1、多年制版经验，擅长年轻时尚版型，对市场趋势能快速反应在。2、根据样衣、设计图纸或者图片完成制版，按要求订尺寸和版型。独立完成制版、放码、排料。2、协助设计师进行样衣的试穿和修改审版。3、年龄28-38岁

组织管理：负责品质管理流程与制度的搭建及优化。 团队建设：监督部门人员工作进度，实施辅导改进，并组织开展人员培训、考核及绩效评估。 培训管理：定期开展面向生产员工的品质意识提升培训活动。 供应商管理：制定并落实供应商考核机制与评审规范。 来料管理：主导供应商资质评估，推动供应商质量改善及来料品质提升方案的实施。 制程管理：审核并执行制程与成品检验标准，监督指导本部门日常运作。 客诉管理：统筹处理公司内品质异常问题，协同销售部门完成客户投诉及退货事项的调查与应对。 客户审厂接待。 任职要求： 1.具备LED显示屏行业相关岗位工作经验，掌握SMT贴片环节质量管理要点； 2.熟悉ISO9001:2015、ISO14001、ISO45001质量管理体系要求； 3.熟练应用8D、QC七大工具、5WHY分析法、QCC等品质管理方法； 4.熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 5.具备良好的沟通协调能力与抗压能力； 6.工作认真负责，坚守原则。

岗位职责： 1、负责制定生产部门的生产计划与工作目标，并监督执行落实； 2、负责指导并协调各生产车间及相关部门的日常运作； 3、参与工厂管理制度的编制，并推动制度落地实施； 4、全面承担安全生产管理责任，为安全生产第一责任人； 5、组织各生产及相关职能部门按时保质完成公司下达的各项生产任务； 6、协调处理生产与销售之间的衔接与配合问题； 7、制定各生产岗位员工的技能培训方案并组织实施； 8、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求： 1、需具备3年以上食品行业厂长或生产总监相关岗位工作经验。 2、年龄35-45岁，性别不限，大专及以上学历。 3、具有500人以上规模食品生产企业管理工作经历。

岗位描述 1.居家办公，自主安排工作时间 2.熟练使用手机，能自主调配空闲时间； 3.工作稳定、结算清晰，日结，适合空余时间长期做。 任职要求 1.认真负责、交付准时。 2.无经验亦可，上手简单易操作，工作内容轻松简单。 3.耐心配合修改，沟通清晰 薪资待遇 100-200/天 当日结算，多劳多得，结算准时

岗位职责： 1、根据生产计划统筹安排生产环节中人员、设备、物料、工艺及环境的协调工作，保障生产流程顺畅运行； 2、优化生产资源利用，确保原材料、人力与设备高效运作，降低损耗，维持产品品质稳定； 3、严格执行生产排程，确保各阶段任务按时交付； 4、及时应对并解决生产过程中出现的各类突发状况； 5、科学配置人力与设备资源，优化产线布局及产能分配，持续提升生产效率； 6、对生产过程实施全程监督与指导，把控生产进度，确保质量达标； 7、参与产品质量异常分析，提出改进方案并推动纠正与预防措施落地； 8、组织开展生产团队绩效管理与考核工作，实现人员配置最优化。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械制造相关专业优先； 2、具有5年以上生产管理相关工作经验； 3、具备良好的问题分析、应急处理及决策能力； 4、熟练操作计算机及Office办公软件，具备较强的数据分析能力，接受过ISO9000、ISO14000等体系培训者优先。

