
客户经理(百色右江)
5000-7000元/月
客户经理五险一金经验不限大专及以上客户开发电话销售经验客户关系维护
岗位职责:
1、负责财税软件及相关代理服务的推广与销售,达成既定业绩目标;
2、结合客户实际需求,推荐匹配的产品方案,推进合作洽谈;
3、为客户提供高效、精准且专业的财税问题解答与咨询服务;
4、持续跟进客户关系维护,促进长期稳定的合作关系建立;
任职要求:
1、性别不限,大专及以上学历,具备销售经验者优先考虑;
2、具备良好的抗压能力,踏实肯干,工作积极主动且有责任心;
3、拥有出色的口头表达能力,具备优秀的沟通技巧和团队协作意识;
薪资待遇:
工资 5000-7000+元/月,上不封顶
五险一金、过节津贴、周末双休、节假日正常放假、带薪年假等
客户经理(百色)
5000-7000元/月
客户经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上客户开发客户签约客户关系维护
岗位职责:
1、负责公司财税类软件及代理服务业务的市场推广与销售工作;
2、及时响应客户咨询,提供专业的财税问题解答与售后支持;
3、维护现有客户关系,持续拓展新客户资源,提升客户满意度;
就职条件:
1、大专及以上学历,财会、市场营销或计算机相关专业优先;
2、具备良好的语言表达能力与主动学习意识;
3、对销售工作有热情,拥有积极向上的心态和较强的抗压能力;
福利待遇:
1、薪资待遇:综合月薪5-7k+(无责任底薪+绩效提成+销售激励+各类补贴);
2、福利保障:五险一金、节日礼品、带薪年假、法定节假日、定期团建活动;
工作时间:
周一至周五,周末双休
客户经理(百色)
5000-7000元/月
客户经理五险一金经验不限大专及以上客户开发客户签约客户关系维护
岗位职责:
1、推广与销售公司财税软件及相关代理服务;
2、及时反馈客户咨询信息,并提供专业的解答与支持;
3、维护客户关系,稳定老客户并持续拓展新客户资源;
就职条件:
1、大专及以上学历,财会、市场营销或计算机相关专业优先;
2、具备良好的语言表达能力和较强的学习适应能力;
3、对销售工作有热情,拥有积极心态和主动进取的工作态度;
福利待遇:
1、薪资待遇:综合薪资5-7k+(无责任底薪+绩效奖金+销售提成+补贴);
2、福利保障:五险一金、节日福利、带薪年假、法定节假日、员工团建活动;
工作时间:
周一至周五,周末双休
销售经理大专及以上
【工作内容】
1.负责公司人工智能教育业务在中小学的推广,主动开拓新客户资源,包括但不限于中小学校、教育行政机构、教培机构、研学基地等,推广公司人工智能机器人科创实验室建设,能够清晰传达产品价值,完成销售目标;
2.负责教育部青少年白名单赛项推广,深入主要及周边省份教育部门、学校、协会、培训机构,完成规定的参赛人数目标,扩大赛项影响力;
3.与学校深度沟通,了解教学需求、课程现状,制定科技课程、课后服务与社团课方案;
4.与学校、旅行社合作,研究区域文旅资源,开发特色研学线路,挖掘市场需求,拓展研学游业务;
5.参与销售项目的全流程运作,包括客户需求调研、方案制定与演示、商务谈判、合同签订及后续交付跟进,确保项目顺利推进。
【任职要求】
1.大专及以上学历,具备K12学校、教育机构等相关资源,3年以上相关销售经验;
2.具有良好的团队协作能力、沟通能力、学习能力、文字表达能力;
3.具有出色的业务开拓能力,能够独立完成方案讲解、产品演示、方案制定,促成合作,具备良好的抗压能力。
保房法律服务项目经理(可合作)
8000-13000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验会展销售房地产招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售其他产品/服务互联网金融企业服务企业(To B)网络销售
保房领域:
专注化解房产困境,为债务人提供重获生机的机会!具备显著竞争优势,身处万亿级蓝海市场,业务遍布全国!
保房业务合伙人招募对象:
曾背负房贷压力,从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、保险金融、汽车销售、美容行业、房地产、新车二手车交易、房屋中介等从业者,可快速实现收益转化!
