这里上下班自由，没有PUA，同事氛围融洽，没有管理层级，没有办公室政治，老板鼓励大家下班可以放飞自我！ 工作内容:负责安装支付宝碰一碰，进行二次开发转介绍。 薪资待遇： 底薪4000+提成+奖金；综合薪资6000+ 福利待遇： 下午茶，团建，聚餐，家庭旅游，生日会，不定期的举行各项娱乐活动 法定节假日公司发放节日礼品，超长年假哦～ 上班时间：早八点半晚六点半，中午休息2个小时，法定节假日正常休息 职位要求： 努力上进，有想法，有团队意识，服从公司安排，口齿清晰伶俐，活泼开朗，愿意成长改变，和公司一起发展。 公司都是90后-00后。年轻化团队，氛围好，容易相处

对教辅有一定了解，有一定销售经验

负责建材业务开发

公司直聘，不接受短期工及暑假工 薪资待遇：试用期底薪4000元+提成+奖金+福利红包，首月正常出勤综合收入8K以上轻松实现，转正后月薪9000-15000元，收入上不封顶 工作时间：8:50-18:00 1、提供带薪岗前培训，快速上手 2、依法缴纳五险，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等法定假期 3、年度内多次调薪机会，春节开工红包 4、每周三安排下午茶，定期组织省内或省外团队建设活动，节日红包不断 任职条件：年龄19-34周岁，性别不限，普通话流利，具备基础电脑操作能力，会打字（速度可慢，但需掌握基本输入）

主要负责开发新市场，开拓新客户

岗位职责： 1、负责产品的市场推广与销售工作； 2、依据公司制定的销售目标，按时完成业绩任务； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、维护客户关系，推动客户间长期稳定的合作发展。 任职要求： 1、具备家具行业销售经验者优先考虑； 2、性格开朗，思维敏捷，语言表达清晰，善于沟通交流，具备良好的人际交往能力，有亲和力，责任心强，能承受工作压力； 3、具有一定市场分析与判断能力，服务意识强。 上班时间：单休，8：30-12：00；13：30-18：00 待遇：底薪+提成。

1原价29800的互联网招商零售私域变现课 （免费培训，带徒弟） 2想自己创业（没有本钱的）过来先带你赚钱 3怕投资有风险的，先来学习实操落地（5天看效果）

一、岗位职责： 1.负责解答公司经营与管理过程中的法律咨询问题，通过高效市场推广手段对目标企业客户开展业务宣传； 2.聚焦中小企业法律服务领域的市场开拓，主动收集潜在客户信息，持续积累营销客户资源； 3.根据客户实际需求，提供专业的产品知识讲解与配套服务支持； 4.利用公司提供的资源，通过地推、微信沟通、面对面洽谈等多种方式与客户建立有效联系，开发新客户并维护现有客户关系；深入挖掘客户需求，推动合作落地； 5.推进老客户的二次开发，提升客户满意度，做好客户关系的长期维护与深化，构建稳定共赢的合作模式； 二、任职要求： 1.具备良好亲和力，拥有较强的沟通理解能力及团队协作意识； 2.热衷于市场营销工作，或具备一定的管理实践经验； 3.积极进取，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，乐于接受挑战性任务； 三、薪资待遇：无责任底薪+高比例月度提成+现金激励+五险 四、福利待遇： 1、周末双休，享受国家法定节假日带薪休假； 2、享有法定带薪假期，包括婚假等各类规定假期； 3、完善员工关怀机制，定期举办生日惊喜、月度聚餐、户外团建等活动，营造温馨如家的工作氛围； 4、培训体系健全，入职即安排系统化的法律基础知识与专业技能训练，配备经验丰富的主管全程带教，助力快速融入岗位； 5、晋升空间广阔，发展路径清晰：专员—主管—经理—总监，为员工打造可持续成长的职业平台。 上班时间：9:00-12:0014:00-18:00周一至周五，周末双休，法定节假日带薪休假！

