1. 负责财务单据整理、分类、装订、归档保管； 2. 发票开具、发票整理、进项勾选，凭证辅助录入； 3. 往来台账登记、核对，数据统计、报表基础整理； 4. 银行、税务资料准备，协助会计完成日常财务工作； 5. 行政内勤辅助工作，资料保管、文件收发。 任职要求 1. 财务、会计相关专业优先，有财务内勤/出纳助理经验优先； 2. 熟悉基础办公软件Excel，细心严谨，对数字敏感； 3. 工作踏实，有责任心，资料归档规范，保密意识强； 4. 可接受应届生，有无证书均可。

一、职位描述： 1、在凯辉便利店参与系统化学习与实操培训，熟练掌握门店运营管理体系及操作流程； 2、通过门店实际工作，应用经营管理相关知识与技能，参与门店日常运营与现场督导； 3、配合店长完成日常事务处理及突发情况应对； 4、作为重点培养对象，定向发展为门店指导人员。 二、职位要求： 1、2024年及2026年毕业的应届毕业生，本科及以上学历，有便利店、商超或门店管理相关经验者优先考虑； 2、形象良好，气质端正，思维清晰，具备较强的沟通与表达能力； 3、在校期间积极参与社会实践，担任学生干部者优先录用； 4、具备从基层做起的职业心态，有志于在连锁零售行业长期发展； 5、可服从公司安排，接受在区域内不同城市门店进行轮岗学习。 三、培养路径： 1、管理方向：管理培训生—店长—区域主管—区域经理—区域副总监/总监 2、专业方向：管理培训生—职能专员—职能专家 3、完成门店3个月学习后即可参加首次店长认证，认证通过后进入带店阶段，工作时间以白班为主（常规为8:45-18:00）。 四、基本待遇： 1、实行时薪制，标准时段 hourly wage 为14元/小时，支持多劳多得。每周提前排班，每日可自主选择工作9至16小时；若工作时段包含00:00-06:00，则该时段 hourly wage 为16元/小时； 2、凯辉全省范围设有门店，工作地点将根据住址就近分配； 3、除基础薪酬外，每月还可享受超额销售奖励及SOP流程执行奖励； 五、福利补贴： 1、国内一本批次高校及贵州6所省属重点高校毕业生可享200元学历补贴、1000元到岗补贴、300元生活补贴； 2、公司统一缴纳社会保险； 3、上六休一，法定节假日上班享有加班补贴。

岗位职责： 1. 负责日常文件管理，包括文档的撰写、修改、归档与查询； 2. 协助开展内外部联络，确保信息传递准确无误； 3. 配合团队日常运作，优化办公流程，提升工作效率； 4. 参与公司内部活动的组织，协助会议筹备及材料整理。 任职要求： 1. 具备扎实的文字表达能力和良好的沟通协调能力； 2. 能够高效处理多项任务，关注细节，保障工作质量； 3. 熟悉常用办公软件操作，具备基础计算机应用技能； 4. 有责任心，能独立开展工作，同时具备较强的团队协作意识。

工作内容：（应届毕业生优先） 1、负责日常行政事务的执行，包含文件整理及档案管理； 2、协助开展公司内部会议的筹备与会议纪要记录； 3、配合团队成员，保障办公环节高效有序运转。 岗位要求： 1、有办公室行政助理类工作经验，做事细心，积极主动； 2、具备独立处理工作的能力，拥有较强的组织协调与沟通技巧； 3、对待任务严谨踏实，富有责任感； 4、持有C2及以上驾驶证； 5、无不良习惯（如吸烟、纹身、夸张服饰等）。 工作时间：早九晚六、周末双休、五险齐全、年终十三薪、节假日按国家规定执行； 薪资待遇：月薪3500元，试用期2-3个月，期间按80%发放工资； 形象良好，言谈得体，能胜任公司各类会议主持工作（如发布会、展会等）。 有意进一步了解企业情况者，可先访问公司官网进行查询 公司官网 http://www.xskjgz.com

