪资待遇】 1. 小学：35-45元/小时 2. 初中：45-50元/小时 3. 高中：65-75元/小时 4. 奥数、KET、新概念、朗文另算 【工作时间】 时间自由 【其他说明】 全流程有老师带着上岗

网络家教

工作地点：宜宾柏溪鹭湖宫三期 工作时间：7月25日-7月31日，下午14:00-16:00（每天2小时） 辅导对象：初一升初二学生 辅导科目：物理、生物、历史、地理 薪资结算：60元/小时 其他要求：需要先发送中考成绩

我们正在招聘一位专业的语文教师，承担学生的语文教学工作。 工作内容： 1. 承担语文课程的规划与授课任务； 2. 跟踪学生学习情况并给予及时评价与指导； 3. 参与校内教育教学活动及教研交流； 4. 不断优化教学策略与教学资源。 岗位要求： 1. 具备文学或相近专业本科及以上学位； 2. 持有教师资格证书； 3. 有实际教学经历者优先考虑； 4. 具备较强的表达能力，善于与学生沟通互动； 5. 热爱教育行业，富有责任感和敬业精神。

锦江区长期双宝陪伴师单合适可马上上岗！！ 【类型】白班居家陪伴师 【地址】锦江区 【内容】主要照料3岁姐姐，兼顾2岁弟弟；暑期9:30-18:30做六休一；开学后每日17:00至孩子睡前，兼顾幼儿英文启蒙辅导 【待遇】暑期月薪12000；开学后月薪8000，月休4天+法定假日 【要求】细心有耐心，低龄育儿经验充足，英语四级及以上，具备基础英文辅导能力，擅长幼儿习惯引导，性格温和稳定暖龟龟陪伴师招募14 【需求类型】住家陪伴师 【工作地址】成都•麓湖 【薪资待遇】1.2w-1.8w/月 【工作时间】做六休一（周末通常需工作，周中选休一天） 【工作内容】6岁男孩（即将上小学一年级） 1. 全英文陪伴，营造英文环境，英语启蒙及日常口语交流 2. 幼小衔接（知识衔接+学习习惯/能力培养） 3. 课外英文阅读指导，辅助未来考雅思等长期规划 4. 接送孩子上下学、辅导作业 5. 周末带孩子户外活动、游玩 6. 老师协助妈妈做简单的视频拍摄/剪辑（白天孩子上学期间）【老师要求】 1.本科及以上学历，英语六级以上，口语流利、发音标准 2. 有教育认知，懂孩子，能培养学习习惯和内驱力 3. 性格乐观开朗、阳光活泼，带孩子期间不看手机 4. 会给孩子做教育规划，并全权落实执行 5.接受白天家长助理工作，简单视频剪辑或拍摄 【家庭成员】 三个儿子（老大高一、老二五年级、老三6岁），老师只负责老三，无需做家务 ps：家长非常重视教育规划和英语能力，希望老师长期稳定（至少带到小学六年级），配合度高。 暖龟龟儿童陪伴师招募20 【需求类型】住家陪伴师 【工作地址】成都 【薪资待遇】10000～12000元/月 【工作时间】 周中：下午16:30—晚上21:00周末：全天8-10小时周中固定休息一天 【工作内容】 负责一年级+三年级两名小朋友 1. 课业辅导：课后作业监督与答疑，语数外全科辅导 2. 日常陪伴：全程跟随照料，情绪安抚与正向沟通 3. 习惯养成：作息管理、学习习惯、行为品格正向塑造 4. 成长拓展：周末户外运动、兴趣陪伴、社交与内驱力引导 【任职要求】 1. 师范/教育类院校毕业优先，有对应小学年龄段孩子教学、陪伴经验 2. 英语四级及以上，具备英文课业辅导能力 3. 懂儿童心理，温柔有方法，擅长调动孩子学习主动性与内驱力 4. 耐心稳定、责任心强、亲和力佳、三观端正暖龟龟儿童陪伴师招募19 【需求类型】住家陪伴师 【工作地址】山东·济南 【薪资待遇】10～12k/月 【工作时间】做六休一，时间灵活 【工作内容】照顾2岁未入园宝宝，负责全天陪伴、居家早教、辅食制作、日常起居及夜间带睡 1. 适龄早教：开展认知、绘本、儿歌、大小运动训练，培养宝宝良好作息与行为习惯。 2. 辅食照料：定制适龄营养辅食，清淡健康，负责喂食，养成良好进食习惯。 3. 生活陪护：全权负责宝宝穿衣、洗漱、玩乐起居，晚间带睡、情绪安抚。 4. 日常养护：宝宝用品清洁消毒、环境整理，观察宝宝身体状况并及时沟通家长。 【任职要求】 1. 熟悉0-3岁早教，擅长宝宝辅食制作，有住家带娃经验者优先。 2. 温柔耐心、情绪稳定、干净利落，有爱孩子、责任心强。 3. 无学历、外貌、英语要求，看重专业度、辅食手艺与育儿耐心。 4. 身体健康，持有有效健康证，品行端正、无不良嗜好、可长期稳定上岗。 暖龟龟陪伴师招募 26 【需求类型】不住家·白班 【工作地址】成都麓湖 【薪资待遇】10000元/月（暑假12000） 【休息制度】做六休一 【孩子情况】1名女宝，6岁（9月上一年级） 【工作时间】周中放学后-21:30，周末全天 【工作内容】 1. 全英文陪伴，营造沉浸式英文环境 2. 辅助语数两科学业辅导（小学阶段） 3. 陪伴养成良好生活习惯、学习习惯 4. 懂孩子，擅长孩子引导，能读懂孩子情绪和行为背后的需求，用孩子能接受的方式沟通和带动 【任职要求】 1. 英文口语流利，能全英文日常陪伴 2. 有幼儿或少儿陪伴/教学经验 3. 综合素养高，性格沉稳有耐心 4. 能长期稳定 【其他说明】 家长重视习惯培养和学习兴趣，希望找到能真正引导孩子的长期陪伴伙伴。 孩子是一个性格开朗的小女生，也是个开心果，工作过程愉悦，所以期望是一个性格开朗大气的陪伴师

