
酒店销售经理
5-6千/月
销售经理/主管1-3年大专酒店销售经验
工作内容
1、全面负责销售部门的日常运营,推动业务目标达成
2、开发并维护客户资源,提高客户满意度与忠诚度
3、指导销售团队工作,持续优化销售流程与策略执行
任职要求:
1、具有较强的组织协调能力及团队管理经验
2、具备优秀的商务沟通技巧和客户服务意识
3、能独立制定切实可行的销售方案与业绩目标
销售经理/区域负责人(自带团队+资源)
1.5-2万/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年本科招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品其他产品/服务企
工作职责:
1、负责经销商渠道的开发与日常维护,管理销售团队人员。
2、搭建并完善高效的渠道销售体系。
3、定期调研所辖区域市场变化情况,向公司提供可行性建议。
4、持续收集客户意见,优化服务流程,提升客户满意度,保障新客户开发品质。
5、指导并配合驻点销售人员达成业绩目标。
6、执行上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历
2、具备2年以上销售团队管理经历
3、具备良好的沟通技巧和渠道运营能力
4、拥有出色的组织协调与落地执行能力
上班时间:9:00-17:30
现有团队及渠道
薪酬福利:无责底薪+高额团队提奖+季度奖金+带薪年假+节日福利+境外游,入职购买五险一金,综合年薪25万到100万
销售主管/经理
1-1.5万/月
销售经理/主管3-5年大专个人(To C)面销/陌拜经验电话销售经验
岗位职责:
1.负责销售团队的日常运营管理和业务能力提升指导;
2.协调对接相关职能部门,确保工作流程顺畅高效;
3.拆解月度业绩目标,优化人员作业效率及各环节转化指标;
4.监督并指导团队成员日常工作,通过定期召开会议,复盘问题点并持续改进执行效能,输出切实可行的销售提升策略;
5.根据不同阶段业务发展需求,设计并实施相应的激励机制以激发团队动力。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备2年以上电话销售或面访销售团队管理经验(硬性条件);
2.有带领20人以上团队的实际经历;
3.具备较强的学习力、执行力以及出色的沟通协调能力;
4.性格良好,思维灵活,具备良好的应急处理能力和抗压素质;
5.对数据敏感,目标导向明确,擅长目标拆解与过程管控;
6.品行端正,态度积极,具备良好的团队合作意识。
13年公司/良好口碑/双休法休/六险一金/氛围轻松
高级销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖1-3年大专面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验其他行业
公司经营20年,拥有完善的销售流程与高中低端品牌产品,在行业中具备较强的竞争力。在各类建筑领域均取得标杆性业绩,是集电梯销售、安装及维保于一体的专业化电梯企业。
【主要工作职责】
1. 负责市场开拓,收集项目信息,建立并维护客户关系,开展产品与品牌推介(提供入职培训及资源支持)。
2. 根据客户需求制定电梯选型建议、报价方案等销售支持材料。
3. 达成个人年度销售目标。
4. 跟进销售回款工作。
【晋升方向】高级销售代表-销售部门经理-销售总监
【任职要求】
1、大专及以上学历;
2、具备2年以上销售工作经验,或1年以上本行业及相近行业销售管理经历;
3、熟练使用办公软件,普通话标准,表达清晰;
4、具备良好沟通能力,富有团队协作精神。
【福利待遇】基本工资5k+台量奖金+季度奖金+年度奖金+团队奖金+交通补贴+话费补贴+五险一金+双休+法定休假,员工定期体检,员工旅游,节日福利、生日福利等。
【工作时间】8:00-18:00,午休12:00-14:00
切配月结
