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招聘！！！ 教官4名 职位：驻校教官 应聘地点：安顺市～平坝区 工作内容：下课期间巡逻，抓违规抓违纪，负责学生人身安全，以学生同吃同住，每天早中午检查内务卫生，半军事化管理 工作地点：安顺市平坝区乡镇 要求：无纹身，无犯罪记录，退伍军人或者警校毕业生优先，有经验的优先。 福利：包吃住，学生放假我们放假。 具体薪资待遇: 实习期3000 转正3600~4000 有意者请联系安教官

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 接听电话、接待来访人员，做好登记与信息传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及行政事务支持 4. 办理办公用品申领、库存管理及基础费用报销初审 5. 配合完成数据录入、报表统计及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确可查 2.接听电话、接待来访人员，做好信息登记与事务转达 3. 协助部门完成数据录入、报表制作及办公用品申领等行政支持工作 4. 配合组织会议，负责会前准备、会中记录及会后跟进 5.处理基础人事事务，如考勤统计、入职/离职手续协助等 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

【薪资待遇】 1. 无责底薪4500+，购买五险 【工作时间】 1. 9：00-19：00，周末休息 2. 法定节假日正常休息，15天带薪年假 【岗位职责】 1. 负责办公室的日常工作管理 2. 对系统内客户提交的基础资料进行合规性校验 3. 结合平台准入标准进行资质评估与复核 【岗位要求】 1. 无经验限制 2. 学习能力好，性格态度积极

岗位职责： 1. 数据收集与录入 负责每日生猪进厂、屠宰数量及产品类别（如白条肉、分割肉、副产品）等信息的统计与系统录入。 登记检疫检验情况（如瘦肉精检测、疫病记录）、产品合格率以及等级划分数据。 监控库存变化，统计冷库存入、发出及损耗情况，保障账面与实际相符。 数据处理与分析 对生产数据进行整理与清洗，编制日报、周报、月报，汇总屠宰效率、出肉比例、成本使用等核心指标。 利用数据分析工具（如Excel、ERP系统）识别生产异常（如损耗异常上升、设备故障频次增加），并提供优化建议。 2. 合规与质量管理 确保相关记录满足食品安全及动物检疫法规要求，协助完成向监管部门的数据报送任务。 协同质检团队建立产品追溯资料，实现生猪来源批次与终端产品标识信息的全程可查。 3. 跨部门协作 与生产、仓储、财务等部门沟通，校验生产台账、库存数量及成本核算内容。 支持管理层开展生产效益评估、产能布局等专项工作的数据支撑。 系统维护 负责屠宰厂数据管理系统的运行维护（如ERP、MES），定期执行数据备份，持续优化数据录入流程。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合完成领导交办的其他临时性行政协调工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应多任务协同处理 5. 有文员或行政类实习经验者优先

广东砍甘蔗现出发，面向已报名和未报名的老乡，请相互转告。一刀砍计件30元/吨，砍倒、打堆即可，不用捆，不用去叶，不用上车，小组计件。熟练快手每天300-500元左右，工资月结。本活属于高强度重体力农活，长期弯腰、日晒雨淋，吃不了苦、没有干过重体力活的人员请勿报名，避免白跑一趟，浪费车费。提供住宿、餐具，车费自理。基地为广东湛江，广西按困的晚点出发。要求身体健康，无高血压、心脏病、癫痫等隐形疾病，如有隐瞒后果自负。报名地址为都匀小围寨新火车站对面18路公交站台（新）。

【荔波县城宠物店招聘】招聘岗位：宠物店店主（合伙/托管运营）工作地点：荔波县城岗位职责：1. 全面负责门店日常运营管理，洗护、接待客户、猫狗洗护美容、售卖宠物用品、寄养管理2. 维护老客户，做好客户沟通，建立熟客社群3. 把控店内卫生、宠物安全，做好店内货品盘点4. 制定简单活动，带动门店生意任职要求：1. 热爱小动物，有爱心、耐心，不害怕猫狗2. 有宠物店运营、宠物美容经验优先；无经验但是愿意深耕、喜欢宠物也可以谈3. 会基础洗护，懂宠物喂养常识，有服务意识4. 长期稳定，能守店，责任心强合作模式可选：①聘用制：底薪+提成，待遇面议②合伙托管：现成门店，资源设备齐全，合作分成，风险低有意向直接联系：何易谦电话：

