
审计项目主管
6000-8000元/月
项目经理/主管5-10年大专能独立带队中级会计师丰富的财务审计工作经验税务师
岗位职责:
1. 统筹审计项目的规划与执行,保障审计流程高效有序开展。
2. 跟踪审计团队工作进展,把控审计成果质量达标。
3. 对接客户,掌握服务需求,提供专业化的审计支持。
4. 识别审计过程中的潜在风险,及时发出预警并设计应对方案。
5. 确保审计项目全过程合规,严格遵循相关法律法规要求。
任职要求:
1. 具备较强的项目统筹能力及良好的团队协作意识。
2. 擅长沟通交流,能准确把握客户需求并给予专业指导。
3. 熟悉审计领域业务运作,可熟练处理各类审计实务问题。
4. 具有优秀的风险分析与决策判断能力,能精准识别审计风险点。
5. 工作积极主动,坚守职业操守,保障审计工作的客观公正与实效性。
土建工程项目主管
1-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专商业建筑二级建造师
岗位职责:
1、全面负责工程项目部的日常运作,依据计划推进土建项目的实施;对项目建设全过程进行统筹管理,重点把控工期进度、工程质量、施工安全、内外协调及成本控制等关键环节。
2、参与图纸会审、施工组织设计及专项方案的研讨与审定工作,针对项目设计和重大工程技术问题提出专业审核意见,并提供可行性优化建议。
3、组织团队解决设计、施工、质量控制及竣工验收过程中出现的技术难点,强化各阶段过程管控,严控质量标准,有效降低工程建造成本。
4、负责工程部对外沟通协调工作,妥善处理各类矛盾,营造和谐的施工建设环境;统筹管理工程建设相关合同执行及施工队伍的组织与监督。
5、及时掌握项目动态,发现问题并快速响应,指导并督促现场管理人员落实各项工程职责。
6、需具备在重庆地区实际备案并完成工业厂房建设项目的经验,熟悉厂房建设全流程手续办理及相关系统资料的操作流程。
任职资格:
1、大专及以上学历,土木工程、工程管理或相关专业背景;
2、具有5年以上项目管理相关工作经验,具备扎实的专业基础和熟练的项目管理能力;
3、持有一级或二级建造师执业资格证书及安全员上岗证书;
4、具备良好的职业道德,坚持原则、公正履职;能适应高强度工作节奏,积极主动、责任心强,具备出色的沟通能力和一定的团队管理能力。
工程项目经理
8000-10000元/月
项目经理/主管3-5年学历不限
任职要求:具备较强的工程综合能力,善于沟通协调,工作认真负责,能适应高强度作业
公司主要承接改造类项目(涵盖建筑结构、消防、防水及室内零星工程等)
具体细节可进一步面议
机电项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专
项目在三亚酒店项目(含地下建面:约 58000 平米),预埋工程(全专业),二次安装(不含消防,智能化,暖通),职务要求如下:
1. 会 BIM 建模
2. 有 8 年以上同专业工作经验
3. 熟悉机电专业资料,满足甲方资料要求
4.能够处理工程商务签证指令类文件
5.做事有担当,工作责任心强
6.施工现场人员组织分工及工人考勤记录(自有工人,点工形式,如有自己熟悉较好的工人,可推荐),合理安排大小中工的工作
7.每周一次或以上的质量安全生产的内部会议
8.针对较为费工的工作,能够提出较优的施工方法,及时发现较为费工的做法
9 .现场仓库及加工区布置,确定最合理的方案,减少因选址不当,造成的场内运输成本增加,及时发现及时调整
10.涉及到部分的甲供材数量申报
11.每月工程进度产值申报
12.与公司商务预算对接,避免因图纸变更等原因,致使预算漏算,少算
13.与参建各方的沟通协调
14.,
15.能够住工地生活区
本工期概况及项目人员配备:
机电专业分包公司,长期与国秧企合作,本项目在本月 20 日左右进场
本项目人员配备:
1.管理层:机电项目经理,安全员,2 年左右经验本专业大学生
2.施工现场工人:自有工人,常驻点工形式,大小中配置。
项目现场管理岗
8000-10000元/月
项目经理3-5年大专有相关证照优先
岗位职责
- 负责消防机电安装项目现场全面管理工作,严格按照施工图纸、规范标准及合同要求,统筹推进项目施工进度、质量、安全、成本等各项管理目标落地。
- 主导机电安装专业施工组织设计、专项施工方案(尤其是消防机电相关)的编制、审核及现场交底工作,指导施工班组规范作业,解决现场施工中的机电技术难题。
