
人寿保险
6000-11000元/月
保险销售生日福利年终奖高温补贴五险6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售基本坐班按单提成TOCTOB保险公司健康险养老险意责险财产险寿险保险产品营销保险产品设计规划续保业务销售工作经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
岗位职责
1. 为客户定制重疾、医疗、养老等人寿保障方案,提供保单咨询、售后理赔服务
2. 参与客户科普分享会,维护客户关系,拓展家庭保障业务
3. 配合团队完成日常业务,全程资深师傅一对一陪同带单
任职要求
1. 欢迎00后应届生、转行新人,有无销售经验均可
2. 善于沟通,愿意学习新知识,想摆脱固定低薪,靠努力增收
3. 真诚踏实,认同保险行业价值,无不良从业记录
岗位福利
1. 薪资:无责底薪+高额提成+新人补贴,收入上不封顶,多劳多得
2. 成长:免费全套培训,透明快速晋升,年轻团队优先提拔新人
3. 作息:弹性工作时间,法定节假日正常休假,团建、生日福利齐全
4. 氛围:团队以95/00后为主,无职场内耗,不强制推销,拒绝职场PUA
5. 资源:公司提供获客渠道、宣传物料,不用自费拓客
6.周六日真实双休,法定节日全休(上班时间:8:30-11:30)
养老规划师底薪加提成4k+周末双休
5000-20000元/月
保险销售生日福利五险6-10人经验不限大专面销/陌拜按单提成阶梯式提成保险公司健康险养老险意责险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务销售工作经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验
岗位职责:
1. 为客户提供专业养老规划咨询,量身定制寿险、年金、长期护理等综合保险解决方案
2. 开展客户拜访、需求分析与保全服务,持续提升客户满意度与信任度
3. 参与社区养老讲座、企业沙龙等公益宣传活动,普及养老金融知识
4. 运用数字化工具完成客户管理、保单服务及业绩追踪,践行“数字国寿”理念
5. 协同银行、资管、养老险等集团内资源,提供一站式综合金融服务
任职要求:
1. 学历不限,金融、保险、经济、管理类相关专业优先
2. 具备良好的沟通表达与客户服务意识,有销售经验或养老行业背景者优先
3. 认同中国人寿“诚信、创新、人文、价值”核心价值观
4. 具备较强学习能力,愿接受系统化培训与职业发展支持
5. 遵纪守法,无不良从业记录,具备保险从业资格者更佳
湾区养老规划师(收入上不封顶)
6000-11000元/月
保险销售交通补助保险生日福利年终奖高温补贴3-5人1-3年高中电话销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险财产险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验互联网产品经理经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力优秀的营销技巧
岗位职责:
1.根据公司产品,对应客户的需求,推荐合适的产品和方案
2.配合部门完成基础事务支持,包括文档整理、数据录入、沟通协调等
3.遵守公司规章制度,服从工作安排,保障任务高效执行
4.积极参与团队协作,主动学习岗位相关知识与技能
5.完成上级交办的其他合理工作事项
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作能力
2.工作经验不限,责任心强,踏实肯干,适应力好
3.具备良好的沟通意识和团队协作精神
4.能够接受工作内容的多样性与灵活性
5. 无不良从业记录,认同企业文化,遵守职业操守
养老规划师底薪加提成4k+周末双休
5000-15000元/月
保险销售6-10人经验不限高中
岗位职责:
1. 为客户提供专业养老规划及保险保障方案,精准匹配家庭生命周期需求
2. 开展客户拜访、需求分析、产品讲解与投保服务,全程跟进保全与理赔支持
3. 运用公司数字化工具开展线上客户经营与社群服务,提升客户黏性与复购率
4. 参与公司组织的专业培训与合规学习,持续提升金融素养与销售服务能力
5. 严格遵守监管规定及中国人寿合规要求,维护企业品牌形象与客户信任
任职要求:
1. 学历不限,具备良好沟通表达能力与服务意识
2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先,无经验者提供系统化带教培养
3. 认同中国人寿“诚信、创新、人文、价值”核心价值观
4. 具备责任心、抗压能力及团队协作精神
5. 持有保险从业资格证者优先,入职后公司将协助考取相关资质
保险顾问
4000-9000元/月
保险销售交通补助保险生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年高中代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司互联网金融互联网/科技企业服务留学生优先健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销保险产品设计规划投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验寿险业务经验核保工作经验财险业务经验车险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计
