工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：早班、午班 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 工资周结！！！工资周结！！！ 空调办公室内完成电话沟通，无需户外作业，避免风吹日晒！ 持续招募兼职人员，寒假工可报名 话务员每日工作时段：9:30-12:00，14:00-18:00 性别不限！年满18周岁即可！ 日薪70元/天，每成功添加一位客户微信奖励5元，提成无上限！ 办公地点：城中区万达写字楼5栋17层。

工作内容: 1、负责维护电信存量的老用户。回访老客服办理相应业务。 职位要求: 1、年龄18-45； 2、有类似工作经验，主动电话联系的优先； 3、对销售工作有较高的热情； 4、具有良好的工作态度，良好的沟通技巧； 工作时间: 上午:9:00-12:30 下午:14:30-18:00 周末单休 国家法定节假日休息！ 薪资待遇: 底薪＋高提成+绩效奖+全勤+日常奖励 综合工资：4000——6000，上不封顶！ 无压力的工作方式，可以让自己的能力进一步提升，可以提高对各个行业的认识，丰富阅历，收获精神金钱财富！

一、工作内容： 接听用户电话，认真倾听，按服务规范用语及相关政策为客户解答问题，并按质量要求做好记录，不需要外出跑业务找客源，没有销售业绩要求，0基础培训。 二、福利待遇： 购买五险、有带薪年假、婚假、产假、晋升空间 三、工作时间： 每天八个小时，24小时轮班制，月休八天 四、任职要求： 1、年龄20-35岁； 2、形象良好，沟通表达能力优秀，普通话标准； 3、个性开朗，工作有耐心； 4、每分钟打字速度不低于40个； 5、要求身体健康， 6、学历要求：大专及以上学历

1. 负责通过电话渠道，精准响应客户的咨询、疑问，清晰解答产品相关、业务办理、售后跟进等各类问题，为客户提供专业且高效的电话服务； ​2. 耐心倾听客户诉求，准确记录客户反馈的信息、投诉建议及需求，按照公司流程及时上报、跟进处理，闭环解决客户问题； ​3. 严格遵守公司电话服务规范，保持语气亲和、话术专业，杜绝与客户发生争执，维护良好的公司品牌形象； ​4. 配合团队完成日常工作指标，定期整理工作台账，积极参加公司组织的业务培训，提升电话沟通与服务技能； ​5. 完成上级交办的其他电话客服相关工作任务。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 工资周结！！！工资周结！！！ 空调办公室内作业，仅需电话沟通，无需户外风吹日晒！ 持续招募兼职人员，寒假工亦可报名参与！ 话务员工作时段：9:30-12:00，14:00-18:00 性别不限！年满18周岁即可应聘！ 日薪70元/天，每成功添加一位客户微信奖励5元，提成无上限！ 办公地点：城中区万达写字楼5栋17层。

岗位职责： 1.通过电话、在线客服等方式主动邀约客户到公司了解并体验产品 2. 准确传达公司产品优势与服务政策，提升客户信任感与到访意愿 3. 跟进邀约结果，记录客户反馈并及时同步至销售或市场团队 4. 维护客户信息台账，确保数据真实、完整、可追溯 5.协助开展日常客户服务支持工作，提升整体客户满意度 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务、电销或推广类工作经验者优先 3.性格亲和、耐心细致，具备较强的责任心与服务意识 4.熟练使用办公软件，能快速适应公司系统操作 5.学历不限，接受应届毕业生及无经验者带薪培训

