岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度端正，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受工作内容的多样性与灵活性 5.无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题、文案撰写、图文排版、短视频脚本及基础剪辑工作 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），优化内容策略与发布节奏 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续输出有传播力的原创内容 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有实操经验 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点 4.具备基础图片处理（如PS/创客贴）及短视频剪辑（剪映/PR）能力 5. 学历不限，热爱内容创作，责任心强，具备良好的沟通与协作意识

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动品牌传播与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，挖掘热点话题，提升账号影响力与行业声量 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备良好的网感和文字表达能力，有成功运营案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备较强的学习能力、责任心和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 4. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人投递 5. 有摄影、设计、直播或社群运营经验者可适当放宽其他条件

晋升方向： 运营专员—运营主管—运营经理 岗位职责： 1、负责公司产品的运营； 2、根据营销计划，完成部门指标； 3、开拓，发展新客户，增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、年龄在18-28周岁，有无经验均可； 2、学历不限、性格活泼开朗、独立性强，有主见； 3、能吃苦耐劳、有敬业精神，有激情及服务意识； 4、有亲和力和抗压能力； 5、态度端正，有上进心责任感好，有团队合作精神。 薪资待遇： 1、无责底薪3500+（提成+奖金），月薪5000-8000元左右，上不封顶，能者多得； 2、公司免费培训、住宿； 3，公司提供省内外免费旅游活动，新入职新人有专业管理人员跟踪带岗，更快融入工作团队； 4、国家法定假日正常放假（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节）； 5、获得公司提升、重点培养的机会； 6、可参加集团公司年度大会； 面试时间：下午的14:00-16:00之间

工作内容： 前期学习运营产品的专业知识，了解公司运作流程，后期辅助经理管理团队 工作要求： 善于沟通交流，有服务意识，待人热情有亲和力 学习能力强，能快速熟悉通信套餐产品知识 工作认真负责，有团队协作精神 想赚钱、有上进心，愿意从基层做起往管理方向发展

新媒体运营：负责抖音，小红书的文案视频发布，文案编辑，视频拍摄和剪辑，以及抖音直播

工作内容：运营账号前期有人带 接受小白 兼职全职都可以 新手都可以 男女都可以 22-40岁上班轻松自由无学历要求 团队氛围开放，透明，重视人才成长提供稳定平台，清晰晋升通道，诚邀有梦想，有能力的伙伴携手共进。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

-岗位要求 1.18-28年龄，可以根据工作经验扩大，可接受无经验小白，有免费培训和一对一带教！！！ 2.有学习能力，需要发展的来，提供公开透明的发展机制！ -工作内容 1.主要负责与商家介绍平台情况，帮助商家入驻平台提升运营效果，做好售后跟进，与商家介绍产品情况，有时候需要面对面跟客户进行沟通，会有主管一对一带教！！！ -上班时间：9：00-18:00 周日固定休，节假日正常放假 -薪资情况 无责底薪3700+300全勤+提成+奖金，多劳多得！（入职不需要缴纳任何费用）

崇左市扶绥县招工地小工/杂工，工地力工，搅拌站操作工，砍伐工

崇左市扶绥县招工地小工/杂工

崇左扶绥招工地小工/杂工，工地力工，砍伐工，工地清洁/开荒，搅拌站操作工

崇左大新招装修木工

崇左市大新县招装修木工

岗位职责： 1.制定并执行网络推广策略，提升品牌曝光度与用户转化率 2.运营微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台，策划优质内容并定期发布 3. 管理SEM/SEO投放，优化关键词排名及广告ROI，监控数据效果并持续迭代 4. 分析竞品及行业动态，结合市场趋势调整推广方案 5. 协同销售与产品团队，推动线上引流与线索转化闭环 任职要求： 1.熟悉主流网络推广渠道及工具，具备实操经验 2.具备基础数据分析能力，能熟练使用Excel及基础统计工具 3. 文案功底扎实，具备创意策划与内容编辑能力 4.学习能力强，关注互联网营销新玩法，适应快速变化环境 5.沟通协作良好，责任心强，结果导向

