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其他生产营运人员包住月结经验不限大专销售方向营销方向
储备干部是公司重点培养的核心人才,未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程,入职后需从基层岗位做起,熟悉各项运作后向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域,主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等,属于国家二类医疗器械,专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式,公司已与多家单位建立合作关系,工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验,登记潜在客户信息,并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位,全程室内办公,环境舒适。 职位福利:五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休
装修工长
装修工长
有自己的施工团队,工人干活细致,有一定的实力承包家装施工工地,款项按施工进度支付,无预付款。
制剂研发储备人才
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科固体制剂液体制剂口服制剂吸入制剂缓控释制剂速释制剂化学药仿制药新药
岗位内容: 1. 参与制剂研发项目的设计与执行,协助团队推进技术研究与开发工作; 2. 协助编制相关技术文档及文献资料,参与产品标准的制定过程; 3. 完成上级交办的其他相关工作任务; 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求: 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景,本科及以上学历; 2. 掌握制剂研发的基础理论知识,熟悉本领域内的最新发展动态; 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力,具备良好的团队协作意识; 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限福利好
理工科背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先,负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护;承担中控室操作任务;能适应倒班作业,具备吃苦耐劳精神,可接受夜班安排。 工作地点:海口 班次安排:两班倒
生产储备干部
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限福利好
理工科专业背景,机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑; 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作; 承担中控室操作任务,确保生产流程稳定运行; 具备吃苦耐劳精神,能够适应夜班工作安排。 工作地点:海口,实行两班倒工作制
其他生产营运人员月结5-10年中专/中技组装夹具经验焊装夹具经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验电子/通信经验非标设备经验不需要出差UG有夹具工程师经验机加工夹具经验SolidWorks焊接
岗位职责: 1.负责SMT波峰治具的结构设计,需具备4至5年相关领域工作经验! 2.熟练处理PCB-GB相关技术文件! 3.具备团队协作意识,熟练使用CAD、Solidworks等专业设计工具! 任职要求: 1.具有较强的沟通协调能力及集体协作意识。 2.能够高效执行并准时完成上级指派的设计工作。 3.具备持续学习的意愿以及应对技术问题的分析与解决能力。
水电工工长装修木工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
PCB钻孔微型刀具技术支援工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专PCB钻孔国企招聘六险二金
具备大专或同等以上学历,掌握PCB钻孔工艺相关知识
化验员
3000-4000元/月
化工工程师1-3年本科
性别:不限 学历:本科 专业:化工、油品分析相关专业 年龄:35至40岁 薪资待遇:依据学历及技术能力面议 工作地点:汤阴
外加剂工程师
4000-8000元/月
化工工程师学历不限精细与专用化学品化工工程师证
头脑灵活,能适应出差
海南昌江黎族自治县招砌砖/石
300-400元/天
砌砖1-2人
昌江黎族自治县招砌砖/石
昌江
4月11日 09:40拨打电话
海南昌江招振捣工/打大棒,小工250一天包吃
200-300元/天
振捣工小工包吃1-2人
海南昌江招振捣工/打大棒,小工250一天包吃
昌江
4月11日 09:36拨打电话
海南昌江招泥瓦工,砌砖两名长期稳定计件多劳多得
300-400元/天
泥瓦工砌砖1-2人
海南昌江招泥瓦工,砌砖两名长期稳定计件多劳多得
昌江
4月11日 09:27拨打电话
小工长期1-2人
