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服装设计师5-10年本科现场办公五险一金带薪假期餐补包住大小周CorelDRAWPS服装内衣/泳衣
岗位职责: 1、根据开发方向,提交产品规划(落实开发设计的款式、风格、颜色、物料等); 2、根据开发要求,提出产品设计创意,为产品提供灵感和参考依据,细分小组内设计任务,把控产品整体设计方向; 3、根据开发内容,跟进主设计,并协调组内成员设计任务,负责初审设计稿,确保组内设计稿的统一性和完整性; 4、根据开发产品工艺结构、面辅料性能等,在开发过程中保持与各部沟通,协调处理样办开发过程中的问题,推动产品开发环节部门间合作; 5、制作推销产品PPT,清晰全面地表达产品卖点。 任职要求: 1.服装设计相关专业,本科以上学历 2.5年及以上塑身、内衣系列产品主设计工作经验; 3.熟练使用服装设计类软件/设备(如photoshop、coreldraw等)及办公软件; 4.具备较高的时尚触觉,拥有较好的色彩分析能力;
内衣设计
4000-7000元/月
服装设计师大专
岗位职责 1. 负责内衣/家居服等产品的款式、结构、工艺设计及效果图、款式图绘制。 2. 跟进打版、试样、试穿、改版,协同版师与工厂落地量产。 3. 选型面辅料,把控版型、舒适度、品质与成本,输出完整工艺单。 4. 跟踪流行趋势,参与季度产品企划,完成系列化设计开发。 任职要求 1. 服装设计相关专业,1年以上内衣/贴身衣物设计经验。 2. 熟练使用AI、PS,熟悉内衣结构、版型工艺及面辅料特性。 3. 具备审美与趋势敏感度,重视穿着体验,沟通执行能力强。 4. 有文胸、无痕、运动内衣等相关设计经验优先。
服装/纺织设计1-3年本科五险一金现场办公周末双休服装亚马逊平台
工作时间: 早上:9:00-12:30 下午:14:00-18:30 周末双休 【岗位职责】 1. 负责公司Amazon服装类目产品线的规划,擅长服装类爆款打造,主导热销品的市场调研与新品开发;聚焦女装、男装及节气性服饰方向 2. 开展服装品类市场数据调研,熟练使用第三方数据分析工具,制定并落地执行产品开发方案; 3. 定期输出产品市场动态报告及开发进展汇报; 4. 收集、筛选并评估供应商资源,积极拓展可长期稳定合作的优质供货渠道,有效控制成本,保障供应链稳定; 5. 整合市场趋势与竞品信息,及时优化调整产品开发策略; 6. 熟悉平台运营规范及目标国家的产品认证标准,确保新品合规上架; 7. 提供销售策略支持,跟踪新品销售表现及售后反馈,实施全生命周期管理; 【任职标准】 1. 大专及以上学历; 2. 精通跨境电商平台产品开发流程及相关政策要求,具备成熟的品类开发经验与资源整合能力; 3. 具备敏锐的市场洞察力,了解消费者需求偏好,有团队管理经历者优先; 4. 自我驱动力强,责任心高,具备良好的沟通表达能力,能适应高强度工作节奏
服装设计专员
4000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限
设计玩具服装及打版制作 工作时段 上午9:00-12:00 下午13:30-18:00
跨境服装设计师
8000-12000元/月
服装设计师
任职要求: 1.熟悉希音、TEMU流程,配合平台买手、平台设计师完成任务. 2.熟练掌握PS,熟练操作CDR、AI其中一个即可。 3.熟悉跨境常用面料,印花、绣花、洗水等常用的二次工艺。 4.暂时不提供新手、实习岗位。 薪资待遇: 欢迎有责任心的伙伴!底薪8k-12k+提成,责任心决定底薪,能力决定提成。详情面谈为宜
服装/纺织设计经验不限本科男装周末双休加班费面料辅料采买童装五险一金年终奖现场办公买手亚马逊服装开发助理服装女装打板与样衣制作
工作职责: 1、配合跨境电商亚马逊产品开发负责人进行市场调研与竞品分析,挖掘具备销售潜力的新品机会; 2、对接国内优质供应商资源,评估性价比,核算上架所需成本,并把控新品质量风险; 3、协助完成产品上架全流程工作,包括审核流程推进、产品图拍摄及平面设计需求沟通、文案撰写等; 4、跟踪产品上架进度,及时处理并反馈各类上架异常情况; 5、监控已开售产品的销售表现,协同领导开展库存规划与供应商日常管理; 6、支持运营团队解决产品在销售过程中出现的各类问题,协助处理客户咨询与异常应对; 7、协助开发主管持续关注平台竞品动态,对现有产品线的市场占比进行有效维护与优化 任职要求: 1. 本科及以上学历,服装类相关专业优先 2. 具备良好审美素养,能胜任较多定制化产品开发任务;沟通能力出色,可与供应商深入交流,完成筛选与比对工作 3. 思维敏捷,有较强的自我驱动力和目标意识,对未来职业发展有清晰构想 4. 学习能力强,抗压性好,能在较短时间内掌握岗位所需技能并独立开展工作 5. 性格开朗,待人友善,能够快速融入团队协作环境 福利待遇: 1. 