岗位职责 1.开展病理诊断试剂（免疫组化/IHC、特殊染色、分子病理、细胞学试剂等）的配方设计、工艺改进及稳定性评估工作。 2.制定实验方案以攻克关键技术难题（如提高抗体效价、降低染色背景、优化显色系统检测灵敏度）。 3.主导试剂性能测试（包括特异性、灵敏度与重复性）及临床样本验证，确保产品满足诊断规范要求。 4.撰写相关技术文档（原料质量标准、生产工艺规程、稳定性研究报告），支撑ISO13485体系认证和产品注册申报（NMPA/CEIVDR）。 5.联动生产团队推进试剂中试放大，解决产业化过程中的技术瓶颈（如批间一致性控制、冻干工艺参数优化）。 6.关注行业前沿动态（如多重荧光染色技术、适配自动化染色平台的配套试剂开发），促进产品迭代与创新。 任职要求 1.学历专业： -硕士及以上学位，生物技术、生物化学、分子生物学、医学检验等相关专业背景。（本科需具备3年以上病理试剂研发工作经验） 2.技术能力： -熟悉病理试剂研发全链条流程：从原料筛选（抗体、酶、染料）到配方调试、性能验证及工艺放大。 -具备关键实验操作能力： -免疫组化与免疫荧光技术开发及相关问题排查 -分子病理类试剂（FISH探针、PCR/测序建库试剂）性能分析 -生化检测方法建立（显色、荧光、化学发光体系） -了解医疗器械质量管理规范（ISO13485、GMP）。 3.行业经验： -至少1年体外诊断（IVD）领域试剂研发经历，有IHC、特殊染色、原位杂交等病理试剂开发经验者优先。 -具备I类医疗器械试剂产品注册成功案例。 优先条件 -熟知病理实验室质控规范（如CAP、CLIA认证相关要求）。 -掌握病理设备与试剂协同开发逻辑（如染色仪器与试剂匹配性调优）。 -英语水平达六级以上，可独立阅读FDA、EMEA技术指导文件。

现场需要做放电服务，大概需要3天

岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄45周岁以下，项目管理、工程类、机电一体化等相关理工科专业； 2、掌握至少两种PLC编程语言；熟练使用不少于两种触摸屏编程软件； 3、具备自动化系统设计能力，能独立完成自动化电路图绘制； 4、具有5年以上电气工程师岗位工作经验。 岗位职责： 1、监督维修人员落实电气设备日常巡检工作，针对发现的异常或故障及时提出改进建议与解决方案，并组织协调处理； 2、主导电气设备检修及突发故障抢修中的重点、复杂问题处置； 3、制定并推动执行电气设备定期维护计划，确保日常巡检有效开展； 4、编制和完善电气维修作业规程，持续优化维修流程，提升维修工作质量，同步健全电气设备技术档案； 5、牵头开展电气故障根因分析，组织维修团队进行案例复盘与经验共享； 6、统筹工厂电气类技能培训工作，制定年度培训方案，实施月度维修技术培训； 7、负责每月电气备品备件需求计划的编制与申报，建立设备台账，梳理现场隐患项并推进整改落地； 8、承担工厂能源使用数据的统计与上报工作； 9、落实公司安排的其他生产相关任务； 10、完成上级交办的临时性工作任务。

岗位职责: 1.负责电力工程项目的整体施工管理，保障项目按既定节点有序推进 2.组织带领项目团队，统筹协调各类资源，确保工程质量和工期目标达成 3.全程跟踪项目实施过程，及时识别并处理实施中的各类问题 4.主导商务洽谈相关工作，推动合作事项落地 5.熟练编制各类技术方案，涵盖常规方案、专项方案及超过一定规模的危险性较大工程方案等 6.组织对新入职人员开展安全与技术交底工作 7.全面负责施工现场调度、工序验收、资料报审、归档及移交等环节管理 8.处理项目涉及的设计变更、变更设计、图纸会审及工程变更等相关事务 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能与项目各方高效对接 2.具备团队领导力，能够带动团队成员积极协作 3.具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度工作环境下保持稳定输出 该岗位需驻场（柳州/河池）

