岗位职责： 1、承担项目售前环节中的需求调研、技术交流、方案策划、概念验证及投标支持等相关工作； 2、深入研判数字政府、智慧校园等领域的数字化转型发展趋势，融合政企、教育行业技术特点与公司产品能力，制定可落地的行业拓展路径与实施策略； 3、识别客户在业务流程与技术实现中的核心痛点，在项目初期开展沟通对接，编制解决方案、组织产品展示与方案讲解，从整体架构角度协助客户构建适配的技术生态体系； 4、持续跟踪行业技术演进方向，挖掘具备前瞻性和引领性的潜在需求，提出创新性、突破性的技术应对方案； 5、牵头开展技术研讨与答疑、提供技术咨询与系统架构设计服务，结合实际应用场景完善方案架构，推动公司解决方案的标准化与规范化建设，具备输出行业级顶层规划方案的能力； 6、针对系统的复用性、扩展性、安全性、性能表现及用户体验等方面进行全局性设计与评审； 7、依据具体项目商机，完成售前技术文档的编制，有效支撑招投标全流程工作； 8、协同销售团队与产品研发团队紧密配合，推进产品解决方案的市场化落地与推广。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，5年以上智慧城市或智慧校园领域售前方案相关工作经验； 2、主导过300万以上项目从前期规划至招投标阶段的全过程售前支持工作； 3、具备较强的行业洞察力与前沿技术敏感度，学习能力强； 4、具备出色的方案编写与汇报演示能力，熟练掌握Office、思维导图、产品原型设计等常用工具； 5、具备良好的客户沟通技巧与需求理解能力，可独立完成与关键客户的交流与汇报； 6、熟悉软件开发生命周期、项目管理流程及系统集成相关知识； 7、具有团队合作意识，能与销售、产品、研发等多部门高效协作； 8、责任心强，能够接受出差安排。 加分项： 1、持有国家承认的计算机技术类相关资格证书者优先； 2、具备阿里、百度等大型科技企业相关岗位经验者优先； 3、具备项目经理、实施交付或需求分析师（产品经理）背景并拥有综合能力者优先。

岗位职责： 1、负责项目技术层面的对接与协调，配合销售团队制定并落实项目实施计划。 2、面向客户开展产品与技术方案的讲解，准确把握客户需求，引导客户合理选择技术路径，解决相关技术疑问，撰写配套的技术文档与解决方案。 3、统筹公司内部产品体系及供应商技术支持资源，对销售、项目管理及工程人员进行产品与技术培训，提升团队整体专业技术水平，保持行业前沿竞争力。 4、跟踪已落地项目的技术应用效果，收集用户使用反馈，归纳整理用户建议，提炼项目实践成果，助力产品与方案持续优化升级。 5、参与行业主流厂商举办的技术交流与产品推广活动，掌握最新技术趋势，引入先进产品资源，协助开发创新解决方案并推动实际应用。 6、掌握招投标操作规范，独立编制招投标文件，解读并回应招标条款中的技术要求。 7、洞察市场变化与竞争态势，通过信息调研、数据研判和案例复盘等方式，识别潜在业务机会，为市场策略制定提供有力支持。 任职要求： 1、掌握IT基础设施相关理论与技术，熟悉网络、云计算、服务器、存储、备份、安全、无线、监控、综合布线等领域的产品与技术原理。 2、具备扎实的文档编写能力，可独立完成技术方案设计、汇报展示及产品配置推荐。 3、具备优秀的语言表达与沟通技巧，服务意识强，能够主导技术交流进程。 4、熟悉项目运作流程，具备顾问式销售所需的专业素养与方法论。 5、学习能力强，能适应高强度工作节奏，认同公司客户至上的核心理念。 6、具有团队协作精神，责任心强，能够在压力下高效执行任务。 7、具备5年系统集成类项目实施经验，条件优异者可酌情放宽标准。 8、持有华为、华三、思科等主流厂商技术认证、系统集成类资质或项目管理类证书者优先考虑。