五险一金:包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金 2. 年度调薪:每年设有调薪评估机制,表现优异者可获得薪资提升机会 3. 晋升空间:晋升标准公开透明,提供业务与管理双路径发展方向,尊重个人成长意愿 4. 培训机制:入职即配备专属导师,助力新人快速适应岗位;根据不同发展阶段设置内部培训课程,提升人岗匹配度 5. 评优奖励:设立月度/季度/年度优秀员工评选,欢迎优秀的你崭露头角 6. 带薪年假:服务满规定期限后享有相应天数带薪休假;年底双薪按实际入职时间比例发放年度奖金;公司每年组织全员免费旅游 7. 节日福利:法定节日或特殊节庆期间为员工准备贴心礼品 8. 生日福利:举办生日会或赠送生日礼物等形式,传递公司关怀 9. 文化活动:定期开展丰富多彩的文娱活动,充实员工业余生活;设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球及户外等兴趣社团运营,倡导认真工作、快乐生活的理念 上班时间:9:00-12:30 14:00-18:30 双休,法定节假日依照国家规定执行
服装缝纫工/车缝工
6000-11000元/月
平车工冚车缝纫工锁边工包吃社保包住20人以上月结全职
岗位职责: ① 按照生产计划和工艺要求,熟练操作平车、人字车、双针车、锁边车、冚车、四针六线等缝纫设备完成服装车缝作业; ② 严格把控工序质量,及时发现并反馈面料、裁片及缝制中的异常问题; ③ 配合班组长完成日常产前样确认、产中巡检及收尾整理工作; ④ 保持工位整洁有序,规范使用和维护缝纫设备及辅助工具; ⑤ 遵守安全生产规范,落实车间5S管理要求,保障作业安全。 任职要求: ① 年满18周岁,55周岁以下,身体健康,无传染性疾病,能适应流水线作业节奏; ② 有服装厂车缝工作经验者优先,掌握平车、人字车、双针车、锁边车、冚车、四针六线等任一机型操作技能即可; ③ 工作认真负责,具备基本识图能力和团队协作意识; ④ 学历不限,接受零基础学徒(需参加岗前带教培训); ⑤ 遵纪守法,服从管理,无不良从业记录。
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公周末双休服装女装五险
上班时间:早九晚六 中午休息1小时 双休 需具备较强的责任意识 此岗位对身高体重有一定要求: 身高158-165CM 45-55kg 形象气质良好 主要工作: 1、配合试穿各类新款服饰,协助服装设计师与版师完成试衣流程,提出穿着体验反馈及优化建议,保障服饰版型合身与穿着舒适; 2、熟练使用Excel等办公工具,电脑操作熟练,可快速处理日常办公文档; 3、负责数据报表的整理与制作,严谨完成文件归档及采购相关事务性工作; 4、全面跟进样品管理流程,包括样品接收与返还,确保各环节流转记录完整清晰; 5、牵头开展招聘相关工作,推动团队人才引进与补充; 6、积极协同上级,妥善完成各项临时交办任务。
欧美女装设计师
9000-11000元/月
女装设计师 1-3年中专/中技现场办公五险月休四天AI买手服装外套衬衫裤装女装裙装
职位详情 现场办公 PS 服装 AI 女装 设计初稿 月休四天 潮流趋势调研 五险 岗位职责: 1。公司主做Elenzga,Aalyst两大系列,需按时完成每月的款式开发工作; 2。擅长款式的延改设计; 3。负责成本管理,优化设计成本;4。与SHEIN买手保持良好沟通; 5。每月进行爆滞销款的复盘与分析。 任职要求: 1。懂AI工具使用,具备数字化设计能力;2。有工作经验者优先考虑。 薪资福利:1。提供社保; 2。设有绩效奖金;3。设有销售提成。
服装/纺织设计经验不限大专女装设计快时尚设计时装设计
1、依据设计规划的时间节点,跟踪并记录各波段设计图稿、印绣花图稿、样版印绣花及样版成品的推进情况,确保从设计图稿到物料单完成的全流程进度可控。 2、根据设计图稿的用料需求,编制开发物料清单,提交开发样版物料采购申请,并跟进面料到货进度;复版阶段按要求及时更新物料清单内容。 3、负责采购回厂的开发面料交接工作,确保物料准确无误移交。 4、协调并跟进开发面料的相关检测流程,保障面料符合开发标准。 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,服装设计类相关专业,表现优异的应届毕业生亦可考虑; 2、工作认真踏实,具备较强的责任意识,擅长沟通与协调; 3、晋升路径:设计助理—设计师—主设计师—设计主管—设计经理—设计总监
肇庆端州区招消防电控系统,消防泵调试。
1000-2000元/月
消防电
肇庆市端州区招消防电控系统,消防泵调试。
电工电焊光伏安装1-2人
肇庆招光伏安装师傅,包含电焊工,安装工,电工都可以,必须是熟练工,能上高空,吃苦耐劳,摸鱼的不要,工资300~400一天,!
