岗位要求： 1、年龄******，中专及以上学历，性别不限 2、具备良好沟通能力，性格积极外向 3、工作主动性强，能承受一定工作压力，自我管理能力强 4、持有小型汽车驾驶证，具有一年及以上实际驾驶经历 5、有自动化元器件或机械设备相关销售背景者优先考虑 福利待遇： 1、每周日固定休息； 2、免费提供工作日午餐； 3、补贴类：包含住房补贴、节日津贴等； 4、法定假期：享受国家规定节假日及公司带薪年休假； 5、五险保障：按国家及地方政策缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险； 6、设有月度与季度绩效评估机制，提供薪资晋级及职位晋升发展路径； 7、多样化员工活动：如生日会、户外团建、年度晚会等。 工作地点：珠海、东莞、昆山可选 创锋精工期待您的加入

寻找目标客户，搭建精准客户信息库，挖掘具有计量服务需求的客户并促成合作，持续维护客户关系。 岗位职责： 1、具备良好的电话沟通与表达能力，普通话标准清晰。 2、通过电话联系或实地拜访等方式，深入了解客户需求，识别并跟进潜在合作机会。 任职要求： 1、大专及以上学历，有跟单或派单相关经验者优先，条件优异者可适当放宽要求。 2、工作态度积极主动，具备较强的沟通协调能力和抗压能力。 3、办事严谨细致，熟练掌握常用办公软件操作。 职位福利： 绩效奖金、全勤奖、通讯补贴、不加班、周末双休、带薪年假、节日福利。

薪资待遇：5-10K 目标客户：大型地产开发商（中高端写字楼办公楼、精品住宅、四五星级酒店） 2.负责区域：深圳 3.销售任务： -为五星级酒店、精装住宅、办公楼等地产项目提供门控五金、卫浴五金、电子门禁等工程类五金的销售，确保完成销售任务； -前期配合代理商跟进设计师和业主，提供五金产品方案，引导客户指定品牌；中后期跟进项目进程，就销售订单、销售合同、发货、交货、付款等与客户进行沟通； -制作报价、投标、客户信息申报等日常文件； -负责应收账款的对账、收款工作，确保公司资金安全； -协助售后服务部门勘查项目现场条件、处理现场问题等。 4.客户管理工作： -按照公司要求，定期拜访客户； -开发新客户群，商业项目及住宅项目； -维护与公司合作伙伴（代理商）的关系，并且积极开发新代理商。 5.市场管理工作： -关注市场发展趋势，并及时采取调整措施，确保公司盈利； -收集竞争对手信息，提高公司市场竞争力； -收集客户反馈，提高客户满意度。 任职要求： -统招大专及以上学历，机械工程、材料科学或建筑相关专业背景； -有一定的地产项目、建筑设计院、工程管理公司、装饰公司等客户资源网络； -有建材（门窗、室内精装、墙面材料）销售经验者优先； -熟练使用Microsoftoffice软件； -善于学习，善于沟通，诚实可靠，具有团队精神； -有车者优先考虑。

一、岗位职责： 1、落实公司制定的营销策略及相关制度要求，达成办事处下达的销售业绩目标。 2、积极开拓客户资源，对区域内自主开发或由办事处分配的工程项目，实施日常沟通与深入跟进，在获得公司授权的前提下，代表企业与客户开展商务合作。 3、全面负责项目的推进工作，包括跟踪、洽谈、协调关系及合同签订，统筹项目前期拓展、中期执行与后期服务，根据施工进度协同工厂制定并落实供货计划。 4、确保货款按时回收，实现既定销售指标，有效预防和化解应收账款及库存积压可能引发的财务风险。 5、配合处理客户投诉事项，定期拜访、接待客户并及时回应其诉求，保持良好互动，了解客户需求，持续提升客户满意度与忠诚度。 6、及时搜集、汇总并上报所在区域市场的供需变化、竞争对手情况等信息，提出有关产品优化、服务提升及管理改善的合理建议，协助完成公司组织的市场调研任务。 二、任职资格： 1、本科及以上学历，具备良好的沟通表达能力，能够独立推进业务，拓展新客户； 2、具有一年以上房地产或建材领域销售工作经验者优先考虑； 3、具备一定的抗压能力，熟练操作常用办公软件。 三、上市国企提供稳定发展平台，享有绩效奖金、周末双休、五险一金、交通补贴、餐补、话费补贴、带薪年假、节日福利、定期体检