2.开展客户开发、关系维护及续保服务,提升客户满意度与忠诚度
3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策,协助客户完成投保与理赔手续
4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习,持续提升专业服务能力
5.遵守行业监管要求及公司合规制度,确保展业行为合法合规
任职要求:
1.学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入,公司提供系统化带教培训
3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强、责任心强
4. 有保险从业资格证者优先,入职后需按监管要求考取相关资质
5. 目标感强,具备一定的市场开拓意愿与团队协作精神
保险销售保险6-10人1-3年高中面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC保险公司留学生优先国内院校优先健康险人身险寿险保险产品营销客户服务保险市场需求分析销售工作经验寿险业务经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
招聘|美好生活规划师(Better Life Planner)
不是普通销售,是客户健康、养老、财富传承的全生命周期规划顾问。
你的日常工作:
1、拜访客户,挖掘真实需求
2、参加早会、培训,持续提升专业能力
3、参与团队及平台活动,服务高净值客户
4、提供保险及美好生活解决方案
我们提供:
1、学习津贴 +服务津贴 +平台津贴
2、组织发展支持 +客户资源共享
3、系统认证培训 +导师陪跑
期待你:
愿意学习,有服务意识
有保险、金融、教育或咨询背景优先
这是一份有底薪感的自由职业,更是一份长期事业。
待遇:学习津贴首月120每天,次月开始学习津贴1000服务津贴1500活动津贴视参加人数100-200每人,无上限
车险续保专员/包吃/七险二金
8000-13000元/月
保险销售社保交通补助包吃生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补1-2人经验不限中专/中技按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
1、福利好:
包吃三餐、七险二金、全勤奖、带薪年假、定期免费体检、生日礼品/礼金、过节礼物/过节费等
2、薪资优:
底薪2150-3650(每3个月一调)+提成(车险4%,非车12%左右)+竞赛奖金(实物、现金)+年终奖+新人津贴500(前3月)。
入司满半年平均工资8K元,入司满一年平均1.2万及以上。
3、专业培训:不收取任何费用
4、晋升空间大:
每3个月1次内部竞聘,职级底薪递进式增长,按季度业绩考核提升。
还可晋升团队管理层(普通坐席-标杆坐席-储备团队长-团队长-区域经理),团队管理层由内部培养、选拔。
5、学历:高中/中专及以上
6、年龄:18-38岁
7、刚需产品:车险是刚需产品,有车必买,相比市场其他产品好做
8、名单充足:公司提供客户资源,不需要开拓客户,无需外出
9、岗位要求:
具备较强的沟通能力,普通话流利清晰,有团队合作精神;
会电脑基本操作,打字每分钟大于20字;
性格开朗活泼,反应敏捷,具有较强的事业心与上进心,认可行业。
标准的白领工作,纯电话沟通维护,无需外出,无需应酬客户;
为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。
10、工作时间:朝九晚六,中午休息1.5H。
11、法定节假日正常休假,还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。
保险顾问底薪加提成4k+周末双休
4000-10000元/月
保险销售6-10人经验不限高中
岗位职责:
1、制定公司年度、季度所负责品类商品规划及渠道规划方案;
2、负责货品计划,根据所辖店铺不同级别、到货情况、上市时间进行专供商品合理店铺分配;
3、组织公司专供商品结构、销售价格、运营利润把控;
4、合理制定商品营销策略,完成季末商品出清。
任职资格:
1、有良好的口头表达能力,工作踏实、认真主动;
2、熟悉数据库操作,具有良好的数据分析能力。
网销/包三餐/七险二金
8000-13000元/月
保险销售社保包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限中专/中技电话销售网络销售区域销售渠道销售直销基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
1、福利好:
包吃三餐、七险二金、全勤奖、交通补助、带薪年假、定期体检等
2、薪资优:
保底底薪+提成+竞赛奖金(实物、现金)+年终奖。