招聘：客服专员 薪资：3000-7000 公司：广东遂凌数字科技有限公司 工作经验：经验不限 学历要求：学历不限 职位福利：五险、有补助、全勤奖、有提成、交通方便、管理规范 工作地点：飞鹅2路谷埠商城K1区4楼423 职位描述：急招！急招！联通客服专员 1，岗位核心亮点 首月保薪2500元：入职首月即享高底薪，收入稳定有保障 空调办公室办公，不用风吹日晒，工作环境舒适。 纯长白班！纯白班！纯白班！ 无需相关经验，公司专业培训上岗，新人也能快速独立操作，本地沟通无障碍，上手更快，成交更稳 2，岗位内容 电话通知联通老客户办理送流量，套餐送权益等业务，衣托公司精准老客资源开展工作，单量大，易成交。 3，任职要求 沟通表达清晰，会打字，服从安排，无经验可培训。 4，薪资福利 首月保薪2500元，转正综合薪资4000-8000元/月(底薪2000加高额提成，综合薪资3000元-8000元，上不封顶)工作时间：9:30-12:30,14:00-19:00，月休4天(可自行选择休息时间)，上手后可居家！

岗位职责 1. 客户咨询接听解答：负责接听移动用户来电，专业解答用户关于话费账单、套餐资费、流量使用、宽带业务、业务办理规则等各类日常咨询，精准回应用户疑问，给予清晰的业务指引。 2. 售后问题处理跟进：受理用户投诉、故障报修、业务异常、扣费争议等各类售后问题，做好问题登记、情绪安抚与原因核实，按照规范流程处理问题，全程跟进工单进度，确保问题闭环解决，提升用户满意度。 3. 业务办理与用户维系：根据用户需求，在线协助办理套餐变更、业务开通、业务取消等基础移动业务；合规推介适配的优惠活动与增值服务，做好老用户维护，提升用户留存率。 4. 工单整理与数据统计：及时录入每日工作信息，整理各类服务工单，做好工单归档、数据核对与日常报表提交；记录高频用户问题，配合部门完成日常工作对接与服务优化工作。 5. 遵守服务规范：严格遵守客服服务礼仪及行业规章制度，保持耐心、专业的服务态度，规范沟通话术，规避服务纠纷与舆情问题，保障服务质量。 薪资福利与工作信息 薪资待遇：月薪3000-6000元，底薪+绩效提成+全勤奖励+月度福利，薪资稳定透明，多劳多得，新人上手快，收入稳步提升。 休息制度：月休四天，固定排班休息，作息规律，合理调班，保障正常休息时间。 福利保障：五险齐全，入职缴纳社保，福利正规有保障；提供免费带薪岗前培训，零基础无经验可入职，有人带教；室内办公，工作环境舒适，团队氛围轻松，岗位长期稳定。 面试地点：谷埠街国际商贸城

一、工作内容： 1.接受零经验入职，提供带薪培训，依据公司分配的客户资源进行沟通联络，完成回访、审核及邀约等相关工作。 2.办公室固定坐班，无需外勤，公司配备专用工作手机，并给予话费补助。 二、岗位要求： 1.性别不限********，性格积极乐观，语言表达流畅，具备良好沟通能力者优先考虑。 三、薪资福利： 1.无责任底薪+绩效奖金+邀约奖励+成单奖励+话费补贴+各类津贴，试用期综合收入4000-6000元，转正后综合收入6000-20000+元，提成按阶梯计算，收入无上限。 2.设有父母津贴：800元/月，享有年终奖金、员工生日聚会及不定期下午茶福利。 3.每月15日准时发薪，从不延迟。 四、工作时间： 9:00-12:0014:00-18:00，周末实行大小轮休制度，法定节假日正常休假。

【职位】 电话客服，主管一对一带，带薪培训，教你快速上手，朝九晚六，中午休息一个半小时，周末双休，法定节假日通通放假！!薪资6000-12000 【工作内容】 公司提供精准意向客户，只负责打电话邀约有资金需求的客户（不看通话时长！），不用外跑的纯室内工作，不用接客户，办公室坐班，有空调，公司免费提供客户资源和设备，话费公司报销！ 【任职要求】 1、年龄在18-45周岁，学历不限，有能力者可放宽要求~ 2、想赚钱，专心做事，敢于挑战，承受能力强。 3、表达流畅，善于沟通。

