- 具备较强的团队管理与领导能力，能有效搭建销管团队、统筹团队工作，激发团队潜力，带领团队达成各项工作目标； - 具备敏锐的市场洞察力、数据分析能力和战略思维，能精准分析销售数据、市场动态，制定可行的销售管控方案和业绩优化措施； - 具备出色的沟通协调能力和跨部门协作能力，能高效对接各部门，妥善处理复杂人际关系和跨部门协作问题，推动工作落地； - 精通销售流程管控、渠道管理及销售数据复盘，具备较强的执行力、责任心和抗压能力，能承受销售目标及团队管理带来的压力，高效推进各项工作； - 熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），尤其擅长Excel高级数据统计、分析及报表制作，能熟练运用数据工具支撑决策； - 具备一定的问题解决能力和应急处理能力，能快速响应并解决销售管理过程中的突发问题，规避销售风险。

底薪+社保+补贴，4000-5000，8小时不用加班，月休2天，工作量少简单，跟进客户订单，月底帮忙仓库盘点

1、负责业务订单的全流程管理； 2、及时主动响应询盘，与客户保持沟通，推动订单达成； 3、积极开拓新客户资源，同时维护现有客户关系； 4、熟悉公司产品，在相关部门支持下，根据客户需求制定合理报价方案； 5、高效联动各职能部门，保障售前、售中及售后环节的服务质量； 教育背景：大专及以上学历。 语言能力：具备良好的英语听说读写能力，能熟练进行口头与书面交流，需具有大学英语四级或同等以上水平，掌握其他外语者优先考虑。 技术能力：熟练使用基础办公软件如Word、Excel等，熟悉电子商务平台操作及在线支付系统流程。 工作经验：具有一年以上外贸领域工作经验，拥有稳定客户资源及丰富实操经验者优先录用。 个性特征：责任心强，具备优秀的沟通技巧与组织协调能力，心理素质良好，能适应多元文化与语言环境下的工作要求。

岗位职责： 1. 协助整理客户、商品资料、维护订单，录入系统并维护数据准确性。 2. 销售客服工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel数据处理 3. 工作细致负责，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 有销售支持、文秘或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

工作内容: 1、跟进并管理贸易订单，保障交易各环节有序衔接。 2、与客户进行高效沟通，协调解决订单执行中的各类问题。 任职要求： 1、了解贸易运作流程，具备相关业务实操经验。 2、具备良好的沟通与协调能力，能顺畅对接客户及内部协作团队。 3、工作踏实负责，能在团队中主动承担并贡献力量。

岩棉板隔墙385平方包拆包清

中山市招日工

横栏三沙六队一街招聘临时工，需焊灯带熟手，18元1个小时。

招临时工多人，19/小时日结，地址古镇七坊工业园，电话

中山市招家具安装，安装两套浴室柜

招聘｜助理兼业务（建筑企业咨询） 【岗位职责】 1、负责建筑资质咨询客户开发、跟进与维护，商务对接、需求沟通； 2、资料整理、台账登记、文件归档、数据录入等内勤助理工作； 3、跟进项目进度，及时处理各项事务，保障工作按时闭环不积压； 4、配合外出对接客户，完成上级安排的其他相关工作。 【任职要求】 1、熟练使用电脑，掌握 Word、Excel 基础操作，学习能力强，上手快； 2、主动想做业务、目标感强，能接受业务考核指标，抗压能力良好； 3、沟通顺畅、执行力强，做事不拖沓，责任心强； 4、有无行业经验均可，公司带教培训。 【薪资福利】 实习期 3 个月：底薪 3300 元 转正后：有责底薪 6000 元（含业务考核指标）+社保，达标发放底薪，额外计提业务提成 假期：按国家法定节假日执行 【岗位说明】 助理 + 业务一体化岗位，内勤支撑和客户业务同步开展，既要做好日常资料、项目跟进，也要开发维护咨询客户。适合愿意接受目标考核、想长期深耕建筑咨询行业、追求稳定高薪的伙伴。 有意向欢迎投递简历！

