岗位职责： 1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接，全面传达产品关键技术参数与核心优势，协助设计单位完成项目方案的技术选型。 2. 深度融入项目技术协作过程，围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持，解决设计阶段的产品匹配难题。 3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动，输出针对性行业解决方案，增强产品在工程项目中的应用影响力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验，熟知工程设计流程及技术标准。 3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧，能够高效对接设计院技术团队，准确把握并响应其需求。

工作内容： 1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养； 2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、电气自动化或相关专业优先； 2、踏实肯干，具备较强的学习能力和钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境（含倒班安排）。 发展路径： 关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理

储备干部是公司重点培养的核心人才，未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程，入职后需从基层岗位做起，熟悉各项运作后向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域，主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等，属于国家二类医疗器械，专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式，公司已与多家单位建立合作关系，工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验，登记潜在客户信息，并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位，全程室内办公，环境舒适。 职位福利：五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休

工作内容： 1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护，确保生产计划与质量目标达成； 2、规范完成现场数据记录，严格执行5S现场管理标准。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先； 2、踏实肯干，具备学习钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境。 发展路径： 关键岗→班组长→生产（副）主任→生产（副）经理→高层

职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才，未来将发展为公司的管理骨干。由于入职初期需要全面了解业务流程，前期需从基层岗位做起，逐步熟悉各项工作环节。公司专注于大健康产业，拥有百余款健康类产品，如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司会提供合作单位资源，你的工作职责是将产品带入指定单位，为客户进行现场体验演示与产品讲解，登记客户信息并协助完成下单。每周固定服务一个单位，工作地点在室内，每月轮换四个单位，工作稳定且有规律。 任职资格： 1、年龄18岁以上，语言表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售类工作充满热情，愿意挑战目标； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的应变能力和抗压能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度，有销售类工作经验者优先考虑。 岗位福利： 每月定期或不定期组织团队聚餐或集体活动； 每年安排一次团队境外旅游； 每月享有8天休息时间； 业绩突出者，年底可享受双薪及额外奖金激励； 公司不定期开展专业培训，提供丰富的学习成长机会。 工作时间： 1、标准工时制：每周五天，每天八小时，周末双休，法定节假日正常休息； 2、免费提供住宿，居住环境良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，配套完善。 晋升机制：业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理

理工科专业背景，机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑； 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作； 承担中控室操作任务，确保生产流程稳定运行； 具备吃苦耐劳精神，能够适应夜班工作安排。 工作地点：海口，实行两班倒工作制

岗位职责： 1．独立承担所负责模块的技术设计、编码实现及后期维护工作； 2．及时响应客户业务需求，完成开发任务并保障交付质量； 3．协助团队攻克技术难点，推动团队成员技术能力共同提升； 职位要求： 1.熟练掌握Spring,SpringBoot,Struts,Hibernate,Mybatis,Mybatis Plus等主流框架进行开发 2.熟练运用MySql,Oracle等数据库系统 3.熟悉maven项目管理工具的使用 4.掌握BootStrap,easyUI,Vue,echarts等前端开发技术 5.了解Dubbo，zeekeeper等分布式架构相关技术 6.熟悉shiro,cas(单点登录)，swagger，Redis, RabbitMQ等常用开源组件 7.了解tomcat,nginx等应用服务器的配置与部署 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检

工作职责 1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定，确保技术方向与业务发展目标紧密契合。 2. 统筹管理团队项目的全周期流程，涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收，确保项目高效交付。 3. 负责团队人才结构优化，设计人才培养机制，持续提升团队技术水平与协同效能。 4. 与生产、市场等职能密切配合，推动技术方案的产品化落地，实现技术驱动业务发展的目标。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品科学、生物工程或相关专业优先。 2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验，其中至少2年团队管理经历。 3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系，具备独立推进复杂技术项目实施的能力。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力，能够高效促进多团队协作推进项目。 5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识，能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。

