销售总监，主要负责店内及市场各乡镇的门窗销售，待遇底薪加提成，要求长相靓丽能说会卖

【主营业务】法律咨询、债权管理、诉讼咨询、立案指导、诉讼调解 【工作内容】 1、通过多种渠道开发潜在客户资源，并邀约至公司进行线下沟通，前期由法务销售主管协同面谈以推动合作达成； 2、具备销售团队管理经验者优先，负责组建并管理销售队伍，落实公司各项任务的传达与执行； 3、主导销售团队目标的规划与细化，带领团队完成每日、每周、每月既定销售任务； 4、按照上级部署推进业务进展，确保指标达成，性格积极外向，拥有良好的表达能力与应变技巧； 5、提供带薪培训：入职后系统学习法律基础知识及专业技能，配备资深导师全程指导，助你快速融入行业 薪酬：无责底薪3000-4500+团队绩效+团队提成+个人提成+奖金+团队奖金（月薪5000-12000） 福利待遇： 2. 其他：五险、节日礼品、生日礼金、春节福利等多项贴心福利 3. 晋升通道：销售—储备主管—经理，储备主管-店总-区域店总 4. 上班时间：朝九晚六，上半月双休下半月单休（月休6天），按国家规定享受节假日休假！

岗位职责 1、全面负责广西区域市场的运营管理，主导重点客户的维护与新客户开发； 2、协调销售部门与公司内部各职能部门之间的协作与资源整合。 任职要求： 1、具备3年以上医药招商工作经验，拥有妇产科药品或特殊医学用途食品资源者优先考虑； 2、具有3年以上销售团队管理经历； 3、具备优秀的沟通能力和组织协调能力，责任心强，勇于担当，富有开拓精神，能适应高频次出差； 4、目标导向明确，抗压能力突出，能在高压环境下高效达成工作目标

岗位职责: 1. 统筹房地产项目整体营销方案，提升项目影响力与销售转化效果； 2. 开展市场调研工作，深入分析目标客群需求，为项目定位及推广策略提供数据支持； 3. 协同项目团队制定营销执行计划，跟踪并评估各项营销活动的实施成效； 4. 搭建并维护客户及合作方的沟通机制，及时协调处理营销推进中的各类问题； 5. 持续关注行业发展趋势，提出针对性建议以优化项目营销策略。 任职要求： 1. 拥有扎实的房地产营销实战经验，熟悉市场营销核心逻辑； 2. 具备优秀的团队管理能力，能够带领团队完成既定销售任务； 3. 具备良好的沟通表达与谈判能力，善于建立并维系客户关系； 4. 具有较强的统筹规划能力，能高效策划并落地各类营销活动； 5. 市场洞察力强，具备战略思维，能准确判断市场变化趋势。

1、负责分解团队业绩目标，完成公司下达业绩目标。 2、负责代领团队开发新客户、维护老客户 3、负责新员工的培训 4、销售经验丰富

1、全面统筹项目营销工作，制定年度营销目标及营销管理制度，为公司可持续发展提供投资决策支持与市场分析依据，主导项目定位及客户资源整合； 2、参与营销战略规划，依据战略方向制定营销组合策略与执行计划，并推动落地实施； 3、组织开展市场调研与分析，审核项目定位、产品定位、营销策划方案、公关方案及销售方案； 4、定期核查崇左市场环境、营销目标、计划及业务执行情况，及时优化策略与计划，制定应对措施，保障营销目标达成； 5、开拓并维护客户资源及社会关系网络，构建系统化、高效的客户关系管理体系； 6、指导广告创意、公关活动、楼盘促销及房产销售等关键营销环节的执行； 7、监督客户服务及售后工作落实情况，持续提升客户服务品质与满意度。

岗位职责：拓展猪肉销售市场并管理销售团队 任职要求：1、具备营销策略规划能力：可独立开展市场分析、渠道布局、产品策划及客户开拓；2、团队引领能力：需统筹管理5至8人销售团队；3、沟通能力：具备良好的沟通意识与表达技巧 岗位经验：1、具有大型食品企业营销管理成功案例，具备肉类销售背景者优先；2、拥有生鲜类项目运营与管理经历；3、具备新市场开发实战经验

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立长期稳定合作关系 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位工作经验，有从0到1搭建团队经验者优先 2. 熟悉销售全流程管理，具备出色的市场洞察与商业谈判能力 3. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力和抗压能力 4.逻辑清晰，数据敏感，熟练使用CRM系统及数据分析工具 5.学历不限，行业背景匹配度高者可适当放宽条件

