岗位要求： 1.具备3年以上工作经验，有银行系统项目经历，熟悉银行信贷等业务流程者优先； 2.能够快速理解业务需求，拆解关键测试点，独立设计测试用例，规范提交缺陷报告； 3.掌握Linux常用操作命令，熟练使用Mysql数据库，具备联表查询、分组统计、排序筛选等能力者更佳； 4.熟悉接口测试流程及http协议，能熟练运用IDE工具，掌握SVN或Git等代码版本管理工具； 5.具备良好的自主学习能力，能够持续总结并改进测试执行中的问题环节； 6.作风严谨，责任感强，具备优秀的沟通协作能力； 岗位职责： 1.制定测试计划，设计详尽的测试方案，编写覆盖全面的测试用例； 2.按照测试安排部署并维护测试所需环境； 3.实施各项测试任务，输出测试报告。包含开发自动化测试脚本，完整记录测试过程与结果，撰写相关技术文档； 4.对测试过程中发现的问题进行深入分析和精准定位，并与开发团队共同探讨缺陷修复策略；

项目方向及招聘人数： 1、管理会计项目：熟悉管理类系统、移动应用测试，具备财务管理系统、会计核算及资金业务相关系统测试背景——初2中4 2、信贷管理系统：有信贷系统测试经历，优先具备票据系统、保函系统相关测试实践——初2中5 3、拥有会计核算、银行存款产品季度结息计算、理财产品系统、黔农云平台、中间业务系统等项目测试经验者——中5 4、具备多年信贷系统测试实践及团队管理能力，熟悉信贷业务中会计核算测试，如贷款计提、结息、还款冲正等逻辑验证，了解银行增值税系统价税分离测试流程，具备银行总账系统测试基础——中高级8人 任职要求 1. 学信网可查本科及以上学历，毕业满1年，专业不限； 2. 能独立承担测试任务，沟通顺畅，具备良好协作意识，可承受一定强度工作压力。 3. 个人征信良好，入职前需核查，到岗时间不晚于两周内。

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与设计评审，提出可测性改进建议 3. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、JUnit、Selenium等）开展自动化与手工测试 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析 5.配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量保障体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、流程及常用方法（黑盒/白盒/边界值/等价类等） 2. 掌握至少一种编程语言（Python/Java/JavaScript等），具备基础脚本编写能力 3.了解HTTP协议、数据库基本操作及Linux常用命令 4. 具备良好的逻辑思维、沟通表达与团队协作能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量高度敏感

工作内容： 1、负责银行相关系统的测试工作 2、制定系统测试方案与测试用例，并执行测试任务，及时发现并跟踪问题； 3、依据标准模板编写测试报告，分析测试结果，持续跟进测试中发现的问题，对系统流程及功能进行归纳总结，并在团队内分享经验； 任职要求： 1、具备1年及以上测试工作经验，且银行领域工作经验不少于1年； 2、掌握数据库及Linux常用操作命令，具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力； 3、具备较强的逻辑分析能力、团队协作意识，工作积极主动、富有责任心； 4、有银行行业相关背景者优先

岗位职责： 1、统招大专学历，具备2年以上测试相关工作经验 2、掌握软件测试理论、基本流程及常用测试方法 3、熟练操作核心系统、柜面系统、无纸化系统，参与过多个系统测试项目 4、熟悉银行业务流程，了解银行系统架构相关知识 5、具备较强的逻辑分析、判断能力以及良好的沟通与协调能力 6、能够独立编写各类技术文档，包括测试计划、测试需求、测试用例、测试评估报告等 7、具有优秀的组织交流能力、表达能力、学习理解能力，工作责任心强，具备良好职业操守和团队协作精神 8、有主导大型项目经验，曾担任测试小组负责人者优先考虑

