岗位职责: 1.协助开展公司行政事务管理及日常办公运营工作； 2.负责文件的撰写与修订，确保信息内容准确完整； 3.配合完成人员招聘、筛选、培训安排及考勤相关事务； 4.负责办公物资的采购与管理，保障资源配置高效合理； 5.维护公司网络、水电设施的正常使用及基础性维修工作。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力，能有效应对多项工作任务； 2.具备独立处理问题的能力和较强的分析判断力； 3.拥有出色的沟通技巧和团队协作意识； 4.熟悉使用Office等常规办公软件操作； 5.工作态度严谨细致，责任感强，品行诚实守信； 6.对企业网络系统及水电设施有一定认知基础。

岗位职责： 1. 协助处理基础事务 2. 完成上级交办的其他临时性支持任务 任职要求： 1. 学历不限 2. 工作细致认真，责任心强，具备良好沟通表达能力 3. 能适应兼职工作节奏，时间灵活且稳定性好

文员工作，整理资料，工程量录入 工资3000-4500不等 试用期3个月

岗位职责： 1：在办公室完成指定的日常工作任务、确保工作质量和效率。 2：有人教，有人带，根据指导完成任务,170一天，中午管饭,下班就结工资 3：工作时间：早上九点到下午五点。 任职要求： 1:不限经验和教育背景,但需良好的沟通能力。 3:18-70岁年龄段均可兼职 2:有责任心,能够准时完成分配的任务。薪资福利： 薪资：170元/天。中午包餐，工资日结

毕业时间：2025年 招聘截止时间：2027.03.26 根据公司提供的资料及线上抖音平台信息，筛选潜在客户并推进后续成交流程 工作时段为早九晚六，午间休息两小时，每日实际工作时长七小时 薪资结构为底薪两千加业绩提成，无需外出，在办公室内完成全部工作任务，团队年轻，办公氛围融洽轻松 每月享有4天常规休息加1天公司团建假，团建费用由公司经理统一承担报销，合计5天休假。欢迎应届毕业生投递，可协助开具并盖章实习证明

从事过五金,建材，水暖器材的优先

工作要求：财会类专业毕业 工作内容：客户信息整理、账目核对及回款跟进、装运单据审核。 上班时间：08:30-18:00 岗位福利：购买社保、工龄奖励、生日补助、享受法定假日、提供午餐

活动现场人偶服兼职！ 极其简单！ 时间：2026年6月17日13:00-16:30 地点：南宁万达影城（印象城店） 工作内容：在活动现场穿人偶服进行互动 要求：身高160左右，必须活力四射激情满满，参考活力大湾鸡的状态！人偶服是充气的很轻！

招聘信息员（文员） 防城港市港口区贵州路有办公专区。 大概工作内容：1看微信接收并规整信息，按照信息发出派工指令。2协助进行档案资料整理，归档及保管工作。3跟用户沟通及回访.4协助师傅收集资料填报价表格。 • 岗位要求：需具备相关工作经验，年龄在20至40岁之间。 • 薪资福利： 包中餐和晚餐，月薪2500至5000元（具体面谈） 每月休息2天，生日当天额外休息1天。

岗位职责： 1.负责客户订单接收、审核与系统录入，确保信息准确及时 2.开具销售单据、发货单及对账单，规范归档管理 3. 核对每日收支数据，完成基础账务核算与统计汇总 4.协助整理报表、文件及日常办公事务，保障部门高效运转 5.对接内外部沟通需求，做好信息传递与基础协调工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作能力及文字处理技能 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的数字敏感度 3. 具备基础财务或文员相关经验者优先 4.熟练使用Office办公软件（Word、Excel等） 5.普通话标准，具备良好沟通意识与服务态度 6.30岁以上优先

二保焊27元/小时，上班4天后每天下班发150，剩下发工资结。

招仓管员1名，大专以上学历，35岁以下，有仓管工作经验，行政班双休，五险一金，4000-5000，不提供食宿，工作地点柳东花岭，联系电话：

广西柳州水泥砖厂急需码砖工以及空心砖师傅两名。

猪场招聘熟练水电维修工1名，一定要有电工证，需住场，包吃住，提供单人单间宿舍并配备空调，要求持有初级电工证，有责任心，能吃苦耐劳，年龄53岁以下，月薪面议。 工作地点位于广西柳州市新兴穿山四方塘方向。联系电话非诚勿扰

