【岗位职责】 1. 根据岗位定位负责越南公司的建厂等工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，土木、建筑等相关专业优先； 2. 掌握中文、越南语双语，懂越南国内国情、风俗习惯等； 3. 有养殖生产管理工作经验者优先。

负责产品工艺管理，设备管理。 工作地点：云浮。工资面议 有宿舍，买社保，带薪年假等其他福利

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

1. 熟悉各产品开发，具备对客经验。 2. 具有一定英语基础，具有良好的沟通能力。

要求: 1.有相关工作管理经验3年以上； 2.学历高中以上； 3.有相关证书； 4.年龄25-45岁； 5.有领导能力。 工作地点:广东云浮市 工作时间：8:00-11:3013:00-17:00 工资面议

一、岗位职责 1、主导项目全生命周期运作，明确项目目标、界定实施范围并编制执行计划，分解各阶段工作任务、时间节点与责任分工，保障项目高效有序开展； 2、整合调配项目所需资源，联动产品、销售、研发、生产等内部部门及外部协作单位，确保各方沟通高效、信息同步准确； 3、监控项目执行进度，定期组织项目会议，核查任务落实情况，分析进度偏差并提出调整方案，推动项目按时交付； 4、动态管控项目成本，严格执行预算管理，优化资源配置以提升项目整体收益水平； 5、识别项目运行中的潜在风险，评估影响等级，制定预防和应急措施，快速响应突发状况，减少对项目的影响； 6、负责项目质量全过程把控，建立质量标准与验收流程，监督各环节执行质量，牵头开展阶段性与终期验收，确保成果满足客户及公司标准； 7、统筹项目相关文件的归档与管理，保证资料完整性与可追溯性； 8、完成上级安排的其他工作任务，落实督办要求，确保事项闭环，及时汇报进展与结果。 二、任职要求 1、有机电、机械制造或相关领域项目管理实践经验者优先，掌握项目运作全流程，熟练使用常用办公软件及项目管理工具； 2、具备优秀的跨团队沟通能力与资源协调能力，具有较强的风险预判意识、问题处理能力及抗压性； 3、具备成本控制、质量监管及进度跟踪的实际经验，能有效识别关键节点风险并保障项目顺利推进。 三、福利待遇 五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、其他补贴

主要是做啊，市政管网排水工程

岗位职责： 1、负责水电项目供应商的开发引进、资质审核、绩效评定及动态管理，构建并维护合格供方名录； 2、与供应商协同推进水电项目所需材料/设备的供应、安装配套及售后保障工作，统筹把控项目进度、质量、成本与安全管控； 3、整合业主单位、施工团队、监理机构及供应商等多方资源，协调处理供货滞后、质量问题及现场技术对接等事项； 4、控制采购支出与履约费用，识别供应链潜在风险（资金流、交付能力、合规性）并制定应对措施； 5、配合完成水电项目物资进场验收及竣工验收工作，推动供应商对账、结算及付款流程；编制履约分析报告与供方评价报告，向公司管理层及客户项目经理汇报。 任职要求： 1、具备水利、电力、市政水电、水电站或输配电工程中至少一类项目的全流程实操经历； 2、有大型/（如电建、能建、三峡、国家电网）供方协作或现场管理经验者优先考虑； 3、掌握水电工程行业标准、招投标法规、政府采购规定及相关履约流程； 4、了解水电领域主要材料与设备供应商体系（包括水泵、阀门、电缆、变压器、发电机组、管材等）； 5、具备出色的跨部门协作能力和多方沟通技巧，能有效应对业主、监理、施工方及供应商的不同需求； 6、可适应项目驻地工作、异地差旅及施工现场加班安排； 7、熟练驾驶，持有C1或以上驾驶证。 薪酬结构：基本工资+项目绩效+供应商履约奖金+出差补贴+年终奖金；也可面谈。

薪资10000-11000/月，面试合适可以增加. 职位要求： 驻场项目经理（1人） 1）按已明确的工作制度统筹实施 2）牵头月度/季度总结、验收材料与改进闭环（问题清单、整改计划、复盘报告） 3）须有大学校园（或同等高校）运营运维项目驻场经理经验（党校的优先），不少于管理10人的团队经验 4）须具备人社部门颁发的计算机技术与软件专业技术资格证书（类型、级别不限）.