入司满半年平均工资7-12K元,入司满一年平均1.5万及以上。
3、专业培训:带薪(不收取任何费用)
4、晋升空间大:
每3个月1次内部竞聘,职级底薪递进式增长,按季度业绩考核提升。
还可晋升团队管理层(普通坐席-标杆坐席-储备团队长-团队长-区域经理),团队管理层由内部培养、选拔。
5、学历:高中/中专及以上
6、年龄:18-38岁
7、刚需产品:车险是刚需产品,有车必买,相比市场其他产品好做
8、名单充足:公司提供客户资源,不需要开拓客户,无需外出
9、岗位要求:
具备较强的沟通能力,普通话流利清晰,有团队合作精神;
会电脑基本操作,打字每分钟大于20字;
性格开朗活泼,反应敏捷,具有较强的事业心与上进心,认可行业。
标准的白领工作,纯电话沟通维护,无需外出,无需应酬客户;
为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。
10、工作时间:朝九晚六,法定节假日正常休假,还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。
区拓专员
7000-12000元/月
保险销售保险生日福利五险一金年终奖1-3年大专较多外勤销售额提成保险公司健康险养老险财产险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验保险从业经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责
一、拜访客户,宣传公司的企业文化,宣传保险知识,依
法代理销售公司授权销售的保险产品。二,陪同客户体
检,协助生存调查,初步核保。三,增值单,为
客户提供相应的服务。四,参加公司的早会,夕会,业务
会,培训及公司规定的各项活动
五,拟定年度计划和每月工作计划,每日填写工作日志。
六,遵守公司的各项规章制度。
七、引进人才。
任职要求:
1,大专及以上学历(学信网可查)
2,年龄:24-50岁
3,有销售经验
4,两年以上工作经验
【薪资待遇】:
综合薪资:4000-10000元/月起
薪资架构:底薪+职位津贴+提成(8%-50%)+绩效奖金+季
度奖金
保洁1-4天
订单渠道:美团点评订单id:80128深度保洁3小时深度保洁*114:00中山,广东省中山市雅居乐花园·万象郡泊岸-1栋到手¥120,带图好评¥5
管家餐补社保月结
物业管家招聘【岗位】物业管家薪资待遇:底薪3800元,法定节假日享有三倍工资,月休6天,餐补+全勤+高温补贴,入职购买社保工作时间:8:30‑18:00,休息2小时,岗位需轮流值班岗位职责:1、负责业主日常接待、咨询解答,处理业主报事报修、投诉跟进,做好沟通协调与回访工作2、做好小区日常巡检,跟进维修、保洁等相关工作落实3、物业费催缴,业主档案资料整理登记4、完成上级安排的其他物业相关工作任职要求:1、沟通表达良好,有服务意识,耐心细心,有物业相关经验优先,无经验可培训2、服从排班安排,能接受轮流值班3、工作认真负责,有团队协作精神有意向可联系:赖女士工作地点:小榄镇埒西一广成路580号玖龙府物业服务中心
保险销售顾问
3000-7000元/月
保险销售20人以上经验不限大专网络销售按单提成保险公司国内院校优先健康险养老险意责险财产险寿险保险产品设计规划客户服务销售工作经验优秀的沟通协调能力
工作时间:
早8:30-12:00
下午2:00-5:00,周六日节假日全休
工作内容:
1. 续期缴费提醒
2. 保单信息变动协助
3. 生存金领取及理赔协助
4. 送达红利通知书
5. 失效保单复效协助
6. 家庭保单整理
7. 保单需求分析及方案提供
8. 投保协助及业务办理
9. 对老客户进行以上服务及完成主管下达的任务
附:
不用出去跑市场,坐班制,年龄25-40岁
客户资源公司给,不需要自己找客户(自己有资源更好)
销售岗位,介意勿扰,给你轻松的工作时间和最高的提成(如果只想坐着就想要高的收入确实给不了~)
长白班续保专员
7000-15000元/月
保险销售社保经验不限中专/中技
长白班大地续保车险公司招聘
上班时间:8:30-12:00 13:30-18:00
底薪2176-4700+提成(提成点4-20%),平均工资7000+,工资过万不是梦,上不封顶
月休5天,法定节假日全放假!节日福利! 18-40岁
一人一卡座工位,茶水间、休息室、吸烟区、会议室应有尽有。
工作福利:入职即交五险!定期旅游、人员多。(有住宿水电平摊)
工作学历:高中、中专以上学历。大专、本科、研究生学历者,公司重点培养,且有机会到上海总部深造
保险顾问
3000-8000元/月
保险销售保险生日福利年终奖五险3-5人1-3年高中电话销售面销/陌拜团购销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险数据分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询与需求分析,量身定制寿险、健康险、财险等综合保障方案
2. 开展客户拜访、线上沟通及活动推广,持续拓展并维护高价值客户资源
3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率