- 负责现场消防机电设备(如火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、防排烟系统等)安装、调试、验收的全过程管控,确保施工质量符合消防规范及设计要求。
- 统筹现场人员、材料、机械设备的合理调配,优化施工流程,提升施工效率,控制施工成本,杜绝浪费及不必要的费用支出。
- 负责现场安全生产管理,排查机电施工中的安全隐患,组织安全培训及应急演练,落实安全防护措施,杜绝安全事故发生。
- 对接建设单位、监理单位、设计单位及消防检测、验收部门,做好沟通协调工作,及时处理现场变更、签证及验收相关事宜,确保项目顺利推进。
- 负责施工资料的收集、整理、归档工作,确保资料与施工进度同步,满足项目验收及归档要求。
- 带领现场施工团队,做好班组管理、技术指导及绩效考核相关工作,提升团队专业能力及施工执行力。
- 完成公司及部门交办的其他相关工作。
任职要求
- 学历要求:大专及以上学历,机电安装相关专业(如机电一体化、建筑电气与智能化、给排水工程等),持有相关专业毕业证书。
- 工作经验:3年及以上消防施工项目现场管理经验,熟悉消防机电安装全流程施工工艺、质量标准及消防验收规范,有同类项目管理经验者优先。
- 专业技能:精通机电安装专业技术,能独立解决现场施工中的机电技术问题;熟悉施工图纸审核、施工方案编制、现场交底等工作;掌握办公软件及工程管理相关软件(如CAD、Project等)。
- 证书要求:持有机电工程一级建造师证书者优先;同时持有消防工程师证书、施工员证、安全员证等相关岗位证书者加分。
- 能力素质:具备较强的统筹协调能力、沟通表达能力及问题解决能力;责任心强,能吃苦耐劳,具备较强的抗压能力及团队管理能力;严格遵守行业规范及公司规章制度,具备良好的职业素养。
- 其他要求:能适应项目现场驻场工作,服从公司项目调配;无违法违规记录,无重大安全事故管理责任。
项目经理。
1-1.1万元/月
项目经理5-10年本科全面操控该项目施工,预结算,签证。验收,
对接业主方管理施工进度,安全生产,成本控制。班组协调施工现场放线。
ssc主管
8000-13000元/月
人事经理5-10年大专
SSC主管/薪酬绩效主管
岗位职责:
1. 统筹负责公司考勤核算全流程事务落地;
2. 主导处理员工劳动关系、劳务关系各类矛盾冲突,独立协调化解劳动争议、劳务纠纷,把控用工风险;
3. 全权负责长沙本地社保、公积金全流程业务办理,包含账户开立注销、增减员异动、基数调整、社保稽核对接;独立完成生育津贴申领、稳岗补贴申报、工伤认定及理赔全流程操作;
4、根据人事档案管理制度,负责员工劳动合同、人事档案及人力资源部相关文件的归档工作。
5、负责同各子公司对接,完成人事相关数据、报表、文件的收集与汇总。
任职要求:
1. 从业资历:具备3年及以上全盘人事实操经验,有千人规模大厂人力工作经历者优先考虑;
2. 纠纷处理:具备丰富劳动、劳务纠纷实战处理经验,精通劳动法规,能独立应对仲裁、调解等相关事宜;
3. 社保业务精通:深耕长沙社保、公积金政策及实操流程,熟练掌握津贴、补贴、工伤全项申报办理流程;
4. 系统能力:精通钉钉智能人事全模块操作,可独立完成系统运维、流程搭建与数据管理
人力资源经理
8000-10000元/月
人事经理5-10年本科互联网从业经验
参与人力资源项目调研谈判,维护人力资源外包客户的基本服务落地工作;要求有人力资源外包工作经验的
人力资源经理
1-1.5万元/月
人事经理3-5年大专弹性工作制人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划大中型企业从业5年以上人力经验3年以上管理经验人力资源管理师持证人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作
2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升
3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作
4.组织开展年度绩效考核与结果应用,推动绩效文化落地
5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验
3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的合规意识与风险防控能力