酒吧订台。充酒水业绩

工作地点：医院， 工作时间：自由， 年龄：45-60岁， 男女不限，户籍不限。月收入8000起

崇左市大新县招砌砖/石

崇左市扶绥县招外墙漆/真石漆、油漆工

崇左市扶绥县招木模、建筑木工

崇左市江州区碧桂园公园上城，招贴陶瓷砖，包工，贴阳台，厨房，完工结算，价格电话谈

崇左市招装修木工、吊顶师傅，360一天，一天8.5个小时不包吃，不包住

任职要求 1.具备SolidWorks、CAD等制图软件的使用能力者优先。 2.善于沟通，富有责任感。 3.负责挖掘客户需求，维护客户关系并完成销售目标。 岗位职责 1.本科及以上学历，材料、机械、能源和电化学等相关专业。 2.有锂电池制造或相关领域的工作经验者优先。 3.具备出色的谈判技巧与客户管理能力，善于沟通并富有责任感。

一、任职资格 1.本科及以上学历，管理类、理工类等相关专业优先； 2.较强的沟通能力和良好的英语水平，能够准确把握客户需求并积极开拓客户，有效促成交易； 3.具备强烈的目标导向和成就意愿，能学习并使用CRM系统，有效促进销售线索资格鉴定和销售周期的提升； 4.具备团队合作精神，能够激励并指导团队达成目标；具有出色的多线程任务处理和时间管理能力； 5.工作态度积极进取，对高端科技、技术方案销售、国内外团队合作等感兴趣； 6.抗压能力强，能灵活变通复杂的拓展关系，接受出差。 二、工作职责 1.客户开发和需求挖掘：了解客户需求，帮助客户梳理业务痛点和需求，制定优质的解决方案并向用户传达产品的技术价值，在与客户交流的过程中，通过有效行动开拓市场，挖掘潜在客户潜在需求，提升客户满意度，构建互信双赢伙伴关系； 2.市场调研与分析：洞悉市场，进行相关产品和市场信息收集、调研分析，包括用户需求、市场反馈和竞品信息等，并负责相关产品和业务的战略规划和管理； 3.销售计划制定与执行：根据市场情况和公司目标，制定技术产品销售计划，并有效执行，包括客户拜访、产品演示、技术讲解、商务谈判等环节，促进销售机会转化为最终订单； 4.客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期拜访客户，收集客户的使用反馈意见，提升客户满意度和忠诚度； 5.行业情况洞察：参与行业论坛、研讨会等，了解最新行业动态，为产品优化、未来发展提供专业建议。 三、员工福利 1、上班时间：8：30-12：00，13：30-18：00，8小时工作制，周六日双休； 2、入职后为员工购买社保（广州）、住房公积金；3、员工活动：每年可享受公司组织的户外旅游、团建、下午茶、生日会、体检等各种关爱活动； 4、节日礼品：每逢妇女节、端午节、中秋节等大型节假日为员工准备礼品，以表示公司对员工关怀和祝福； 5.法定假：每逢节假日，可享受带薪假期，包括年假； 四、激励奖项 年度颁发奖项：贡献奖8000元/名、销售奖5000元/名、优秀员工2000元/名、杰出新人奖1000元/名、内部推荐奖1000元/名、建议奖：1000元/名；全勤奖200（月度）

岗位待遇: 1.底薪5000,加销售提成 2.公司带薪提供岗位培训。 3.五险一金加年终奖及节假日福利。 4.周末双休，享受带薪年假。 5.享受定期加薪机会。 6.发展空间大，有很大晋升机会 岗位要求: 1.学历及专业:全日制大学本科以上学历，电子、通信、计算机、测控、自动化等相关专业优先. 2.。常用的办公软件。 4.有军工单位工作经验或客户资源优先: 主要工作内容: 军工研究单位及企业 1.主要客户群体， 2.收集客户信息， 联系拜访客户 2.了解客户需求， 匹配客户需求方案 3.完成合同治谈 4.回收货款 5.开拓新市场，维护老客户

岗位职责： 1.负责公司冷却塔产品的市场推广与销售工作 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3.维护和管理现有客户资源，与客户建立长期良好的合作关系 4.完成销售目标，提升公司产品的市场占有率 5.收集市场信息和竞争对手动态，及时向公司反馈 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧 2.有冷却塔或相关行业销售经验者优先 3.能适应出差，有较强的独立工作能力 4.有一定的市场分析及判断能力，客户服务意识强