岗位职责 1.全面负责三级纸箱厂日常生产运营管理，统筹瓦楞纸板、纸箱印刷、开槽、模切、钉箱 / 粘箱全流程生产安排，合理调配人员、设备、物料，保障订单按时、保质、保量交付。 2.制定生产计划、排产方案，把控生产进度、生产成本、物料损耗，优化生产工艺，降低耗材、水电及人工成本，提升生产效率。 3.负责车间团队管理，统筹车间员工排班、培训、考核、日常管理，规范操作流程，提升员工技能与工作积极性。 4.严格落实安全生产管理制度，定期排查设备隐患、消防隐患、操作安全隐患，杜绝工伤、安全事故，做好车间 5S 现场管理。 5.管控产品质量，从原纸入库、生产制程到成品出库全环节质检把控，处理生产过程中的质量异常、客诉问题，稳定产品品质。 6.负责生产设备日常保养、维修对接，制定设备维保计划，保障生产线正常运转，减少停机时间。 7.对接业务部门，核对订单要求、交货周期，及时反馈生产异常、产能情况，协调加急订单、外协加工事宜。 8.做好生产台账、产量、损耗、物料库存等数据统计，定期提交生产报表，完成上级下达的生产指标。 任职要求 1.年龄 35-50 岁，3 年以上三级纸箱厂全盘管理经验，熟悉纸箱厂全套生产流程及设备操作（瓦楞线、印刷机、模切机、钉粘箱设备等）。 2.精通纸箱生产工艺、原纸选型、成本核算、损耗控制，懂质量标准与车间现场管理。 3.具备较强的生产统筹、人员管理、问题解决能力，能合理安排产能，应对旺季生产压力。 4.熟悉安全生产规范，责任心强，原则性强，抗压能力强，能适应工厂生产作息。 5.有良好的沟通协调能力，执行力强，务实肯干，有同行业大厂管理经验者优先。 6.无不良从业记录，能长期稳定任职。 工作地点在广州番禺区，不定期到深圳总公司汇报工作，初面可视频或现场面，复试需要到深圳公司现场面试 其它 单休，五险一金，包两餐，有宿舍，水电由员工分摊

岗位职责： 1. 统筹部门日常管理运作，确保产品质量稳定及部门OKR顺利推进；依据公司整体质量方针，分解并制定部门质量目标，全面推动目标达成。 2. 主导公司品质管理体系的搭建与优化，策划实施路径并持续改进，落实产品检验标准，确保生产各环节符合质量要求。 3. 组织开展对原料、外包材、宣传物料等的质量检测与审核，统一管理实验室运行，负责原辅料、生产过程及成品的检验工作，全面把控产品品质。 4. 熟悉掌握行业规范与标准，主导产品品质提升、良率优化、异常问题追踪，并监督物流配送质量及生产全过程的质量管控执行。 5. 负责客户质量投诉及供应商相关质量问题的调查、分析、整改与预防，组织实施纠正措施并跟踪闭环；系统收集、整理、分析质量数据，定期或不定期输出质量分析报告。 6. 对不合格品进行判定与处理，组织原因分析，监督纠正与预防措施的落地实施。 7. 牵头内部体系审核工作，负责HACCP计划验证及计量器具的规范化管理。 8. 负责质量团队的组织建设，包括人员配置、招聘、任务分配、培训发展与绩效考核；制定并推行质量领域的培训方案，评估培训成效。 任职要求： 1. 大专及以上学历，食品类相关专业背景 2. 具备3年以上食品行业质量管理经验，精通现场品控、化验室运作及理化、微生物检测流程 3. 熟悉质量管理体系及相关法规要求，如FSSC、HACCP、ISO、SC等，能依标准开展质量监督与合规管理 4. 具备强烈的食品安全意识，坚持安全优先原则，严格监管从原料进厂到产品出库的全流程质量控制 5. 积极乐观，具备团队合作精神，能主动应对工作挑战，与团队协同高效完成各项质量任务 6. 拥有良好的沟通协调能力，可顺畅对接内外部门及外部客户、供应商，及时解决各类质量议题 7. 责任心强，认同公司发展方向，勇于担当职责，积极推动质量优化与持续改进，助力企业成长 福利: 提供免费食宿，工作环境宜人 认真生活，快乐工作！ 五险一金、奖金礼金、法定假期、团建旅游、技能培训一应俱全

