
奥数老师1-3年本科培训机构教师资格证大型教育机构经验线下教育教师一对一教学初中小学
初中数学老师
上课认真、细心、负责任,有初中数学教学经验优先。负责初中学生数学学科一对一上课(全职兼职都可以,主要上周末,提供住宿)
薪资福利:3.8千—8千
招工人数:1名
奥数老师经验不限本科公立学校教师资格证普通话水平测试等级考试教育工作经验线下教育教师大班教学(25人以上)初中
初中数学临聘教师。
2026年8月31日前取得招聘岗位相应专业的毕业证、学位证,以及相应学科初中、高中教师资格证。语文学科普通话二级甲等及以上证书,其他学科普通话二级乙等及以上证书。身体健康,素质良好,遵纪守法,具有良好的社会公德、职业道德和工作责任心。心理健康,并具有正常履行岗位职责的身体条件。有下列情况之一者,不受理报名:(1)不能坚持党的基本路线、党的教育方针;(2)曾受过刑事处罚或在校期间曾受过处分的人员;(3)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;(4)有法律、法规规定不得聘用在事业单位、国有企业工作的人员或经研究不宜聘用的人员。招工人数:1名
满足要求请加QQ群
数学老师
5千-1.4万/月
奥数老师经验不限本科培训机构教师资格证线下教育教师坐班一对一教学初中小学高中
招聘数学老师。提供住宿。(宿舍能做饭,水电公司承担)要求能胜任初高中数学教学一名。有责任心。吃苦耐劳。好学上进。有经验者优先考虑,没经验者也可,有老师培训、教课。薪酬:底薪1200课时。初中65。高中70。一对一(80分钟),寒暑假课多。一天不低于7节。薪酬平均4K至1W以上,多劳多得!能吃苦工资轻松破万。。
高中数学教师
5-9千/月
数学教师3-5年本科
我们正在寻找一位专业数学教师,负责初中或高中数学课程的教授。
【岗位职责】
1. 备课、上课、布置作业、考试评价等。
【岗位要求】
1. 数学或相关专业本科及以上学历;
2. 有教学经验者优先;
3. 良好的沟通能力和表达能力;
4. 热爱教育事业,有责任心和团队精神。
招聘英语老师
5-8千/月
英语教师本科
岗位职责
针对学生英语薄弱点设计分层教学方案,开展一对一或小班课教学。
整理中高考英语高频考点,编写配套练习资料,提升学生应试能力。
定期与家长沟通学生学习成效,配合学管团队完成教学服务闭环。
任职要求
本科及以上学历,英语专业优先。
拥有1-3年英语教学/辅导经验,能精准把握学生学习痛点。
口语标准流利,课堂风格活泼有吸引力,擅于激发学生英语学习兴趣。
薪资待遇
底薪3000-5000元+高比例课时费+续课提成+提分奖励,综合收入8000-18000元/月。
入职即缴五险一金,享节日礼品、年度团建及专业技能培训。
数学教师
3-8千/月
数学教师经验不限大专培训机构教师资格证教育工作经验线下教育教师坐班小班教学(3-25人)小学
岗位职责:
1.负责中小学数学课程的教学设计与课堂授课,确保教学内容符合课程标准和学生认知发展规律
2. 参与教研活动,协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化
4. 关注学生心理健康与学习习惯培养,加强家校沟通,定期向家长反馈学生成长情况
5.配合学校完成教学常规检查、公开课展示及教育信息化应用实践
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有较强的语言表达与课堂管理能力
2. 持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 具备扎实的数学学科知识体系和逻辑思维能力
4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
5.熟练使用多媒体教学工具及常见办公软件
英语
3-5千/月
英语教师1年以下本科学科应试(小初高)作业辅导,查缺补漏
我们专注于小初高全科双师智能提分,在贵州计划布局100家智学馆,目前已成功开设8家,督学师主要负责教学实施与家校协同服务。
岗位职责:
1、承担小初高全科教学任务,制定个性化学习方案
