
广告制作厂负责人
4-9千/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机电设备经验沟通能力好
1、全面统筹接单、生产及仓储管理工作;
2、制定并落实生产计划;
3、合理规划加班安排,优化生产工艺,提升生产效率,有效降低厂区各项运营成本;
4、负责厂区日常管理,严明劳动纪律,实施员工奖惩机制,规范作业行为,增强员工积极性与主动性;
5、年底分红;
广告制作厂负责人
5千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机电设备经验沟通能力好
1、全面负责接单、生产及仓储管理工作;
2、制定生产计划并组织实施;
3、科学安排加班时段,优化生产工艺流程,提升生产效率,有效降低厂区各项运营成本;
4、落实厂区日常管理,强化劳动纪律,推行员工奖惩机制,规范作业行为,增强员工自律性与工作积极性;
5、年底分红;
生产主管
8千-1.5万/月
主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
职位描述
一、岗位职责
1、生产计划:主导生产计划的编制与执行调度,统筹协调人员、设备、物料、工艺及环境等要素,保障订单准时高质量交付;
2、质量管控:全程监管从原料到成品的质量流程,重点落实出口危险品包装资质管理及木质包装除害处理标识的合规维护;
3、成本控制:熟练开展生产成本核算,通过工艺优化、物耗控制和人均效率提升,持续降低整体制造成本;
4、现场管理:全面推进6S管理体系落地,严格执行安全生产责任制,定期组织隐患排查,防范安全事故发生;
5、团队建设:负责生产班组管理人员及一线员工的培训、绩效评估与激励管理,强化团队执行效能。
二、任职要求
1、大专及以上学历
2、具备5年以上在印刷包装、木质包装或纸制品包装行业从事生产管理的工作经历
3、熟悉纸箱、木箱或纸制品类产品生产工艺流程;有危险品包装或出口用木质包装除害处理实操或管理经验者优先录用
4、具备出色的现场协调能力和抗压能力,掌握精益生产方法工具,具有数据化管理意识
5、责任心强,决策果断,可长期驻厂并深入生产一线解决实际问题
五、薪资福利
1、月薪酬10,000-15,000元(具体面议)
2、提供五险、节日福利、带薪年假、免费住宿待遇
六、工作地点
根据公司安排分配至相应生产基地(海南儋州、广西、宁波、镇江、荥阳、中牟及港区均设有工厂)
技师
7千-1.2万/月
机械维修包住包吃3-5人日结全职电气机械/电力设备工业自动化通用设备制造
海南联合建科机械公司
招聘
新能源车辆改装维修师傅
柴油车辆改装维修师傅
机械设备维修师傅
电气焊制作维修师傅
机床制作加工维修师傅
汽车电器维修师傅
学徒小师傅
让我们携手同行
地址,海南省儋州市机械厂
机修工
5千-1万/月
机械维修包住包吃1-2人月结全职电气机械/电力设备工业自动化通用设备制造生产设备机床设备机电设备
岗位职责:负责生产车间设备的保养和维修,新建生产线或设备的安装;制作安装机械构件,线路和设备改造,有计划的针对设备进行维护和维修,并做记录,确保设备正常运行。
任职要求:1、具有水泥厂,搅拌站,矿厂工作经验,
2、负责对生产设备异常故障进行检修、排除,能独立维修各种设备,吃苦耐劳。
3、高中以上学历,具有2年以上机械设备维修工作经验。
厂内包食宿
生产车间主管
5-6千/月
厂长/主管1-3年学历不限农林牧副渔渔业
【岗位职责】
1. 负责生产车间的日常管理和运营工作;
2. 监督生产过程,确保产品质量和生产效率;
3. 及时解决生产中的问题,提出改进意见。
【岗位要求】
1. 具备良好的身体素质,能够适应生产车间的工作环境;
2. 工作踏实,具备较强的责任心和执行力;
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
烘焙厂长
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年大专烘焙生产
任职要求:
1.学历大专以上,有3年以上车间生产管理经验。