柳北地区寻找烧烤师傅，工作时间为20点至凌晨2点，薪资范围3500-4000元，何师傅在广西柳州诚邀有意者联系。

薪资：综合6000起，另加提成，多劳多得，上不封顶 不用坐班打卡，没有固定上下班，时间自主灵活 客户由公司统一分配派单，不用自己扫街、陌拜开发客户 岗位要求：自带私家车，公司发放车补 工作内容：对接分配好的客户，上门沟通跟进、落地服务 任职要求：会使用智能手机，沟通顺畅，做事踏实；有无经验均可，公司免费培训，专人带教上手快 岗位亮点： ️客源稳定持续供给，不用愁找客户 ️弹性上班，可自由安排行程 ️额外发放车补，出行成本补贴 ️上手简单，门槛低，业绩越好收入越高 有意向直接私信或者电话联系，就近安排片区！

岗位职责： 负责通过电话联络信用卡持卡用户，专业开展分期业务邀约，精准传递分期产品优势与促成办理 岗位要求： 1、中专以上学历； 2、 有良好的语言表达能力和理解力，普通话标准； 3、 性格开朗大方，有积极向上的心态，抗压性好。 薪资福利：底薪+全勤+补贴+绩效提成，综合7-20K+，新人前期有保底；购买五险一金，带薪培训，节假日福利，团建活动，年终奖品大派等。 上班时间：9:00-18:30，月休4天，节假日休

一、工作内容： 商圈驻点: 盒马生鲜，华润等商超驻点 1.银行战略合作商场/超市现场销售，结合商圈流量优势拓展我行信用卡。 2.利用合作商圈内我行新客户满减活动开展营销获客。 3.开展信用卡及相关贷款产品的查阅，审核和业务推广工作； 4.策划并协助完成属于创新营销的工作； 二、任职资格： 1、 全日制大专及以上学历 2、 ，条件优秀者可酌情放宽。 3、 乐于接受挑战，具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压力，吃苦耐劳 4、目标感强，有强烈的赚钱欲望 5、 具有较强的人际关系沟通能力、亲和力和业务拓展能力，追求高业绩、高奖金收入。 三、薪酬福利 薪酬:具有竞争力的薪资待遇，合理的绩效激励机制及年终奖 月薪:8000~50000+ 福利待遇： 签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金，年度平均工资最高基数12%调整; 每月1100元饭补（每年13200元） 每月100话补(每年1200元) 国家法定节假日,每个过节费1500(一年5次共7500元） 新年红包688元 生日卡每年生日300元 体检：每年一次三甲医院免费体检； 常规节假日福利：五天工作制，每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假； 四、晋升空间 管理通道: 入职满半年且业绩良好者可参加储备主管竞选。 主管岗任职超过一年且业绩达标可参加销售室经理竞聘。 晋升通道公平透明

月休8天 工作时间：早九晚六 入职五险一金 客户过来接待和办理服务 底薪2330加1000饭补一个月加加话补100加一个月加其他福利服务提成综合6k-9k 业绩达标可转正，转正可选择两个方向： 1，客户经理-业务主管（全国范围内晋升，有行编）-科室经理-总经理 2，分支行转岗 财客户经理等，柜员、大堂经理、零售客户经理， 工作内容：给来银行的客户办理开卡和金融业务，或者高铁站驻点，或者和下面支行谈合作 。负责银行信用卡活动宣传推广 ，负责银行信卡新客户获取 ，负责配合分支行进企,上门提供金融服务 ，负责网申客户的联络及上门收件面签 ，信银行分支行营业网点驻点推广(公司将按照 相关制度要求分配) B加油站/商场/地铁等场景驻点 负责落实区域市场的商户体系建设及新业务的推进工作，做好区域商户的拓展、经营和维护等工作，构建属地经营阵地，促进属地 负责属地消费分期业务推广，拓展资质良好且有消费分期需求的新客户。

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7000元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

