
甜品主管
4000-6000元/月
食品/饮料研发1-3年学历不限
1.产品研发与创新
市场调研:密切关注行业发展趋势、消费偏好变化及竞品产品特点,系统收集并分析相关市场数据,为甜品研发提供有力支持和方向指引。
新品研发:结合市场需求、时令特征及客户反馈,主导新甜品的构思与开发工作,确定口味组合、造型设计与食材搭配方案,确保产品具备差异化优势与市场竞争力。
配方优化:持续优化现有甜品配方,提升口感层次、品质稳定性与出品一致性。根据成本结构与原料供应状况,合理调整配料比例,在保障产品品质的前提下实现降本增效。
2.生产管理
生产计划制定:依据门店运营目标、历史销售数据及顾客需求预测,科学制定甜品生产计划,合理安排产量与生产节奏,有效避免缺货或过剩情况。
生产流程监督:严格执行食品卫生标准与操作规程,全程把控制作环节质量。指导员工规范使用设备工具,提升作业效率与出品质量。
成本控制:全面监控原材料采购、消耗及库存动态,强化成本管理。通过优化工艺流程、减少损耗、提高原料利用率等方式控制支出。定期开展成本分析,提出切实可行的节约措施。
3.团队管理
人员招聘与培训:根据部门实际需要,选拔符合岗位要求的甜品制作与服务人员。组织系统的入职培训,涵盖产品知识、操作技能和服务标准等内容。定期开展在岗培训,推动员工技能进阶与创新能力提升。
绩效考核:建立公正透明的绩效评估机制,对员工工作成果进行客观评价。依据考核结果实施激励措施,增强员工积极性与创造力。
团队协作:积极营造和谐融洽的工作环境,加强成员间沟通协作。及时协调解决内部问题,增强团队凝聚力与执行力。
4.质量管理
质量标准制定:建立健全甜品质量控制体系,明确口感、外观、规格、卫生等各项标准,为生产与检验提供统一依据。
质量检查与反馈:定期执行成品质量巡查与抽样检测,快速识别并整改质量问题。汇总顾客质量反馈信息,深入分析成因,落实改进方案,持续提升产品品质。
5.库存管理
库存监控:动态掌握原材料与成品库存状态,确保储备水平既能满足生产所需,又避免过度积压。结合销售趋势与生产安排,精准制定补货计划。
库存盘点:按期完成库存清查工作,保证账目与实物一致。对临近过期或已变质物料及时处理,防止资源浪费与食品安全风险。
参加公司组织的各类会议与活动,准确传递顾客需求信息至相关部门,促进跨部门协同合作,共建高效、团结的工作氛围。
严守商业机密,恪守职业道德,不向外部人员泄露顾客信息、内部管理制度及产品配方等敏感内容。
持续提升专业能力,积极参与餐厅组织的各项学习与培训活动。
服从上级安排,保质保量完成领导交办的其他工作任务。
品控主管
6000-8000元/月
食品研发3-5年大专
岗位职责:
1.负责食品/配方设计及工艺优化
2. 开展原料筛选、小试中试验证及稳定性测试
3.编制产品技术标准、BOM清单及作业指导书
4. 配合生产部门完成新品转产与技术交接
5.跟踪行业技术动态,参与知识产权申报与标准制定
任职要求:
1.食品科学、食品工程、生物工程或相关专业背景
2.熟悉食品/饮料研发流程及国家相关法规标准
3. 具备实验设计、数据分析及报告撰写能力
4.责任心强,具备良好的跨部门沟通协作意识
5.有食品企业研发经验者优先
食品产品负责人
9000-12000元/月
食品/饮料研发1-3年本科肉类食品加工及制品
岗位职责:负责猪肉类产品的研发工作,具备深入研究能力,能够推动产品力的创新与提升
任职要求:
1、具备系统化思维:善于从全局角度出发,在经营导向下深入钻研,实现产品力的突破;
2、自我驱动力强:追求持续进步与个人成长,不断精进专业能力;
3、抗压能力强,作风踏实,注重实效,执行力强
岗位经验:
1、食品类相关专业背景;
2、具有成功的产品或项目开发经历者优先