公司主营业务方向:
1:提供保房法律服务,覆盖居民住宅、商业房产、企业厂房及土地抵押等领域
2:(1)资不抵债——正处于翻盘阶段的人群
(2)名下有房贷——但负债超过收入的群体
(3)持有大量公寓、写字楼、商铺——存在资金周转需求者
(4)无法按时还款——但仍希望保留房产的人
(5)房产面临法拍——可能影响子女学位的家庭
(6)已被执行程序——房产即将被拍卖的客户
公司扶持体系:
1. 多维度培训机制:从项目理解到推广运营与团队管理,全程指导新手实现创业突破;
2. 一对一帮扶机制:针对性陪跑支持,助力新人完成从小白到行家的成长路径;
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能合作伙伴;
4. 售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与解答;
5. 拥有专业律师事务所作为坚实后盾,以专业、可靠的服务态度处理各类客户难题;
6. 持续研发创新项目,确保业务持续更新与拓展。
岗位要求:
1. 具备自身独特资源;
2. 深刻理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行;
3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,善于动脑思考以达成结果;
5. 勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抗干扰能力强,耐得住挫折,守得住信念——若你资源突出或能力出众,敢于拼搏,我们的合作即可开启
销售主管
3000-5000元/月
销售经理3-5人1-3年大专及以上按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成混合办公
积极专注,有上进心,勇于挑战,有节假日,有公休,行政班,有提成
大量招聘1.人事专员,无责底薪1800200全勤,招聘提成200一1000,10天过业
3000-5000元/月
销售经理包住包吃20人以上经验不限学历不限网络销售按单提成销售额提成
大量招聘
1.人事专员,无责底薪1800200全勤,招聘提成200一1000,10天过业绩
2.营销经理,无责底薪3000500全勤,酒水提成最高40%,道具2/8分
团队主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上其他类型团队
工作内容
1、带领团队,保障项目目标顺利达成
2、统筹团队协作,持续优化作业流程
3、跟踪团队表现,适时调整方案以提高工作效率
任职要求:
1、具有优秀的组织协调与团队管理经验
2、善于识别并妥善处理团队运作中的各类问题
3、工作积极主动,具备激励团队实现高效产出的能力
保安月结
招聘:德保保安(德保铝物业)
薪资:3500元/月
1.身体健康,沟通交流无障碍,无犯罪记录
小时制,上六休一,不包吃住,中秋春节福利,商业险
保洁开荒保洁绿化
招聘:保洁员、绿化员(德保铝物业)
薪资:2200元/月
1.身体健康,动作麻利,有保洁绿化工作经验优先
2.不包吃住,7点至下午18点,有休息;中秋春节福利,
百色德保县招聘:家电维修技术(广西德保增臻贸易有限公司(格力))薪资:3000元-8000
3000-8000元/月
家电维修月结
招聘:家电维修技术(广西德保增臻贸易有限公司(格力))
薪资:3000元-8000元/月
有高空作业优先
8k包吃住长白班包装工
8000-9000元/月
包装工包住包吃6-10人月结包吃住长白班包车费电子电器恒温车间坐班
南宁锐驰电子、惠州迈腾伟业电子年后初二大量招聘
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薪资:综合月薪5500-7500元/月,纯工价无套路[红包][红包][红包]
公司专注于网络通信与物联网终端的研发、生产与销售,产品涵盖交换机、无线路由器、4/5G CPE、xPON、智能音箱、机顶盒、IPC等,为小米、华为、烽火、荣耀等客户提供ODM/OEM服务,终端年产能超千万台,远销全球80多个国家与地区
【年龄要求】16~45周岁
【男女要求】男女不限
【吃住问题】住宿6-8人/间,包吃包住
【工作模式】长白班、极少量两班倒
【工作内容】坐班,主要工作为:测试,组装,包装,插件。
伙食多样,周边小吃繁华
光伏安装砍伐工
广西百色有好活干!
现招一百个工人,
在百色有500公里的光伏,
基地围拦要找人安装,
全部是材料到位,
工资在四百到七百,
包住不包吃!