一、岗位核心价值 专注PCB标准品与基础定制类产品的市场拓展，连接客户基础需求与内部生产资源，依托高效服务推动销售达成与客户长期合作。 二、岗位职责 1.客户开发与维护 ◦通过行业展会、公司资源、B2B渠道及主动拜访等方式，拓展电子信息、智能硬件领域客户，完善客户信息档案； ◦定期跟进现有客户，掌握其生产计划变动，挖掘后续订单及附加服务（如加急打样）机会，提高客户复购意愿。 2.销售目标执行 ◦拆解月度/季度销售任务，制定客户拓展方案，确保业绩与回款指标如期完成； ◦负责报价测算、合同签署，明确交期、质量要求等关键条款，保障合作流程规范有序。 3.订单协同推进 ◦汇总客户基本技术参数（层数、材料、公差范围），提交技术团队进行方案确认； ◦跟踪订单生产全流程，协调处理交付延迟、包装异常等问题，保障客户体验。 4.市场信息反馈 ◦整理区域内竞品在价格、交期等方面动态，输出简要分析材料； ◦汇集客户对产品质量、响应效率的意见建议，及时同步至相关职能部门。 三、任职要求 1.职高及以上学历，电子工程、市场营销等相关专业优先，应届生或具1年以内销售经验者均可；（桂电、西电、成电、北邮等） 2.熟悉PCB基本类型（双面板、多层板、HDI、高频高速板等），有意愿学习生产工艺及IPC质量规范； 3.具备良好表达能力，能准确传递客户需求，抗压能力强，可接受区域范围内短期出差； 4.具备客户服务意识，能熟练运用Excel进行客户资料整理与管理。 四、岗位福利 •保障类：社保、餐补、住房补贴、带薪年假5天、全勤奖励； •激励类：新客户开发激励、季度销售提奖、年度业绩达标股权分红； •发展类：PCB基础知识培训、销售实战话术训练、导师带教培养机制。

配合公司开发客户，自行开发

•开发与维护客户：通过电话、VIP会员等，建立客户档案并定期回访，提升复购率。 •销售与目标达成：推广包房预订，制定商务宴请、节日套餐等专属方案，完成月度/季度销售指标，提升包间使用率和客单价。 •服务与体验保障：对接客户需求，提供菜品定制、场景布置等个性化服务，跟进用餐全程，处理投诉建议。 •活动与营销策划：策划主题宴、满赠折扣等促销活动，通过社交媒体、本地生活平台宣传包房特色。 •市场与团队协作：调研竞品定价和服务模式，提出差异化方案；培训服务人员销售话术与服务标准。

工作时间： 8:30-18:00，中午12:00-13:30休息，固定周日休息，享受长达两周的年假！！ 薪资待遇：4000保底+500绩效奖金+200全勤+提成（提成可日结）+法定节假日正常休假+下午茶+不定期团建+氛围佳 工作内容简单易上手，有专人带教，手机操作即可，无试用期，提供住宿，面试通过即可拎包入住，无需缴纳任何押金，零经验也可培训上岗。 招聘实习生，可协助提供实习证明盖章！ 岗位福利： 1.中国传统节日发放节日大礼包，如中秋、端午等 2.团队氛围轻松和谐，每周组织2-3次小型团队活动 3.拥有公开透明的晋升通道（主管-经理-总监） 4.提供配套齐全的小区宿舍，家电齐备（含空调、洗衣机、冰箱） 5.除基础薪资外，设有日度、周度、月度及团队多重奖励机制 年龄要求：16岁-30岁 不招兼职！！！！