薪资待遇：2800-4300+五险一金+学历补贴 上班时间：大小休，早中晚三班 早班9:00-18:00，午休12:30-13:30，实际工时8小时 中班10:00-19:00，午休12:30-13:30，实际工时8小时 晚班13:30-21:30，晚休18:00-18:30，实际工时7.5小时 岗位发展：助理-轮岗期-专员-副主管-学服主管-学服经理 岗位职责： 1、按照要求完成学员添加及基础服务； 2、协助完成学员资料整理、核验、归档，协助学员认证及报考； 3、完成日常报表更新，完成学服部各项系统流程； 4、协助进行淘宝、京东等平台售后运营及异常处理； 5、完成学员测评、根据当前课表完成课表美化工作、发送每日上课提醒； 6、协助班主任进行基础答疑，异常问题及时对接班主任处理； 7、其他公司安排的工作。 岗位要求： 1、年龄21-45岁，要求统招本科以及以上学历，成绩优异者优先； 2、有良好的工作责任心、学习能力、情商及逆商； 3、电脑操作熟练，打字速度快，快捷键操作熟练； 4、态度认真，工作细心，可长期从事教育工作优先。 学历补贴：补贴领取限26周岁以下，省内211学历50/月，省外欠发达地区211学历100/月，省外发达地区211学历200/月，省外欠发达地区985学历200/月，省外发达地区985学历300/月（民办院校不享有）

售后保单服务专员，中国人寿的客户需要保单服务以及增值服务和理赔服务，如，保单体检，生存金，满期金，养老金，红利的领取，三节一生的礼物，每月的电影，旅游，到店领礼品，送赠险等增值服务的告知，邀约客户到公司领取相对应的权益，理赔的一条龙服务

工作内容： 1.热悉各渠道的操作流程、规则和实际运用经验，处理生鲜水果订单售后问题，快递跟踪、退换货处理、售后沟通、评价处理； 2.跟踪商品售出后的问题，对商品的换货、退货、退款、补发等售后问题做出清晰登记并及时安排发货部门处理； 3.对评价进行跟踪，通过平台沟通软件、电话等通讯工具与顾客沟通售后及评价问题，及时处理； 4.及时、有效、妥善处理突发事件，在不违反店规的条件下实现客户满意度最大化； 5.接待过程中发现问题及时梳理，反性给对应店铺负责人，从客服的角度给店铺运营提供建设性建议； 6.完成领导临时安排的工作，协助配合售前团队，创造销售业绩。 任职要求： 1.35岁以下，抖音、快手、微信小店、淘宝、天猫、拼多多等平台店铺的售前/售后客服经验，生鲜水果品类经验优先录用； 2.熟悉各电商平台的后台操作，客户沟通软件，不同平台客户服务的相关规则； 3.具备一定的电脑操作技能，会制作表格、会打字，每分钟不低于40字； 4.有亲和力，有良好的服务意识，工作耐心细致，思维清断敏捷，责任心强，能独立完成工作； 5.具有较强的团队合作意识、表达呈现能力、组织协调能力及执行力。 客服两班倒： 上班时间：早班8:00-16:00晚班15:00-23:00，月休四天

1、负责部门（口腔）产品安装调试及维护相关的培训工作； 2、负责协调解决部门产品在线上出现的客户投诉问题，并对产品质量异常进行分析、反馈及后续跟进； 3、负责与公司内部各职能部门对接协作，推动客户反馈的质量问题有效解决； 4、负责部门产品客户投诉相关数据的整理与汇总； 5、负责部门产品返修流程的沟通与协调工作。 任职要求： 1、具备电子电路基础知识，熟悉模拟电路与数字电路，实践操作能力突出； 2、有电子类相关工作经验，能熟练使用常规测试仪器； 3、具备良好的书面与口头表达能力，服务意识强，富有亲和力，沟通理解能力佳； 4、能够熟练运用基础办公软件； 5、工作态度端正，积极进取，踏实勤奋，具备团队合作精神； 6、电子类相关专业背景，具有一年以上相关工作经验，能适应出差安排。

