
商务经理(建筑工程)
1.5-2万/月
商务经理1-2人10年以上大专计价软件、公关、预算、广联达、博奥、建模投标竞标商务谈判能力
岗位职责:
1、负责组织编制、审核月计划成本、月预算成本、分包结算及有关报表,负责组织编制及审核成本对比分析,做好盈亏原因分析及控制措施的制定工作。
2、负责建立项目成本核算台账,定期核算并与财务部门、工程部门、物资设备部门对账。
3、负责及时完成竣工结算的编制工作,经公司审核后按合同约定的时间递交建设方,并进行核对、定案工作。
4、负责项目成本管理,组织编制、审核项目总成本计划,对目标成本指标进行合理分解,明确成本控制重点、措施和相关责任人,并将审批后的总成本计划向项目部人员交底。
5、负责组织编制、审核及核对工程进度结算,按合同约定的付款节点及时向建设工提交已完工程量报告和付款申请,获得建设方的书面认可。
6、组织工程项目的投标报价工作,根据招标文件要求,结合项目实际情况,制定合理的投标报价策略。参与投标项目的答疑和谈判工作,解答招标人关于报价等方面的疑问, 争取有利的合同条件。
7、带领团队编制高质量的投标文件,确保报价准确、合理,具有竞争力,提高中标率。负责起草分包招标文件,参与评标、定标工作;负责起草分包合同初稿,参与合同洽谈及签订工作。
8、参与工程项目合同的谈判和签订,并负责项目各类合同履约过程中的制定、审核、风险管理,防范纠纷发生,提出争议解决办法的初步意见。
9、建立合同台账,跟踪合同执行情况,及时协调解决合同执行过程中的问题,确保合同顺利履行。依据施工合同拟定向建设方提出涉及工期、质量、价款、停复工、工程款支付等方面的函件,组织建立各类经济资料台账,如内外往来函件、工程变更、现场签证、协议等。
10、负责组织收集与整理工程变更、索赔资料,提供索赔证据,编写、审核、递交索赔报告,办理现场经济签证索赔事宜。
11、与其他部门保持密切沟通与协作,如工程部、物资设备部等, 及时了解项目进展情况和需求,提供商务预算方面的支持和服务。
12、按照施工合同的约定,及时获取建设方应提供的有关商务文件,与客户、供应商、合作伙伴等进行商务沟通和协调,处理商务事宜,维护良好的合作关系。
13、负责选择考核评价劳务分包队伍,签订劳务合同。
14、负责内部承包劳务单价的制定、修改,界定劳务承包范围及辅材采购范围,并对劳务队伍和公司管理人员进行交底说明。
任职要求:
1、大专或以上学历,建筑工程、工程造价等相关专业。
2、从事商务合约或工程预结算管理工作8年以上,有相关市政项目工作经验。
3、具备良好的沟通组织协调能力及良好的语言表达能力,公关能力强。
4、强烈的责任心和细致的工作态度,为人处世较好 ,能够承受较大工作压力。
5、具有较强的项目招投标管理、合约管理及预结算管理能力,熟练掌握商务经理岗位工作流程,熟悉行业内相关的法律法规条文。精通广联达和博奥计价软件。
农业管培生
1-1.2万/月
销售经理/主管经验不限大专
绿业元始建于1989年,是全球农业提质增产剂新品类的开创者和引领者。绿业元集农药研发、生产、销售于一体,注册资金2.45亿元,下辖郑州绿业元、上海绿业元、河南绿业元、广东绿业元和绿业元上海研发中心、河南提质增产研究院、上海绿泽工厂、上海荟元工厂共8家公司,现有员工1800多人,年销售近30亿元,居国内行业前列。
招聘岗位:市场业务工作人员
基本标准:
1、品行优良、具备能力、为人诚恳、作风稳健、富有进取精神;
2、年龄在30周岁以内,身体状况良好,能够适应长期外出工作;
3、具备大专或以上学历。
报名资格:【满足以下任意一项条件即可申请】
1、优秀退役大学生士兵;
2、在校期间担任主要学生干部,连续获得奖学金,中共党员,或担任学生会部长及以上职务。
薪资待遇:
1、试用期基础薪资:根据学历及服役年限差异,月收入6000-9000元;
2、提供食宿保障,差旅期间按地区不同享受食宿补贴4800-7400元/月;
3、实行底薪加提成与奖励机制,入职满两年的市场人员年均收入超25万元。
工作地点:全国各省均有业务覆盖
