
学龄前乐高教师(海口国贸校区)
6000-8000元/月
乐高教师1-3年大专学前教育线下授课乐高搭建机器人搭建大颗粒、小颗粒
任职要求:
1. 大专及以上学历,师范类、计算机类及理工科专业优先;具备教师资格证者优先;
2. 有1年以上少儿编程、机器人教育或幼少儿教学经验,熟练运用图形化编程工具;掌握多种编程语言,曾指导学生参与国内外人工智能或编程类竞赛者优先;
3. 热爱教育事业,了解创客理念,熟悉STEAM教育模式,愿意在人工智能与编程教育领域长期深耕;
4. 普通话标准,性格活泼开朗,具备良好的沟通能力、表达能力和亲和力,富有同理心;
5. 具备较强的逻辑分析能力、动手实践能力与学习能力,乐于探索新知识,认同机构的教学体系与价值观;
6. 责任心强,耐心细致,抗压能力佳,具备团队协作意识和敬业精神;
7. 能适应教学场景下的弹性工作时间,了解培训门店的教学流程与运营机制。
职业发展:
1. 提供3-6个月岗位评估及个性化职业发展建议;
2. 定期开展职业规划、职业倾向与性格特质测评;
3. 开通6-12个月晋升通道;
4. 晋升路径:初级教师→中级教师→高级教研/主管→教研副校/校长。
福利待遇:
1. 弹性工作时间,有效避开早晚交通高峰;
2. 按规定缴纳五险一金;
3. 享有生日福利、节日礼品、不定期下午茶及节假日调休安排;
4. 组织月度团建活动,年度旅行(根据校区业绩享受国内或国际旅游福利);
5. 提供专业岗前培训、晋升进阶课程、职业软实力提升训练及管理层MBA基础课程。
岗位职责:
1. 面向3-16岁学员开展乐高机器人搭建、实物编程、图形化编程、wedo、高阶spike、软硬件融合等课程授课,采用生动易懂、亲切有趣的教学语言进行讲解;
2. 高质量完成教学全流程任务,负责教室环境与教具设备的维护管理;
3. 保持与学生及家长的良好互动,做好课后反馈与答疑,协助校区完成招生、续费等相关工作;
4. 积极参与各类培训、教研会议及集体活动,落实上级安排的教学与研究任务;
5. 发扬主人翁意识,主动传播机构品牌信息,配合市场部门完成课程宣讲、客户体验课及推广活动等跨部门协作;
6. 接受课程排班安排,包括周末及节假日上课调整;
7. 完成上级交办的其他相关工作任务。
乐高机器人教师(海口国贸)
6000-8000元/月
乐高教师1-3年大专学前教育线下授课全职兼职均可乐高搭建少儿编程大颗粒积木
任职要求:
1. 本科及以上学历,师范类、计算机类、理工科专业背景优先;持有教师资格证者优先;具备教学经验或带队参赛经历者可放宽至大专学历;
2. 1年以上乐高机器人编程、幼少儿教育或少儿编程相关教学经验,熟练掌握图形化编程工具;熟悉多种编程语言,有指导学生参与国内外人工智能或编程竞赛经验者优先;
3. 热爱教育行业,了解创客文化,认同STEAM教育理念,愿意在人工智能与编程教育领域长期发展;
4. 普通话标准,性格积极乐观,沟通顺畅,表达清晰,具有亲和力;
5. 具备良好的逻辑思维能力、动手实践能力和自主学习意识,乐于钻研新技术,认可公司的教学体系与核心价值观;
6. 责任心强,耐心细致,抗压能力强,具备优秀的团队协作精神与职业素养;
7. 能适应教育机构弹性工作时间(包含周末及晚间),熟悉门店化教学与运营模式。
*公司提供完善成熟的课程体系支持。
职业发展:
1. 入职3-6个月开展岗位评估,并提供个性化职业发展指导;
2. 定期组织职业规划、职业倾向与性格测评;
3. 开通6-12个月晋升通道;