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与设计评审，提出可测性改进建议 3. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、JUnit、Selenium等）开展自动化与手工测试 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析 5.配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量保障体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、流程及常用方法（黑盒/白盒/边界值/等价类等） 2. 掌握至少一种编程语言（Python/Java/JavaScript等），具备基础脚本编写能力 3.了解HTTP协议、数据库基本操作及Linux常用命令 4. 具备良好的逻辑思维、沟通表达与团队协作能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量高度敏感

1. 需根据项目安排赴全国各地驻场，承担功能、数据及接口等方面的测试任务； 2. 要求统招本科及以上学历（学信网可查），毕业满两年，计算机相关专业优先考虑； 3. 对软件测试有浓厚兴趣，具备较强的自我驱动力，愿意在测试领域持续深耕与提升； 4. 经验不限，能服从公司统一调配，接受系统化培养，具备异地工作意愿者优先录用； 福利待遇： 上市公司平台，公司可提供住宿，缴纳五险一金； 欢迎符合条件的伙伴积极加入~

职位描述 不用坐班，项目制，需出差。 电气、暖通、弱电、消防专业。 岗位职责： 1、保障测试计划与实施进度按节点推进； 2、编制本专业相关的方案、执行计划及过程技术文档； 3、把控测试环节的质量标准，统筹安排本专业技术人员的工作任务； 4、针对突发状况及时响应并决策，汇总测试问题并形成报告； 5、负责施工现场与客户的对接沟通，解决本专业技术疑问； 任职资格： 1、具备相关专业大专及以上学历，持有本专业相关资格证书； 2、熟练掌握本专业常用检测设备与仪器操作； 3、能够适应长期外派或频繁出差工作安排。

1、负责鸿蒙HarmonyOS APP、微信小程序、智能家居硬件整机软硬件一体化测试，开展功能、兼容性、稳定性、性能、配网、OTA升级、设备场景联动测试。 2、参与需求评审，独立编写测试计划、测试用例；使用ADB、Charles、Postman、日志分析工具排查问题，提交BUG，跟进修复并完成回归测试，输出测试报告。 3、负责硬件设备、鸿蒙APP、小程序之间联调测试，排查蓝牙、Wi‑Fi、云端通信、设备联动故障，协同软硬件开发人员定位问题根源。 4、维护测试环境，整理问题台账；有能力可编写简易自动化脚本，提升测试效率；把控版本质量，完成上线验收工作。 任职要求 1、大专及以上学历，计算机、软件工程、物联网、电子信息相关专业；应届生可培养，有1‑3年测试经验优先。 2、熟悉APP、小程序基础测试流程，会使用Jira、抓包工具，能查看设备日志，独立复现问题。 3、了解智能家居IoT产品，熟悉Wi‑Fi、蓝牙、TCP/IP通信协议；有鸿蒙、OpenHarmony设备测试经验优先。 4、掌握Python基础优先；做事细心严谨，逻辑清晰，沟通良好，责任心强。

1.需求分析与计划制定：分析软件需求，制定测试计划和方案，明确测试范围、策略和资源安排。 2.测试用例设计：根据需求文档设计测试用例，覆盖功能、性能、安全等方面，确保测试全面性。 3.测试环境搭建：搭建和维护测试环境，包括硬件、软件配置，确保测试环境与生产环境一致。 4.测试执行：执行测试用例，包括功能、性能、自动化等测试，记录测试结果。 5.缺陷管理：发现并提交缺陷，跟踪缺陷修复过程，验证修复效果。 6.测试报告编写：总结测试过程和结果，评估软件质量，提供改进建议。 7.沟通协作：与开发、产品等团队沟通，推动问题解决，参与需求和用例评审。 8.流程改进：优化测试流程、工具和方法，提升测试效率和质量。 软件测试是确保软件质量的关键环节，通过以上工作内容，测试人员能够有效发现软件中的缺陷，保障软件在发布后稳定、可靠地运行。