岗位为广州南网驻场岗位，长期项目 面试方式：首轮为视频面试，第二轮为现场面试 职责描述： 1、参与项目前期策划、可行性评估、立项准备、需求调研与分析、计划拟定，编制需求分析文档； 2、开展项目相关方协调工作，协同技术团队推进项目落地，对接客户明确需求，响应并解决客户问题，保持良好客户互动； 3、主导项目全周期管理，统筹项目从策划、执行、交付、验收至核算、结算等各环节工作； 4、负责合同全过程管理，跟踪合同履约进展，组织合同验收，规范交付资料归集，防范审计风险，保障项目合规运行； 5、维护项目系统流程，统筹推进项目自立项、采购、实施、运行、交付到验收的全流程跟进，确保系统信息准确更新； 6、推动各项任务成果闭环落实 任职要求： 1.熟悉电网企业信息化项目全生命周期管理规范； 2.具备较强的责任意识、执行力，擅长团队协作与自我复盘提升，具备良好的沟通表达能力； 3.有参与电网单位重点信息化项目或专项管理工作经历者优先考虑； 重点：需具备软件类项目管理经验，有南网项目实施背景者更佳 福利待遇： 1、加班：实际发生的加班工时，按薪资总额1:1标准另行支付 2、工作时间：8:30-12:00；13:30-17:30，周末双休，法定节假日按国家规定执行 3、薪酬结构：固定工资+加班报酬+电脑使用补贴，全年12薪，每月10日发放薪资 4、社保公积金：入职即办理，公积金按当地城市基础工资的5%缴纳，公司额外为员工免费投保补充医疗保险及意外险 5、其他福利：年度健康体检，节日发放礼品或礼金慰问

南方东海钢铁招聘A2双班司机，综合到手工资12000-13000元以上。工作内容以电车为主，负责废钢、钢卷运输，主要跑珠三角地区，标载，走国道。要求53周岁以下，拥有3年以上13米及以上挂车驾驶经验，需要现场试车考核，报名预约试车。员工福利包括饭补200元/月，缴纳五险一金。公司地址位于广东省云浮市云城区思劳镇南方东海钢铁厂。

广东南方东海钢铁有限公司招聘以下岗位： 一、RH炉前工，薪资7500-10000元，两班倒，要求有三年以上RH炉前工作经验。 二、轧钢天车班长，薪资8000-11000元，两班倒，要求有三年以上天车班长管理经验，并持有有效天车证。 三、废钢天车工，薪资8000-9000元，两班倒，要求有三年以上天车经验，并持有有效天车证。 四、轧钢维修工，薪资8000-8600元，白班，要求持有焊工证，并有加热炉维修经验。 五、安全员，薪资7000-7500元，白班，要求有三年以上钢厂安全管理经验，并持有冶炼安全员证书。 福利待遇：提供住宿，宿舍内配有独立卫浴、24小时热水、空调、独立衣柜，并有电费和水费补贴。设有平价食堂，每月提供200元餐补。缴纳五险一金，另有生产奖金、安全奖和满勤奖。享受国家法定节假日，并有节日礼品。为满足员工多样化生活需求，内部设有平价超市和理发店等。 公司地址位于广东省云浮市云城区思劳镇。

要求18~40岁，。工作地点在高峰罗桂桥市场赵一鸣斜对面。工作时间6点至9点，共3小时，每小时14元。工资有的加，另有奖金。电话：，练师傅

、有石材销售经验者优先。2、年龄35岁以下，形象气质佳，有亲和力，沟通能力强，有团队精神。3、待遇面谈。联系电话谢生

广东罗定招聘立架焊工一名，包吃住，薪资7500。

1.卡口拆除改造项目 2.懂铝板幕墙工程，有丰富经验。 3.做事认真负责。

负责供水项目的整体管理与施工安排

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

【岗位职责】 （1）全面负责幼儿素质类课程项目的规划、运营及日常管理； （2）主导课程体系设计，优化教学资料，监督教学质量； （3）带领团队达成业绩目标，持续优化招生策略与运营流程； （4）构建完善家校服务体系，提升续报率、转介绍率及品牌口碑； （5）协同市场与教学部门制定招生转化方案，统筹执行体验课、家长会等活动； （6）积极配合并完成上级交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 （1）大专及以上学历，学前教育、小学教育等相关专业优先考虑； （2）3年以上教育行业从业经验，具备1年以上项目统筹或团队管理经验，有幼儿园园长经历者优先； （3）具备较强的团队管理与组织协调能力，沟通顺畅，抗压性强； （4）热爱儿童教育事业，认同机构教育理念，学习能力突出，责任心强。 【薪酬福利】 1、工作时间：每周5.5天工作制，周一全天+周二上午休息，接受周末上班； 2、薪酬福利：综合月收入5000-10000元，入职即缴纳五险一金，子女/亲属可享免费就读政策，享有年终奖金、带薪休假、节日礼品、免费培训及旅游机会，并提供清晰的职业晋升路径

工作地点在（广西钦州），岗位需要不定时出差，也可应届生，前期有人带 五险一金，项目奖，每周休息一天半，灵活调休，每个季度有组织一次团建 无经验前期有人带 岗位职责： 项目专员 1. 配合项目经理收集项目需求、客户资料、行业基础信息，整理归档项目资料。 2. 协助编制项目方案、预算表、进度计划表，核对数据，完善文档格式。 3. 对接内部各部门（业务、技术、财务、采购等），同步项目前期需求，协调资源。 4. 参与项目启动会，做好会议记录，梳理待办事项并分发相关负责人。 5. 跟踪项目全流程进度，对照计划表核查各节点完成情况，及时记录滞后问题并上报项目经理。 6. 负责日常内外对接：对接客户同步进度、答疑、收集反馈；对接内部执行人员推进工作落地。 7. 整理项目各类文件：合同、往来函件、周报月报、验收材料、变更申请，统一分类存档。 8. 跟进物料、采购、服务交付进度，核对到货/交付内容，做好登记。 9. 记录项目成本支出，整理报销单据，配合财务完成项目对账、费用核对。 10. 处理项目小型变更需求，记录变更内容、影响范围，同步项目经理审批。