4. 晋升路径:初级教师→中级教师→高级教研/主管→教研副校/校长。
福利待遇:
1. 弹性上下班,避开早晚高峰;工作环境优质,校区设于商场内,空间明亮宽敞,科技感强;
2. 综合底薪+课时津贴+无上限绩效提成+考级班/竞赛班专项奖励+季度优秀员工奖+校区业绩荣誉奖+五险一金即缴;
3. 生日关怀、不定期下午茶、节日礼品及调休福利;
4. 每月团建活动、年度旅游(依据校区业绩表现享受国内或国际旅行机会);
5. 提供专业岗前培训、晋升进阶课程、职业软实力提升训练及管理层MBA基础课程。
工作职责:
1. 面向3-16岁学员开展积木搭建、机器人构造、实物编程、图形化编程、人工智能、创客项目、软硬件融合等课程的教学与研发,授课语言生动有趣、通俗易懂;
2. 高质量完成教学全流程任务,负责教室环境维护与教学设备管理;
3. 保持与学生及家长的良好沟通,做好课后反馈与答疑服务,协助处理教务事务,配合校长完成招生与续费工作;
4. 积极参与各类培训、教研会议及相关活动,按时完成上级安排的教学与研究任务;
5. 发扬主人翁精神,主动参与公司市场宣传,协助业务部门完成课程宣讲、客户体验课、市场推广等活动,助力品牌建设;
6. 接受课程排班及周末调课安排;试用期单休,转正后双休;
7. 完成上级交办的其他相关工作任务。
录音助理
2000-3000元/月
调音师经验不限大专
职位名称:流行音乐实习生
薪资:面议
地点:广州市番禺区南浦
我们是谁:
一家爱“搞歌”的文化传媒公司
现招2名实习生——希望你流行音乐专业,爱唱、想学后期、能听能讲地道粤语。
你的日常:
· 为艺人/学员录制demo时担任声乐示范与粤语发音指导
· 协助录音师进行人声修音、贴唱混音预处理
我们希望你:
· 流行音乐/声乐相关专业,能现场清唱一段流行歌(面试会听)
· 粤语流利:不仅能唱粤语歌,还能指出粤语咬字问题
· 声乐基础扎实,懂基础乐理
· 加分项:带过学生/助教经验
你能得到:
· 免费内训:由资深制作人带教混音、母带基础、人声修音技巧
· 参与大量音乐后期制作,提升自己的技能
· 优秀者能转正/签约制作助理
工作时间:
周一到周五:10:00—18:00
看工作安排,适时加班
周末双休
美术老师
1987油画俱乐部(站在新中老风口的全国连锁艺术学院)
● 美术老师工作要求:
1、教授成人,按照教学大纲要求制定教学计划,设计教学场景并实施教学;
2、定期教学、培训及教研活动 ,加强学习与研究,注重教学资料的积累及教学方法的改进,做好课前练课及教案准备;
3、关注学员的进步,观察学员的潜能,给予学员适时的差异化指导,做好家校互动 ;
4、整理和管理学员的作品,并给与积极的指导;对学员的学习结果负责,解决学员在艺术学习中的疑难,并提供专业的咨询和学习建议;
5、教室及教具的维护和管理,严格遵守服务手册中的卫生和安全规范,保证教学环境的卫生及安全;
6、负责完成上级交办的其它工作。
●我们需要你:
绘画基础功底扎实,普通话标准、流利
1、形象气质佳,有耐心责任心,热情洋溢,善解人意,坚持,承担;
耐心/善于沟通/愿意不断学习和提升;
2、专业艺术院校出身(国内8大美院优先考虑),3年以上系统教学授课经验,热爱教育事业;专业过关,绘画基础功底扎实,普通话标准、流利;有1年以上工作经验; 对中西方教学体系和教学方法的差异有所认识;
3、有团队意识,能根据工作需求完成工作任务;
4、有高考美术教育经验者优先考虑。
无三年以上教学经验勿扰!!!