柳州市鱼峰区招外墙漆/真石漆

招2个气保焊

柳州市城中区招工地小工/杂工

柳州市鱼峰区招消防水

配合挖机换枕，会使用电动扳手。做事灵活

电话客服电话客服薪资福利:综合薪资3000-5000。带薪年假，日常奖励，五险等。一个月休息6天（大小周休息），其他法定节假日带薪休假。工作地址:商河财富广场

岗位职责： 1、负责日常客户来电接听与咨询响应，精准挖掘客户核心需求，提供专业、高效的服务支持与解决方案。 2、以“优质服务”为核心目标，主动记录服务中发现的问题（如流程卡点、客户高频疑问），及时反馈并输出建设性改进建议。 3、维护良好的客户关系，通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验，稳步提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1、一年及以上客服相关工作经验，具备清晰的沟通表达能力，有共情力和情绪安抚意识，能换位思考理解客户需求，服务意识强。 2、认同“客户为先”的理念，能从容应对工作中的压力，保持积极稳定的工作心态。 3、零经验友好！无相关工作经验也可投递，公司配备专属专业导师，1v1全程带教，从基础到进阶逐步指导。 4、熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础的办公软件，可快速适应公司办公系统。 岗位亮点： 1、提供全周期带薪培训（入职基础培训+技能进阶课+行业干货分享），免费发放学习资料，助力小白快速成长为客户服务专家。 2、多元职业发展：支持业务/管理双向晋升路径，可通过内部竞聘转向管理岗、平台运营、产品、研发等核心岗位，拓宽职业发展边界。 3、优质办公环境：室内舒适办公，办公设施完备，远离户外恶劣天气影响，工作氛围轻松融洽。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

目前岗位只招十人！！! 【职位要求】 1.性别不限，年龄18-35岁 2.学历：高中、中专及以上学历 3.标准流利的普通话表达能力；基本的电脑操作；具有较强的服务意识。 【工作时间】轮班制，08：00-22：00(优秀者可在家办公)，每天工作8-9小时；每月休息约6-7天（轮休）。 【工作内容】：负责接听重庆客户来电，解答流量、套餐、话费等业务咨询。 【薪资待遇】试用期综合薪资在3000-4000左右，转正后综合薪资4000-7000左右，购买五险。 【福利待遇】年度体检、夏日凉茶、有薪假期年假、婚假、产假、看护假等

线上客服岗｜无需外出，工作氛围轻松，诚邀加入 【岗位内容】 负责线上客户咨询接待，解答疑问，做好客户维护跟进，工作简单上手，无高强度外呼，不用跑业务。 【薪资待遇】 综合高薪，基础薪资+高额提成，多劳多得，收入上不封顶 每月准时发薪，提成结算透明 日常下午茶供应，零食饮品不间断，上班幸福感拉满 环境舒适，办公室安静，工作节奏平缓，压力小 完善岗前培训，小白也能快速上手，老员工一对一带教 【任职要求】 1. 打字流畅，善于沟通，有耐心，会基础电脑操作 2. 态度温和，能够认真响应客户问题 3. 年龄25-30岁，有无相关经验均可

岗位职责： 1.通过在线聊天、电话等渠道及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并反馈结果 3.协同运营、技术、物流等部门，高效推动客户问题闭环处理 4.整理常见问题及用户反馈，协助优化产品体验与服务流程 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私与公司利益 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，耐心细致，能适应快节奏、多任务的线上服务场景 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 具备基础网络知识和常用电商平台操作经验者优先 5. 学历不限，有1年以上网络客服或相关服务岗位经验者优先 6.薪酬待遇：底薪4k加绩效 。做六休一，节假日调休，满一年底薪加500，带薪休假3天