岗位内容： 1. 参与制剂研发项目的设计与执行，协助团队推进技术研究与开发工作； 2. 协助编制相关技术文档及文献资料，参与产品标准的制定过程； 3. 完成上级交办的其他相关工作任务； 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求： 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景，本科及以上学历； 2. 掌握制剂研发的基础理论知识，熟悉本领域内的最新发展动态； 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力，具备良好的团队协作意识； 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。

4-6K岗位职责： 1、技术方案执行：负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。 2、生产计划监督：协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。 3、人员日常管理：开展园区内承包户的日常管理工作，包括考勤管理等相关事务。 4、采收工作：在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。 5、农事培训：组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。 6、田间巡查：每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展；记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况，并进行趋势预判与预报。 任职要求： 大专及以上学历，农学类相关专业，不限经验，应届毕业生优先考虑。

私人民房，需要二名能砌砖抹灰制模的全能师傅，手脚麻利的来电

内外墙粉墙。

内外墙抹灰。

结合图纸统筹规划材料进场及分配到各个班组，合理掌控施工进度！

保亭黎族苗族自治县招建筑木工、砼工/打灰/浇筑、抹灰。招高速公路上路基排水。专业做水沟工人

全夜班 ，站班 、坐班都有 ，不穿无尘服 全新车间 环境好 空调车间 岗位：储备管理 年龄：18岁到40岁 性别：男女不限 要求：需要去杭州培训一个月，一个月后回北仑工作（长白班） 工作时间：19:00-7:00 工 资： 18元一小时（ 带薪培训） 综合薪资：6000到7500 包吃：有食堂 包住：住酒店（2-3人间） 需要体检（） 自带三个月以内的体检报告可以用 发薪日：每月20号发工资（次月发上个月的），满7天可借支 注：6月18日，店里11点集合，统一发车

职位类别：管培生/生产技术实习生 工作性质：实习/兼职 实习时间：6个月-12个月 月薪范围：4k-5k 学历要求：专科 工作城市：苏州 招聘人数：100 人 专业要求：计算机类/电子信息类/机电设备类/仪器仪表类/电气工程类 晋升路径：初级技工-中级技工-高级技工 职位描述：负责机器的自动化运作，智能管控

吴江:美爱斯（有人可先储备）上市企业！大专实习生、毕业生生产技术管培，作为公司技术管理培养！薪资:每月6000+加班费食宿加两餐，！有人可接送！打卡15天600+200，地址:吴江质星路389号联系人:

远景动力（宜昌储能超级工厂）招募第2批生产技术员骨干培训班 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

吴江:美爱斯（有人可先储备）上市企业！大专实习生、毕业生生产技术管培，作为公司技术管理培养！薪资:每月6000+加班费食宿加两餐，一年后转正！有人可接送！打卡15天600+200，地址:吴江质星路389号联系人:

理工科背景，机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先，负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护；承担中控室操作任务；能适应倒班作业，具备吃苦耐劳精神，可接受夜班安排。 工作地点：海口 班次安排：两班倒

玻璃油墨研发

岗位要求： 1、具备硬件结构设计的相关经验及成功案例； 2、能够依据产品需求，独立完成内外部硬件结构的设计，并协调相关供应商，高效、快速、完整地实现产品的整体硬件功能； 3、能准确理解专业性功能描述，全面掌握产品所需性能，结合硬件原型与软件开发团队紧密协作，确保软硬件无缝融合，实现产品最终目标； 4、拥有眼视光领域相关供应链资源，如验光设备、滤光装置（支持偏振、红蓝、快门开关等方式）、视远像系统、眼球追踪模块等； 5、必须具备眼科综合验光仪的研发经历

