【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低年薪，若超出，按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握初中学科知识框架，具备班课授课基本能力 中级老师：年薪15-18W，精通初中教学内容，拥有至少两轮初一教学实战经历 高级老师：年薪18-25W，了解佛山本地教学特点，能指导学生构建系统化知识结构并参与强基培养计划 【工作内容】 1、依据既定教学安排，落实课堂教学及相关教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生进步，并收集反馈以优化授课质量 3、配合教研进度，积极参与集体备课与教学研究活动 4、根据续费目标，推进学生课程延续工作 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、普通话表达清晰，学科基础扎实，熟练运用班级授课方法 3、富有亲和力，擅长激发学生学习积极性 4、具备团队协作意识，执行能力强 【工作地点】 就近分配至以下校区：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘 【工作时间】 周一：休息（无加班安排） 周二：休息（无加班安排） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课及培训） 周四：9:00-18:00（总部进行教研、备课及培训） 周五：14:00-21:00（在所属校区授课，不跨区调动） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨区调动） 周日：7:50-16:00（提早下班，方便陪伴家人共度周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定收入（写入协议，无需担忧生源问题），对持续表现优异者提供年度薪资上调机会 2、带薪年假：在法定基础上增加校方补贴假期，春节享满15天休假 3、部门团建：按季度为每位教师划拨团建经费，人均不低于400元 4、五险一金：依法为全体教师缴纳社会保险与住房公积金 5、报班优惠：教师子女报读课程享3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折优惠 6、生活福利：总部设有员工食堂，保障饮食健康；校区在工作日发放生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定金额的帮扶支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请免费住宿，免租金、免押金 佛山多校区、支持就近分配！ 桂江校区：南海区桂城海七路宏宇景裕豪园19.20栋二层 狮山校区：南海区罗村街道北湖一路海宜广场1号楼三楼 顺德校区：顺德区北滘东兴路27号三楼天天成长中心 禅城校区：禅城区帝景卡士八楼 大沥校区：南海区大沥镇体育北路31号竹冠楼B座2楼/3楼 九鼎校区：佛山市禅城区季华六路3号1区九鼎金融中心2座11楼

岗位职责： 1.承担课程讲授任务，制定并落实教学方案； 2.开展课堂互动活动，调动学生积极性，提升学习参与感； 3.完成作业与测验批改，给予针对性的学习指导与反馈； 任职要求： 1.必须持有教师资格证 1.普通话水平达标，具备汉语言文学或相近专业学历背景； 2.热心教育工作，具有较强的责任意识和耐心； 5.有实际教学经历者优先考虑。

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：春秋季月度综合薪资在10K-15K,寒暑假在15K-25K左右，每年至少两次涨薪机会。 2.福利：国内省内外旅游、带薪年假（入职半年即可享受）、节日福利、生日福利、全勤奖、入职就买五险一金。 二、完善的培训机制： 1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2、培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 三、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“个性化教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2.负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案； 3.按公司规定及要求完成每次授课，并做好课程记录，针对学生问题制定改进方案； 4.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度； 5.根据学生学习进度及内容，按月进行月度知识检测；并有针对性推荐其他科目的学习； 6.认真参加公司组织的教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。 四、任职条件： 1、大专及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先； 2、相貌人品端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 4、居住在当地优先。 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

岗位职责 ①担任高中学科教师，进行小班授课； ②参与集体备课，提高课堂教学质量； ③与家长沟通，跟踪学生学习动态。 岗位要求 ①本科及以上学历； ②热爱教育事业，愿意深耕教育； ③善于沟通，学科专业性强，能从容展示人格魅力。 面试流程是采取“笔试+试讲”方式进行。 ①笔试：主要测评基本能力，以闭卷形式进行。笔试成绩的正确率需达到90%。低于90%，不能进入试讲。 ②试讲：重点考查教学组织能力、学科知识重难点辨析。满分100分，合格分数线为80分，低于合格分数线，不能进入面试。 ③面试：重点考察职业道德、职业精神、专业素养、从业潜能和心理素质等方面。 PS：请自测刷题近5年中考/高考测试卷后，再投递简历应聘。 思而优给你的福利和成长： 1、五险一金； 2、下午茶，生日会，活动多多； 3、小暑假，小寒假，带薪走起； 4、温暖的团队，家的氛围； 5、薪酬激励体系行业领先； 6、职业晋升渠道畅通无阻； 7、四大培训分院助你更优秀； 8、教师/编辑/管理，多栖发展。 9、内部竞聘机制，高级岗位优先内部选拔。 10，人才的定向培养   薪酬竞争力 转正后，教师类岗位年薪：12W—25W 思而优三条职业发展跑道：①管理线②业务线③运营线 每年两次晋升机会，调薪幅度最高可达40% 福利基金保你生活无忧。病、危、难、急、购房时给予免息借款 内部培训技能，外部培训思维，助你直线晋升 年度旅游，节日问候，弹性工作时间，带薪寒暑假 内部竞聘，高管职位仍然机会多多，只要敢想敢做 工作地点 总部地址：广东省中山市东区东裕路95号（紫马岭公园正对面） 分校地址：东区，石岐，西区，按需/按近分配。