市场销售经理。
5千-1万/月
区域销售销售经理社保生日福利年终奖餐补11-20人1年以下中专/中技
1. 负责公司螺蛳粉产品的市场推广、客户开发与销售工作,完成个人/团队销售业绩目标。
2. 拓展线上线下销售渠道:对接商超、便利店、零食店、餐饮门店、社区团购、电商平台、经销商等,拓宽产品铺货渠道。
3. 维护老客户合作关系,跟进订单进度、客户回款,做好客户售后沟通,提升客户复购率。
4. 了解螺蛳粉行业市场动态、竞品情况,收集市场需求信息,制定针对性销售方案。
5. 执行公司销售政策,参与产品促销活动、展会推广,提升品牌知名度与产品销量。
6. 按时完成销售数据统计、报表提交,及时汇报工作进展与客户需求。
任职要求
1. 年龄18-40岁,学历不限,有快消品、食品类销售经验者优先,有螺蛳粉/网红零食销售渠道资源者优先录用。
2. 性格外向,沟通表达能力强,具备良好的谈判技巧与客户服务意识。
3. 工作积极主动,有责任心,能吃苦耐劳,目标感强,敢于挑战高薪。
4. 熟悉本地市场,能接受外出拜访客户,熟练使用基础办公软件。
5. 热爱美食,认可螺蛳粉产品及行业发展前景,执行力强。
薪资福利
1. 薪资待遇:无责底薪+高额销售提成+业绩奖金+全勤奖,综合薪资5000-12000元,上不封顶,多劳多得!
2. 基础保障:签订劳动合同,缴纳社保,享受法定节假日、带薪年假。
3. 贴心福利:节日福利、生日礼品、员工下午茶、内部员工价购螺蛳粉、定期团建。
4. 发展空间:完善培训体系,一对一带教,晋升通道清晰,优秀者可晋升销售主管、区域经理。
5. 工作氛围:团队年轻有活力,氛围轻松,无复杂职场关系。
应
销售合伙人
8千-1.3万/月
区域销售销售经理五险一金20人以上经验不限学历不限按单提成网络销售较多外勤TOB弹性工作制互联网/科技无经验要求电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进,提升市场占有率
3. 分析行业动态与竞品信息,优化销售策略并推动产品/服务落地
4. 协同市场、产品、交付等部门,保障客户需求响应及时性与服务满意度
5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体作战能力
任职要求:
1. 具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(若用户未填写则默认“不限”)
2. 最低学历:不限(若用户未填写则默认“不限”)
3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
4. 熟悉所在行业业务逻辑,有成功带队或从0到1开拓市场经验者优先
5.工作地点、薪资范围、行业信息等需用人单位补充完善后发布
销售主管
9千-1.2万/月
销售经理/主管3-5年大专
奇瑞新能源品牌4s店。
岗位职责:
1、配合店总拟定并完善部门工作规划、管理制度及业务操作流程;
2、统筹销售部日常运营,优化销售环节,推动销售流程执行并实施动态监管;
3、开展销售顾问日常绩效考核,并支持其进行客户沟通与商务洽谈;
4、参与市场推广活动的方案设计,协同推进活动落地,监控销售目标达成进度;
5、协助店总应对突发状况的处置工作;
6、保障销售团队高效运转,助力各项考核指标顺利达成。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备2年以上汽车销售管理相关工作经验;
2、具备良好的沟通协调能力,擅长市场分析与判断;
3、具备较强的计划制定与组织执行能力;
4、拥有优秀的团队领导力和激励能力;
5、品行端正,亲和力佳,具有较高的职业操守。
销售主管(教育培训领域)
4-9千/月
销售经理/主管3-5年高中电话销售门店/柜台销售软件/企业服务产品课程/培训类产品企业(To B)网络销售公关/传媒肯干能干电话销售经验互联网/科技网络营销经验教育培训
岗位职责:
