
高级设计师(内衣方向)/薪资面谈
1.2-1.8万/月
服装设计师5-10年本科现场办公五险一金带薪假期餐补包住大小周CorelDRAWPS服装内衣/泳衣
岗位职责:
1、根据开发方向,提交产品规划(落实开发设计的款式、风格、颜色、物料等);
2、根据开发要求,提出产品设计创意,为产品提供灵感和参考依据,细分小组内设计任务,把控产品整体设计方向;
3、根据开发内容,跟进主设计,并协调组内成员设计任务,负责初审设计稿,确保组内设计稿的统一性和完整性;
4、根据开发产品工艺结构、面辅料性能等,在开发过程中保持与各部沟通,协调处理样办开发过程中的问题,推动产品开发环节部门间合作;
5、制作推销产品PPT,清晰全面地表达产品卖点。
任职要求:
1.服装设计相关专业,本科以上学历
2.5年及以上塑身、内衣系列产品主设计工作经验;
3.熟练使用服装设计类软件/设备(如photoshop、coreldraw等)及办公软件;
4.具备较高的时尚触觉,拥有较好的色彩分析能力;
内衣设计
4-7千/月
服装设计师大专
岗位职责
1. 负责内衣/家居服等产品的款式、结构、工艺设计及效果图、款式图绘制。
2. 跟进打版、试样、试穿、改版,协同版师与工厂落地量产。
3. 选型面辅料,把控版型、舒适度、品质与成本,输出完整工艺单。
4. 跟踪流行趋势,参与季度产品企划,完成系列化设计开发。
任职要求
1. 服装设计相关专业,1年以上内衣/贴身衣物设计经验。
2. 熟练使用AI、PS,熟悉内衣结构、版型工艺及面辅料特性。
3. 具备审美与趋势敏感度,重视穿着体验,沟通执行能力强。
4. 有文胸、无痕、运动内衣等相关设计经验优先。
门窗研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责门窗新产品的研发设计,参与从概念到量产的全流程技术开发,持续推动产品迭代与性能升级。
2. 开展市场与竞品调研,结合客户需求与技术趋势,协调内外部资源,主导或参与新材料、新工艺的应用研究与产品化落地。
3. 协助开展产品应用研发,支持生产工艺优化与设计方案落地,及时响应并解决客户现场相关技术问题。
4. 撰写产品技术文档、设计图纸及规格说明书,确保研发成果清晰可执行,并与生产、质量、销售等部门有效对接。
5. 负责或参与研发团队的技术指导与项目管理,协调分配研发任务,确保项目按时按质完成;协助部门进行技术培训与知识传承,提升团队整体专业能力。
【岗位要求】
1. 从事铝合金门窗研发岗位2年以上经验,懂型材结构、五金装配,对系统窗有一定了解及掌握。
2. 大专及以上学历,机械设计、建筑材料、土木工程等相关专业优先,具备同行门窗、幕墙或建材类产品研发经验者优先。
3. 具备良好的空间构图能力、技术表达能力和跨部门沟通能力,工作踏实,责任心强,富有团队协作精神与执行力。
4. 熟悉相关产品性能要求,具有成功研发量产门窗、阳光房等产品经验者优先。
5. 了解门窗行业相关标准与材料特性,对产品研发有热情,具备较强的学习能力和创新意识。
6. 具备一定的团队协调与管理能力,能有效推动跨部门合作,带领或协助完成研发目标。
高级基带工程师
2-3万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科MTK基带主设手机整机
【岗位职责】
1. 完成基带部分的设计与调试,及时解决基带相关问题。
2. 设计及绘制原理图,协助整理BOM,参与器件选型的评估。
3. 负责项目基带相关文档(如原理图、PCB、BOM等)的拟制。
【岗位要求】
1. 电子工程及通信类专业本科及以上学历,5年以上行业相关经验,或5年以上手机业务经验。
2. 熟悉PADS或Cads,并能指导Layout工作。
3. 有良好的团队沟通与协调能力,并能承受一定的工作压力。
4. 具有良好的数字电路、模拟电路、通信原理等专业理论基础知识;掌握常用硬件开发工具的使用,如数字示波器、原理图和PCB绘制工具,具有基带故障分析定位和改进能力。
5. 强烈的责任心、自信心,工作积极主动、执行力强,具有开放的心态、快速学习能力和良好的沟通能力。
服装设计专员
9千-1.4万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公裤装周末单休PS服装女裤潮流趋势调研