职位描述 【岗位职责】 1、负责对学生班课/个性化教学，备课、上课、课堂评价； 2、根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，并进行学习方法指导、学习习惯的培养和适度的课后跟踪服务； 3、重视教学实效，认真做好学情分析，掌握学生对知识的吸收率和巩固率，收集教学信息和反馈信息，按教学计划完成教学任务； 4、给学生进行课堂评估，帮助学生提高学习兴趣，对学生进行教学引导和心理疏导工作； 5、与学生、家长保持良好的沟通，及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 6、积极参加教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。 【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历，专业不限，有高一教学经验； 2、善于与学生交流互动，并具备良好的师德和职业道德； 3、善于沟通，需具备良好的教学服务意识； 4、工作认真负责，有责任心和耐心，有较强的亲和力。 上班时间：周中或周末上课 上班地点：惠城区东平东湖社区

高中物理老师 [薪资待遇]团队氛围融洽 底薪+课时费+年度奖金，综合收入8-18k 岗位职责 1.针对高中物理科目学生开展“一对一”教学辅导，结合学生学习习惯与性格特征，制定个性化教学方案； 2.按照教学规范完成授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3.主动与家长及学习顾问保持沟通，全面掌握学生学习动态与日常情况，实施针对性教学，提升教学满意度； 4.根据学生学习进展，每月组织知识测评，并基于结果合理推荐其他课程内容； 5.积极参与教研活动及教师月考，持续提升学科专业能力与授课水平。 培训机制 1.公司建立系统化培训体系，为员工提供岗位胜任力与综合素质提升支持； 2.培训内容包括：①免费岗前培训②定期开展业务与专业进阶培训（涵盖学科知识、职业素养、表达技巧、仪容礼仪、管理技能等），由总部管理层、人力资源培训师及外部专家授课。 任职资格 1.本科及以上学历，持有高中物理教师资格证，师范类院校或相关专业毕业者优先； 2.具备一定教学实践经验，能胜任高中阶段物理教学，拥有中级及以上职称者优先考虑； 3.熟悉初高中历年考试题型与知识点分布，精准把握考点，了解相关政策导向； 4.具备良好的耐心、细致度与责任感，擅长分析总结、规划教学路径，观察力强； 5.形象整洁，言行得体，普通话标准。 发展空间 公司设置双通道晋升机制，支持不同发展方向的员工成长。部分教师入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学副校，6-12个月内有机会担任分校校长或区域教务校长。 1.管理方向：教师→科目负责人→教学副校→分校校长→区域教务校长 2.专业方向：教师→星级教师→名师→首席教师 上班时间：周一周二休息 周三至周五：14:00-21:00 周末：8:00-19:00或10:00-21:00 教师薪酬结构：底薪+课时费+激励 福利待遇： 绩效奖金、团队建设、试用期薪资全额发放、生日聚会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日福利 欢迎加入我们，共同迈向财务自由之路。 员工福利 五险一金｜定期体检｜年终奖｜绩效奖金｜保底工资｜底薪加提成｜全勤奖励 深圳市金博智欣信息咨询有限公司 金博成长中心 未融资·100-499人·教育培训行业

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：按日结算 招聘截止时间：2025-08-11 初中生物教师兼职，有广州初二会考教学经验者优先。

一、岗位职责： 1.承担指定学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2.参与学科教研交流，持续精进教学专业水平； 3.按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力； 4.关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 任职要求： 1.专业不限，对教育事业有热情； 2.所授学科基础知识牢固； 3.持有教师资格证或具备教学经验者优先录用。 二、工作地点： 线上居家办公 三、发展路径： 专业序列：教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列：教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇： 1.综合年薪10-15w； 2.缴纳五险一金，享有节日福利； 3.休息时间充足，带薪年假5-20天；