海南昌江核电站招小工1 0人,年龄要求55岁以下,无犯罪记录,身体健康,五官四肢健全,管住,工资有保障
昌江
4月11日 09:06拨打电话
海南昌江招工地力工
200-300元/天
力工1-2人
昌江招工地力工
昌江
4月11日 08:47拨打电话
邯郸武安市招工长/工程师,能出差优先。
工长
武安市招工长/工程师,能出差优先。
工长工程师
中级工程师 薪资福利:价格优厚,诚信合作,权益保障 工作地址:长沙市雨花区高升路465号才子嘉都第23栋5层511房
长沙
4月11日 10:10拨打电话
工长+班组
1.5-1.6万元/月
工长
1.干过连锁餐饮品牌不低于10家 2.有自己的队伍 3.能熟练看懂图纸 4.配合度必须高 5.会CAD加分 6.可以去不同的地区带领班组施工 7.有一定垫资能力
工长水电工装修木工
郑州超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长,招水电工、装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组(木工一人、水电工一人),服务品牌包括蜜雪冰城、九多肉多、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串、益禾堂等,施工前免费培训施工流程及经验,长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000,需有技术的工队,有全套安全规范保障 工作地址:郑州
郑州
4月11日 09:47拨打电话
石家庄行唐县工长工作地址:南马路159号(法院西邻路南)
工长
工长 工作地址:行唐县南马路159号(法院西邻路南)
石家庄 行唐县
4月11日 09:43拨打电话
节能工程师
3000-7000元/月
工长工程师
1/岗位职责: 对接客户,统计前期数据,安排管理安装工程人员,安排实施节能设备安装,分析管理节能数据,公司安排的其他工作。 2/岗位要求: 大专以上学历,基本物理知识牢固,善于学习,吃苦难劳。工作地点重庆主城区为主,偶尔需要区县和其他地方短期出差。
后备储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科后备储备干部
1,掌握并深入理解公司业务运作流程 2,结合个人兴趣与优势确定具体工作方向 3,系统锻炼管理素养,迈向核心岗位,成长为主任、经理级管理人才
生产管理储备
8000-15000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年本科生产设备管理数字化工厂自动化设备MES
岗位职责: 1、初期主导生产自动化项目在国内生产基地的试点实施与推进,后续外派支持海外基地数字化、智能化升级,职业发展方向为生产运营主管或设备主管——车间主任/经理; 2、根据公司经营目标组织生产活动,保障生产进度;优化人员与设备配置,动态调整生产布局及负荷,提升整体生产效率; 3、对生产过程进行实时监控与指导,落实质量管控措施,确保产品品质,参与质量问题分析并制定纠正与预防方案; 4、负责员工技能培训、上岗评估、人效与绩效管理,落实车间纪律、5S等基础管理工作,鼓励员工积极参与改进提案; 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类专业背景,电子信息或机械相关方向,具备制造业设备维护或自动化系统运维经验者优先; 2、掌握MES系统应用,有数字化工厂建设或智能化改造项目经历者更佳; 3、具备较强的责任意识,善于问题分析与解决,拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神; 4、职业素养良好,抗压能力强,学习能力突出,能够接受外派安排。 工作地点:前期在杭州生产基地参与项目培训及试点运行3-6个月,后期派驻海外生产基地—海防市(临近广西,户籍或家乡靠近广西者优先考虑)。 薪酬福利:薪资面议,提供14薪,缴纳五险一金,包食宿,每年享受1-2次探亲假。
研发工程师
9000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经
参与瑜伽垫/防滑垫用新型环保材料(如TPE、EVA等)的配方设计与性能提升 负责防滑纹路开发、密度调节、回弹性能评估等核心技术攻关 协助处理生产过程中的工艺难题(如发泡一致性、表面粘性调控等) 关注全球运动用品材料发展动向(如抗菌防霉技术、可降解材料应用) 协同市场部门完成产品技术亮点梳理及竞品对比分析 ▎任职要求 •教育背景:高分子材料、复合材料、应用化学等相关专业本科及以上学历 •专业技能:具备2年以上TPE/EVA/NBR类发泡材料研发经历 熟悉运动地垫类产品对材料性能的需求(摩擦系数、回弹性、压缩永久变形等) 掌握化学发泡与物理发泡工艺原理,了解表面改性处理技术 能够独立开展DOE实验设计,优化配方体系与加工参数 •检测能力:熟练使用材料力学测试仪器(如摩擦系数仪、动态力学分析仪等) 熟悉ASTMD1894(摩擦系数)、EN1494(防滑性能)等相关测试规范 具备ISO17025实验室管理体系知识者优先
其他生产营运人员10年以上本科汽车制动系统新能源汽车