负责市场运营管理及业务！

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岗位职责： 1.负责公司冷却塔产品的市场推广与销售工作 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3.维护和管理现有客户资源，与客户建立长期良好的合作关系 4.完成销售目标，提升公司产品的市场占有率 5.收集市场信息和竞争对手动态，及时向公司反馈 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧 2.有冷却塔或相关行业销售经验者优先 3.能适应出差，有较强的独立工作能力 4.有一定的市场分析及判断能力，客户服务意识强

岗位职责： 1.负责现有客户管理、新客户开发。 2.按照销售计划和营销策略，开展产品销售工作，确保销售目标达成。 3.组织商务治谈及顾客对产品要求的识别，组织合同、订单评审。 4.按照合同约定的条款、时间、金额，如期、如数收回货款。 5.收集、反馈产品和服务的质量信息，为产品的开发提供咨询建议。 6.接收客户质量反馈，进行客户满意度调查。 7.了解客户需求，组织开展售后服务，解决客户问题，改进产品和服务质量。 8.进行市场(以视觉及自动化包装市场为主)调查、市场分析和市场预测工作，为营销决策提供依据。 岗位要求： 1.学历：大专及以上 2.专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、工业工程等相关专业优先 3.工作经验：2年以上工作经验，机械设备、视觉、机器人等销售工作经验优先 4.熟悉纸、塑包材、食品包装产业链者优先 5.性格健谈，善于沟通 6.成功欲望强烈，不急于求成，能沉下心跟进长周期订单 7.愿意持续学习行业新技术、新政策、竞争对手的动态，不断优化销售策略 8.适应不定时出差，出差地点不限 9.具备较强的商务谈判能力，可平衡客户需求与公司利益，推动订单落地 10.具备目标导向意识，能承受销售业绩压力 11.具备主动开发客户的能力，可通过行业展会、网络平台、客户转介绍、陌拜等多种渠道拓展客源

岗位职责： 1.负责仓储物流行业客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业解决方案。 2.进行仓储规划、网络设计、流程优化及系统对接(API、EDI)等技术方案的呈现与谈判。 3.运用数据模型分析客户成本，将技术语言转化为客户价值，推动销售成交。 4.协调内部多部门资源，确保项目顺利实施，解决客户突发问题。 5.维护客户关系，提升客户满意度，促进长期合作。 岗位要求： 1.3-5年仓储物流行业经验，具备销售背景。 2.性格活泼、乐观、幽默，具备出色的沟通能力和抗压能力。 3.擅长客户开发、需求挖掘、方案呈现、谈判和关系维护。 4.熟练使用Office、CAD等软件，了解WMS、TMS等仓储软件。 5.具备数据分析和协作能力，精通仓储规划、网络设计、流程优化等技术细节。 6.具备较强的应变能力，能应对行业琐事和突发情况。

岗位待遇: 1.底薪5000,加销售提成 2.公司带薪提供岗位培训。 3.五险一金加年终奖及节假日福利。 4.周末双休，享受带薪年假。 5.享受定期加薪机会。 6.发展空间大，有很大晋升机会 岗位要求: 1.学历及专业:全日制大学本科以上学历，电子、通信、计算机、测控、自动化等相关专业优先. 2.。常用的办公软件。 4.有军工单位工作经验或客户资源优先: 主要工作内容: 军工研究单位及企业 1.主要客户群体， 2.收集客户信息， 联系拜访客户 2.了解客户需求， 匹配客户需求方案 3.完成合同治谈 4.回收货款 5.开拓新市场，维护老客户

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

【岗位职责】 1、负责现场勘查、客户需求调研及技术方案的编制； 2、承担项目技术方案的整体设计工作； 3、负责招标阶段图纸的细化与深化设计； 4、协助技术部负责人完成技术标准文件及方案规范的制定； 5、负责技术方案的讲解、答辩及相关问题解答； 6、协调处理项目中的技术难点，推动技术优化与创新； 7、提供售前及售中阶段的全流程技术支持。 【任职要求】 1、具备1-2年智能化领域售前工作经验（乙方背景优先）； 2、熟悉智能化系统（如数据机房、监控、广播、网络、综合布线等）设计流程，能根据需求完成系统选型、配置及清单预算编制，可独立输出技术方案； 3、熟练使用CAD、Office等办公软件；持有智能化工程师证书或二级建造师证书者优先； 4、具备较强的沟通协调能力。 加分项 具备以下行业经验者优先：信息安全、计算机服务