生鲜切配技工小白包教包会。肉水产加工薪资福利:3400-3600元/月班次:6:30-14:30/14:30-22:30/早四晚四高峰班(轮班);有意者联系工作地址:南海阳光(澄迈县南海大道与南港出口路交汇)
综合维修工包住包吃1-2人
我们诚招一名综合维修工,工作地点为老城海南澄迈县。工作班次为八小时每班三班倒制,享受包吃住及月休六天等福利。此外,员工将享有法定节假日和带薪年假,薪资待遇优厚,具体面议,并缴纳五险一金。
客户经理
1-1.5万/月
客户经理生日福利20人以上经验不限学历不限
招聘
法拍房客户经理(只负责客户)不需要自己找房源,只需要帮客户成功匹配合适的房源。
三、任职要求
1. 年龄25–45岁,大专及以上学历,房地产、金融、法律、市场营销相关专业优先;有二手房销售、法拍房、不良资产、房产中介管理经验者优先。
2. 熟悉本地房产市场、交易流程、税费政策,了解司法拍卖规则、法拍房交易风险及处置逻辑,有法院、律所、金融渠道资源者优先。
3. 具备优秀的商务谈判、客户沟通、方案讲解能力,逻辑清晰、专业度高,能精准把控客户需求、化解客户顾虑,独立谈单、带队落地业务。
4. 有目标感、抗压能力强,具备团队管理、统筹规划、流程优化能力,能带团队完成业绩指标,有成熟的拓客和成交思维。
5. 品行端正、诚信合规,无不良从业记录,具备极强的责任心、服务意识和职业素养。
6. 接受优秀行业新人,愿意深耕法拍赛道、长期发展者可培养晋升。
四、薪资待遇
1. 综合薪资:10000–30000元/月(底薪+高额提成+业绩奖金+团队管理奖+月度/季度分红,上不封顶)
2. 新人保障:带薪岗前培训、业务手把手带教、标准化流程赋能,小白快速上手,老员工高薪稳定。
3. 福利齐全:法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、生日福利、客户资源扶持、办公环境优越。
4. 晋升清晰:业务经理→部门总监→分公司负责人,内部晋升优先,能力优先,公平透明。
五、工作时间
弹性作息、合理排班、不内卷,兼顾业绩与生活,核心工作以业务对接、客户服务、项目跟进为主。
客户经理(主管)
4千-1.2万/月
客户经理五险一金1-2人经验不限大专较多外勤客户关系维护客户开发客户信息搜集
岗位职责:
1、负责市场调研、分析和反馈;
2、负责客户的开发和维护;
3、负责公司产品和服务的市场推广和使用指导;
4、负责完成公司下达的营销任务;
5、公司安排的其他工作。
任职资格条件:
1、了解并热爱人力资源服务行业;
2、人力资源、传媒、市场营销、工商管理相关专业大专及以上学历;
3、能够熟练使用办公软件,包括但不限于word、excel、powerpoint等;
4、有较好的文字功底,性格外向,有亲和力,擅长沟通;
5、有较强的服务意识,做事踏实,有执行力;
6、有较强的进取心和目标意识;
7、有较强的学习能力,能快速掌握新知识和技能;
8、具备正常履行职责的身体条件,且不危害公共卫生安全;
9、有客户资源(企业、高校、产业园区、居民社区、行业协会等)者优先考虑;
10、有成功的人力资源、管理咨询类产品或服务(包括但不限于微信小程序)推广经验者优先考虑。
金融贷款客户经理+住宿+早九晚七
1.2-1.6万/月
客户经理包住包吃生日福利年终奖餐补20人以上经验不限学历不限按单提成电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班TOCTOGTOB非银行金融机构企业服务互联网金融项目管理能力数据分析能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验信用卡商务渠道相关经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理客户信息搜集客户数据分析客户拜访对接银行渠道对接非银行金融机构
不收手机!!不收手机!!不收手机!!
无数据费!!无数据费!!无数据费!!
工作内容简单,室内办公不外出,薪资最差10000+以上的生活你值得拥有!