提成丰厚，上不封顶，能力突出且资源丰富的员工年收入可达50万～100万。 本公司专注于为客户提供智能家居与家电领域的一站式电子解决方案， 服务内容涵盖：主板电子方案设计、微信小程序及APP（国内/国际）开发、离线语音识别方案、透传模块研发、OTA芯片方案开发、语音播报功能实现等。 方案广泛应用于以下产品类别： 时控类：智能闹钟、蓝牙定时开关等 照明类：吸顶灯、风扇灯等智能照明设备 小数码类：加湿器、手持/桌面风扇、香薰机、钓鱼灯、小夜灯、氛围灯、台灯、发牌机等 智能家电类：电饭煲、茶吧机、冰箱、风扇、暖风机、足浴盆、浴霸控制板、智能马桶等 健康设备类：按摩仪、按摩椅、护眼仪、针灸理疗仪、蓝牙跳绳、通断控制器等 市场前景广阔，公司具备显著的竞争优势，正处于快速发展阶段。 拥有专业且经验丰富的技术研发团队，累计十余年技术积累，以技术创新为核心驱动力，持续为业务拓展和客户服务提供坚实保障。 诚邀优秀人才加盟。 职位描述 1、面向家电、智能家居、运动健康设备、智能玩具等制造企业，推广我司电子方案、主控芯片、蓝牙/WiFi模组、语音识别模块及小数码类主板解决方案； 2、向客户演示我方技术方案的功能与优势，提供专业建议，协助客户优化产品设计，促成合作落地。 岗位要求： 1、电子、电气、自动化等相关专业大专及以上学历 2、具备电子方案、主控芯片、蓝牙/WiFi/透传模组等领域的销售经验，熟悉行业市场，拥有一定客户资源与行业人脉

岗位职责： 1、协助项目经理开展施工组织设计、技术交底及施工方案的编写工作； 2、负责项目现场设备集抄系统及通讯装置的安装与调试，提供现场技术支持； 3、负责各类技术文档的归集、整理与归档； 4、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程、计算机或相关专业毕业； 2、了解电力电表、多功能计量电表及相关远程调试操作技术； 3、具有良好的沟通协调能力，能接受长期外派或出差安排；

调研市场动态，挖掘潜在客户资源； 制定并落实渠道推广方案； 维系合作伙伴关系，保障协作高效推进； 响应客户需求，提供精准专业咨询； 达成既定销售指标，按时提交工作汇报。

岗位职责： 1、开展市场调研，挖掘潜在客户资源； 2、制定并落实渠道推广方案及活动执行； 3、协调并维护合作伙伴关系，保障协作高效推进； 4、响应客户诉求，提供专业化的咨询支持； 5、达成既定销售任务，按时提交工作进度报告。 岗位要求： 1、学历不限； 2、经验不限； 3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 4、具有敏锐的市场感知能力； 5、富有事业心、责任感以及积极进取的工作态度

岗位职麦: 1、热情接待进店顾客，深入了解用户需求，为顾客推荐适配的华为手机及周边智能产品; 2、负责店内产品的陈列展示工作，提升店铺整体形象与视觉效果; 3、每日对店内库存进行盘点与整理，实时监控畅销机型与配件的库存情况，保障货品供应充足; 任职要求: 1、男女不限，年龄20-35岁(有经验的可接受到40)，学历不限，对销售工作充满热情，有手机或智能产品销售经验者优先; 2、具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，提供个性化服务，妥善处理顾客投诉与建议; 3、具有团队协作精神，能与同事密切配合，共同完成销售任务与店铺运营工作; 4、适应零售行业工作节奏，能接受早晚班、周末及节假日轮班安排; 上班时间: 早班:08:30-15:00 晚班:15:00-22-00

岗位职责： 1、负责公司财税类软件及代理服务业务的宣传与销售工作； 2、及时响应客户咨询，提供专业的解答与售后支持服务； 3、维护现有客户关系，持续拓展新客户资源，提升客户满意度； 就职条件 1、大专以上学历，财会、市场营销、计算机等相关专业优先； 2、具备良好的语言表达能力与学习领悟力； 3、对销售工作有热情，拥有积极向上的心态和主动进取的精神； 薪资待遇： 底薪+提成，综合收入4000-6000+元/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常放假、异地包住、带薪年假等。