全职或长期周末兼职都可以，欢迎咨询了解～ 工作职责： 1.备课与授课：完成校区初中物理1对1课程和小班课，以及完成冬夏令营的备课、授课工作； 2.教学服务：追踪学生的课后学习与提高，与学员或学员家长进行学情交流与反馈； 3.教研：负责教学内容的完善和教学资料的优化、补充和研讨； 4.领导交代的其他工作任务。 任职条件： 1.全日制大专以上，有半年以上授课经验；初中物理基础过关，理科综合能力强； 2.热爱教学工作，具备灵活的应变能力和调动课堂气氛能力； 3.表达思路清晰，有热情，有亲和力； 4.具备职业精神，能做到爱岗敬业，对学生、家长、公司尊重负责； 薪资与待遇： 1.无责底薪+课酬+奖金+全勤+午餐餐补+工龄工资（入职满1年享有），具体根据个人能力确定教师等级面谈而定； 2.福利齐全，丰富的节日礼品、业绩奖金和标准的五险一金缴纳； 3.职业增值课程+免费借阅书籍+有经验教师手把手传授经验； 4.晋升不熬工龄，能力优秀者，将获得充分的晋升发展空间； 5.一年1-2次的旅游或团队拓展活动；丰富的年会活动、生日派对等。 工作时间： 朝九晚六或朝十晚七，8小时制，每周周休2天，根据工作安排周一至周四其中排休2天。法定节假日根据工作安排排休。

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岗位职责： 1.负责中学生物课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并组织实施 2.根据学生特点因材施教，激发学生对生物学科的兴趣与探究能力 3.定期开展教学评估与反馈，持续优化课堂教学效果 4.参与教研活动及课程资源开发，提升整体教学质量 任职要求： 1.具备生物相关专业本科及以上学历，持有教师资格证书者优先 2.热爱教育事业，具有良好的沟通能力和团队合作精神 3.具有扎实的生物学知识基础和较强的教学组织能力 4.有中学教学经验者优先，能胜任初高中生物教学任务

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 陪伴学生学习，协助养成良好学习习惯，提升学习积极性，针对学生的学习特征与实际需求，提供定制化辅导方案，助力构建科学高效的学习体系。 采用多样化的教学形式与互动活动，调动学生参与热情，增强学习主动性，激发求知欲与探索意识。 引导学生掌握时间规划、目标设定、复习归纳等核心学习技能，提升自主学习水平与学习效能。 在知识讲解的同时，重视思维能力的培养，着力发展学生的批判性思考、问题应对及创新思维，实现综合素养的持续进步。 关注学生情绪与心理发展，营造积极正向的学习环境，支持其身心健康和谐成长。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 任职要求：具备4年以上系统化教学经验，专业功底扎实，善于互动，授课方式灵活生动； 符合条件者可立即安排学生授课

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-27 岗位职责：生物老师 1、结合学生的学习兴趣与实际水平，制定并开展生物学教学活动； 任职要求： 1、具有扎实的生物学专业基础及良好的授课能力；

岗位职责： 1.负责高三生物学科的教学工作，保障授课质量与学生知识掌握程度； 2.结合教学进度及学生实际学习状况，优化教学策略与课程内容，提升教学成效； 3.积极参与校内组织的教研交流与教学研讨活动，持续精进专业能力； 4.服从学校整体教学部署，完成各项相关的教学任务安排。 任职要求： 1.热爱高中生物教育事业，具备承担高三生物教学的能力； 2.工作认真务实，具备较强的学习意识，追求个人专业成长； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能积极配合学校的各项工作安排。

【岗位职责】 1、承担教学任务，采用小班教学或一对一模式，面向学生开展线下或线上学习辅导。 2、主动参与教研工作，深入研究教材内容及学科重难点，持续改进和提升教学方式。 3、定期与家长和学生沟通，反馈学习进展，提供课后支持服务。 5、配合完成续费及相关招生支持工作。 【任职条件】 1、认同教育培训行业，有英语口语类授课经验者优先，须持有教师资格证，英语及普通话发音规范。（英语教育相关专业优秀应届毕业生亦可考虑） 2、大专及以上学历，不限专业，但需具备扎实的学科基础，熟悉所授课程的重点、难点及考试要求。 3、学习能力强，掌握标准授课流程，能够独立开展教学与教研工作。 4、具备良好沟通能力，热爱教育事业，态度真诚，责任心强，积极追求专业成长。 【薪酬福利】 1、工作时间：实行每周五天工作制，周一周二公休，需接受周末出勤； 2、薪酬待遇：月薪4000-12000元，缴纳五险一金，享子女免费就读政策、年终奖、带薪休假、节日福利、免费培训与团队旅游机会，晋升路径明确； 3、公司总部：云浮市云城区翔盛大厦四楼爱学思成长教育 4、联系方式：***********陈老师；***********肖老师（微信同步）