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岗位职责： 1. 负责日常图文内容的编辑、排版与发布工作 2. 按时完成平台指定数量及质量的图文任务 3. 配合团队优化发布策略，提升内容传播效果 4. 核对图文信息准确性，确保无错漏、合规合法 5. 及时响应运营反馈，调整内容方向与节奏

岗位职责： 1. 负责企业宣传资料、产品文案、新媒体推文等文字内容的撰写与编辑 2. 根据品牌调性和目标受众，优化文案表达，提升传播效果与用户共鸣 3. 配合市场及运营需求，完成活动方案、广告语、短视频脚本等创意文案输出 4. 对现有文案进行校对、润色与标准化处理，确保语言准确、逻辑清晰、风格统一 5. 参与选题策划与内容规划，提供有建设性的文案策略建议 任职要求： 1. 文案编辑相关经验不限，具备扎实的文字功底和较强的语言表达能力 2. 具备良好的理解力与学习能力，能快速掌握行业知识与产品信息 3. 熟悉主流新媒体平台内容风格，有独立成稿能力者优先 4. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协作意识 5. 学历不限，中文、新闻、广告、市场营销等相关专业背景优先

岗位职责： 1. 负责抖音平台图文内容的选题策划、文案撰写与排版编辑，提升内容传播力与用户互动率 2. 结合热点话题与平台算法逻辑，优化标题、封面及正文结构，提高曝光与转化效果 3. 配合运营团队完成日常更新、数据复盘及竞品内容分析，持续迭代内容策略 4. 对接设计、视频等协作方，确保图文内容风格统一、节奏紧凑、符合品牌调性 5. 维护内容合规性，严格遵守平台规范及广告法要求，规避风险表述

岗位职责： 1. 负责公司各类宣传文案、产品介绍、新媒体推文等内容的撰写与编辑 2. 根据品牌调性及用户需求，优化文案逻辑性、可读性与传播力 3. 配合运营、市场团队完成活动策划文案、广告语、短视频脚本等创意内容输出 4. 对现有文案进行校对、润色与标准化处理，确保语言准确、风格统一 5. 关注行业动态与热点话题，持续提升文案创意能力与内容敏感度 任职要求： 1. 文案编辑相关经验不限，具备扎实的文字功底和较强的学习能力 2. 熟悉主流新媒体平台内容特性，有居家办公经验者优先 3. 具备良好的沟通理解能力，能准确把握需求并高效执行 4. 细心负责，具备较强的逻辑思维与独立完成项目的能力 5. 学历不限，中文、新闻、广告、市场营销等相关专业优先

岗位职责： 1. 负责企业微信朋友圈内容策划、选题、撰写与排版，提升用户互动率与品牌曝光度 2. 结合热点、节日及业务节点，定期输出高质量原创文案，保持账号活跃度与调性统一 3. 配合运营与市场团队，完成活动推广、产品介绍、客户案例等多元化内容创作 4. 分析朋友圈数据（阅读量、点赞、评论、转发等），持续优化内容策略与发布节奏 5. 管理素材库，维护文案风格指南，确保品牌语言一致性 任职要求： 1. 具备文案编辑或新媒体运营相关经验，熟悉微信生态传播逻辑 2. 文字功底扎实，具备较强的信息提炼、创意表达与共情能力 3. 熟练使用秀米、135编辑器等排版工具，了解基础图片/视频处理更佳 4. 学习能力强，关注行业动态，能快速响应业务需求 5. 责任心强，具备良好的沟通协作意识与多任务处理能力