岗位职责： 1、及时响应客户咨询，准确解答关于产品使用、退费申请、设备故障报修等问题，确保用户疑问得到有效处理，提高服务满意度。 2、收集并记录用户及物业反馈的问题、需求与建议，依据标准流程完成分类整理和信息汇总，并按时提交至相关职能部门。 3、持续跟踪售后服务进展，协同技术、交付等团队保持高效沟通，推动问题快速且有效解决。 4、维护并更新客服售后知识资料库，为日常支持工作提供信息支撑和操作依据。 5、执行上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，有客户服务或物业管理相关专业背景者优先考虑。 2、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能耐心、细致地对接用户与物业方，妥善应对各类诉求。 3、态度严谨，责任心强，具有良好的团队协作能力，能适应一定的工作强度。 4、熟悉常用办公软件及在线沟通平台的操作使用。 岗位福利： 1、实习补贴2000元/月起，表现突出者有机会上调补贴； 2、提供系统岗前培训，并配备专人带教指导； 3、实习期间表现优异者可获得转正机会； 4、可出具实习证明，支持签订实习协议或三方协议。

岗位职责 1、售前技术支持 （1）开展客户技术沟通，编制技术方案与投标资料，承担投标陈述及问题解答，保障售前支持任务高质量交付。 （2）依据客户实际需求，设计个性化智慧电网与信息化建设方案，推动项目顺利实施。 2、企业规划咨询 （1）面向客户提供智慧电网、信息化发展等方向的整体或专项规划建议，协助明确建设路径与发展目标。 （2）融合行业发展趋势与客户诉求，制定可落地的规划策略，支撑售前流程高效推进。 3、解决方案设计与优化 （1）围绕市场需要，定义解决方案的功能架构、应用场景与适用范围，完成配套规划文档、推广材料及相关说明文件的编写。 （2）持续钻研智慧电网与行业数字化理论，产出专业研究成果，增强公司在相关领域的技术声誉。 4、技术赋能与支持 （1）系统梳理公司技术成果，形成标准化技术文档与实施规范。 （2）协同研发与项目团队，提炼产品开发、工程实施与运维服务中的成熟经验，并推动复制应用。 （3）为项目执行团队提供技术支撑，定期组织业务认知与解决方案的培训指导工作。 岗位要求 1、全日制本科及以上学历，电子信息工程、自动化、计算机等相关专业背景。 2、掌握电力系统基本原理，熟悉发、输、变、配、用各环节的主要设备、术语及运行机制。 3、了解电网与发电领域在生产管理、安全控制、工程建设、调度运行等方面的业务知识，具备智慧电网、火电、水电、新能源等项目建设方案的实际理解。 4、具有3年以上信息化或智能化方向售前、产品相关工作经验，学习能力强，能快速掌握新领域知识。 5、熟悉软件开发全生命周期，掌握软件系统开发的基本流程与技术要点。 6、精通招投标工作流程，可独立承担技术方案编制与投标文件撰写任务。 7、具备扎实的文档编写能力、方案讲解能力和业务分析能力。 8、拥有良好的沟通协作能力，能够准确把握客户需求并实现有效对接。 9、认同企业核心价值观，能适应频繁短期出差安排。

本公司为中国行业100强企业，发展势头强劲，近年来业绩持续翻倍增长，现面向社会提供广阔发展空间，诚邀各界英才携手并进、共创未来！ 公司专注于智能化领域建设，涵盖综合布线系统、视频监控系统、门禁系统、道闸系统、智能照明系统、无线对讲系统、BA系统、UPS系统、信息发布系统、LED大屏系统等多元业务。 岗位职责： 负责智能化、信息化及安防类工程项目的现场施工，包括管线铺设、设备安装与调试、技术支撑以及项目后期维护服务； 任职资格： 1、具备高中或以上学历，需具有安防弱电工程实施、售后支持或电工相关工作经历； 2、需配备个人交通工具； 3、须持有有效的低压电工操作证； 月薪资5000-6000元，根据实际能力核定，年综合收入可达6.5-8万元或以上。

1、承担产品设备的技术支持任务，涵盖故障排查、问题跟进及服务技术方案的实施等工作。 2、负责产品设备项目的执行管理，落实技术实施计划，完成系统设计、安装、调试及验收等环节。 3、开展产品设备的现场运维及培训相关工作。 4、完成上级交办的其他工作任务

崇左市江州区招砍伐工、种植工/杂工

崇左市大新县招挖机/钩机司机

需要贝贝瓜打包工，工资日结按袋子计算工资

找挖过露天矿的挖机。卡特336或者360带破碎。工地在外地，一吨35元，破碎一吨55元。有意者电话联系，中介勿扰。

招打沙子一个。

主要工作是网上核准、回复客户问题、协助客户办理业务、公司提供公司网络审核平台、按工作量付劳动报酬 招聘要求 、16～40周岁、适合在家带娃宝妈、家庭主妇等能熟练使用智能手机人员、 入职无需任何费用、入职有公司老员工带、简单公司平台工作培训、然后居家办公、无需公司定点办公 全职员工可以在公司办公、业务员工居家办公、工资月结