课前做好充足准备，承担初中英语授课任务，课后协助完成学生学习进展的反馈工作

【岗位职责】 1、承担教学任务，采用小班教学或一对一模式，开展线下或线上授课，对学生进行学习辅导。 2、参与教研工作，深入研究教材内容及学科重难点，持续改进和优化教学方式。 3、定期与家长及学生沟通学习进展，提供课后服务支持，协助完成续费等相关招生事宜。 【任职条件】 1、认同教育培训行业，有英语口语类教学经验者优先，需通过大学英语六级或专业四级及以上，持有教师资格证，英语及普通话表达清晰准确。（语言类相关专业优秀应届毕业生亦可考虑） 2、本科及以上学历，专业不限，具备所授学科扎实的专业基础，熟悉课程重点、难点及考试要求。 3、学习能力强，掌握授课流程，能够独立开展教学及教研工作。 4、具备良好沟通能力，热爱教育事业，责任心强，积极追求专业成长。 【薪酬福利】 1、工作时间：实行每周五天工作制，周一至周二休息，需接受周末上班安排； 2、薪资待遇：5000-12000元，缴纳五险一金，享受子女/亲属免费就读政策、年终奖、带薪休假、节日福利、免费培训与团队旅游机会，提供明确的职业发展路径；

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 【工作内容】 1、课前依据学生实际学习状况整理教学材料、练习题目等，完成充分的教学准备； 2、采用一对一授课模式，开展个性化学习辅导； 3、实时记录学员课堂表现、学习进展及知识点掌握程度，并向带班教师反馈情况，协同完成课后交流与服务工作 【工作要求】 1、具备本科及以上学历，基础知识牢固，了解教学流程，有高中段教学经历或持有教师资格证者优先考虑； 2、热爱教育事业，态度真诚，责任心强，仪态得体； 3、具有良好的职业操守和专业素养 【课酬待遇】 80元/H（能力特别突出者可另行商议） 【上班时间】 周末及寒暑假期间授课，具体安排可面谈协商

【岗位职责】 1、承担教学任务，采用小班教学或一对一模式，面向学生开展线下或线上学习辅导。 2、积极参与教学研究，深入分析教材内容及知识重难点，探索并改进教学方式。 3、定期与家长和学生互动，反馈学习进展，提供课后沟通与支持服务。 5、配合完成续费及相关招生支持工作。 【任职条件】 1、认同教育培训行业，有逻辑思维类课程授课经验者优先，须持有教师资格证，普通话标准。（理工类相关专业如数理化生等优秀应届毕业生亦可酌情考虑） 2、大专及以上学历，不限专业，但需具备所授学科扎实的专业基础，熟悉对应科目的核心知识点与考试要求。 3、具备较强的学习能力，掌握标准化授课流程，能够独立参与教研活动。 4、表达顺畅，积极投身教育事业，态度认真负责，追求专业成长。 【薪酬福利】 1、工作时间：实行每周五天工作制，周一至周二休息，周末正常上班； 2、薪资待遇：月薪4000-12000元，缴纳五险一金，享受子女免费就读、年终奖、带薪休假、节日福利、免费培训及团队旅游机会，提供明确的职业发展路径； 3、公司总部：云浮市云城区翔盛大厦四楼爱学思成长教育 4、联系方式：***********陈老师；***********肖老师（微信同步）

【岗位职责】 1、开展教学工作，采用小班教学或一对一模式，对学生进行线下或线上学习辅导。 2、参与教研活动，深入研究教材内容及学科重难点，探索并改进教学方式。 3、定期与家长和学生沟通，反馈学习进展，提供课后支持服务。 4、配合完成续费及相关招生支持工作。 【任职条件】 1、认同教育培训行业，有语言或文学类授课经验者优先，需持有教师资格证。（汉语言文学或语文教育相关专业优秀应届毕业生亦可） 2、本科及以上学历（全日制），专业不限，具备扎实的学科知识基础，掌握所授课程的重点、难点及考试要点，普通话标准。 3、学习能力强，熟悉教学流程，能够独立开展教学与教研任务。 4、具备良好沟通能力，热爱教育事业，态度认真负责，积极追求专业成长。 【薪酬福利】 1、工作时间：实行五天工作制，周一至周二休息，周末正常上班； 2、薪资待遇：5000-12000元，缴纳五险一金，享受子女/亲属免费就读政策、年终奖、带薪休假、节日福利、免费培训与团队旅游机会，提供明确晋升路径；

