
保险销售学历不限
招聘:车险续保专员
薪资:3001元以上/月
负责帮上一年在我们人寿公司买过车险今年即将到期的客户办理续保业务,通过公司系统的电话询问要不要办理续保,如果办理在公司的系统上给他办理
综合金融经理人
6千-1.1万/月
保险销售生日福利年终奖五险3-5人3-5年大专代理商销售电话销售网络销售团购销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOG保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险人身险寿险家庭财险工程险旅游险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
做风险管理的工作
1.管理人的风险:意外、健康、养老风险
2.管理车的风险:车险
3.管理钱的风险:资产安全
幸福有约销售专员
2-6千/月
保险销售保险五险3-5人10年以上大专代理商销售直销较多外勤销售额提成TOG保险公司健康险养老险意责险财产险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划续保业务销售工作经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
大健康财富规划和高端客户的维护。
玉林润辉汽车服务有限公司
3-8千/月
保险销售五险一金1-2人1-3年高中电话销售按单提成
国企车险公司玉林营业部,招办公室车险客服电话销售,无需要外出,在办公室协助客户续保,底薪加提成+绩效月2500-10000元上不封顶,三个月,要3个人,男女不限,年龄35岁以下,高中以上学历,有车险知识和营销基础优先,带薪培训。
保险专员
3千-1万/月
保险销售社保20人以上经验不限高中基本坐班按单提成养老险财产险车险人身险家庭财险保险产品设计规划客户服务续保业务
岗位职责:
1.负责保单相关售后服务工作,确保客户问题及时响应与处理
2. 协助客户完成保单信息查询、变更等操作,提供专业服务支持
3. 收集客户反馈,持续优化服务流程
4.工作内容:为已购买过中国人寿保险的老客户提供保单保存、保单梳理、完善保障、提醒续费,理赔协助,拓客等服务
工作时间:
1、星期一至星期五,早上8:00-12:00,下午15:00-18:00,周六半天,星期天休息。法定节假日休息
2、公司定期有旅游团建福利
薪资待遇:
基本工资+服务津贴+续费奖励+协助客户完善保障奖励+其他奖励=2400-10000元不等
任职要求:
1、善于沟通、有强烈的服务意识
2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4、男女不限,20-45岁,大专以上学历,有责任心,入职有完善的培训培训,完善薪资保障,工作容易上手,时间弹性
保险销售保险6-10人1-3年大专电话销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成保险公司健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
综合金融代理人招募
岗位职责
1.日常保险宣传工作;
2.客户售前、售中、售后服务。如家庭保障规划、缴费提醒、资料变更、理赔办理等;
3.完成公司及上级主管交办的工作。
任职条件
1. 年龄:24-45岁,身体健康,无不良征信
2. 学历:大专以上学历
3. 具备明确目标与良好沟通、应变能力。
4.企图心强,具备一定的抗压能力,能吃苦耐劳,有销售经验、团队管理经验优先考虑
综合金融经理人
3-8千/月
保险销售生日福利五险一金年终奖6-10人1-3年大专
中国人寿专注于专业化的客户服务,我们是国寿售后综合部门,示范性综合金融职场。寿险,车险,财险,团险,银行信用卡、理财、贷款等多渠道收入,诚邀求职者到公司面试详细了解。
岗位说明:
1.中国人寿广西区公司新菁英计划优才政策重点培养,年龄25岁-45岁,大专以上学历,3年以上工作经验,1年以.上销售经验优先,有过保险同业经历或者自主创业履历者更佳;
2.薪资.上不封顶,择优录取,完善的培训机制,帮助新人快速成长,前期有主管精英-对一帮扶,欢迎有志之士加入挑战高薪;
3.央企大平台,存量客户资源丰富,岗位福利待遇高,欢迎面谈了解;
工作内容:
1.根据公司的老客户名单,进行维护和续期缴费工作,服务的同时开发客户需求;
2.协助客户处理保单信息变更,整理保单等保全服务;3.帮助客户分析财务情况,为其制定全套保险/理财方案;
4.为客户个人或单位(企业)提供多元化金融服务,其中包括广发银行业务和国寿团险财险车险等业务类别;5.未来组建高素质团队,进行人才筛选及育成;
保单服务专员
3-8千/月
保险销售五险一金20人以上经验不限大专区域销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成保险公司健康险养老险意责险财产险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验核保工作经验财险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历法律/管理相关学历