2、课后作业批改与辅导,开展试题解析与答疑
3、定期进行家校互动,提供学习进展反馈与沟通服务
任职要求:
1、具备相关学科专业背景
2、能够胜任小学至高中阶段英语课程的教学工作
3、性格温和,具备良好的沟通能力与表达技巧
4、有实际教学经验者优先考虑
工作时间:
1、试用期为3个月(表现优异可提前转正并享受转正奖励)
2、常规工作安排:
①日常时段:每周一休息,周二、周四、周五下午13:00-21:00在岗,若有学生需排课则顺延教学安排;周末工作时间为8:30-18:00
②寒暑假期间:周一至周日8:30-18:00在岗,周末根据学生排课情况灵活调整,有课则授课,无课则正常休息
行车工月结
招聘行车工。
三班两倒,薪资4800-5500元/月。
要求持有行车证,熟练驾驶,有1年以上行车岗位工作经验;45岁以下,高中/中专及以上学历,身体健康,无不良嗜好;能接受倒班。
打桩
招聘挖桩人员。1米桩径的单价为200元一米,1米2桩径的单价为220元一米。不包含护壁工作。有意者可联系。
英语教师
2-4千/月
英语教师1-3年本科兼职全职长期稳定能力提升(剑桥/新概念等)
新星教育招聘英语老师
岗位要求
1. 本科及以上学历,英语四级或六级通过者优先
2. 英语口语发音标准,英语语法掌握扎实,熟悉英语知识点
3. 有教学经验,能够独立授课并管理班级
4. 工作认真负责,有耐心、有亲和力,善于与学生沟通
5. 热爱教育事业,责任心强,能够长期稳定工作
工作时间
早上8:00至下午17:00,中午休息1小时,提供午餐
工作形式
全职、兼职均可,欢迎长期稳定的老师加入
薪资待遇
薪资面议,根据教学能力及工作经验协商
我们期待认真负责、教学能力强、热爱教育事业的你加入新星教育,与我们一起陪伴孩子成长
英语教师
5-8千/月
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责:
1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成
2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练
3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果
4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源
5.与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力
3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过教学能力考核
4.普通话标准,持有教师资格证或英语相关等级证书(如TEM-8、CELTA等)者优先
5. 具备亲和力、耐心及跨文化沟通意识,适应不同年龄段教学需求
线上兼职英语单词陪练
6-8千/月
英语教师经验不限本科四六级专四专八教育培训线上授课英语国内院校优先学科应试(小初高)
按照平台标准,配合门店在软件进行各年龄段英语陪伴式训练,完成用户各年龄段陪伴课以及复习任务,用户一般是小初高!
线上!可兼职或全职
任职要求:
发音标准,声音洪亮,热情,亲和力强,有责任心。
基本要过四级,无明显英语口音表现优异者可放宽。
必须有电脑设备。
服从公司安排,遵守公司规章制度。
线上兼职单词陪练
5-8千/月
英语教师经验不限本科四六级专四专八英语老师教培线上教育国内院校优先学科应试(小初高)
按照平台标准,配合门店在软件进行各年龄段英语陪伴式训练,完成用户各年龄段陪伴课以及复习任务,用户一般是小初高!
线上!可兼职或全职
任职要求:
发音标准,声音洪亮,热情,亲和力强,有责任心。
基本要过四级,无明显英语口音表现优异者可放宽。
必须有电脑设备。
服从公司安排,遵守公司规章制度。
线上兼职英语单词陪练
6-8千/月
英语教师经验不限本科四六级专四专八教育培训线上授课英语国内院校优先学科应试(小初高)
按照平台标准,配合门店在软件进行各年龄段英语陪伴式训练,完成用户各年龄段陪伴课以及复习任务,用户一般是小初高!