1. 年龄&学历：28-40岁，大专及以上学历，机械制造、数控加工或相关专业优先； 2. 工作经验：具备5年以上CNC加工领域从业经历，其中至少2年担任车间主管或同类管理职务，熟悉小批量、散件类CNC加工业务模式； 3. 核心能力：擅长技术统筹、品质管控与生产排程，对车间产出效率及产品良率负主要责任，具备良好的团队组织与协调能力； 4. 技能要求与技术管理 4.1 精通CNC数控编程及加工流程，掌握法兰克、三菱、西门子等主流控制系统；具有小批量、零星订单加工背景，善于应对复杂结构件、非标件、高精度零件的加工挑战； 4.2 熟悉铝合金、不锈钢、钛合金、工程塑料等常用材料特性，能合理设定并优化工艺参数；可识别工艺瓶颈，持续提升加工效率与精度水平；精通夹具设计、刀具选用及切削参数调整，保障加工过程高效稳定； 5. 品质管理 建立并落实严谨的质量管理体系，确保产品符合既定质量标准； 熟悉小批量生产场景下的品质控制要点，制定检验规范与制程管控策略； 熟练操作卡尺、千分尺、三坐标等测量工具，保证尺寸公差受控； 主导质量问题追溯与改进措施实施，降低不良品率，提高一次合格率； 对接客户质量需求，确保最终交付满足客户标准； 6. 生产管理 负责CNC加工车间日常运作管理，保障订单准时完成交付； 持续优化生产工艺流程，提升设备使用效率，减少资源浪费； 组织实施CNC设备的定期点检与维护保养，维持设备良好运行状态； 推进5S现场管理与作业标准化，改善生产环境，强化安全作业规范； 7. 团队管理 带领不少于5人的CNC操作团队，合理调配各岗位人员，确保工序协同顺畅；

岗位职责： 1、负责生产线的布局规划与优化，评估现有生产流程，设计高效合理的产线排布方案，提升整体作业效率。 2、制定成本管控策略，深入分析生产成本构成，提出切实可行的成本降低措施； 3、协同研发、制造、采购等相关部门，联合推进问题解决与项目落地执行。 4、统筹车间生产区域布置，制定人员及设备的标准工时，实现资源的最优配置。 5、建立生产制造工程相关技术文件、制程标准规范及跨部门协作的作业流程文件。 6、主导新产品导入阶段的试产与量产工作，及时识别并改善过程中出现的技术或工艺问题。 7、负责工装夹具的开发设计、制作实施、日常维护及全生命周期管理。 任职要求： 1. 具备3年以上相关领域工作经验，掌握IE工程知识体系，熟悉各类工业工程改善方法； 2. 具有基本绘图能力，能够熟练操作常用办公软件； 3. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力； 4. 工作认真细致，富有责任感。

岗位职责： 1. 全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，落实车间6S管理标准 3. 指导一线员工操作技能提升，协调技术改进与工艺优化，持续降低生产损耗率 4. 负责车间质量管控，配合质检部门推进过程检验与不合格品处理，保障产品合格率 5. 编制并提报车间月度运营报表，包括产能、工时、能耗及异常分析，支撑管理决策 任职要求： 1. 具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉毛绒玩具生产流程 2. 学历不限，持有安全管理员证、班组长培训证书者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据统计与问题分析能力 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队带教意识 5. 能适应倒班安排，无不良从业记录

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岗位职责 1. 统筹公司整体平面视觉、品牌 IP、宣传物料、画册海报、产品创意等设计统筹管理。 2. 负责设计团队日常管理、工作分配、进度把控、作品审核与质量把关。 3. 对接业务与客户，理解需求、把控设计方向，主导创意方案策划。 4. 制定设计规范、视觉标准，沉淀素材库，带领团队提升整体设计水平。 5. 跟进项目落地、后期制作对接，把控最终成品效果。 任职要求 1. 有设计主管/资深设计师管理经验，广告、设计公司从业经历优先。 2. 精通PS、AI等设计软件，熟悉品牌VI、物料印刷全流程工艺。 3. 审美功底扎实，有全局视觉把控能力，有能力能带团队、做方案策划。 4. 沟通能力强，能对接客户需求、统筹项目进度，抗压能力好。 5. 有成熟个人及团队作品案例，管理协调能力优秀。 薪资福利 1. 薪资构成：底薪+五险一金，薪资面议，收入稳定； 2. 基础福利：，享受法定节假日、带薪年假、节日福利； 3. 工作时间：8:30-17:30，午休1小时，大小周；