1.负责培训领域销售团队的统筹管理及业绩指标的落地达成
2.策划并实施销售方案,增强市场占有率与竞争优势
3.持续维护客户资源,保障服务品质与客户满意水平
任职要求:
1.具备优秀的团队管理能力及商务沟通协调技巧
2.能够高效组织销售团队,激发成员工作积极性
3.熟悉培训行业运作模式,精准洞察市场发展动态
广西来宾下午两点需要两名有板车且配备大桶的师傅,负责拉垃圾。薪资为每人100元,完工后现金
拆除/运渣1-2人完工结算
下午两点需要两名有板车且配备大桶的师傅,负责拉垃圾。薪资为每人100元,完工后现金结算。
项目商务主管负责人
9千-1万/月
商务经理包住交通补助包吃1-2人3-5年大专基本坐班
需求建筑项目商务负责人一名。要求精通电脑,会熟练应用各种图纸软件,会做合同及计算表。必须有三年以上实际工作经验。赤峰周边优先选择。
商务
5千-2万/月
商务经理年终奖五险3-5人1-3年本科TOB弹性工作制品牌合作(商务方向)电子商务商务谈判能力市场营销相关学历渠道开发能力
岗位职责:
1. 负责商务拓展与客户关系维护,挖掘潜在合作机会并推动项目落地
2. 主导商务谈判、合同签订及后续执行协调,确保合作条款有效履行
3. 分析行业与市场动态,制定并优化商务策略,提升公司市场份额与品牌影响力
4. 协同产品、技术、运营等部门,推进跨部门合作项目高效实施
5. 定期输出商务复盘报告,评估合作效果并提出改进建议
任职要求:
1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,本科及以上优先
3. 工作地点灵活,适应多地协作或驻点需求
4. 具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力
5. 逻辑清晰、结果导向,有行业资源或B端客户拓展经验者优先
商务经理
5千-2.5万/月
商务经理包住社保包吃餐补6-10人经验不限大专限女性按单提成招商加盟电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售基本坐班TOCTOGTOB混合办公个人客户开发(销售方向)商户合作渠道/机构客户开发(销售方向)用户拉新品牌合作(市场/PR方向)留学生优先国内院校优先先进制造批发/零售企业服务进出口贸易互联网金融拜访电话地推投标竞标行业会议会展销售经验对企业/机构(To B)销售经验计算机相关学历商务谈判能力工商管理相关学历市场营销相关学历渠道开发能力
岗位职责:
1.负责螺旋钢管行业客户开发、商务洽谈及合同签订工作
2.统筹项目报价、成本分析与利润测算,确保商务方案具备竞争力
3. 协调生产、物流、售后等内部资源,推动订单高效履约
4. 维护重点客户关系,挖掘二次合作及增量需求
5.跟踪行业动态与竞品信息,定期输出市场与客户分析报告
任职要求:
1. 具备螺旋钢管或钢铁建材相关行业商务经验者优先
2.熟悉工业品销售流程及B2B项目运作模式
3.具备良好的谈判能力、合同风控意识和跨部门协作能力
4.学历不限,有成功大客户开发案例者可适当放宽条件
5.责任心强,能适应短期出差与阶段性驻厂协调
医疗商务组长
8千-1.3万/月
商务经理五险一金6-10人经验不限学历不限销售额提成
岗位职责:
1、负责医疗健康领域客户资源的开拓与维护,建立长期稳定的合作关系;
2、对接医疗机构、行业协会及产业链相关企业,推动商务合作落地;
3、策划并执行医疗类商务合作项目,协调内外部资源保障项目顺利推进;
4、收集行业市场信息与竞争动态,提出针对性的商务拓展策略建议;
5、
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力,能够高效对接多方合作资源;
2、对医疗健康行业有较深理解,熟悉行业生态及业务模式;
3、具备较强的商务谈判能力和项目推动能力;
4、具有敏锐的市场洞察力和客户服务意识,能适应出差与外部拜访。
5、带团队一起的优先考虑
高端客户资源渠道经理
3-3.5万/月