体外诊断产品研发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员包吃1-3年本科
岗位职责:
1、参与产品开发与技术研究工作。
2、参与技术文档整理及产品交付流程。
3、参与优化产品性能相关工作。
4、负责实验操作及数据结果分析。
5、配合所研发产品的售后技术支持。
6、协助生产环节,保障工艺标准落实。
7、协助解决产品质量相关问题。
任职要求:
1、具备分析化学、生物化学等专业知识,并能应用于检测试剂的研发。
2、熟悉常用分析仪器的操作与维护。
3、了解免疫学原理,掌握抗原、抗体等蛋白质特性及分离纯化方法。
4、熟悉基因检测相关技术流程。
5、具备独立开展项目研发工作的能力。
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、包吃、带薪年假、定期体检、节日福利
体外诊断产品研发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科体外诊断试剂荧光血凝抗体
工作内容:
1、参与产品技术研发与开发相关工作。
2、参与技术文档整理及产品交付流程。
3、参与提升产品性能的优化工作。
4、开展实验操作并完成数据整理与分析。
5、参与所研发产品的售后技术支持服务。
6、协助生产环节,确保生产工艺符合标准要求。
7、协助处理产品在质量方面的相关问题。
岗位要求:
1、能够熟练运用分析化学、生物化学等专业知识于检测试剂的研发中。
2、熟悉各类分析仪器的操作与维护。
3、具备免疫学基础,了解抗体、抗原等蛋白质特性及其分离纯化方法。
4、掌握基因检测相关技术原理与应用。
5、具备独立主导项目研发工作的能力。
出品副经理
4000-6000元/月
食品/饮料研发3-5年大专
岗位职责:
1. 负责公司产品整体出品管理与品质把控,确保产品达到公司规范及市场要求;
2. 带领并统筹产品开发团队,推进新产品设计与技术创新工作;
3. 与市场部门协同配合,保障产品按时上市并契合市场需求;
4. 跟进产品开发全过程,确保项目进度可控且符合质量标准;
5. 主导产品成本管理,提升产品性价比与市场竞争优势。
任职要求:
1. 具备出色的组织协调与团队领导能力,能有效推动团队完成既定目标;
2. 拥有良好的沟通技巧与跨部门协作能力,妥善处理团队内部事务;
3. 熟悉项目管理流程,能够科学制定并落实项目执行计划;
4. 对行业趋势和市场变化具有较强敏感度,能及时做出应对调整;
5. 富有团队协作意识,善于激发成员潜能,促进产品持续创新。
豆腐工
3000-4000元/月
生产运营包吃1-2人月结经验不限学历不限全职
有无经验均可,工作时间为凌晨2:00-11:00(干完活就能下班,做的快可以早下班,时间灵活);主要负责豆腐店每天生产及工具卫生清洗。要求做事勤快有责任心,无不良记录;有一定学习接受能力者优先;偷奸耍滑的请绕道。
备注:提供早餐,其它自理。
食品检测员
3000-4000元/月
食品/饮料研发1-3年大专肉类食品相关专业水产品类食品加工及制品蔬菜类
岗位职责:
1. 负责食品样品的采集与检验任务,保障检测数据的精确性和可靠性。
2. 对食品检测结果进行登记与分析,及时识别异常情况并提出优化建议。
3. 配合解决检测过程中出现的技术或操作问题,保障检测流程高效运行。
4. 依据国家法规及行业标准开展食品检测工作,确保各项操作合法合规。
任职要求:
1. 具备较强的逻辑思维与数据分析能力,能准确解读食品检测相关信息。
2. 熟悉掌握食品安全相关法律法规及标准规范,具备高度的责任意识和职业操守。
3. 可熟练使用食品检测常用仪器设备,拥有良好的沟通协调能力和团队协作精神。
4. 能够独立承担上级交办的其他相关工作任务,具备良好的时间规划与组织协调能力。