岗位内容： 1.按照下达的设计任务，制定每日工作安排，并有序推进设计工作的实施； 2.严格执行并核查各类设计标准与规范要求； 3.负责新产品电子电路部分的研发、测试及技术优化； 4.针对生产或试验过程中出现的异常问题进行分析与处理； 5.参与公司或部门组织的质量相关活动，配合解决客户反馈的技术质量问题； 6.承担模块中部分电路或软件部分的设计任务； 7.在规定时间内完成并提交所负责的设计模块。 相关要求： 一、教育背景： 电子类相关专业，硕士及以上学历。（表现优异的本科生亦可考虑） 二、工作经验： 具备1年以上电子产品相关领域工作经验或电子设计类项目实践经验。 三、工作技能： 1、掌握扎实的数字电路专业知识，熟悉数字电路设计的基本流程与方法。 2、了解单片机系统设计，掌握单片机及其外围电路的应用。 3、熟悉C/C++编程语言，了解汇编语言，能独立完成单片机控制模块的软件开发。 4、理解模拟电路的基本工作原理。 5、能够独立开展PCB设计工作，熟练操作PADS等设计工具软件。 6、具备良好的语言表达、沟通协调及书面撰写能力，熟练使用OFFICE等办公软件。 7、具备较强的执行力、分析判断力、问题处理能力以及高度的责任意识。 8、实践操作能力强，能熟练运用示波器、仿真器等常用调试设备。

生产对接技术员 一、岗位职责 1.负责与车间生产衔接，跟踪产线运行进度，及时处理设备调试、装配误差等技术异常，确保生产流程稳定高效。 2.对车间人员进行生产工艺及设备操作规范的培训与现场指导，减少人为操作失误。 3.参与生产过程中的质量巡查，记录电路连接可靠性等相关参数，发现问题时协同相关部门落实整改。 4.汇总技术问题记录和工艺改进意见，定期提交报告；协助编制和完善作业指导文件、故障处理指南等资料。 5.协同研发与品质团队推进新产品的试产导入及工艺优化，反馈一线生产实际需求与改进建议。 二、任职要求 1.中专及以上学历，电子类相关专业（如电子信息工程、应用电子技术等），具备光通信设备制造行业背景者优先考虑。 2.具备扎实的电子基础知识，熟悉单片机工作原理，能识读电路图与结构装配图，具有基本的电路故障判断能力。 3.能熟练使用万用表、示波器等常用检测仪器，支持完成常规性能测试；有自动化设备操作经历或了解生产制程者更佳。 4.思维清晰，善于分析问题本质；面对突发状况能迅速响应并推动解决；具备良好团队意识，服从安排，沟通顺畅。 5.适应制造业现场环境，工作踏实认真，抗压能力强，对技术实践有浓厚兴趣。 三、工作时间 周一至周六8:00-17:00（标准八小时工作制），超出部分按公司规定支付加班费用。

能接受往届生！！！ 一、工作内容 1.协同生产安全开展专项安全检查 2.巡查监督、指导评估及问题处置 3.新场建设标准制定、前期介入与验收工作 4.新场筹建过程中整改措施落实及标准化推进 5.深入研究猪场电气设备（原理、维护保养、故障处理、使用效能），制定SOP操作规范 6.电气设备选型与应用效果评估，进行厂家对比分析 7.零配件成本控制及相关管理规范建立 二、任职资格 1.大专及以上学历，电气自动化、发电机、机电一体化等相关电气专业；持有低压电工操作证 2.具备较强的沟通协调能力与文字总结能力，熟练使用Excel、Word等办公软件 3.工作态度积极主动，抗压能力强，适应猪场特殊工作环境 4.能够接受频繁出差安排 三、工作地点 广西、广东、云贵川、海南、湖南、江西等地 四、休假模式 月休六天、包吃住

工作职责: 1：承担工程项目中电气、仪器仪表与自控设备的安装、现场调试及日常维护，及时处理施工过程中遇到的技术难题。 2：依据项目现场实际需求，进行西门子PLC程序的调整与编程优化，提高系统自动化运行效率。 任职资格: 1：具备大专及以上学历，机电一体化、自动化等相关专业者优先考虑； 2：具有5年以上机电安装工程现场管理经验，熟悉污水处理设备安装流程； 3：掌握西门子PLC编程与设计能力； 4：持有电工证及C1驾驶证； 5：大专以上学历，能适应出差安排； 缴纳社保，每周单休。综合薪资5000至8000元

