
酒店经理
岗位职责:
(1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责,
(2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。
(3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。
(4)负责客人的投诉的处理。
(5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况.
(6)负责掌握员工的培训。
(7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好,
(8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。
(9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品,
(10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。
(11)负责每月有关报表的制作。
(12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
营销策划总经理
6-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
4. 具备良好的职业道德与服务意识,注重细节与客户体验
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
酒店前台,客房服务员
3-4千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐厅领班
5-8千/月
餐厅领班月结全职
.**基本要求:**
***年龄与健康:**通常要求22-35岁(可根据餐厅风格调整),身体健康,精力充沛,能适应餐饮行业工作时间(包括倒班、周末和节假日)。
***形象气质:**仪容仪表端正,着装整洁,符合餐厅服务形象要求。
***语言能力:**
*良好的普通话沟通能力。
***工作经验:**具有**2年及以上**中餐厅一线服务工作经验(服务员、传菜员等),**1年及以上**餐厅领班或同等管理岗位经验者优先。
2.**核心业务能力:**
***精通中餐服务流程:**熟练掌握中餐零点、宴会、包房等不同场景的服务流程和标准(如点菜、上菜顺序、分餐、酒水服务、结账等)。
***熟悉中餐菜品与酒水:**深入了解本餐厅菜单特色、菜品原料、烹饪方法、口味特点、适宜搭配的酒水饮料,并能向客人进行专业推荐。
***中餐服务技能:**熟练掌握中餐摆台、斟酒、分餐(如需要)、更换骨碟等专业技能。
***设备与系统操作:**熟练使用餐厅点单系统(POS)、预订系统、对讲机等办公设备。
***成本与效率意识:**了解基本的餐厅运营成本构成,具备控制物料损耗、提高翻台率的意识。
3.**管理与领导能力:**
***团队管理:**具备带领、指导、培训和激励服务员团队的能力。能合理排班、分配任务、监督执行。
***现场协调:**在营业高峰期能有效协调前厅(服务员、传菜、收银)与后厨(厨师、洗碗)的工作,确保服务顺畅高效。
***问题解决:**能及时发现并妥善处理服务过程中的各种问题(如客人投诉、员工冲突、设备故障、菜品问题等),具备较强的应变能力和危机处理能力。
***质量控制:**监督服务标准和卫生标准的执行,确保服务质量和顾客满意度。
***(重要)宴会经验:**具备中餐宴会(婚宴、寿宴、商务宴请等)的服务组织和管理经验者优先。
4.**服务意识与沟通能力:**
***强烈的顾客导向:**时刻以顾客满意为中心,具备主动服务意识和预见客人需求的能力。
***卓越的沟通技巧:**能与客人进行有效、礼貌、清晰的沟通;能与上级、同事(尤其是后厨)进行顺畅、高效的沟通协作;能与下属进行有效指导、反馈和激励。
***处理投诉技巧:**掌握专业、耐心的客诉处理技巧,能化解矛盾,维护餐厅声誉。
***亲和力与耐心:**待人热情、真诚、有耐心,能营造良好的用餐氛围。
5.**个人素质:**
***责任心与敬业精神:**工作认真负责,积极主动,能承担压力,有主人翁意识。
***执行力:**能准确理解并高效
酒店运营经理
4-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成
· 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。
· 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。
· 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。
· 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故
· 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。
· 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。
· 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力
· 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。
· 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。
· 提供食宿,五险
酒店经理
5-8千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳
4.熟悉OTA平台、收益管理及客户关系维护者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者优先
服务员
3-4千/月
餐厅领班月结全职
我们火锅店现招一名领班,全职岗位,月薪3000-3500元,包吃,还有全勤奖哦!工作内容包括撤台、引位、传菜、摆台、迎宾和点单等。
如果你普通话标准,年龄在20-38岁之间,欢迎来加入我们。有意者请尽快报名,名额有限,期待你的加入!
