办公室日常事务处理，整理归档文件资料

岗位职责： 1. 数据收集与录入 负责每日生猪进厂、屠宰数量及产品类别（如白条肉、分割肉、副产品）等信息的统计与系统录入。 登记检疫检验情况（如瘦肉精检测、疫病记录）、产品合格率以及等级划分数据。 监控库存变化，统计冷库存入、发出及损耗情况，保障账面与实际相符。 数据处理与分析 对生产数据进行整理与清洗，编制日报、周报、月报，汇总屠宰效率、出肉比例、成本使用等核心指标。 利用数据分析工具（如Excel、ERP系统）识别生产异常（如损耗异常上升、设备故障频次增加），并提供优化建议。 2. 合规与质量管理 确保相关记录满足食品安全及动物检疫法规要求，协助完成向监管部门的数据报送任务。 协同质检团队建立产品追溯资料，实现生猪来源批次与终端产品标识信息的全程可查。 3. 跨部门协作 与生产、仓储、财务等部门沟通，校验生产台账、库存数量及成本核算内容。 支持管理层开展生产效益评估、产能布局等专项工作的数据支撑。 系统维护 负责屠宰厂数据管理系统的运行维护（如ERP、MES），定期执行数据备份，持续优化数据录入流程。

接单，电话回访客户 工作内容： 1、负责日常文书事务，如文档整理与资料归档； 2、协助团队成员，保障办公环节高效运转； 3、参与内部会议并完成会议纪要的撰写与汇总。 岗位要求： 1、具有较强的条理性和语言交流能力； 2、能自主推进工作，关注执行细节； 3、适应高强度、快节奏的工作氛围。

岗位职责: 1. 负责内部文件的归类与管理； 2. 协同各部门进行工作对接与任务安排； 3. 完成数据资料的汇总整理及上级交办的其他事务。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，性格积极乐观； 2. 工作认真细致，具备责任感，对文职类工作有热情； 3. 拥有一定的文字表达与撰写水平； 4. 熟练操作各类办公软件，具备基本信息化处理能力； 薪资待遇： 1. 底薪3500+绩效+福利齐全 2. 五险、完善的晋升通道 3. 带薪年假等 4. 定期组织系统化培训 月休四天，支持灵活调休

岗位职责： 1. 负责团队日常的出入库管理工作 2. 提供团队所需的数据支持服务 3. 进行远程数据整理与分析工作 任职要求： 1. 具备较强的数据处理能力及逻辑思维能力； 2. 熟练使用Excel、SQL等数据处理工具； 3. 工作认真负责，注重细节，具备独立完成任务的能力； 4. 具备良好的协作意识，能与各部门顺畅沟通配合； 5. 对数据有敏锐洞察力，能及时发现数据异常与潜在价值。 欢迎应届毕业生投递，入职配备专人指导

贵阳市白云区招聘数据员一名 应聘要求：年龄30岁左右，稳定性强的求职者优先考虑 工作时间：8:50-18:00，月休四天（可灵活调休） 薪资待遇：4500元/月，享受带薪年假 1.数据处理与分析能力： 熟练操作Excel，掌握数据透视表及常用函数应用。 具备基础数据分析能力，能完成常规统计分析任务，了解数据库管理，熟悉SQL语言，可实现数据查询与日常维护。 2.计算机操作能力： 精通Word、PowerPoint等办公软件使用。 具有一定编程基础，掌握Python或R语言，可独立完成基础数据清洗与分析工作。 3.数据存储与管理： 理解数据仓库与数据湖的基本概念。 熟悉数据保存与备份流程，保障数据安全与可恢复性。 4.业务理解能力： 了解企业运作流程及相关业务需求。 掌握所属领域的专业背景知识，有效支撑业务决策分析。 5.沟通协调与团队协作： 具备跨部门沟通能力，能够高效对接不同岗位人员。 拥有良好的团队意识，能与同事协同推进项目执行。 6.责任心与职业态度： 重视数据的准确性与完整性，工作细致严谨。 具备较强的责任感和执行力，确保任务按时保质完成。 工作地点：白云区中京国际 福利待遇：月休四天（自由安排调休）+带薪年假 工作时间：8:50-18:00（无加班情况） 工资标准：4500元/月