工作职责 （1）基于MDK或MicroPython在MCU（如STM32、ESP32、RP2040等）平台开展固件开发与维护工作； （2）依据产品需求，实现并调试各类外设驱动（GPIO、UART、SPI、I²C、ADC、PWM等）； （3）参与硬件方案评估，协同硬件工程师完成电路设计及PCB调试任务； （4）承担电子模块小型项目示例程序的开发与演示，编写配套示例说明和技术文档； （5）研读芯片及外围器件数据手册，完成功能验证与系统性能调优； （6）配合团队推进版本控制、代码审查、单元测试及持续集成流程。 任职要求 （1）计算机、电子、自动化或相关专业，本科及以上学历； （2）掌握MDK（Keil）使用，或具备MicroPython开发能力，可独立完成MCU端程序开发； （3）具备硬件基础知识，能理解原理图与PCB布局，有嵌入式或机器人竞赛经验者优先； （4）能够高效阅读和理解芯片/模块技术文档，具备底层驱动开发与调试能力； （5）熟练掌握C/C++编程，熟悉常用数据结构与算法； （6）具备良好的沟通协作能力，学习能力强，善于分析和解决实际问题； （7）熟悉Git、SVN等版本管理工具，了解标准软件开发流程与规范。 加分项 （1）了解RTOS（如FreeRTOS、ThreadX等）或具备实时任务调度开发经验； （2）有工具链移植、Bootloader开发或OTA升级方案实施经历； （3）具备物联网（MQTT、HTTP等）或无线通信（BLE、LoRa、Wi-Fi）项目实践； （4）熟悉常见调试工具（示波器、逻辑分析仪、JTAG/SWD调试器等）的使用方法。 我们提供 （1）具有市场竞争力的薪酬待遇及股权激励机制； （2）扁平化创业团队环境，深度参与产品从0到1的完整构建过程； （3）弹性工作制、午餐补贴以及定期组织的团队建设活动； （4）开放共享的硬件实验平台与丰富的技术学习资源； （5）广阔的职业成长空间与多领域技术融合的发展机会； （6）包吃住，实习薪资3500到5000元。

电气22万，11万变电站的设计，施工管理者，需要有高级工程师证件，最好有做过集中式光伏电站经历。招聘兼职，图纸会审，评审

10点，国宾一号钟点1人，28到手做4小时，联系

靖西市六道餐饮店 招聘预备店长：3-5名 招聘要求：学历不限 年龄要求：在25~40岁，性别不限。有吃苦耐劳的精神，有餐饮及厨房管理能力 店长月薪：5000+店铺股份； 月休：2天。 工作地址：百色地区各县市 面议地址：靖西市云天建材 市场B2栋1019~1020号 联系方式：

西林火锅烧烤店招聘传菜，小时工、电话

招聘电工一名，身体健康，工资面议，地址西河村南。联系电话

广西百色平果铝招一名二保焊工 一、要求:1.持有效焊工证。 2.熟练二保焊接。 3年龄不超过55周岁. 4干活实在，耍滑者勿扰。 二、待遇: 1.每天工作9小时包食宿。 2.工资每天350至400，看手艺定工资。 三、试用期:自参加工作之日起，试用期7天，7天内如对本工作不满意，每天按300元结算，7天后正式入职，自工作之日起按350至400计算。 四、工资发放: 1月份工资，农历春节前发，2月份工资左右发，以此内推，次月25号左右发上日工资

岗位职责： 1、负责新产品导入（NPI），制定和优化生产工艺流程，确保试产顺利进行； 2、分析并解决生产过程中的工艺问题，提升生产效率和产品良率； 3、编制及维护工艺相关文件（SOP、WI、PFMEA、ControlPlan等）； 4、主导工装夹具的设计、制作与验证； 5、与跨部门团队（研发、品质、生产等）协作，推动工艺改进项目； 6、支持客户审厂、工程变更（ECR/ECN）及质量异常处理； 7、能够与海外客户或外籍同事进行有效英文沟通（邮件/会议）。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、电子工程、自动化等相关专业； 2、三年以上制造型企业PE相关工作经验，有电子制造业背景优先； 3、熟悉生产工艺流程优化、产线平衡、良率改善等精益工具应用； 4、熟练使用AutoCAD、ProE、SolidWorks等常用绘图软件； 5、英文读写能力良好，能进行日常英文邮件和基本口语沟通； 6、具备良好的沟通能力、执行力和团队协作精神。 加分项： 有EMS（电子制造服务）或消费类电子行业经验； 有处理海外客户项目经验； 熟悉ISO9001、IATF16949体系相关工艺要求。