招聘售后服务专员若干名，档案整理员若干名，每日上午工作两小时，可兼职可全职。 工作时间灵活自由，薪资待遇面议，不同岗位薪酬不同，年龄要求25岁至50岁，欢迎有意者咨询或推荐人选。 联系***********朱女士 地址：莆田市荔城区中海天下

我们是一家专注于五金工具类目的电商企业，主营气动自动化配件，可通过淘宝店铺【卓基官方旗舰店】了解公司产品详情。现因业务发展需要，诚聘售后客服人员。 岗位职责：主要负责店铺售后服务，包括处理客户投诉、退款申请、物流进度跟踪及是否存在超时等情况； 任职要求：需具备电商平台售后客服相关工作经验； 工作时间：分为两个班次，一班为8:30-18:00，午休12:30-13:30；另一班为8:00-17:30，午休11:30-12:30，班次每月轮换或可固定安排；后期将增设晚班，时间为14:00-23:00，支持居家上晚班； 薪资待遇：月薪4000元，每月12日准时发放，依法缴纳五险，并设有绩效现金奖励；不接受长期居家客服（晚班除外）； 工作环境轻松，团队氛围融洽，欢迎有意者咨询了解！！！！

岗位职责：负责系统录入订单，对接厂家资源，完成数据分发与管理工作

1、及时响应并处理客户在产品使用过程中出现的各类问题； 2、通过电话回访、视频连线等方式协助客户完成软件后台配置，指导账号操作流程，并针对客户内部销售管理机制提出优化建议，提升账号活跃度与使用效率； 3、主动拨打电话，理清客户组织架构，挖掘实际需求并开展服务满意度调研； 4、整理客户在产品应用过程中的典型成功实践案例。 岗位要求：1、本科及以上学历，专业不限；2、具备客户服务相关经验，拥有良好的服务意识；3、欢迎优秀应届毕业生加入；4、表达清晰，性格开朗，能适应高强度、快节奏的工作模式；5、工作认真细致，专注投入且具备较强抗压能力；6、具备良好团队协作精神，善于学习他人经验并乐于共享成果

岗位职责: 1.负责客户订单的接收与处理，确保服务流程准确高效。 2.实时跟进货物运输进度，保障配送过程顺利无误。 3.维护客户关系，通过积极沟通提升客户满意水平。 4.保持与客户的顺畅联系，及时响应并解决咨询与疑问。 5.与供应商保持紧密协作，确保供应链各环节高效运转。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能妥善处理客户需求。 2.拥有较强的组织协调能力，能够高效管理多项工作任务。 3.具备团队合作精神，能与同事协同完成工作目标。 4.学习能力强，可快速熟悉新系统及操作工具。 5.工作认真负责，能在压力环境下稳定发挥工作效率。

岗位职责 1、负责接收并处理客户订单相关事宜； 2、整理、核对及妥善保管签收回单，及时反馈统计准确率与回单回收率； 3、日常管理物流供应商，并协调处理运输过程中的异常情况； 4、跟进并验证物流供应商的异常改进措施，持续优化客户投诉类异常事件的处理流程。 任职资格 1、具备1年以上物流客服工作经验者优先考虑； 2、熟练掌握Office等办公软件及常用统计工具； 3、懂越南语者优先录用。

岗位职责： 1、依据项目任务安排，制定本部门日常运作及培训计划，并监督团队成员按规范要求执行落实。 2、全面把控管辖范围内的服务质量，保障为用户持续提供高效优质的服务体验。 3、牵头处理客户投诉事项，及时协调相关责任人员解决，并全程跟踪反馈处理进展与结果。 4、根据实际工作需求，与相关部门就住户相关事宜开展有效对接与协商，优化客户服务流程。 5、协助公司推进对外业务承包合同的洽谈工作，参与合同条款的审阅与修订，并对分包单位的工作实施监督、检查与评估。 6、统筹部门各项工作的执行进度，定期开展检查督导，并指导下属完成各项日常管理事务。 7、结合工作需要，与发展商就客户关注的问题进行沟通协调，推动问题妥善解决。 8、组织开展部门内部培训，提升各岗位人员的专业素养与实操能力。 9、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，酒店管理、物业管理、旅游管理等服务类相关专业优先； 2、掌握物业管理相关知识及法律法规，熟练使用Word、Excel等办公软件； 3、具备良好的沟通协调能力和服务意识，逻辑思维清晰； 4、具有3年以上物业客服主管工作经验，性格乐观，积极进取； 5、具备一定文字表达能力，有团队协作精神，责任心强，服从工作安排。