岗位职责： 1. 协助开展IT部门日常行政工作，包括设备备案、文件归档及数据收集整理等； 2. 负责IT办公环境的统筹管理与日常维护，确保部门运作顺畅； 3. 配合落实会议组织、技术支持及相关沟通对接等辅助工作； 4. 完成领导安排的其他行政类协助任务。 任职要求： 1. 掌握常用办公软件操作，可熟练处理文档编辑与表格制作； 2. 工作耐心细致，具有较强的责任意识与执行能力； 3. 具备良好的沟通技巧，能主动协调内外部资源推进工作。

明天打包15块钱一个小时大量要人不包吃带饭有微波炉每天扣3块钱保险

明天需要零工30一个小时

岗位内容： 1. 依据客户具体需求，拟定科学合理的报价策略； 2. 汇总、归集并分析市场价信息，为产品定价提供数据支持； 3. 熟悉掌握产品相关知识，具备产品成本核算能力； 4. 联动销售、技术、采购等多部门协同推进工作； 任职要求： 1. 具有基础的商务谈判能力和良好的沟通技巧； 2. 熟练操作办公软件及CAD制图工具； 3. 具备良好的团队协作意识与积极主动的工作作风。

招人，招人，大量招人！做到过年，全款买丰田每天有做，360天不停，龙里县谷脚镇招红薯打包10组人高价计件5斤0.45元，9斤0.65元，不套网套，直接装箱，日均200-400元，工资日结！能来的注意！这是号，不是电话。

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有没有人要做临时工的，在谷脚空港，15块钱一个小时，有车接送，十点到八点，有想去的联系我，年轻点的

明天九点，急需要打包面条7个人，单子发完下班，15块一个小时，不包吃！地址：千家卡空港产业园区。联系电话：

明天空港招打包洗衣液要4个临时工员工，工资十五一小时周结有要来的联系

招聘:招员工一名要求:身体健康，无不良记录，年龄55岁以下，有意者联系。工作地点:独山县人民医院薪资待遇面议联系电话：

岗位职责 1.风险防控与合规保障 核心目标：确保产品（含广告、包装、标签等）符合国家法律法规（如《广告法》《食品安全法》《反不正当竞争法》）及行业标准（如GB/T26760酱香型白酒标准），规避法律风险。 具体职责： 审核宣传文案及推广素材，禁用“国家级”“最佳”等绝对化表述，避免使用“特供”“专供”等违规词汇。 检查设计内容（如国旗、宗教标识）是否合规，防止出现文化冒犯或不当使用国家象征。 核对产品标签信息（酒精度、净含量、执行标准号）与国家备案数据的一致性。 2.知识产权保护与品牌安全 核心目标：维护企业知识产权权益，防范假冒侵权行为，杜绝品牌混淆（如“茅臺”与“茅台”混用）。 具体职责： 利用商标局数据库、Incopat等工具排查包装设计（瓶型、图案、文字）是否存在商标或外观专利侵权风险。 识别宣传材料中字体、图片、文案的著作权问题，处理仿冒知名品牌的行为。 协同法务团队收集侵权证据（如防伪码、NFC芯片溯源记录），支持维权行动推进。 3.基础信息准确性与规范性审核 核心目标：确保产品基础参数和资质文件真实有效、统一准确，防止误导消费者或引发争议。 具体职责： 查验供应商提供的资质文件（品牌授权书、生产许可证、质检报告）真实性及有效期。 核实地理标志使用权限（如“贵州茅台酒”标识）是否合法合规。 验证防伪码的真实性和可追溯性，杜绝伪造产品流入市场。 4.流程优化与风险预判 核心目标：依托数据分析和经验积累，提升审核效率并提前识别潜在风险。 具体职责： 建立常见问题案例库，编制《合规风险报告》，分析行业违规动向（如直播营销**球）。 完善审核机制，针对电商大促场景构建高频敏感词预警库（如“养生”“珍藏”等诱导性表达）。 推动智能化工具落地（如AI侵权识别系统），降低人工审核遗漏率。 5.跨部门协作与合规文化推动 核心目标：联动法务、品牌、运营等部门，强化全员合规意识。 具体职责： 在产品开发初期提供合规建议，协助规避包装设计中的敏感元素。 组织开展内部培训，解读最新法规要求（如《数据安全法》对用户信息采集的影响）。 配合应对监管审查、客户投诉或突发事件（如广告违规被下架）。 任职要求 一、硬性条件 1.学历与专业 最低学历：本科及以上。 专业背景：法学、知识产权、广告学、平面设计、质量管理等相关专业优先。 2.工作经验 社会人员：具备1-3年快消品/电商/白酒行业合规审核、知识产权管理或广告法务工作经验，需提供实际案例（如处理侵权投诉、完成广告文案合规整改等）。 3.工具技能 熟练使用设计审核软件（如PS/AI进行包装元素分析）、知识产权检索平台（商标局数据库、Incopat）及办公工具（Excel数据比对、PPT报告制作）。 二、专业技能要求 1.法规应用能力 熟悉《广告法》第23条（酒类广告限制）、《反不正当竞争法》及GB/T26760《酱香型白酒》标签规定，能识别“特供”“最佳”等禁止性用语。 掌握地理标志（如“贵州茅台酒”）、商标近似（如“飞天”“茅臺”混淆）的判定规则。 2.风险筛查能力 能够独立完成包装设计内容（宗教符号、国旗滥用）审核，判断文案著作权风险（未经授权使用的字体、图片）及供应商资质有效性（生产许可证状态）。 了解电商平台详情页、直播脚本中存在的合规漏洞； 3.文档处理能力 具备合同审阅和合规文书撰写能力，可输出《风险整改建议书》《合规培训资料》等文件。 三、软性素质要求 1.风险敏锐度 对营销中的敏感行为（如“养生”“珍藏”等暗示性话术）具有快速识别能力，能预见新型风险（如跨境电商政策调整影响）。 2.细节把控力 精准核查标签技术参数（酒精度±0.5%误差范围、净含量标注规范）及防伪码的有效性。 四、优先考虑条件 证书资质：持有企业合规师人员能力验证证书（市场监管总局认研中心颁发）、四级以上品酒师资格证或ISO22000内审员证书者优先。 行业经验：有酱香型白酒企业合规岗位工作经历，或参与过打击假冒伪劣产品的专项行动。