岗位职责: 1、负责小型自动化设备的控制、程序编写及调试，提供售后技术支持。 2、对现有程序进行升级与性能优化； 3、掌握三菱、松下、欧姆龙、永宏等品牌PLC的编程应用。 任职资格： 1、电子、电气或相关专业，大专及以上学历； 2、具备3年以上电气类设备售后维护相关工作经验； 3、熟悉电气线路布置、控制柜设计及电气元器件选型； 4、能熟练使用PLC编程软件及CAD软件绘制电气图纸。

【面试上班不收取任何费用】 核心优势： 1.业务覆盖面广，派送区域稳定固定 2.提成丰厚，收入上不封顶 3.客户资源长期稳定，订单周期多为半年至一年 4.晋升机制透明，全为直营门店管理，不扣管理费，站长均由一线岗位晋升，成长空间广阔 一、【任职要求】 性别不限，年龄18至45岁 二、【薪资待遇】 新人首月综合收入约6000-8000元！老员工月收入普遍在8500-20000元之间， 常规薪资水平达1万至2万元，销售表现优异者最高可达5万元。 薪资结构：责任保底+配送补贴+新单提成+续单提成+绩效奖金 三、【工作内容】 负责鲜羊奶的推广销售、社区订奶服务、新客户开发与促销、老客户维护，以及为客户配送鲜奶等相关工作。 四、【上班时间】 每日分早、晚两个班次灵活安排，法定节假日按公司规定正常休假。 五、【福利待遇】 公司提供住宿，环境优越，配备空调、无线网络，房间为三室一厅格局，设1-2人间，具体以站点分配为准，生活便利整洁。 同时提供食材及厨房用具，同事间可共同搭伙做饭，站点每周组织聚餐，团队氛围融洽，生日当天还有蛋糕庆祝与礼品赠送。 六、【免费培训支持】 入职前安排系统化岗前培训，涵盖专业技能、产品知识及销售技巧等内容。（欢迎应届毕业生加入）

通过网络渠道开展公司产品的销售与推广工作，负责阿里国内站平台的日常运营及产品信息的发布维护。 以电话或阿里旺旺等方式与客户沟通，及时回应客户咨询，准确把握客户需求，跟进处理客户投诉事项。 在客户服务过程中，积极挖掘客户潜在需求，主动推进营销工作，引导客户消费决策，并做好订单催付等相关事宜。

1.具备1年及以上同岗位工作经验，掌握行业全流程业务运作； 2.熟悉ODM项目终端对接流程，具备良好的客户沟通与协同能力； 3.能够灵活承担中短期、中短途出差安排，适应高效紧凑的工作节奏； 4.工作积极主动，责任心强，面对复杂任务可有效推动执行与落地； 5.具备较强的抗压素质，能在高强度工作环境下稳定发挥。

公司简介：全球领先的移动互联网“直聘”平台，2017年上线，使用用户超壹亿，蓝领招聘全国第一，全职类招聘全国第四，以技术驱动为核心，为招聘者与求职者提供高效便捷的服务，覆盖互联网、科技等多领域。 •工作地点：珠海 •薪资范围：4000-6000元/月（底薪+销售额提成） 招聘岗位 招聘产品、会员销售（企业服务/互联网/软件产品）、大客户销售 外企客户政府客户 •核心职责： •通过电话、面访与企业客户沟通，提供招聘合作方案，推动付费转化及合同签订； •解决客户使用平台过程中的问题，提升平台使用率； •分析客户需求，提供数据可视化报告及PPT汇报（公司提供模版）。 •任职要求： •学历，专业不限； •阳光积极，热爱销售，具备电话销售、面销或陌拜经验； •普通话标准，逻辑清晰，同理心强，抗压能力佳； •有各大招聘平台经验者或ToB销售经验者优先。 •福利亮点： •薪酬：底薪+高额提成； •福利：朝九晚六+社保+大小周休假； •成长：新人训练营+专业/管理双晋升通道（销售经理-总监-城市经理）； •氛围：扁平化管理，团队年轻化。 温馨提示 •有各大招聘平台经验优先聘用； ——加入我们，一起创造价值！——