肇庆 德庆县
7月17日 09:35拨打电话
肇庆高要区招工地小工/杂工
小工1-4天1-2人日结
肇庆市高要区招工地小工/杂工
肇庆 高要区
7月17日 09:33拨打电话
肇庆端州区招消防电控系统,消防泵调试。
1000-2000元/月
消防电
肇庆市端州区招消防电控系统,消防泵调试。
长白班手机套厂车间包住6-10人月结
鼎湖京东物流长白班质检员,综合薪资#6000-9000元/月 每周可以借支300-500元 22-36岁(查近期3-6个月工资流水)男女不限,#需要会用鼠标键盘,简单打字 ,免体检 生熟手均可 工作情况:主要做百货质检acc 项链、戒指、手机壳、手提包、鞋子、皮带等等百货用品 工作时间:长白班,9:00-18:00(加班看车间单量) 工资待遇:2个方案(自由选择) 2元一件, 10分钟一箱货(一箱货1-5件)(具体时间以货物为准) 纯计时20元/小时(前两个月可以选择,也可以第二个月按件) 每个月15号发工资 伙食住宿:包住(住在厂附近,走路上下班即可)培训通过后安排宿舍,不包吃(丰俭由人)空调、热水器、老仓有洗衣机、独立卫生间 培训通过后安排宿舍 工作地址:鼎湖京东仓 面试要求:不能穿短裤,拖鞋,不穿戴耳钉,戒指,手镯,带上身份证
服装设计师3-5年大专现场办公五险带薪假期包吃周末单休AICDRPS面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装T恤/卫衣衬衫裤装男装女装
岗位描述: 1、了解把握符合公司产品定位,及时关注热销产品进行款式调整修改; 2、精通服装产品结构,服装成本结构,懂印绣花工艺制作,了解面料特性及成分; 3、根据确定的产品进行图稿设计,选择面辅料、配饰,跟踪审核制版、工艺、样衣的进度; 4、对接平台买手做整体风格及规划,进行产品的开发设计,根据流行趋势及定位开发设计款式,并在规定时间内保质保量的完成设计任务。 任职资格: 1、大专以上学历,艺术设计、服装设计等专业,3年以上跨境电商服装设计经验; 2、熟悉多种面料、纱料的特性,制作工艺、洗水工艺及流程; 3、对市场时尚潮流元素有较强的敏感度,掌握服装产业的专业知识,具有良好的审美观和服饰搭配能力; 4、熟悉国内外各大服装市场和时尚购物平台,具有良好的电脑绘图能力和设计软件使用技巧; 5、具有独立出款能力,喜欢欧美风格,有做过希音平台和temu平台的服装经验优先考虑; 6、沟通能力强,积极肯干,吃苦耐劳,具有创新精神及团队协作精神。
女装设计师
8000-15000元/月
商品企划女装设计师 3-5年大专现场办公五险年终奖周末单休服装T恤/卫衣外套衬衫裤装女装
工作时间 • 9:30~18:30 职位描述 & 工作内容 1. 根据公司风格,找图、改款、开款 2. 抓住适合店铺风格的流行趋势,开发爆款,对四季市场足够了解 3. 商品企划、上货波段,了解并满足客户需求、开发 4. 对面辅料市场熟悉 5. 根据风格把控方向,独立完成设计、选料、配色、跟版、调版。 6. 协助部门其他事务 任职要求 1. 具备踏实严谨的工作态度和责任心;积极向上正能量,良好的沟通能力与逻辑能力,团队意识强,能有效落地计划,服从安排。 2.5年以上相关经验。 2. 有新想法,有中纺韩系一批档口设计部经验优先。 3. 有一定电脑表格基础技能,做事仔细,不容易出错 4. 可以接受风格合适、作品好但版型能力较弱的候选人(有版师辅助)
服装设计师1-3年学历不限玩偶娃衣设计毛绒公仔服饰小尺寸成衣打版IP玩偶穿搭设计潮玩配饰开发现场办公五险AIPS制定工艺文件潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装饰品家居布艺T恤/卫衣家居服裙装童装