岗位福利:
无责底薪4500+统提提成50%+奖金,最高十万 男女不限,欢迎有志之士加入
薪资待遇:
1.试用期100%全薪,工资不打折
2.提供按摩椅,微波炉,自助饮料机,为您的工作加点趣
3.工作氛围融洽,95后00后帅哥美女亲自教学,无经验小白也可来
任职要求:
1.年龄19-39,学历不限
2.有无经验均可,一对一带教
3.沟通能力强,做事认真踏实
客户经理
5千-1.2万/月
客户经理保险生日福利3-5人经验不限大专按单提成代理商销售面销/陌拜渠道销售基本坐班TOB非银行金融机构企业服务服务意识沟通能力社群运营能力电话销售经验地推经验消费金融相关经验客户关系维护客户开发客户活动组织对接非银行金融机构
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率
3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理
4.定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议
5.完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备行业相关经验者优先,学历不限
5.普通话标准,形象气质佳,适应短期出差
客户经理
2.5-2.6万/月
客户经理3-5年大专
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、工作经验:具 3 年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士,如
持有律师、会计师、资产评估师证书等;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
销售专员
100-200元/天
销售专员20人以上周结经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤TOCTOGTOB接受居家办公软件/企业服务产品企业服务
把公司的Ai直播软件和AI财务记账软件免费送给客户使用。
渠道销售(快销品)
4千-1万/月
渠道销售1-2人1-3年学历不限快销渠道快销销售按单提成网络销售团购销售区域销售较多外勤TOCTOGTOB消费品/快消具有渠道运营管理经验具有快消从业经验渠道关系维护渠道运营管理代理商/经销商招募
|一、岗位职责:
1、负责澄迈区域内日化经销商、商超、便利店、乡镇终端及流通渠道客户的开发与拓展;建立并维护客户档案,分层维护客情关系,持续挖掘新客户、激活存量客户。
2、完成公司下达的区域销售目标,制定并执行铺货、补货、陈列与促销计划;跟进终端动销与库存周转,及时处理滞销与缺货问题。
3、按约定账期催收货款,确保应收账款按期回收、及时清零;控制赊销风险,跟进逾期款项,维护公司资金安全。
4、如实记录销售、回款、费用等台账,做到单据齐全、账实相符;定期与公司财务及客户对账,及时核对差异、处理异常。
二、任职资格:
1、一年以上快消品、日化或经销商渠道销售经验,熟悉澄迈及周边区域市场者优先;
2、具备独立开发客户、商务谈判与客情维护能力,有日化终端客户资源者优先;
3、自有车辆、持有有效驾驶证者优先,能适应区域内日常跑市场;
4、责任心强、吃苦耐劳、诚信务实,重视账目规范与细节;
5、沟通表达清晰,具备较强的目标感和抗压能力。
三、工作地点:澄迈
普工,焊工
5千-1万/月
销售专员1-2人
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.收集市场及竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态
4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作
5.配合市场、产品部门开展推广活动,提升品牌影响力
任职要求,吉林,辽宁招聘优先年龄25/45岁。
1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料整理与报表提交
3.学习能力强,愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训
4. 有行业相关经验者优先,无经验者提供带教培养机制
5. 诚实守信,具备较强的服务意识与团队协作精神
业务销售
3-8千/月
销售专员1-2人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜无经验要求
岗位职责:
1.开发并维护建材客户资源,完成销售目标及回款任务
2.深入了解客户需求,提供专业的产品解决方案与技术咨询