商务经理五险一金1-2人3-5年学历不限销售额提成渠道销售门店销售对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责
1. 统筹全院高端渠道业务,搭建完整高净值渠道合作体系,制定年度渠道拓客目标与预算;
2. 深度对接银行私行、企业家商会、高端地产、私人会所等头部资源,达成战略合作;
3. 组建渠道拓展小组,培训渠道经理商务谈判、圈层活动、客户转化能力,带领团队完成业绩;
4. 策划月度高端私享沙龙、企业家口腔健康专场、VIP专属口腔义诊等系列高端活动;
5. 整合自有及外部圈层资源,打造私董级客户服务体系,提升种植、正畸、全瓷美学等高客单项目转化率;
6. 定期复盘渠道数据,优化合作政策、引流福利,拓展新增优质高端渠道;
7. 维护政企、商会高层人脉,树立机构高端品牌形象。
任职要求
1. 3年以上高端渠道管理经验,有成熟银行/商会/高端物业资源;
2. 有口腔、医美、健康管理高端机构管理经验优先;
3. 具备商务公关、大型活动全案策划、团队管理能力;
4. 熟悉高净值人群消费习惯,懂高端服务、私域裂变运营;
5. 商务礼仪优秀,具备独立对接企业高管、私行行长的沟通能力;
6. 能承受业绩考核,具备长期渠道布局思维。
薪资福利
底薪8-10k + 团队提成,综合30k+;五险一金、全家口腔福利、商务接待补贴、年度高端团建。
销售经理
3千-1.2万/月
销售经理包住交通补助包吃保险6-10人3-5年学历不限有地推工作经验,良好沟通能力和销售技巧。销售额提成代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多出差TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先O2O互联网/科技互联网金融企业服务先进制造公关/传媒医疗/大健康房地产批发/零售教育培训电子商务进出口贸易建材其他行业其他产品/服务快消品招商/商户拓展类服务快消品销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
本公司招聘销售员10名,年龄18-45岁,男女不限,有C1驾照会开车优先。为人正直、踏实,做事稳重老实,肯吃苦耐劳,能配合公司出差者优先录取。
上班时间:09:00—18:00,月休2天,有事可请假。
薪资待遇:试用期一个月,底薪3000元,提成另计,月综合工资约8000元左右。试用期过后,底薪4000元,提成另计,月综合工资约12000元左右。出差有餐补与住宿报销。
期待您的加入。
发财电话:(舒总)
舒凯贸易
2026年6月
区域运营负责人
1-1.5万/月
城市经理社保生日福利餐补1-3年高中销售经验电销团队团队建设及管理能力制定区域营销计划企
城市总经理招聘信息
前提概要:
1、本岗位以店总角色进行能力提升与业务实践,作为未来集团合伙人的重要培养路径。
2、集团合伙人(外省地市总经理)需负责外省市场的拓展工作,须接受跨区域外派任职。
岗位职责:
1、主导门店销售团队的搭建与日常管理,确保销售目标的达成。
2、依据上级下达的业绩指标,制定门店销售策略与执行方案,统筹团队整体业绩,带领团队完成月度销售任务。
3、全面负责门店运营管理,对店员开展业绩辅导、日常激励及人才培养工作。
4、组织实施团队成员在工作表现、职业态度、综合能力等方面的考核评估,落实人才引进与留存机制。
5、负责门店环境维护,以及资金、设备、固定资产等各项安全管理工作。
任职要求:
1、具备良好的创业精神和强烈自我驱动力,追求高收入,愿通过奋斗实现个人价值。
2、抗压能力强,适应力强,能够接受异地外派创业安排。
3、具有一年以上团队管理经验;
4、热爱销售行业,具备事业心与责任感;
5、拥有敏锐的市场感知能力,具备较强的全局规划与组织协调能力;
6、年龄27-35岁者优先;
7、持有驾照并具备实际驾驶经验者优先;
8、县域总经理岗位为外省分公司储备核心管理人员,需接受跨地区调岗安排!!!