各学段学科均需招聘，兼职全职均可 岗位职责： 1. 结合学生的学习状况与个体特点，配合部门主管拟定个性化教学计划； 2. 承担素质类或应试类课程的教学工作； 3. 按照学校的课程安排和教学大纲，高质量完成每节授课任务，并做好教学记录； 4. 跟踪教学进程，掌握教学实施情况，针对学生存在的问题制定优化措施； 5. 根据学生学习进展，定期组织知识测评，及时了解学习成效； 6. 积极参与学校组织的教研活动，持续提升专业能力与授课水平； 7. 主动参与机构内部其他事务性工作，落实教学主管交办的其他任务； 岗位要求： 1. 专业对口（数理化类不限具体专业），本科及以上学历； 2. 具备2年以上相同学段同科目教学经验，学科基础扎实，表达清晰，语言运用能力强； 3. 持有教师资格证者优先，暂无者可在入职后一年内取得； 4. 热爱教育行业，工作主动积极，责任心强，善于学习，乐于协作分享； 5. 能熟练操作常用办公软件； 全职教师薪酬福利： 1. 薪酬构成：底薪+课时费；目前我校教师平均月薪8k以上；优秀者可达15k-25k； 2. 福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日礼金+亲情礼金； 3. 休假制度：双休+国家法定假期+带薪年假+老员工专属假期+带薪团建假； 4. 年度两次绩效考核调薪机会； 5. 入职前3个月提供3k-8k保底薪资，视能力而定； 6. 前3个月可免费提供住宿； 7. 配备完善的师资培训体系、专业课程指导及名师带教机制；