销售总经理：（广西南宁、入职广西天葫） 工作职责： 1、根据公司整体经营目标或任务要求，组建符合要求的销售团队，建立完善销售管理制度与工作体系，并组织执行。 2、根据公司产品分布情况，组织制定切实可行的年度销售总计划，设定合理的年度销售总目标，并合理分解、组织落实、按时完成。 3、负责制定市场销售年度费用总预算计划并控制执行。使相应费用支出合理、可控，符合公司经营规范要求。 4、适时组织市场调研工作，及时掌握市场动态，定期形成市场调研报告。能够根据市场情况及时调整策略，促进实现既定总目标。 5、对团队成员进行业务培训与工作指导，建立销售团队风险防控体系，有效防范销售风险与其他风险。 6、完成公司交办的各项临时工作。 任职资格： 1、35周岁以上，医学、药学、医疗设备、市场营销等相关专业本科以上学历。5年以上医疗设备、耗材、维修售后、药品销售等同岗位工作经历。 2、熟悉两广地带（广西、广东）医疗市场情况，熟知两广医疗市场运作流程与规则，拥有自身积累的供应商、客户、团队等资源与人脉，可以独立或组织形成、开展相应销售工作。 3、对医药市场具有专业、职业的敏感及敏锐度，能够根据市场变化及时调整行动策略与方法；具有强大的心理承受能力、能在授权下独立分析并解决项目问题；具有优秀的沟通、协调、商务谈判、团队管理合作与项目管控能力。 4、诚实守信、有强烈责任心及良好的职业素养，身体健康，能够适应不定时出差。

广西钦州招押运员一名，在广西钦州上车，包吃住，有意者请打电话

一马路附近招58岁以下保安，月工资3300元月休4天，12个小时二班倒，电话，，地址：钦州创新家政陈姐，钦南区文峰南路22号

安保员招聘招聘岗位安保员3名工作地点钦州市白石湖・交投・白石印工作安排两班倒，月休4天岗位职责服从日常管理，工作认真负责；形象良好，性格开朗，身体健康、品行端正；无违法犯罪记录，遵守岗位规章制度；持有保安证、退伍军录用。任职要求年龄25-40周岁，身高168cm以上。薪资待遇月薪：4000元联系方式联系人：李先生联系电话：谢谢

招聘1、绿化工1名，年龄55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有园林绿化工作经验优先。2、上班时间7：30-11：30，1：30-17：30，月休4天，薪资待遇2600元/月，有节假日福利，3、工作地点：白石湖交投白石印联系电话:卢班长

五桥头附近某小区招55岁以下保洁阿姨，月工资2800元月休4天，8点到12点，下午2点到6点，电话，，地址：钦州创新家政陈姐，钦南区文峰南路22号

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责团队建设、培训、考核与激励 3.深度开拓重点行业客户及区域市场，推动大客户合作与项目落地 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略与产品定价体系 5.协同市场、产品、交付等部门，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉B2B销售逻辑，具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力 3. 具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力 4.优秀的领导力与团队管理能力，能激发团队高绩效表现 5.学历不限，行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求

岗位：销售总监 人数：3名 薪酬待遇：5000-8000元/月 岗位要求：有团队合作精神，年龄45岁-58岁退休返聘人士为佳。 工作时间：9：30-12：00，13：30-16：30 每周5天半工作制。 联系人：董小姐 联系电话： 公司地址：广州市天河区华强路1号珠控商务大厦B塔1709房

岗位职责： 1. 主动挖掘并主导开拓证券、私募、产业资本等机构资源，攻坚大客户（ToB及超高净值ToC），针对客户在个股持仓管理、杠杆替代、结构化收益等方面的痛点，提供定制化的场外期权解决方案； 2. 负责所在业务线的团队组建与带教，搭建标准化的业务团队，打造高效执行的业务铁军； 3. 深度链接核心客户圈层，收集市场一线信息，包括报价敏感度、监管风偏变化及竞品结构动态，为公司产品迭代与定价策略提供决策支持。 任职要求： 1. 具备丰富的机构客户资源积累，熟悉证券、私募及产业资本等领域的运作模式； 2. 具有较强的团队管理能力，能独立完成团队搭建、培训与考核； 3. 对场外衍生品业务有深刻理解，具备良好的市场洞察力和方案设计能力； 4. 具备优秀的沟通协调能力与商务谈判能力，能够快速响应客户需求并推动项目落地。