一、岗位职责 1.和意向客户沟通增值服务，多劳多得，月入最高可达5000+ 2. 协助处理客户投诉与纠纷，按照流程协调内部资源，推动问题解决，提升客户满意。 二、上班时间 朝九晚六，具体班次根据部门排班安排，（9:00-18:00）。 三、岗位福利与发展 -福利保障：，不定期团建，下午茶，

客服营销员 18—38岁，男女不限。主要坐办公室以打电话的形式营销移动业务，工作轻松简单，坐班不用外出 薪资福利:试用期底薪2000+提成，试用期后2500+提成，带薪培训，月休四天 招工人数:数名 工作地址:君临天下中国移动

主要负责联系业主上门录入燃气表信息，检查漏气之类一些常规操作

岗位职责： 1、协助项目经理开展施工组织设计、技术交底及施工方案的编写工作； 2、负责项目现场设备集抄系统及通讯装置的安装与调试，提供现场技术支持； 3、负责各类技术文档的归集、整理与归档； 4、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，电气工程、计算机或相关专业毕业； 2、了解电力电表、多功能计量电表及相关远程调试操作技术； 3、具有良好的沟通协调能力，能接受长期外派或出差安排；

岗位职责: 1.负责意向客户外呼，解答咨询并处理相关问题 2.维护客户关系，确保服务质量满足公司标准 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2.能够有效处理客户问题，确保问题得到及时解决 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 岗位福利: 1、上班时间:8:45-12:3014:15-18:00,月休四天 2、 3、工作内容简单易上手，办公环境优美，不需要外出，纯办公室办公! 5、公平，公正，公开的晋升制度(职员-部门主管-部门经理)

1.在项目负责人的指导下，开展日常客户协调事务。 2.受理并处理业主的投诉、报修、咨询及服务申请等事项，履行“首问责任人”职责，及时跟进、回访所受理信息，并对重大投诉事件进行快速上报。 3.准确接听客服中心电话，完整记录通话内容，协同相关职能部门高效处理投诉、维修及服务请求。 4.掌握业主缴费动态，按时发放缴费通知，落实费用催收工作，并与财务人员保持良好对接。 5.负责各类档案资料的收集与整理，完成归档、立卷、编号等工作，严格执行保密制度，确保公司及业主信息不外泄。 6.落实钥匙管理制度，规范执行钥匙的接收、借用、托管及月度盘点等流程；配合推进社区文化建设，开展调研、宣传与活动组织。 7.组织实施业主满意度调查，完成相关数据的统计与分析；做好客户来电来访、回访记录及工作交接台账，每周提交服务工作总结报告。 8.承担客服中心日常文件资料的打印、复印、公示及传递任务，并做好相应发送登记。 9.完成上级交办的其他工作事项。

岗位职责： 1.负责售后支持工作，涵盖电话及在线沟通方式，为客户提供高效、专业的服务体验； 2.配合销售部门推进销售目标达成，提升客户满意水平与长期粘性； 3.持续维护客户关系，快速响应并妥善处理客户投诉与疑问，提供可行解决措施； 4.整理汇总客户意见与实际需求，向企业反馈优化建议与改进方向； 5.按要求完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.全职到岗，需在办公场所内坐班，不接受远程居家办公形式； 2.具备优秀的表达能力与服务态度，能及时回应客户关切； 3.掌握基础销售技巧，可有效协助销售团队开展业务推进工作； 4.学习能力强，具备良好的协作意识和集体配合精神； 5.工作认真负责，心理素质好，能在高强度下保持稳定输出； 6.有同类岗位从业经历者在同等条件下优先录用。 欢迎符合上述条件的求职者积极应聘，我们期待您的加入！