一、工作内容： 1、写字楼室内办公，无需外跑市场； 2、公司提供精准客户资源，客服通过微信或者电话的形式为客户提供装修咨询，邀请客户参观施工样板间，邀约客户到公司门店了解装修业务； 3、对接设计师，交接好客户信息，由设计师接待洽谈客户，3000-6000元/单，客服岗位不需要谈单哦~ 二、岗位要求： 1、性格活泼开朗，有亲和力，乐于挑战高薪； 2、接收实习生、应届生、小白，公司提供带薪培训，专人教带辅导。 三、上班时间：上午 8:40-12：00，下午14:00-18:00 ；法定节假，超长春节假期15-22天。 四、薪资福利： 1、无责底薪+到访奖金100-350/组客户（每周发奖金）+高提成（3000-6000/单）+签单奖300元/单+活动奖金！ 2、硬核奖励：季度奖、年终奖层层叠加，购房首付大奖！年中、年终优秀员工奖励省外/境外旅游！ 3、每月15号工资准时到账，从不拖泥带水～ 我们希望你： • 性格开朗爱聊天，亲和力max，眼里有光、想挑战高薪！ • 实习生、应届生、职场小白、实力销冠统统欢迎！带薪培训+专人手把手带教，1-2周就能快速上手～ 工作环境长这样： • 5A级办公区，同事都是同龄人，氛围超融洽，上班像和朋友组队打怪； • 团建聚餐、节日派对、年度旅游一个不落，福利多到数不清； • 春节超长假期+各种惊喜福利，幸福感直接拉满！ 不管你是想找份能扎扎实实学到技能的实习，还是想换个高薪又开心的岗位，我们都等你砸简历！快来加入这个年轻又能打的团队吧～

岗位职责: 1.负责销售手机产品，新机，二手机以及其他电子产品，售卖回收 2.有责任心，前期有人带，简单易上手。1个月可以转正。 3.做些简单表格，出库入库简单做账。 4.上班时间:10-18点、14-22点 5.男女都可以 任职要求： 1.有销售技巧和沟通能力 2.能够独立操作，愿意学习 3.积极主动，对销售工作充满热情

工作内容： 1、战略规划：拟定人力资源发展战略，为重要人事决策提供专业支持与建议。 2、人才招聘： （1）依据公司年度经营目标优化人员配置，编制年度招聘方案并推进实施，确保按时完成各阶段招聘任务。 （2）主导搭建新员工入职管理体系，建立试用期跟踪档案，对未达岗位要求的试用期人员进行沟通劝退，降低用工风险。 3、薪酬福利体系： （1）牵头构建公平高效的劳动用工、薪酬与福利机制，并持续优化；制定具有激励性的薪资及晋升制度，组织落实晋升与调薪评审工作。 （2）每月复核门店及办公区工资发放情况。 4、文化建设：统筹企业文化落地执行，包括年会策划、文体赛事及其他员工关怀活动的组织与实施； 5、绩效考核： （1）结合公司运营管理需求，设计绩效评价机制，搭建考核体系并推动绩效管理工作落地； （2）监督各部门绩效执行过程，及时发现并反馈执行中的问题； （3）编制月度绩效分析报告，整合各部门考核数据，针对指标异常情况汇总分析并提出调整建议。 6、行政管理： （1）牵头制定、落实并监管各项行政管理制度执行； （2）营造积极向上的文化氛围，增强员工对企业文化的认同感，提升团队凝聚力与稳定性； （3）每月审核办公物资库存清单及考勤记录。 岗位要求： 1. 具备3年以上人力资源管理经验，有零售行业背景者优先考虑； 2. 思维条理清晰，沟通表达出色，对零售行业有高度热情； 3. 熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求与竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有较强的目标感和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4.行业经验不限，欢迎应届毕业生投递 5. 诚实守信，具备团队协作意识与客户服务意识