●我们提供你:
1、优于同行业的薪资待遇;
2、专业的入职培训和具有竞争力的绩效奖、业绩奖;
3、出行补贴及国内外游学学习奖励;
4、广阔的个人上升空间;
5、积极、良好的公司氛围;
6、享受带薪年假和各种法定节假日;
7、生日福利和入职周年福利;
8、内部合伙人制度。
职业发展:
试用老师-主教老师(一级到三级)教学主管-校区主管-校长/美育合伙人-区域总监
门店地址:
广州市天河区冼村街道珠江东路16号高德置地广场冬广场东门旁H座写字楼3304A-1987画室
温馨提示:
1、单纯的只是想来学习的人,欢迎来上我们的专业课程;
2、这是一个需要体力脑力才能胜任的工作,所以希望大家不要冲动投简历,请认真权衡所有因素再做出决定;
3、请珍惜试用期1-2个月的时间,让我们相互选择不留遗憾,试用期间,双方均可随时提出终止试用关系;
4、我们期望的小伙伴一定要积极乐观、真诚好学、尊重教育,能持之以恒,只想换换行业追求新鲜的宝宝们我们只能江湖再见啦!
琵琶和古筝老师
260-270元/天
调音师1-3年学历不限培训机构音乐教学经验学院考试通过率高教育学专业背景音乐类专业背景线下教育不坐班学前儿童/小学生器乐培训声乐培训考级课程一对一教学小学初中大学成人声乐古筝琵琶英皇考级上海音乐学院考级
岗位职责:
1.负责少儿/成人音乐课程的教学设计与授课。
2.根据学员年龄、水平及学习目标制定个性化教学计划并定期评估学习效果。
3.组织课堂互动、考级辅导等教学延伸活动,提升学员艺术表现力与学习兴趣。
4.配合校区开展招生咨询、家长沟通及教学反馈工作,维护良好家校关系。
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力
2.音乐相关专业背景,基本功扎实,能胜任所授科目教学
3. 具备教学经验者优先,应届毕业生需有实习或支教经历
4.持有教师资格证、音乐类等级证书或演出/获奖经历者优先
5.责任心强,耐心细致,认同素质教育理念
调音师1-3年本科私立学校培训机构乐器十级证书音乐教学经验教育学专业背景音乐类专业背景线下教育不坐班成人器乐培训声乐培训小班教学(3-25人)合唱
兼职招聘|声乐/非洲鼓教师
工作地点:成都大丰·乐芝兰盛年文艺俱乐部
工作时间:每周一节声乐课和非洲鼓连堂
我们期望您:
· 持有国家认可的本科学历;
· 拥有中老年教学经验,善于沟通;
· 亲和力强,有耐心,热爱教学事业。
薪资待遇:面议(我们将提供具有行业竞争力的薪酬)
期待您的加入,与我们一同在舞蹈中传递快乐! 有意者请携带简历联系:晞晞老师 ()
温馨提示:请优先确认可接受通勤距离及上课时间。
少儿美术老师
4000-6000元/月
美术老师3-5年本科全职线下教育不负责招生/续费工作有美术教师资格证有美术教学经验培训机构少儿美术教学经验
岗位职责:
1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课,涵盖素描、色彩、创意绘画、手工等方向
2.根据学生年龄及能力分层制定个性化教学方案,激发艺术兴趣与创造力
3.定期组织课堂作品展示、主题画展或校内外艺术活动,提升学生表现力与自信心
4. 与家长保持良好沟通,定期反馈学习进展,协助解决学习过程中的问题
5. 参与教研活动,配合机构完成教学资料整理、课程优化及师资培训支持
任职要求:
1.热爱教育事业,具备亲和力、耐心与责任心,无不良从业记录
2. 美术、设计、教育类相关专业背景优先,具备扎实的美术功底和审美素养
3.普通话标准,表达清晰,具备良好的课堂组织与互动能力
