
销售主管/经理
6000-12000元/月
销售经理交通补助保险生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人1-3年学历不限面销/陌拜区域销售渠道销售较多出差阶梯式提成TOC弹性工作制国内院校优先房地产建材其他产品/服务房地产销售经验面销/陌拜经验
公司辅助负责公司全海南业务销售对接,洽谈,跟踪等。有销售从业经验者优先,薪资待遇面谈
销售经理大专
1.负责公司智能无人货柜(或无人零售解决方案)的销售推广,开发新客户并维护长期合作关系;
2.针对酒店、商超、社区、写字楼、学校、医院等场景进行市场拓展,完成销售目标;
3.分析客户需求,提供定制化无人零售解决方案,包括硬件配置、软件系统、运营支持等;
4.跟进项目全流程,协调技术、运营等部门推动项目落地;
5.收集市场动态和竞品信息,反馈客户需求,优化销售策略。
任职要求
1.学历经验:
全日制统招大专及以上学历,1年以上销售经验(有智能硬件、新零售、快消品、自动售货机等行业经验优先);
2.技能要求:
具备较强的市场开拓能力和商务谈判技巧;
熟悉智能货柜销售流程,能独立完成客户拜访、提案、签约;
对物联网、AI技术或无人零售行业有基本了解;
3.个人素质:
结果导向,抗压能力强,适应高频出差或本地化陌拜;
4.行业经验:
有社区/厂商/连锁品牌商/运营商等客户资源者优先。
市场销售经理
5000-10000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤回款提成销售额提成
熟悉公司产品,每日进行市场调研及销售销售,市场需求量大
团队主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限大专个人(To C)房地产销售经验其他产品/服务面销/陌拜经验
业务咨询条线:团队经理及客户经理(具体详情面议)
岗位职责:
1、依据客户的配置需求,制定专业化的资产配置方案;
2、依托公司资源开发客户渠道,完成个人业绩目标;
3、积极参与公司及合作方举办的市场活动与培训课程,拓展行业人脉,精准触达目标客户;
4、定期开展客户回访,深度挖掘后续配置需求,推动转介绍转化;
5、按时提交工作汇报及相关业务总结材料。
团队经理底薪:9k+真实业务提成
客户经理底薪:6k+真实业务提成
期望条件:
1、年龄要求:女性29~45岁,男性32~40岁
2、个人需有自备车辆。(公司不提供用车,但有车为维护客户关系及拓展社交圈的基础条件)
注:公司无公关性质工作,无需应酬,不涉及陪同客户等安排。
3、在海口居住满10年以上,具备优质的社会资源与人际网络。
4、性格坚韧,抗压能力强,具备自我激励意识。我们倾向于心态开放、格局与视野相匹配的伙伴。
5、对生活品质有一定追求,注重个人形象与生活方式。
6、认同长期发展理念。短期急于获取高回报、希望快速变现者请勿投递。
兼职~项目分享拓业,招联营商家,
100-200元/天
销售经理包住20人以上日结经验不限学历不限招商加盟电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先其他行业快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
海南全省均可,无需坐班打卡,只要分享项目让意向联营商家自己到公司实地考察,微小型超低成本启动创业项目,0加盟费。
销售经理/区域负责人(自带团队+资源)
1.5-2万元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年本科招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品其他产品/服务企
工作职责:
1、负责经销商渠道的开发与日常维护,管理销售团队人员。
2、搭建并完善高效的渠道销售体系。
3、定期调研所辖区域市场变化情况,向公司提供可行性建议。
4、持续收集客户意见,优化服务流程,提升客户满意度,保障新客户开发品质。
5、指导并配合驻点销售人员达成业绩目标。
6、执行上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历
2、具备2年以上销售团队管理经历
3、具备良好的沟通技巧和渠道运营能力
4、拥有出色的组织协调与落地执行能力
上班时间:9:00-17:30
现有团队及渠道
薪酬福利:无责底薪+高额团队提奖+季度奖金+带薪年假+节日福利+境外游,入职购买五险一金,综合年薪25万到100万
区域销售专员
8000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专门店/柜台销售快消品个人(To C)其他产品/服务面销/陌拜经验批发/零售快消品销售经验
岗位职责:
1、区域销售管理:负责所辖地市终端产品在零售门店的销售目标达成,基于销售数据进行分析并提出针对性改进措施,推动执行落地;
2、市场分析:掌握所在区域消费电子产品的市场现状与行业动态,能够制定有效策略以提升市场份额;
3、网点规划:统筹区域内零售点位布局,持续优化布点结构与覆盖合理性;
4、门店执行:推进零售门店标准化运营落地,合理配置资源与活动支持,提升消费者进店体验;