一、职位描述： 1、在凯辉便利店参与系统化学习与实操培训，熟悉门店运营管理体系及操作流程； 2、通过门店实际工作，应用经营管理相关知识与技能，参与日常营运执行与现场督导； 3、配合店长完成日常运营事务及突发情况的应对处理； 4、作为管理储备人才进行定向培养，聚焦指导能力发展。 二、职位要求： 1、年龄21至26岁，面向2024届及2026届毕业生，本科及以上学历（专业不限），有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先考虑； 2、形象良好，气质端正（女性身高160CM及以上，男性身高170CM及以上），思维清晰，具备良好的沟通表达能力； 3、在校期间积极参与社会实践，担任学生干部者优先录用； 4、具备从基层做起的意愿，有志于在零售连锁行业长期发展； 5、能够服从公司调配，接受在区域内不同城市门店轮岗学习安排。 三、培养路径： 1、管理方向：管理培训生—店长—区域主管—区域经理—区域副总监/总监 2、专业方向：管理培训生—职能专员—职能专家 3、完成门店3个月学习后，可参加首次店长认证，认证通过并独立带店后原则上实行长白班制（常规时段为8:45-18:00）。 四、基本待遇： 1、实行时薪制，标准时段 hourly wage 为14元/小时，鼓励多劳多得。每周提前排班，每日可自主选择工作9至16小时；若安排在00:00-06:00时段， hourly wage 为16元/小时； 2、凯辉全省范围设有门店，工作地点将根据实际情况就近分配； 3、除基础薪酬外，每月还可获得超额销售奖励及SOP流程规范执行奖励； 五、福利补贴： 1、国内一本院校及贵州6所省属重点高校毕业生可享500元学历补贴，1000元到岗补贴，300元生活补贴； 2、其他本科毕业生享受1000元到岗补贴，300元生活补贴； 3、公司按规定缴纳社会保险； 4、上六休一，法定节假日上班享有加班补贴。