薪资详情 薪资范围：10000-14000元／月 社保类型：六险一金 提成方式：按单提成； 职位详情 教育线上合伙人招募，成功推荐身边1位学员体验真人外教一对一免费试听课即可获取50元佣金奖励，学员购课即可获得2000元﹣6000元＋高额提成奖励！平均3个学员体验即可稳定成交一单！ 【我们是谁？】 专注少儿真人外教一对一高端英语辅导，主打纯母语外教、沉浸式口语教学，覆盖3-12岁少儿英语启蒙、口语提升、应试培优。 深耕线上外教教育多年，口碑实力双在线： 全国累计服务80万+少儿家庭 严选全球英美澳加母语持证外教 线上一对一沉浸式教学标杆品牌 2025年度线上素质教育口碑品牌 少儿英语口语家长优选放心品牌 所有外教持证上岗、双审筛选、全程备案，教学稳定、口碑极佳，家长复购转介绍率行业领先！ 【工作内容】 2026线上外教教育合伙人全新政策： 1、全程线上居家兼职，不限时间、不限地点、不用坐班、不耽误带娃 2、面向3-12岁学生家长，分享真人外教一对一课程、邀约免费试听体验 3、CPA+CPS双重佣金模式，最高提成30%！推荐试听即赚50元/人，学员正式购课单，出单即结、上不封顶 4、只做前端轻分享、轻引流，学员对接、外教排课、售后转化全部由专业团队全权负责 5、官方全套扶持：免费提供推广海报、文案、短视频、家长话术、运营指导，零基础也能快速上手 【我们希望你】 1、全职宝妈、副业刚需、时间自由从业者、教培从业者、独立老师、教育创业者均可 2、身边有3-12岁学生

岗位职责： 1. 负责抖音平台图文内容策划、编辑与发布，提升账号曝光量与互动率 2. 分析目标用户画像及平台流量逻辑，优化推广策略与内容形式 3. 跟踪推广数据（阅读量、点赞、转发、转化等），定期输出效果分析报告 4. 配合品牌调性制作优质原创图文，保持内容更新频率与质量 5. 探索新兴推广玩法，提升粉丝增长与私域引流效率 任职要求： 1. 对抖音平台生态及图文传播逻辑有基本了解，有实操经验者优先 2. 具备基础文案撰写与图片排版能力，审美在线 3. 时间管理能力强，能自主安排工作节奏，适应灵活办公模式 4. 学习意愿强，关注新媒体趋势，具备数据分析意识 5. 学历不限，热爱互联网营销，责任心强

1.视觉内容创作：负责各新媒体平台（如公众号、抖音、小红书）的海报、Banner、信息长图、推文配图、活动专题页等设计，推广公司设备 2.产品与页面优化：处理产品图片、设计产品详情页、优化公司官网，以提升转化率和用户体验 3.跨部门协作：与文案、运营、市场等团队紧密配合，将抽象的需求转化为符合传播策略的视觉方案 4.学历与专业：通常要求大专或本科学历，美术、设计、视觉传达、数字媒体等相关专业优先

我们是一个游戏俱乐部的，需要你进行一定的宣传你除了有基本底薪外还可以获得你宣传进来的每一个打手的10%有效收入

招聘发传单

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

抖音发种草图文（用你自己的抖音号发），纯绿色，不会做的可以教，简单易上手，全程粘贴复制模式，365天都有，一直不断，宝妈，学生都可以做

适合学生宝妈空闲时间做，每天花个1-2小时，稳定50，赚得不多但不费力 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