5、团队建设:统筹所在城市零售团队的人力配置、培训赋能、绩效考核与激励机制,落实合规要求,强化团队综合能力。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、具有3年以上零售行业工作经验,具备3C数码领域从业背景者优先;
3、对消费电子行业有热情,目标明确,具备良好的学习能力、沟通协调能力及数据分析能力。
签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司
销售经理
5000-10000元/月
销售经理包住包吃年终奖3-5人经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销门店销售较多出差按单提成回款提成
本公司主要经营:交安设施产品:波形护栏、桥梁护栏、标志杆标志牌、市政护栏。山东有自己的工厂,价格有一定的优势,如有对销售产品有意向的随时咨询。底薪1200+分红(3/7分),看清楚是分红制薪资不要只看底薪(至于一年能赚多少要看自己的业务能力),年入百万不是梦。
光伏项目主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限户用光伏运维经验要求光伏/风电运维经验光伏运维经验户用光伏运维
工作内容:负责光伏业务的市场拓展
时间灵活,薪资由底薪与提成构成
待遇优厚,成长空间广阔
诚邀有志之士加入我们的团队
销售主管
6000-12000元/月
销售经理3-5人1-3年本科
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程
5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带领经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3. 目标导向强,抗压能力突出,结果意识明确
4. 熟悉行业市场环境,具备客户资源者更佳
5. 学历本科以上,专业背景不限,经验丰富者可适当放宽条件
啤-酒-厂320一天可日结+入职奖8000!免费包吃住+五险一金
9000-10000元/月
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【年后开工新人奖5000!】
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
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5、包吃包住,入职缴纳社保
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一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
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2、工作时间:早8晚8
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2.当天安排入职,入住公寓宿舍(可以外宿,外宿津贴350每月)
【招聘岗位】
包装,分拣,贴标签,产品装盒装袋,全部坐班,车间配有中央空调。
【任职要求】
1、年龄16-44周岁,男女都可以,没有重活
2、学历不限,工作经验不限。
3、持本人身份证,不过期,可消磁,临时身份证可以入职。
4、人品良好。
【工作时间】
正常班上五休二,周末可加班,多劳多得。长班是早一天8小时,午间有休息。正班8点到下午5点,每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资
【薪资方面】
薪酬福利:
1、按小时计费,多劳多得,28元/时,每天280元,可下班结账,每月7000-8000元
2、工资以打卡方式结算,打入本人银行卡
3、员工正常辞职后,会结清当月剩余工资,绝不拖欠。
(备注:这个是流动工,如果工作一段时间后想做正式工,也可以提,可以长期做)
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④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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伊利酸奶诚聘酒楼特渠配送及业务5名
9000-12000元/月
区域销售包住11-20人3-5年大专渠道销售较多外勤销售额提成TOB国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验酒店销售经验
众欣餐饮是深圳规模居前的专业餐饮乳品饮料供应商,在深圳拥有近5000家客户,现为卡士乳业最大餐饮供应商,伊利餐饮,晨光餐饮总代理!光明特约代理!为区域代理诚聘业务主管及业务员!有兴趣现在可以联系!
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年龄35-50岁,会熟练开车,高中及大专以上学历,做过快消品优先考虑!