薪资：固定底薪3000/月+酒水提成，按月准时发放 岗位职责：来客接待引导、前台收银登记、区域卫生维护、基础信息录入 要求：年满18岁，可接受夜班，零基础可岗前培训，做事细心稳定 福利：免费工装、当班工作餐，可调休 咨询：平台私信预约到店面试

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

招聘：办公室文员，1名， 学历：大专以上学历 45岁以下 地址：东堤新都 工作时间：8:50-17:30 工作要求：有C1驾照，办公室文件处理，工地监工，单位人员管理，办公室日常卫生，服从领导安排；月休4天，年假。 薪酬：3000左右+五险+过节福利+旅游团建费 联系:

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等保险解决方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务，确保客户全流程体验顺畅 3. 定期回访客户，维护长期关系，挖掘续保及转介绍机会 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与市场敏感度 5. 遵守监管规定与职业道德，确保展业合规、诚信服务 任职要求： 1.年龄学历：年龄25-50周岁，大专及以上学历（优秀者可适当放宽）欢迎跨行业转型人才加入 2. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 3. 学习能力强，能快速掌握各类保险产品知识及政策法规 3.有销售经验者优先 4.诚实守信，责任心强，认同长期主义职业发展理念 薪资福利： 1. 收入构成：收入结构多元，15个月双薪。 2. 保障全面：可享受意外、医疗商业保险保障及专属养老保险保障。 3. 人文关怀：享有节日福利及丰富的团建活动。 4. 培训晋升：提供从入门到管理的系统化培训，以及公平透明的多层级晋升通道。

急需驾校文员10人，年龄28～56岁、男女不限，有经验者优先，主要负责驾校数据分析，引流，汇总等工作。

熟练电子表格 跟进现场生产的订单 和上下游企业对账

岗位职责: 1、负责前台电话接听等相关工作：包括电话接听、留言记录及电话转接等事务； 2、接待到访人员：承担日常来访客人的接待服务，以及会议相关接待工作； 3、办公用品清查与管理：执行办公用品的盘点任务，完成登记归档，对领用、发放、出入库情况进行记录，定期核查库存状况，确保物资供应及时到位； 4、设备操作与维护：负责复印、传真、打印等设备的正常使用与日常管理，科学操作，控制耗材使用； 上班时间：8:50-12:00 14:00-18:00 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识 2. 能够积极配合团队，实现高效协作 3. 具备主动学习与优化工作流程的意愿和能力

工作内容 1. 同步匹配对局，稳定撞车，完成物资互换、安全撤离，产出哈夫币 2. 听从车队指挥，固定地图点位操作，保证撞车成功率 3. 维护账号安全，不违规、不摆烂，稳定出勤接单任职要求 1. 熟悉三角洲行动，精通长弓溪谷、巴克什、零号大坝地图，清楚撤离路线 2. 游戏时长200h+，有撞车、跑刀经验优先，新手可免费教学 3. 18周岁以上，在线稳定，服从安排，沟通顺畅，无开挂违规记录 4. 手游/端游均可，自备设备；线下工作室包设备、账号、订单

岗位职责 1. 统筹公司日常行政管理工作，含办公环境、资产采购、后勤保障、费用管控、接待安排等，建立标准化行政流程。 2. 负责公司会务、商务接待、团建活动策划执行，把控服务品质与接待礼仪。 3. 管理行政团队，优化分工，提升行政服务效率与员工满意度。 4. 对接物业、安保、保洁、供应商等，维护合作关系，保障办公秩序正常运转。 5. 协助人事、财务完成制度落地、成本核算、固定资产盘点等跨部门工作。 6. 处理突发行政事务，具备较强应急协调与问题解决能力。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、酒店管理、工商管理等相关专业优先。 2. 2年及以上酒店前厅/客房/行政/管家管理经验，熟悉服务标准、流程搭建与现场管理。 3. 具备优秀的接待礼仪、沟通协调、统筹规划能力，服务意识强、细致严谨。 4. 熟练使用办公软件，有成本意识、执行力强，能独立推进行政项目。 5. 形象气质佳，抗压能力强，有团队管理经验者优先。 薪资福利 - 薪资：面议（根据经验定级） - 福利：五险、带薪年假、节日福利、团建活动、绩效奖金、晋升空间

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先