2.了解各种烘焙原料及各种烘焙产品的生产流程,及各种设备的知识。
3.熟悉食品安全法、食药监及消防要求等。
4.精通车间现场6s的管理。
5.较强的团队管理能力并熟练使用各项办公软件
6.可接受外派和出差
无菌现场QA主管
7-9千/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 对生产环境进行检查,复核生产指令,对生产前所有生产物料进行检查,保证该物料被批准用于生产。
2. 对生产过程中的环境/工艺气体进行监测,对工艺、操作、记录、卫生、产品内控质量进行巡回检查。
3. 对生产的中间产品及成品取样送检,监督不合格物料及产品的销毁。
4. 对批生产记录进行审核确认,保证批生产记录真实反映该批产品生产的实际情况。
5. 及时汇报生产过程的偏差,跟踪无菌车间变更控制,及时对变更实施情况进行跟进。
惠宜选招聘仓储主管/经理
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专中大型供应链管理经验流程质量管控物流承运商管理熟练使用WMS系统仓库作业流程制定
原标题:《分拣主管-澄迈》
一、岗位职责:
1、负责仓库日常运营的组织与管理;
2、合理安排供应商到货预约,优化作业节奏,提升团队工作效率;
3、组织实施商品库存管理及定期盘点工作,确保数据准确;
4、监督各项管理制度落地执行,检查并审核员工工作进展,负责考勤记录与绩效评估;
5、统筹仓库安全管理工作,发现异常或隐患及时上报并跟进处理;
6、完成产品出入库数据统计,执行每日盘点,保证账实一致;
7、开展员工岗位技能培训,并对工作成果进行考核评价;
8、科学规划货位布局,确保物资摆放整齐、标识清晰、方便存取;
9、提升仓内设备、空间等资源的使用效率;
10、协调入库班组与其他协作部门之间的业务衔接;
11、完成上级领导交办的其他工作任务。
二、岗位要求:
1、大专及以上学历,物流管理等相关专业优先,优秀者条件可适当放宽;
2、具备3年以上仓储、物流行业管理经验,有分仓运营管理经历者优先;
3、具备较强的计划组织能力、执行推动能力及任务落实能力;
4、具备良好的沟通协调素质,能熟练操作计算机,掌握常用办公软件;
5、熟悉仓储作业流程及物流管理规范,了解相关质量管理体系;
生产厂长
8千-1.2万/月
厂长主管5-10年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
招聘
岗位名称:钢结构生产厂长
岗位职责:
1、全面负责钢结构工厂整体生产运营、日常管理、生产计划排产2、管控生产成本、原材料损耗、人工及能耗
3、负责车间人员管理、安全管理、设备维护保养等
4、精通钢结构下料、拼装、焊接、涂装工序,把控产品质量,处理生产异常及质量问题;
5、对接业务、采购、工程、经营等部门,熟悉图纸、原料、生产、发货全流程衔接。
任职要求:
1、大专及以上学历.年龄35-50岁,5 年以上钢结构工厂厂长、生产主管全盘管理经验;
2、有较强统筹能力、执行力强,会带团队、懂管理;
3、为人踏实负责,有责任心,沟通协调能力好。
薪资待遇:
薪资优厚,具体面议。
苏州美特【坐班】28/小时
7-8千/月
生产设备管理员包住餐补社保月结经验不限学历不限
苏州美特招聘产线设备管理员,主要负责蓝牙耳机、扬声器产线的设备值守、状态监控、数据记录和简单调试,全程坐班,不用站着干活,岗位轻松易上手,老员工一对一带教。
小时工 28 元 / 小时,点对点每日计薪 10.5 小时,月综合工时 280 左右,月薪 7500-8500 元。每月 10 号先发同工同酬底薪,;入职满 3 个月可转正式工,缴纳社保。
厂牌自带 350 元餐补,刷卡吃饭,超出部分工资扣除;6 人间宿舍独立卫浴,空调热水器齐全,住宿费 85 元 / 月从工资扣除。
要求男女不限,18-40 周岁,初中及以上学历,认识 26 字母;纹身疤痕看不见即可,体内无金属异物,农业银行卡优先。
下午 1 点厂区门口面试,可提前报备名单。
苏州芯片半导体【坐班】扫码岗