要求有很强的组织纪律性,需要带团队和促销,需要有一定的管理能力,有很强的创新精神,肯吃苦,想挣钱!
公司配备专业车辆,不需要承担任何费用,包住宿,吃饭在外自己解决!
市场开发经理
1-1.5万元/月
销售经理1-2人1-3年大专教育产品市场开发加盟
岗位职责:
1、负责团队组建、管理市场团队,带领团队完成招商加盟业绩;
2、负责公司学科(初高中)自习室/智习室的市场渠道拓展工作,执行并落实市场营销计划,完成一定的销售任务;
3、开发和维护合作校渠道,建立良好的长期合作关系;
4、收集市场信息和用户意见,对公司的产品、营销策略、售后服务等提出改进意见。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,5年以上市场开发加盟团队管理经验,3年以上教育 / 自习室相关领域经验,有带领 5 人 + 团队的成功案例;(该项为必须项)
2、具备团队组建、目标拆解与激励能力,能有效管控销售过程,推动团队达成业绩;
3、擅长学科自习室加盟招商渠道拓展,能独立完成合作校洽谈、异业合作等,具备优秀商务谈判能力;
4、可收集市场信息与用户意见,通过数据复盘优化产品、营销及售后,提升客户留存与口碑;
5、管理经验中必须包含跨区、分城市管理经验,同时具备根据业务特点及市场动态做选育用留的能力;
6、熟练使用 Office 办公软件,有基础数字化营销能力,目标导向强,能承受业绩压力,具备良好沟通与抗压性。
区域销售经理
1-2万元/月
销售经理/主管3-5年本科政府客户院校客户面销/陌拜区域销售渠道销售
岗位职责:
1、负责区域内销售活动的规划与实施,确保完成既定销售目标;
2、维护区域行业重点客户,拓展并建立长期合作的商业伙伴关系;
3、开发区域市场潜力,挖掘客户新需求,推动业务持续增长。
任职要求:
1、具备仪器、检测、环境等相关领域3-5年工作经验;
2、本科及以上学历,专业为分析化学、应用化学、环境工程或仪器仪表相关方向;
3、有良好的销售业绩记录,具备自我驱动力、进取心及职业操守;
4、工作地点:福建、北京、杭州、陕西、河南、湖北、山东、广东、四川
销售经理中餐临时工销售房产销售
万福佳丽新云中绿园店
招聘:
营销总监 5000-1.5万
营销策划 5000-1万
房产经纪人 4000-1.5万
【福利待遇】
高底薪+高额佣金+五险+中餐+丰厚激励,
收入无上限,让你的付出得到应有的回报;
工作时间自由,弹性安排,让你在工作与生活之间找到最佳平衡;
公司提供丰富的培训资源,专业的带教制度,让你迅速掌握房产中介的核心技能;定期举行团队活动,增进同事之间的感情,打造和谐的工作氛围;
良好的晋升空间,只要你有能力,我们就有舞台。
联系电话:[]
公司地址:[临安区城中街869号人民广场]
———————————————
杭州易琬装饰材料有限公司
招聘:
外贸业务员 1万-3万
外贸助理 7000-1.5万
福利待遇:五险、法定节假日、节日礼物、年终奖、岗位晋升、办公高大上
联系电话:
工作地址:锦城街道新溪桥村花桥路68号C号楼4层403号
区域经理
5000-6000元/月
区域销售社保交通补助五险一金餐补1-2人经验不限大专代理商销售面销/陌拜团购销售渠道销售较多出差销售额提成快消品快消品销售经验面销/陌拜经验
区域销售(驻地长春)
诚聘食品销售精英
岗位职责
任职要求
1.负责吉林省区域餐饮终端开发
1.大专及以上,35岁以下
、经销商分销、客户维护与售后
2.2年以上食品销售经验,1年以上预制菜销售经验
2.开拓新区域、新渠道、新客户,推广新产品
3.熟悉酒店、连锁餐饮、协会、礼品等渠道
4.组织品鉴推广,提供解决方案,推动产品落地转化
5. 具备优秀市场开拓、沟通谈判及结果导向能力
4.执行市场推广,收集市
场及竞品信息
薪资福利
● 底薪5000-6000元+绩效,五险一金、带薪年假、
节日福利、团建、工龄奖、通讯/交通补助
● 工作地点:吉林/辽宁,能接受出差
城市经理
3000-8000元/月
城市经理社保生日福利年终奖1-3年本科代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOB
战略规划与目标管理
