不接受居家办公 岗位职责: 咨询工作，为客户提供专业的汽车销售咨询服务，了解客户实际需求，推荐匹配车型，开展商务洽谈，推进业务跟进及完成车辆销售相关手续服务 负责公司渠道的开拓与维护，积极积累客户资源，并与客户建立长期稳定的协作关系 任职要求: 1、具备较强的主动性，工作认真负责，对汽车销售工作充满热情； 2、有强烈进取心，敢于迎接工作挑战； 3、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，情绪稳定，抗压性强； 4、具有优秀的团队合作意识和客户服务理念； 5、期望通过自身努力实现月收入过万的目标； 福利待遇: 1、提供高于同行业的薪资标准，高比例提成，每单提成3-4千元，上不封顶，月入过万者众多 2、培训：免费专业培训，资深师傅一对一指导，助力快速出单 3、每月休息6天，定期组织团建活动，工作时间朝九晚六，中午享有两小时休息

招聘岗位:业务员(县份) 1、岗位职责: ①终端客户开发及维护; ②做好客户拜访路线规划，定时定点拜访及维护客户; ③按照公司标准使用公司系统拜访客户; ④落实公司新品铺货及推广。 2、岗位要求: ①35岁以下，高中及以上学历，持有C1驾驶证及以上； ②2年以上销售经验，有快消品行业经验优先； ③具有较强沟通能力、抗压能力、执行能力。 3、薪酬待遇:5500元以上+五险+节假日 4、联系方式:(黄) 地址:来宾市兴宾区桂中国际商贸城D区13栋101号

25-38岁有业务经验优先，工资3000-8000

职责： 1、全面分析公司销售产品的核心优势，涵盖产品亮点、价格体系及竞争格局等内容，结合市场动态推进产品优化升级，助力提升销量与市场占有率； 2、策划并执行营销方案，确保销售目标达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、及时搜集行业动态与市场情报，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备优秀的沟通协调能力，善于团队配合，能高效解决实际问题； 2、性格积极乐观，抗压性好，行动力强； 3、对销售工作充满热情，并愿意长期深耕该领域； 薪资详情： 面议 按销售额提成 岗位职责： 1. 开展房地产项目的客户挖掘与关系维护，扩大潜在购房群体； 2. 为客户提供建设性的房产咨询服务，如项目讲解、购房政策说明等； 3. 策划并参与多种形式的推广活动，增强项目曝光度和成交转化； 4. 全程跟进销售环节，包括客户接待、沟通洽谈、合同签署及后续服务。 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力和谈判水平，能准确捕捉客户需求； 2. 具备较强的市场洞察力和服务意识，可独立开展销售工作； 3. 热衷于销售事业，富有协作精神，适应一定强度的工作节奏； 4. 有房地产销售从业背景者优先考虑，表现突出的应届生亦欢迎加入。

岗位职责： 1、负责市场信息的搜集与整理，深入分析并发掘潜在客户资源； 2、通过电话沟通、线上交流及实地拜访等形式开展产品推介与销售工作； 3、持续维护客户关系，进行定期跟进，提升客户满意水平与长期合作意愿； 4、达成个人销售指标，积极参与销售方案与规划的制定。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与谈判技能，能独立推进业务拓展； 2、工作态度积极，拥有较强的市场敏感度及客户开拓能力； 3、熟悉常用办公软件操作，具有一定数据处理与分析基础； 4、具有相关领域销售工作经验者优先录用。

岗位职责: 1、利用公司提供的资源开发新客户，开展有效沟通，达成公司制定的销售任务； 2、邀请客户到店了解合作方案，推动客户委托我司并实现合作落地； 3、持续维护客户关系，完成定期回访与调研工作，提升客户满意度与忠诚度； 任职资格: 1、不限学历，不限专业（具备销售相关背景或经验者优先考虑）； 2、具备良好的沟通技巧和抗压能力，对销售工作有热情，认同公司发展理念； 有意者请提交简历预约面试！

接待自然进店或者公司下放的客户，根据客户需求合理搭配推荐成交签单。也可以谈成装修单提高客单价。

职位描述： 1、负责公司产品（月饼、年货、日常糕点等）的市场推广与销售工作 2、积极开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，确保销售目标达成 3、协助并指导客户开展产品销售，监督价格执行符合公司政策要求 4、及时跟进销售回款情况，保持与公司的有效对接与沟通 5、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、年龄要求：25岁****，性别不限 2、具备月饼销售渠道资源者优先，有休闲食品行业或礼品销售经验者优先考虑 3、具备较强的市场拓展意识，良好的协调与沟通能力 4、性格外向，表达流畅，善于客户关系维护，具有团队合作精神 5、持有C1驾驶证 招短期工，中秋节结束后用工结束