福利待遇:
1、薪酬结构:高底薪+门店分红+团队绩效+团队提成+个人提成+多项补贴
综合月薪8K-20K
2、周末双休,享受国家法定节假日带薪休假;
3、入职即签订正式劳动合同;
4、享有法定带薪假期,包括婚假等;
5、完善员工关怀机制,提供生日福利、团队聚餐、户外团建等活动,营造温馨工作氛围;
6、晋升通道广阔,为员工提供充足的发展空间与成长平台。
上班时间:
9:00-12:0014:00-18:00周一至周五,周末双休
工作地点:
需在总部集中学习两个月,通过考核后分配至各县驻点工作
客房服务员月结
广西来宾城市便捷象州中心城店招聘客房服务员,要求身体健康、吃苦耐劳,有工作经验者优先,薪资为每月3000-3000元。
区域门店运营负责人
8千-1.2万/月
城市经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限企业销售经验团队招募及培养开城经验企业服务个人团
岗位基本描述:
1、本岗位通过店总岗位实现个人能力提升与业务实践,为后续成长为集团合伙人储备实力。
2、集团合伙人(外省地市总经理)需负责外省市场的拓展工作,须接受异地工作安排。
岗位职责:
1、负责门店销售团队的搭建与日常管理,确保达成门店销售任务目标。
2、依据上级下达的业绩指标,制定门店销售方案及执行计划,统筹团队整体业绩,带领团队完成月度销售任务。
3、全面管理门店运营,对店员进行业绩辅导、日常激励及人才培养。
4、对团队成员的工作表现、职业态度、综合能力等方面开展综合评估,落实人员招聘与留存管理。
5、负责门店环境维护,以及资金、设备、固定资产等各项安全管理工作。
任职要求:
1、具备良好的创业精神和强烈的目标驱动力,渴望收入增长,愿通过奋斗实现自我价值;
2、抗压能力强,适应力强,能接受跨区域发展;
3、有1年以上团队管理经验;
4、热爱销售行业,具备事业心与责任感;
5、市场敏感度高,具备较强的规划与统筹能力;
福利待遇:
1、薪资结构:店总高底薪+门店分红+团队绩效+团队提成+个人提成+各类补贴,综合月薪8K-12K;
2、周末双休,享受国家法定节假日带薪休假;
3、入职即签订正式劳动合同;
4、享有法定带薪假期,包括婚假等;
5、完善的员工关怀机制,提供生日惊喜、团队聚餐、户外团建等活动,营造温馨工作氛围;
6、晋升通道广阔,为员工提供充分的发展机会;
7、有车且可接受异地派驻者优先考虑。
上班时间:9:00-12:0014:00-18:00,周一至周五,周末双休。
工作地点:广西各城市县份
销售管理
100-600元/天
销售经理11-20人经验不限学历不限销售额提成电话销售居家办公医疗/大健康电子商务快消品快消品销售经验
居家办公岗诚聘,销售管理10名:有团队合作精神,收入5000+,时间自由安排
想告别通勤奔波,实现居家灵活就业?现诚招居家办公人员,多劳多得,综合收入5000元起,能力越强薪资越高,上不封顶!
工作全程居家开展,无需到岗坐班,每天工作时长可根据自身情况灵活调整,兼顾生活与收入,告别时间束缚。
岗位要求:
-会基础手机/电脑操作,有无经验均可,专人指导上手快;
-做事认真负责,有耐心有执行力,能按时完成基础工作任务;
-遵守工作基本规范,配合简单的沟通对接。
薪资结算周结,酬劳透明无套路,长期稳定有保障。不管是想增加额外收入,还是想全职居家办公,都能满足你的需求!