4. 有美术教学经验者优先,应届毕业生亦可,需提供作品集或试讲展示
5.持有教师资格证
美术老师
3000-5000元/月
美术老师1-3年本科学前教育小学教育儿童美术课程设计家校沟通美术活动策划
工作职责
1. 承担3-12岁儿童美术课程的教学任务,结合学生年龄特征设计富有趣味性的教学内容。
2. 制定分阶段的教学安排,通过绘画、手工等多元形式提升学生的艺术感知力与实践操作能力。
3. 定期向家长反馈学生学习情况,提供专业且具针对性的艺术发展建议。
4. 协助开展校区内美术类活动的组织与实施,打造积极活跃的艺术学习环境。
任职要求
1. 本科及以上学历,美术学、艺术设计等相关专业背景,具备良好的美术基础能力。
2. 具备1年以上面向儿童的美术教学经历,了解各年龄段儿童的认知发展规律。
3. 拥有出色的表达与沟通技巧,能够以生动直观的方式传授美术知识。
4. 熟悉各类绘画工具及材料的应用,可独立完成教学示范画作与创意作品制作。
竹笛专业音乐指导教师
120-200元/时
音乐老师3-5年本科竹笛学龄前儿童小学生初中生艺考生授课老师线下教育
1、具有竹笛专业相关教育背景。
2、掌握竹笛乐理知识,能够系统讲解气息运用、指法训练及乐曲情感表达等关键内容。
3、拥有三年以上教学经历,可根据不同年龄层学员特点制定个性化教学方案。
4、具备良好沟通能力,善于引导并调动学员学习积极性。
5、工作认真负责,能积极配合课程整体规划与安排。
少儿美术教师
3000-6000元/月
美术老师经验不限大专全职兼职线下教育
工作内容
1. 负责4-12岁少儿综合艺术课堂授课,包含创意画、水彩、素描、黏土手工、动漫插画等课程指导;
2. 独立制作配套课件、准备课堂教具,打造轻松有趣的艺术创作课堂;
3. 课堂内引导孩子自主创作,把控课堂秩序,保护孩子艺术表达天性;
4. 课后记录学员学习情况,定期与家长沟通学员创作进步与学习规划;
5. 配合校区举办画展、户外写生、节日艺术体验等特色活动;
6. 参与内部教研、新课打磨、课程体系优化升级。
任职要求
1. 美术学、视觉传达、绘画、艺术教育等相关专业,手绘功底扎实;
2. 有少儿艺术课程带班、授课相关经验,熟悉低龄儿童沟通方式;
3. 性格耐心温柔,喜欢小朋友,具备良好课堂控场能力;
4. 熟练掌握至少2种绘画/手工创作形式,有考级教学经验优先;
5. 持有美育相关证书、教师资格证者优先录用。
海南定安招聘司机。任职要求:具备基本的安全防范意识和责任意识,能适应工作安排;具备良好的纪
4000-4500元/月
B2包住包吃月结
招聘司机。任职要求:具备基本的安全防范意识和责任意识,能适应工作安排;具备良好的纪律性、执行力和团队协作能力;年龄要求25周岁以上、40周岁以下。工作职责:负责运输配送工作,确保货物正常到达;厂区内部物料调度;接送客人以及老板;车辆日常管理与维护;完成上级交办的临时相关任务。薪资福利:4000-4500元。厂内食堂、提供宿舍、体检免费、法定假、缴纳五险一金、节日福利、职工孩子升学福利、不定期团建。工作地址:定安县定城镇环城南二环路9号。
声乐老师
300-600元/天
调音师3-5年大专培训机构乐器十级证书音乐教学经验大型教育机构经验线下教育不坐班
岗位职责:
1.负责声乐课程的教学工作,制定个性化教学计划并实施
2. 根据学员年龄、基础及学习目标,开展因材施教,提升学生音乐素养与实操能力
3. 定期组织阶段性成果展示、汇报演出或考级辅导,跟踪学员学习进度并反馈
4.遵守教学规范,保障课堂安全与秩序,营造积极、专业、有温度的学习氛围