驻钦州设备巡检工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科机械工程专业
岗位职责:
1、了解产品研发的完整流程
2、掌握整体业务逻辑,熟悉系统在线与离线运行机制
3、精通客户端各类图谱及操作方式,具备基于图谱进行故障分析的能力
4、了解2-3类机组的结构组成、工艺特点及其常见问题
5、负责现场动设备的巡检工作,提供在线监测及离线拟订的诊断服务
6、完成各类报告和记录表格,参与相关会议及培训活动
7、熟练使用计算机及常用办公软件
任职要求:
学历:本科及以上年龄:22-32
经验:3年及以上工作经验,具有机械诊断领域从业背景者优先;持有故障诊断分析师资质证书者优先
专业:机械、石油、电子仪表、化工等相关工科专业
职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检
广西玉林招聘维修员。要求年龄45岁以下,具有相关工作经验满一年,持有电工证,服从管理,有责
3500-4000元/月
综合维修工包住包吃月结
招聘维修员。要求年龄45岁以下,具有相关工作经验满一年,持有电工证,服从管理,有责任心。薪资待遇为月薪3500元至4000元,包含底薪、全勤及绩效。每月休息四天,提供食宿,法定节假日休息。工作地点位于广西玉林。
广西玉林博白县南城路B22009号的编辑岗位在提供包含底薪和提成的薪资福利,提成金额范围在
2500-10000元/月
临时工有提成月结
博白县南城路B22009号的编辑岗位在广西玉林提供包含底薪和提成的薪资福利,提成金额范围在2500至10000元之间。
分拣
井号快递分拣员(残疾人专项岗)工作时间7:00-11:30、13:30-17:00,班次时长适中,工作简单易上手,分拣完成可提前下班岗位职责1.根据段码规范完成快递分拣归类;2.保持仓库环境卫生,做好场地安全维护;3.服从管理,配合完成上级安排的其他工作。任职要求1.持有有效残疾人证,手脚灵活,可独立完成分拣作业;2.责任心强,做事细致,具备良好工作意识;3.快递岗位工作偏辛苦,能吃苦耐劳,无法适应请勿投递。薪资福利入职即缴纳社保,欢迎持证残障朋友前来应聘工作地点-玉林二环南路环南建材市场附近-招聘热线:
蜜雪冰城茶饮师
7000-8000元/月
食品研发经验不限学历不限制糖及糖制品食品发酵/酿造
岗位职责:
1.负责食品/饮料新产品的研发、配方设计及工艺优化,确保产品安全、稳定、可量产
2.开展原料筛选、小试中试验证、感官评价及稳定性测试,输出完整研发报告
3. 跟踪行业技术动态与竞品信息,参与产品创新立项与可行性分析
4.协同生产、品控、供应链等部门完成新品导入(NPI)及上市支持
5.遵守食品安全法规及企业质量管理体系要求,配合完成相关认证与合规审查
任职要求:
1.食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程、化学等相关专业背景
2. 熟悉食品/饮料加工工艺、添加剂应用及GB标准体系,具备扎实的理论基础与实验能力
3. 具备良好的数据分析、文档撰写及跨部门沟通协作能力
4.工作细致严谨,责任心强,对食品研发有持续热情与创新意识
5. 有快消品企业或知名食品饮料公司研发经验者优先
食品研发负责人
3-5万元/月
食品/饮料研发10年以上硕士肉制品休闲食品调味品卤味食品技术研发配方研发
1. 主导研发体系搭建,优化组织架构、管理制度、项目运作流程及绩效评估机制。
2. 审核重大新产品立项、工艺改进、包装方案、配方优化、技术合作及设备选型等关键技术决策。
3. 协调多部门联动:市场、生产、供应链、质量、销售,保障新品顺利上市及现有产品迭代升级。
4. 链接外部技术资源:高校、科研机构、供应商、行业协会及监管单位,增强企业技术创新能力。