制定销售战略:根据公司整体战略制定年度/季度销售计划,分解业绩指标至团队和个人。
市场策略调整:通过行业数据分析和竞争对手监测,动态调整价格体系、产品组合及促销方案。
销售地区经理(海口市)
2.5-4万元/月
城市经理社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险1-2人3-5年大专渠道销售较多外勤销售额提成批发/零售5人(含)以上地推团队销售管理经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力经济/管理相关学历市场营销相关学历
岗位职责:
1、根据销售部、营销总部及销售区域市场规划,制订所负责市场的年度营销规划;
2、根据市场发展状况、竟品推广活动等情况实施调整阶段性管理规划;
3、负责经销商绩效管理的整体策划、过程跟进及结果评价,指导经销商的市场运作行为;
4、检查所负责市场的产品铺市、陈列及产品新鲜度等情况;
5、加强团队建设,完成对团队成员的培养、日常管理、考核、招聘、安排。
岗位要求:
1、大专及以上学历,三年以上销售管理经验,市场营销、企业管理、财务管理等相关知识经验;
2、具有良好的团队管理和协调能力,善于培养下属;
3、优秀的市场敏感度和执行能力,良好的抗压能力和快速反应能力,良好的沟通能力及团队合作能力;
4、拥有国内一线快消品行业,从业经验者优先。
产品经理
7000-10000元/月
产品经理3-5年大专
一、工作职责:
1) 完成前期产品市场需求和调研、同类产品市场资料的收集,包括与市场/销售部门以及合作客户沟通,收集并确认用户/客户需求、进行市场和竞争分析;
2) 梳理业务流程,整理与分析业务需求,发现问题、需求并给出解决方案;
3) 负责具体功能的设计,不断优化产品体验,并协调/推动研发团队按时完成产品开发、高质量上线;
4) 负责在项目推进过程中的跨部门协调沟通工作,能够协调各资源以确保产品顺利发展;
5) 对业务人员进行产品发布及在销售支持方面的培训;
6) 跟踪产品发布后的销售进度,积极推动销售部门完成销售任务,并随时了解销售反馈。
二、任职要求:
1) 熟悉软件产品设计流程,对交互设计有一定的见解,对产品有热情;
2) 具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,良好的团队沟通和协作能力,能推进项目进度,保证质量交付;
3) 逻辑思维能力强,有较强的沟通能力和文字表达能力,有高度责任心、进取心,能承受较强工作压力;
4) 有跨部门项目经验,能够独立完成用户需求调研、功能设计,熟练使用axure、office、visio等日常工具;
5) 有复杂业务逻辑的分析能力和产品设计经验,有较深的业务流程梳理和优化的经验 ,能独立完成产品设计文档、产品设计原型。
区域经理(海南)
1-1.5万元/月
城市经理五险一金年终奖餐补1-3年大专客户/渠道开发及运营企业快消/零售产品推广经验开城经验冻品销售肉制品销售独立开拓市场能力批发/零售对机构(To B)销售经验食品销售
工资范围:年薪25-35万,责任底薪7000-9000元/月+提成*绩效+奖金+十三薪+年终奖+社保+公积金
职位晋升:销售经理/大客户经理——销售总监——事业部总经理
岗位职责:
1、负责辖区内新客户的开拓与老客户的维护,推进公司产品的销售及服务落地,达成销售指标,提升市场覆盖份额;
2、依据公司产品定位、定价策略及市场方案,处理客户询价、报价流程,协商合同条款并完成签约工作;
3、保持与客户的高效沟通,及时掌握客户需求动态,跟踪市场价格变化,定期提交市场调研分析报告;
4、收集市场一线销售数据和客户反馈,为公司在营销规划、售后支持等方面提供可行性建议。
任职要求:
1、具备3年以上销售工作经验,有团队管理经历,有快消品、食品行业背景者优先考虑;
2、性格积极外向,具备责任感、进取心,抗压能力突出,适应短期或阶段性出差安排;
3、该岗位需在广州总部接受为期半个月的集中培训,之后常驻所辖区域开展工作;
4、若经验略不足,可考虑录用为销售专员岗位。
公司平台:
拥有全球巴沙鱼生产基地及完善的销售网络,年营收达9-10亿,在全国范围内构建了稳定高效的供应链体系!