岗位职责:
1、熟悉公司产品调性及市场动向,准确把握设计定位,高效完成设计目标
2、设计风格需贴合品牌定位及十三行流行趋势,专注女裤品类开发
3、具备敏锐的时尚感知力,能结合市场进行创新设计,精准掌控色彩与元素应用
任职要求:
1、服装设计相关专业背景,具备扎实的设计经验者优先考虑
2、熟练操作服装设计常用软件,如PS、CorelDRAW、AI等
3、了解服装设计至生产全流程,注重细节,具备独立完成款式开发的能力
4、本岗位专注于女裤单一品类,月度出款量为40-45款
跨境(亚马逊)女装标码设计专员
1-1.5万/月
服装/纺织设计1-3年大专女装服装设计师
岗位职责:
1、【趋势把控】负责前端流行趋势分析,掌握前沿资讯,敏锐捕捉时尚元素,结合品牌定位及商品开发规划进行系统性研判与归纳;
2、【竞品调研】持续关注竞品动态,洞察行业变化,开展品类竞品的深入分析与研究;
3、【品类风格企划】协助明确产品定位,主导产品开发方向,策划下一季流行色彩、图案、款式等内容,并及时制定季节性产品企划方案;
4、【新品选款】整合海外时尚资讯与潮流趋势,精准掌握市场动向,围绕公司产品风格进行款式梳理与优选决策;
5、【品类操作】统筹产品多维度配置工作,协同图案花型设计师、服装设计师、鞋类设计师等推进新产品研发落地;
6、【供应商维护】独立开展供应商开发与日常管理,建立并维护稳定的供应合作关系;
7、【跟踪销售】监控产品销售表现及生命周期,对每季上市产品进行复盘分析,动态优化采购计划。
任职资格:
1、服装类专业大专及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验;
2、具备独立设计与开发能力,有亚马逊精品女装开发背景者优先;
3、热爱时尚产业,熟悉跨境电商女装市场消费偏好,具有时尚买手或外贸服饰买手经验者优先;
4、紧跟流行趋势,具备良好审美能力,擅长趋势研究与数据分析,对色彩搭配与美学理念有独到理解,能总结畅销与滞销产品特征,快速响应市场需求并应用于新品开发;
5、拥有丰富的服装服饰供应链资源,英文沟通能力优秀者优先考虑;
6、精通女装面料、辅料、版型结构及生产工艺,熟悉面辅料市场行情;
7、具备出色的沟通表达与商务谈判技巧,熟练使用Excel等办公软件,作风廉洁正直;
8、工作细致认真,逻辑清晰,理解力与沟通能力强,积极主动,富有责任心及团队合作精神。
工装夹具设计工程师
9千-1.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年大专不需要出差UGAutoCAD有夹具工程师经验机加工夹具经验机电设备经验
岗位职责:
1.设计与开发
-针对批量件设计工装夹具、治具及定位结构,确保产品在加工、检测或装配过程中的精确定位。
-负责冲压模、压铆模等成型类模具的开发,依据产品结构与材料特性完成可行性分析与结构设计。
2.生产支持
-参与样件试制,主导模具与工装的调试,及时处理组装及生产过程中出现的尺寸偏差问题。
-持续优化工装模具结构,提升产品良率与产线运行效率。
3.维护与改进
-定期开展模具与工装的维护检查,识别磨损成因并制定有效的修复与改进方案。
-跨部门协同作业
-与产品设计团队配合,评估新产品生产工艺性,为制造端提供技术支持,并指导操作人员规范使用工装模具。
任职要求:
1.主要承担批量产品CNC加工用工装的设计工作,具备基础模具设计经验。
2.精通三维设计软件,能独立输出符合标准的高精度工程图纸。
3.具备良好的协作意识及跨职能沟通能力。
生产储备干部
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科管培生
首年依据培养方案在生产车间各岗位轮岗学习,配合车间主任推进生产、质量、安全、成本控制、人员管理及EHS等相关工作。一年后定岗,主要职责包括:
1、根据车间月度、周度生产计划,合理安排各工段每日生产任务,确保各工段生产指标按时达成;服从车间调度,高效完成车间布置的各项临时工作任务,保障生产进度与执行质量;
2、强化岗位操作人员的纪律意识与规范操作管理,及时发现并处理问题,实施监督与考核机制,确保生产全过程符合GMP规范要求;