电工电气工安装设备维修设备配电箱月结
招聘电工,薪资为3000-3500。岗位职责包括:市场电气设备日常巡检、维护维修及故障抢修;看懂电气原理图、配电箱接线图,独立识图布线;熟练使用万用表、钳形电流表、验电器等电工工具,做好电气安全管理。岗位要求:身体健康,可胜任登高、设备检修作业;无电气安全事故、无违规操作处罚记录;持电工证者优先。有意者可报名。
A2货运司机
招聘A2司机,驾驶13米侧卸电车,长期稳定货源。
运输路线为贵港至粤西,运输钢筋,粤西返回贵港时运输木头。
要求服从公司安排,新手勿扰。
按时发工资,可预支工资。
在北流接车。
货运司机
广西玉林有13米平板车,可装背走,随时可走,价格较高。另有霍尔果斯13.75侧帘车,加车头共两套,现需招聘司机,有意者请联系。
银行大堂助理
80-120元/天
银行大堂经理经验不限高中银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识客服经验富有亲和力销售经验金融
岗位职责:
1.负责银行营业厅客户接待、引导与分流,提供专业、热情的厅堂服务
2.协助客户办理四川银行电子二类户,熟悉流程。
任职要求:
1. 学历不限
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象气质佳
3.有银行、销售等从业经验者优先
4. 具备较强应变能力、责任心及团队协作精神
银行大堂经理助理-早九晚五纯文职
2-4千/月
银行大堂经理经验不限学历不限客服经验宝妈友好熟练使用电脑办公软件资料整理录入
工作地点:郑州市管城回族区紫荆山路73号
薪资方式:纯计件薪资(多劳多得、核算透明、公平公正)
休息作息:朝九晚五、周日固定休息、周六排休、法定节假日正常放假
【岗位职责】
1. 主要负责车辆解抵押邮寄件的整理、核对、封装、邮寄等全套前台业务,确保资料齐全、业务无误;
2. 负责客户体检拍照业务办理,包含拍照、信息录入、资料核对、业务登记等基础工作;
3. 日常业务数据统计、台账登记、单据归档,整理维护业务资料;
4. 接待到访客户,解答基础业务咨询,维护门店服务形象,完成领导安排的其他前台文职工作。
【上班时间】
上班时间:09:00-17:00
午休时长:中间休息1.5小时,休息充足
休假制度:周日固定全天休息,周六轮排休息
银行大堂引导员
5-6千/月
银行大堂经理经验不限大专银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识富有亲和力金融
招聘
中国某银行神湾支行网点招聘一名大堂引导员。身高1.65米以上。
18一38岁,大专以上学历。会说粤语。
工作时间早上9:00点至下午17:00点6天8小时工作制。工资4500-5000。
联系人刘松柏微信电话同号:
银行大堂经理仅需1名
5千-1万/月
银行大堂经理经验不限本科银行
银行大堂经理,本科学历及以上,30以内 五险一金,首签3年!!!!!男女均可
岗位职责:
1. 负责银行营业厅客户接待与引导,提供专业、高效的业务咨询与分流服务
2. 主动识别客户需求,推荐适配的金融产品与增值服务
3. 协助客户完成柜面及智能设备业务办理,提升服务体验与满意度
4. 开展厅堂微沙龙、产品宣讲等客户营销活动,达成业绩目标
5. 配合风控与合规要求,做好客户身份识别、反洗钱及异常情况上报
任职要求:
1. 本科及以上学历,金融、经济、管理类相关专业优先
2. 年龄30周岁及以下,形象气质佳,具备良好的沟通表达与亲和力
3. 具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神
4. 无不良从业记录,认同银行企业文化与服务理念
5. 签约三年,依法缴纳五险一金,男女均可报名
银行大厅分期经理(长庆支行)
4-8千/月
银行大堂经理1-3年高中银行工作经验对公业务经验电销经验全职含销售性质贷款顾问社保不加班
岗位职责:
1. 在银行网点大厅里协助大堂经理做好客户分流,向客户介绍银行分期业务员(购车分期、装修分期、个人消费分期)等,并协助客户办理;
2. 协助客户正确填写办理业务单证,专业解答客户对于银行业务的疑问;
3. 根据行里提供的资质客户名单电话联系客户,根据银行分期政策负责向客户讲解分期业务各大优惠政策,促成交易。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,有营销经验者优先;
2. 形象气质佳,有服务行业经验者优先;
3. 沟通能力好,细心、耐心。
【福利待遇】
五险
工作时间:8:30-5:30
工作地点:建行长庆支行
广西玉林宾馆客房服务员薪资福利:2500-3500/月,月休四天,有工作餐,有宿舍。
2.5-3.5千/月
客房服务员月结
宾馆客房服务员薪资福利:2500-3500/月,月休四天,有工作餐,有宿舍。
银行助贷专员,4000底薪+高提成
4-5千/月
信贷专员月结3-5年本科
公司简介:2016年成立,5家分公司,200+专业团队,合规经营,口碑过硬,专注提供正规银行贷款服务,平台稳定有保障。
岗位职责
依托公司精准客户资源,电话沟通客户,了解贷款需求,推荐适配贷款方案;
解答客户贷款相关疑问,跟进咨询、申请、放款全流程,促成成交;
维护客户关系,挖掘二次需求,配合团队完成销售目标;
严格遵守金融合规要求,规范沟通话术,杜绝违规操作。
任职要求
男女不限,学历不限,有无销售经验均可(无经验带薪培训);
口齿清晰,普通话标准,思维敏捷,具备基本沟通表达能力;
工作积极主动,有强烈赚钱欲望,能承受合理工作压力,责任心强;
品行端正,无不良从业记录,有电话销售、信贷相关经验者优先。
薪资福利
薪资:无责底薪4000+高额提成(15%-40%)+奖金(200-5000)+,新人易开单,老员工均薪8k-2.5w+;
福利:带薪培训、法定节假日、节日福利、定期团建,话费公司承担;
发展:扁平化管理,内部提拔,晋升路径清晰,无需外出坐班。
诚邀有干劲、想高薪的你加入,共赴成长!