岗位职责： 1.全面负责公司“爱意~医药级敏肌抗衰专家”品牌全国招商体系的规划、搭建与运营管理 2.制定并执行年度招商目标、渠道策略及区域拓展计划，完成业绩指标 3.主导重点区域代理商筛选、谈判、签约及赋能培训，提升渠道质量与合作深度 4.协同市场、产品、医学团队，输出标准化招商物料与落地支持方案 5. 监控招商进度与渠道健康度，定期复盘优化招商模型与政策 任职要求： 1. 有新零售团队管理招商经验者优先 具备3年以上大健康、医美或护肤行业销售管理经验，有成功招商实绩者优先 2.熟悉护肤品市场特性及终端运营逻辑，具备强资源整合与跨部门协同能力 3. 具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力，能独立主导大型招商项目，最好有一定的客户资源 4.学历不限，医药、市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 5. 诚信务实，结果导向，适应高频出差与动态业务节奏

AI+大健康风口项目，全职兼职均可，高薪诚聘合伙人！ 想抓住AI与大健康双重风口，找一份时间自由、收益无上限的好工作？别错过！我们诚邀有志之士加入，一起深耕蓝海大健康市场，共创事业新可能！ 关于我们 我们是国内首创AI+大健康管理+营养干预的创新科技平台，区别于传统健康品牌，是融合尖端生物科技、人工智能与大数据的硬核科技企业。我们始终践行“让健康管理可视化、可预测、可干预”的使命，帮万千家庭告别健康无知、无感、无方法的困境，紧跟健康中国2030国家战略，前景无限！ 核心技术，壁垒拉满 拥有全球领先的微循环营养干预技术，新西兰原装研发生产，手握40+全球专利，舌下含服10秒就能看到可视化效果，客户体验感拉满，产品复购率高达80%！ AI黑科技，行业独一份 AI智能端由国防科技大学+国内前十医院联合研发，斩获4项国家发明专利。对比普通智能手表，可实时监测十二脏器亚健康状态、30天疾病风险预警、身体异常实时提醒，还能关联家人客户，搭配专业数据报告、中西医指导+线上营养师一对一服务，专业度碾压同行！ 全球认证，实力过硬 产品拿下全球18个国家销售许可，入驻新西兰奥克兰药房，全球化布局稳步推进；曾登陆全国7大城市地铁站广告，亮相上海进博会并达成新西兰营养联盟战略合作，品牌影响力拉满！ 全年龄段覆盖，市场广阔 服务12-90周岁全人群，无论健康、亚健康还是慢病人群都有需求，客源不愁，市场体量巨大！ 岗位详情 工作模式 全职、长期兼职均可，工作时间完全自由，不限制上下班时间！支持线上办公，也可前往总部、分部及全国运营中心线下开展工作，线上线下灵活结合，怎么方便怎么来！ 薪资待遇 薪资周结，每周一、三、五均可随时提现，回款快无拖欠！收益上不封顶，多劳多得，只要你够勤奋、找对方法、善用资源，收入远超同行！ 合作优势 1. 全国业务已覆盖15个城市，成熟模式可直接复制，上手快 2. 可对接政府党群中心开展合作，也能与健身房、瑜伽馆、美容院、实体门店、大健康团队深度合作，AI智能穿戴设备赋能跨界合作，实现1+1>2的效果 3. 汇聚各行业精英人才，抱团发展，共享资源与经验 我们寻找初心一致、价值观相同的合伙人，一起传递健康理念，用科技守护百万家庭健康，这份事业不仅有丰厚收益，更有满满的社会价值！ 站在AI+大健康黄金风口，携手开启健康产业新革命，期待有眼光、有干劲的你火速加入，一起搞事业、赚大钱！

1. 渠道开发：开拓数码3C租赁市场，发展多元化合作渠道（如线下门店、企业客户等）。 2. 业务推广：积极挖掘潜在客户，推动公司租赁服务落地，达成既定销售指标。 3. 客户维护：搭建并维护客户关系网络，定期跟进沟通，为合作商户提供支持与赋能。 4. 市场分析：跟踪行业变化，研究市场需求，反馈优化建议以提升业务运营效率。 5. 品牌宣传：配合市场团队开展品牌推广活动，增强公司在行业中的影响力与认知度。 岗位要求： 1. 经验要求：具备销售、市场拓展、渠道管理或客户运营相关经验者优先考虑。 2. 能力要求： 3. 具备优秀的沟通技巧，善于客户洽谈及长期关系维护； 4. 拥有较强的市场分析能力，能准确捕捉行业发展方向； 5. 目标感强，自我驱动，能适应高强度、快节奏的工作环境。 主管岗位实习期4000+提成，转正后4500+提成（综合收入8k-12k） 专员岗位实习期3000+提成，转正后3300+提成（综合收入6k-8k） （收入渠道多元，持续增长，表现优异者薪资可协商） 缴纳五险，享受法定节假日，支持灵活打卡，无需固定坐班 发展前景：市场需求强劲，行业发展前景广阔，晋升通道透明且空间大！