线上!可兼职或全职
任职要求:
发音标准,声音洪亮,热情,亲和力强,有责任心。
基本要过四级,无明显英语口音表现优异者可放宽。
必须有电脑设备。
服从公司安排,遵守公司规章制度。
初中历史教师
5-9千/月
教师1-3年本科私立学校
1.具备本科及以上学历,曾获市县级优秀教师称号者,条件可适度放宽;
2.年龄不超过45周岁,具有2年以上教学经历,持有对应学科的教师资格证书;
3.掌握教育心理学相关知识,具备良好的学习与吸收能力;
4.中文表达流畅清晰,普通话标准,语言表达能力强;
5.富有亲和力,沟通协作能力突出,知识传授效果佳;
6.热爱教育工作,积极主动,责任心强,具备较强的职业素养;
7.表现优异的应届毕业生可酌情放宽任职要求。
工作职责:
1.承担本学科一线教学工作,确保教学质量;
2.根据学校整体岗位要求,制定并落实本学科年度教学管理方案;
3.有序组织开展学科教研活动,学习先进教育理念,深入研究教学内容,总结推广优秀教学经验;
4.落实教学检查、教学评估工作,监督教师对教学大纲和教学计划的执行情况,参与教师绩效考核;
5.定期检查本学科教师的教学质量,并给予专业指导;
6.协助教学校长审核专业教学基本要求、课程进度安排、教案、试卷及师训大纲,结合校区实际参与制定和完善综合师训体系;
7.参与教学改革项目或试点实践,为教学研究提供创新思路与可行方法建议;
8.完成校区校长交办的其他工作任务。
招聘程序
本次招聘按照发布公告、报名与资格审查、初试、面试、聘用等环节依次进行。
(一)发布招聘公告
公告时效:招聘信息自发布之日起至招满为止,欢迎符合条件的教师积极报名。
(二)报名与资格审查
1、报名方式:本次招聘采取网上提交简历方式进行,应聘人员请将个人简历发送至我校招聘专用邮箱:*************************(简历须为word文档格式,邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”,如:张三+初中数学)。
2、资格审查:学校人事部门收到简历后进行初步审核,通过初审者将进入初试环节。
(三)初试
1、初试时间:由人事部门根据初审进度统筹安排,具体时间将在初审结束后通过电话通知本人。
2、初试形式:本次初试以电话沟通方式进行。
3、初试结果:通过初试的人员将在两个工作日内接到电话通知。
(四)面试
1、面试时间:为便于在职教师参与,近期集中面试安排在周末进行。所有通过初试的应聘者将由人事部门统一组织参加面试。
2、面试结果:通过面试的人员将在复试结束后的三个工作日内接到电话通知。
(五)聘用
通过面试的拟聘人员须在接到通知后按要求携带相关材料到学校人事部门办理入职手续。未在规定时间内完成入职或聘用流程的,视为自动放弃录用资格。
初中各科目任课老师
6-8千/月
语文教师1-3年本科
工作职责:招聘语文、数学、英语、政治、历史老师
1.负责所授学科的日常教学实施,完成课堂教学任务;
2.按照学校整体教学安排,落实本学科年度教学管理方案;
3.有序开展学科教研活动,研习教育教学理论,深入探索教学方法与业务提升;
任职要求:
1、具备本科或以上学历;
2、年龄不超过45周岁,具有3年以上学校任教经历,持有对应学科教师资格证书;
3、掌握教育心理学相关知识,具备良好的学习与吸收能力;
4、中文表达流畅,普通话规范,语言清晰;
5、富有亲和力,善于沟通交流,具备较强的知识传授能力;
6、热爱教育行业,工作态度积极,责任心强;
福利待遇:
1、提供免费食堂用餐,拥有广阔晋升机会,定期组织多样化的团队建设活动;
2、享受教职工子女及亲属优先入学优惠政策;
3、缴纳五险一金,享有带薪寒暑假、年休假,以及婚丧嫁娶慰问金、生日福利、职业培训等福利;
高中化学教师
1-1.2万/月
教师1-3年本科私立学校