1、通过电脑快速处理及跟踪线上平台贸易订单。 2、无需外出，场内办公，通过线上收集整理各个数据，进行分析采购。 3、通过面试录取后，公司可提供免费岗前培训至合格上岗。(有相关工作经验者优先) 岗位需求:需电脑基本操作，有责任心，执行力高有团队意识，工作细心认真负责。

1.工作时间 9.30-17.30 午休(11.30-13.00) 周末双休，节假日休息 2.薪资待遇 4800无责底薪+200全勤+提成+奖金，综合8k-3w左右，优秀者更多 主要工作内容协调团队进行日常数据整理与分析，通过电脑快速处理及跟踪线上贸易仓单。无需外出，场内办公，通过线上收集整理各个数据，进行分析采购。

一、工作内容: 1、对交易数据进行整理与分析，掌握电子商务线上贸易相关知识； 2、通过电脑端开展商品订单的预售及预购操作，提升成交数量； 3、依据公司提供的技术方案和操作指引，抓住市场时机，达成既定任务目标； 4、非销售类岗位，无需电话沟通、出差或外出拓展市场； 5、新员工由专人指导，快速上手。 二、岗位要求: 1、能熟练使用基础电脑操作； 2、积极进取，具备较强的学习能力和反应能力； 3、能够适应工作节奏变化，拥有良好的抗压意识； 4、不限经验学历，年龄范围为23-55岁； 5、有团队管理经验或创业背景者可优先录用。 三、工作时间: 每周日休息，享受国家法定节假日调休安排 上午09:00-11:30，下午13:30-16:00 不加班！不加班！不加班！重要事项重复三遍！ 四、薪资待遇: 有责底薪五千元+绩效提成，整体月收入区间为5500-8800元 福利：五险保障+不定期组织团建活动+节日礼品+专业技能培训+创业支持政策

一、工作内容： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、严格按照公司的技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指定目标； 3、不含销售性质，不用打电话出差跑市场； 4、新人有专业人员带； 二、岗位要求：（暂不接受应届生） 1、具备简单电脑操作能力； 2、热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强； 4、经验学历不限，年龄20岁-45岁 5、有团队管理和创业经历者优先考虑 三、工作时间：周一到周六，国家法定节假日休假 上午09：30—11：30 下午13：30—16：00 晚上06:30—20:30（此时间段可自行安排） 四、上班地点：六盘水市钟山区凉都明珠一号写字楼715室 五、薪资待遇:5000+提成+奖金 不加班！不加班！不加班！重要的事情说三遍

贵州安顺的成品库管理员岗位简介。

岗位名称：司机（商务司机） 岗位要求：1.具备良好的驾驶技能和安全意识；2.遵守交通规则，保持服务态度良好；3.持有C1驾驶证，实际驾龄三年及以上。 薪资待遇：1.面议；2.包吃；3.购买五险；4.员工生日福利；5.春节带薪休假；6.国家节假日调休；7.端午、中秋礼品发放；8.季度优秀员工奖。工作内容：1.负责公司车辆的日常驾驶任务；2.确保安全、高效地完成行驶路线；3.维护车辆的清洁与良好运行状态。工作时间：上午9:0012:30，下午14:0019:00。

贵州区招水电、装修木工、吊顶，长期合作

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职满15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支3000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

安顺市，煤矿，挖运平有实力来

会电脑，有责任心，，熟悉电脑基本操作′

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并转达重要信息，做好沟通桥梁工作 4.协助基础数据录入与报表制作，配合完成人事、财务等相关支持性工作 5. 维护前台区域整洁有序，展现企业专业形象，提供友好接待服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏的日常事务处理 5. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

负责会议组织，后勤管理，档案管理，材料计划统计，考勤管理，车辆调动管理 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合完成人事、财务等相关辅助性工作 4. 协助起草通知、函件等常规文书，确保格式规范、内容清晰、时效性强 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），打字速度≥40字/分钟 2. 具备基本沟通能力与服务意识，做事细致耐心、责任心强 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘，公司提供带教培训 4.遵守职业操守，能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力