岗位职责: 1. 开展法律知识宣传，增强员工法治观念 2. 提供员工法律问题咨询支持，协助处理各类法律事宜 3. 策划并参与法律培训活动，提升团队法律理解与应用能力 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧和语言表达能力 2. 掌握常用法律法规，拥有基础法律专业知识 3. 具有协作意识，能与各部门有效配合开展工作

黔东南苗族侗族自治州招其他路桥隧人员

1.工作内容:负责统筹线上及线下各类法律业务的对接与跟进！ 2.发展前景:企业正处于高速成长期，提供完善的晋升机制，业绩突出者可快速成长为团队核心管理者！ 3.岗位优势:我们拥有积极进取、富有创新精神的团队氛围，重视员工个人能力提升，配套系统化培训与成长支持！ 4.岗位薪资:月收入5000-7000元上不封顶！业绩优秀者享额外奖励提成，保障员工稳定生活质量。 5.岗位要求:无严格门槛限制，具备基础打字与沟通能力，遵守公司管理规范，执行力强，态度积极向上！ 6.上班时间:每周五天工作制，上午10点至下午5点，弹性考勤，无需打卡，工作节奏灵活自主！

2. 熟练掌握CDR报价软件，电脑操作熟练，熟悉常用办公软件及网络工具 3. 性格随和，易于沟通，团队协作能力强 4. 提成（4%）+ 全勤奖 + 绩效奖金 5. 必须精通CDR软件操作 6. 招聘人数：2人，提供工作餐

今晚招聘杂工2名，需立即上岗。薪资为200元，加班费25元。工作地点在美宜家上车，七点出发。目前没有工作安排的老乡可联系报名。

招聘今夜班杂工2名，要求年龄55岁以下，薪资现结。 目前空闲的人员可联系报名。

招聘学校厨房承包，2-3个人会炒大锅菜，有3个窗口，有意向的电话咨询地址：凯里

凯里招聘:服务员数名，工资3000元/月，包吃，不包住，月休3天。年龄25—50岁，有工作经验优先。地址:凯里市逸景高山同福私房菜上班时间:9.30—13.3016.00—21.30按照格式报名到了面试联系电话:

急招挖机师傅带班，工作半天按一天计算。有意者可报名。

岗位福利待遇: 1，底薪制:有责底薪8000+2万业绩十提成10%起，综合月平均收入1-2万+。 2，只提成: 1万内提10％， 1万以上30%， 收入3-5w+，上不封顶 3，业绩奖励+时间自由(全职或兼职，后期可居家办公) 【重点】:不是电销不是催收！！! 法律咨询行业 提供小白和非法律专业的人从事法律赛道，圆法律梦。 【工作时间】:早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 【工作内容】:提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供获客引流方法精准客户资源（每天能提供8-15条，都是精准的高意向客户)，然后利用微信或者电话联系客户，与客户沟通细节，促成谈判签单。 收集客户资源归档交给后端律师负责处理。 【公司做什么】:全案制法律接单，主营业务: 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件38大类 3.诉讼类案件，刑事，民事，行政，企业和个人案件等 …… 【奖金补贴】:每日销售最佳红包奖(每天都有)每月销售最佳奖 【任职要求】:创业经历或有信用卡、贷款、催收、POS机、保险、微商、地产、电销经验的优先考虑(此岗位不是催收、不是贷款)