菜品推销，按提成，现结，男女不限，可兼职，无投资，自己当老板，多劳多得，可长期合作

无经验也可加入，胆大心细肯拼搏，专人带教成单快！ 有强烈赚钱目标，拼一次，买车买房我们助你实现！ 普通努力10-20w，特别努力30-50w，全力冲刺100w+++ 岗位职责： 1、负责一手房及二手房销售工作 2、年龄22-40岁，有相关经验者条件可适当放宽 玖源优势： 1、客户资源稳定（来自自媒体、线上平台+上门客户+转介绍、公司统一分配） 2、配备新人培训体系、自媒体营销支持，提供专业运营团队、拍摄器材及直播场地 3、【月收入】含学习补贴3.5k起，垫付佣金，高提成（75%-85%）+绩效奖金+伯乐奖励，收入上不封顶 4、【晋升机制】采用1+4模式，快速晋升为管理岗 工作时间： 上午10:00-12:30 下午14:30-17:30 每日工作5.5小时，每月休息6天 工作地点：五象市民中心店、江南万达店、安吉万达店 【玖源福利】定期旅游、节日礼品、春节超长假期20天、团建活动、团队聚餐等

谭中医院西院250一天，初四8:00开始上班，，照顾一个病人，有气切，

急招‼ 招日结工 招临时工 招长期工 现河里镇下贡模屯莴笋基地急招5个莴笋采摘工人 正月初三（明天）开始干活，工期五十天左右，一天8个小时120元，工资日结，操作简单，要求干活麻利，服从管理分配。 联系电话☎

广西来宾需要一组专业砍莴笋团队，初四就可以开工，五十天左右活。。

年后广西来宾市砍甘蔗，云南省，腾冲市，摘蓝莓，大量用人，初四复工，一天可挣200至350元，联系

来宾市象州县招木模

【工作内容】 -负责拓展并维护与达人、KOL及分销渠道的合作关系，推动产品在各平台的推广与销售； -制定并执行渠道合作策略，提升品牌曝光度和市场占有率； -分析渠道数据，评估合作效果，优化合作模式与流程。 【任职要求】 -本科及以上学历，市场营销、电子商务或相关专业优先； -1年以上达人合作、渠道拓展或分销运营相关经验，有成功案例者优先； -具备良好的沟通能力与谈判技巧，能够独立完成渠道对接与维护； -熟悉主流社交平台及电商渠道运作模式，具备数据分析能力。

【工作内容】 1、兼职时间自由，无需坐班；招聘代理商； 2、主要做卷纸，抽纸，湿纸巾推广及销售； 3、想做自主创业，能坚持的； 4、地点：以项目地点为准，项目不同，地点不同； 5、不收取任何费用，公司直招。 【工作要求】 1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心； 2、有良好的职业道德，具有独立工作的能力，高度的工作责任感; 3、干过兼职，有代理商经验优先考虑。

居家办公 果酒兼职销售/合伙人（10人）无需面试，超级轻松 岗位要求： 1、18~45岁，初中以上学历，喜欢销售工作，热爱酒业。 2、对酒业有所了解，期望在该行业发展。 3、执行力强，有上进心，抗压能力强，能够吃苦耐劳。 4、负责业务区域内市场的开发与拓展，协同经销商进行客户开发与客情关系的维护。 [吃瓜]该岗位最适合宝妈、自由工作者，周末双休以及想要一份副业的人群 [勾引]有意向合作或有亲戚朋友想做的，可以详聊

