招聘：人事经理薪资：面议会开车，持有c1驾照，从事人员招聘，具有团队精神，有组织领导能力，具有独立的开阔创新能力。

招聘行政人员1名（工作地点：盘州）要求：1.有一定工作经验；2.服从公司安排，能吃苦耐劳，有较强的责任心；3.薪资3k+，试用期3个月，半年转正；有意者请联系朱经理:，或投简历到@qq.com邮箱

行政管理

招聘储备员，底薪4500，招聘任务2个，超出任务一个加1500，上不封顶，月底综合评估前三奖金1000-3000不等。全职。另急聘人事主管两名！待遇优厚，

【岗位职责】1.管理生产流程、质量控制和交货期，以确保按时完成客户订单。2.制定和执行厂区规划，并监督其实施情况。3.对工厂的设备和人员进行管理并优化，提高生产效率。4.参与市场调研和竞品分析，提供合理化建议。5.熟悉生产设备使用、调试。【任职资格】1.专科及以上，具有3年及以上工厂管理经验，定制家具行业优先。2.熟练掌握现代化制造技术和管理方法。【薪资待遇】1、综合月薪10k-15k，条件优异者可具体面议。2、福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利等。3、不定期组织职级职等晋升评估，晋升路径清晰、机制完善。管理层年底发放激励奖金，如表现优异可享受股权激励。4、不定期组织职工运动会、户外欢乐跑、徒步等团建活动，每月定期组织生日会，各类传统节假日惊喜活动不断。

安顺壮象板式定制家具厂招聘1，生产厂长一名2，设计师数名3，文员一名地址:贵州安顺市嘉禾建材城壮象全屋定制工厂联系电话:刘工期:长期薪资范围:底薪加提成，不包吃住

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18到27包吃住有责底薪4500+工作时间短中午2点到晚上八点

食品生产厂厂长，工资6000+提成，有工厂管理经验，高中以上学历，有天麻生产经验者优先

乌沙锦洲电子厂【1】发单价21元/H，工人打卡19元/H年龄16-40岁威宁工人和员工大量上人【3】企业主要生产vivo手机配件，部门有：组装、成型、CNC、涂装、全检。两班倒坐班，普通工衣，空调车间，空调宿舍【4】餐补300元/月，伙食丰盛，【5】入职需做满一个月后提前15天写离职单接人时间：12:00—14:30温馨提示：驻厂管理：程传坤

明天日常，有空的姐妹，来两个

贵州毕节、金沙露天矿招宽体车司机多名、干年产电话秦。

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】-------------------------------------一、【岗位职责】《主要负责仓库货物订单配送手机-电脑-显示器-电子零部件配件，医疗器材，没有危险品，不用开车》1、根据订单信息，在仓库清点-提货-监督-指挥打包-装车-运输，等过程的跟踪；2、货物都是大件，有叉车装卸货物，不需要参与搬运装卸；3、装完车之后由货车或者把货物转到铁路运输，车上有卧铺休息睡觉；4、两个人出差一个负责白，一个负责晚上，看好自己负责的货物；5、把货物安全送到客户目的地做清点-接-签收回执单，一个月出差5-7次，出差一趟往返2-5不等；-------------------------------------二、【薪资待遇】1、无工作经验有老师傅带，第一个月正常按照5000底薪计算，第二个月准时；2、短途订单底薪6500/月+话补300元/月+出差补助150/+全勤奖金500元/月，综合月薪：8000-9000元/月3、长途订单底薪7500/月+话补300元/月+出差补助200/+全勤奖金500元/月，综合月薪：8500-13000元/月4、数22，月休8可在家，休息日可自由调配，不想休息可以加班多劳多得；5、每月10号以打卡形式准时发放，绝不拖欠，逢周末及节假日提前发放；-------------------------------------三、【任职要求】1、18-47周岁（以身份证年龄为准）2、，无重大犯罪记录；3、品行端正，自律负责，吃苦耐劳，踏实肯干，遵守公司管理制度，服从公司工作安排；4、认识和会写26个英文字母，不晕车；5、需要接受跑外地出差工作，不能接受不要；-------------------------------------四、【福利待遇】1、免费提供4人间宿舍，带阳台，独立卫生间，空调，包吃两餐；2、享受休假：员工法定节假日，婚假，丧假，带薪年休假15；3、活动安排：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，文体活动；4、每年组织优秀员工到国内知名景点旅游；5、晋升空间：公司三个月一次评比；-------------------------------------无需经验，简单易上手，当可上岗，有老员工带；

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负责招聘职工，协调关系，制定目标，培训

办公室主任有办公室工作及人力资源管理工作经验薪资福利:综合薪资（4000-6000）招工人数:1名福利待遇：工作时间9小时，全勤26-27天（二月份除外），，节日福利，工龄奖金工作地址:德州天衢新区天衢东路与崇德十三大道瑞冬院内铜旺岭车间

负责招聘职工，协调关系，制定目标，培训

招聘：人力行政总监薪资：7000元以上/月岗位职责:1、人力资源及行政发展策略的制定推展及实施;2、人力制度的制定、实施及追踪;3、公司组织架构的规划与调整，人力的养成;4、确保事业发展所需之人力供给，人才发展与制度建立，以便支持长期发展。工作内容:一、重点工作1、负责公司人力资源和行政各项日常管理工作的正常运行;2、依据公司的战略规划和目标，组织人力资源、行政管理制度和相关业务流程的制定、修订，并监督落实;3、依据公司发展计划和年度目标，制定人力体系的各项目标和管理指标，并督导各部门有效执行;4、依据公司发展人才管理战略及方法，落实选、用、育、留的梯队建设;5、搭建企业文化建设体系，统筹员工及企业文化活动，提升组织氛围，促进文化建设落地;6、领导交办的其他事项。二、管理工作1、主持部门内各项会议;2、参与组建部门团队,发展培养人力行政队伍,定期开展团队的辅导和培训工作,提高团队成员的整体工作技能;3、强化团队训练与技能提升，打造高效团队;联系人：柯老师

招聘：人力资源经理薪资：10000元以上/月从事人力资源相关服务及咨询建议联系人：王老师

接待引导客人耐心温柔

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纯室办公，不涉及任何外出！！不加班！！氛围轻松，都是95年轻后！！接受实习生！！岗位职责1、核对负责区域的资料；2、核对客户信息；3、对数据进行工作；4、细心，有责任心；5、所有工作由主管统一分配，每天准时下班，从不加班。上下班时间：9:30--6:30（周末双休）当天面试次日即可入职任职要求：长期岗位福利：生日福利，不定时团建，旅游（三亚，甘孜等)

招2名文员，配合销售经理的事物工作，底薪4000+提成，朝九晚六，可包住，月休4天

招聘工厂文员，主要负责接单排单

年龄要求：18到40岁，学历要求：大专及以上。综合工资：3000到5000。

懂电脑会做报表，日常工作安排，带业务提成月薪3000+

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