职位详情 公司直招!!!不打电话!!!不加微信!!不发传单! 实习生应届生都可以，接受小白无经验，全程有主管一带一教 [岗位职责] 1.性格好 2.接受小白 [福利待遇] 1.综薪5500(底薪4000+奖金1500)+提成 2.聚餐、团建、公费父母国内外旅游、节假日礼品等福利 3.缴纳五险 4.提供住宿，三室一厅小区精装房，家电家具齐全，水电费全免，提供床上用品 [任职要求] 1.18-24男女不限，经验不限 2.态度决定一切，要有责任心 3.团队协作，懂得尊重合作 [晋升空间] 员工-主管-经理-总监-副总-总经理公平公开公正，完善晋升体制欢迎投稿

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、客户拜访等市场推广活动 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备团队协作意识和较强的目标感与执行力 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受应届生（提供带教培训） 5.普通话标准，责任心强，能适应阶段性出差

氛围欢快，工作简单好上手，不仅带薪培训，还有师傅一带一的教你呀~~~ 福利待遇； 1.生日会，春节，端午节，中秋节等节日礼； 2.日奖金，周奖金，月奖金，年终奖，业绩明显奖，其他奖金 3.不定期聚餐，旅游，办公坏境舒适，无需外出，00后为主的同事圈，青春阳光 4.带薪培训+岗前培训+师傅一带一，让你快速开展工作； 工作内容； 1.通过自媒体寻找意向客户; 2.把意向客户添加到微信上进行维护； 3.不定期回访新老客户，进行后期的复购； 岗位职责： 1。招聘长期的员工（后续无任何安排的） 2。会电脑打字； 3。有想法更好（不怕你有想法，就怕你不来） 公司福利： 1。底薪+提成+奖金，每月18号固定发薪，绝不拖欠！ 2。晋升为个人赛道，能力达到之后，直接晋升（普通员工+组长+主管）公开透明，绝对公平 上班时间： 早8:50-12:10 下午1:40-6:30，上六休一，节假日放假（带薪） 欢迎有野心，有欲望的小伙伴加入我们呀

（一）职位职责 1. 团队管理协助 协助主管组织早会、夕会及团队培训，做好会议记录与资料整理； 追踪团队成员活动量与业绩数据，定期汇总上报。 2. 客户服务支持 负责客户保单整理、续期提醒、理赔材料协助等日常服务工作； 开展客户回访与满意度跟进，维护客户关系； 在主管指导下，为客户提供基础保险咨询与保障方案说明。 （二）招募条件 基本条件： 1.年龄 25-45 周岁，大专及以上学历 2.无金融行业不良记录，无违法犯罪记录，符合监管及公司入职要求 优先条件： 1.有行政助理、客服、销售支持、人力资源等工作经验 2.有保险、金融、医疗行业背景 3.熟练使用 Office 办公软件，有会议组织或培训协助经验优先 （三）收入构成 1.新人津贴、服务津贴等月度基础性收入 2.展业奖、管理奖等年度收入 3.其他方案类达标补贴 整体税前月收入4336-11593元。（根据基本法、方案相关规则核算发放） （四）福利保障 1.商业保险保障：疾病身故（保额最高40万）、意外身故（保额最高80万）、意外残疾（保额最高40万）、意外伤害医疗（保额最高1.5万）、疾病住院医疗（保额最高2万）。 2.商业养老保险：计提比例最高可达8.5%。

岗位职责： 1. 客户对接与开发：跟进分配的新客户资源，独立对接开发意向客户，及时回复客户关于电源产品的咨询，负责客户沟通与报价，推动订单成交。 2. 订单跟进：订单确认后持续跟进生产进度，及时向客户同步订单状态。 3. 业务资料管理：整理产品推广资料，记录客户信息、报价、订单等业务数据的统计。 4. 售后关系维护：接收客户售后反馈，协调内部资源处理售后问题，维系良好客户合作关系。 任职要求： 1. 有灯具灯带、低压电源、电器相关经验优先。 2. 沟通表达良好，应变能力强，可独立跟进开发客户。 3. 客户服务意识强，性格沉稳，可兼顾客户开发对接、订单跟进及客户维护工作。