另招一百名伐树工人,
欢迎有实力的团队来合作,
正月初三开工。
正规大公司的活。
地址,广西百色。
电话,
北京昌平区金融服务招客户经理
9000-13000元/月
客户经理社保保险生日福利五险一金年终奖餐补高中及以上电话销售基本坐班回款提成TOC
金融服务招客户经理
储备干部
8000-20000元/月
客户经理社保年终奖6-10人经验不限大专及以上
储备干部
岗位要求:
1.年龄23-45 周岁,大专及以上学历,
2.身体健康,有责任心,不畏困难,勤奋努力,学习能力强;
3.具有良好的沟通协调能力和团队管理能力;
4.具备接受挑战工作的良好心理素质;
岗位职责
1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作;
1、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题;
3、与相关部门紧密配合,协调沟通;
4、维护老客户关系加老客户二次开发
福利待遇
1、休假情况:周末双休 法定节假日正常休
工作日时间 8:30-11:30 13:30-17:30
2、薪金组成:底薪+绩效工资+奖金+实物奖励+重大疾病险+意外险+住院医疗险+(半年内新人基本平均每月收入达 8000-20000元收入范围,上不封顶)
3、培训时间:一旦录用,公司统一免费培训。
晋升空间
1.转正后择优进入储备管理团队,接受并通过公司相关的管理课程培训;
2.转正半年后择优晋升主管管理
3.晋升区域主管两年后择优晋升部经理
4.晋升部经理两年后择优晋升总监
5.公司提供的深造计划及MDRT国际交流计划。
小五金卫浴管业渠道销售区域经理
5000-10000元/月
客户经理社保交通补助保险年终奖五险11-20人1-3年学历不限代理商销售区域销售渠道销售门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成批发/零售服务意识沟通能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户拜访
负责重庆主城区,各区县渠道销售经理,有行业从业经验优先。实习期一周,实习期间按实际实习天数发放工资,。
银行远程工作人员
6000-7000元/月
客户经理社保3-5人经验不限大专及以上基本坐班
农业银行远程中心:(包)派遣合同
招聘岗位:远程服务中心工作人员
福利待遇:前3个月培训期工资2850元,转正后综合5000~7000左右,五险一金等福利。
一、要求
男女不限,30岁以内,全日制本科以上文凭
二、薪酬福利:
公积金账户每月480-2000元(第二年公积金账户1200-2000每月),综合工资5000-7000左右。第一年年薪6-8万,第二年起年薪7-11万
三、其他说明:
工作主要是给客户办理相关业务,处理相关问题。工作稳定轻松福利好。
工作8小时(排班制)月休8天。注意不能名下有投资和法人记录,本人政审体检要合格
客户经理
4000-9000元/月
客户经理五险一金年终奖餐补1-2人1年以下本科及以上
招聘银行客户经理
任职要求
1.统招全日制本科及以上学历;
2.年龄30周岁(含)以下,全日制学历毕业后1年及以上全职工作经验;
3.曲阜本地人(户籍为本地或配偶为曲阜户籍或虽非本地户籍但在本地定居且置有房产);
4.无犯罪记录、个人征信情况良好;
5.有金融从业、销售等方面工作经验者优先;
6.能够吃苦耐劳,具有工作责任感,良好的沟通学习能力,较强的组织协调能力,能够适应较强的工作压力。
三、职工福利
1.入职即可签订正式劳动合同,成为我行正式编制员工;
2.入职即缴纳五险二金(住房公积金、企业年金)+补充商业及医疗保险+子女补充医疗保险+岗位工资+绩效工资+年终奖金+各项补贴+各种福利+完善的培训机制,良好的内部竞争和个人晋升发展空间。
底薪4000起,周末休息
4000-9000元/月
电话销售社保年终奖基本坐班销售额提成TOCTOGTOB
公司主要经营客服外包的业务,针对各大主流电商平台的商家提供一站式7X24小时全天候服务,覆盖更多客户咨询时段,减少漏单率,提升店铺评分,确保商家线上店铺的服务质量,为商家降低运营成本!