3、深入参与车间生产运行,开展生产过程的监督与管理,及时协调解决技术、质量等方面的异常情况。
任职要求
1、2025届本科及以上学历应届毕业生,药学、制药工程、化学工程、食品科学等相关专业;
2、在校期间学习成绩良好,无专业课程不及格记录;
3、具备良好的沟通表达与组织协调能力,有班级、院系或校级学生组织任职经历者优先考虑。
设计师
8-9千/月
服装设计师3-5年大专
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.跟踪流行趋势,结合市十三行服装市场定位与品牌调性进行季度企划与系列开发
3.与版师、样衣工、采购及生产部门协同,确保设计方案可落地、成本可控、品质达标
4.参与面辅料选样、色彩搭配、图案设计及打样评审,优化产品视觉表现与穿着体验
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代升级
任职要求:
1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力(熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等)
2.了解面料特性、生产工艺及成衣制作流程,有实操经验者优先
3. 具备创新意识与市场敏感度,能独立完成设计提案并清晰表达设计逻辑
4.沟通协作能力强,适应快节奏多任务工作环境
5.学历不限,相关专业背景或设计类培训经历者更佳
肇庆四会市招强电工,中工,学徒工,,会做线管,熟练使用电动工具,280元一天,几天活,。
300-400元/天
强电工工地学徒工完工结算
肇庆市四会市招强电工,中工,学徒工,,会做线管,熟练使用电动工具,280元一天,几天活,完工结帐。
安全负责人安全员月结全职
岗位职责:
1、识别重大安全隐患,识别普通安全隐患;
2、对现场安全施工进行检查、监督、指导,写安全日志;
3、配合政府、监理、甲方的安全检查并落实整改,对工人进行安全教育与交底,每天早班安全教育,安全防护实施,土建与机电各专业的安全管理,大型设备的安全管理。
任职要求:
1、近十年连续从事建筑工程安全管理工作,有安全经理岗位经历;
2、广东省住建厅安全员证
砍伐工3-6个月6-10人周结
1. 对林区树木进行现场勘查,确认砍伐范围
2. 按照林业管理规范和安全操作规程,完成树木砍伐、截段、归堆等全流程作业
3. 配合运输人员完成竹子装车,确保作业现场整洁、无安全隐患
4. 定期维护保养油锯等作业工具,及时报告设备异常情况
5. 遵守当地林业法规及环保要求,杜绝违规采伐、破坏生态行为
6. 年满18周岁,身体健康,能适应户外林区作业环境
7. 具备基本安全意识,服从现场管理安排,无违法犯罪记录
8. 能接受岗前安全培训及林业作业规范指导,学习能力强
9. 初中及以下学历均可报名,有相关经验者优先考虑
10. 工作经验不限,公司提供实操带教与技能提升支持
养殖员兽医包吃
招聘1、饲养员岗位多名2、兽医岗位1名工作时间:8:30-12:00,14:20-17:30,周休一天,享受国家法定节假日薪资福利:五险一金,带薪年假,工资面谈。包每天早、午餐,每月有聚餐,节日福利,免费体检。公司名称:安凯毅博(肇庆)生物技术有限公司工作地点:肇庆市高要区回龙镇同攸岗村联系方式:
平面设计(高端女装)
1.5-2万/月
服装/纺织设计3-5年本科图文快印经验PRPSAutoCAD拍摄经验剪辑经验AI电商设计3-5年平面设计经验现场办公CDR周末单休有平面设计经验/技能甲方公司五险
职位详情
FAESSLIN,主打高个子加长女裤的女装店铺,专注170+身高女生裤装痛点,做加长裤长、优化裤腿比例,涵盖牛仔裤、西装裤、休闲裤等裤型;版型是核心卖点,版型偏修长显瘦,线上电商销售,面向高个子女性群体。
【岗位职责】
1. 商品图片精修:白底/平铺/模特/面料图调色修图,输出高点击率各类主图,还原高端面料版型质感;
2. 详情页、商品链接全套视觉制作,按需修改迭代链接图片;
3. 店铺首页装修,统一高端女装视觉调性;
4. 制作短视频封面、直播封面、活动贴片、KT板物料等;
5. 直播预热、上新、大促各类活动海报设计;