3.参与行业展会、客户拜访及项目投标,推动重点工程合作落地
4.收集市场信息与竞品动态,及时反馈一线销售情况与改进建议
5.协同生产、物流、售后部门,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1.热爱销售工作,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.有建材、五金、装饰材料等相关行业销售经验者优先
3. 具备较强的市场敏感度和客户服务意识
4.能适应短期出差及区域市场开拓节奏
5.学历不限,有成功销售案例或客户资源者可适当放宽条件
光伏业务员
100-110元/天
销售专员20人以上月结经验不限学历不限
任职要求,澄迈本地驻村小能手。
工作内容:联系光伏板业务
薪资待遇:一户一结算,业务费优厚。
不用你投资一分钱,设备、施工、手续全部我们全包。
只用出租你的屋顶,签订正规合同,每月按时结算租金。
光伏板还能给房顶隔热降温、防止屋面老化漏水。
正规并网、全程备案,25年售后质保,没有隐形套路。
海南本地可上门免费勘测、出方案,想了解的留电话地址。
车厢厂销售
8-9千/月
销售专员1-2人3-5年学历不限销售额提成面销/陌拜地推销售较多外勤不接受居家办公先进制造面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2. 深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案
3. 参与市场调研,收集客户需求及竞品动态,反馈至相关部门
4. 独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务
5. 定期提交销售报表与客户分析报告,协助优化销售策略
任职要求:
1. 销售经验不限,有行业资源或客户基础者优先
2. 学历不限,具备良好的沟通表达与谈判能力
3. 目标感强,抗压能力好,能适应阶段性出差或外勤
4. 熟练使用办公软件,具备基本数据分析意识
5. 诚信正直,具备团队协作精神与职业素养
啤酒促销员
3-4千/月
酒水销售3-5人1-3年学历不限地推销售直销门店销售较多外勤
岗位定位
本岗位为品牌终端一线动销岗位,驻店餐饮、夜市、烧烤、商超终端,是品牌直面消费者的核心推广触点,主要负责产品推介、氛围维护、拉动终端销量。
岗位职责
1. 驻店开展啤酒产品推广、顾客接待、产品讲解、试饮引导,主动促成终端成交、提升门店销量。
2. 负责终端门店产品陈列、物料张贴、货品整理,维护品牌标准化终端形象。
3. 落地公司各类促销活动、买赠政策,严格执行品牌推广标准。
4. 维护门店客情关系,配合门店日常经营,服从驻店排班管理。
5. 每日登记销量、库存及终端问题,及时反馈门店缺货、竞品活动等市场信息。
任职要求
1. 18–35岁,形象整洁,性格开朗外向,善于沟通表达。
2. 能适应餐饮、夜市晚班及节假日在岗工作,服从管理安排。
3. 工作主动积极、抗压能力强,有无经验均可,公司统一岗前培训。
4. 踏实稳定,愿意长期做终端销售推广工作。
区域经理
4-8千/月
区域销售五险3-5年大专网络销售地推销售渠道销售门店销售
(一)岗位职责
1.负责新区域市场调研。
2.执行"扫街式"客户开发。
3.搭建区域经销商基础档案与风控体系。
4.培养储备城市经理。
5.实时反馈市场动态,参与产品改良决策。
(二)任职要求
1.学历要求;大专及以上,有3年食品地推/渠道拓展实战经验。
2.熟悉区域市场特点,自带部分渠道资源者优先。
3.能同时管理线上线下双渠道运营。
4.擅长制作低成本高转化销售物料。
5.接受"销售+基础团队管理"复合型工作。
销售人员
6-7千/月
销售专员包住高中销售额提成代理商销售招商加盟团购销售区域销售地推销售门店销售基本坐班TOB
办公室,接电话,打电话,跟单,叫车,
销售
5-6千/月
区域销售包住社保包吃年终奖1-2人1-3年高中按单提成电话销售网络销售基本坐班TOCTOGTOB混合办公留学生优先国内院校优先企业服务招商/商户拓展类服务电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升客户满意度与复购率
3. 分析市场动态与竞品信息,定期输出销售策略优化建议,推动产品与服务升级
4.组织销售培训与团队管理,提升团队专业能力与协作效能
5.协同市场、产品、运营等部门,推进重点客户合作落地与跨部门项目协同
任职要求:
1.具备3-5年销售管理经验,有团队带教或项目统筹经历者优先
2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业背景更佳
3. 具备良好的沟通表达、谈判协调及抗压能力,结果导向意识强
4. 熟悉行业业务逻辑,有快消、IT、制造、建材等行业经验者优先