主要工作职责： 1、技术路线研究与攻关：聚焦铝箔退火炉保温环节的缩时降耗优化、铝模非标产线提效减员增益、面向敏捷制造的柔性化产线基础技术探索等关键技术突破。 2、方案构思与设计输出：牵头专业技术团队，通过挖掘外部前沿技术、引入AI应用场景、深入生产现场调研，形成针对性技术难题解决方案与实施路径。 3、技术方案与图纸审定：负责设计方案的计算校核与选型确认、整体技术路线评审、工程图纸审查及签发工作。 4、技术体系标准化建设：搭建研发流程中的技术规范体系，构建模块化选型数据库、原材料与物料标准体系，并推动落地执行与过程核查。 5、人才梯队建设与培养：组织开展专业技能与标准规范培训，主持项目总结与复盘会议，持续提升团队综合能力，打造高效能研发队伍。 需求描述： 1、能力要求：具备扎实的技术积累和前瞻性的技术洞察力，能够带领团队破解复杂工程技术难题，并主导技术体系规范化建设。 2、知识结构：精通非标自动化设备的机械结构设计、强度分析、液压/气动与传动系统集成等核心领域，可快速识别方案漏洞并指导优化；熟练掌握SolidWorks/AutoCAD/ANSYS等设计分析工具，熟悉ISO/GB相关设计标准；责任心强，具备出色的技术决策能力和高强度工作承受力，追求精益，善于归纳与经验传递。 3、基本素养：执行力突出，抗压能力优异。 4、学历及经验要求：本科及以上学历，机械、自动化、机电一体化、材料工程等相关专业；8年以上非标设备开发工作经验，其中至少3年担任技术团队负责人或总工程师职务。

岗位职责： 1、依据产品需求，承担测试测量类产品的硬件方案规划与设计； 2、开展模拟电路的仿真与设计工作，完成元器件选型、原理图绘制，并指导PCB设计实施； 3、负责模拟电路的调试及问题排查，输出完整的产品设计技术文档。 4、负责公司测试设备在客户现场的运维支持与日常管理。 5、响应客户现场的测试验证需求，搭建配套的硬件测试平台并提交验证结果报告。 6、针对测试过程中出现的异常数据进行深入分析，设计相应验证实验以定位根本原因，并形成分析结论文档。 任职要求： 1、电子、自动化、仪器仪表、通信等相关专业本科或以上学历； 2、具备两年以上模拟电路设计经验，掌握信号放大、滤波/整形、ADC/DAC、锁相等典型电路设计方法； 3、熟练使用Cadence等开发软件以及LTspice/Tina等仿真工具，可独立完成原理图和PCB设计任务； 4、精通万用表、示波器、电子负载、逻辑分析仪等常用仪器操作，具备较强的故障诊断与处理能力； 5、具有小信号处理相关经验，熟悉精密信号调理与放大电路的设计与调测，对电阻、电容、电感、运放、三极管/Mos管等元器件特性有深刻理解者优先； 6、具备测试测量类仪器开发背景者优先，具备良好英语沟通能力者优先。 7、能接受一定程度的出差安排

产品：汽车检测工具，需具备仪器/仪表高精度测量产品背景，不符者请勿投递！ 岗位职责 1、负责嵌入式系统（如ARM Cortex-M/R、DSP）在RTOS或裸机环境中的移植、裁剪及深度性能优化。 2、完成高精度ADC/DAC、传感器、显示屏等关键外设的驱动开发、调试与后期维护。 3、构建高精度数据采集流程，实现传感器校准、温度补偿等核心算法的嵌入式部署与效率提升。 4、开发设备与上位机、云平台或其他终端间的通信功能，支持多种工业级通信协议。 5、设计并优化仪器控制逻辑，保障闭环控制系统响应迅速且运行精准。 任职要求 1、计算机科学、电子工程或相关专业本科及以上学历。 2、3年以上嵌入式开发工作经验，熟练掌握C/C++语言，具备仪器仪表类产品的量产落地经验，有汽车读码卡类产品开发经历者优先考虑。 3、深入理解至少一种主流RTOS内核机制，或拥有丰富的裸机系统开发与调优经验，具备高精度数据采集、信号处理及传感器校准算法的嵌入式实现能力，熟悉Modbus、CAN、EtherCAT等工业通信协议及常见接口驱动开发。 4、具备高精度测量、工业自动化控制或医疗电子领域项目经验者优先。