岗位职责 1、负责公司各类合同、协议、函件等法律文书起草、审核、修订、归档及台账管理 2、开展日常法律风险排查、合规审查，为业务部门提供法律咨询与风险建议 3、处理劳动纠纷、合同纠纷、侵权争议等内部法律事务，协助对接律所、仲裁及诉讼案件 4、跟进法律法规更新，开展公司普法宣传、合规培训，完善内控法律制度 5、负责应收账款催收、纠纷证据整理、知识产权、工商相关法律辅助事务 6、配合行政、人事、业务部门完成法务相关对接、流程规范及其他日常工作 聘任职要求 1、法律相关专业大专及以上学历，1年及以上企业法务相关工作经验 2、熟悉民法典、公司法、劳动合同法、合同法等常用商事、劳动法律法规 3、合同审核功底扎实，文字严谨细致，逻辑清晰，风险预判能力强 4、沟通协调能力良好，抗压能力强，做事认真负责、保密意识强 5、熟练使用办公软件，持有法律职业资格证优先 薪资福利 - 薪资：5000-8000元（面议，能力优厚可上浮） - 五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建

招聘法务、IT（PHP/uniapp）、财务、物流、3Dmax类优秀人才，岗位：各类副部长，预计综合月收入16K-20K,岗位待遇：基本工资、岗位工资、绩效奖金、效益奖金、股权激励奖金、双休、社保、津贴、福利、培训、职业规划、优秀员工等收入、福利优厚，虚位以待，先到先得，欢迎您的加入。 有一定类似职位工作经历一年以上，身体健康，敬业爱岗，吃苦耐劳，乐于学习，敢于追求，有上进心。

岗位职责： 1. 协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题 3. 协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4. 配合处理诉讼、仲裁、调解等法律事务的前期准备与材料整理 5. 完成法务文件收发、用印管理及内外部沟通协调工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限，有法律职业资格证者优先 2. 无经验要求，欢迎优秀应届毕业生投递 3. 熟悉《民法典》《劳动合同法》等常用法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强学习能力与职业操守

一、岗位职责 1．负责公司采购、销售、设备、工程、劳动用工等各类合同的起草、审核与修订，建立合同管理台账，跟踪合同履行情况； 2．参与供应商、客户等合作方的资质审查与背景调查，对合作方经营风险出具法律意见； 3．负责货款催收相关函件的起草与发送，跟进诉讼、仲裁等法律程序； 4．参与劳动用工、工伤处理等劳动争议的协商与处理，提供法律合规建议； 5．参与公司规章制度的合法合规性审查，配合做好安全生产、环境保护等方面的合规管理； 6．负责对接外部律师事务所、法院、仲裁机构及政府部门； 7．完成公司领导交办的其他法务相关工作。 二、任职要求 1．法学类专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试者优先； 2．具有1年以上企业法务或律师事务所相关工作经验，有制造业企业法务工作经验者优先； 3．熟悉《民法典》合同编以及《公司法》《劳动法》《劳动合同法》《安全生产法》等法律法规； 4．具备较强的合同审核、法律文书起草和纠纷处理能力，能够独立出具法律意见； 5．工作严谨细致，原则性和责任心强，具有良好的沟通协调能力，能够严格遵守职业操守、保守公司商业秘密； 6．熟练使用Office等常用办公软件。 三、薪资待遇 具体面谈

招贤纳才 急招策划人员名 待遇：面议 岗位要求：经验丰富 行政人员名 待遇:面议 联系方式：任

黔东南地区招聘一名隧道工，工资7000。有意者电话联系，全国各地的工人都可以联系

黔东南州凯里市下司镇淑里村回龙路口的湖北乐愽瑞工程技术有限公司招聘铁路轨道维修人员。要求年龄18-45岁，身体健康。免费培训10天，培训合格后上岗，培训期间生活费40元/天。正式上班后包吃包住，前三个月4500元/月，三个月后5500元/月，晋升队长后月薪10000元以上。每月预支25%工资，余下工资年前一次性结清。需服从全国轨道保养维修工作安排。公司直招，谢绝中介。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、固定资产登记及后勤保障工作 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 4.工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力 5.形象端正，普通话标准，有行政类实习或工作经验者优先

前台客户接待，日常办公室工作安排

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4. 办理员工入职/离职手续，配合人事基础事务处理 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识