岗位职责 1、负责搪胶公仔、毛绒玩偶配套服饰的原创款式设计,紧跟潮玩流行趋势开发换装新系列; 2、独立绘制款式效果图、标注工艺细节,对接研发版师输出设计需求,跟进打版、试样、改款,直至敲定量产标准; 3、配合研发、生产部门,参与面料选型,从设计端给出缝制工艺优化、成本调整建议,兼顾外观效果与量产可行性; 4、依托公司自有IP形象,定制专属玩偶换装系列,做好款式图、工艺文件分类归档,配合迭代优化成熟旧款娃衣; 5、服从部门安排,协助完成IP配饰搭配、新品拍摄搭配等相关辅助设计工作。 任职要求 1、2年以上搪胶/毛绒玩偶娃衣设计、试样跟进、量产落地全流程经验,可独立输出整套设计方案; 2、熟悉玩偶服饰版型逻辑、车缝工艺、常用面料属性,了解玩具周边生产流程,能和版师、车工高效沟通工艺调整需求; 3、审美契合当下潮玩风格,熟练使用常用设计绘图软件,执行力、沟通能力良好,可配合项目节点推进; 4、学历无硬性要求,持有成熟娃衣量产落地作品集者优先。 薪资福利 1、综合薪资 4K-9K,结合作品集、过往实操经验面议,技术优秀、产出效率高可额外上调; 2、公司自有毛绒+搪胶完整生产线,设计方案内部即可落地打样,省去外部对接周期; 3、团队管理简单,薪资每月准时发放,法定节日配有礼品福利,订单稳定,岗位长期有需求。
服装设计师3-5年学历不限潮玩研发毛绒玩具设计打版优化量产工艺把控娃衣结构设计
岗位职责 1、统筹公司新品开发(以毛绒玩具为主,搪胶/PVC潮玩为辅),涵盖自有IP公仔、挂件、抱枕及娃衣、布艺衍生周边,制定年度/季度开发规划; 2、主导新品从IP落地、概念设计、毛绒纸样打版、工艺确认、试样改款、试产到量产全流程管控(熟悉搪胶模具开发流程即可,不作为硬性要求); 3、统筹管理设计部、研发制版、娃衣开发、样衣车缝小组工作排期,联动生产、业务部门推进项目落地,协调解决生产工艺卡点,保障新品按期上线量产; 4、跟进潮玩与毛绒家居流行趋势,结合市场与客户需求开发新款,持续优化现有产品工艺与版型; 5、根据公司业务安排,协助梳理研发部门管理制度、岗位工作标准等临时管理类工作。 任职要求 1、3年以上毛绒玩具产品开发核心经验(精通毛绒纸样、版型设计、车缝工艺、材质选材),对搪胶/PVC潮玩流程有基本认知即可,无需专精; 2、具备项目全盘统筹能力,擅长拆解研发任务、分配给设计、制版、车缝岗位,落地执行能力强,有自有IP毛绒玩具+娃衣配套开发经验者优先; 3、对潮玩、毛绒市场流行趋势敏感,具备优秀跨部门沟通、团队协调能力。 薪资福利 1、综合薪资10K-15K,能力突出、项目操盘成果优异者,薪资可单独面议上调; 2、公司自有IP+外贸代工双业务线,新品开发项目储备充足,工作稳定性高; 3、厂区配备完整自有生产线,研发、生产一体化衔接,内部沟通链路短,新品落地效率高。
服装设计师五险
岗位职责 主要负责外贸母婴类用品(婴童穿戴、用品、童装、哺乳衣等)的产品外观及结构设计,根据客户需求、行业新规及竞品特点,完成产品图纸设计、样品打版跟进,核对样品细节并优化调整。配合业务团队,对接客户确认设计方案,解答产品设计相关咨询。同时整理设计资料,跟进产品量产落地 岗位要求 大专及以上设计相关专业,思维活跃、熟练使用PS、CAD、AI、3Dmax等设计软件,具备独立出图、改稿能力。工作细心严谨,有良好的审美和创新能力,沟通高效,能配合订单进度完成设计工作。
缝纫工包吃社保包住20人以上月结全职
岗位职责: 1、按照车间主管要求,按时按量完成生产任务,完成当日当月生产任务; 2、按工艺要求进行生产操作; 3、服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务; 4、完成领导交办的临时工作。 任职资格: 1、年龄18-45周岁,性别不限, 2、视力良好,无不良嗜好。 3、吃苦耐劳,有责任心。 工作时间:
缝制工平车工缝纫工包吃3-5人月结假期工全职