广西玉林宾馆客房服务员薪资福利:2500-3500/月,月休四天,有工作餐,有宿舍
2.5-3.5千/月
客房服务员月结
宾馆客房服务员薪资福利:2500-3500/月,月休四天,有工作餐,有宿舍
楼面经理服务员开荒保洁保洁蒸菜师傅打荷
野猪村•华容非遗团子馆诚聘信息:前厅:楼面经理:工薪5000-8000/月楼面领班:工薪:3200-5000/月收银员:工资:3000-4500/月服务员数名:工薪2700~4500/月洗碗保洁数名:工薪:2400-3500/月临时工数名:15元/h(4.5h起)。厨房及档口:早餐炒码师傅。数名(晨:5点-上午:10点)4500-5000/月炒锅师傅:数名6000-7500/月蒸菜师傅:数名3500-6000/月早餐(粉,面)档:数名工薪3000-4500/月凉卤师:数名3200-6000/月打荷:数名3000-4500/月果饮:数名3500-5000/月厨房技术助理:数名:3000-4500/月薪资待遇:底薪+全勤+提成+业绩分红+节假福利+生日福利+包吃住。月休:前厅:4+1天。厨房:2+1天。工作地址:华容县华冠酒店一楼,野猪村非遗华容团子早酒餐厅。营业时间:6:00—01:00分早、中、晚班次运营。招聘联系人:前厅:邓店
餐饮主管
招聘:秦汉足道:前厅部经理薪资:6000-8000岗位职责:1.负责前厅日常运营管理工作,确保服务流程规范高效;2.管理团队工作安排,协调前后台配合;3.处理客户反馈,提升顾客满意度。任职要求:1.身高1.55米以上,形象端正,沟通能力良好;2.能吃苦耐劳,有责任心和敬业精神;3.无经验也可,公司提供带薪培训,上手快。薪资待遇:底薪6000-8000元+绩效,月休三天,包食宿联系方式:张总工作地址:广西自治区玉林市博白县博白镇G359
厨师长
玉林、玉东新万达招聘厨师长:一名薪资:面聊要求:服从公司安排,3年以上连锁店管理经验,有成本控制意识,责任心强,人品好,礼仪礼貌得体联系方式:杨厨1()
楼面经理服务员开荒保洁保洁蒸菜师傅打荷
野猪村•华容非遗团子馆诚聘信息:前厅:楼面经理:工薪5000-8000/月楼面领班:工薪:3200-5000/月收银员:工资:3000-4500/月服务员数名:工薪2700~4500/月洗碗保洁数名:工薪:2400-3500/月临时工数名:15元/h(4.5h起)。厨房及档口:早餐炒码师傅。数名(晨:5点-上午:10点)4500-5000/月炒锅师傅:数名6000-7500/月蒸菜师傅:数名3500-6000/月早餐(粉,面)档:数名工薪3000-4500/月凉卤师:数名3200-6000/月打荷:数名3000-4500/月果饮:数名3500-5000/月厨房技术助理:数名:3000-4500/月薪资待遇:底薪+全勤+提成+业绩分红+节假福利+生日福利+包吃住。月休:前厅:4+1天。厨房:2+1天。工作地址:华容县华冠酒店一楼,野猪村非遗华容团子早酒餐厅。营业时间:6:00—01:00分早、中、晚班次运营。招聘联系人:前厅:邓店
厨师长
玉林、玉东新万达招聘厨师长:一名薪资:面聊要求:服从公司安排,3年以上连锁店管理经验,有成本控制意识,责任心强,人品好,礼仪礼貌得体联系方式:杨厨1()
广西桂林叠彩区中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理,,前台经理底薪3000元加提成,且购买五险,地址在。
4-5千/月
酒店经理1-2人全职
中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理,,前台经理底薪3000元加提成,且购买五险,地址在广西桂林。
玉林玉州区有责任心服务态度要好,帮助客人办理入住手续。招夜班晚八-早八
2-3千/月
酒店前台月结全职夜班,晚八-早八
有责任心服务态度要好,帮助客人办理入住手续。招夜班晚八-早八
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉林光大银行大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘玉林酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。