一、岗位职责 1、用英语教授3至18岁知识，锻炼孩子的逻辑思维能力； 2、根据课程安排，备课以完成教学任务； 3、对孩子的学习情况和家长保持积极的沟通，确保学员的稳定升学率，扩大口碑影响； 4、积极参与学校和部门组织的各种培训和会议等； 5、服从学校和部门的工作安排； 二、职位要求 1、本科及以上学历，英语或英语教育专业优先；热爱教育行业； 2、有1或2年少儿英语教学经验者优先； 3、口语流利，发音标准；专四、雅思7分及以上优先； 4、喜欢和孩子在一起，用自己的知识、能力和爱心，去教育感化孩子； 如果你：热爱教育行业，热爱老师岗位，善于学习，想找一个长期稳定又高薪的工作，欢迎你加入我们！！！ 三、薪资结构 底薪+补贴+绩效奖金+课时费（常课、活动课、Demo）+续费升学奖金+口碑奖金+年终奖 综合薪资：5000-10000元 四、上班时间 周三—周五：13:30-20:30，周六＋周日：9:00-18:00，月休7天；7-15天寒暑假 五、员工福利 1、公司为员工购买五险一金 2、所有员工享受公休假、法定假、寒暑假、婚假、产检假、产假、过节礼品、外出旅游培训等多种福利； 3、带薪培训：多层次培训，全方位发展，帮助员工快速成长； 4、晋升空间：公司注重人才的培养，拥有广阔的发展平台，明确的晋升通道及制度，为每一个员工提供充分展示自我的平台。

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岗位职责： 1. 负责英语学科小班及一对一教学，确保教学质量与学生满意度； 2. 参与课程设计，创新教学方法，提升学生学习兴趣和效果； 3. 定期与家长沟通学生的学习进展，提供专业的教育建议与个性化辅导方案； 4. 持续参与教学培训和专业发展活动，保持教学内容的先进性和相关性； 任职要求： 1. 英语相关专业本科及以上学历，持有教师资格证者优先； 2. 具备良好的英语沟通能力和教学能力，能够流利使用英语授课； 3. 热爱教育事业，有强烈的责任心和耐心，能够激发学生的学习动力； 4. 具有较强的课堂管理能力，能够处理教学中的各种突发情况； 岗位福利： 1、薪资结构：底薪+全勤+房补+餐补+岗位绩效+课时费+续费提成 2、购买社保 二、发展性福利 1、免费岗前培训及定期技能提升 2、不定期下午茶、团建、年度旅游，寒暑假福利、过节福利品等 三、职业发展路径 晋升：学管师 → 教学主管 → 校区校长（管理岗薪资涨幅20—30%）

岗位职责： 1.负责小学阶段英语课程的教学设计与授课，注重学生听说读写综合能力培养 2. 结合奥数培优体系，开展跨学科思维训练与学习方法指导 3.定期进行学情分析与个性化辅导，提升学生学习兴趣与成绩 4.参与教研活动，优化教学内容与课堂互动形式 5.配合公司开展“成功哲学”“人生成功方程式”等成长类培训并践行落地 任职要求： 1.热爱教育事业，认同公司育人理念与成长文化 2.具备良好的英语表达能力与课堂感染力，有教学经验者优先 3. 学习能力强，愿持续精进教学技能与教育认知 4.具备责任心、同理心与团队协作精神 5. 最低学历不限，欢迎优秀应届毕业生及转行教育者加入

一、岗位职责 1、课程授课（核心工作） 1. 负责统招专升本英语全阶段授课：基础班、强化刷题班、冲刺班；讲授词汇、语法、长难句、阅读、完形、翻译、写作全部题型模块 。 2. 线下课堂为主，部分机构需要线上直播、录播；承担公开课、试听课、宣讲课。 3. 按照本省专升本考纲、历年真题，设计教学计划，贴合应试提分，分层教学，适配专科生基础薄弱特点。 2、教研备课 1. 独立备课，制作课件、讲义；整理题库、模拟试卷、写作模板、高频考点资料。 2. 研究本省专升本考纲变化、真题命题趋势，更新教学内容；参与集体磨课、教研会议。 3. 整理错题、易错点，优化课堂讲义与习题。