岗位职责： 1、负责SMT生产线的日常运行与设备维护，保障产线稳定运转； 2、参与SMT工艺流程的持续改进，提升生产效率与产品品质； 3、协助处理生产过程中出现的技术异常，增强制程稳定性； 4、协同品质团队开展产品不良分析，并提出有效改善方案； 5、参与新产品导入试产阶段工作，确保实现平稳批量生产。 任职要求： 1、了解SMT生产工艺及常用设备的操作规范； 2、具备较强的实操能力与问题分析能力，可独立应对生产技术问题； 3、具有良好的沟通意识和团队协作精神，能与各部门高效配合； 4、熟悉电子元器件及PCB板基本知识，学习新技术速度快； 5、有相关经验者优先，同时欢迎应届毕业生投递申请。

生产对接技术员 一、岗位职责 1.对接车间生产、跟进生产线进度，及时解决设备调试、组装偏差等技术问题，保障生产顺畅。 2.培训、指导车间人员掌握生产工艺与设备操作规范，降低操作失误。 3.参与生产质量巡检，记录电路连接稳定性等参数，异常时协调整改。 4.整理技术问题台账与工艺优化建议，定期汇报；协助完善作业指导书、故障排查手册等文档。 5.配合研发、质量部门推进新产品与工艺改进，传递车间需求与反馈。 二、任职要求 1.中专及以上学历，电子工程相关专业（如电子信息工程、应用电子技术等），有光通信设备行业经验优先。 2.电子类知识基础扎实，了解单片机原理，能看懂电路图、装配图，具备基础电路故障排查能力。 3.会使用万用表、示波器等测试工具，辅助完成简单性能检测;熟悉工厂生产流程或有自动化设备操作经验者加分。 4.逻辑性强，能快速梳理问题根源;突发故障时果断决策，推动解决;善于团队协作、服从管理，沟通能力优秀。 5.可适应工厂工作，责任心强、能抗压，对技术感兴趣。 三、工作时间 周一至周六8：00-17：00（八小时工作制），超出时间按规定计算加班费。

岗位职责： 1.在师傅的指导下学习苹果耳机的拆装技术； 2.参与日常的苹果耳机维修工作，包括但不限于拆装、测试、故障排除； 3.协助师傅完成手表的拆装和维修； 4.学习使用相关工具和设备进行维修工作； 5.完成师傅分配的其他相关工作。 任职要求： 1.对苹果耳机和手表的维修有浓厚的兴趣； 2.有良好的团队合作精神，能够在压力下保持工作质量； 3.能够接受系统的培训，快速掌握维修技能； 4.细心、有责任心，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 薪资福利： 1.学徒期工作，前三个月每月补贴2000-3000； 2.三个月后调整薪资，范围为3000-5000； 3.能力达到师傅后，工资范围为6000-12000。

1、负责DFN/QFN区域内SAW/DB设备的装配与调试工作； 2、负责产线日常运维，及时处理突发异常并分析根源，制定对策防止问题重复出现； 3、优化设备运行效率，提升产品良率及设备使用率； 4、执行设备预防性维护计划，指导新进技术员与操作员进行技能学习； 5、依据既定标准对生产过程中产生的不良品进行核实判定； 6、配合开展不良品原因分析工作； 7、协助工程师推进各类工程项目的实施与落地； 8、监控产量与质量数据，提出并落实设备预防性改进方案； 9、协助制定设备维护方案及完成PM计划的执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电、电子、电气类相关专业； 2、具有一年以上半导体行业设备维护工作经验，有SAW/DB设备操作经验者优先； 3、具备良好的沟通表达能力与问题分析能力； 4、工作态度积极，具备较强的学习能力。 上班时间：长白班，无需倒班~