4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力及跨部门协作意识
5.熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业经验者优先
招聘主管
8000-16000元/月
人事经理3-5年大专
工作职责
1. 主导公司招聘体系搭建与流程优化,制定年度招聘计划并推动落地,确保人才供给与业务扩张节奏匹配。
2. 统筹全渠道招聘资源(内部推荐、猎头、招聘平台等)的整合与管理,提升简历获取效率与候选人质量。
3. 负责核心岗位的需求分析与寻访策略制定,带领团队完成中人才的交付挖掘、面试与录用全流程。
4. 建立招聘数据复盘机制,通过数据分析(如到岗率、招聘周期、渠道ROI)持续优化招聘策略。
5. 管理招聘团队日常工作,输出标准化招聘工具与培训体系,提升团队专业能力与协作效率。
6.搭建团队组建管理
任职要求
1. 大专及以上学历,3年以上招聘管理经验,熟悉企业服务行业人才市场。以及各类招聘平台
2. 精通招聘全流程,具备搭建招聘体系、优化流程的成功案例,擅长批量招聘与高难度岗位攻坚。
3. 拥有丰富的招聘渠道资源与供应商管理经验,能高效整合内外部资源满足招聘需求。
4. 具备较强的数据敏感度,能通过数据分析驱动招聘决策,擅长使用招聘管理数据分析,解决问题。
5. 优秀的沟通协调与团队管理能力,能在快节奏环境下推动团队达成招聘目标。
薪酬待遇:6-8k13薪具体面议
人事行政主管
1-1.5万元/月
人事经理3-5年大专人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设
【工作内容】
- 负责公司人力资源日常管理工作,包括招聘、培训、绩效考核及员工关系维护;
- 协调并支持各部门的人事需求,确保人力资源配置合理高效;
- 组织并执行公司行政管理制度,保障办公环境有序运行;
- 处理员工档案管理及相关人事数据统计分析工作。
【任职要求】
- 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
- 年龄28-35岁,具备2年以上人事行政相关工作经验;
- 熟悉人力资源管理流程及劳动法规,具备良好的沟通协调能力;
- 工作细致认真,责任心强,能适应一定强度的工作压力。
兼职—线上居家人事专员180-280一天
180-280元/天
招聘专员人事专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
项目助理(应届生优先)
6000-8000元/月
项目经理/主管经验不限本科计算机相关专业软件研发经验
1、在项目负责人的指导下,深入参与信息化领域的学习与实践,熟悉企业组织架构及商业运作模式;
2、积极参与公司信息化、智能化工程项目实施,按要求完成各项任务目标;
任职要求:
1、985/211全日制本科学历,计算机或工程类相关专业优先,具备社团管理或创业经历者优先;
2、具备良好的沟通协作能力,有团队合作意识,自我驱动力强,学习能力和表达能力良好;
3、抗压能力较好,能适应合理的出差安排。
培养方向:项目经理或产品经理方向
运维主管
1.5-2万元/月
项目经理/主管5-10年本科
岗位职责:
6、统筹协调内部各类资源,组织沟通协作并及时发起问题升级与求助,有效应对突发状况,确保项目运维稳定运行,持续提升客户对云服务的满意程度;
任职要求:
1、教育背景:计算机或相关专业本科及以上学历。
2、工作经验:具备5年以上云计算运维经历,3年以上政务云或私有云运维管理经验,拥有主流云平台运维实践者优先考虑。
3、专业技能:熟练掌握硬件设备维护操作,精通虚拟化技术,熟悉Linux系统及脚本开发,了解云安全技术及相关合规要求。
4、能力素质:具备较强的问题分析与应急响应能力,良好的跨团队沟通协作意识,以及出色的学习能力和责任担当。
5、熟悉网络体系结构与TCP/IP协议栈,具备扎实的网络与信息安全理论基础,并拥有实际项目中的安全实施经验。能熟练操作H3C网络与安全类设备(如防火墙、LB、网闸)
6、理解网络及安全设备工作原理,熟悉SDN网络、VXLAN网络在云环境中的应用场景,了解H3C云网安融合解决方案的架构理念
7、具有1-3年网络运维实践经验,熟练使用wireshark等抓包分析工具,具备清晰的网络故障排查思路,可快速定位常见网络问题并完成验证与反馈