任职要求： 1、大专及以上学历，英语相关专业； 2、普通话流利标准，沟通能力强，富有亲和力，有耐心，有责任心； 3、有良好的团队合作精神。 岗位职责： 1、具备一定的课堂管控能力； 2、要有良好的精神状态以及较强的文化素养； 3、按照课程标准和教材内容的要求，从学生实际出发，完成教学任务； 4、认真组织好课堂教学，不断改进教学方法，指导学生改进学习方法； 5、认真布置及批改作业，根据教学要求精心布置作业并及时收发； 6、配合学校做好考研，培训工作，不断优化教学方法及服务方式。

岗位职责： 1.负责小学少儿英语绘本课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学方案，开展听说读写全方位能力训练 3.定期组织课堂测评与学习反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队完成教材开发、教辅资料整理及教学优化 5.与家长/学员保持良好沟通，定期汇报学习进展并提供学习建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的英语语言能力及标准发音 2.具备英语教学经验者优先，有K12或语言培训机构经验更佳 3.普通话标准，表达清晰，富有亲和力与课堂感染力 4. 具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.持有教师资格证、英语专业四级/八级证书或CELTA/TESOL等国际认证者优先

一、区域经理（10名） 大三、大四、应届毕业生均可 【薪资待遇】 底薪＋课时费＋区域分红，综合8k-1.2w 【岗位要求】 1. 形象气质佳，具备良好的招聘能力、沟通能力、逻辑思维能力，能够清晰传达信息； 2. 责任心强，做事认真负责。 【岗位职责】 1. 前期负责教师招聘工作，组建团队； 2. 后期负责教学点的管理和核查，有管理经验者优先（宣传物资由公司提供）。 二、校区主管（100名） 大二、大三、大四均可 【薪资待遇】 底薪＋课时费＋校区分红，综合6-9k 【岗位要求】 1. 能够胜任中小学语文、数学、英语、物理、化学、奥数等学科的教学； 2. 具有较好的语言表达能力、沟通能力以及团队合作意识； 3. 善于人际交往，有亲和力； 4. 富有责任心，注重细节。 【岗位职责】 1. 前期负责组建教师团队； 2. 后期负责带领团队开展招生、教学工作。 三、授课教师（300名） 大二、大三、大四均可 【薪资待遇】 底薪+课时费，综合4-6k 【岗位要求】 1. 能够胜任中小学语文、数学、英语、物理、化学、奥数等学科的教学； 2. 有爱心、亲和力，热爱教育事业，喜欢跟小朋友相处； 3. 听从公司及负责人安排，能吃苦耐劳。 【岗位职责】 在负责人的带领下积极参与招生、教学工作。 温馨提示：所有岗位均有培训老师指导工作，只要肯学，不要怕做不好

给娃儿补课，工资面议，每周星期六星期天补课。

【岗位职责】 1. 按照学校规定教授数学课程，制定授课计划和教学方案 2. 积极参加学术交流和教师培训，不断提升教学水平 3. 关注学生学习情况，及时反馈学生表现和成绩 4. 参与教研活动，共同探讨英语教学的最佳实践 5. 完成学校委派的其他工作任务 【岗位要求】 1. 英语或相关专业本科及以上学历，具有扎实的专业基础 2. 获得相应学科教师资格证 3. 认真负责，热爱教育事业，注重团队合作 4. 擅长沟通，口头表达和文字表述能力强 5. 具备较强的自我学习和自我提高意愿和能力

