岗位职责 1、对承包商提交的本专业相关施工计划、技术方案及申请报告进行初步审核，依据既定施工组织设计和技术方案推动实施，结合工程实际进展，提出动态管理、控制与调整建议； 2、及时发现现场图纸问题，承担现场技术交底、施工方案优化、关键工序把控及施工质量与进度的监督指导工作； 3、组织各阶段工程验收及竣工验收，并完成相关手续办理； 4、负责项目变更的日常统筹与管理工作； 5、开展工程管理与施工技术领域的研发创新，推进新技术、新工艺、新材料的推广应用，收集、整理并总结“三新”应用成效； 6、参与分公司招投标事务，承担技术标书编制，明确招标工程范围、技术参数、技术要求及现场管理规定； 7、参与施工图审查及图纸会审工作； 8、做好日常工作资料整理与汇报，完成上级交办的其他任务。 岗位要求 1、本科及以上学历，工民建、结构、土木工程或工程管理等相关专业； 2、具备6年以上房地产规划、设计及施工现场工作经验； 3、熟悉国家及地方相关政策法规，掌握土建类施工图纸、施工管理流程及相关规范要求，了解项目规划、建筑设计、施工组织及验收规范等基本建设程序。

岗位职责： 1、全面主持项目现场各项管理工作，统筹安全、质量、进度、回款及计划管控，审核各类实施计划； 2、在公司核定的项目预算额度内，按月编制项目费用预算，并维护费用与工资明细台账； 3、负责项目成本管控，制定成本控制方案，对设计与采购成本具备监督权限，落实现场成本直接管理责任，确保实现利润目标； 4、承担项目回款职责，建立回款记录台账，在获得公司授权后，可实施停工手段以保障款项回收，有效控制资金风险； 5、负责材料全流程管理，建立材料进出库台账，有权对项目所需材料进行合理调配与使用安排； 6、负责合同执行管理，对设计变更、现场调整、合同修订等内容，及时依据《工程项目签证管理暂行办法》完成有效的签证确认流程。 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑类相关专业毕业； 2、具备五年以上幕墙项目管理实际工作经验； 3、具有良好的沟通协调能力，具备较强的团队组织与管理能力； 4、有中东地区项目经历者优先，英语熟练者优先考虑，能够接受外派安排。

统筹并指导部门完成以下工作： ① 组织实施人员招聘、培训培养、绩效考核、职级晋升及人员解聘等人事管理工作。 ② 落实员工入职手续办理、劳动合同签订、社保缴纳、档案归集、考勤管理及工作表现评估等日常事务。 ③ 按时推进公司证照年审、消防验收、环保备案、应急预案、安全监管及特种设备相关资料的合规维护。 ④ 负责公司资产登记与调配、工程项目协调、设施维修保养、7S现场管理、车辆调度及门禁系统运行管理。 ⑤ 持续优化和更新公司各项管理制度，推动制度体系的健全与执行落地。 ⑥ 策划组织企业文化活动，提升团队凝聚力，营造积极向上的工作氛围。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3.组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与协作效率 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，确保资源高效利用 5.指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验，具备团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与跨部门沟通能力 4. 责任心强，细致严谨，具备较强的抗压能力与服务意识 5.熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