教学对象：小学、初中学生（年龄约6-18岁） 工作职责： 1.承担书法课程授课任务； 2.编制教学方案，引导学生掌握书写技巧与传统文化知识； 3.维持课堂秩序，打造积极向上的学习环境； 4.搭建家校联系桥梁，定期反馈学生学习进展； 5.参与教研活动，持续改进教学内容。 教学方向： 【软笔书法】：开展毛笔字教学（以楷书为主，可拓展其他书体），讲解基础笔法、字形结构与布局规律，提升学生对传统艺术的兴趣与鉴赏力。 要求： 1.大专及以上学历，不限教师资格证 2.具备书法功底及教学经验者优先考虑 3.无经验者可申请带薪学徒培训项目，考核通过后正式上岗 倾向全职岗位，兼职仅接受长期合作（最低服务期一年起） 【福利待遇】 5.5天工作制|本地社保|带薪年假|生日福利|导师一对一指导|下午茶|带薪生理假......

【岗位职责】 1、负责教学工作开展，以小班授课或一对一的形式对学生进行面授或在线的学习指导。 2、进行教研活动，钻研教材和重点难点，创新和优化教学方法。 3、与家长和学生交流学生学习情况，进行课后沟通服务。 4、支持续费等招生业务工作。 【任职条件】 1、认可教培行业，有语言或文学类教学经验者优先考虑，具备教师资格证。（汉语言文学或语文教育类学科专业的优秀应届生亦可考虑） 2、全日制本科或以上学历，专业不限，对应科目的专业基础扎实，熟悉所授科目的重难点和考点，普通话标准。 3、学习力强，熟悉授课流程与能开展教学教研工作。 4、沟通能力良好，热爱教育行业，诚心负责，专业进取。 【薪酬福利】 1、工作时间：每周5天工作制，周一周二休息，接受周末上班； 2、薪酬福利：5000-12000元，五险一金，子女/亲属免费入读福利、年终奖金、带薪假期、节日礼品、免费培训及旅游机会、清晰的晋升通道；

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-08 负责小学、初高中教学，科目可选：语数英生化物政史、日语 【工作内容】 1、课前结合学生实际学习状况，整理授课所需资料及练习题，完成充分的备课准备； 2、采用小班教学或一对一辅导方式，开展针对性学业指导； 3、实时记录学生课堂表现、学习进展与知识理解程度，并向带班老师反馈，协同完成课后沟通服务工作 【工作要求】 1、具备全日制本科及以上学历，基础知识牢固，了解教学流程，有相关教学经验或持有教师资格证者优先； 2、热爱教育事业，态度认真负责，仪容得体； 3、具备良好的职业操守与个人素养 【课酬待遇】 50-80元/H（特别优秀者可另行商议） 【上班时间】 安排在周末或寒暑假期间，具体时间可面议沟通 【上班地址】 云浮市云城区

【岗位职责】 1、承担教学任务，采用小班教学或一对一模式，面向学生开展线下或线上授课与学习辅导。 2、参与教学研究工作，深入分析教材内容及课程重难点，探索并改进教学方式，提升教学效果。 3、定期与家长和学生沟通学习进展，提供课后反馈服务，协助完成续费等相关招生支持工作。 【任职条件】 1、认同教育培训事业，有英语口语类教学经验者优先，须通过大学英语六级或专业四级及以上，持有教师资格证，英语及普通话表达清晰标准。（优秀应届生，尤其是语言类相关专业者可酌情考虑） 2、本科及以上学历（全日制），专业不限，具备所授学科扎实的知识基础，熟悉对应科目的核心知识点与考试要求。 3、具备较强的学习能力，掌握标准化授课流程，能够独立开展教学及教研工作。 4、表达顺畅，善于沟通，热爱教育工作，责任心强，积极追求专业成长。 【薪酬福利】 1、工作时间：实行五天工作制，固定周一周二公休，需安排周末授课； 2、薪资待遇：月薪5000-12000元，缴纳五险一金，享受子女/亲属免费就读政策、年终奖、带薪年假、节日福利、免费培训及团队旅游机会，拥有明确的职业发展路径；