4.参与公司组织的产品培训与业务竞赛,不断提升专业素养与销售能力
5.遵守监管规定与职业道德,确保展业合规、诚信服务
任职要求:
1. 学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先
2.经验不限,有销售经验或客户服务背景者更佳
3. 具备良好的沟通表达能力与同理心,亲和力强、责任心强
4. 目标感强,具备自我驱动意识和团队协作精神
5. 持有保险从业资格证者优先,入职后公司将提供系统化培训
保险销售6-10人经验不限大专较多外勤按单提成保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务优秀的沟通协调能力
招聘HWP健康财富规划师。薪资范围为2200-10000。本岗位为泰康人寿官方直招的组织发展储备人才,依托大健康综合金融平台,涵盖泰康养老社区、人寿、财富三大业务板块,并非单一业务员岗位。公司重点培养可带队的储备主管,属于公司月度扩招编制。新人将统一安排免费的系统化岗前培训班。
双休家庭保障规划师
4000-9000元/月
保险销售1-2人经验不限大专沟通能力强学习能力强形象良好
【急招】家庭保障规划师|收入可观、工作规范
一、招募岗位
家庭保障规划师(与公司签订《保险营销员保险代理合同》)
二、工作内容
1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务,以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。
2.客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动,定期跟进客户保险和服务需求。
3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置,涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。
三、岗位要求
1.年龄25-45周岁,大专及以上学历,专业不限,有无经验均可报名。
2.品行端正、诚实守信,具备良好的沟通表达能力和服务意识。
3.愿意持续学习,积极参与公司各类技能提升培训。
4.无不良从业记录,符合行业从业基本规范。
5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。
6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。
四、岗位核心亮点
1.行业稳定,前景广阔:保险为刚需民生行业,市场需求持续增长,不受消费寒冬影响,长期稳定。
2.免费培训,新手无忧:公司提供全套岗前+在岗培训,专业导师一对一带教,手把手教学,无需行业经验,快速从新手变高手。
3.资源扶持,转化轻松:公司提供沉睡、孤单客户资源,搭建客户服务平台,不用盲目跑市场,降低获客及转化难度。
4.晋升透明,公平公正:主管、业务精英双轨发展路线可选,发展空间广阔;晋升无资历、无背景限制。
5.福利完善,多重保障:公司配置商业意外、医疗保障,保额80000起;晋升以后,享有公司提供的商业养老保险。
五、收入构成
1.基本法收入(以收展为例):新人培训津贴、客户服务津贴、主管职务津贴等基础津贴及推荐新人奖、复效奖、年度展业奖等达标奖励。
2.业务佣金:高比例新单及续保佣金,多劳多得。
3.方案奖励:新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。
整体月收入范围:4000~11500,收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。(25年入司一年内新人人均税前月收入4336元,25年非一年内新人人均税前月收入11593元)
六、我们希望你
想靠自己努力提升收入,愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力,我们就愿意给你平台、资源和机会!欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入!
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18元/时
临时工1-2人
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信息归档员(兼职/居家/日结)
80-110元/时
兼职6-10人
工作内容:负责基础素材的归类存放与每日更新记录。
岗位要求:执行力强,无需经验,有手机或电脑即可。
薪酬方式:日结,多劳多得
工作形式:全程居家,时间自由
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18元/时
临时工1-2人
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18元/时
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栏目概述
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