岗位职责： 1.负责公司增值类产品及服务的推广与销售工作； 2.在国家税务局现场引导客户，销售税控设备并配合税务工作人员处理相关事务； 3.通过电话、远程支持或实地走访等方式及时响应并解决客户问题； 4.定期上门回访客户，维护良好客户关系，提升服务满意度。 任职要求： 1.性别不限，全日制大专及以上学历，具备销售经验者优先； 2.具备吃苦耐劳精神，抗压能力强，富有责任心； 3.熟练掌握计算机操作，熟悉OFFICE办公软件使用； 4.具备良好的语言表达能力，具备较强的团队协作意识和沟通技巧。 薪资待遇： 底薪＋提成，5000-6000+/月，上不封顶，五险一金、周末双休、节假日正常放假、带薪年假等。 工作地址：宁明县税局

岗位职责： 1、结合各阶段营销节奏，策划并实施渠道销售策略，助力销售团队达成业绩目标； 2、洞察整体市场趋势，跟踪竞品项目进展，依据市场变化提出有效的客户拓展建议； 3、配合渠道专员招聘工作，入职后承担带教、培训及考核任务； 4、统筹开展圈层营销相关渠道活动，挖掘潜在客户资源； 5、协助应对售楼处突发状况，保障公司品牌声誉与项目形象； 6、主导大客户资源开发的方案制定与落地执行，持续探索新市场与合作渠道； 7、配合建立并维护项目客户资源电子台账，确保信息及时更新； 8、协助编制项目周、月、年度工作总结及后续工作规划； 9、负责企事业单位类圈层客户的邀约跟进，协同案场销售推动成交转化； 10、完成上级交办的其他与销售相关的工作任务。 岗位要求： 1、外表：身心健康，性格积极，仪态大方。 2、教育背景：不限专业； 3、培训经历：接受过岗位相关的知识与技能培训； 4、经验：具备两年以上房地产销售工作经验； 5、技能技巧： （1）具备市场开拓意识，擅长客户沟通，拥有良好的表达与协调能力； （2）掌握房地产领域专业知识，熟练操作计算机办公软件； （3）具备较强的组织管理能力，可搭建企事业单位渠道网络，开展圈层拓客及外部资源整合。

销售员 男女不限，年龄40岁以下，五官端正，身体健康，无污点，有销售经验，懂自行车构造 薪资福利:底薪三千，加业绩提成，加年终奖 招工人数:数名

详细职责： 1.根据公司营销规划，达成既定销售任务； 2.维护存量客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3.负责品牌展示与产品陈列管理、库存核对、货品生命周期管控及日常商品运营； 4.冷藏设备与常规宣传物料的配置及日常维护； 5.策划并落地执行促销活动，合理控制相关费用支出； 6.开展市场动态收集与分析，及时反馈信息，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的艰辛与挑战，经历能力提升的关键阶段，接受市场实战的全面检验。随着实践积累与时间沉淀，你将逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的优秀管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多通道发展路径：提供管理序列与专业序列双轨晋升机会； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完整的人才培育机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训方案，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元岗位历练平台，创造持续价值输出的机会；④健全的后备人才发展体系，助力突破职业瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：8000元-10000元/月； 2.激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试（AI面试）→复试（线上或现场）→OFFER发放 我们需要这样的你： 1.2026届本科及以上学历毕业生，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2.具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3.可接受单休制安排。

岗位职责： 1、负责财税软件及财税代理业务的推广与销售，达成既定销售目标； 2、协助纳税人完成相关业务办理； 3、为客户提供高效、精准且专业的财税咨询支持； 4、持续开展客户日常维护，促进客户关系的长期稳定发展； 任职要求： 1、性别不限，全日制大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑； 2、具备良好的抗压能力，工作踏实肯干，富有责任心； 3、具备出色的口头表达能力，以及良好的沟通技巧和团队协作意识。 上班地址：崇左宁明县税务局