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岗位职责： 1. 负责车载电子系统（如IVI、ADAS、仪表盘等）的功能、性能及兼容性测试 2. 编写测试用例、执行测试计划并输出规范的测试报告 3. 搭建和维护车载测试环境，包括CAN/LIN总线通信、HIL台架等工具使用 4. 与开发、产品团队协作，跟踪缺陷闭环，推动问题及时解决 5. 参与需求评审，从测试角度提出可测性改进建议 任职要求： 1. 可接受应届生或无经验者，提供系统化带教与学徒培养机制 2. 熟悉软件测试基本流程与方法，了解黑盒/灰盒测试原理 3. 对汽车电子、嵌入式系统或智能网联有学习热情，具备基础计算机操作能力 4. 工作认真细致，具备良好的沟通能力和团队协作意识 5. 接受双休制，服从工作安排，能适应包吃包住的驻厂环境

岗位职责： 1. 参与车载软件/硬件功能测试，执行测试用例并记录缺陷 2. 协助搭建测试环境，完成冒烟测试、回归测试及路测数据验证 3. 使用CANoe、Vehicle Spy等工具进行基础通信协议分析与日志解析 4. 编写测试报告，协助工程师定位问题并跟踪闭环 5. 学习ISO 26262、ASPICE等车载质量标准，参与测试流程优化 任职要求： 1. 计算机、车辆工程、电子信息、自动化等相关专业在校生或应届毕业生 2. 对汽车电子、智能网联或ADAS系统有基本了解，具备学习热情 3. 熟悉Office办公软件，能快速掌握测试管理工具（如TestLink、JIRA） 4. 具备良好的逻辑思维与沟通能力，责任心强，可接受导师带教式成长 5. 每周到岗不少于4天，实习期2个月，表现优异者可获转正机会

岗位职责： 1. 负责车载电子系统（如ADAS、智能座舱、T-Box等）的功能、性能及兼容性测试 2. 编写测试用例、执行测试计划并输出规范的测试报告 3. 搭建车载测试环境，使用CANoe、Vehicle Spy等工具进行实车或台架测试 4. 协同开发团队定位与复现缺陷，推动问题闭环管理 5. 参与需求评审，从测试角度提出可测性与质量改进建议 任职要求： 1. 对车载测试流程及行业标准（如ISO 26262、AUTOSAR）有基本了解 2. 具备良好的逻辑思维与问题分析能力，可接受应届生或转行学徒 3. 熟悉常用办公软件及基础Linux/Python操作者优先 4. 责任心强，具备较强的学习意愿和团队协作意识 5. 接受长白班工作制，能适应阶段性项目加班

岗位职责： 1. 负责软件产品的功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审和测试计划制定，识别风险并提出改进建议 3. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析 5. 配合开发、产品团队持续优化测试流程，提升交付质量与效率 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论与全流程，掌握黑盒/白盒测试方法 2. 具备基础编程能力（Python/Java/Shell等至少一种），能阅读代码逻辑 3. 了解数据库操作（SQL）及常用Linux命令，熟悉HTTP协议与API测试 4. 责任心强，具备良好的沟通协作能力和问题分析能力 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届生及转行者投递

岗位职责： 1. 负责软件产品的功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与技术方案讨论，从测试角度提出优化建议 3. 搭建和维护测试环境，熟练使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等） 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题及时闭环，输出测试报告与质量分析 5. 协同开发、产品团队高效推进项目迭代，保障上线质量 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及方法，掌握黑盒/白盒测试原理 2. 具备基础编程能力（Python/Java/Shell至少一种），能编写简单自动化脚本 3. 了解数据库基本操作（SQL增删改查）及Linux常用命令 4. 工作细致负责，具备良好的沟通能力和逻辑分析能力 5. 有测试经验者优先，计算机相关专业背景优先