招铁路维修员、打磨工（23-45岁），能接受全国出差

家电销售导购文员送货员主要服务家电经销商/用户，拍抖音小视频引流，完成对接公司分派的任务

湖北乐愽瑞工程技术有限公司是一家以铁路轨道维修为主的公司，因业务发展需求，在贵州凯里成立培训基地，为当地百姓创造就业岗位，现面向社会长期招聘员工若干名。 招聘要求：年龄18至45岁，性别不限。应聘人员需先到培训基地免费培训十天，培训期间不计薪酬，生活费自行垫付，正式上班后公司补发培训期间每天40元的生活费。培训结束后考试合格者安排至相应队伍工作。外出工作期间由公司安排宾馆酒店住宿。 薪资待遇：正式上班后前三个月月薪4500元，三个月后月薪5500元，后续根据个人能力发展，晋升队长后月薪10000元以上。公司包吃包住。 薪资发放：每月正常预支当月工资的25%，特殊情况可提交相关证明申请特殊对待，其余工资在过年前一次性结清，绝不拖欠。 工作安排：因公司从事全国各地交通轨道保养维修，员工必须服从公司安排，不服从安排者请勿应聘。公司直招，中介免打扰。 工作地址：黔东南。

湖北乐愽瑞工程技术有限公司是一家以铁路轨道维修为主的公司，因业务发展需求，在贵州凯里成立培训基地，为当地百姓创造就业岗位，现面向社会长期招聘员工若干名。 招聘要求：年龄18至45岁，性别不限。应聘人员需先到培训基地免费培训十天，培训期间不计薪酬，生活费自行垫付，正式上班后公司补发培训期间每天40元的生活费。培训结束后考试合格者安排至相应队伍工作。外出工作期间由公司安排宾馆酒店住宿。 薪资待遇：正式上班后前三个月月薪4500元，三个月后月薪5500元，后续根据个人能力发展，晋升队长后月薪10000元以上。公司包吃包住。 薪资发放：每月正常预支当月工资的25%，特殊情况可提交相关证明申请特殊对待，其余工资在过年前一次性结清，绝不拖欠。 工作安排：因公司从事全国各地交通轨道保养维修，员工必须服从公司安排，不服从安排者请勿应聘。公司直招，中介免打扰。 工作地址：黔东南。

岗位职责: 法务销售专员主要负责法律类产品、企业合规服务、法务咨询、法律顾问及案件代理等业务的市场推广与客户开发，凭借对法律行业的专业理解，深入挖掘企业和个人客户的法律服务需求，达成既定销售目标；同时注重客户关系维护，构建长期稳定的法务服务客户网络，配合法务团队推进服务实施，助力公司法务板块的市场覆盖与业绩提升。

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务处理及合规管理工作。 2. 熟悉国家法律法规，协助起草、审查、修改各类合同及相关法律文书。 3. 梳理优化公司内部管理制度与业务流程，推动制度建设并持续维护运行。 4. 参与应诉与仲裁事务，统筹律师团队对案件进展进行跟踪与管理。 5. 对接政府部门、司法机构及外部律所，保持良好沟通与协作关系。 任职要求： 1. 热爱法律行业或具备法学相关专业背景，接受无经验者。 2. 有法律领域实际工作经验，能独立完成日常法务工作及合同审核等资料处理。 3. 具备较强的沟通协调能力与问题解决能力，逻辑清晰，善于分析思考。 4. 工作态度端正，责任心强，关注细节，执行力佳，具备团队协作意识。 5. 工作无需打卡，时间灵活，收入上不封顶，多劳多得，欢迎愿在法律行业发展长期事业、积极进取的学习型人才加入。 我们薪酬方案： 底薪4000+10%的业绩提成+2万以上每万+1000奖金 如：有责（2万）4000+10%+1万（1000） 比如做（5万）4000+5000+3000=1.2万 另：团队奖金5% 我们平均收入月入1-3万