6. 对标爆款迭代视觉,维护源文件素材库,跟进女装电商流行趋势。
【岗位要求】
1. 具备女装电商平面视觉设计经验,投递附作品集,熟悉淘宝/抖音/小红书/视频号平台规范;
2. 精通PS、AI,擅长精修调色排版;加分项:可独立输出短视频,并掌握剪映/PR简易剪辑优先;
3. 懂女装面料版型表达,审美在线,有商业转化思维;
4. 可应对上新、直播、大促节奏,主动高效,擅长跨部门沟通。
【关于我们】
FAESSLIN,杭州原创女裤电商品牌,深耕高个子加长女裤赛道19年,稳居高个子类目top1;聚焦167-185cm女性裤装痛点,做正常/加长/超长多裤长版本,覆盖牛仔、西装裤、休闲裤等品类。集设计开发、样衣打版、线上运营于一体,主打显瘦垂感、舒适好穿,面向25-40岁高个子女性,淘宝、抖音多渠道运营,团队氛围务实,重视版型研发与产品品质。
【招聘理念】
2026年公司继续扩大,我们寻求志同道合的人,共同开创属于我们全新的服装世界。
加分项有以下行业经验:电子商务
箱包设计师助理/实习生(周末双休)
4-7千/月
服装/纺织设计1-3年本科PS周末双休AI制定工艺文件面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研CDR五险一金带薪假期现场办公设计初稿箱包箱包设计师轻户外打板与样衣制作
【岗位职责】
1. 持续追踪国内外时尚动态与行业前沿资讯,系统化收集并整合设计资料,为产品开发提供多元信息支持;
2. 负责轻户外包袋产品效果图的精修与绘制,独立完成产品设计说明撰写,并紧密跟进打版、试样及修改过程,确保设计落地效果;
3. 参与面料图案创意设计,协同供应链开发匹配度高的新型原材料,提升产品质感和功能表现;
4. 完成五金件及配件图稿绘制,配合开发适配的五金及辅料方案,优化产品细节与耐用性;
5. 关注布包品类市场变化,进行周期性色彩趋势预测与流行方向分析,为产品线规划提供前瞻性建议。
【岗位要求】
1. 拥有1年以上包袋类产品设计经验,具备服装品牌设计背景者同样欢迎;
2. 精通主流设计软件,尤其是Adobe Illustrator,能够高效完成平面及结构图纸表达;
3. 对箱包行业有较深认知,具备敏锐的市场洞察力,能独立承担完整专案设计与开发,具备清晰的用户视角与产品定义能力;
4. 审美能力突出,色彩搭配与主题策划逻辑清晰,乐于探索新材质、新工艺,推动差异化创新落地;
5. 自我驱动,执行力强,能在一定压力下保持高效工作,善于跨部门沟通与协作,适应快节奏团队节奏;
6. 对时尚趋势高度敏感,具备良好的商品规划意识与商业化转化思维,能将趋势洞察转化为切实可行的产品方案;
7. 美术类本科院校,箱包设计或者服装设计类学生优先考虑。
【我们能提供】
1. 薪资透明:能力越强薪资越高,不封顶,拒绝画饼;
2. 成长空间:给到充足的试错空间和决策权限,支持个人能力提升,优秀者可晋升;
3. 轻松氛围:扁平化管理,同事年轻好相处,无职场PUA、无复杂人情世故,专注搞事业、拿高薪;
4. 基础福利:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、下午茶等;
资深鞋类开发
7千-1.2万/月
服装/纺织设计5-10年学历不限鞋履ALDO开发版师ZARA
1. 负责鞋类产品开发、版型及工艺把控,跟进样品开发进度,协调设计、版师、材料及工厂完成产品落地。
2. 版师出身,熟悉鞋类版型、结构及工艺。
3. 有ZARA、ALDO或同级以上国际知名品牌开发经验。
4. 在时尚女鞋鞋类开发部门任职。
5. 具备较强的产品判断、沟通协调及问题解决能力。
6. 品德端正,责任心强。
女装设计师
2-4万/月
服装/纺织设计3-5年大专远程办公婚纱礼服服装女装制定工艺文件面料辅料采买裙装潮流趋势调研
【你的名字就是你的品牌】
过去13年,我们帮客人做衣服,未来10年,我想帮设计师做品牌。你只管设计和服务,你敢卖多贵,我们就敢做多好。我们是你的后端——“隐形合伙人”。
1. 打版、制胚、成衣一条龙
2. 900方场地,13年高定经验
3. 进口面料库 + 资深版师团队
4. 准时交付,品质兜底一件起做,全程高定。你定价、你赚大头,我们只收加工费。
在职·兼职·创业皆可