全职负责食用动物油脂销售，渠道销售，电商销售，供应链销售

急招！ 常德/社区渠道销售（兼职 / 全职均可） 急需过年米尽管来，高佣金可日结，按流程肯干，年前干个万把肯定没问题！ 岗位工作职责： 1.智享生活家强力活动+实惠礼包抢春节档期落地，需要全城小区铺到位； 2.拓展社区渠道资源：对接小区便利店、快递驿站、团长及物业，洽谈会员推广合作分成； 3.线下宣传落地：在指定区域（小区出入口、茶室）张贴宣传海报，派发传单； 4.私域流量转化：配合搭建个人私域，微信、抖音等平台推广会员权益，长期稳定收益。 5.线上活动配合：配合管家邀约业主顾客来店闲置换好物，闲置兑换积分。 薪资福利： 1.试用期纯佣金日结，起步至少50元/天打底，阶梯佣金激励，日薪1000元以上，上不封顶。 2.长期合作福利：搞完春节档，考核优秀可转正式员工，五险一金，保底工资，丰厚佣金，长期稳定收益，业绩突出者可升级为区域负责人，享受团队管理提成。 任职要求： 1.一切拿业绩说话，以结果为导向，有强烈赚钱欲望，能看到社区共享经济风口的伙伴； 2.常德本地户籍或常住，熟悉社区环境优先，特别是对物业/社区团购有一定资源的伙伴； 3.善于沟通，有社群、团购、地推经验者优先；执行力强，能按公司流程完成渠道推广任务。

招聘公司：老板电器来宾营销中心 招聘岗位：渠道业务经理 负责来宾河池区域 【岗位职责】 ·负责家电渠道的代理商开发与维护 ·开展市场推广活动，提升品牌影响力 ·完成区域销售目标及渠道运营任务 【职位要求】 ·3-5年家具/家电行业经验，有管材、五金、电控业务经验优先 ·大专及以上学历 ·具备市场推广经验，能适应出差 ·有车 【工作时间】 08：30-12：00 13：30-18：00 单休 【薪资福利】 ·综合薪资5000-10000元 ·缴纳五险

我公司正处于快速发展阶段，亟需培养一批优秀的管理人才，我们坚持“能者上位”的用人理念！公司为员工提供完善的职业发展通道，紧跟新领域与新趋势，高薪诚聘杰出销售管理精英！ 岗位职责： 1、完成个人及团队每月的销售任务目标； 2、依据公司战略方向，建立并维护高价值合作渠道关系； 3、结合部门整体市场策略，制定团队销售目标及具体执行计划； 4、定期组织对小组法律咨询顾问开展业务知识与营销技巧培训； 5、负责团队成员的培训指导、激励管理、业务督导、绩效评估等工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上团队管理及培训实战经验； 2、具备出色的沟通能力与领导力，能科学制定销售计划并带领团队达成业绩指标； 3、有销售团队管理经历，擅长日常人才培养与业务技能辅导； 4、为人正直、诚实、稳重、乐观、自信，具备敏锐的洞察力和应变能力； 5、工作积极主动，富有激情，具备良好的协作意识，以及较强的组织、协调、沟通和开拓能力； 6、拥有企业客户资源或突出商务谈判能力者优先录用； 7、有车或具备驾驶经验者优先考虑； 福利待遇： 1、【互联网+法律行业，广西区域全面布局！】 2、【对接企业高层，助力人脉资源拓展】 3、【高收入结构】底薪+绩效+月度提成+季度奖金，综合月薪6k-15k，上不封顶 4、【成长赋能】提升管理能力+参与优秀团队交流+个性化发展空间 5、【晋升通道广阔】公司发展迅猛，晋升路径清晰：主管—经理—总监—合伙人 6、【工作时间】上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日 8、【其他福利】五险、不定期团建活动、节日礼品、生日礼物、温馨团队氛围、舒适办公环境等

桂林智强食品开发有限公司，1984年成立，当地龙头企业，实力雄厚； 因业务发展需要，招聘综合业务数名； 年龄：25-45 学历：高中/中专以上 工作区域：来宾 工作时间：月休4天，法定节假日安排调休 工作内容：负责客户维护与拜访，落实终端市场的产品陈列与销售推进。拓展新客户、开发新市场及销售网点，提升产品渠道覆盖、网点数量及条码数。 工作要求： 1. 具备良好沟通能力，性格开朗，积极进取，有责任心，勇于突破自我，能适应一线工作强度，具备良好的团队协作意识。 2. 业务执行力强，抗压性好，具有较强的客户服务意识和市场响应能力。 3. 有3年以上快消品销售管理经验，持有C1驾驶证并熟练驾驶者，优先考虑！ 薪资待遇：底薪+岗位补贴+KPI奖金+季度奖+年终奖：4000以上（上不封顶） 联系方式：来电***********（微信同号）张生 欢迎加入，待遇从优，非诚勿扰！