5. 能适应短期出差,具备基础办公软件及CRM系统操作能力
销售经理(海南)(J10117)
6-8千/月
销售经理/主管1-3年本科口腔科民办医院公立医院
岗位职责:
负责许可销售类产品的市场推广、渠道拓展及售后体系的规划与管理。
(主要工作区域为海南,需适应出差安排)
任职要求:
教育程度:大学本科
知 识:
1、熟练掌握各类销售方法与技巧
2、具备良好的公关应对能力
3、熟悉项目型销售流程与运作模式
技 能:
具备出色的计划制定、组织协调、过程管控、沟通表达及谈判能力
经 验:
具有一年以上市场营销相关工作经验,有医疗器械行业市场经验者优先
职位福利:
六险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利
区域销售销售经理社保生日福利年终奖餐补6-10人1年以下中专/中技按单提成面销/陌拜较多外勤TOB医疗/大健康其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求面销/陌拜经验
任职要求
1. 年龄22-40岁,有无医美行业销售经验均可,有口腔科医美机构/耗材/仪器销售经验、有医美渠道资源者优先录用;
2. 沟通表达能力强,谈判能力佳,有较强的客户开发意识和抗压能力,目标感明确;
3. 认可医美行业,品行端正、诚信务实,做事积极主动,有责任心和团队协作精神;
4. 能接受区域内外出拜访客户,服从工作安排,愿意为业绩目标付出努力;
5. 零基础新人可接受,公司提供专业岗前培训(产品知识+销售技巧+行业合规)。
▌薪资福利【高薪留人,清晰明确】
薪资结构:底薪+高额提成+业绩奖金+回款奖+年终奖,综合月薪6000-10000+,上不封顶,能力越强薪资越高;
基础福利:入职缴纳社保+带薪年假+法定节假日正常休+节日福利+生日福利+定期团建;
成长福利:免费岗前培训+定期专业技能培训+资深销售带教,零基础快速上手;
其他福利:出差补贴+交通补贴+通讯补贴,无需自行承担业务开支;
晋升通道:销售专员→销售主管→区域经理→销售总监,内部晋升,不空降,凭能力说话。
销售主管
6-8千/月
销售经理/主管1-3年学历不限软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)
负责集团产品的销售工作,涵盖科技成果转化、技术评价、挂牌与交易服务、知识产权管理、财税支持、审计服务、资质申报、数据资产管理、商业秘密维护以及数字版权交易等相关业务。
电力销售经理(三亚)
6千-1.1万/月
销售经理/主管生日福利五险一金餐补3-5年大专电话销售面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验其他行业
职位描述
【岗位职责】
1.依据公司整体战略,制定科学的销售方案及客户拜访规划,达成个人每月、每季度及全年的电量签约指标与设备销售任务。
2.搜集客户资料,负责工业、商业等领域客户资源的拓展与维系,健全客户信息档案,推进能源管理业务的商务沟通、合同签署及相关流程手续办理。
3.持续维护客户关系,洞察客户需求,整合节能改造、能源监测、能源服务等相关行业数据并开展分析工作。
4.保持与客户的常态化沟通,收集能源服务市场政策动向、行业资讯,了解区域内同行动态并及时向上反馈。
【任职要求】
1、具备市场开拓意识、良好的团队协作精神和应变能力;积极进取,为人正直,拥有出色的沟通表达能力和学习能力,能承受工作压力;
2、有上下游企业、节能服务公司、房地产或财产保险等行业营销从业经历,具备一定企业客户资源者优先考虑;
3、年龄*****,持有有效驾照,限三亚本地户籍或长期在本地居住者
【上班时间】
每周工作五天,周一至周五,常规双休;售电高峰期(10-12月)实行单休,加班时间统一调配至春节前后调休;
考勤时段:9:00-18:00
【福利待遇】
五险一金、差旅补贴、油费补贴、带薪年休假、节日慰问及生日礼金等
【晋升渠道】
业务经理—团队经理—城市经理—区域销售总监
业务经理
1.开展线下地推,将共享充电宝铺设至酒店、商场、网咖等高流量场所,挖掘潜在商户,完成销售目标。
2.为签约商户提供设备调试、安装服务,培训商户使用方法,解决售后咨询与客诉问题。
3.维护客户关系,通过数据分析优化设备投放策略,提升设备使用效能。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供澄迈县大客户经理招聘在线招聘信息,主要招聘澄迈客户经理相关人才。作为客户经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解客户经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。