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与设计评审，提出可测性改进建议 3. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、JUnit、Selenium等）开展自动化与手工测试 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析 5.配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量保障体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、流程及常用方法（黑盒/白盒/边界值/等价类等） 2. 掌握至少一种编程语言（Python/Java/JavaScript等），具备基础脚本编写能力 3.了解HTTP协议、数据库基本操作及Linux常用命令 4. 具备良好的逻辑思维、沟通表达与团队协作能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量高度敏感

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2.参与需求评审，提出可测性建议，输出测试计划与报告 3. 使用主流测试工具（如Postman、JMeter、Selenium等）开展自动化或手工测试 4. 跟踪定位Bug，推动问题闭环，保障版本交付质量 5. 配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、方法和完整测试流程 2. 掌握至少一种编程语言（如Python/Java）或脚本语言，具备基础编码能力 3. 了解数据库操作（SQL）及常用Linux命令 4.具备良好的逻辑分析、沟通协作与文档撰写能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量有高度敏感度

1、负责鸿蒙HarmonyOS APP、微信小程序、智能家居硬件整机软硬件一体化测试，开展功能、兼容性、稳定性、性能、配网、OTA升级、设备场景联动测试。 2、参与需求评审，独立编写测试计划、测试用例；使用ADB、Charles、Postman、日志分析工具排查问题，提交BUG，跟进修复并完成回归测试，输出测试报告。 3、负责硬件设备、鸿蒙APP、小程序之间联调测试，排查蓝牙、Wi‑Fi、云端通信、设备联动故障，协同软硬件开发人员定位问题根源。 4、维护测试环境，整理问题台账；有能力可编写简易自动化脚本，提升测试效率；把控版本质量，完成上线验收工作。

【岗位职责】 1. 前期协助制定Beta测试方案、整机用户征集、挑选等整体Beta策略的输入。 2. Beta数据分析：Beta版本的TOP问题识别及预警、OTA版本推送及各版本和TR点关键BETA数据分析输出。 3. Beta样机管理：对样机在Beta过程中的发放、使用、故障机更换、收费Beta等整体样机使用，减少样机信息安全和丢失风险，确保样机安全。 4. Beta用户运营和管理：看护Beta KPI达标并且对Beta用户进行运营提升Beta有效用户比率，淘汰低效用户，提高用户满意度。 5. 项目结束后组织对项目中的优缺点进行总结改进提升Beta能力和效率。 【岗位要求】 1. 熟悉手机/平板软件测试经验1年以上，具备团队协作能力，对软件硬件领域研发流程熟悉。 2. 1年以上的用户运营工作经验，优先入选会测试且有用户运营经验者。 3. 有很好的沟通协调能力，需要推动各领域快速响应，拉通，跟踪问题到闭环。 4. 具备高强度工作能力，能承受工作中的高压。

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与设计评审，提出可测性改进建议 3. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、JUnit、Selenium等）开展自动化与手工测试 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析 5.配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量保障体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、流程及常用方法（黑盒/白盒/边界值/等价类等） 2. 掌握至少一种编程语言（Python/Java/JavaScript等），具备基础脚本编写能力 3.了解HTTP协议、数据库基本操作及Linux常用命令 4. 具备良好的逻辑思维、沟通表达与团队协作能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量高度敏感

岗位要求： 1.掌握测试理论知识，能够独立制定测试方案、开展测试分析，并完成测试用例与测试报告的撰写； 2.熟悉各类测试策略与方法，具备独立承担信贷系统、支付系统及互联网金融渠道测试需求分析的能力； 3.计算机或金融相关专业背景，有二代支付系统、信贷系统、互联网金融渠道测试实际项目经验者优先； 4.熟练运用常见测试工具，可高效执行测试用例，并对发现的问题和缺陷进行有效跟踪与管理； 5.具备良好的逻辑思维能力、沟通表达能力、组织协调能力，能胜任业务培训及项目测试进度管理工作，具备团队协作精神，有1年以上工作经验，本科学历需学信网可查。