有工作经验者有限

财务流水账，材料进出流水账，人员工资统计。

负责接待客户，客休区卫生清洁达到每月任务要求，早九晚六，

早上十点上到六点工作轻松月休四天没有销售性质 参与舞蹈培训，能接受搭配公司面谈

岗位职责： 1、负责华为流程IT产品及相关工具的日常运维，提供7*24小时运行保障，快速响应并解决用户反馈问题。 2、独立处理用户提出的技术请求，或协同产品支持团队共同完成问题闭环处理。 3、具备良好的服务态度、强烈的责任心和团队协作能力，沟通积极，性格乐观，愿意交流经验，善于归纳总结工作内容。 岗位要求： 1、统招专科及以上学历，计算机或软件相关专业，学历学位可在学信网查询，持有相关证书或有工作经验者优先考虑。 2、具备1年以上系统运维、开发或测试经历，熟练使用常用办公软件； 3、熟悉Windows与Linux操作系统，掌握前后端常见配置及基础命令操作； 4、了解MySql、pgSql、PostgreSQL、MongoDB、GaussDB等主流数据库之一，能熟练编写SQL语句； 5、掌握java、Python、shell脚本等编程语言中至少一种，具备代码阅读能力，可对系统异常进行初步分析与定位； 6、使用过开发与设计、测试类常用工具，如vscode、IDEA、PyCharm、Git、postman、浏览器插件、开发辅助插件等； 7、该岗位含部分客户服务职能，需适应轮班制及夜间值班安排。 薪资福利：基础薪资+绩效薪资+加班薪资 五险一金

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：自主选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-11-24 全国可做（三档、可转全职） 提供意向数据/签单数据 第一档（0-5个项目）： -每个项目400元红包+项目提成5% 第二档（6-10个项目）： -每个项目500元红包+项目提成8% 第三档（11个及以上项目）： -每个项目700元红包+项目提成8%+公司股权1%（仅享有分红权，三个月内无成交单则收回股权） -每额外增加10个签单项目，可再获得1.5%的公司股权 兼职在全职谈判/排线/调试过程中，可选择参与学习或仅提交资料不参与培训： 若选择参与学习，掌握技能后有两种发展路径 1.转为正式员工，由公司分配负责一个省份，工作日需外勤打卡，每日有绩效指标，承接公司指派项目出差另有提成。薪资结构为3000无责底薪+2000绩效工资+自有项目提成5%（按回款进度发放，通常到货后回款80%，提成同步发放80%）+派发项目提成1%，单双休结合调休，工作时间朝九晚六及其他保障。 2.自主运营赚取差价，公司提供成本价支持，无需囤货，签约后由公司发货，个人独立完成项目全流程。 若选择仅提供资料，则继续按照兼职方案领取红包与提成。

招前台收银

面试/办公地点：安顺市华为云上屯 岗位职责： 1、承担产品及配套工具的日常运维任务，提供全天候7*24小时支持，确保服务稳定运行，快速响应用户求助请求。 2、独立解决用户反馈的问题，或协同产品团队支持人员共同完成用户问题处理。 3、归纳整理典型用户问题的处理方案与案例，形成可查阅的知识资料，提升后续服务效率。 4、深入分析用户反馈内容，汇总产品缺陷和用户需求，向产品部门输出优化建议。 岗位要求（专业知识、业务技能等） 1、本科及以上学历，计算机或软件相关专业背景。 2、具备1年以上系统运维、开发或测试相关工作经验。 3、熟练掌握Windows与Linux操作系统，了解Windows常用配置项及Linux基本命令操作。 4、熟悉MySql、pgSql等主流数据库之一，能熟练编写和执行SQL语句。 5、掌握Java或Python等常用编程语言中的一种，具备代码阅读能力，能够协助定位系统异常问题。 6、具备良好的学习能力和逻辑分析能力，能准确识别用户问题背后的核心需求并有效应对。 7、责任心强，具备团队协作精神，性格开朗，沟通顺畅，情绪管理能力强，面对突发情况能冷静应对。

.负责协助建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，并负责监督、执行与追踪； 2.负责统筹管理公司的商务接待工作，指导并协调各部门接待人员有序开展商务接待工作； 3.负责政府各类补贴的申报递交资料工作；跟政府打好关系等 4.负责统筹公司固定资产管理工作，定期组织固定资产盘点，及时解决问题； 5.负责公司日常办公物资物品的采办及台账管理； 6.负责行政文件管理，督促相关人员完成台账录入 7负责上下级公司行政事务的对接，做好上传下达工作 8.协助部门经理做好行政后勤保障事务管理工作