岗位职责: 1、依据总布置图纸或客户订单要求,开展制动系统及核心零部件的设计工作,完成评审后图纸的编制与维护,跟踪所负责总成的设计问题,进行处理、验证与优化,确保产品在结构设计与性能表现上符合标准。 2、围绕年度创新规划与通用化目标,推进产品技术创新与项目立项,实施通用化设计,输出创新图纸并落实应用,推动创新成果与通用方案的固化及推广,完成相关创新申报,助力产品成本持续优化。 3、针对售后、市场及生产环节反馈的制动类问题,深入分析根本原因,制定有效对策,组织实施验证,并推动解决方案的标准化落地,提升产品整体质量与可靠性。 4、按照标准编制计划,起草和完善制动系统相关企业标准文件(包括供货技术条件、设计规范、防错指南、复杂总成的产品说明等),为制动设计人员提供技术支持与设计指导。 任职资格: 1、教育背景:统招本科及以上学历,机械工程、机械设计及理论、车辆工程等相关专业; 2、工作经验:具备10年以上整车厂或零部件企业从业经历; 3、素质要求:具备扎实的专业能力、良好的沟通协调能力、强烈的责任意识与结果导向思维; 4、其他要求:熟练使用二维/三维绘图软件及常用办公工具,熟悉本专业领域相关的国家标准与行业规范。
化工工艺技术员
8000-10000元/月
化工工程师3-5年大专日用化工工艺设计化工工程师证生产操作与管理医药/生物石油化工食品行业设备管理环保行业
岗位职责 工艺设计:独立完成过滤设备及产线的工艺流程图(PFD)与管道仪表图(P&ID) 产线优化:根据需求定制并持续改进产线工艺方案 现场支持:针对安装和生产过程中出现的工艺异常问题,24小时内提出有效解决方案 岗位要求: 1.化工或机械相关专业本科及以上学历,具备2年以上化工产线设计经验(优先考虑过滤、环保行业背景),有食品设备产线项目经验者优先 2.必须熟练掌握AutoCADPlant3D与SolidWorks软件,并能提供过往设计作品集作为能力证明
皮革片皮技术员
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年中专/中技公司内部维修/保养职位自动化机械工程专业会开车
操作进口机械设备,主要生产二层反毛皮产品,企业配备先进的生产设备与现代化管理方式,属国际化皮革制造企业。 工作内容包括: 1.接受工作安排,按生产计划执行各项生产任务 2.保障本工序产品质量达标,协助质检人员完成产品检验 3.实时监控设备运行状况,落实日常维护保养,发现异常及时汇报并处理,确保安全生产 4.严格执行各类操作规范及管理制度,实现生产流程标准化
生产运营1-2人月结经验不限大专全职做六休一厂内食堂
岗位职责: 1. 负责生产现场日常运营支持,包括物料协调、设备基础巡检及记录填写 2. 配合班组长完成生产计划执行,确保工序流转顺畅、时效达标 3. 严格遵守安全生产规范与6S管理要求,及时报告异常情况 4. 参与质量自检与过程改进,协助提升产品合格率与作业效率 5. 完成上级交办的其他生产相关事务性工作 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,应届生亦可接受 2. 无经验要求,具备责任心和团队协作意识 3. 身体健康,能适应制造业生产环境及轮班安排 4. 学习能力强,愿意在实践中快速掌握岗位技能 5. 遵守规章制度,服从工作安排,执行力强
其他生产营运人员1-3年本科医疗器械培训应用工程师
岗位要求: 1、医学检验相关专业,统招本科及以上学历; 2、具备一年以上检验产品售后支持经验或一年以上医院检验科工作经验者优先; 3、本科及以上学历者优先考虑; 4、有西门子仪器、自动化流水线等设备操作及售后服务经验者优先; 5、熟练掌握OFFICE等办公软件,具备较强的分析与问题解决能力; 6、能适应高强度工作,勤奋务实,可接受长期出差安排; 7、具备良好的团队协作意识,沟通能力强,学习适应能力佳。 主要职责: 1. 负责新设备安装调试及新项目启动后对科室人员的操作培训。 2. 承担新设备装机后的跟机支持工作。 3. 负责EQA数据的采集、汇总与分析处理。 4. 完成仪器年度校准报告及性能验证相关工作。 5. 解答医院在试剂使用及临床检测中的各类疑问。 6. 针对公司设备出现异常样本数据时,开展样本比对分析。 福利待遇: 1、年收入:面议(含底薪+奖金+年终奖励) 2、提供广阔的职业发展平台及系统化学习成长机会 3、五险+年度健康体检+出差补贴+话费补贴+多样化团队建设活动(如外出旅游、拓展训练等) 职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、餐补
气化工艺工程师
8000-11000元/月
化工工程师3-5年大专技术支持厂务气化气体与化学品供应TGCM
学历:大专及以上,理工类相关专业; 资历:具备基础英语能力,三年以上TGCM相关工作经验,能适应轮班运营要求; 技能:持有国家规定本岗位所需资质证书,如危险化学品操作证、压力容器作业证等,且证书按规定完成定期复审。 岗位职责: 负责新芯现场气体与化学品TGCM服务的技术执行,确保操作安全、高效、符合规范,及时处理现场技术问题,提供客户技术支撑,保障服务品质与客户满意,助力公司在半导体、实验室等领域业务持续发展: 1. 全面承担设备TPM维护与管理工作。 2. 掌握设备运行状态,制定并落实维修计划,排除设备潜在风险,对暂未解决的问题及时上报并跟进处置进展。 3. 负责编制设备标准作业流程,并组织实施各班组的安全教育培训。 4. 监督检查各项规章制度的执行情况,发现异常及时反馈上报。 5. 定期巡查生产现场安全状况,督促作业人员落实设备日常保养与维护。 6. 参与相关事故的调查处理,积极配合事故原因分析及报告编制工作。 7. 参与节假日安全巡检,监督核查班组运行记录完整性。 8. 主动配合客户在设备运维方面的其他协作事项。 9. 持续对设备运行及操作规程提出优化改进建议。
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