福利待遇:
标配福利——①五险一金②按国家法定节假日休假③年度健康体检④年底双薪+年终奖金等;
贴心福利——①节日慰问礼品②年度团队旅游③餐饮补贴④生日庆祝、下午茶、运动会、团建聚餐等活动;
绩效福利——①绩效激励奖金②优秀员工表彰奖励
团队氛围:
团队年轻富有活力,平均年龄28岁,实行人性化管理模式,重视倾听每位成员的声音与建议
债务咨询师(接受兼职)
1-1.5万元/月
城市经理经验不限学历不限证券/互联网金融团队建设及管理能力独立开拓市场能力个人较少出差和外勤
岗位职责:
个人债务、法催解除领域:
提供一站式解债综合服务,助力债务人实现重新履约的可能!市场空间广阔,属万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
债务重组、法催接触合伙人
曾涉足负债相关行业,如POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收业务、保险金融、旅游、美容业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等领域的从业者,可快速转化资源,实现即时变现!
目前公司主营业务
1:法催解除一站式解债综合服务:包括担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离)、撤诉服务(诉前保全解除、仲裁撤诉)、解冻服务(工资卡解冻、企业公账解冻、公安银行卡冻结解冻)、法拍房权益救济
2:各大银行信用卡逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免诉讼、停止罚息及违约金等费用,最长可分60期偿还
3:互联网金融/网贷平台服务:有效规避催收困扰,减免高额利息与罚息,降低超出司法保护利率上限的部分!
公司扶持:
1. 多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步创业;
2. 一对一帮扶机制:针对合伙人的个性化支持,规划从小白到专业精英的成长路径;
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位运营赋能;
4. 售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与指导;
5. 联合多家律师事务所作为坚实后盾,以专业、可靠的服务态度解决客户难题;
6. 持续研发新项目,紧跟市场需求,保障业务持续更新与拓展。
岗位要求
1. 具备自身独特资源;
2. 深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行;
3. 热衷于销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备为达成目标主动思考与突破的能力;
5. 勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,经得起考验,始终坚守信念——若你资源突出或能力出众,敢于拼搏,那么我们的合作即可开启
急聘-销售主管+周末双休+五险一金
7000-12000元/月
销售经理/主管社保生日福利3-5年大专房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验房地产要有强烈的自驱力电话销售招商/商户拓展类服务软件/企业服务产品课程/培训类产品企业服务企业(To B)金融产品
任职要求:
1,普通话流利,具备出色的沟通技巧。熟悉电话营销、线上邀约、产品推介等基础销售流程。
2,具备较强的学习能力。
3,工作认真负责,充满干劲与积极性,能承受工作压力并主动寻求解决方案。
工作描述:
1,负责销售团队的搭建、培训、绩效管理、目标达成及团队文化建设等日常运营工作;
2,将月度业绩目标合理分配至各成员,实时跟踪完成进度,并根据实际情况调整执行方案;
3,强化团队风险防控意识与识别能力,规范业务操作流程,确保合规执行;协同相关部门,快速响应销售过程中的各类问题,持续优化工作策略与计划;
工作环境——高端写字楼办公,环境整洁明亮,开放式办公促进高效协作;
人文关怀——定期组织团建活动、提供下午茶点、举办员工聚会及年终庆典等;
福利假期——除享受国家法定节假日外,还提供带薪休假、年度假期等福利;
节日福利——在传统节日期间发放节日补贴或实物慰问。
区域运营主管
6000-9000元/月