岗位职责 从消费者需求及商业运营目标出发，统筹规划商业公共区域的使用策略与租户规范，支撑招商、运营、推广工作的协同推进，全面管控所辖在营项目公共空间及租户视觉呈现，联动品牌与消费者开展互动共创，确保空间场景效果、展示品质与项目调性一致，强化产品与用户、品牌之间的连接与粘性，优化消费体验，维持空间持续活力。 [空间运营规划] 系统梳理项目各公共区域功能布局，制定空间使用策略与执行标准，帮助推广与运营团队准确理解空间使用逻辑，提前统一空间风格导向。 审核项目租户设计指引文件，结合招商进度进行点位规划与品牌形象模拟，实现租户形象的前置管理与预控。 [空间改造提升] 结合消费趋势演变、市场竞争格局、经营目标调整等因素，评估项目硬件现状与发展潜力，参与可行性研判，推进空间优化升级工作，持续提升项目市场竞争力与品牌影响力。 [空间品质把控] 依据项目定位与核心主张，整合消费者反馈与运营数据，定期开展空间品质巡查、形象审核与落地监督，确保消费者可感知区域在视觉、听觉、触觉、嗅觉等方面始终保持高水平呈现。（涵盖室内外装修、景观布置、声音环境、气味管理、促销物料、艺术装置、美陈展示、店铺形象、围挡设计、橱窗陈列、标识系统、照明效果等） [空间内容共创] 联合品牌伙伴、活动资源方及终端用户深度协作，共同参与空间内容创作、迭代与传播，通过持续性的共创机制激发创新潜能，维系空间生命力与成长性，推动用户主动传播品牌价值，深化多方互动关系。 [空间趋势研究] 保持对市场的高度敏锐，定期收集并分析领先公共空间设计案例，洞察新兴业态、创新产品与潜在需求，挖掘可落地的应用机会并推动转化实践。 [空间资源整合] 归集并沉淀优质资源，包括推广活动、场景营造、店铺与橱窗设计、氛围类装置（如花艺）、功能性设施（如休憩区、导视系统）等，实现跨项目共享互通，整体提升空间运营效能。 整理优秀品牌呈现案例，构建品牌形象资料库，实施统一管理，保障租户整体形象品质均衡稳定。 定期面向条线及相关职能部门组织专业培训与经验分享，系统化提升团队空间运营管理能力。 职位要求 1、统招本科及以上学历，建筑学、室内设计等相关专业优先考虑。 2、具有建筑设计或室内设计相关工作经验，具备商业项目全过程建设经验者优先。 3、具备出色的沟通协调能力与团队管理能力。

岗位职责： 1、创意设计：主导项目全流程中的效果图方案设计，把控设计质量与推进节奏，确保效果图高质量输出；优化整车视觉呈现效果，提升产品美学品质及品牌形象。 2、草图及效果图：按项目各阶段标准完成外饰创意造型草图绘制，满足阶段性评审需求；依据项目要求完成外饰效果图制作，确保符合各节点交付规范。 3、内外饰效果图：配合相关工程技术人员开展内外饰效果图的设计与调整，确保造型前瞻性与工程可实现性之间的有效平衡。 4、曲面设计跟进：协助曲面建模人员完成创意设计向三维模型的转化，确保造型高度还原；整理并分析工程端反馈意见；协同完成CAS及A面数据的开发工作。 任职条件： 1、本科及以上学历，工业设计、艺术设计、造型设计等相关专业背景。 2、具备3年以上造型创意设计工作经验，完整参与过至少2个车型项目的整车或零部件设计工作。

一、岗位职责1. 原创设计管理 主导文创类产品的原创设计工作（包括IP形象、潮玩手办、文创摆件、产品造型等），确保设计作品具备独创性并满足商业版权使用要求。 全面负责设计项目从概念草图、3D建模、3D打印验证至批量生产的全流程执行与质量控制。 2. 3D技术应用（核心） 独立完成产品所需的3D建模、曲面细分及细节深化处理。 掌握3D打印相关工艺流程，包含模型修复、切片参数设定、支撑结构规划以及后期处理（如打磨、上色、拼接等）。 对接模具生产厂商，推动3D打印样件向量产模具转化，确保成品还原度与成本可控。 3. 团队管理 统筹设计团队日常运作，涵盖任务分配、进度跟进、稿件终审与品质监督。 建立并完善团队的设计规范与原创审核机制，定期开展设计复盘和专业技能培训。 协调设计团队与市场、供应链等部门的协作关系，合理管理各项设计需求的优先级。 二、任职资格 1. 基础条件 本科及以上学历，主修产品设计、工业设计或数字媒体艺术等相关专业。 具备5年以上设计工作经验，其中至少2年从事设计团队管理工作。 2. 原创能力 具备扎实的手绘或板绘基础，能够独立完成原创IP形象及产品外观造型设计。 提交的作品集须包含本人独立完成的原创设计案例，内容需涵盖2D概念图、3D模型文件及3D打印实物照片。 3. 3D技能（硬性要求） 熟练使用至少一种3D建模软件：ZBrush、Blender、Rhino、Maya、C4D（请注明掌握程度）。 熟悉3D打印全流程操作，包括模型修复、切片设置、支撑设计及后处理工艺（打磨/上色/组装等）。 了解主流3D打印技术（如FDM、SLA、SLS）及其常用材料特性（如树脂、PLA、尼龙、光敏树脂等）。 具备将3D打印原型转化为量产模具经验者优先考虑。 4. 管理能力 拥有设计团队组建、流程优化及跨部门协同的实际操作经验。 具备良好的稿件评审与指导能力，能为团队成员提供清晰有效的修改建议。 5. 工艺知识 熟悉文创产品常见的量产工艺流程，如注塑成型、翻模制作、表面涂装、包装设计等。 三、加分项 - 具备潮玩手办（如盲盒、BJD、雕像类）完整开发经历 - 拥有已注册的原创IP形象或外观专利 - 有成功打造爆款文创产品的实际案例（需附销售数据或众筹项目链接） - 熟悉多种型号3D打印机的操作与日常维护