有意向者直接私信沟通,名额有限,先到先得~
酒店前台月结
象州华逸智享酒店招聘前台,要求五官端正,服务热情,具备基本电脑操作能力和服从管理素质,薪资为每月2200-2200元,工作地点在广西来宾。
酒店经理月结
招聘:前厅主管来宾柏乐口腔医院有限公司薪资:4000-5000元/月熟悉前厅经管管理、口腔、酒店、医美专业优先,管理前台团队,负责接待、预约、收银,规范服务标准,协调门店各岗位,形象佳,有前厅管理经验优先。
法务业务主管
6千-1.1万/月
销售经理/主管生日福利1-3年大专
我公司正处于快速成长阶段,现面向社会诚聘优秀销售管理人才,秉持“能者上位”的用人理念!我们为员工搭建专业清晰的职业发展通道,把握新领域新机遇,高薪吸纳有实力的管理型销售精英!
岗位职责:
1、达成个人及团队每月销售业绩目标;
2、依据公司发展战略,开拓并维护高价值合作渠道关系;
3、结合部门整体市场规划,制定团队销售目标与执行方案;
4、定期组织小组内法律咨询顾问开展业务知识与营销技巧培训;
5、统筹团队成员的培训指导、激励管理、工作评估及绩效考核工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,具有一年以上团队管理及培训实操经验;
2、具备出色的沟通能力与领导力,能科学制定销售计划并带领团队达成业绩指标;
3、拥有销售团队管理经历,熟悉日常人才培养与业务辅导流程;
4、品行端正、心态积极、成熟稳重、胸怀开阔、自信坚定,具备敏锐洞察力和应变能力;
5、工作热情高涨,富有团队协作精神,具备优秀的沟通、协调、组织及开拓能力;
6、具备企业客户资源或突出商务谈判能力者优先录用;
7、有私家车或驾驶经验者优先考虑;
福利待遇:
1、【互联网+法律服务领域,广西区域全面布局!】
2、【对接高层决策者,助力拓展高端人脉圈层】
3、【高收入回报】底薪+绩效+月度提成+季度奖金,综合月薪6k-15k,收入上不封顶
4、【全面成长支持】积累管理实战经验+融入高效团队交流+广阔个人发展空间
5、【明确晋升通道】公司发展迅猛,晋升路径清晰:主管—经理—总监—合伙人
6、【工作时间】上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末双休,享受国家法定节假日
8、【多元员工关怀】五险保障、定期团建活动、节日礼品、生日福利、温馨团队氛围、舒适办公环境等
县域门店运营总监
8千-1.2万/月
城市经理社保生日福利年终奖餐补经验不限学历不限企业销售经验团队招募及培养开城经验企业服务个人团队建设及管理能力独立开拓市场能力互联网/科技制定区域营销计划对机构(To B)销售经验
岗位基本描述:
1、本岗位通过担任店总进行个人能力提升与业务实践,为未来成长为集团合伙人做准备。
2、集团合伙人(外省地市总经理)需承担外省市场拓展任务,须接受异地工作安排。
岗位职责:
1、负责门店销售团队的搭建与日常管理,确保达成门店销售目标。
2、依据上级下达的业绩指标,制定门店销售策略与执行计划,统筹团队整体业绩,推动月度销售任务完成。
3、高效运营门店,对店员开展业绩辅导、日常激励及人才培养工作。
4、对团队成员的工作表现、职业态度与综合能力实施全面评估,落实人才引进与团队稳定管理。
5、负责门店环境维护,以及资金、设备、固定资产等各项安全管理工作。
任职要求:
1、具备良好的创业精神与强烈的目标驱动力,渴望收入增长,愿通过奋斗实现个人价值!