【岗位要求】
1. 有强沟通能力和服装专业知识
2. 热爱服装设计服装定制工作
中级服装设计师/服装设计师 - Kent&Curwen
1.8-2.6万/月
服装/纺织设计5-10年本科周末双休AutoCADAI制定工艺文件T恤/卫衣面料辅料采买CorelDRAW针织潮流趋势调研五险一金带薪假期现场办公服装生产过程管理运动服包吃服装女装打板与样衣制作
负责Kent&Curwen品牌,男装梭织品类
【岗位职责】
1. 根据上级的安排,负责整合所负责波段/系列的流行趋势,结合市场需求及品牌定位,独立完成相应波段/系列的产品风格企划方案。
2. 完成相应设计任务,开发设计元素,跟进及修改详细设计版单,跟进工厂的工艺、面料状态和辅料应用情况,并在审版过程中根据需求进行货品结构二次整合。
3. 负责针对开发方向整合产品资料,提供不同场合的专业搭配建议并组织实施培训,并协助Lookbook画册搭配拍摄、订货会产品讲解等工作。
4. 负责开发成本的控制,协助商品及营销中心进行预投生产/快反。
5. 负责订货会产品前中后期的相关工作的跟进(批版)。
6. 负责带教设计师及设计助理,辅助提升团队专业能力。
7. 完成上级领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 海外艺术类名校BA/MA毕业,服装设计相关专业,熟悉服装设计软件及手绘。
2. 中高端、轻奢或奢侈品服装品牌服装设计工作经验,时尚敏感度高,热爱时尚行业,追求极致。
3. 有海外工作经验优先,具备国际时尚视野。
4. 工作责任心强,能承受一定工作压力,具有良好的团队合作精神,具备培养潜力。
吹瓶/灌装/UHT技术员
6-9千/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技安装/调试维修/保养自动化设备
接受新手,提供师傅带教!
岗位要求
1、中专及以上学历,机电类相关专业,能吃苦耐劳,服从工作安排。
2、具备1年以上吹瓶机、灌装机或UHT设备操作经验者优先。
3、能够熟练且规范地操作生产设备,保障生产任务按时完成。
4、遵守劳动纪律,具备团队协作意识,工作认真细致。
5、负责吹瓶机设备的日常点检、维护、保养及清洁工作,确保设备稳定运行。
6、能适应夜班工作,接受两班倒班制
工作时间
实行两班制:早班8:00-20:00,晚班20:00-8:00,每月休息4天
薪酬待遇:新手5~7k,熟手6~9K,具体薪资面议
流体工程师(27届毕业生 一本及以上)
8千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科SolidWorks
【岗位职责】
1. 负责项目烘箱、管道设计,换热器、风机、阀组等标准件选型。
2. 负责现场疑难问题的处理方案制定、实施进度跟进及结果汇报。
3. 负责烘箱加热器件的设计优化、测试及研发工作。
4. 出差支援现场,进行风道相关问题的调查与协助处理。
5. 负责流体相关机理的研究。
6. 完成上级交办的其他事项。
【岗位要求】
1. 软件技能:熟练操作Solidworks等三维建模软件,熟悉Ansys-Fluent、SolidWorks Flow Simulation或相关流体与传热仿真软件。
2. 有流体和传热相关实习经验者优先。
3. 掌握流体力学、结构力学、材料力学等基本原理,具备分析问题的能力。
4. 具备良好的英语阅读、写作和口语能力,英语六级者优先。
厂长/工厂经理
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 效率管理:完成年度生产任务,确保每月及年度订单准时交付,协同处理重大生产异常,制定并完成年度效率目标及提升计划;
2. 成本管理:完成年度预算单台制造成本的目标分解,提效降本,控制费用,每月实现成本目标;
3. 质量管理:负责物料IQC、制程PQC、成品OQC的三检管理及市场质量改善管理;
4. 设备管理:负责设备维护保全及技改,新设备导入;
5. 安全管理:负责年度安全生产的组织策划及安全管理工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械、电子、制冷等相关专业优先;