熟悉钣金结构设计，熟练操作各类设计软件，具备3-5年相关工作经验。

杂工1、、要有良好的沟通和表达能力3、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动；4、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力；5、按照要求，按质完成任务。8、完成领导交办的临时工作。9、吃苦耐劳，有责任心。薪资福利:工资按时计同步工作地址:云城高峰

招聘职场助理。薪资为每月4000元以上。要求熟悉智能手机和基本办公软件操作。

莱茵官方旗舰店，圣迪奥女装旗舰店 下周可以排班的姐妹发我录屏，少淑少淑少淑！合适可录屏定，时薪300内，地址。

招聘：塑胶称货员，8点-8点薪资：4500元/月要求：服从工作安排，吃苦耐劳职责：服从工作安排，完成各项塑胶称货任务。

招聘：打手有三角洲游戏基础，熟悉地图，多劳多得，定期团建，可安排住宿有意者联系，同步

【专业技能】 1、熟悉石油化工生产流程。 2、熟悉石油化工机械设备操作技能。 3、熟悉石油化工机械设备维护。 4、熟悉石油化工机械设备故障判断与处理能力。 5、了解安生生产规范管理。 6、具备应急处置能力。 【管理能力】 1、具备车间组织生产、安全管理能力。 2、具备车间协调生产与绩效考核能力。 3、具备落实执行7S、HSE管理体系能力。 【年龄要求】28岁一45岁 【学历要求】高中、中专以上学历（具备危化品作业证者优先） 【工作经验】1年以上石油化工生产车间岗位管理经验 【个人素质】 1、具备高度责任心，原则性强。 2、具备高度安全生产意识。 3、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。 4、适应轮班、倒班工作环境。 【薪酬待遇】月薪8000元一12000元/月 【工作地点】云浮市深环科技有限公司

兼职 薪资福利:待遇面议。 工作地址:中山路步行街

招聘：急招暑假工500名薪资：3000-4000元/月1.身体健康，视力良好2.服从工作安排

岗位职责： 1. 负责农场林业、种植、养殖项目等整体运营规划与管理工作； 2. 组织制定生产计划并监督执行落实； 3. 组织编制生产预算，审核各项生产支出； 4. 协调安排基地人员开展日常作业； 5. 负责农场内部事务管理及对外关系对接； 6. 与地方政府部门、科研机构等保持有效沟通，积极争取政策支持； 任职要求： 1. 年龄30岁以上，农林业类专业大专及以上学历，经验丰富、履历突出者可适度放宽学历条件； 2. 精通种养技术，具备农场林场全盘运营管理能力，有5年以上相关管理经验； 3. 能吃苦耐劳，责任心强，适应长期驻场工作； 4. 掌握农林业产业相关扶持政策； 5. 有大型农场或上市企业从事种植、养殖、观光农业等工作经历者优先； 6. 具备基础水电知识，能独立开展员工安全生产培训

招聘：厂长 薪资：10000-13000元/月，具体面议 岗位职责：技术型保健食品生产-厂长 岗位要求：厂区管理，技术指导