岗位职责:
1.通过电话和微信进行客服业务的销售(公司提供电话卡及微信号)
2.维护客户关系,确保服务质量
任职要求:
1.口齿清晰,积极主动,抗压能力强
2.按时认真完成公司每天安排的工作量
3.上班把工作做好,休息好好休息,不用加班不用加班不用加班
4.有无经验均可,欢迎有想法有冲劲的精英加入
薪资待遇:
1.薪资4000+10%提成+2%续费提成+月度奖金+季度奖金+带薪培训+法定节假日休息
2.月休四天,每周日固定休,拒绝加班
3.拒绝画饼,认真工作5000+,努力工作8000+
4.定期团建吃吃喝喝,原创团队,主打上班开心,下班快乐
财税销售
3000-8000元/月
销售专员社保五险11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成
工作内容:
A努力完成个人每日、周、月度客户开发指标;
B积极拓展获客渠道,了解市场信息,及时反馈上级主管;
C认真做好日报、周报及月度工作计划;
D了解产品知识、掌握销售技能及技巧;
E完成公司下达的其他任务。
F负责跟踪,拜访,签约意向客户,完成月度销售目标;
G与高级财税配合做好新签客户基本资料及会计资料对接工作;
H做好公司制度文化在团队内部的传承与执行。
城市经理-日收入500+
1.5-3万元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历媒介/广告推广经验软件推广经验市场活动策划及执行客户/渠道开发及运营团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤企业服务金融产品推广经验教育/培训产品推广经验
美团赛道新风口-美团收钱助手招聘全职!可兼职
1.薪资详情
薪资待遇:有责底薪最高8000元+50%提成+万十分润,综合月收入8000–30000元
社保类型:五险(惠州)
提成方式:绩效提成
奖金补贴:年终奖
2.我们的业务
协助美团商家开通开店宝后台三项新权益,助力商家自主优化线下好评与收藏数据,同步获取平台免费流量曝光,提升店铺在美团系统的权重(只要有美团商户的地方,就有你的发展空间)
商家成功开通后,将获得美团官方赠送的线上流量支持,推广接受度高(对商家而言,流量即收益)
经团队系统培训后,邀约转化率可达60%
!!!当前美团线下市场渗透率不足1%
本项目聚焦美团线下收款布局,凡使用美团收款码完成的线下交易,每笔消费都将为商家带来线上曝光推送。
同时可协助商家冲刺好评榜与人气榜单,提升星级评定与经营评分。
3.职位详情
只要你性格开朗,乐于与人沟通交流,愿意接触不同商家,欢迎加入我们!
日常只需走访商圈即可完成任务,时间灵活,无需打卡考勤!
全程指导运营操作,深入掌握美团平台运作机制。
团队氛围好,薪酬优厚,定期组织团建活动,工作自主安排,还能积累多行业实战经验。
4.工作地点:(优先考虑常住当地者)
惠城区(含仲恺高新区)10名
惠阳区(含大亚湾经济开发区)9名
惠东县(含沿海各镇)6名
博罗县城2名
园洲石湾片区2名
龙门县1名
5.流水分润说明:
成功促成商家合作后,可持续享有其交易流水万分之十的长期分润权益,只要商家持续经营、美团平台正常运营,该收益即可长期持有。
举例说明:若每日成功签约3家商家,每家日均流水2000元,则分润计算如下:
首月累计商家数:3家×30天=90家
单家月流水:2000元×30天=6万元
总流水:6万元×90家=540万元
分润金额:540万元×0.001=5400元
次月若维持同等规模,分润叠加可达10800元
持续累积,收益递增!!!
6.我们怎么做?