7-8千/月
生产设备管理员包住餐补日结经验不限学历不限
苏州半导体厂招聘产线设备管理员(扫码岗),主要负责芯片封装产线的设备扫码、批次录入、流程卡核对、设备运行状态监控,坐班为主,不用穿厚重无尘服,穿普通静电衣即可。
小时工模式,白班 26 元 / 小时,夜班 27 元 / 小时,点对点计薪 11 小时,5 天后日结,第 6 天发第 5 天工资,周末薪资顺延至工作日发放;综合月薪 7000-8000 元,工期 3 个月可续签。
免费两顿工作餐,餐标 15 元 / 餐;4-6 人间宿舍,空调热水器独立卫浴,住宿费 300 元 / 月工资扣除,水电平摊;厂车覆盖胜浦、唯亭、跨塘等区域。
要求男女不限,18-36 周岁,识字,认识简单英文;民族不限,,无清真食堂;面试不能穿短裤、拖鞋、凉鞋。
普工日结【可带手机】包吃住
6-8千/月
生产设备管理员包住包吃20人以上日结经验不限学历不限两班倒包吃住
岗位为产线设备管理员,主要负责车间生产设备的日常巡检、参数核对、物料扫码录入及异常上报,辅助机台上下料,工作强度低,车间管理宽松,手机可放口袋静音携带,不用过严安检。
薪资按 5 天后日结发放,点对点计薪 11 小时,白班 242 元 / 天,夜班 252 元 / 天,综合月薪 6500-7500 元。每月固定发薪日统一结算差额,做满 7 天可预支生活费,工期 3 个月,可长期续签,不满工期按同工同酬结算。
包吃住,免费提供两顿工作餐,菜品丰富可自选;公寓式宿舍 4-6 人间,配备空调、热水器、独立卫浴,水电平摊,厂区步行 10 分钟可达。
要求男女不限,18-42 周岁,身体健康,认识 26 个英文字母,会简单智能手机操作;纹身烟疤看不见即可,提前报备。
面试带身份证原件,当天安排住宿,次日体检上岗。
蓝牙耳机厂【坐班28/小时】组装岗
7-8千/月
生产设备管理员餐补月结经验不限学历不限
立讯旗下蓝牙耳机厂招聘产线设备管理员,负责组装段设备的运行监控、物料扫码、品质初检和设备调试辅助,全部坐班,恒温车间,工作轻松,不用穿无尘服。
小时工 28 元 / 小时,点对点每日计薪 10 小时,每月 10 号发同工同酬,15 号在职补差价,不在职按同工同酬发放;综合月薪 7000-8000 元,工价包含餐补和所有津贴。
首月餐卡预充 300 元,刷卡吃饭,超出自费;8 人间宿舍空调热水器洗衣机齐全,住宿费 80 元 / 月,外宿有免费厂车接送。
要求男女不限,18-45 周岁,初中及以上学历
下午 1 点前到厂门口面试,当天可安排住宿。
生产设备管理员
6-8千/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补社保6-10人月结经验不限大专接受无设备管理经验两班倒只上白班包吃住五险一金五险
中国兵器五二五泵业招铸造操作工
工作地点:高新厂区、深圳工业园厂区↵
薪酬:1-3个月试用期,根据公司薪酬管理办法核发报酬(基本工资+绩效+夜班津贴+加班补助),综合收入6000-8000元/月;
福利待遇:缴纳五险一金,并提供餐补、免费班车、节日福利、生日福利、定期体检等多项福利
岗位要求↵
1.35岁以内,,身体健康,能接受倒班;↵
2.专业背景:理工类专业,大专及以上学历;或者有机械,铸造工作经验
生产经理/主任/主管
1-1.5万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】
1. 负责生产系统GMP文件体系的建立、审核与动态维护,确保文件内容合规、可操作、与实际执行一致,定期组织文件自查与修订,保障文件体系的完整性与时效性。
2. 全面负责生产车间的日常运营管理,科学排产与人员调配,确保生产任务按时保质保量完成。
3. 建立并完善车间质量管控机制,收集分析每批产品质量数据,识别质量趋势,提出改进意见并推动落实;主导生产过程中偏差、OOS等异常事件的调查与根本原因分析,制定CAPA措施并跟踪闭环。
4. 建立健全车间安全管理制度与应急预案,定期排查设备、电气、消防、化学品等安全隐患,及时上报并落实整改,杜绝安全事故发生。