8、持有网络SE或更高级别认证的工程师,对云架构中常见的网络功能具备配置与故障排查能力,涵盖IRF、Reth、OSPF、VXLAN、RBM等技术
9、工作态度积极主动,作风踏实,具备良好的团队合作精神、沟通表达能力及学习适应能力
加分项
具备以下领域经验者优先:企业服务·互联网
项目经理(房建工程项目)
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科房建工程物流厂房标准厂房办公建筑一级建造师
岗位职责:
1. 全面主持大型房建项目(如商业综合体、超高层住宅、产业园等)的全过程运营,统筹管理项目进度、质量、安全与成本四项核心指标,对项目最终交付成果承担全面责任。
2. 组建并领导项目团队,明确各岗位职责分工,协调施工班组、监理单位、建设方及政府监管机构之间的协作关系,保障项目高效有序推进。
3. 监控项目资金运作与成本核算工作,审核施工组织设计、材料采购方案及工程款项支付流程,有效防范成本超支风险。
4. 牵头构建项目安全管理体系,定期开展安全巡查与培训活动,杜绝重大安全事故的发生;及时应对和处置各类突发情况,确保项目按期完成竣工验收。
任职要求:
1. 学历与专业:本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业背景,必须持有国家一级建造师资格证书(建筑工程专业)。
2. 工作经验:具有10年以上房屋建筑施工项目整体管理经历,其中至少具备2年担任大型房建项目(建筑面积达10万㎡以上)项目经理的实际经验,熟悉EPC总承包模式并具备专业分包管理经验者优先考虑。
3. 技能要求:熟练掌握房建领域相关施工规范(如GB 50300系列)、项目管理流程及成本管控方法,能够熟练操作Project、CAD等专业软件;具备扎实的合同管理能力和良好的商务谈判技巧。
4. 素质要求:具备高度的责任意识、抗压能力与果断决策能力,能接受长期驻场工作安排;拥有出色的团队管理能力以及跨部门沟通协调能力。
项目主管
1.2-1.3万元/月
项目经理项目主管1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾
2.统筹协调跨部门资源,推动项目按时、保质、合规交付
3.编制项目预算及进度计划,动态监控成本、工期与质量风险
4. 主导项目例会与阶段性复盘,及时识别问题并制定改进措施
5.对接客户及合作方,维护良好关系,确保需求理解一致与满意度提升
任职要求:
1. 具备项目经理/主管相关岗位经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 工作地点:不限
4.熟悉项目管理流程与常用工具(如甘特图、JIRA、钉钉项目等)
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
门窗及幕墙项目负责人
1-1.2万元/月
项目经理/主管3-5年大专管理相关专业
门窗幕墙项目经理岗位职责:
1. 项目统筹:全面负责项目的整体运作,涵盖进度规划、成本控制及资源调配等工作,确保工程按期保质保量交付,达成客户要求。
2. 协调沟通:对接客户并协同项目组成员、供应商等各方,推动问题及时解决,保障各环节信息传递高效顺畅。
3. 技术指导:依据客户需求提供专业技术支持,制定可行性方案并给出专业意见,监督门窗及幕墙的安装工艺与施工质量。
4. 款项跟进:管理项目资金流,跟踪客户回款进度,保障回款及时性,降低财务风险。
5. 团队管理:组织并指导项目团队开展工作,落实人员考核、培训与发展激励措施,提升团队协作效率与凝聚力。
6. 进度反馈:定期向上级汇报项目执行情况,包括关键节点、潜在难点及风险预警,确保项目有序推进。
7. 持有行业相关资格证书者优先录用。
项目经理
1.4-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
岗位职责:
1、高效对接客户需求,开展需求初筛与分析,及时处理项目落地过程中的各类问题。
2、统筹项目全周期实施管理,编制项目计划,主导需求、设计、开发、测试等环节的管控与评审,确保项目按期交付上线。
3、落实项目管理职责,实施进度、质量与成本的全过程监督与控制。
4、领导项目团队,合理调配人员,组织并推动跨职能协作。