月薪5000-8000元，年底奖金3万-10万 生产车间主任的工作职责如下： 一、生产计划与执行 •落实生产任务：依据公司生产规划，细化车间生产指标，科学调配人力、设备等资源，保障产量目标按时达成。 •监控生产进度：动态掌握各工序运行状态，及时处理生产异常（如设备停机、原材料不足等），防止工期拖延。 二、人员管理与协调 •团队统筹：组织员工排班作业，明确岗位职责，开展新员培训，提升班组操作水平与作业效率。 •沟通协作：与采购、质检、仓储等部门联动，协调物料配送、品质检验等环节，确保产线运转有序。 三、质量管理与安全管控 •质量监督：严格执行质量体系标准，监督制程执行情况，降低不良品产生，对不合格项迅速整改。 •安全管理：贯彻安全生产制度，定期排查设备状况、消防配置等，预防各类事故（如机械损伤、火险隐患）。 四、成本与效率优化 •成本控制：跟踪材料使用、能源消耗等数据，杜绝浪费现象，压缩制造成本（如改进投料方式、推动节能措施）。 •效率提升：通过工艺优化、推行标准化作业等手段，提升单位人效及设备产出能力。 五、数据记录与汇报 •统计分析：按日/周整理生产相关数据（包括产量、良率、能耗等），编制报表，为管理决策提供支持。 •问题反馈：第一时间向上级反映重大生产问题（如设备大修、订单调整），并提出可行性改善方案。 六、其他综合要求 •制度执行：遵守企业各项管理制度，维持车间良好工作秩序，确保生产环境规范稳定。 •持续改进：关注行业新技术发展，推进车间技术革新或装备升级，增强整体生产能力。

1、全面负责生产部门的管理工作，保障生产计划执行、品质管控及成本管理等环节顺利推进 2、拟定并持续优化生产工艺流程，提升生产效能，有效控制生产支出 3、跟踪监督生产各环节运行情况，确保产品品质达到标准要求及客户期望 4、组织实施生产团队的培训与绩效评估，增强团队专业能力与综合水平 5、协同相关部门沟通协作，及时处理生产异常问题，定期向上级反馈工作进展并提交优化方案

任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上食品行业管理岗位经验，熟悉现场管理、质量管理等相关基础理论与实践； 2.熟悉食品饮料领域的相关标准规范，掌握生产流程及各环节的质量控制要求； 3.具备良好的管理统筹能力、组织协调能力、沟通执行能力以及较强的抗压素质。 岗位职责： 1.落实生产计划安排，统筹物料筹备及新产品上线前的各项准备工作； 2.监控生产进度、产品需求变动、制程执行情况和产值达成状况，科学调配资源确保生产任务按期完成； 3.针对生产过程中出现的异常情况迅速响应，及时排查问题并提出有效改进建议与应对措施； 4.对所辖人员实施日常管理，并组织开展绩效考核工作； 5.负责后加工车间设备的规范操作与定期维护保养，落实现场管理制度； 6.保障生产区域的环境卫生与安全达标，严格执行各工序质量管控，确保出厂产品品质符合标准。

岗位职责 1.根据生产计划明确生产任务，并将计划分解落实到各岗位人员的具体操作中； 2.确保生产质量稳定并持续提升，同步优化生产作业效率； 3.传达各项指令，及时发现、汇报及反馈现场问题，维护团队协作与管理规范； 4.负责各类生产报表的填报与记录管理，监督现场工作纪律与秩序执行； 5.提升设备与物料使用效能，推动降本增效。 岗位要求： 1.年龄40岁以下，具备高中及以上学历； 2.拥有1至3年食品行业现场管理相关工作经验。

岗位职责： 1、负责猪场的生产运营统筹与管理； 2、管控生产成本及利润核算工作； 3、组织人员配置并实施绩效考核管理； 4、协调场区周边关系，履行社会责任相关事务 任职资格： 1、年龄25-38岁，大专及以上学历，畜牧兽医类专业优先考虑； 2、具备1年以上楼房猪场场长岗位经验，历史业绩排名位于前50%； 3、具有基层实操经历，有从一线岗位成长的工作背景； 4、具备较强的抗压能力，专业基础扎实，业务水平较高，重视生物安全防控； 5、具备良好的经营管理思维和团队领导能力 工作地点：广西区域各猪场

岗位职责: 1.负责电气作业的实施与管理，保障设备运行的质量与效率。 2.开展电气系统的日常巡检与维护，确保系统稳定安全运转。 3.快速定位并处理电气故障，降低系统停机时间与运行风险。 任职要求： 1.具备良好的学习能力与分析解决问题的能力。 2.可独立承担电气工程的安装、调试及维护任务。 3.拥有较强的沟通协调能力，善于团队协作。 4.严格遵守安全生产规范及相关法规，落实安全操作要求。