每天下乡发宣传业务

因业务急速扩张需要，急需同学加入，经验不限，免费培训。 工作平台：小红书，抖音等新媒体平台工作内容： 1.公司提供素材，只需执行简单发布动作，工作内容简单。 2.负责新媒体平台发文与评论维护，3-5分钟完成。 3.不限城市与地域，线上沟通即可。 工作优势： 1.专业教学：公司免费提供教学培训，帮助你快速上手 2.稳定高效： 工作要求： 1，每日30分钟碎片化时间，灵活安排，可自选时段。 2.喜欢刷抖音或者者小红书，熟悉操作。 薪资结构: 1.没有任何收费情况，只需简单评论维护 2.不需要办手机卡 3.有抖音，小红书等媒体平台软件即可，不需要额外下载其他APP

一、岗位职责 1、负责淘宝闪购外卖业务全链路数据监控与分析，包括不限于订单量、客单价、复购率、配送时效、商家履约率等核心指标，搭建清晰的数据监控体系，及时捕捉数据异常并输出预警策略。 2、配合BD、用户运营等相关岗位，针对淘宝闪购外卖商家、商品提供数据支持，助力提升商家活跃度、商品动销率及用户粘性。 3、负责业务相关数据的收集、整理和存档，维护数据台账，保证数据准确、可用。 4、简单跟踪业务各类活动，做好活动前后的数据跟进、监控和复盘，协助其他岗位了解基础数据用法，提供简单的数据查询和分析帮助。 5、整理淘宝闪购外卖业务数据报表，确保数据呈现清晰，方便团队快速掌握业务动态。 二、任职要求 （一）学历与专业 大专及以上学历，统计学、数学、计算机、数据分析、电子商务等相关专业优先；有1-2年外卖业务、电商平台（尤其淘宝/天猫体系）数据运营相关经验者优先，优秀应届生可放宽。 （二）核心技能 熟练使用Excel（数据透视表、函数、数据可视化），能独立完成数据提取、分析及可视化。 具备较强的数据分析思维，敏感的数据洞察力，能从海量数据中挖掘业务痛点、提炼核心结论。 了解淘宝闪购平台规则、熟悉电商数据指标体系者优先。 （三）素质要求 工作严谨、细致、负责，具备较强的责任心和执行力，能高效完成各项数据运营相关工作。 具备良好的跨部门沟通协调能力，推动策略落地，解决业务协作中的数据相关问题。 学习能力强，有较强抗压能力，能适应业务高峰期的工作节奏。 三、薪资福利 薪资范围：3K-5K（底薪+绩效+业务奖金，根据个人能力及业务贡献浮动）； 基础福利：五险、带薪年假、节日福利、带薪培训； 发展空间：清晰的职级晋升通道（数据运营→高级数据运营→数据运营主管），助力个人与业务共同成长。 我们致力于打造高效、专业的淘宝闪购外卖业务团队，诚邀对数据运营有热情、有能力的你加入，

招聘火锅店运营，薪资为3000-10000元/月，剪辑视频，网络宣传，营销策划，独立完成岗位作业。任职要求为学历不限，具备一年以上餐厅或酒楼相关工作经验者优先，能够接受固定班次安排，工作认真负责，具备良好的服务意识。福利待遇包括免费入职培训，提供工作餐，以及房补和交通补助。

1、在周边幼儿园、学校、社区、商圈等场所进行派发或设点宣传; 2、与周边机构进行沟通、联络，建立合作关系; 3、拓展市场渠道，对周边高端消费行业建立商业合作; 4、策划、组织主题活动，引导潜在客户，增加优质客户上门和签约 5、策划、组织、执行各类市场活动; 6、开展行业市场调查活动 任职要求: 1、学历不限，有口腔医疗推广经验优先，有户外推广或促销经验，懂销售技巧者优先; 2、较强的沟通及表达能力，具有创新精神，细致耐心，吃苦耐劳

运营助理 全职 朝九晚四 不加班 节假日正常放假 工作轻松 可接受小白 有人带教