5. 统筹生产车间厂房设施与生产设备的日常管理与维护,审核设备预防性维护保养计划并监督实施,及时掌握设备运行状况,确保设施设备全生命周期合规受控。
【岗位要求】
1. 药学或相关专业本科及以上学历,10年以上无菌药品生产管理经验,其中5年以上生产经理或同等管理岗位任职资历。
2. 熟悉无菌制剂生产工艺流程及关键控制点,熟悉国内外法规对生产管理的要求。
3. 具备很强的组织、计划、控制、沟通协调能力和执行力,能够高效统筹各类生产资源达成目标。
4. 有大型制药企业或通过FDA/EU-GMP国际认证企业生产管理经验者优先。
技术员
4-6千/月
机械维修餐补高温补贴社保包吃保险6-10人月结全职电气机械/电力设备工业自动化生产设备电工证焊工证钳工职业资格证书特种作业操作证特种设备作业人员证
岗位职责
1、负责公司生产设备、工艺流程的日常调试、维护与优化,保障设备稳定运行、生产顺畅推进;
2、跟进产品生产全过程,及时排查生产过程中的技术问题、质量异常,快速制定整改方案并落地执行;
3、协助完成新产品、新工艺的测试、试产工作,整理试产数据,输出技术总结报告;
4、配合生产部门优化生产流程,提升生产效率、降低生产损耗,改善产品良率;
5、做好设备日常点检、保养记录、技术台账、工艺文件的整理、更新与归档;
6、配合质检、运维团队完成技术对接、问题复盘及各项技术改进工作;
7、严格遵守公司安全生产管理制度,落实岗位安全操作规范。
任职要求
1、中专及以上学历,机电、机械、自动化、电子、材料等相关专业优先;
2、熟悉基础设备操作与简单故障排查,能看懂基本工艺图纸、技术参数;
3、具备良好的问题分析能力、动手能力,执行力强,服从车间工作安排;
4、工作认真负责、踏实稳定,有良好的团队协作意识,能适应车间生产节奏;
5、有相关工厂技术岗、设备运维、工艺调试工作经验者优先录用。
薪资待遇
1、综合薪资:3500-6000元/月(根据经验能力定级,资深技术员薪资可面议);
2、薪资构成:底薪+岗位补贴+绩效奖金+全勤奖+加班补助+年终福利;
3、带薪福利:带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建、生日福利;
4、培训体系:新人岗前培训、技能专项培训。
生产设备管理员包住包吃1-2人月结3-5年中专/中技特种设备管理。有设备管理经验两班倒包吃住特种设备安全管理员证
负责170、1708活塞氨机日常开机、巡检、保养:有制冰厂/冷库氨机实操经验,熟悉170机型优先,做事踏实,可长期稳定干。
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1、全面主持云富渔业的生产运营管理工作,确保各项生产目标顺利实现。
2、编制并优化生产计划,跟踪生产执行情况,保障产品品质与生产效能。
3、统筹协调各职能部门协作,合理调配资源,提升整体运作效率。
4、及时应对生产过程中出现的突发状况,确保生产流程的连续与稳定。
5、推进技术革新与流程优化,增强生产自动化与智能化程度。
任职要求:
1、具备扎实的渔业生产管理背景,精通水产养殖及相关生产工艺流程。
2、拥有出色的团队领导力,能有效组织团队高效完成生产任务。
3、具备较强的判断力和应急处理能力,可在紧急情况下快速决策。
4、具备良好的沟通与协调能力,善于跨部门协同推进工作落实。
5、持续关注行业发展趋势,积极引进先进技术和管理模式,提升生产效益与竞争力。
肉类主管
5-7千/月
厂长/主管1-3年学历不限
工作地点:三亚(请确认地点后再投递)
【岗位职责】
1. 会使用中央厨房设备,包括锯骨机、砍排机、开条机、肉片及肉丝机、真空滚揉机等。
2. 负责团队培养与培训,确保生产正常运行。
3. 具备日产6-8吨调理品、生制品的生产及包装管理经验。
4. 独立完成生产计划、成本核算(人工成本、物料成本),有过计件管理经验者优先。
5. 严格执行6S现场管理,落实HACCP质量体系及PDCA循环改进机制。
6. 熟练操作供应链系统及生产管理系统,监督工时功效。