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的亲和力、表达力与责任心
2. 具备专业音乐背景,熟练掌握所授乐器或声乐/舞蹈技能,有舞台或教学实践经验者优先
3. 普通话标准,具备基本沟通协调能力,能与家长及团队有效协作
4. 有艺术类教师资格证、相关专业证书或考级指导经验者优先
5. 学历不限,欢迎优秀应届毕业生及资深从业者加入
器乐/声乐演奏者
5000-9000元/月
调音师经验不限学历不限
岗位职责:
1、配合团队节目策划
配合运营完成节日专场、主题活动等节目编排,配合互动、PK、相关乐器才艺输出。
2、结合流行趋势和经典元素,练习相关课程器乐类:钢琴、双排健、手风琴、电子琴
弦乐类:小提琴、中提琴、大提琴、低音提琴、吉他、古筝、琵琶、尤克里里、二胡、中阮、电贝司、电吉他、扬琴、贝斯、古琴
管乐类:长笛、双簧管、单簧管、圆号、长号、短号、小号、萨克斯、笛子、竹笛、陶笛、葫芦丝、电吹管、巴松、唢呐、大号
声乐类:美声、流行、民族
打击乐器:架子鼓、爵士鼓
3、对他人有责任心、细心、耐心
任职要求:
1、年龄18-50周岁,上述相关专业/多年演奏练习经验
2、乐器/唱歌有一定基础和成就,能够单独演绎
3、专业相关毕业的优先
4、热爱分享音乐,对音乐方向有一定追求和目标
5、配合度高,不怯场、没有偶像包袱
钢琴声乐乐理老师
5000-6000元/月
调音师3-5年本科培训机构教师资格证音乐教学经验大型教育机构经验学院考试通过率高教育学专业背景讲义、教纲编写能力线下教育不坐班器乐培训声乐培训艺术留学艺考培训考级课程一对一教学
岗位职责:
1. 负责钢琴、声乐、乐理课程的教学和考级工作
2. 根据学生情况制定个性化教学方案
3. 积极参与教学活动及课程优化
任职要求:
1. 本科及以上专业艺术院校毕业不接受业余。
2.具备 钢琴 声乐 乐理教学能力 教学大纲包含中国院和英皇。
3 教学经验3年以上善于沟通、按时完成教学任务
2. 具备良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 热爱音乐教育,具备良好的教学热情和责任心,事少能准时完成学生排课不丢课
4.同时具备以上两门或三门课程教学能力优先考虑
艺术教育者
8000-20000元/月
美术老师5-10年本科
招聘全职艺术教师
要求:
1从小学习美院体系美术,从未间断,学习时长大于15年
2美院造型学院毕业,且能熟练使用其他绘画种类及技法
3有自己的创作作品集(非临摹)
4生活常识、工作常识和和通识要掌握
4有自驱力
工作待遇如下:
1年薪8W到15W
2工作如果是计件,另付酬金(试用期一个月,第一周的5天为双方考察期,无试用工资,介意者勿扰)
3每周双休(周一,周二)有寒暑假假期,寒假是2周,暑假是30天左右。国家法定节假日都放假,哪怕有一些商业活动,也会调休
3,如果是应聘技术合伙人,可面试时面谈(请带着自己的作品集,创业证明或者项目证明,照片,视频均可)
少儿美术书法老师
4000-8000元/月
美术老师经验不限本科全职线下教育负责招生/续费工作
岗位职责:
1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与课堂实施,涵盖素描、色彩、创意绘画、手工等方向
2.根据学生年龄及能力分层备课,因材施教,激发艺术兴趣与创造力
3.定期组织学生作品展示、主题画展或考级辅导,提升学习成就感与专业认可度
4.与家长保持良好沟通,定期反馈学习进展,协助制定个性化成长计划
