负责开发业务团队管

工作轻松，早九晚六，月休四天

岗位职责：按照要求拜访客户，完成每月考核任务，开展市场开拓并挖掘有效客户资源等 福利：底薪3000+油费补贴3000+生活补贴3000+业绩提成+奖励+社保+月工资底薪11000 月上班26天

门窗销售多名

各乡镇户用光吠安装推广

#招贤纳士# 1. 招聘法务经纪人及法务专员，不限性别、学历、经验 2. 具备销售背景者优先考虑 3. 有信用卡、网贷使用经历者优先；具备团队搭建与管理经验者优先；有独立创业经历者优先 4. 月综合收入8000-30000元，每月设立冠亚季军奖励 公司在全国拥有1300+门店，后期具备晋升空间 每月享有管理补贴及奖金，团队氛围积极，同事关系和谐 工作内容：协助客户解决信用卡、网贷及贷款相关问题，提供高息减免与债务优化服务 为客户提供基础法律咨询与规划建议，接受客户委托后对接公司法务团队协同处理即可

一、职位描述 1.男女不限，年龄不限，具备良好的语言表达能力，有上进心，善于与人打交道，为人诚信正直。 2.有无经验均可，工作认真人负责，有团队意识，热爱销售，有毅力，积极向上。 3.我们需要有干劲的人加入，一起共创佳绩！！！

贵州毕节招聘：行销经理，工资待遇详情面议，有意者联系

一、岗位职责 1、‌销售目标管理‌：制定并执行销售策略，完成公司下达的销售任务，提升市场占有率。 2、‌团队管理‌：负责销售团队的招聘、培训、激励和日常管理，提升团队整体业绩。 3、‌市场拓展与客户维护‌：开拓新客户，维护现有客户关系，组织市场活动，提升品牌影响力。 4、‌数据分析与策略优化‌：分析销售数据，监控市场动态，调整销售策略以应对竞争。 5、‌跨部门协作‌：与总经办、市场、工厂等部门合作，推动销售支持与资源协调。 二、任职要求 1、‌学历与专业‌：高中及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先。 2、‌工作经验‌：2年以上磷石膏或家装辅材销售管理经验，有家居建材行业经验者优先。 3、‌能力要求‌： 具备销售管理、市场分析、团队协作和抗压能力。 4、熟练使用办公软件，有驾照和私车者优先。 5、‌个人素质‌：责任心强，沟通能力好，适应陌生拜访、出差和快节奏工作。 三、薪资待遇 责任底薪＋业务提成

根据公司要求，能正常与客户进行沟通交流 2.不限人群，每单400-2000 3.基本月收入在6000以上，上限，用空余时间都可以做 4.学习能力强 5.公司提供完善培训，具体详情细聊

招聘一个在小吉场开挖机的师傅<br/>岗位职责:<br/>1. 班前查车况和防护、班后车停好料具收好<br/>2. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白<br/>3. 和同事搭手、交办的活干好<br/>4. 按要求完成交办事项

毕节市威宁彝族回族苗族自治县招随车吊司机

毕节市纳雍县招外墙粉水

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

毕节市织金县招木模、建筑木工

关于我们 我们隶属于国内领先的免押金设备租赁平台——小租（重庆运营中心），与蚂蚁集团、英特尔、钉钉等头部企业深度合作，服务超10万家企业客户。 重庆公司正处于快速发展期，业务覆盖全国，现诚邀有经验、有担当的销售管理者加入，共同带领团队开疆拓土。 岗位职责 带领电销团队完成公司下达的销售目标，对团队业绩负责； 制定并执行电销策略，优化销售流程，提升团队转化效率； 负责团队日常管理、培训带教、激励与考核，打造高执行力团队； 监控销售数据，分析问题并提出改进方案，持续提升团队战斗力； 与公司各部门协同，确保客户服务与售后高效运转； 优秀者有机会参与区域决策，成为重庆公司合伙人。 任职要求 具备电销团队管理经验，有To B企业服务、设备租赁、IT服务或金融保险行业背景者优先； 熟悉电销流程与团队激励方法，能带领新人快速成长； 具备较强的目标感、抗压能力和统筹协调能力； 有数据思维，能通过分析驱动团队提效； 有创业心态，愿意与公司共同成长，追求长期发展。 薪酬与发展 薪资构成：底薪8000-10000元/月起 + 团队提成 + 绩效奖金，综合收入视团队业绩上不封顶； 晋升路径：主管 → 区域经理 → 重庆公司合伙人（参与分红与决策）； 资源支持：公司提供客户资源池、工作设备、培训体系及运营支持； 福利保障：五险一金 + 带薪年假 + 团队建设 + 节日福利。 为什么选择我们 平台优势：行业头部企业，信用租赁模式成熟，市场认可度高； 发展空间：重庆公司处于上升期，管理层有极大发挥空间； 团队氛围：年轻活力，扁平化管理，注重能力培养与实战； 行业前景：企业轻资产化趋势明确，租赁服务需求持续增长。 如果你 有带团队的经验，渴望更高的收入与更大的舞台； 希望从管理者成长为合伙人，参与区域业务决策； 愿意在一个快速发展的平台中实现自我价值； 欢迎投递简历或直接沟通，我们一起聊未来！

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1.年龄：25至40周岁。 2.3年及以上销售工作经验，两年及以上销售管理工作经验。 3.较强的谈判技巧，具有利用计算机进行文字处理、数据分析的能力和互联网运用能力，较强的文字表达能力、管理能力和沟通能力。 4.有市政及智慧城市类等相关工作经验者优先。 薪资，底薪＋提成