1. 熟悉各类产品开发流程，具备客户服务经验； 2. 具备一定的英语能力，拥有良好的沟通技巧。

【岗位要求】 1. 专业要求：电气工程及自动化、软件工程、电子工程、测控仪表等相关专业。 2. 软件技能：熟练掌握AutoCAD、办公软件，会电气专业设计软件，掌握编程软件者优先考虑。 3. 专业知识：熟悉电气图、电控要求、基本原理和控制逻辑。 4. 其它要求： 4.1 沟通能力与团队合作：具备良好的沟通能力和团队协作精神，能与团队成员有效配合，共同完成工作任务。 4.2 学习与创新能力：具有较强的学习能力和创新能力，能够不断适应行业和技术的发展。 4.3 工作态度：需吃苦耐劳，具备责任心，能够承受一定的工作压力。

岗位职责： 1，全面负责项目物资部的设备、备件、辅料耗材等需求的交流及送货。 2，熟悉相关建材、五金水电市场，以及周边市场。 3，协调物流公司或者货运公司货拉拉等与使用收货方收发货，并办理签字拍照手续。 4，及时处理售后以及账目对账，协调相关负责人办理验收手续。 5，处理完客户的事情之后工作时间自由。 任职要求： 1. 具备C1以上驾照，驾驶技术熟练。 2. 熟悉施工场地的安全要求，具备较强的现场应变与沟通协调能力。 3. 责任心强，具备良好的团队领导力与抗压能力。 4. 接受项目加班以及异地出差。

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 编写技术文档，支持项目交付及后期运维 任职要求： 1. 电气工程及相关专业背景，学历不限 2. 具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3. 熟悉国家电气设计规范及行业标准 4. 能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

能独立编程(pLC)，电器选型，电柜独立安装。

一、岗位职责 （一）设备巡检与状态保障 1.执行高频巡检：对服务区充电桩及配套设备现场巡检，高峰时段加密，重点查充电枪接口干燥度、设备运行参数及散热系统状态。 2.排查环境隐患：清理充电桩周边遮挡物、积水和杂物，检查消防沙箱、灭火器和防雷接地装置，防恶劣天气引发故障。 3.监控实时数据：通过运维后台跟踪充电桩在线状态，核实预警信息，记录设备编号、故障现象和位置。 （二）故障处置与应急响应 1.落实抢修机制：接到报修规定时间到现场，优先修核心设备，确保高峰时段充电枪可用率不低于95%。 2.规范处理流程：用工具定位故障原因，换备件遵循高压规范，维修后模拟充电流程，验证正常再恢复使用。 3.应对应急场景：遇紧急情况切断电源，用消防设施处置，疏散人员设警示标识，上报管理部门和总部，事后形成报告。 （三）基础管理与合规操作 1.管理备件库存：建立服务区备件台账，定期盘点物资，确保储备量，短缺时申请采购。 2.规范记录填报：每日登记巡检、故障处理及充电量数据，每周生成运行报告，明确改进措施。 3.遵守安全规范：作业戴防护装备，断电挂警示标识，严禁带电作业，确保符合相关要求。 二、任职要求： 1、有相关机电运维等经验，能适应广东省内项目驻点。 2、大专及以上学历，供配电及机电相关专业。 3、具备高低压电工作业证，C1及以上驾驶证。 4、具备机电专业建造师证、机电及电气工程师职称者优先考虑。 5、能适应公司会依据项目及业务工作的具体需求，对运维人员进行岗位调整。 二、薪资福利：​ 1.提供具有市场竞争力的薪资待遇，依据个人能力及工作经验，薪资范围4000-8000元/月。对于表现卓越的员工，公司将提供年度调薪机会，薪资增长与绩效考核结果及公司整体发展紧密相连。 2.完善的社会保障体系，包括五险一金的缴纳，并提供补充团体意外险。员工还将享受食宿补贴、高温津贴及节日福利等多元化福利待遇。

1.熟悉各类产品开发流程，具备客户服务经验； 2.具备一定的英语基础，拥有良好的沟通协调能力。

1、全面统筹项目管理工作，确保工程质量达标、工期按时推进、安全技术落地，对项目整体技术负责。 2、负责组织施工组织设计及施工方案编制报审，从初稿拟定、具体实施到上报审批，保障方案切实可行。 3、负责组织图纸会审与技术交底，针对设计变更及图纸技术疑点进行处理，确保项目有序推进。 4、负责原材料、设备等进场物资的质量验收，对质量瑕疵与施工难题组织制定方案，确保工程质量。 5、负责编制项目技术文件、管理制度及手册，包括工艺工序精细流程与质量通病防治要点。 6、负责组织项目技术质量培训，宣贯施工质量标准与技术规范，全面提升项目团队业务水准。 7、扎根施工现场，实时指导作业，监督作业人员依图规范施工，针对工程质量缺陷精准指导