5. 参与企业战略规划、产品发展方向制定及重点客户的技术交流与支持。
6. 建设核心研发团队,培育技术管理骨干,构建人才梯队,管控研发风险与合规要求。
要求:
1. 食品相关专业硕士及以上学历;具备10年以上食品研发工作经验,其中至少3年担任研发管理职务;
2. 精通肉制品领域,尤其熟悉酱卤类产品的研发与应用;
3. 具备优秀的沟通协作与团队领导能力,能适应高强度工作环境。
食品研发总监
3-5万元/月
食品/饮料研发5-10年硕士配方研发技术研发研发团队管理研发质量管控研发成果转化肉制品
1. 主导研发体系搭建,优化组织架构、管理制度、项目运作流程及绩效评估机制。
2. 审核重大新产品立项、工艺改进、包装方案、配方优化、技术合作及设备选型等关键决策。
3. 协调多部门联动:市场、生产、供应链、质量、销售,保障新品落地与现有产品迭代升级。
4. 链接外部技术资源:高校、科研单位、供应商、行业协会及监管机构,增强企业技术实力。
5. 参与企业战略规划、产品发展方向制定及重点客户技术沟通。
6. 建设核心技术队伍与研发管理人才梯队,完善技术传承机制,管控研发合规与风险。
要求:
1. 硕士及以上学历,食品类相关专业;具备10年以上食品研发背景,其中至少3年担任研发管理职务;
2. 精通肉制品领域,尤其熟悉酱卤类产品工艺与开发;
3. 具备优秀的沟通协作能力、团队领导力及抗压能力。
食品研发员
8000-16000元/月
食品/饮料研发3-5年本科调味品肉制品配方研发技术研发熟食制品
岗位内容:
1. 负责食品/饮料新产品的研发工作,挖掘并开发优质原材料,确保产品品质的持续稳定;
2. 关注食品/饮料行业市场变化,洞察消费者需求,对现有产品进行迭代优化;
3. 配合相关部门完善生产工艺流程,推动流程改进,提升生产效率与产品品质。
任职要求:
1. 具备食品研发相关领域的专业基础;
2. 可独立完成研发任务及配方设计,重点方向为预制菜类食品;
3. 熟悉食品添加剂使用规范及相关执行标准。
食品研发工程师
8000-13000元/月
食品/饮料研发1-3年本科食品添加剂调味品食品加工及制品
岗位职责:
1、承担新产品的开发及技术优化工作;
2、负责现有产品在口味与风味方面的改良与迭代;
3、掌握市场主流口味及风味的演变趋势;
4、开展各类食品的研发及其生产落地应用。
任职要求:
1、食品相关专业,本科及以上学历;
2、具备食品研发工作经验者优先,有火锅类产品研发背景者优先;
3、具备良好的责任心与进取心,能适应高强度工作
主管
岗位职责:
1. 负责CNC加工中心的日常生产管理与工作安排
2. 监督加工工艺执行,确保产品质量与生产效率
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
文员
3000-5000元/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差双休单休跟单经验文员经验EXCEL经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4.对接车间、采购、仓库及品质部门,保障跨部门沟通高效顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4.学习能力强,能快速熟悉生产流程及ERP系统操作
工资面议
5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
木门生产跟单员
3000-5000元/月
生产跟单免费培训有提成1-2人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验家居家具经验机械加工制造经验建材经验
负责订材料、入库、出货等对接工作!