2、抗压能力强,适应力佳,能够接受异地创业挑战;
3、有1年以上团队管理经验;
4、热爱销售行业,具备事业心与责任感;
5、市场敏感度高,具备较强的规划与统筹能力;
福利待遇:
1、薪资结构:店总高底薪+门店分红+团队绩效+团队提成+个人提成+多项补贴
综合月薪8K-12K
2、周末双休,享受国家法定节假日带薪休假;
3、入职即签订正式劳动合同;
4、享有法定带薪假期,包括婚假等;
5、完善员工关怀机制,提供生日惊喜、团队聚餐、户外团建等活动,营造家庭般温暖氛围;
6、晋升通道广阔,为员工提供充足发展空间;
7、有车且可接受跨区域调动者优先考虑。
上班时间:9:00-12:00 14:00-18:00,周一至周五,周末双休。
工作地点:广西各城市县份
来宾区域城市负责人
4-8千/月
城市经理3-5年学历不限客户/渠道开发及运营销售经验陌拜较多外勤开城经验个人独立开拓市场能力
职位名称:来宾区域城市经理
招聘岗位:城市经理(广西南宁、来宾、贵港、防城港、柳州、桂林、梧州、河池、北海、百色等地区同时招聘此岗位,不需要出差)
岗位职责:
1. 渠道拓展:开拓数码3C租赁市场,发展多元化合作渠道(包括线下门店、企业客户等资源)。
2. 业务开发:积极挖掘潜在客户群体,推动公司租赁服务落地,达成既定销售指标。
3. 客户关系维护:构建并持续优化客户关系体系,定期开展客户回访,为商户提供运营支持。
4. 市场调研:跟踪行业变化,研究市场需求动向,反馈可行性建议以优化运营策略。
5. 品牌推广:配合市场部门完成品牌传播工作,提升企业在本地市场的影响力与认知度。
岗位要求:
1. 经验要求:具备销售、市场推广、渠道建设、地面推广或客户运营管理相关经验者优先考虑。
2. 能力要求:
3. 具备优秀的沟通技巧,善于进行客户洽谈及长期关系维系;
4. 拥有较强的市场分析能力与商业敏感度,能准确捕捉行业发展方向;
5. 目标意识强,自我驱动,能适应高效快节奏的工作氛围。
底薪3300-4000,底薪根据面试情况而定(综合6k-10k)
(薪资管道收益,持续增长,优秀者薪资可面议)
单休制,法定节假日正常休息
发展前景:市场需求旺盛,行业潜力巨大,晋升空间广阔!
业务经理
5千-1万/月
业务经理社保年终奖五险6-10人1-3年中专/中技销售销售额提成电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤TOCTOGTOB弹性工作制房地产快消品销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
业务经理(一)工作职责负责接待客户、解答客户咨询,识别客户需求,为客户提供最合适房源负责客户和房源的开发、维护,提供全方位的房地产置业服务跟进住宅、商铺、写字楼的买卖与租赁业务的全过程深入发掘新客户,寻找合作对象,达成业务合作带领成员完成业务,做好带头示范,达成业务目标完成领导交代的其他工作(二)任职资格高中以上学历,专业不限,2年以上地产销售行业经验熟悉销售门道、沟通技巧、带人技巧、谈判技巧等乐于沟通、交际,具有销售热情、服务意识、拼搏精神(三)薪资待遇(10000元-20000元)底薪+高额提成40%+绩效工资(800-1500)+奖励+培训+节日福利+四天休息/月+国内外旅游
营销经理/主管
6-8千/月
销售经理社保五险1-2人3-5年中专/中技家政公司服务客户营销与拓客按单提成面销/陌拜渠道销售直销较多外勤混合办公其他行业其他产品/服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1、负责公司产品销售及推广,根据公司的销售目标制定营销计划,完成部门销售指标;
2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
3、负责广西区域家政产品推广 ,以及竞争对手的分析;