【岗位职责】 · 负责服装的车缝、缝制工作,确保产品质量符合标准 产品:长期制作卫衣、连衣裙等,款式简单好上手,上手快产量高,挣钱轻松,欢迎前来应聘! 要求: . 熟练操作平车缝纫机,熟悉服装缝纫流程与工艺,做工平整等. . 做事认真麻利,质量把控到位,熟手优先录用。 · 有1年以上缝纫工作经验,熟悉平车操作 · 熟悉梭织、针织面料,会基本制版更佳 .包工作餐 【工作时间】 白班 .工作地址:怀集县怀城镇怀集街道龙湾村南巴队69号
缝纫工包吃保险包住20人以上月结全职
肇庆鼎湖服装厂 计件工长白班 全坐班,生产产品:T恤、卫衣 工作岗位:缝纫工/车缝工,要求熟手 约20-30元/小时 熟手:首月保底4500元/月 月综合收入6000-10000 年龄要求:18-50岁,男女不限 上班时间:08:00-12:00,13:30-17:30,18:00-20:30,每天工作10.5小时,月休2-4天 吃住条件:包吃早/中/晚3餐,自备餐具,吃住全部在厂里,全新公寓宿舍,宿舍4-6人间,空调热水齐全,独立阳台卫生间,水电费用均摊,工厂靠近永安镇街,很方便,外宿补贴150元工资待遇:个人计件(2.8-5.8元/件),流水线作业,多劳多得,综合工资6000-10000元左右入职要求:要求会识字写字,无明显纹身及夸张染发,案底不接收,面试不得穿拖鞋,短裤、裙子工作满7天每周借支300-500元 月底顺月发放上月工资 入职须带身份证原件、复印件照片各2张 地址:肇庆鼎湖工业园
缝纫工
3000-6000元/月
缝制工平车工缝纫工包吃3-5人月结假期工全职
岗位职责】 · 负责服装的车缝、缝制工作,确保产品质量符合标准 产品:长期制作卫衣、连衣裙等,款式简单好上手,上手快产量高,挣钱轻松,欢迎前来应聘! 要求: . 熟练操作平车缝纫机,熟悉服装缝纫流程与工艺,做工平整等. . 做事认真麻利,质量把控到位,熟手优先录用。 · 有1年以上缝纫工作经验,熟悉平车操作 · 熟悉梭织、针织面料,会基本制版更佳 .包工作餐 【工作时间】 白班 .工作地址:怀集县怀城镇怀集街道龙湾村南巴队69号
缝纫工包吃包住月结全职
肇庆鼎湖服装厂 计件工 长白班 全坐班 约 20-30 元/小时 生手:首月保底3000元/月 熟手:首月保底4500 元/月 元/小时 生产产品:T恤、卫衣 月综合收入6000-10000 工作岗位:缝纫工,生熟手不限 年龄要求:生手18-33岁,熟手18-50岁 上班时间:08:00-12:00,13:30-17:30,18:00-20:30,每天工作10.5小时,月休2-4天 吃住条件:包吃早/中/晚3餐,自备餐具,吃住全部在厂里,全新公寓宿舍,宿舍4-6人间,空调热水齐全,独立阳台卫生间,水电费用均摊,工厂靠近永安镇街,很方便,外宿补贴150元 工资待遇:个人计件(2.8-5.8元/件),流水线作业,多劳多得,综合工资6000-10000元左右 入职要求:要求会识字写字,无明显纹身及夸张染发,案底不接收,面试不得穿拖鞋,短裤、裙子 工作满7天每周借支300-500元月底顺月发放上月工资 入职须带身份证原件、复印件照片各2张 地址:肇庆鼎湖工业园
车缝
5000-8000元/月
缝制工缝纫工包吃餐补社保包住20人以上月结
【岗位职责】 负责使用缝纫机进行各种面料的缝制工作,确保产品质量符合标准;按照生产计划完成每日工作任务;保持工作区域整洁,遵守安全生产规定。 【任职要求】 性别:男女不限 年龄:18-48岁 (长白班) 【福利待遇】 薪资:计件工资,按月结算 奖金:有提成,年终奖 保险:五险一金 其他:包吃住,提供工作服,每年一次免费体检,节假日福利,全勤奖 任职要求: 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理,有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先