1.具备本科或以上学历,曾获市县级优秀教师称号者,条件可酌情放宽;
2.年龄不超过45周岁,具备2年以上教学工作经验,持有对应学科的教师资格证书;
3.掌握教育心理学相关知识,具备良好的学习与自我提升能力;
4.中文表达流畅清晰,普通话标准,语言表达能力强;
5.富有亲和力,善于沟通,具备较强的知识传授能力;
6.热爱教育工作,积极主动,具有高度的责任感和敬业精神;
7.表现突出的应届毕业生,可适当放宽任职要求。
工作职责:
1.承担本学科一线教学工作;
2.根据学校整体岗位要求,制定并落实本学科年度教学管理计划;
3.有计划地开展学科教研活动,学习教育教学理论,深入研究教学内容,推广先进教学经验;
4.组织实施教学检查、教学评估,监督教师对教学大纲和教学计划的执行情况,并参与教师绩效考核;
5.定期检查本学科教师的教学质量,并提供专业指导;
6.协助教学校长审核专业教学基本要求、课程进度安排、教案、试卷及师训大纲,结合校区实际参与制定和完善综合师训方案;
7.参与教学改革研究或试点项目,为教学创新提供可行性建议;
8.完成校区校长交办的其他工作任务。
招聘程序
本次招聘按发布公告、报名与资格审查、初试、面试、聘用等环节依次进行。
(一)发布招聘公告
公告有效期:招聘信息自发布之日起至招满为止,欢迎符合条件的教师积极报名。
(二)报名与资格审查
1、报名方式:采取网上提交简历形式,应聘人员请将个人简历发送至我校招聘专用邮箱:*************************(简历须为word文档格式,邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”,如:张三+初中数学)。
2、资格审查:人事部门收到简历后进行初步审核,通过初审者将进入初试环节。
(三)初试
1、初试时间:根据简历审核进度统筹安排,具体时间由人事部门电话通知本人。
2、初试形式:本次初试通过电话方式进行。
3、初试结果:通过者将在初试结束后的两个工作日内接到电话通知。
(四)面试
1、面试时间:为方便在职教师,近期集中面试安排在周末进行。通过初试的应聘者将统一参加面试。
2、面试结果:通过面试的人员将在复试结束后三个工作日内收到电话通知。
(五)聘用
通过面试的应聘人员须在接到通知后按规定时间携带相关材料到学校人事部门办理入职手续。未在规定时间内完成入职流程的,视为自动放弃录用资格。
教师
2-6千/月
教师经验不限大专培训机构数学英语语文普通话发音标准教育学专业背景线下教育坐班活动策划视频拍摄与录制学科应试类职业与技能培训类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5. 遵守教育法规与师德规范,维护良好教育教学秩序
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.持有相应学段及学科的教师资格证书
3.具备扎实的学科知识基础和较强的语言表达能力
4. 有亲和力与耐心,善于沟通协作,能胜任育人工作
5.适应教育行业特点,认同学校办学理念
中小学各学科教师
5-8千/月
教师1-3年本科私立学校坐班中学生线下教育学前儿童/小学生
职责描述:
1.负责学生日常教学及教研相关工作;
2.承担课程辅导与答疑,批改作业及考试试卷;
3.参与教学改革研究或试点项目,为教学创新提供可行性建议;
4.完成教学部门负责人交办的其他工作任务。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.师范类相关专业毕业;
3.具备3年以上所应聘学科的教学经验;
4.持有相应学科的教师资格证书。
福利待遇
1、提供免费工装,并享受校龄工资;
2、具有行业竞争力的薪酬体系及丰富的季度团建活动;
3、职工子女及亲属享有就读优惠待遇;
4、五险一金、免费食宿、带薪年假/寒暑假、生日福利、技能培训。