老板电器来宾营销中心 职位名称：城市经理 招聘区域：河池1人、崇左1人 面试地址：来宾市永佳大厦16楼 岗位职责 1.全面负责地区的销售目标达成，制定并执行年度/季度/月度销售计划与策略。 2.管理本地渠道网络，维护经销商关系，推动渠道健康发展。 3.开展市场推广活动，提升品牌在当地的知名度与市场份额。 4.监控市场动态、竞品信息，及时调整销售策略，确保区域竞争力。 5.激发团队潜能，提升整体执行力。 6.协调公司内外部资源，解决运营中的问题，确保销售流程顺畅。 任职要求 1.大专及以上学历 2.5年以上家电或耐用消费品行业销售经验，3年以上团队管理经验，有厨电行业经验者优先。 3.熟悉市场，具备较强的渠道拓展、经销商管理与市场策划能力。 4.结果导向，具备出色的数据分析、决策与执行力。 5.优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力。 6.能适应高频市场走访与出差。 薪酬福利 1.基薪+绩效奖金 2.五险、带薪年假、节日福利 3.入职培训、管理层发展计划

一、岗位职责： 1. 负责回应公司经营与管理过程中的法律咨询问题，运用高效的市场推广手段对目标企业客户开展推广工作； 2. 开展中小企业法律服务业务的市场拓展，收集潜在客户信息，持续积累客户资源与营销渠道； 3. 根据客户实际需求，提供专业的产品知识解答与配套服务支持； 4. 公司提供客户资源，通过线下推广、微信沟通、面对面洽谈等方式与客户建立有效联系，开发新客户，维护老客户关系，挖掘客户需求并促成合作； 5. 推动老客户的二次合作机会，提升客户满意度，做好客户关系的持续维护与深化，构建长期稳定的互利合作关系； 二、任职要求： 1. 具备良好的亲和力，拥有出色的沟通理解能力及团队协作意识； 2. 对销售工作有热情，或具备一定的管理实践经验； 3. 积极进取，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，乐于接受挑战性任务。 三、薪资待遇：无责底薪+高额月度提成+现金奖励+五险 四、福利待遇： 1、周末双休，享受国家规定的法定节假日带薪休假； 2、享有法定带薪假期，包括婚假等各类应享假期； 3、完善的员工关怀机制，每位员工可享生日惊喜，每月组织团队聚餐、户外团建等活动，营造温馨如家的工作氛围； 4、培训支持：入职即安排系统的法律基础知识与岗位技能专项培训，配备经验丰富的主管一对一指导，助你快速融入并成长； 5、晋升空间广阔，晋升路径为：专员—主管—经理—总监，为员工提供广阔的职业发展平台。 上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00 周一至周五，周末双休，法定节假日带薪休假！

1. 客户开发与维护：承接线上渠道线索，深入挖掘潜在客户需求，结合用户户型、风格倾向及预算情况，推动客户预约到店或实现直接转化。 2. 销售目标达成：制定个人销售推进计划，高效输出符合客户预算的解决方案，完成签约、回款等各项业绩任务。 3. 跨部门协作：全程跟进订单进展，联动设计、生产、安装等环节，保障交付品质与时效，确保项目顺利实施。 4. 售后问题处理：配合客户解决安装调试及后续维护事项，收集反馈信息并及时传递至对应部门，定期开展客户回访，持续提升服务满意度。 专业技能： 1. 产品与行业认知：掌握全屋定制相关材料特性（如板材环保标准、五金组件）、主流设计风格（中式、欧式等）、生产工艺及安装规范，具备专业解答客户咨询的能力。 2. 销售能力与数据应用：熟练运用需求引导、异议应对、成交促进等销售技巧；能够分析关键销售数据（如转化率、客单价），迭代优化个人销售策略。 个人素质： 1. 抗压性与目标驱动：在业绩压力下保持积极状态，主动规划工作节奏，确保各阶段销售目标落地。 2. 学习力与适应性：快速掌握新产品知识、营销政策及市场竞争动态，积极适应行业变化与销售模式升级。 3. 责任感与服务意识：对订单执行全过程负责，关注客户体验细节，及时响应售后需求，助力品牌信誉建设。