小、初数学教师岗岗位要求： 1. 熟悉本学段考试重点及教学大纲； 2. 有实际教学经验者优先，授课富有激情，善于激发学生学习兴趣； 3. 持有教师资格证； 4. 应届或无经验者可应聘助教岗及托管岗，优秀教师保底月薪4-6k，年收入保底8W；985、211双一流院校毕业生年保底12-15W；成熟教师薪资高于上一家单位。 福利待遇： 提供工作餐（非盒饭形式）；子女入学享学费优惠；亲属报读享专属折扣；年度体检；员工旅游；节假日福利发放。 招聘目标： 汇聚一群踏实肯干、目标明确、能出成绩的伙伴共同成长创收。 补充福利说明： 每日提供一餐；子女就读享受学费减免；每年组织员工健康体检；定期开展团队团建旅游；节日发放定制礼品。 乐思优数学口碑卓著，校长为知名题库副主编，数学学科为校内核心优势项目，拥有系统化教研支持体系。应聘教师需为数学相关专业、小学教育（数学方向）或其它工科背景。 【薪酬待遇】 1、每周一与周二上午休息。 早班时间：10:00-12:30，14:30-18:30（周三、周四） 晚班时间：14:30-21:00（周二、周五） 2、薪酬机制：设有完善的绩效激励体系，依据月度业绩表现，每月具备调薪机会。 3、健全保障：六险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤）、年终奖金、股权激励计划。 4、人才培养：设立专项培训基金，用于骨干教师培养；优秀员工享有不定期外派学习机会。 5、员工活动：每月配备团队活动经费，用于部门团建；每年统一安排健康体检。 6、节日关怀：重要节日发放福利礼品（春节、端午、中秋、教师节等），提供结婚礼金、生日庆祝等温馨福利。 7、晋升激励：每年两次晋升评审，不看年龄资历，只看努力与结果，所有管理岗位对奋斗者开放。 8、学校提供晚餐。 【职业发展路径】 教师 → 科目组长 → 教学主管 → 教学执行校长 管理层年薪15-30W，优秀教师保底年薪8W起，销售团队年收入10-20W。

【工作内容】 1、答疑： 通过课前课后小班授课、一对一辅导、课后加餐课等形式进行学习指导与问题解答 2、课后监督： 及时跟进学生学习情况并提供作业反馈，助力学员高效提升 3、家校沟通： 搭建学校与家长之间的沟通纽带，定期同步学生学习进展，协助完成班级学员的续费及课程推荐 【工作时间】 周二至周三休息；工作时段为13:00-22:00 【任职要求】 1. 本科及以上学历，教育类专业或持有教师资格证者优先，熟悉中考政策与考试趋势，理解初中阶段学生及家长的核心需求； 2. 具备良好的沟通表达能力，普通话标准，有耐心且服务意识强； 3. 能熟练操作常用办公软件，学科基础扎实，能够准确解析题目并讲解知识点； 4. 性格积极乐观，富有责任心和上进心，抗压能力强，热爱教育事业，愿意面对挑战 【薪资构成】 底薪＋课时费＋绩效奖金，面试后根据能力定级定薪（底薪不低于4K，综合收入8-15K）

岗位职责： 1.给体验馆学生进行教学规划； 2.给体验馆会员给予伴学服务以及情感激励增加学生学习自驱力； 3.参与英语通伴学服务教研； 职位要求： 1.本科及以上学历，大学英语6级及以上。3年及以上英语教培机构教学经验者优先； 2.具备教研能力，团队管理能力者优先； 3.具备较强的吃苦力、耐心力、学习力者优先； 4.具备优秀的团队精神及良好的沟通力者优先； 5.认可人机共教、人机共育教育理念者优先；

岗位职责: 1.负责慧谷家教的物理科目的家教工作 2.根据学生需求，制定个性化教学计划和方法 3.监测学生学习进度，及时调整教学方案 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和教学技巧 2.能够激发学生学习兴趣，提高学习效率 3.有责任心，能够按时完成教学任务