车间主管
6000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改善
4.管理车间团队,开展员工培训、绩效考核与班组建设
5.协调跨部门资源,及时解决生产过程中的异常问题
任职要求:
1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量标准及安全管理规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及团队领导力
4. 责任心强,能适应生产一线工作环境
5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先
工厂文员包吃1-2人经验不限本科全职不需要出差
广雄铝艺纱窗厂**因业务扩展,现诚聘以下精英加入我们的团队:
**一、招聘岗位及要求:**
* **焊工 2名**
* ,年龄20-45岁,身体健康,能吃苦耐劳;
* 有1年以上铝艺焊接经验,熟悉氩弧焊、电焊等焊接技术;
* 工作认真负责,有团队合作精神。
* **学徒 2名**
* ,年龄18-30岁,身体健康,学习能力强;
* 对铝艺行业感兴趣,愿意学习焊接技术;
* 工作积极主动,有责任心。
* **纱窗制作工 4名(生熟手均可)**
* 男女不限,年龄18-45岁,身体健康;
* 有纱窗制作经验者优先,无经验者可培训;
* 工作认真细致,有耐心。
* **文员 1名**
年龄 20-35 岁,形象气质佳;
* 熟练使用办公软件,会CAD画图者优先;
* 工作认真负责,沟通能力强,有团队合作精神。
**二、薪资待遇:**
* **焊工:** 月薪6000-10000元,具体面议;
* **学徒:** 月薪3000-5000元,具体面议;
* **纱窗制作工:** 月薪3500-5000元,具体面议;
* **文员:** 月薪3500-5000元,具体面议。
生产厂长
6000-8000元/月
厂长主任5-10年大专
岗位职责
1. 根据公司目标制定并执行年度/月度生产计划,保障订单按时交付;
2. 统筹生产现场管理,管控进度、质量、成本,优化生产流程;
3. 监督各工序工艺执行,保障产品品质稳定;
4. 负责生产成本管控,降低物料与能源损耗;
5. 处理生产过程中的各类异常,排查并预防安全、质量隐患;
6. 负责生产团队建设、培训与绩效考核;
7. 落实食品安全与生产安全管理,定期开展安全培训与隐患整改。 8.对工厂运行中的生产、质量、设备等隐患,及时采取预防措施;随时掌控各阶段生产过程中的质量情况,以保障生产正常运行; 9. 落实安全生产制度,发生安全事故时第一时间上报并启动应急预案,最大限度降低损失;
任职要求:1、年龄:30岁-45岁,大专以上学历,食品、管理类相关专业;
2、5年以上食品生产企业工作经验,3年以上生产主任或副经理以上岗位经验,具有食品加工、管理经验优先。
3、具备带领团队、人员管理的综合能力,熟悉食品工艺、安全生产、成本管理、人员管理、等;
4、有较强的应变能力、组织协调能力、沟通能力;有较强的团队管理能力、逻辑分析能力、解决问题的能力。
5、有强烈的成就欲,敬业负责、诚信正直,有服务意识、团队意识。
生产管理员
3000-4000元/月
生产管理1-2人月结
工作职责:
1、协助车间主管做好生产现场管理工作;
2、按生产计划组织生产,协调安排各生产工序;
3、对生产进度进行跟踪、调度、管控;
4、对生产物料的领用、使用、报废进行管理;
5、做好车间安全生产的现场管理、生产统计报表;
6、做好车间员工的日常管理、培训、培养、激励及绩效考核;
7、协助、配合生产主管、车间主任完成生产管理、精益生产、物料投入使用等项目;
8、领导交办的其他事项。
任职要求:
1、有机械制造业生产管理工作经验者、生产管理调度经验者优先;
2、熟练操作办公软件;
3、责任心强、具有良好的沟通能力。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专机械设备/机电/重工
服从安排,能适应夜班,岗位待遇优厚
工作内容
1.负责高州双胞胎饲料的生产、装配及检验作业;
2.生产过程中及时发现异常情况并迅速上报处理;
任职要求
1.身体状况良好,符合岗位健康要求;
2.工作踏实认真,具有较强的执行力;
3.有生产类储备干部相关工作经验。
栏目概述
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