送货员销售员

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

薪资待遇： 薪资模式两种任选一项 1.无责底薪4000+提成+绩效奖金 （平均收入 1w-5w) 2.合作制：高提成(15%-70%) 3.每月25号发当月工资，不压任何一天工资 4.岗位福利：绩效销冠奖，生日聚会，不定期团建，孝心基金，年终奖，下午茶便是家常便饭 5.工作时间： 8:30-12:0014:00-18:00午休两小时，单休， 固定周日休月休四天，购买社保 任职要求： 1.年龄：20-43岁 2.具备良好的沟通能力，有抗压能力，开朗的 性格 3.具备销售、电销、客服经验优先，接受小白（无 经验均可） 4.工作细致、责任心强、能独立完成销售工作 任务 5.能接受出差 岗位职责： 1.销售工作内容：打电话、面销、陌拜 2.邀约客户参加企业管理培训课程 3.服务客户

1：负责场所客户开发与维护，完成销售目标 2：建立并维护客户关系，提升客户满意度 3：年龄18——35岁，男女不限 4：性格开朗，沟通能力强，具备良好服务意识 5：有销售相关经验者优先（无经验可培训） 福利待遇好： 5K—— 10K，高提成，定期员工聚餐，团队活动

工作内容 1、处理客户订单，确保业务流程顺畅（客户通过微信下单，我们根据客户要求，用公司系统给客户开单） 2、与客户保持定期沟通，维护良好的客户关系（无需开发新客户，只需维护好现有客户关系） 3、26天制，每天工作8小时，上午9点至12点，下午14点至19点 无加班，每周日休息，法定节假日都放假 4、工资为底薪加奖金，正式录用后5000+；具体面议；试用期1-2个月（试用期间如能通过考核可提前转正） 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2、能够适应基本的办公室工作模式，沟通能力，接受能力强，学东西快，记忆力好； 3、能熟练操作电脑，高中，大专，本科学历。

工作职责 迪卡侬商场--零售销售助理（兼职） 在迪卡侬，近9万名员工在全产业链的岗位上协同协作，致力于为全球61个国家、1600多家门店的运动爱好者提供高品质的产品与服务。我们全力以赴，以可持续的方式让更多人享受运动的乐趣！ 工作职责 依据门店运营安排，执行顾客接待、商品推介及日常安全运营相关任务； 以积极友好的态度，为顾客推荐合适产品或提供有效解决方案； 负责商品陈列维护与库存管理，营造整洁有序、富有吸引力的购物环境； 参与销售目标达成，推动业绩提升； 保障营业过程中人员、商品及收银环节的安全与规范。 任职要求 岗位要求： -长期坚持并热爱某一项运动； -服务意识强，性格亲和，充满热情，具备良好的沟通能力； -注重实效，责任心强，具备团队协作精神； -能适应零售业早晚轮班工作节奏，对零售领域有发展意愿。 工作时间：面议，每周不超过40小时，实行早晚轮班制（根据门店实际运营需求排班） 薪酬福利 -基础薪资+月度绩效奖金 -系统完善的零售技能与个人发展培训体系 -共同兴趣的运动社群，多样化体育活动参与机会、员工专属购物优惠 招聘流程 请访问“迪卡侬招聘”官网http://recruitment.decathlon.com.cn，通过正规渠道提交简历； 同时可关注“WeChat迪卡侬招聘”公众号，实时掌握招聘进展与最新岗位信息。 简历投递→电话沟通→现场面试→录用通知（求职期间如有问题，可通过“迪卡侬招聘”官方公众号反馈） 备注：在不改变岗位实质内容的前提下，迪卡侬保留对职位名称进行形式调整的权利。