1.协助领导做好公司基本建设、企业管理等方面的调查研究工作，及时总结经验、提出建议、沟通信息。 2.协助领导组织有关部室策划与编制公司企业管理发展规划和年度工作实施计划，参与公司中、长期发展规划的汇编。 3.负责对领导授意的各类综合性工作计划、总结和工作报告组织起草与核稿。 4.负责公司各类会务工作，做好会议记录和会议纪要、决议的起草与核稿。 5.负责各类文件、函件、公告、通知的发布工作，做好内外部来文来函的流转、督办工作，并做好公文资料档案的整理、归档，建立相关台账。 6.负责组织或参与编制公司管理制度，建立、健全管理体系，并对运行情况进行检查、督促。 7.负责组织编制党委、工会、团委年度工作目标和计划，管理好日常事务，掌握公司员工的思想动态，做好组织的发展工作和员工精神文明建设。 8.负责公司各类印信管理、权证管理。 9.负责做好公司资质建设、对口部门评优申报，提高外部美誉度。 10.负责做好公司网站更新，简讯、刊物的编撰，及时编写大事记，加强企业宣传，组织落实企业文化建设。 11.负责处理来信来访，做好外部联系及接待工作。 12.负责非生产性资产（易耗品）的采购与管理。 13.负责总部办公楼物业管理、安保管理、车辆管理、食堂管理、基建管理，协助做好各类行政后勤保障。 14.负责公司退休职工管理，协助领导做好职工慰问等工作。 15.负责公司贯标及信息化建设中涉及办公室的工作。 16.根据需要，为各公司提供条线管理工作指导。 17.根据公司战略发展规划，做好人力资源分析和预测，组织制定人力资源规划，确定人力资源发展计划，做好管理和技术人才的梯队建设。 18.负责建立广泛畅通的人才输入渠道和教育培训渠道，致力于人力资源的可持续开发和利用。 19.负责制订各项人力资源管理制度、通知及工作计划，经批准后组织实施。 20.负责员工岗位管理工作，如修订岗位职责、人员编制分析、岗位变动管理、员工调动管理等等。 21.负责所有正式员工的归口管理，包括组织员工招聘、面试、录用、考察、选拔、调动和人才储备等工作。 22.负责公司劳动用工合同、员工人事档案管理，办理员工合同签订、变更、解除等事务；负责员工入职、调职、免职及解雇人员的交接手续办理工作。 23.负责公司各类专业技术人员技术职称通知、申报工作，建立年度技术职称台帐。 24.负责一、二级建造师的初始注册，变更、注销、延续注册等手续办理。 25.负责制定系统化的员工教育培训计划，牵头实施开展培训计划。 26.负责员工各项社会保险费用的申报工作，按时上报各类报表；向公司会计部门及时、准确地提供相关数据。 27.负责办理员工医疗、养老、工伤等保险和住房公积金缴纳和提取，职工退休审批手续和退休人员管理、服务等劳资工作，处理劳资争议。 28.负责公司员工的人事考核事项，办理对员工奖励、加薪、晋升和降职、处分、辞退等相关手续，处理考核异议。

岗位职责： 1. 整理汇总各类金融经济类信息、数据及行业动态，为管理层决策提供有效支持与建议； 2. 配合总经理推进外部联络事务，协助处理日常运营相关事宜； 3. 在授权范围内参与商务接洽，负责相关汇报与内外部沟通协调工作； 4. 协助统筹安排总经理在金融业务方向的工作日程与行程规划； 5. 快速学习并掌握与公司金融业务相关的专业知识与政策法规； 6. 高效、精准、优质地完成本岗位职责及上级交办的其他任务。 任职要求： 1. 年龄24-45岁，特别优秀者可适当放宽条件，形象良好，气质出众，具备1年以上同岗工作经验； 2. 本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、工商管理、市场营销、金融学等相关专业优先； 3. 具备出色的沟通表达能力，擅长与各类人群交流互动，拥有较强的综合分析、协调组织能力，能适应高强度工作节奏，心理素质良好，熟练操作常用办公软件，具备扎实的文字撰写能力； 4. 为人诚信踏实，积极进取，具备较强的学习意识和抗压能力

岗位职责：负责.有积极性.对工作认真 任职要求：25到40岁 岗位福利：