项目负责人要求： 1:协调现场各工种对接； 2:管理生产施工进度； 3:独立完成测量、下单； 4:安装工艺标准把关； 5:精通CAD深化、方案落地； 弹

建筑工程相关专业，一级建造师项目经理，高层建筑施工管理8年经验。

【职位描述】 一、智能仓设施管理 1、负责仓库楼宇（办公区、作业区、生活区）日常运维、清洁及安保工作，确保环境满足作业规范要求。 2、统筹仓储设备设施的定期保养，协调突发故障维修，保障业务连续稳定运行。 3、主导6S管理体系的落地实施与监督检查，打造安全、整洁、高效的作业环境与流程标准。 二、后勤保障体系搭建 1、全面负责公司后勤服务运营，涵盖员工食堂、车辆调度等模块的管理与服务质量优化。 2、针对业务高峰期，制定并落实灵活可调的后勤支持方案，提升响应能力。 3、统筹办公耗材、劳保用品、包装物料等物资的需求计划、库存管理与发放执行，实现成本精准管控。 三、行政制度与流程建设 1、建立并持续完善适配仓储场景的行政管理制度体系。 2、负责企业固定资产全流程管理，建立资产台账并组织定期清查盘点。 四、团队与文化建设 1、带领行政团队开展日常工作，强化服务意识与执行效率。 2、策划并执行各类员工关怀活动（如团队建设、年度晚会、节日慰问、安全主题活动），增强组织凝聚力，重点关注基层员工体验与满意度。 五、对外关系与合规管理 1、作为主要联络人，维护与属地政府机构（街道办、消防、安监、环保等部门）的良好协作关系。 2、确保公司在安全、消防、环保等方面符合相关法律法规要求，并定期组织应急演练。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，行政管理、企业管理、物流管理等相关专业优先考虑。 2、5年以上行政管理岗位经验，其中至少3年在物流、仓储、制造或工业园区领域任职；具备大型仓储园区筹建或整体搬迁项目经历者优先。 3、熟练掌握Office办公软件，具备出色的制度文件撰写能力。 4、行业理解能力：熟悉仓储运作流程与现场特点，能前瞻性预判业务发展对行政支持的需求变化。 5、执行力与应变能力强：可快速应对各类突发情况（如停电、设备异常、人员纠纷），确保场地正常运转。 6、成本管控能力突出：精通采购流程与供应商管理，擅长预算编制与实际费用控制。 7、沟通协调能力优异：能够高效对接一线员工、公司管理层及外部政府部门。

岗位职责： 1.全面项目管理：全面负责酒店项目装修改造阶段的施工管理工作，对项目的安全、质量、进度、成本四大目标负直接责任； 2.施工组织与计划：主持编制施工组织设计、专项施工方案、总体进度计划及月度/周度计划，并监督落实，确保工程按计划节点推进； 3.现场协调与管理：负责施工现场的日常管理，协调各专业施工（如装修、机电、消防、智能化、园林等）的工作界面与作业顺序，解决现场出现的各类技术问题和施工矛盾； 4.技术与图纸管理：组织图纸会审和技术交底，深入理解设计意图，并能就装修细节、材料选样、节点处理等提出优化建议； 5. 过程资料管理：负责对项目全过程工程资料的生成、收集、整理与归档工作进行严格把关，确保施工日志、技术核定、工程变更、隐蔽工程验收、材料报验、影像资料等各类文件的及时性、完整性、准确性和规范性，为项目竣工验收、结算提供完备依据； 6.质量与安全控制：建立和完善现场质量及安全管理体系，严格执行施工规范和质量标准，定期组织安全、质量检查，杜绝重大安全、质量事故的发生； 7.成本与合同管理：参与现场签证、变更的审核与管理，严格控制工程成本，协助进行工程量的核对及进度款申报工作； 8.材料与供应商管理：审核材料采购计划，参与关键材料、设备的选型、封样及进场验收，确保其符合设计和规范要求； 9.对外沟通与报批报建：负责与业主、监理、设计、总包及政府相关主管部门（如质监、安监、消防等）的沟通协调，解决项目过程中的外部问题； 10.竣工验收与交付：组织项目的分部、分项及竣工验收工作，负责竣工资料的整理、归档，并完成项目的整体移交。 任职要求： 1.基本条件： ·年龄：35-45周岁； ·学历：大专及以上学历，土木工程、建筑学、工程管理等相关专业； 2.工作经验： ·必须拥有8年以上房地产或建筑行业施工现场管理经验，其中至少3年以上担任项目经理职务； ·必须完整负责过至少1个酒店、文旅项目或高端精品装修项目的全过程施工管理，并成功交付。有旧建改造项目经验者优先； ·熟悉房地产开发全流程，对设计、成本、招采等环节有深刻理解； 3.专业知识与技能： ·精通国家及地方相关建筑施工规范、标准和法规，尤其熟悉装饰装修、消防、人防等专项验收标准； ·精通施工图纸、施工工艺和施工流程，能熟练使用CAD、Project、Office等办公及项目管理软件； ·具备出色的施工组织、进度控制和现场统筹能力； ·对酒店空间的功能布局、流线设计、装修细节和氛围营造有较高的敏感度和理解力； 4.能力与素质： ·能够有效激励和管理项目团队； ·具备强大的内外部沟通和公关能力，能妥善处理各方关系； ·工作严谨，原则性强，能承受高强度的工作压力，并常驻工地； ·思维清晰，决策果断，能快速响应并解决现场突发问题； 5.持证要求（符合以下条件者优先）： ·持有一级建造师（建筑专业）证书； ·持有中级及以上职称证书。