1、接收客户订单并核实订单信息，包括产品型号、数量、交货时间等具体内容 2、与客户持续对接，确保订单数据准确，并及时将信息录入系统 3、协同生产团队跟进生产排程，掌握生产进度，保障订单按时交付 4、统筹货物发运及物流安排，确保产品准时送达客户指定地点 5、实时追踪物流动态，主动向客户反馈货物运输情况 6、响应客户咨询，处理售后问题及投诉，提升客户体验与满意度 7、出货前核对产品数量与规格，确保发货内容准确无误 要求 1、具备1年以上跟单相关工作经验 2、熟练操作常用办公软件 3、具有较强的服务意识 备注：出货前需开箱清点、验货确认，日均处理约100箱

一、岗位职责 1，按照客户需求开展业务跟单工作，负责客户沟通、报价编制及订单交付周期的落实。 2，工作细致严谨，具备较强的责任意识，有跟单工作经验者优先录用。 3，参与生产环节跟进、发货追踪，协助完成客户与业务人员之间的货款结算及售后支持事务。 4，负责公司各类合同的整理、归档与管理工作。 任职要求： 1，熟练操作K3金蝶等办公软件，能够独立完成业务资料整理及报价文件归档。 2，具有灯具行业跟单经验者优先考虑。 3，熟悉销售跟单整体流程。 4，高中及以上学历，年龄25岁以上。 5，服从安排，按时完成上级交办的其他工作事项。

1、开发意向客户， 2、跟进客户需求，协助企业办理贷款 3、部门业务产品推广、相关信息收集并提供合理优化建议 1.工作时间:周六日大小单双休，法定节假日放假，给你足够的休息时间，午休2小时早上8；30-12；00下午2；00-6；00 2.提成方式:按回款提成，提成最高可达50% 3.公司福利:生日宴会+生日红包+节假礼物+年假休息 4.定期文体活动、月度荣誉宴、团队聚餐、户外运动拓展、季度旅游等。 5.在高档5A+写字楼办公室办公，不需要自己开发客户出去跑业务 工作时间：早上8:30-12:00下午2:00-6:00 周六日大小周单双休！！！ 岗位福利:经常部门下午茶不断，氛围好

负责销售COB光源

工作轻松，加电话加客户即可，手机和电话资源公司提供，每位客户提成3块。固定底薪3000元，月休四天，长白班。社保齐全，每月15号准时发薪。无经验学历要求，欢迎18-35岁有志青年加入。

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、保持与现有客户的良好互动，持续开发潜在客户资源 任职要求： 1、具有较强的沟通能力和服务意识，善于与客户交流 2、能独立推进销售流程，具备基础的市场判断与分析能力 3、工作态度积极，富有协作精神，适应团队作业

销售总监助理岗位职责： 1、客户信息管理： 2、销售数据整理与分析： 3、市场调研： 4、内务管理： 5、合同管理： 6、客户关系威虎 7、学历要求：大学专科级以上学历、 8、其他要求：形象气质佳外貌出众自信大方、熟练办公软件、有一定拍摄视频基础，服从意识强，接受少量出差、商务接待应酬及有驾照者优先录用

工作时间8：30~17：30，周末双休，法定节假日放假，五险，广州社保，不定时下午茶，每三个月按能力调整底薪 岗位职责 1.负责公司产品的市场开拓与销售工作 2.通过多种方式开发新客户,维护老客户关系 3.运营管理小程序及APP，随时服务客户 4.定期向直接上级汇报销售情况 5.协助处理客户投诉,提高客户满意度 岗位要求 1.男女不限，要求有一定的学习能力，能快速适应新事物 2.具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立开展销售工作 3.热爱销售行业,具有较强的工作主动性和目标导向性 4.具备良好的团队协作精神和服务意识,能承受一定的工作压力 5.有相关销售、客服经验者优先考虑