7. 熟练使用办公软件(Excel、Word、PPT)。
【岗位要求】
1. 具备中央厨房及大型团餐肉类加工5年以上工作经验。
2. 懂调理品腌制工艺,熟悉猪、牛、羊肉生制品分割工艺流程。
3. 熟练使用办公软件(Excel、Word、PPT)。
实验室主管
6-8千/月
厂长/主管3-5年本科食品药品微生物分析理化分析
岗位职责:
1、制定检测方案:规划理化与微生物检验安排,确保满足国家相关法规标准;
2、仪器设备管理:负责精密设备的运行维护,编制保养及校验实施方案;
3、检验报告审阅:核对检测结果,审核出厂检验分析报告以支持生产与现场品质控制。完成每日检测报表整理、每周数据比对、月度横向与纵向数据分析评估;
4、易制毒化学品管控:落实年度申报、采购、使用及危险废弃物收集处置流程,确保合规;
5、实验室安全规范执行到位,符合国家法律法规要求。
任职条件:
1、具备两年以上实验室管理工作经历;
2、持有压力容器操作证(灭菌锅);
3、熟悉FSSC体系、HACCP体系、质量管理方法,掌握5S管理体系及月度横向与纵向数据对比分析应用。
福利待遇:
1.五险一金:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金;
2.法定假:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等国家规定带薪休假;
3.年假:1-10年工龄5天/年,10-20年10天/年,20年以上15天/年;
4.免费员工食堂、定期体检、节日福利、加班补助、绩效奖金等。
钳工、二管轮
1-1.2万/月
机械维修1-2人月结全职机电设备钳工职业资格证书
岗位职责:
1. 负责船舶机械设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除
2.执行船舶进厂或在航期间的机械维修、拆装、调试及技术改造任务
3.编制维修保养计划,填写维修记录及备件使用台账,确保可追溯性
4. 配合船检、海事等相关部门完成船舶检验及合规性检查
5.严格遵守船舶安全作业规范,落实防火、防爆、防污染等安全措施
任职要求:
1. 具备船舶机械维修/保养相关工作经验,熟悉船用主机、辅机、泵阀、管系等设备结构与原理
2. 熟悉《钢质海船入级规范》及船舶维修相关技术标准
3. 持有有效船员适任证书或船舶修理工职业资格证者优先
4.能适应船上或船厂作业环境,具备较强动手能力和应急处理能力
5. 责任心强,服从安排,具备良好的沟通协作意识
门窗生产技术主管(经理)
8千-1万/月
厂长主管3-5年学历不限门窗生产技术
1.具备门窗现场量尺能力
2.通过特定软件出门窗下料单
3.负责所有门窗主型材、辅材、五金的提料下单
4.直属生产厂长,配合生产厂长解决门窗技术问题
烘焙生产主管
1.5-3万/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 负责工厂生产计划的规划与落地执行,保障产能与市场需求相匹配;
2. 推动烘焙工艺流程的规范化与标准化管理;
3. 优化产线人员排班机制,提高设备整体运行效率;
4. 牵头进口生产设备的保养及技术升级方案实施;
5. 应对重大客户投诉,组织质量问题溯源并落实改进措施
任职要求:
1. 年龄不超过45岁,本科及以上学历,食品科学与工程、生产管理、供应链管理等相关专业优先;
2. 拥有5年以上烘焙行业生产管理背景,具备2年以上厂长或副厂长实际工作经验;
3. 有中央工厂或大型连锁烘焙企业工作经历者优先,熟悉烘焙全产业链运作模式,了解原材料特性及研发生产流程,主导过自动化产线改造或数字化转型项目者更佳;
4. 熟练掌握车间6S现场管理体系;
5. 精通食品安全法规与生产标准,具备优秀的成本控制意识与能力;
6. 具备良好的团队领导力,熟练操作各类办公软件;
7. 高度认同唐久企业文化理念“专业、诚信、友好、利他”,能够在日常管理中践行并传播企业核心价值观
栏目概述
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