招聘岗位：嵌入式软件工程师 岗位职责： 承担嵌入式软件从方案设计、编码实现到后期维护的完整开发流程，保障系统运行的稳定性与高效性。 参与固件的功能测试与问题调试，协同硬件及测试团队配合，确保产品具备高质量交付能力。 依据产品功能需求，完成软件模块的架构设计、代码开发及相关技术文档的撰写工作。 任职要求： 核心技能必备： 具备杰里、昂瑞微、炬芯等蓝牙芯片平台的实际开发经验，并有完整项目落地经历。 熟悉蓝牙协议栈开发，掌握蓝牙HID类设备（如键盘、鼠标）开发流程，或具备快捷键功能实现经验（非整机类外设）。 具有低功耗场景下的软硬件协同优化经验，能够有效实施功耗控制策略。 技术栈要求： 熟练使用ST、Nordic、瑞萨、GD、国民、ESP等至少一种主流MCU及其配套SDK进行开发。 精通UART、I2C、SPI、CAN等常用外设接口的驱动开发任务。 熟悉FreeRTOS、Zephyr、μC/OS-Ⅱ、RT-Thread等实时操作系统，掌握HAL/LL库开发方法，具备Bootloader开发能力。 扎实掌握C语言，具备良好的嵌入式编程习惯与代码规范。 软硬件协同能力： 能熟练操作万用表、逻辑分析仪、示波器等电子测量工具进行故障定位与信号分析。 具备基本硬件知识，可读懂典型MCU外围电路图，协助排查硬件相关问题。 我们提供： 成长型团队： 管理扁平化，团队氛围积极融洽。 明确作息： 工作时间为 9:00-12:00，13:30-18:00，执行大小周工作制度。

岗位内容： 1. 负责嵌入式系统软件的设计与开发工作 2. 协同硬件工程师推进软硬件的高效协同与集成 3. 撰写相关技术文档，确保开发过程规范可追溯 任职要求： 1. 精通C/C++编程语言 2. 了解操作系统原理及网络协议栈结构 3. 具备较强的沟通协调能力和问题解决能力

1.本科及以上学历，计算机、电子信息工程或嵌入式开发相关专业； 2.熟练掌握C/C++/JAVA/javascript，具备常用数据结构与算法基础； 3.熟悉单片机常用外设应用，编程规范明确，逻辑思维清晰； 4.了解Linux操作系统、Shell脚本编写、嵌入式系统原理及应用，掌握网络编程等相关技术； 5.负责软件平台搭建、架构设计、代码开发、调试验证及项目整体协调管理； 6.具备BES平台开发经验者优先，熟悉BES软件架构，了解手机客户端TWS蓝牙耳机开发流程； 7.理解蓝牙耳机工作原理，具备音频信号处理相关基础知识； 8.具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，富有团队合作精神。

工作职责: 1、从事WiFi/BT智能语音设备的嵌入式软件开发； 2、负责WIFI和网络协议栈调优和相关疑难问题定位解决； 3、负责BT/LE Audio技术支持； 4、解决客户反馈的技术问题（可以出差）； 5、对公司现有产品软件进行维护和升级； 任职资格: 1、本科以上学历，具备5年以上嵌入式软件独立开发经验。 2、熟悉常见接口协议，包括担不限于UART/SPI/I2C/I2S/PCM等。 3、了解蓝牙协议、WIFI协议，或者有相关项目开发经验。 4、熟练掌握C/C++，精通网络编程，有嵌入式WIFI/BT研发及产品开发经验。 5、熟悉TCP/IP协议栈，掌握传输性能优化方法。 6、熟悉嵌入式驱动开发，有wifi/bt/le audio开发经验优先。 7、有WIFI音箱/蓝牙音箱/无线耳机/aiot相关开发经验优先。