一、岗位基本信息 1. 岗位名称：鸿蒙软件硬件测试工程师（HarmonyOS软硬件一体化测试） 2. 所属部门：研发测试部/质量保障部 3. 直接上级：测试主管/测试经理 4. 下属岗位：无 5. 岗位编制：专职 6. 工作地点：常规办公场地+实验室测试场地 7. 岗位定位：本岗位为鸿蒙终端、鸿蒙IoT、鸿蒙车载、鸿蒙穿戴等全系产品的软硬件一体化质量核心岗位，兼顾鸿蒙系统软件测试、底层驱动测试、整机硬件性能与可靠性测试，打通软硬件联调测试链路，覆盖产品从研发准入、迭代测试、集成测试、量产测试、上线验收全生命周期，全面把控鸿蒙产品软硬件兼容性、稳定性、安全性、性能及整机质量，保障产品符合鸿蒙生态规范及行业质量标准。 二、岗位工作概述 全面负责鸿蒙操作系统搭载设备的软件功能、系统特性、应用适配、底层驱动测试，以及设备硬件电路、整机性能、结构可靠性、环境适应性、电气性能测试工作。独立完成测试方案规划、用例设计、测试执行、缺陷定位、问题闭环、版本验收、质量复盘全流程工作。精准区分鸿蒙系统软件Bug、应用适配问题、驱动适配问题、硬件设计缺陷、元器件异常、生产工艺问题，协同研发、硬件、产线、产品团队解决各类软硬件耦合问题，搭建标准化鸿蒙软硬件测试体系，保障鸿蒙终端、IoT智能设备、车载设备的交付质量与生态兼容性。 三、核心工作职责 （一）鸿蒙软件系统测试工作 1. 需求分析与测试规划 深入拆解鸿蒙OS原生系统、鸿蒙元服务、鸿蒙原子化服务、设备互联、超级终端、分布式调度、多设备协同等核心特性需求，结合产品规格书、鸿蒙生态适配规范，制定软件整体测试策略、测试计划、版本测试准入/准出标准，明确迭代测试范围、重点风险点、测试资源及周期。 2. 测试用例设计与迭代优化 覆盖鸿蒙全维度测试场景，独立设计功能测试、UI交互测试、场景化体验测试、多设备互联测试、版本升级回滚测试、权限管理测试、后台保活测试用例；持续迭代优化用例库，剔除冗余用例，补充边缘场景、异常场景、极限场景用例，适配鸿蒙系统版本迭代更新。 3. 全类型软件测试执行 负责鸿蒙设备功能测试、兼容性测试、性能测试、稳定性测试、安全测试、功耗测试、弱网测试、压力测试： - 兼容性：适配不同鸿蒙版本、不同分辨率设备、第三方主流应用与鸿蒙原生应用的适配兼容测试； - 性能：测试设备启动速度、应用启停、多任务切换、分布式任务流转、网络传输速率、内存占用、CPU/GPU负载等指标； - 稳定性：执行长时间Monkey压测、整机老化测试、反复启停、频繁互联断连测试，捕捉偶现崩溃、卡顿、黑屏、闪退问题； - 功耗：测试待机功耗、亮屏功耗、场景化功耗，排查异常耗电、后台偷跑问题； - 安全：测试权限泄露、隐私数据读取、设备绑定安全、固件升级安全、漏洞风险等。 4. 版本验收与灰度测试 负责研发迭代版本、测试候选版本、量产Release版本的全量验收测试，参与鸿蒙系统灰度上线、批量推送测试，验证版本升级成功率、功能一致性、整机体验一致性，出具版本验收结论，判定版本是否具备交付条件。 （二）鸿蒙硬件整机测试工作 1. 硬件基础性能测试 依据硬件原理图、PCB设计方案、元器件规格书、产品硬件指标规范，完成鸿蒙整机及单板模块测试，包含电源电路、充电电路、音频电路、显示电路、传感器模块、无线模块（WiFi/蓝牙/NFC）、接口（USB、Type-C、音频口）等硬件功能与电气性能测试，验证硬件参数是否符合设计标准。 2. 