核心职责 1. 行政制度建设与完善：梳理并优化管理制度与流程，推动执行落地，定期复盘改进； 2. 全面行政事务管理：统筹办公环境、资产配置、后勤保障等日常运营，编制并控制行政预算； 3. 商务接待与外部联络：制定面向政府机构及合作单位的接待方案，负责流程规划与现场实施；维护外部协作关系，应对突发情况； 4. 活动策划与执行落地：主导公司会议、团队建设、年度大会等活动的策划与实施，确保全流程高效推进； 5. 综合协调与任务督办：落实信息上传下达，组织跨部门协作，协助处理公文流转、档案管理等综合性事务。 任职要求 1. 50 岁以内，大专及以上学历，行政管理、汉语言文学等相关专业优先； 2. 具备/事业单位行政岗位经验或新闻采编从业背景者优先，具备优秀的文字表达与沟通协调能力； 3. 熟悉行政体系构建、接待规范及活动组织执行流程； 4. 形象良好，工作细致严谨，具备较强抗压能力； 5. 熟知深圳地区行政办公运作模式及对外协作常规流程。

房建施工招现场管理人员，年龄45岁以下， 主要管理：砌砖，抹灰，二构， 工作要求：懂图纸，会安排，在现场带过班组，管过工人的，有资源的， 符合条件的有意者可以电话联系我。 接听电话时间段：早上8点至12点，下午2点至6点

招聘湛江广铁三局防护员多名保洁一名，53岁以下4000到4500包吃包住广东湛江新建铁路双轨工程防护员25~52之间头脑灵活。服从管理，听指挥。5000三班倒，八小时包吃包住上岗前免费培训，包吃包住第一个月试用期4800要工资。户外铁路旁上班宿舍与食堂一个园区，宿舍距离上班3~4公里，自备雨衣雨靴，自备交通工具~老板可以先给垫付购买交通工具~。报名上班配发安全帽，反光防护衣配发口哨对讲机老铁路旁边，有机械修建新铁路，有火车来了，指挥机械暂停。以免影响机车通行今天五一期间可以正常上人

招聘单位：雷州唐家田西养虾场 岗位：养虾工人 要求：45-60岁，为人老实，勤劳肯干，必须会游泳，身体健壮。 待遇：4500-5500元，包吃住。 电话：黄先生 地址：雷州市唐家镇田西村

招聘信息: 廉江市招聘五十铃送货司机 ✅✅要求: 工作责任心强！ 能吃苦耐劳！ 服从安排！ 有送过饮料经验方面，其他的勿扰！ 驾驶证需要B牌！工资待遇从优！ 服务热线: 李女士 工作地址:廉江市石城镇园岭仔村

招工。。我们去广东。雷州英利去摘荔枝的。 我们还需要20个人。要去的联系电话。

湛江吴川招开槽/切割，光伏安装

一、职位描述 1、根据简历信息联系、邀约、安排面试以及后续一系列跟进工作 2、管理网络招聘渠道，并进行定期更新与维护 二、任职要求 1:20-35岁，性格开朗活泼，有责任心，有上进心 可无经验 有人带 2，能抗压，我们是一个充满激情和挑战的团队，不适合想摆烂的公子哥和小公主和玻璃心 3.有经验做过小组长、经理\主管等的优先 三、上班时间:9:00-17:30（月休四天 固定周日休）后面会根据情况改动 四、薪资待遇 1、综合薪资：5000-上不封顶 2、薪资架构：无责底薪+招聘提成 五、福利待遇 1、假期福利：享受国家法定节假日 2、员工福利：员工旅游，节日福利，下午茶，聚餐聚会，团建活动 3、年终奖福利：看业绩说话