小学语文教师
5-8千/月
教师1-3年本科班主任教育学专业背景学科相关专业背景
1.具备本科及以上学历,曾获市县级优秀教师称号者,可适度放宽条件;
2.年龄不超过45周岁,具有2年以上教学工作经验,持有对应学科的教师资格证书;
3.掌握教育心理学相关知识,具备良好的学习与吸收能力;
4.普通话标准,语言表达清晰流畅,具备出色的中文沟通能力;
5.富有亲和力,善于交流,具备较强的知识传递能力;
6.热爱教育工作,态度积极主动,责任心强;
7.表现优异的应届毕业生亦可酌情考虑适当放宽要求。
工作职责:
1.承担本学科一线教学工作;
2.依据学校整体岗位要求,制定并落实本学科年度教学管理计划;
3.有计划地开展学科教研活动,学习教育教学理论,深入钻研教学业务,总结推广先进教学经验;
4.组织实施教学检查、教学评估工作,监督教师对教学大纲及教学计划的执行情况,并参与教师绩效考核;
5.对本学科教师的教学质量进行检查与指导;
6.协助教学校长审核专业教学基本要求、课程进度安排、教案、试卷及师资培训大纲,并结合校区实际参与制定和完善综合师训方案;
7.参与教学改革研究或试点项目,为教学研究提供创新思路与方法建议;
8.完成校区校长交办的其他工作任务。
招聘程序
本次招聘按发布公告、报名与资格审查、初试、面试、聘用等环节依次进行。
(一)发布招聘公告
公告时效:招聘信息自发布之日起至招满为止,欢迎符合条件的教师积极报名。
(二)报名与资格审查
1、报名方式:本次招聘采取网上提交简历形式,应聘人员请将个人简历发送至我校招聘专用邮箱:*************************(简历须为word文档格式,邮件标题请注明“姓名+应聘岗位”,如:张三+初中数学)。
2、资格审查:学校人事部门收到简历后将进行初步审核,通过初审者直接进入初试环节。
(三)初试
1、初试时间:人事部门根据初审进度统筹安排,具体时间将在资格审查结束后通过电话通知本人。
2、初试形式:本次初试采用电话沟通方式进行。
3、结果通知:通过初试的人员将于考试结束两个工作日内收到电话通知。
(四)面试
1、面试时间:为便于在职教师参与,近期教师岗位集中面试安排在周末进行。所有通过初试的应聘者将由人事部门统一组织参加面试。
2、结果通知:通过面试的人员将在复试结束三个工作日内接到电话通知。
(五)聘用
通过面试的应聘者需在接到通知后按时携带相关材料到学校人事部门办理入职手续。未在规定时间内完成入职或相关手续者,视为自动放弃聘用资格。
初中地理老师
5-9千/月
教师1-3年本科
1.具备本科及以上学历,曾获市县级优秀教师称号者,条件可酌情放宽;
2.年龄不超过45周岁,具有2年以上教学工作经验,持有相应学科教师资格证书;
3.掌握教育心理学相关知识,具备良好的学习与吸收能力;
4.中文表达流畅清晰,普通话标准,语言表达能力强;
5.富有亲和力,沟通协作能力突出,知识传递效果佳;
6.热爱教育工作,态度积极主动,具备较强的责任意识;
7.表现优异的应届毕业生可适当放宽录用条件。
工作职责:
1.承担相关学科的一线授课任务;
2.依据学校整体岗位要求,制定并落实本学科年度教学管理方案;
3.有计划地开展学科教研活动,学习教育教学理论,深入研究教学内容,推广先进教学经验;
4.组织实施教学检查、教学评估工作,监督教师对教学大纲和教学计划的执行情况,并参与教师绩效考核;
5.对本学科教师的教学质量进行检查与指导;
6.协助教学校长审核专业教学基本要求、课程进度安排、教案、试卷及师训大纲,并结合校区实际参与制定和完善综合师资培训方案;
7.参与教学改革研究或试点项目,为教学研究提供创新思路与方法建议;
8.完成校区校长交办的其他工作任务。
招聘程序
本次招聘按发布公告、报名与资格审查、初试、面试、聘用等环节依次进行。
(一)发布招聘公告