1、实地勘察项目现场，对接潜在客户，了解实际需求并推进合作达成。 2、针对有设备租赁需求的建筑企业、业主单位、总包方、分包方及劳务公司开展上门拜访。 3、跟进每一笔订单的款项回收，确保回款及时到账。

摩托车/电动车区域代理人 任职要求: 具备3-5年消费金融场景分期从业经验，拥有摩托车或电动车渠道商户资源者优先考虑。 岗位职责: 1、依据公司年度业务规划，达成所辖区域的年度及月度业绩目标，并结合每月指标制定切实可行的工作计划，确保每周业绩进度按期完成； 2、负责区域内经销商的产品与业务培训及相关考核工作，及时传达产品信息、政策调整及活动内容； 3、全面承担所辖区域资产安全与贷后风险管理职责，按照公司风控标准定期开展逾期客户催收，对风险商户、异常订单及其他潜在风险进行预警、上报、处置及持续跟进； 4、按公司规范执行市场维护任务，包括落实经销商走访频次，收集竞品动态，掌握门店销售与分期数据，汇总商户需求与合作方反馈，并结合市场实际制定相应营销策略； 5、落实公司统一组织的市场推广、品牌宣传、物料陈列及阶段性重点营销项目； 6、完成公司安排的其他日常事务及阶段性重点工作任务。 公司产品介绍： 要骑科技总部位于上海，是国内领先的两轮出行领域金融科技服务平台，业务覆盖全国，服务商户超1万家。公司构建的多元化金融产品体系，为客户提供高效、实惠的分期购车与车辆租赁服务，深受广大经销商与消费者认可。

一、工作内容： 1、负责本地的餐饮类店铺的开发拓展，通过沟通洽谈达成合作意向，完成既定的拓店目标。 2、对已合作的餐饮店铺进行日常维护，包括定期拜访、需求对接、确保店内相关设备正常运行等。 3、收集合作店铺的反馈与建议，及时协调解决合作过程中的问题，维护稳定的合作关系。 二、工作地点：8：30-17:30，中午11:30-13:30休息两个小时，大小周，法定节假日正常放。不限固定办公地点，无需坐班，可在家庭住址附近区域开展拓店与维护工作。 三、试用期三个月，试用期薪资：3000无责底薪+500绩效+业务提成； 转正定岗：如转正时定岗为业务员则薪资架构不变；如定岗为主管/经理，底薪区间为4000-4500，以及绩效/提成部分根据转正所定岗位增加管理提成。转正暂时购买南宁市社医保，后期地级市设置子公司后可转回当地。 四、需要有销售经验，20-40岁。有快消品经验，组建、管理销售团队的经验优先。

岗位职责: 1. 负责统筹并指导城市区域内各项业务的运营工作 2. 对区域内团队绩效进行监督，并推动持续提升 3. 策划并落实区域市场发展目标与执行方案 任职要求: 1. 具备优秀的领导力及团队管理实践经验 2. 擅于与团队成员及客户进行高效沟通协调 3. 具备良好的问题处理能力，能在压力环境中稳定应对

具备两年以上工作经验，熟悉广西地区的工矿企业及工业润滑油领域。 有企业相关业务从业经历者优先考虑！ 具有工业设备、自动化设备、工程机械设备等销售背景者优先录用。 拥有广西制造类企业客户资源或国有企业渠道资源者，欢迎接洽合作，携手发展，共创共赢。

不需要你懂得法律知识，公司会提供带薪培训，入职后由经理和师傅全程指导，帮助快速上手。 工作内容: 1、通过多种渠道开发潜在客户，并邀约到店进行面对面沟通，前期由法务销售经理协同面谈，协助达成合作； 2、组建并管理销售团队，落实公司日常任务的传达与执行； 3、负责团队销售目标的规划与分解，带领成员完成每日、每周、每月既定销售任务； 4、按照上级要求推进各项业务指标，性格积极外向，具备优秀的沟通技巧，能够灵活应对各类情况； 薪酬：无责任底薪3000-4500+团队绩效+团队提成+个人提成+奖金+团队奖金（综合月薪5000-12000） 福利待遇： 2. 其他：五险、节日礼品、生日礼金、春节福利等多项员工关怀 3. 晋升路径：销售—储备主管—经理，储备主管-店总-区域店总 4. 上班时间：朝九晚六，上半月双休下半月单休（月休6天），按国家规定享受节假日休假！