邀约客户

招聘要求：25-45周岁，高中，中专或以上学历， 接受无经验，入职有老员工一对一带。 薪资待遇：底薪5000+学历补贴+绩效收入，月收入 7000+ 工作时09:00-12:00,14:00-17:30，售后部门不加班，周六周日双休，法定节假日正常放假。 岗位职责：办公室访客接待，老客户的数据整理，登记公司收到建议，积分兑换礼品，日常协助上级领导，做好会议记录，等一系列方面的工作，必须 是年龄和学历符合我们的招聘要求。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节 日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇，入职公司全额购买医疗，养老，重疾，意外，住院险。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

10万—25万上不封顶。 给你个平台，给你人员，你能管理多少人，产生多少价值，年薪10万—25万 公司经营日丰管代理，雨虹代理，德力西代理，现有团队16人，纳雍仓库二千多平方，2026年诚聘有志之士一起共创未来。 欢迎有魄力的一起共创未来。 有带团队能力的联系我，前期可以包吃包住，有能力待遇绝对比之前公司待遇更好，更高

1、了解毕节市大方县市场环境，具备一定的客户关系基础； 2、达成公司制定的销售指标； 3、负责小老板团队及日常拜访路线的管理； 4、跟进小老板重点项目的推进与落实情况； 5、落实促销活动执行工作； 6、推动产品铺货及新品种进入门店。

招聘家用电器销售业务经理一名、22-45岁、要求会开小货车、对黔西周边所有乡镇熟悉、待遇面议！

有搅拌机操作经验，对博硕系统有一定的了解，能吃苦耐劳，有一定的学习能力

岗位职责： 1、深入理解客户实际需求，提供专业化的装饰咨询支持，协助客户完成个性化设计规划； 2、主导与客户的沟通对接，确保设计方案清晰传递并顺利落地，提升服务体验与满意度； 3、监控项目执行过程，统筹协调内部资源，保障项目按期高质交付； 4、整合市场信息，洞察行业发展方向，为产品升级与创新提供可行性建议； 5、持续维护客户关系，增强客户粘性，推动转介绍及二次合作。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，能精准捕捉并响应客户需求； 2、热爱装饰领域，掌握常用装饰材料与施工工艺，关注行业变化； 3、具备良好的项目统筹能力，可有效管理进度与质量环节； 4、学习能力强，能迅速吸收新技能并应用于实际工作； 5、具备协作精神，能在高强度环境下保持稳定积极的工作状态。

一、工作内容 1. 负责客户订单的接收、核对、登记与录入，确保订单信息准确无误； 2. 与客户沟通确认订单细节，解答订单相关咨询，跟进订单进度； 3. 对接生产、仓储、配送等部门，同步订单需求，协调处理订单异常； 4. 整理订单资料、制作相关单据，完成订单数据统计与归档； 5. 完成上级安排的其他与接单相关的工作。 二、任职要求 1. 大专上学历（有类似工作经验优先录取。无经验优秀者也可录取） 2. 熟练使用办公软件（Excel、Word等），做事细心、责任心强； 3. 沟通表达清晰，有良好的服务意识与团队协作能力； 4. 能适应正常工作节奏，抗压能力强，服从工作安排。 三、特别说明 1. 工作时间：[8:00-17:30，午休1小时，单休]； 2. 薪资待遇：[试用期3000，转正后3500+提成。包食宿] 3. 本岗位需长期对接客户与内部部门，要求耐心细致，严禁漏单、错单。

1. 寻找有创业想法的城市精英，抱着“打工”拿工资心态的不合适！ 2. 公司免费提供技术和运营服务支持。 3. 市场已经跑通，公司负责培训和指导方向，只需要你执行力足够强！ 4. 轻资产项目，不压货不垫资，几乎0门槛，不需要你投入大笔费用！ 招募要求： 1. 有一定美容行业基础和美业资源优先 2. 执行力强，目标感强 3. 有创业经历，积极向上的行动派

岗位职责: 1.带领销售团队，规划并执行销售方案以确保目标达成； 2.持续改进销售流程，提高团队运作效率与客户满意水平； 3.跟踪市场变化情况，及时调整销售策略以适应环境需求； 4.开发并维系客户关系，推动业务持续增长。 任职要求： 1.拥有出色的销售能力及谈判技巧； 2.能够高效管理客户关系及市场相关事务； 3.对行业市场动向具备敏锐判断力； 4.具备良好的团队管理经验与领导才能。

【招聘】公司致力于开发户用屋顶光伏电站，我们承诺：由专业团队免费为屋主建造防水阳光棚，纯租屋顶模式无套路，屋主0投资0贷款，并享有长达25年的固定收益。 现面向社会诚聘各路英才： 1.业务合作团队:能充分了解光伏业务，能带队，有组织管路能力可自己组建业务团队。薪资待遇:10000+ 2.业务经理：20名，善沟通，有一定渠道开拓能力。薪资待遇:6000+ 3！兼职业务：数名。待遇面议！

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，助力债务人实现履约重启，拥有显著市场竞争优势，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍及全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：办理停息挂账、规避催收、防止诉讼、终止罚息与违约金累积，最高支持60期分期还款 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低超出法律保护范围的利息支出，依法合规减免不合理费用 3、房地产相关债务综合服务：提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解封、法拍房权益维护等专项支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程指导新人快速上手 2、导师带教模式：实行一对一师徒制，提供从入门到精通的进阶支持 3、深度赋能体系：向下延伸服务链条，全面增强执行能力 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：合作国内 top10 律所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新业务方向，确保项目可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极年轻的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于制定达成路径 4、热衷销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、持信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信完成客户添加、沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的服务关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度季度年度荣誉证书、奖杯、奖金、实物奖励 定期组织专业技能提升培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书