缝纫工包吃包住20人以上月结
肇庆鼎湖服装厂 计件工 长白班 全坐班 约20-30 元/小时 熟手:首月保底4500元/月 生产产品:T恤、卫衣 工作岗位:缝纫工/车缝工,要求熟手 月综合收入6000-10000 年龄要求:18-50岁,男女不限 上班时间:08:00-12:00,13:30-17:30,18:00-20:30,每天工作10.5小时,月休2-4天 吃住条件:包吃早/中/晚3餐,自备餐具,吃住全部在厂里,全新公寓宿舍,宿舍4-6人间,空调热水齐全,独立阳台卫生间,水电费用均摊,工厂靠近永安镇街,很方便,外宿补贴150元工资待遇:个人计件(2.8-5.8元/件),流水线作业,多劳多得,综合工资6000-10000元左右入职要求:要求会识字写字,无明显纹身及夸张染发,案底不接收,面试不得穿拖鞋,短裤、裙子 工作满7天每周借支300-500元 月底顺月发放上月工资 入职须带身份证原件、复印件照片各2张地址:肇庆鼎湖工业园
服装设计师
1-1.3万元/月
服装设计师1-3年学历不限现场办公
岗位职责: 1. 负责希音(SHEIN)OD模式中东市场女装系列设计,聚焦梭织面料全品类开发与风格落地 2. 全程参与产品开发链路,涵盖市场趋势分析、风格企划、面辅料选配、打板审板、后台推款、复色及套版等实操环节 3. 结合中东地区文化偏好与消费习惯,输出兼具流行性、实穿性与成本效益的设计方案 4. 对接板房及供应链团队,协同把控样衣品质、工艺可行性与量产适配性 5. 持续优化产品性价比,在创意表达与面辅料成本控制间实现高效平衡 任职要求: 1. 服装设计相关专业背景,具备SHEIN平台女装设计实战经验者优先 2. 熟悉跨境电商快反模式,掌握希音后台操作逻辑与爆款打造方法论 3. 具备中东市场趋势洞察力,能独立完成系列开发与风格定位 4. 责任心强、沟通高效、协作意识佳,适应快节奏多任务并行工作环境 5. 熟悉梭织类面料特性及工艺应用,具备扎实的服装工艺与成本管控能力
服装设计主管
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年大专团结友爱设计主管内裤设计师
1、本科以上学历,3年以上内⾐品牌的设计工作经验。 2、有独⽴的开发设计创新设计能⼒。 3、有团队建设和管理能⼒。 加分项 有以下行业经验:服装/纺织
服装/纺织设计1-3年本科五险一金带薪假期现场办公周末双休服装皮具设计初稿制定工艺文件箱包
岗位职责: 1、关注行业趋势、流行元素及市场需求,参与拟定产品设计方向与季度开发计划; 2、独立完成款式设计工作,提供高质量手绘稿及数字化设计图稿,明确呈现版型、结构、工艺及细节要求; 3、配合生产跟进团队推动样衣制作,评估样品质量并提出专业改进建议,保障设计意图完整实现; 4、梳理设计理念与产品亮点,为订货会、品牌推广及销售培训输出配套内容与视觉资料; 5、及时响应业务需求,完成产品资料系统录入及其他协作性临时任务。 任职资格 1、本科及以上学历,服装设计、工业设计、艺术类相关专业优先,211/四大美院/北服背景更佳; 2、1年以上鞋服或箱包类设计经验,拥有完整作品集或已落地的产品案例; 3、熟练使用Photoshop、Illustrator等设计工具,具备扎实的手绘功底与数字表现能力; 4、了解箱包类产品结构、材质特性及制造流程,具有良好的审美感知力与创意能力。 福利待遇 1、年终奖 2、入职缴纳五险一金 3、朝九晚六,双休,按国家法定固定放假 4、节日礼、生日礼、不定期举办下午茶等 5、优秀者待遇可放宽
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