硬件可靠性与环境测试 独立执行各类硬件可靠性测试，全程记录测试数据，排查硬件失效风险：高低温测试、温湿度循环测试、跌落测试、按键寿命测试、接口插拔寿命测试、整机老化测试、静电ESD测试、雷击浪涌测试、辐射抗干扰测试，精准定位硬件工艺缺陷、元器件质量问题、电路设计漏洞。 3. 硬件异常问题排查 针对设备死机、重启、花屏、无声、触控失灵、无线断连、充电异常、发热严重、信号衰减等硬件故障，使用示波器、万用表、频谱仪、稳压电源、测温仪等专业仪器，完成故障复现、问题定位、根因分析，区分硬件设计问题、元器件批次问题、生产焊接问题、系统驱动适配问题。 4. 量产硬件质量把控 参与样机试产、小批量试产、大批量量产测试，制定量产硬件抽检标准、不良品判定标准，跟进产线测试数据，统计量产硬件不良率，输出量产质量分析报告，推动硬件优化与工艺整改，保障量产产品硬件一致性与稳定性。 （三）软硬件联调与耦合问题测试 1. 驱动与系统适配测试 负责鸿蒙底层驱动测试，包含触控驱动、显示驱动、音频驱动、传感器驱动、外设接口驱动适配测试，排查系统与硬件驱动不兼容、驱动适配异常导致的软硬件耦合Bug。 2. 分布式硬件协同测试 针对鸿蒙超级终端、多设备互联、设备流转、跨设备操作等场景，测试多设备硬件联动一致性，排查设备配对失败、断连异常、硬件功能流转失效、协同延迟异常等问题。 3. 软硬件问题精准拆分 核心解决鸿蒙产品软硬件耦合疑难问题，精准界定问题归属：区分是系统软件逻辑Bug、应用适配问题、固件程序问题、硬件电路缺陷、硬件参数异常，避免问题推诿，高效推动闭环整改。 （四）测试自动化与测试体系建设 1. 自动化测试落地 基于鸿蒙测试框架，配合测试开发团队搭建自动化测试脚本，实现鸿蒙常规功能、性能、稳定性测试自动化，提升迭代测试效率，减少重复人工测试工作量。 2. 测试规范标准化建设 梳理鸿蒙软硬件测试流程、测试标准、用例规范、缺陷管理规范，搭建适配鸿蒙生态的软硬件测试知识库，沉淀疑难问题解决方案、测试经验、风险防控要点，持续优化测试体系。 （五）缺陷管理与全流程闭环 1. 缺陷精准提交与跟进 使用缺陷管理工具，规范提交软硬件缺陷，详细描述复现步骤、测试环境、设备版本、日志信息、测试数据、现象截图/录屏，精准标注问题等级（致命、严重、一般、轻微）、问题归属。 2. 缺陷跟进与回归验证 全程跟进研发、硬件工程师问题整改进度，对修复完成的缺陷进行回归测试，验证问题彻底闭环；对无法复现、延期修复、不予修复的问题，做好风险评估、记录备案并同步上级。 3. 版本质量风险管控 提前识别迭代版本软硬件质量风险，输出风险评估报告，提出规避方案；针对高频问题、批量问题，推动专项优化，降低版本故障率。 （六）文档编写与数据复盘 1. 日常文档输出 独立编写《测试计划》《测试方案》《测试用例》《版本测试报告》《硬件性能测试报告》《可靠性测试报告》《问题复盘报告》《量产质量报告》等全套技术文档，保证数据真实、逻辑清晰、结论准确，统一归档管理。 2. 阶段性质量复盘 按迭代、月度、版本周期，完成软硬件质量复盘，统计Bug覆盖率、缺陷逃逸率、版本通过率、硬件不良率，分析质量短板，输出优化改进建议。 （七）跨部门协同对接 1. 对接产品经理，确认需求变更、特性迭代、测试重点调整； 2. 对接鸿蒙系统研发、应用研发、驱动开发工程师，同步测试问题、配合联调定位； 3. 对接硬件工程师、结构工程师，落地硬件测试整改、优化迭代； 4. 对接生产、品控部门，同步量产测试标准、不良品判定规则，解决量产质量问题； 5. 对接测试团队，同步测试进度、风险问题、共享测试经验，配合团队项目交付。 