任职要求
1.年龄与学历:25-50岁,大专及以上学历,条件优秀者可放宽至高中或中专学历。
2. 经验要求:至少1年以上相关工作经验,有销售、金融、管理、培训等行业经验者优先;有学生会或社团管理经验者也将优先考虑。
3. 能力素质:具备良好的沟通表达能力,能够与团队成员、客户及上级进行有效沟通;拥有较强的团队协作精神和领导力,能够带领团队共同进步;学习能力和适应能力强,愿意接受挑战,不断提升自我;工作细致,责任心强,为人正直,具有良好的服务意识和职业道德。
4. 行业认知:对保险行业有一定了解,认可保险行业的发展前景,热爱保险事业,愿意在保险领域长期发展。
薪资福利
1.薪资结构:提供具有竞争力的薪资待遇,包括岗位工资、绩效奖金、业务提成、管理津贴等,收入上不封顶
2. 福利待遇:五金一险,额外提供丰富的商业保险保障,如意外险、定期寿险和住院综合医疗保险等。还有带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期;定期组织健康体检,关注员工身心健康。
3. 培训发展:公司拥有完善的培训体系,提供全方位的培训课程,包括新人入职培训、岗位技能培训、管理能力提升培训等,助力员工快速成长。提供广阔的晋升空间,表现优秀的储备主管有机会晋升为团队经理、部门总监等管理职位。
4. 团队活动:不定期组织团队聚餐、户外拓展、旅游等活动,增强团队凝聚力和员工归属感。
保单服务专员
2-7千/月
保险销售保险年终奖经验不限大专销售额提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验优秀的沟通协调能力
1、为客户提供专业的保险产品咨询与规划服务,根据客户需求定制个性化保障方案
2、开拓并维护客户资源,建立长期稳定的客户关系,提升客户对中国人寿品牌的信任与认可
3、准确讲解公司保险产品条款,权益及服务优势,协助客户完成投保流程并提供后续保单服务
4、参与公司组织的专业培训与业务会议,持续提升专业能力与服务水平
5、遵守行业规范与公司制度,确保业务操作合规,诚信展业
任职要求:
1、学历不限,具备基本读写与沟通能力,有金融保险相关背景者优先
2、对保险行业有热情,具有良好的服务意识和责任心,愿意从事客户导向型工作
3、具备较强的学习能力,能快速掌握保险产品知识与业务流程
4、具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧,能够独立开展客户拜访与洽谈
5、有销售或服务行业经验者优先,无经验者可参与公司系统化培训培养
服务员
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
双流理赔售后(周末双休)不加班
6千-1.1万/月
保险理赔经验不限大专保险公司健康险寿险意责险车险养老险
岗位职责:
1.负责处理双流地区的理赔售后事务
2.确保理赔流程的顺利进行,提升客户满意度
3.与团队合作,共同完成理赔任务
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识
2.能够高效处理理赔案件,确保准确性和及时性
3.具有团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作任务
一、职位详情:
理赔售后专员,无需开发新客户,主要负责老客户售后理赔,保单年检、续费、保全及二次开发和活动告知。
收入构成:佣金+基本法津贴+专项培训+每季度晋升
机制,具体面议
二、工作时间:
9:00-17:00(午休两个小时)周末双休,节假日正常休息。
年龄:25~45岁,大专学历及以上
岗位性质:半服务半销售
岗位福利:
有无线网,各种团建聚餐,各种学习提升,每季度均有机会晋升
保险理赔
3-8千/月
保险理赔经验不限大专保险公司家庭财险人身险健康险寿险养老险理赔审核人身险理赔健康险理赔客服类工作经验寿险理赔保险/金融/管理相关学历熟悉保险政策法律
岗位职责
协助客户进行保险理赔
任职要求
具有良好的沟通能力和服务意识
岗位福利
提供服务津贴
提供培训津贴
西湖益联保网格员+朝九晚五+月薪6000
5-6千/月
保险理赔经验不限大专
朝九晚五经验不限,但需要接受公司培训(不收费)
岗位职责
1.负责西湖益联保,客户联系递送保单。
2.及时回复西湖益联保客户咨询和理赔工作。
3.社区的驻点
岗位要求
1.25岁及其以上(优秀者可放宽)
2.全日制大专及其以上
3.经验不限
工作时间
早上9:00--11:30下午1:30--5点
午休2个小时。周末双休,节假日正常放假。
底薪5000
(综合收入在5500---8500)
岗位福利:
节假日礼品员工旅游定期团建
保险理赔
3-8千/月
保险理赔经验不限高中保险公司人身险健康险寿险财产险车险理赔审核人身险理赔健康险理赔客服类工作经验寿险理赔车险理赔保险/金融/管理相关学历
岗位要求:男女不限 有师傅一对一带
①接受小白
②大专及以上学历(优秀中专或高中)③有责任心、耐心,服从领导安排。
工作时间:8:40-11:30.14:00-16:30,周末双休,节假日正常休。
工作内容:
①保单续费提醒。
②保单有误资料变更。③理赔咨询和协助。@参与公司
相关活动等
急招汽车洗美技师/包吃住/招学徒
4-9千/月
汽车美容工月结兼职全职
岗位职责:
1. 负责汽车清洗、打蜡、镀晶、内饰清洁与杀菌等美容服务
2. 根据客户需求推荐适配的美容养护方案并提供专业建议
4. 规范使用美容设备及耗材,做好工具保养与工作区域整理
5. 配合门店完成客户接待、服务记录及售后跟进工作
任职要求:
1. 热爱汽车服务行业,有责任心和良好服务意识
2. 具备汽车美容相关工作经验者优先,无经验可带薪培训
3. 身体健康,能适应站立作业,具备基本动手能力
4. 吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作精神
5. 提供食宿,欢迎踏实肯干的求职者加入
每月准时发薪!
工作地址:就近分配(江南区4家店,凤岭1家店)
电动车维修师傅
4-5千/月
电动车维修月结
本店招聘:电动车维修师傅
工作地点:南宁,苏卢村
任职要求:有电动车维修经验,能独立完成整车维修,动手能力强,能吃苦耐劳,做人做事踏实认真。具有一定的沟通能力
薪资4000-5000!!有意者直接联系我!苏卢村二路49-1号 创鑫电动车配件批发部
非诚勿扰[抱拳][抱拳]
机修师傅 薪资保底 提成 加社保
4-7千/月
机修工汽车维修社保包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统及新能源三电系统的故障诊断、检测与维修
2.按照厂家技术标准和安全规范完成车辆保养、维护及零部件更换作业
3.熟练使用解码仪、示波器等专业设备进行数据读取、波形分析与性能测试
4.规范填写维修工单与技术档案,确保过程可追溯、结果可验证
5.配合质检完成出厂验收,保障维修质量与客户交付满意度
任职要求:
1.热爱汽车维修行业,责任心强,具备良好的客户服务意识和团队协作精神
2. 熟悉燃油车及主流新能源车型结构原理,能独立处理常见故障
3.具备基础电路知识、机械识图能力及安全操作意识
4. 工作细致严谨,服从管理,适应快节奏维修作业环境
5.持有汽车维修工职业资格证、低压电工证或新能源维修专项证书者优先
汽车维修工,学徒工,中工,师傅
3-8千/月
汽车维修3-5人
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准
3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因
4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯
5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询
任职要求:
1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理
3.具备基本电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作
4.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先
5. 身体健康,能适应车间作业环境,无传染性疾病
保险专业
6千-1.2万/月
保险销售社保保险20人以上经验不限本科代理商销售电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOB保险公司互联网金融互联网/科技企业服务国内院校优先
岗位职责:
1. 为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计
2. 开展客户开发、关系维护及续保服务,提升客户满意度与忠诚度
3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策,协助客户完成投保与理赔手续
4. 定期参加公司组织的产品培训与合规学习,持续提升专业服务能力
5. 遵守行业监管要求与公司合规制度,确保展业行为合法合规
任职要求:
1. 学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先
2. 经验不限,有保险、银行、证券等行业从业经历者优先
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4. 责任心强,具备一定的学习能力与抗压能力
5. 持有保险销售从业人员资格证书者优先
保险销售保险生日福利年终奖3-5人1-3年高中代理商销售基本坐班按单提成TOC保险公司国内院校优先健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务
招聘详情:中国人寿保险公司贵港分公司城区收展部:1.增员助理2人,年25-35岁,,学历大专以上;
2.综合金融服务经理:年龄25-45周岁,男女不限,高中以上学历
3.储备主管:25-45周岁,大专学历以上,男女不限,有管理经验的优先考虑
栏目概述
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