4、负责产品销售活动的策划和执行,完成销售指标;
5、负责团队管理和赋能。
职位要求:
1、大专以上学历;
2、5年以上同行业或服务业经验,有团队管理经验;
3、有良好的团队合作意识和承压能力;
4、有家政公司销售经验优先录用;
5、有相对应的资源条件优先录用;
大客户销售经理
6-8千/月
销售经理五险1-2人3-5年本科软件/企业服务产品
一、岗位职责
1、大客户战略与价值管理:
(1)负责政企大客户(如:政府机构、国央企、事业单位、行业头部企业等)的全面关系管理及业务拓展,深度理解客户在办公流数据安全、合规要求及智能提效方面的核心问题与诉求。
(2)制定并执行针对每个大客户的长期(3-5年)战略合作规划及年度业务计划,明确基于客户关注点的价值增长路径和目标。
(3)深度洞察客户的业务战略、组织架构、决策流程、核心需求、关注问题等,精准挖掘客户的显性与潜在需求(包含组织目标与关键决策者个人需求)。
2、深度关系建立与价值传递:
(1)建立并维护与客户决策层及关键影响者的牢固信任关系,成为客户在“安全智能办公”领域的首选价值顾问。
(2)定期进行拜访,精准传递产品价值与客户需求如何链接,并前瞻性洞察客户未来需求。
3、价值链接与场景化解决方案销售:
(1)主导安全解决方案的销售全过程:从深度需求挖掘、场景化价值方案构思与呈现、技术验证、到招投标、商务谈判及合同签订。核心是清晰阐述“我们能为您带来什么价值”。
(2)协同售前、产品、研发等团队,为客户提供符合其业务场景的综合解决方案,重点突出能给客户带来的价值。
(3)精通政企采购流程、招投标规则及合规要求,确保项目顺利推进。
4、大客户业绩目标达成:
(1)对负责大客户的销售额、利润、市场份额、回款等核心业绩指标负责,确保完成既定目标。
(2)有效管理大客户销售漏斗,精准预测业绩,识别风险并制定应对策略。
5、客户生命周期价值提升:
(1)关注客户成功,确保解决方案的顺利交付和有效应用,提升客户满意度和粘性,持续输出产品价值。
(2)基于对客户业务、需求、关注点的持续理解,挖掘现有客户内部的交叉销售和向上销售机会推动解决方案的深化应用和扩展。
(3)建立、维护客户档案,针对性制定跟进、维护机制,预防客户流失,确保持续的合作和业务增长。
6、市场洞察与信息反馈:
(1)作为公司面向核心客户的市场情报枢纽,持续收集并反馈相关的政策趋势、竞争动态和需求变化。
(2)将行业、市场的一线信息及时、准确地反馈至销售管理层、产品及研发团队,助力公司战略调整和产品创新。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、企业管理、计算机、信息技术、信息安全等相关专业优先。
2、5年以上政企客户(ToG/B)大客户销售或解决方案销售经验,有独立运作综合性、复杂性的项目订单的成功案例。
3、精通政企采购规则、招投标运作及项目全流程管理,具备一定的政企客户资源基础。
4、具备卓越的“价值导向”销售能力,擅长深度挖掘客户显性及隐性需求(包括组织目标与关键决策者个人诉求),并能将产品功能与这些需求/痛点精准链接,清晰传递“为客户带来什么核心价值”。
5、优秀的沟通表达、商务谈判及高层对话能力。
6、具备战略性客户管理思维、强烈的客户成功意识。能有效协调内外部资源(售前、产品、技术、交付等)共同解决客户问题。
7、拥有高度的责任感和职业道德,能适应出差。
三、福利待遇:
1、上班时间:9:10-11:50,13:50-18:00(双休),享受带薪年假及国家法定假日;
2、六险:依法享受养老、医疗、失业、工伤、生育五险及商业险;
3、待遇:底薪(6-8K)+提成+年终奖;
4、员工活动:K歌聚餐、下午茶、户外BBQ、轰趴等;
5、工作氛围:团队年轻化,朝阳有活力。
栏目概述
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