2. 5年以上制冰机冷柜行业生产管理经验,熟悉生产流程和设备;
3. 具备较强的组织、协调、沟通和解决问题的能力;
4. 具备团队管理能力和良好的团队合作精神;
5. 优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情;
6. 能适应高强度的工作环境,具备良好的抗压能力;
7. 优秀的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情;
8. 熟悉ERP系统和办公软件的使用;
9. 有制冰机、冷柜、冰淇淋机研发经验者优先;
10. 有带领过500人以上团队者优先。
订单跟进专员
3-5千/月
生产跟单/文员包吃包住有提成月结经验不限学历不限上班时间自由跟单文员纱窗工厂
跟单文员,年龄****,欢迎应届毕业生,接受无经验新人,
购买社保,面试具体事宜面谈,
包吃包住,底薪约3500元加提成
折弯组长
1-1.2万/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 熟悉折弯机各项性能,能看懂CAD图纸。
【岗位要求】
1. 有二年以上折弯生产管理经验。
2. 有良好的部门之间协调沟通能力。
3. 做事认真,谨慎,有责任感。
工程师
9千-1万/月
其他生产营运人员5-10年大专绘制厂区土建图纸厂房新建改造规划陶瓷机电相关专业擅长AutoCAD设备维修/保养擅长SolidWorks岩板对接施工团队
【岗位职责】
1. 使用CAD、SolidWorks独立绘制厂区土建、设备布局图纸;
2. 跟进厂房新建、改造规划,优化厂区动线、车间及配套区域布局;
3. 对接施工团队,跟进土建、设备安装施工现场,把控进度、整改现场问题;
4. 统筹设备排布、基建配套对接,跟进设备进场、安装、验收工作;
5. 上报工程进度,落实领导各项工程规划要求,完成专项工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上,机电工程相关专业;
2. 5年以上工作经验,具备工厂建厂、厂区规划实操经验;
3. 熟练使用CAD、SolidWorks,可独立出工程图纸;
4. 有陶瓷行业建厂、车间规划、基建施工经验优先;
包装设计师(美容护肤)
1.5-3万/月
包装设计3-5年本科美妆个护甲方公司3-5年包装设计经验
审美出众,热衷奢侈品的你快来关注(投递请附作品集)!!!薪资面议(备注:因业务安排,该岗位为单休制,薪酬具备市场竞争力,不接受单休者请谨慎投递)
【职位描述】
1、主导品牌视觉风格与调性把控,延展品牌主视觉系统,制定并落地品牌VI在产品包装中的应用;
2、依据产品开发需求,进行前期资料整合,并提出创意设计方向建议;
3、负责产品瓶型及整体包装设计,输出标准化设计文档,确保从概念到量产阶段包装品质的一致性;
4、提供包材工艺解决方案,协同供应链部门明确材料选型、工艺标准及样品制作要求;
5、完成外盒与内包装设计方案,全程跟进印刷、打样至成品入库各环节;
6、独立推进包装设计全流程,涵盖方案提案、设计执行、样品确认及大货生产跟踪。
【任职要求】
1、精通各类包装材料与印刷工艺,能结合实际生产条件提出多元化的实现方案;
2、对设计有独到理解,具备较强的独立思考与问题解决能力;三年以上产品包装设计经验,熟悉包材结构、材质特性及成本控制,有工艺创新经验者优先;
3、拥有扎实的设计逻辑与审美能力,熟练操作PS、AI、C4D、3DMIX、PR等设计工具,能对设计成果进行系统性分析与阐述。
制造储干/生产管理工程师(肇庆)
1-1.6万/月
其他生产营运人员月结硕士
【岗位职责】
1. 参与车间全岗位学习,熟悉产品生产工艺、现场标准及整体产线运营模式;
2. 跟进各类生产项目进度,协调内部资源、排查卡点并定期汇报工作进度;
3. 负责日常生产数据统计汇总、报表编制,协助排查处置各类现场生产异常;
4. 协助经理开展生产排程与人员调配,落实现场5S、安全巡检,同步参与精益改善与降本增效工作。
【岗位要求】
1. 统招硕士及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业;
2. 1-2年制造项...