美团提供商户资源并开通专属工号,无需自行拓客,仅需通知商家开通开店宝后台三项流量权益,协助完成进件审核流程,即可完成任务闭环,平均转化率超70%。
7.关于培训
公司配备专业系统的美团运营培训体系,涵盖线上沟通技巧、线下洽谈话术、开通流程及整体营销闭环,全方位赋能成长,每周每日实时答疑解惑。
光伏业务员
1-1.5万元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限
田林大量招光伏大业务,业务员、有单的赶紧拿来换钱,上料快结算快、上料付一半业务费
信用卡网贷逾期 债务规划师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤教育培训房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤双休
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金等费用叠加,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台债务:降低催收影响,减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导,全程带教新人快速入门
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从零基础到成熟从业者的成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,及时响应并解决客户疑问
5、专业法务 backing:携手中国十大律所,以专业严谨的态度协助处理客户难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能应对初期开拓压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,成交率高
2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:底薪5000 + 高额提成 + 开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品 + 每月奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 +
不定期团队建设活动
月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期组织专业培训与内部活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
信用卡网贷逾期处理、债务规划师(可兼职)
9000-14000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限地推团队电销团队团队建设及管理能力独立开拓市场能力经济/管理相关学历市场营销相关学历计算机相关学历客户/渠道开发及运营制定区域营销计划团队招募及培养基于业绩分析的策略优化市场活动
行业概况:
个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人获得重新履约的机会,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,避免法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还
2、应对互联网金融平台及网贷逾期:降低催收影响,协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息
帮扶制度:
1、完善培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,助力新人实现从入门到精通的成长跃迁
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位运营支持
4、客户服务保障:配备专业售后团队,快速响应并解决客户操作疑问
5、法律资源支撑:携手中国十大知名律所,以专业严谨的态度处理各类债务法律事务
6、持续创新机制:不断开拓新项目模式,确保业务发展的稳定性与前瞻性
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受无经验人员(入职初期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于动脑解决问题
4、对销售工作有热情,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期拓展阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更易上手
工作内容:
1、公司精准分配高意向客户资源,无需自行拓客,转化率高
2、依托全网流量导入,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好的客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入9000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展技能提升与专业知识培训
公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助
销售员
5000-8000元/月
销售专员1-3年本科及以上
岗位职责:
1. 开展公司产品的市场调研工作,并推进销售方案的落地执行;
2. 汇总市场相关信息,研判市场变化、特征及未来走向;
3. 维护客户关系,推动业务合作持续发展;
4. 对接客户财务事项,保障销售款项按时回收;
5. 落实产品售后支持服务,并依据客户需求组织实施满意度调研;
6. 熟悉公司产品技术参数,解答客户技术疑问,必要时联动内部技术团队提供协助;
7. 依照合同规定的付款条件和时间节点开展货款催收,确保应收资金准时足额到账。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达与谈判能力,能独立承担销售任务;
2. 对板带/铝箔行业有较高热情,关注行业动态,具备相关销售背景者优先考虑;
3. 具备敏锐的市场感知能力和客户开拓能力,能够适应高强度工作节奏;
4. 具有良好的协作意识,能在高效运转的团队中发挥作用;
5. 熟练操作常用办公软件,掌握基础的数据处理技能。
销售专员大专及以上
岗位职责:
1、负责市场开发、推广和销售,完成销售的任务指标;
2、制定销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户;
3、搜集与寻找客户资料,建立客户档案;
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先:
2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
汽车销售主管
2000-7000元/月
销售经理/主管1年以下学历不限
岗位职责:
1. 为客户提供建议与专业指导,协助其完成汽车选购决策,匹配最适合的车型;
2. 持续跟进客户互动,提升服务体验,增强客户满意度与长期信赖;
3. 关注行业趋势与市场变化,定期更新产品信息及销售应对方案;
4. 配合销售团队推进整体业绩,助力完成既定销售任务。
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力与主动服务客户的意识;
2. 熟练使用电脑及网络工具,保障沟通高效顺畅;
3. 热爱汽车领域,具备快速掌握新产品与技术的能力;
4. 拥有协作意识,能与团队成员紧密配合、共同推进工作;
5. 态度积极,适应快节奏工作环境,能在压力下保持稳定表现。
财税销售
3000-8000元/月
销售专员社保交通补助五险6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成
主要工作内容:
A努力完成个人每日、周、月度客户开发指标;
B积极拓展获客渠道,了解市场信息,及时反馈上级主管;
C认真做好日报、周报及月度工作计划;
D了解产品知识、掌握销售技能及技巧;
E完成公司下达的其他任务。
F负责跟踪,拜访,签约意向客户,完成月度销售目标;
G与高级财税配合做好新签客户基本资料及会计资料对接工作;
H做好公司制度文化在团队内部的传承与执行。
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