5.参与校区教研活动、教学培训及美育项目开发,持续优化教学质量
任职要求:
1.热爱教育事业,具备亲和力、耐心与责任心,有较强的语言表达和课堂组织能力
2. 美术、设计、教育等相关专业背景,具备扎实的美术功底和审美素养
3.有美术教学经验者优先,应届毕业生亦可,需提供代表作品集
4.普通话标准,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
5.遵守职业规范,无不良从业记录,认同素质教育理念
音乐相关的所有门类老师
6000-7000元/月
音乐老师经验不限大专培训机构
招各类音乐老师,包括但不限于民乐、声乐、现代乐器的老师
课时私聊
美术兼职老师
3000-6000元/月
美术老师经验不限大专
招26年秋季美术素描老师,擅长素描考级、创意素描,上课地点在学校内,要求有扎实素描教学基础,认真对待教学,有责任心,有相关教学经验,以学期为单位安排,有教师资格证优先
少儿声乐老师
3000-5000元/月
调音师经验不限大专培训机构音乐教学经验线下教育不坐班学前儿童/小学生声乐培训一对一教学小班教学(3-25人)小学幼儿园少儿声乐
岗位职责:
1.负责音乐课程的教学设计与授课,涵盖声乐、器乐、乐理、视唱练耳等内容
2.根据学生年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并跟踪学习成效
3.组织汇报演出、考级辅导、校园艺术活动等实践教学环节
4.与家长保持定期沟通,反馈学生学习进展与成长表现
5.参与教研活动,持续优化教学方法与课程体系
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的亲和力与课堂组织能力
2.音乐相关专业背景,基本功扎实,擅长至少一门乐器或声乐方向
3.具备教学经验者优先,应届毕业生需有实习或支教经历
4.普通话标准,具备较强的语言表达与示范能力
5.有教师资格证、艺术考级证书或演出/教学成果者优先
兼职国画接商单
100-200元/天
美术老师经验不限学历不限兼职线下教育接受无美术教师资格证接受无美术教学经验国画其他教学经验美术类专业少儿兴趣培训
画宫灯小玻璃片,特别简单。
有50套,一套12个,尺寸大概是4×8㎝,大小各一半,报酬是900元,5月6号之前要,包材料
全职声乐钢琴老师
7000-12000元/月
调音师1-3年大专
本公司是全国分店规模最大的音乐培训连锁机构之一,旗下有吉他、钢琴、架子鼓,声乐等项目以及子品牌,全国总共136家直营门店
目前公司发展需要,现招聘多名全职架子鼓老师
要求:
1、招一名架子鼓老师,工作地点:布吉校区或者就近安排。要求有一定教学经验、有一定销售能力
2、有责任心,执行力强,有耐心。
3、性格阳光开朗,擅长表达沟通,对体验课的学生客户转化率有自信,愿意去学习进步
4、形象气质良好,年龄22到30之间
5、只招全职老师,接受学习能力强的应届毕业生
6.需要专业架子鼓老师有关经验
7.已有现有学生几十到一百个,需要慢慢转接给新老师。
我们的优势:
1、公司规模大,分店多,工作稳定
2、晋升空间大,员工 可从普通老师 逐步晋升为 高级老师 -> 店长 -> 区域经理 -> 城市经理 -> 品牌合伙人等
3、工作氛围好,公司不定期举办各种聚会、团建。
我们是一个年轻的公司,所有的同事都是热爱音乐的小伙伴。大家平时经常一起交流和分享,工作氛围轻松融洽。如果这是你期望中的上班的样子,请带上简历联系我,期待有实力的你加入,一起为梦想起航!