线上面试~线上发放offer~ 高途为你提供稳定的收入支持与职业成长路径！ 表现优异者可有机会转向教研、师训、主讲等发展方向！ 【薪资福利】 1、收入保障：无责任底薪4～4.5k + 课时补贴 + 绩效奖励，入职初期综合月收入7-13k 2、福利待遇：入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金，享受带薪年假、节日礼遇，定期组织团队活动，还有音乐节等丰富体验 【工作时间】 13:00-22:00，周内双休（周二、周三） 工作时段说明：为匹配学生放学及休息节奏，下午主要用于整理班级资料、批改作业、与家长沟通学习进展；晚间及周末需完成课后答疑、学习辅导等相关教学服务 【岗位职责】 1、担任长期课程辅导教师，协助主讲老师开展教学工作 2、学习辅导：批改学生作业，落实课前预习与课后巩固服务 3、教学参与：按时参加集体备课、加餐课等教学安排 4、续班支持：在续报周期内按规范流程参与续费工作（每年两次） 【培训与成长】 1、完善的新员工培训体系，配备专人带教，快速适应岗位要求；每周由师训老师指导磨课，持续提升教学能力 2、团队结构扁平，成员多为95后，氛围轻松融洽（分享辣条会留你一份，点奶茶会问你拼单吗，吃饭也会主动帮你带餐，是同事更是倾听者与知心人） 3、办公场所位于高端写字楼，配有篮球场，环境宽敞舒适 4、每年开放三次晋升机会，晋升机制公开透明，发展通道畅通 【我们期待你】 1、本科及以上学历，专业不限，持有教师资格证者优先（暂未取得？无需担忧，我们提供备考资源，一年内考取并非难事） 2、善于表达，乐于传递知识 3、热爱教育行业，有支教或小班授课经验者优先 4、曾在中小学学科竞赛、演讲、辩论等赛事中获奖者优先（更容易赢得学生的认可与喜爱） 5、具备责任心、耐心，富有亲和力者更受青睐 【关于高途】 “名师出高徒，向上有高途” 高途集团于2019年在美国纽交所上市，曾获《人民日报》、央视《经济半小时》《对话》栏目、央广网等权威媒体报道，是国内首家实现盈利的K12在线教育企业，业务覆盖40余种教学领域，以科技驱动，打造一体化教学服务体系 （人生起步阶段是积累经验、拓展视野的关键期，我们愿为你搭建稳定且优质的发展平台）

不限经验，应届生可应聘 【岗位职责】 1. 负责小班（20-25人）授课，进行现场课堂设计和管理； 2. 挖掘学生及家长需求，跟进学生学习情况并定期向家长反馈； 3. 配合学校需求开展公开课、讲座、打卡等市场活动； 4. 定期参加教学教研活动，提升自身业务水平和授课能力； 5. 完成领导安排的其他事宜。 【岗位要求】 1. 英语相关专业，持有大学英语六级及以上证书； 2. 专业基础扎实，具备较强的沟通能力和创新意识； 3. 授课风格亲近自然，教学方法得当且有逻辑，声音洪亮，充满激情； 4. 热爱教育行业，具备良好的团队合作意识。 【面试流程】 （一周左右完成） 简历筛选通过 -- 预约试讲 -- 试讲及面谈 -- 复试指导 -- 岗前培训 -- 开班授课 【薪资福利】 薪资构成：底薪 +课时费，一年有4次涨课时费机会（对新老师友好）。 【我们提供】 1. 入职购买六险一金； 2. 团队旅游，让身体和心灵得到放松； 3. 节日福利，贴心满满； 4. 教职工子女优惠，司龄1年以上可免费就读，享受行业顶尖教育； 5. 超长婚假； 6. 全薪年休假 + 带薪病假； 7. 每年组织年度体检，关注员工健康。 环境好、伙伴好、氛围好、福利好，期待有活力、有梦想的你加入我们！

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改作业，分析错题，强化薄弱环节 5.遵守教学规范，维护良好师生关系，保障教学安全与质量 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2.具备扎实的学科基础知识和清晰的表达能力 3. 有家教经验者优先，师范类专业或在校大学生均可 4.普通话标准，能独立完成备课与授课全流程 5.诚实守信，无不良从业记录，尊重学生个体差异

1、负责英语教学工作。根据学生学习情况选择恰当的教学方式，高质量完成教学任务。 2、组织或参加学科研究与教学研究，不断提高专业知识和教学水平。 3、对教育学、心理学有一定的专业认知，与孩子多交流，发现问题及时沟通疏导。 4、具有极强的责任心和服务意识，随时关注孩子在校期间的动向。 5、负责孩子教学进度和效果追踪并及时与家长沟通、交流，完成续班和续费任务。 职位要求： 1、本科学历，有相关从业经验者优先。 2、持有教师资格证，或即将取得教师资格证。 3、保持饱满的精神状态，课堂氛围活跃，授课条理清晰，能因材施教、启发式教学、具有自己的教学特色。 4、亲和力足，责任心强，热爱教育事业，热爱孩子。 5、擅于与学生、家长沟通交流。