产品线管培生
7千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科
一、项目管理 1、培养路径:设备调试员—项目工程师—项目负责人—片区负责人 2、作为公司储备人才,公司提供系统化培训体系,进行全面的集中培训和轮岗培训,助你快速成 3,备注:此岗位后期需出差到现场。 岗位职责: 1、前期轮岗学习与实践,负责锂电设备调试工作,包括通电气、精度复核、检查标定类工作。 2、对一线轮岗工作及时进行工作总结及反思,尽快熟悉产品与业务全流程。 3、后期协助项目负责人完成项目现场管理工作,协助统筹设备安装、调试、验收全流程,保障项目按期交付。 3、协助项目负责人在现场开展团队工作,管控现场进度、质量与安全。 4、协助整理现场调试报告、验收资料及问题台账,同步反馈至公司内部优化改进。 5、协助维护客户关系,提升客户满意度,处理现场突发情况与客诉问题。 二、质量管理 1、培养路径:设备调试员—服务质量专员—服务质量主管 2、作为公司储备人才,公司提供系统化培训体系,进行全面的集中培训和轮岗培训,助你快速成长。 岗位职责 1、前期轮岗学习与实践,负责锂电设备调试工作,包括通电气、精度复核、检查标定类工作。 2、对一线轮岗工作及时进行工作总结及反思,尽快熟悉产品与业务全流程。 3、后期负责公司设备发货前最终质量检验,严格按照检验标准、技术参数、外观、结构、功能、安全性全面检查。 4、执行设备通电测试、整机运行、功能联动、配件匹配度验证,确保设备合格、无故障、可正常交付。 5、核对设备型号、装箱清单、随机配件、说明书、合格证、保修卡等,确保齐全准确。 6、如实填写检验记录、出具出厂检验报告,发现不合格情况及时进行标识、上报、跟踪整改并复检,未合格严禁放行。 7、与生产、装配、仓库、技术等部门协同,及时反馈质量问题,保障发货效率与交付质量。 三、工程管理 1、培养路径:设备调试员—服务工程专员/工程师—服务工程主管 2、作为公司储备人才,公司提供系统化培训体系,进行全面的集中培训和轮岗培训,助你快速成长。 岗位职责 1、前期轮岗学习与实践,负责锂电设备调试工作,包括通电气、精度复核、检查标定类工作。 2、对一线轮岗工作及时进行工作总结及反思,尽快熟悉产品与业务全流程。 3、后期负责提升服务调试技能:对于问题诊断、解决问题能力提升。 4、负责提升服务调试过程方法:调试过程标准化、参数化。 5、标准化调试案例、SOP输出形成问题库,促进人员降维及产品迭代。 任职要求 1、23、24、25、26届毕业生,本科及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械等相关专业优先。 2、能接受长期出差及驻厂工作。 3、具备良好的沟通协调及抗压能力。 4、勤奋好学,执行力强,能适应客户现场快节奏工作环境。 我们将为你提供: 1、到位的生活保障:免费提供住宿,有餐补,出差有补贴,节日福利、带薪年假、定期体检,安心工作无后顾之忧,入职即缴纳五险一金。 2、融洽的工作氛围:公司倡导学习与运动文化,定期组织各类文体及学习分享活动,工作氛围积极融洽。
内外包班长
4-6千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责内外包班的日常管理与协调工作。
2. 确保生产流程的顺畅执行,监控生产进度,把控产品质量。
3. 处理内外包班的突发事件,保证生产质量、人员安排协调。
【岗位要求】
1. 具备出色的组织和管理能力,能够有效地领导团队。
2. 沟通能力强,能够与内外包班的成员和上级保持良好的工作关系。
3. 具有解决问题的能力,能够在压力下保持高效的工作状态。
【福利待遇】
包吃包住
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