声乐老师
100-200元/天
调音师经验不限大专
岗位职责:
1.负责音乐课程的教学设计与授课,涵盖声乐、器乐、乐理、视唱练耳等内容
2.根据学生年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并跟踪学习成效
3.组织汇报演出、考级辅导、校园艺术活动等实践教学环节
4.与家长保持定期沟通,反馈学生学习进展与成长表现
5.参与教研活动,持续优化教学方法与课程体系
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的亲和力与课堂组织能力
2.音乐相关专业背景,基本功扎实,擅长至少一门乐器或声乐方向
3.具备教学经验者优先,应届毕业生需有实习或支教经历
4.普通话标准,具备较强的语言表达与示范能力
5.有教师资格证、艺术考级证书或演出/教学成果者优先
兼职声乐老师
5000-7000元/月
调音师经验不限大专
岗位要求:
1.大专及以上学历,钢琴演奏或音乐教育主修钢琴专业优先(或者是声乐,舞蹈老师,吉他,小提,大提,古筝老师也需要,目前需要兼职/全职皆可);
2.热爱音乐/舞蹈,具有一定演奏/表演水平及音乐理解能力;
3.形象气质佳,喜欢孩子,有爱心,负责任,热爱教育事业,有亲和力;
4.有海外留学或工作经验者优先考虑。
5.视奏较好,从小学琴的同学可应聘高级教师及教研岗位,待遇相对较高;
▲注:添加HR的vx后记得,截图自己的简历给到HR并最好准备好演奏的小视频(1-2分钟皆可),视频过大的直接用手机对着电脑屏幕录屏给HR,简历不用特别详细,不用特别规范,直接截屏你在boss上的个人信息即可;
福利待遇
1、薪资结构:由9个部分组成。
(1)兼职待遇:小课(依教师级别100-150/节不等),大课(200-260/节)+卖琴提成10%(1388-2388不等)/台+卖课提成3%(681-1000)/单++绩效奖金+股份/股权/期权(免费合作办校,享受更多收益)。公司倡导:月薪过万不是梦,公司倡导多劳多得;
(2)全职待遇:底薪5000/7000(试用)—10000(正式)+个人提成(课时费150-260每堂课)+卖琴提成10%(1388-2388不等)/台+卖课提成3%(681-1000)/单+五险一金(入职缴纳)/月+绩效奖金+股份/股权/期权(免费合作办校,享受更多收益);
注:特别优秀的老师会在以上薪资待遇基础上,叠加享受年终利润分红5%-10%,第一年可执行;若能力出众,对总部多店的教材研发,师资培训或管理运营能起到“支撑”作用,则可以享受总部/多店利润的利润分红约10%-15%。
2、全职兼职均缴纳五险一金(公积金、医疗、养老、生育、工伤、失业);兼职老师,,以及股份分红/成为公司股东,投资人。
3、未来音硕集团福利:带薪年假、节假日慰问品、年度旅游、丰富多彩的员工活动;
(备注:刚毕业的时候你会像高晓松说的那样,“会慌张”,你需要工作半年至一年以后就对工作没有那么多的恐惧和慌张了,企业往往需要两类人才:一类是“运营”类,一类是“教学类/技术类”。如果你是非钢琴专业的,或不想往钢琴老师方向发展的,可以考虑从课程顾问开始,往运营类方向发展,运营的概念就是:你如果是这家店的老板,你如何让自己的店盈利。就是公司管理,公司发展方向;或者是你想在教学上想有更深的造诣,哪怕现在技术不过硬,也可以往技术类/教学类方向发展,经过一年半载的历练,你的方向感就有了。)
工作时间:全职待遇,兼职管理。做五休二。有课上班,无课下班。比如:正常上班时间是早九晚六,如果你九点没课,只有16:00有课,那么你16:00来了就好了;如果17:00以后没课了,那么你17:00就可以回去休息了;
晋升空间:全职老师和兼职老师均可从少儿教师——教学主管——教学总监——校长——区域校长——董事会股东(公司对全职和兼职均实行股份制,均把他们看成和吸纳为公司合伙人,给平台,给机会。创始人股份控制在10%以下——逐步稀释,吸纳优秀人才,秉承古人讲的“己欲立而立人,己欲达而达人”,翻译过来就是“要想让自己有肉吃,必须先让兄弟们有肉吃”的创业理念)。后期在分校的开设中,会将单校的股份稀释掉49%的股份给到努力,优秀的员工。
▲注:
音硕集团在专注于钢琴教育的基础上衍生拓展出更多的子品牌:涉猎“声乐(流行演唱)”,“吉他/尤克里里”,“小提琴”,“大提琴”,“古筝”,“数字音乐”8大音乐品牌;
团队大多留学海外专业院校的高层次人才,如中央音乐学院,中国音乐学院,天津音
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