任职要求及工作职责：销售经理、销售工程师 1. 大专及以上学历（年龄：23至30周岁）。 2. 具备1至3年市场开发相关经验，有LED产品或工业照明灯具市场推广经历者优先考虑。 3. 有电力、供电、化工、船舶码头、铁路、冶金等工业领域照明产品销售背景者优先。 4. 负责所辖区域新客户的开拓及老客户关系的维护，同步承担产品售后支持相关工作。 5. 具备良好的客户交流技巧和商务谈判能力。 6. 表达清晰，积极进取，具备较强的团队协作意识。 岗位福利： 1、月度底薪：4700~6000元 2、缴纳五险，享受差旅补贴 3、销售业绩提成+每月车油补助800-1200元

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：降低催收影响，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的稳步成长 3、深度支持系统：向下延伸服务链条，提供全面赋能与运营支撑 4、客户服务保障：响应及时，全程跟进，解决客户操作中的各类疑问 5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所，以专业严谨的态度处理复杂个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务生命力与长期发展空间 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间：可根据个人安排灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰，颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与主题分享活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

法辅在线公司总部位于四川成都，成立于2016年4月，专注于司法拍卖不动产及银行不良资产处置，是行业内率先布局并持续领跑的企业之一。目前在全国设有31家子公司。 随着断供现象增多，法拍房数量持续上升，行业迎来快速发展窗口期。在当前就业形势下，南宁法辅在线公司正加速扩张，急需吸纳一批有能力、有冲劲的优秀人才加入团队。 岗位职责： 1. 利用公司分配的房源资源及线上渠道，结合自媒体平台邀约客户到店签约，采用网销与面谈相结合的方式开展工作，必要时配合地面推广等辅助手段； 2. 解答客户各类疑问，保持高效沟通，及时跟进客户需求与动态，提供专业、精准的咨询服务； 3. 负责管理并拓展部门客户资源； 4. 协同部门同事对接意向客户，联动相关团队制定以客户为中心的服务方案，助力达成团队业绩目标。 福利待遇 1. 薪酬体系：高比例提成 [成单周期短，打破传统不良资产领域开单难的固有印象，新人入职6天即可开单，月均2单属常态！佣金结算迅速] 法拍顾问专注投入年收入可达30万元以上，每位员工皆有机会冲击法拍总监职位。 2. 提供系统化的行业知识培训，帮助新员工快速掌握业务流程，全面提升销售实战能力，无需担心经验不足，全程有专人带教。 3. 晋升路径：法拍顾问-主管-经理-总监-合伙人（公司处于高速发展阶段，晋升周期短，唯才是举，能者上位，平者调整，庸者淘汰）。 4. 享受周末双休制度。 希望您 1. 年龄27-55岁，具备强烈的致富意愿和目标感； 2. 拥有良好的学习能力与人际沟通技巧； 3. 具备销售、保险或信贷从业经历者优先考虑； 4. 对市场变化敏感，富有事业心、责任感，态度积极，勇于拼搏奋斗

区域副经理：4500底薪+1900考核+提成绩效+红包奖励+法定节假日+奖金+话费补贴。达成公司标准，享有四千保底，综合月收入7000至12000，上不封顶 上班时间 8:20—18:00，中午休息两小时 月休4天（休假时间可自由安排） 现招聘中国移动区域副经理， daily接待到店客户，根据客户需求办理相关业务，主要包括新用户入网、宽带安装、补换卡、销户、停复机等移动服务。需具备团队管理经验，能有效带领团队完成任务，具备组织协调能力，可带队开展外场推广、营销活动及门店促销。要求有团队带教经历，能够统筹团队运作，同时具备良好的沟通能力，妥善处理工作中的各类问题。态度积极，责任心强，勤奋踏实，愿意学习，抗压能力强，富有正向能量。根据公司下达的指标推进指定业务发展，享受年终奖、五险、节日员工福利、春游与秋游等企业关怀；整体月收入区间为7000到12000，业绩优异者收入上不封顶