5、具备良好的沟通协调能力及项目管理素养,熟练掌握常用项目管理工具。
岗位要求:
1、本科及以上学历,计算机类相关专业。
2、具备8年以上工作经验,其中至少3年项目管理实践经历。
3、责任心强,执行有力,擅长沟通交流,能与客户建立稳定互信的合作关系。
4、具备扎实的技术背景,能够协助客户规划中长期技术路径,促进项目与客户战略方向协同推进。
互联网类项目,需具备一定技术能力(此项为关键要求,须具备基础代码能力,可支持现场开发指导或与客户进行技术议题沟通并提供方向性建议),项目内容涵盖保险核心系统、业务中台、监管数据报送、官方微平台等模块,需长期驻场,工作地点位于海口,现团队规模超20人,需承担现场资源统筹及端到端项目管理工作,要求具备出色的沟通与组织协调能力
地址海南,有水利项目5年的管理经验,有责任心、沟通能力强
1-1.2万元/月
项目经理5-10年中专/中技
地点在海南乐东县
,有水利项目5年的管理经验,有责任心、沟通能力强。
通信工程项目主管(家庭宽带技术改造)
9000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
本岗位需长期驻点三亚!缴纳三亚社保,请确认可接受后再投递简历。具备移动、联通、电信三大运营商室外光纤、城中村家庭宽带技术改造项目管理经验者优先考虑。
【岗位职责】
1、负责施工前期各项筹备工作的落实;
2、组织现场管理人员及施工人员开展安全文明施工培训,并进行技术交底;
3、执行施工过程中甲方提出的各项要求;
4、全面负责项目的组织实施与资源协调,推动项目进度,应对突发状况,确保工期、质量、安全、成本及风险管控到位,保障项目按期交付;
5、主导项目验收、结算及工程回款工作;
6、组织项目完工后办公设备、档案资料、仓库剩余物料的清理与移交手续;
7、协调项目与甲方、监理、协作单位、供应商及相关职能部门之间的沟通与配合;
8、完成上级领导交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备5年以上弱电工程管理经验,有运营商室外光缆、通信工程施工管理背景者优先;
2、熟练操作CAD及其他工程设计相关软件,精通Word、Excel等办公工具;
3、熟悉本专业各类规范与流程,掌握行业最新发展趋势;
4、具备良好的沟通协调能力与问题解决能力,能吃苦耐劳,责任心强;
5、能够接受出差安排。
【我们为您提供】
1、工作时间:09:00-12:00;13:30-18:00;每周五天工作制;
2、全勤奖励:每月200元全勤奖;
3、薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效奖金;
4、入职即购五险一金(参保地为广州或三亚);
5、入职即购意外伤害保险;
6、享受法定节假日及带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假等福利假期;
7、中秋、端午、春节发放节日现金红包及组织聚餐活动;
8、提供岗前培训、衔接培训、专业技能提升培训及管理能力发展培训;
9、拥有合规透明、公平公正的晋升通道和广阔的职业成长空间。
终试地址:广州市天河区5号线三溪地铁站附近桃园中路339号1-1
派驻地址:海南省三亚市海棠区、天涯区。
剧场运营主管
5000-7000元/月
项目经理/主管1-3年大专
岗位职责:
1.全程参与项目演出,对接各相关部门及设备协作单位,做好沟通与协调,确保演出有序开展。
2.负责演出现场人员秩序、舞台区域及场地设施的安全管理,保障演出安全顺利进行。
3.统筹剧场前厅运营、演出周边商品销售及志愿者调度等现场服务工作。
4.负责日常剧组事务管理,协助处理公司剧场相关行政及运营事宜。
5.协同市场、票务等团队完成相关支持工作及其他临时任务。
6.具备良好英语能力者优先考虑
岗位要求:
1.掌握舞台基础知识,熟悉舞台机械、灯光、音响等设备操作,具备舞台监督经验及多方协作能力,拥有较强的组织与沟通协调技巧。
2.热爱戏剧演艺行业,执行力强,能承受一定工作压力,适应夜间及节假日期间上班,责任心强且具备良好团队合作意识。
工资5-7k
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乐东防火门项目经理招聘在线招聘信息,主要招聘乐东建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。