公告时效:招聘信息自发布之日起至招满为止,欢迎符合条件的教师积极报名。
(二)报名与资格审查
1、报名方式:本次招聘采取网上提交简历方式进行,应聘者请将个人简历发送至我校招聘专用邮箱:*************************(简历须为word文档格式,邮件标题请注明“姓名+应聘岗位”,如:张三+初中数学)。
2、资格审查:学校人事部门在收到简历后进行初步审核,通过初审者将进入初试环节。
(三)初试
1、初试时间:由人事部门根据简历审核进度统筹安排,初审结束后将以电话形式通知具体时间。
2、初试形式:本次初试通过电话沟通方式进行。
3、结果通知:通过初试的人员将在两个工作日内接到电话通知。
(四)面试
1、面试时间:为便于在职教师参加,近期教师岗位面试集中安排在周末进行。所有通过初试的应聘者将由人事部门统一组织参加面试。
2、结果通知:通过面试的人员将在复试结束后的三个工作日内收到电话通知。
(五)聘用
通过面试的应聘人员须在接到通知后按规定携带相关材料到学校人事部门办理入职手续。若未能在规定时间内完成入职流程,视为自动放弃聘用资格。
家教老师
6-7千/月
奥数老师1-3年本科家教大型教育机构经验教育学专业背景重点学校一线教师课程/课件研发能力教育工作经验
负责教高中数学补习
英语教师3-5年本科
一、托管店长(全职)
要求:
1、持有教师资格证,有托管带班、教学管理相关经验;
2、责任心强、有担当、做事踏实细心,热爱教育行业;
3、能够独立负责校区日常管理、学生管理、作业辅导、家校沟通、人员配合等整体工作。
薪资待遇:
底薪 + 绩效 + 提成
综合月薪5000元以上
工作稳定、团队氛围轻松,长期稳定发展!
二、兼职英语、数学老师
要求:
1、持有对应科目教师资格证,有教学经验优先;
2、专业扎实,讲课通俗易懂,适配小学生学习节奏;
3、有责任心、有担当、认真负责,服从工作安排。
诚招踏实靠谱、真心热爱教育的老师!
有意向直接私聊详谈!
电话微信同号:
考研数学教师
1-2万/月
数学教师硕士
【岗位职责】
1. 经过本地和集团的培训评估,担任考研数学课程的授课教师。
2. 从事数学学科教研活动的设计、规划和组织执行工作。
3. 配合部门主管,做好考研数学的教学研讨和教学评估工作。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历,考研数学120分以上;
2. 对于教育培训业感兴趣,表达能力佳;
3. 在本科或者研究生阶段有家教或者授课经验优先;
4. 持有高级中学教师资格证优先;
5. 喜欢富有节奏的工作,能够面对富有挑战的工作,能面对...
中小学数学教师
5-8千/月
数学教师1-3年本科小学初中高中线下授课集体授课小班授课授课老师
岗位描述
具备扎实的教学经验,积极参与课程开发与教学改革,投身于教学研究工作,持续总结并优化教学方式,运用现代教育技术,致力于提升教学效果与质量
任职要求
1、熟悉本学科或专业教材体系,持有相关教育类教师资格证者优先;
2、性格积极乐观,举止得体,心胸宽广,待人真诚,对学生耐心细致,富有责任感;
3、能够深入浅出地讲解知识点,帮助学员高效理解和掌握学习内容;
4、具备良好的归纳总结能力,亲和力佳,认同青少年成长教育理念
薪资待遇:5000以上+转正立即购买五险一金+工作餐+生日福利+节假日福利
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黔南私立中小学招聘英语教师在线招聘信息,主要招聘黔南英语教师相关人才。作为英语教师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解英语教师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。