岗位职责： 1、制定车间设备的维修保养方案及大中小修计划，并组织实施。 2、依据相关验证规范，开展设备与工程项目的验证工作。 3、协同车间工艺人员推进工业工程优化，提升生产作业效率。 4、建立健全设备技术档案，配合各项质量审计工作；负责SOP文件及验证资料的归集与管理。 5、落实厂房设施及各类设备的维护保养，杜绝跑冒滴漏问题，保障生产稳定运行；及时响应并组织处理设备突发故障，避免影响生产进度。 6、按时完成设备SOP和验证文档编制，监督设备台账、运行记录、模具信息等资料的整理归档，提交设备月度报表，并承担设备相关培训工作的实施。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历 2.机械类或食品相关专业背景 3.具有3年以上设备维修与管理经验 4.从事过设备管理工作优先，有茶叶加工机械经验者更佳 5.熟练操作常用办公软件

1.学历背景：要求高中或大专学历即可，部分管理岗或总经办文员可能要求本科学历。 2.经验要求：差异较大。有的公司接受无经验或应届生，有的则要求有1-3年相关工作经验，尤其是中大型企业的行政、文员经验。 3.专业技能： ·熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等）和OA系统是普遍要求。 ·具备一定的文书写作能力，能起草通知、纪要等文件。 ·铝加工或金属行业相关经验通常是加分项。 4.个人素质： ·沟通能力、细心、耐心和责任心是很多企业看重的。 ·部分岗位可能希望员工具备抗压能力、团队协作精神和学习能力。 ·个别岗位因工作需要可能会要求会开车。

【工作职责】 1.全面负责产品生产过程中的质量管控，依据工艺规范组织生产作业，持续改进并优化生产工艺流程，保障产品质量达标及满足订单需求； 2.根据生产排程统筹安排生产任务，制定具有挑战性的生产目标，确保订单准时交付率达到100%； 3.组织制定年度安全生产计划，严格落实各项安全管理制度与操作规程； 4.严控生产环节各项成本支出，通过工艺优化和技术改进不断降低制造成本，确保实际支出符合公司预算要求； 5.持续推进TPM管理体系建设，实施设备分级点检与预防性维护保养，保障设备稳定运行，不断提升设备综合效率； 6.负责生产团队的组织建设，开展人员培训、绩效评估、劳动关系协调、薪酬福利管理和企业文化落地等工作； 7.严格执行质量管理、安全管理等体系标准，持续推进5S现场管理工作； 8.负责本部门数据的收集、统计与分析，推动PDCA循环管理在日常工作中的应用； 9.完成上级领导交办的其他临时工作任务。 【关键历练】 5年以上食品生产领域工作经验，其中3年以上在大中型食品企业担任生产管理岗位 【任职资格】 5年以上食品生产相关工作经验，3年以上大中型食品企业生产管理经验

工作职责: 1、落实班组早会机制，部署每日工作任务，跟踪执行进展； 2、核查员工出勤状况，组织交接班安排，协调临时人力调配； 3、开展生产人员的激励与绩效评估，提升其操作技能、质量观念、安全意识及协作能力； 4、根据物料特性明确其生产、储存的环境条件、方式及时段要求； 5、定期巡查本区域物料存放状态，掌握物料保管实际情况； 6、严格监控物料使用流程，落实管控与清退措施，保障生产有序进行； 7、识别现场物料管理薄弱环节，分析损耗成因，推动优化改进； 8、核对生产计划内容，向班组传达生产任务，确保生产流程顺畅； 9、监督班组成员的质量控制操作，发现异常及时处置并上报主管领导； 10、强化班组安全培训，并对新入职人员实施岗前指导； 11、持续开展作业技能培训，提升班组成员的操作熟练度； 12、严格执行5S管理标准，落实生产前、中、后各阶段现场清洁工作； 13、依照公司质量体系文件及岗位作业规范进行安全合规操作； 14、按要求准时、准确填写本岗位相关生产记录； 15、精通本岗位工艺流程及所有设备、工具的操作，持续提升专业能力和管理水准； 16、区域内设备发生异常时及时上报上级及相关职能部门，跟进设备定期维护保养； 17、落实本区域关键控制点的执行与确认工作； 18、完成上级交办的其他工作任务； 19、属地管理——主导整改项的自查自纠，防止问题重复发生。 任职资格: 1、具有食品、药品、化妆品行业工作经验满2年及以上，或为相关专业的应届毕业人员； 2、具备食品配料、食品生产线设备、UHT系统等相关经验者优先考虑； 3、有实际工作经验者可适当放宽学历和专业限制。