抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 1.负责新媒体平台（蝴蝶号、抖音、快手、小红书、视频号等线上热门短视频平台）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

剪视频 拍视 运营 直播，直播时间最好是全天。

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划线上营销活动，联动品牌推广与用户增长，提升曝光与转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备良好的网感和文字表达能力 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有成功运营案例者优先 3. 具备基础图片处理（如PS、剪映）及数据分析能力（如Excel、后台数据工具） 4. 学习能力强，责任心强，具备较强的执行力与团队协作意识 5. 有相关实习或工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 主要工作线下门店拍摄视频，剪辑好后发送抖音账号推广，沟通意向客户成交拿绩效提成 招聘条件： 学历不限，有无经验均可，有相关行业从业经验、应届毕业生优先录用，工作认真负责，沟通能力良好，服从安排。 薪资福利： 1. 固定薪资：无责底薪3000元+住房补贴200元+全勤补贴500元，固定保底收入稳定。 2. 月度绩效3000元 工作时间：周一至周六（9:00-18:00），法定节假日正常放假

招普工4---6个，工地黔西南自治州䒓马政府18岁到50岁，工资月接6000到8000

黔西南布依族苗族自治州望谟县招光伏板安装

招做毛石混泥土挡墙点工3人，包工都可以，最好有一人会电焊，做10天左右，220一天，不管吃住，最好是安龙新桥附近的，远的就不要联系了，电话

黔西南布依族苗族自治州兴义市招打山地光伏孔 岗位职责： 1.负责山地光伏项目现场的精准打孔作业，确保孔位、深度、垂直度符合施工图纸及技术规范要求 2. 操作并日常维护打孔设备（如潜孔钻、锚杆钻机等），及时排查简单机械故障 3. 配合测量人员完成定位放线，做好施工记录与现场协调 4.严格遵守山地作业安全规程，落实防滑、防坠、防火等现场安全措施 5. 协同团队完成每日施工任务，保障光伏支架基础施工进度 任职要求： 1.身体健康，能适应黔西南山区野外作业环境，吃苦耐劳 2. 有打孔、地基施工或类似工程机械操作经验者优先 3. 具备基本识图能力，能理解简易施工图与技术交底内容 4. 无学历限制，接受踏实肯干、责任心强的求职者 5.遵守工地管理规定，服从现场调度安排

有没有外墙师傅要技术好的联系电话

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、拍摄、剪辑，发布与运营维护分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略。 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备独立运营经验 2. 具备扎实的文字功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版等全流程工作 3.熟练使用剪辑软件（如剪映、PR）、数据分析工具（如新榜、蝉妈妈、抖查查） 4.思维活跃，网感强，有爆款内容打造或0-1账号搭建经验者优先 5. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作

【工作地点】杭州市钱塘区下沙康洲科创园 【工作时间】7.5h工作制（12：00 -21：30中间2小时吃饭休息时间）， 双休！做五休二！ 【招聘数量】30人 【岗位亮点】1、无需打电话！！！！！ 2、CRM后台管理客户，客户复购，提成长期，私域积累客户越多，提成越高，可积累。 3、现在正是业绩旺季！ 4、通勤打车公司报销！ 5、入职带薪培训，助力新人成长！ 【岗位要求】年满18周岁，学习力强，新事物接受能力强，有团队精神，服从任务安排，培训认真，有合规意识；杜绝任何欺骗客户和损害客户的行为！有自媒体经验优先。 【工作内容】 1、在主管和组长的带教下，通过各类公域流量池平台上 包括（抖音 头条 知乎 公众号 小红书等）使用AI工具排版做图文内容发布； 2、吸引潜在客户（粉丝）到私域池 ，运营推广APP； 3、维护良好的客情关系，提高转化，增加复购率； 【福利待遇】：工资结构：前7天50元/人/天，底薪3000元+提成（客户一直复购提成一直有）新人综合月收入5000-8000元每月；包住宿，上下班通勤打车公司

现招聘新媒体文职统筹助理一名，兼顾文职统筹与新媒体基础事务，适合希望在新媒体领域长期发展、踏实稳定的伙伴加入！ 岗位职责： 1、承担日常文职类统筹工作，包括数据汇总、Excel表格处理、会议协调及日程安排等行政支持事项； 2、协助开展新媒体账号的基础运营，参与简单拍摄、视频剪辑等内容制作环节； 3、配合团队完成工作对接、信息整合、资料分类归档等辅助性任务。 任职要求： 1、性格稳重踏实，工作细致认真，具备较强的责任意识，条理清晰； 2、拥有良好的学习态度，善于沟通协作，能积极融入团队配合工作； 3、对新媒体行业有热情，认同其发展方向，愿意持续深耕与成长； 4、掌握基础的Excel数据整理与文档管理技能，具备基本的文职统筹能力； 5、具备初步的拍摄及剪辑经验，有意愿学习账号运营与孵化者优先考虑。 我们优势： 团队氛围年轻开放，无内耗压力；提供系统带教，可深入学习新媒体运营、账号建设及统筹管理相关能力，发展空间广阔！