一、职位描述 1、根据简历信息联系、邀约、安排面试以及后续一系列跟进工作 2、管理网络招聘渠道，并进行定期更新与维护 二、任职要求 1:20-35岁，性格开朗活泼，有责任心，有上进心 可无经验 有人带 2，能抗压，我们是一个充满激情和挑战的团队，不适合想摆烂的公子哥和小公主和玻璃心 3.有经验做过小组长、经理、主管等的优先 三、上班时间:9:00-17:30（月休四天 固定周日休）后面会根据情况改动 四、薪资待遇 1、综合薪资：5000-上不封顶 2、薪资架构：无责底薪+招聘提成 五、福利待遇 1、假期福利：享受国家法定节假日 2、员工福利：员工旅游，节日福利，下午茶，聚餐聚会，团建活动 3、年终奖福利：看业绩说话

学历本科以上，行政管理5年以上（财务专业知识优先），会开车，年龄35-40左右，，身高165-170，有物业相关管理经验优先。

公司日常工作安排

招聘办公室人员一名，有教培经验或铁路系统或者铁路家属优先。。为人靠谱，善于沟通。工作环境优美，压力小。底薪3000加提成，单休。

前台接待 薪资福利:3200-4800元 招工人数:若干名 工作地址:徐闻县

1、具备扎实的文字表达能力，熟练运用各类办公软件。 2、拥有良好的学习能力、分析判断力、理解力及沟通协调技巧，工作条理清晰、计划性强。 3、态度认真负责，积极主动，执行能力强，能高效完成工作任务。 4、负责人事日常事务、资料整理归档、文书撰写、公文处理、文件流转等综合性行政工作。 5、完成上级交办的其他相关工作。

工作内容: 负责接待到店顾客，负责指引顾客到正确的区域，负责为顾客提供相关的服务，负责处理现场的一些问题，协助其他销售人员完成相关工作。 主要职责： -为到店客户提供相关的服务，包括接待，引导，提供信息，解答问题等； -负责处理现场的一些问题，包括协调，解决顾客提出的问题，以及负责管理现场等； -协助其他销售人员完成相关工作，包括协助安排顾客试驾，参观等，负责为顾客提供相关的服务； -负责维护店内的秩序，确保店内的安全。职位要求： -具备良好的职业道德，具备良好的服务意识，能够遵守公司的各项规定和要求； -具备良好的形象和礼仪，能够代表公司形象为来访者提供服务； -具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与同 事和其他人合作愉快地完成任务。 我们提供: 社保，底薪+提成，包食宿

前台收银

需要建筑工程专业一级建造师证，懂土建工程技术，施工，管理。需5年以上工作经验。有相关工作经验者优先，有证，无工作经验者勿扰。

负责门店的洗碗、卫生工作，有相关工作经验优先，待遇优厚，具体面议

中国人寿售后岗位招聘简章（湛江经济技术开发区） 工作内容： 1、岗位：团队助理 2、主要负责团队人员招募、客户资料整理、售后保单回访、协助团队做好日常管理等相关工作。 任职要求： 年龄25-45周岁，大专或以上学历，无征信问题，无犯罪记录，形象良好，待人接物较好； 薪资构成： 综合责任底薪3000-6000不等，有专属绩效方案，工资构成可面议。 工作时间： 8 :30-12:00；14:30-17:30，节假日可正常休息。 公司福利： 公司环境氛围好，平台大，起点高，各项旅游活动，暖心关怀，开心团建等，入职公司帮购买企业内部的商业保险，可享受养老金。

招聘：物业管家 薪资：4000.0-7000.0 职位详情： 岗位要求 1.大专及以上学历，物业管理相关专业优先考虑； 2.物业行业或同类岗位经验一年及以上，熟悉国家物业管理政策法规，掌握物业管理基本知识与技能； 3.较强的亲和力，热情、耐心、细心、具备良好的表达能力、沟通协调能力； 4.能接受指标考核，承压能力强。

岗位职责： 1. 负责光伏新能源企业日常文件的分类、归档与系统化管理，保障资料的规范性与可追溯性； 2. 承担各项行政支持工作，如文书传递、会务组织及对外接待，确保办公环境高效运转； 3. 搭建内部沟通桥梁，配合推进部门间协作流程，优化整体运作效率； 4. 配合完成数据汇总与报表整理，为团队决策提供基础信息支持。 任职要求： 1. 具备扎实的文字编辑能力及文档管理实操经验； 2. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等，能快速完成文档编制与处理； 3. 具有良好的统筹安排能力，可在多任务环境中保持条理性与执行力； 4. 态度认真、责任感强，拥有出色的沟通能力和主动服务意识。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 准确理解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与跟进 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，具备较强的责任心与团队协作意识