岗位职责： 办理个人贷款相关业务 1，利用公司分配的资源通过电话联系客户并推荐业务 2，开发新客户并进行邀约、洽谈、签约，跟进后续手续流程 3，掌握客户基本情况并进行分析，制定个性化融资方案 4，为客户提供专业的贷前、贷中及贷后服务，提升客户满意度并推动二次合作 5，协助解决客户在业务办理过程中遇到的问题 6，完成上级安排的其他工作任务 任职资格： 1，形象良好、性格积极乐观 2，具备较强的沟通表达能力 3，欢迎无经验者加入，公司将提供专业带教培训 4，有销售或金融行业从业经历者优先考虑 薪资福利： 周末双休，国家法定节假日正常休息，工作时间早9点10分至18点，中午休息两小时，每日实际工作时长6小时50分钟

岗位职责: 1、通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求，发掘潜在销售机会并达成销售目标 2、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户的后续合作空间 3、定期跟进合作客户，保持互动交流，构建稳定持久的合作纽带 任职资格: 1、年龄18-45岁，发音标准，普通话顺畅，语言表达具有亲和力与感染力 2、对销售岗位充满积极性与热情 3、具备良好的学习能力及出色的交流技巧 4、意志坚定，反应迅速，拥有较强的适应能力和抗压素质 5、具备一定的市场敏感度，有强烈进取心、责任感以及主动工作的态度，有电话销售从业经历者优先考虑

要求：******，大专及以上学历，熟练使用WORD、EXCEL办公软件，有相关工作经验者优先考虑。 工资待遇：3000元无责任底薪+4%—14%业绩提成。入职即购买东莞社保，三个月内达成两万净业绩即可转正。试用期薪资与转正后相同。每两个月公司组织一次聚餐或团队活动，每年安排一次集体旅游，设有新人排名奖、电话量积累奖、年终奖、签单奖、老员工排名奖等多项激励奖金。 上班时间：上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，无需加班，周末双休，节假日按国家法定规定休假。 晋升机制完善，升职标准明确写入制度文件，公开透明，公平公正。诚邀积极进取的您加入我们！ 岗位职责：从事电话销售工作，通过电话方式开拓全国范围内有仪器校准与检测需求的企业或单位，业务覆盖全国。根据个人意愿可实地拜访意向较强的大型客户，最终促成签约，完成个人销售目标。

【岗位职责】 1. 负责孤单客户资源的服务与开发； 2. 了解客户需求，提供专业的保障规划建议和服务； 3. 定期跟进客户反馈，解决客户问题，提高客户满意度； 4. 完成公司分配的销售任务，达成业绩目标。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有销售经验者优先； 3. 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立完成客户开发和维护工作； 4. 有较强的市场分析能力，能够制定有效的销售策略； 5. 具备团队协作精神，能承受一定的工作压力。 【福利待遇】 1. 新人成长津贴底薪+提成+基本法津贴，提成比例根据产品而定； 2. 提供完善的培训体系，帮助员工提升销售技能； 3. 享受法定节假日，每年享有带薪年假； 4. 提供舒适的办公环境，定期组织团建活动； 5. 享有商业五险，不定期提供健康体检。

岗位职责: 1. 开拓并维护本地商户合作，完成新客与复购目标； 2. 执行平台推广与活动落地，跟进转化数据并优化销售策略； 3. 收集并分析市场与用户反馈，协同运营提升服务体验与转化率； 4. 规范使用CRM与销售工具，按流程推进商机、报价与签约； 5. 配合团队完成区域覆盖与渠道拓展，达成个人与团队KPI。 任职要求: 1. 结果导向，抗压能力强，具备良好的自我驱动力与执行力； 2. 沟通表达清晰，服务意识强，善于洞察客户需求并推进成交； 3. 学习能力佳，适应快节奏业务，能快速掌握平台规则与流程； 4. 诚信可靠，团队协作意识强，积极主动解决问题； 5. 具备数据敏感度，能基于指标复盘并持续优化销售方法。

大量要人，招聘人事招聘，服务员等岗位，包吃包住，男女不限，免费培训，薪资待遇好，感兴趣的联系我安排