四、任职资格要求 （一）学历与专业 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、电子信息、通信工程、自动化、微电子等理工科相关专业； 2. 1-3年鸿蒙软硬件测试经验，有鸿蒙终端、IoT设备、车载鸿蒙、鸿蒙穿戴产品测试经验者优先；优秀应届生可培养。 （二）专业技能要求 1. 软件测试能力 熟练掌握软件测试理论、测试流程、缺陷管理方法，精通鸿蒙OS系统架构、鸿蒙核心特性、分布式技术原理；熟练掌握功能、性能、稳定性、兼容性、压力、功耗测试方法，熟悉鸿蒙版本迭代测试流程。 2. 硬件测试能力 具备扎实的硬件基础，熟悉模拟电路、数字电路基础，看懂硬件原理图、PCB图纸；熟练使用示波器、万用表、频谱仪、稳压电源、静电测试仪等测试仪器，熟练操作各类硬件可靠性测试设备，具备硬件故障定位与分析能力。 3. 工具与技术能力 熟练使用Git、ADB、日志抓取工具、缺陷管理工具（Jira/TAPD）、办公办公套件；掌握Python基础脚本、自动化测试基础者优先；熟悉Linux系统命令、鸿蒙日志分析、驱动调试者优先。 4. 生态规范认知 熟悉鸿蒙生态适配标准、鸿蒙设备准入测试规范、终端产品质量国家标准，了解IoT智能设备、消费电子软硬件质量验收标准。 （三）综合素质要求 1. 具备极强的问题排查能力、逻辑分析能力，可独立解决软硬件耦合疑难问题； 2. 工作严谨细致、责任心强，具备极强的质量意识，对测试细节、数据准确性高度敏感； 3. 具备良好的跨部门沟通能力、抗压能力，可适配项目紧急迭代、版本加急测试工作； 4. 具备良好的文档撰写能力、复盘总结能力，善于沉淀测试经验、优化测试流程； 5. 具备团队协作意识，主动推进问题闭环，服从项目工作安排。 （四）优先条件 1. 有华为鸿蒙生态产品测试、终端大厂软硬件测试经验者优先； 2. 熟悉鸿蒙自动化测试框架、具备测试脚本编写能力者优先； 3. 熟悉嵌入式开发、底层驱动调试、固件测试者优先； 4. 有智能穿戴、智能家居、车载终端、工业鸿蒙设备测试经验者优先。 五、岗位工作权限 1. 有权根据产品需求制定测试方案、测试计划，确定测试重点与测试范围； 2. 有权判定版本测试结果，出具版本通过/不通过验收结论，否决质量不达标版本交付； 3. 有权对软硬件缺陷定级、跟踪整改，对逾期未整改问题向上级报备； 4. 有权提出测试流程、测试规范、测试工具优化改进建议； 5. 有权调取项目研发资料、硬件图纸、测试设备、实验资源开展测试工作。 六、岗位考核核心指标 1. 测试质量指标：缺陷覆盖率、严重Bug逃逸率、版本验收准确率、软硬件问题闭环率； 2. 工作效率指标：迭代测试按时交付率、用例迭代完成率、问题定位时效； 3. 质量复盘指标：月度问题复盘完成质量、优化建议落地数量、质量风险规避成果； 4. 文档规范指标：测试文档完整性、准确性、归档规范性； 5. 量产质量指标：跟进项目量产硬件不良率、软硬件批量问题发生率。 七、工作环境与劳动保护 1. 常规办公环境，配备独立办公工位、电脑、测试终端设备； 2. 专属实验室测试场地，配备全套硬件测试仪器、可靠性测试设备、高低温测试设备； 3. 配备标准劳保用品，测试操作符合电子行业安全操作规范，无高危作业风险。 八、职业发展路径 1. 纵向晋升：鸿蒙软硬件测试工程师 → 高级测试工程师 → 测试技术专家 → 测试经理/质量负责人； 2. 横向发展：可转向鸿蒙测试开发、质量管控、产品测试架构、量产质量、技术支持等岗位。