一、工作内容: 1.主要负责中国联通互联网订单的上门激活服务，通过手机APP接收订单后，按预约时间前往客户指定地点完成电话卡激活及现场交付，并在服务过程中推广联通其他增值业务，公司提供稳定客源支持。 2.每日上午9点起登录APP开始接单，主动联系客户确认上门时间并准时履约。 二、岗位职责： 1.执行联通线上订单的上门激活任务，确保每日工作量达标，高效完成派发任务。 三、岗位要求: 18-30岁，性别不限，性格踏实稳重，具备责任心和良好沟通能力，无违法犯罪记录； 无论是否有经验均可报名，入职后由主管一对一指导，公司提供免费系统化培训； 有从事过外卖、销售、快递等行业者优先录用。 四、薪资福利： 1.缴纳员工社会保险，月综合收入7000-16000元以上，收入与业绩挂钩，多劳多得。 2.企业关怀：定期组织团队聚餐，享有团队绩效奖金+商业保险+节日礼品等福利。 3.免费提供公寓式宿舍，入职即可安排入住，房间配备齐全家电，环境整洁舒适。 我们是一支充满活力的90后、00后年轻团队，办公氛围轻松融洽，同事关系和谐，工作环境温馨愉快。

岗位职责： 1.亲自上门推荐客户使用移动业务，包括开卡、宽带、放号等业务。 2.与客户进行有效沟通，确保业务推广过程的客户满意度。 3.能够根据市场反馈，调整推广策略，提高业务推广效率。 4.定期参加培训，提升专业技能和产品知识。 5.有经验者需利用过往经验，优化推广方法，提高成功率。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.对移动通信行业有一定的理解和兴趣。 3.有责任心，能够承受工作压力。 4.有经验者优先，能够快速适应工作环境。

【岗位职责】 1、有一定抗压能力，对销售工作有较高的热情 2、线上客服和电话客服为主，负责互联网产品销售，售后和维护，主要销售的产品有域名、商标等虚拟产品，客户包括大客户、公司、企业、澳门香港等企业 3、要求必须会基本电脑操作，办公室软件操作 4、欢迎优秀的应届毕业生加入~ 【福利待遇】 1、底薪3.5K-4k（能力突出者可谈）+提成等 2、工作时间早9:00-12:30下午14:00-18:30、晚班14:00-22:00、 早班7:40-17:10（每月5天早班或者晚班） 3、团队氛围年轻化，老员工亲自带教，成长空间大，看重个人能力，以结果说话

接受应届生，小白，想尝试电商的小伙伴 接受应届生，小白，想尝试电商的小伙伴 00后的氛围和经常不定期小午茶哦 工作内容简单上手，跟客户社交，然后把产品推荐给客户哇 上班时间：9：00～12：0013：30～18：00 薪资情况：5000～8000 优势 包住包住包住，今天面试明天上岗 用人需求：会简单打字，喜欢跟人社交

岗位职责: 1.负责法拍房的销售及咨询工作，为客户提供建设性专业指导； 2.紧跟市场变化趋势，协助客户制定科学合理的购房方案； 3.持续维护客户关系，保障服务品质，提升客户体验与满意度； 4.参与团队日常会议，积极为销售策略优化建言献策。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判协调能力； 2.熟悉法拍房领域运作机制，能独立输出专业见解； 3.拥有较强的市场洞察与分析判断力，精准捕捉行业动向； 4.具备良好的团队合作意识，能够高效协同同事开展工作。