招聘：游戏陪玩运营负责人（线上） 我们是一个PUBG和三角洲陪玩项目，有职业选手资源，后端系统已就绪，就差一个懂运营的人。 你负责三块核心工作： 1. 媒体账号运营——管理抖音/小红书/B站账号，协调剪辑师产出内容，把控发布节奏与投流，提升账号数据，把职业选手素材变成流量。 2. 陪玩师管理——招募筛选、日常对接、服务监督，确保陪玩师稳定输出。 3. 日常对账——统计订单数据，核对收入流水。 接单派单由店长负责，你不用对接客户，专注做好流量和管理。 希望你懂平台玩法，有游戏/陪玩行业经验优先。 有两周试用期！！！ 1500-3000元底薪 + 线上办公，时间灵活。

岗位职责 1、负责公司微信公众号、视频号、抖音账号的日常内容规划、文案创作、素材剪辑、按时发布及账号运维，确保内容输出节奏合理、发布质量达标。 2、跟踪三大平台后台数据，开展数据监测与分析，整理阅读量、播放量、互动情况及粉丝增长趋势，持续优化内容策略与运营方向，提升账号曝光、粉丝规模与用户参与度。 3、协同公司内部各业务团队，收集品牌与产品宣传素材，结合品牌调性创作原创内容，及时处理账号评论与私信，落实日常用户互动及舆论维护工作。 任职要求 1、具备1年以上新媒体运营经验，熟悉公众号、视频号、抖音平台的运营规则、推荐机制与内容生态，有成功运营案例者优先考虑。 2、掌握基础文案写作与短视频剪辑技能，熟练运用图文排版及视频编辑工具，能独立完成图文与短视频从策划到发布的全流程工作。 3、思路清晰、反应敏捷，具备良好的网络敏感度，了解主流内容偏好，具有基本的数据分析意识，执行力突出，可高效推进日常运营任务。

招聘精英人员20名。要求大专以上学历（优秀者可放宽），年龄25-45岁（优秀者可放宽）。工作时间周一到周六，半日制。薪资福利包括享受养老、医疗等五重保障，提供专属培育计划，助快速成长，透明晋升机制，职业发展无限可能。工作地址为望谟支公司、营销职场。

招聘驻校教官10名。要求：年龄22周岁至50周岁，身体健康，无违法犯罪记录，无不良嗜好。优先录用条件：退役军人、持有保安员证、有校园管理或宿管或安保工作经验、懂基础水电维修的人员。需服从公司与驻校学校管理，责任心强，善于沟通，能住校值班并进行夜间巡查。薪资福利：试用期薪资2800元，试用期结束后转正，基础月薪3000元，另加每月绩效考核300元。薪资稳定，按月发放，包食宿。工作地址：兴仁市城区各中小学、兴仁市内乡镇学校。

【诚聘英才，等你来赚！】不想混日子，想真正搞钱的看过来！不用背景、不看学历，只要你踏实肯干、想改变收入！工作简单上手快时间自由，氛围轻松多劳多得，收入上不封顶一对一带教，小白也能快速入行打工只是糊口，择业才能致富！与其死工资熬日子，不如主动挣高薪。缺的不是工作，是敢拼的你！欢迎有志之士加入，一起赚钱、一起成长！。

招聘两名水涨临时工，工作时间为16日至17日。工作地点在贵州黔西南。

黔西南布依族苗族自治州兴义市招打桩、钻机、灌浆/注浆工

小平寨招聘带班人员，工作地点位于贵州省黔西南自治州兴仁地区。

黔西南布依族苗族自治州兴仁市招打桩

招聘教官10名。，身高160厘米以上，年龄20至35岁。要求听从指挥，服从安排，无纹身、无不良嗜好、无犯罪记录，品行端正，有工作经验者及退役军。薪资福利包括包吃住，具体薪资面议，有意者可来电了解详情。

招聘酒吧助唱2名，可兼职。薪资面议，有意者可来电了解详情。工作地址位于兴仁广禾。

招聘电脑管理员10名。要求年龄23至49岁，大专及以上学历，男女不限，具备简单电脑操作能力，热爱学习，思维敏捷，适应能力强，具备一定的抗压能力，有无经验均可。薪资福利：考核通过进入试用期，完成基础任务工资5000元加分红，转正工资5000元起。法定节假日放假，部门聚餐，机动上班时间。工作时间：星期一至星期五，法定节假日全休。每天上班时间9:30-16:30，工作任务完成后可随时申请下班。需进行岗前3至5天培训，考核通过方可入职。