岗位职责： 1.负责软件功能、接口、性能及兼容性测试，编写并执行测试用例 2. 参与需求评审与设计评审，提出可测性改进建议 3. 使用主流测试工具（如Jira、Postman、JUnit、Selenium等）开展自动化与手工测试 4. 提交并跟踪缺陷，推动问题闭环，输出测试报告与质量分析 5.配合开发、产品团队持续优化测试流程与质量保障体系 任职要求： 1. 熟悉软件测试理论、流程及常用方法（黑盒/白盒/边界值/等价类等） 2. 掌握至少一种编程语言（Python/Java/JavaScript等），具备基础脚本编写能力 3.了解HTTP协议、数据库基本操作及Linux常用命令 4. 具备良好的逻辑思维、沟通表达与团队协作能力 5. 学习能力强，责任心强，对产品质量高度敏感

【岗位职责】 1. 负责手机系统核心应用（如Launcher、SystemUI、多任务管理、通知中心、整机性能等）的功能与性能测试任务； 2. 参与系统模块测试方案设计，分析需求，识别测试风险，推动测试策略落地； 3. 对UI/OS的功能和性能问题具备高敏感度，能够快速定位、复现并推动问题优化； 4. 从用户体验角度评估系统交互设计，提出优化建议，提升产品易用性和用户满意度； 5. 负责自动化测试脚本的开发、维护与执行，提升测试效率与覆盖度； 6. 总结测试经验，输出技术文档，持续改进测试流程与方法，提升团队整体测试能力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，通信、电子、计算机等相关专业，具备3年以上手机系统功能与性能测试经验，两者兼具者优先； 2. 熟悉SystemUI、Launcher等系统应用测试，具备完整模块测试经验； 3. 熟悉手机软件测试全流程，具备测试策略制定与风险评估能力； 4. 具备自动化脚本开发能力，有Python/Java等语言自动化测试实践经验者优先； 5. 对UI/OS性能敏感，能够独立开展性能测试与分析； 6. 了解国外主流App应用场景及使用习惯者优先。

职责描述： 1.根据项目安排编写测试用例； 2.根据测试计划搭建项目测试环境； 3.执行测试，包括功能、性能及自动化测试； 4.完成上司安排的其他相关任务。 岗位要求: 1.计算机或相关专业，专科及以上学历； 2.工作积极主动、认真,善于沟通,能承受较大工作压力,具有较强的团队合作精神; 福利待遇： 1.员工享有具竞争力的薪酬，每年更有机会获得高达1-6个月月薪的奖金； 2.五天7.5小时工作制(9:00–18:00)，周末双休，享受国家法定节假日，其他假期：婚假、产假、陪产假根据国家相关规定执行 3.符合条件的员工结婚生育可享有贺金； 4.公司注重员工的职业发展； 5.公司定期举办的体育、休闲、文化、娱乐、生日会等丰富的员工活动，并发放部门活动经费； 6.免费为员工提供时令水果、各种冲调饮品； 7.年度优秀员工奖项及工龄服务奖； 8.整洁舒适，宽敞明亮； 9.年轻有活力的研发团队，与亲切的上司、一群积极上进的同事共同成长