城市经理1-3年大专渠道销售代理商销售
1、开拓未覆盖区域及城市经销商资源。
2、维护现有经销网络,支持终端市场布局。
3、落实公司安排的各项工作任务。
4、执行公司及上级交办的临时性工作。
5、熟悉农贸、BC类渠道运作模式。
6、协助经销商开展促销人员招募与培训。
7、周末参与三天品尝试吃活动。
8、负责海南及粤西市场,以海南为重点,每月用一周时间维护粤西客户即可
信用卡逾期、网贷逾期、债务规划师(可兼职)
8000-10000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养接受兼职5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,助力债务人实现履约重启,拥有显著的市场竞争优势,身处万亿级潜力市场,服务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台逾期:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展
4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:携手中国十大律师事务所之一“盈科”,以专业精神高效处理客户问题
6、持续创新能力:不断开拓新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期拓展阶段的压力,抗干扰能力强,耐得住挫折,守得住信念
7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系
工作时间:10:00-19:00,中间休息1.5小时,团队氛围轻松,无高压环境
薪资构成:底薪3500~5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展专业培训与内部活动
公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
海口资质部总监+周末双休J10474
1.5-3万元/月
销售总监3-5年大专渠道销售区域销售KA大客户企业客户政府客户
工作职责
1、负责资质类业务渠道的开发与日常维护;
2、结合市场动态及行业政策开展市场调研与需求研判,并快速制定可行的销售策略与营销方案;
3、主导团队大客户商务谈判及合同签署工作,主要服务对象为大型、及建筑类企业等B端或G端单位;
4、实施团队管理,推进业务培训,优化销售流程,确保完成事业部下达的销售指标与回款任务;
5、统筹营销中心团队的组织建设、绩效考核、激励机制及相关管理制度的执行。
任职资格
1、大专及以上学历,年龄范围28至35周岁;
2、具备5年以上大客户销售工作经验,其中至少3年团队管理经历,且在相关行业累计从业时间不少于3年;
3、形象良好、气质端正,情商较高,具备出色的沟通协调能力与学习能力;
4、能承受一定工作压力,拥有较强的大客户市场拓展与成交能力;
5、具备销售数据的分析与解读能力,能够据此提出提升销售绩效的有效策略;
6、可接受阶段性出差安排。
区域合作拓展主管
1-1.5万元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验开城经验软件推广经验电销团队团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营销售管理经验团队招募及培养地推团队金融产品推广经验个人独立开拓市场能力
具备独立开拓市场的能力,新项目方向为个人所得税合理退税服务。聚焦高薪人群及个税缴纳群体,协助客户完成退税申报工作。根据客户的实际状况,提供合规、合理的申报方案,实现退税金额最大化。针对已自行申请退税的客户,可提供二次填报服务,帮助其对2021至2023年度未退完的税款进行补充申报,充分挖掘剩余退税空间。
一、高收入群体对此类服务有明确刚需,市场潜力广阔。数据显示,全国个税纳税人超过一亿人,需求基数庞大。
二、目前在全国范围内开展此类专业服务的机构极少,行业竞争小,属于蓝海赛道。
三、客户存在实际困难与需求:对税收政策理解不深,或不熟悉个税APP操作流程。即便自行办理退税,也普遍未能充分退税,存在大量可优化空间。
四、项目利润可观,执行路径清晰。配备专业的技术与运营团队,拥有成熟经验,为业务开展提供强力支持。
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