城市总经理招聘信息 前提概要： 1、本岗位以店总角色进行能力提升与业务实践，作为未来集团合伙人的重要培养路径。 2、集团合伙人（外省地市总经理）需负责外省市场的拓展工作，须接受跨区域外派任职。 岗位职责： 1、主导门店销售团队的搭建与日常管理，确保销售目标的达成。 2、依据上级下达的业绩指标，制定门店销售策略与执行方案，统筹团队整体业绩，带领团队完成月度销售任务。 3、全面负责门店运营管理，对店员开展业绩辅导、日常激励及人才培养工作。 4、组织实施团队成员在工作表现、职业态度、综合能力等方面的考核评估，落实人才引进与留存机制。 5、负责门店环境维护，以及资金、设备、固定资产等各项安全管理工作。 任职要求： 1、具备良好的创业精神和强烈自我驱动力，追求高收入，愿通过奋斗实现个人价值。 2、抗压能力强，适应力强，能够接受异地外派创业安排。 3、具有一年以上团队管理经验； 4、热爱销售行业，具备事业心与责任感； 5、拥有敏锐的市场感知能力，具备较强的全局规划与组织协调能力； 6、年龄27-35岁者优先； 7、持有驾照并具备实际驾驶经验者优先； 8、县域总经理岗位为外省分公司储备核心管理人员，需接受跨地区调岗安排！！！ 福利待遇： 1、薪酬结构：高底薪+门店分红+团队绩效+团队提成+个人提成+多项补贴 综合月薪8K-20K 2、周末双休，享受国家法定节假日带薪休假； 3、入职即签订正式劳动合同； 4、享有法定带薪假期，包括婚假等； 5、完善员工关怀机制，提供生日福利、团队聚餐、户外团建等活动，营造温馨工作氛围； 6、晋升通道广阔，为员工提供充足的发展空间与成长平台。 上班时间： 9:00-12:0014:00-18:00周一至周五，周末双休 工作地点： 需在总部集中学习两个月，通过考核后分配至各县驻点工作

岗位职责： 1.负责公司产品相关服务的销售推广工作； 2.通过电话、远程或实地拜访等形式及时响应并解决客户问题； 3.定期进行上门回访，维护客户关系，增强客户信任与满意度。 任职要求： 1.性别不限，全日制大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑； 2.具备良好的抗压能力，踏实肯干，富有责任心； 3.具备出色的口头表达能力，具备强烈的团队协作意识和优秀的沟通技巧。 薪资待遇： 工资4000-6000元/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常放假、带薪年假等。 工作地址： 来宾市兴宾区城北街道红水河大道

我们的工作： 1. 开发潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2. 协同公司各职能部门，快速响应商家需求，协助优化运营流程，提升客户满意度； 3. 管理客户资料：做好客户关系记录、及时维护更新用户信息； 4. 严格执行公司各项制度，树立良好的企业形象； 5. 底薪加提成3000-80000元，年龄22-40岁，要求踏实好学、积极肯干，具备团队协作意识， 有晋升发展空间。

一、岗位职责： 1.负责解答公司经营与管理过程中的法律咨询问题，运用高效的市场推广手段对目标企业客户进行业务宣传； 2.聚焦中小企业法律服务领域的市场开拓，收集潜在客户信息，持续积累客户资源与营销渠道； 3.结合客户需求，提供专业的产品知识解答与配套服务支持； 4.公司配备客户资源，通过地面推广、微信沟通、面对面洽谈等方式与客户建立有效联系，开发新客户并维护现有客户关系；深入挖掘客户潜在需求，推动合作达成； 5.负责老客户的后续深度开发，提升客户体验感，高效开展客户维系工作，构建长期稳定、互利共赢的合作关系； 二、任职要求： 1.具备良好的亲和力，拥有出色的沟通表达能力、理解力及团队协作意识； 2.对市场营销工作有热情，或具备一定的管理实践经验； 3.积极进取，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，乐于接受挑战性任务； 三、薪资待遇：无责任底薪+高比例月度提成+现金激励+五险 四、福利待遇： 1、周末双休，享受国家规定的法定节假日及带薪休假政策； 2、依法享有带薪年假、婚假等各类假期； 3、完善的人文关怀机制，员工生日惊喜不断，每月组织团建聚餐、户外拓展等活动，营造如家般温暖的工作氛围； 4、培训体系完善：入职即安排系统的法律基础知识与专业技能训练，由经验丰富的主管一对一指导，帮助新人快速融入并成长； 5、晋升机制透明，发展空间广阔，晋升路径为：专员—主管—经理—总监，为员工打造可持续发展的职业平台。 上班时间：9:00-12:0014:00-18:00周一至周五，周末双休，法定节假日带薪休假！